关于落实党委加强机关党建工作的通知[小编整理]

第一篇：关于落实党委加强机关党建工作的通知

关于贯彻省委机关党建工作意见的通知

各县(市)区委，市直各单位及部省属驻甬单位党委、党组：

为认真贯彻《中共浙江省委办公厅关于加强和改进县(市、区)机关党建工作的意见》(浙委办〔2008〕63号文件，以下简称《意见》)精神，进一步加强和改进新时期县(市)区机关党建工作，现结合宁波实际，提出如下要求。

一、统一思想认识，切实增强做好新形势下县(市)区机关党建工作的紧迫感和责任感

在当今国际国内形势错综复杂的情况下，机关党建工作所处环境也发生了很大的变化，既给机关党的建设带来了生机和活力，同时也提出了新的更高要求。县一级政权组织在我国政治体系中处于承上启下的地位，是我国经济发展、社会安定和政权稳固的重要基础。县(市)区机关肩负着推动县域经济社会又好又快发展的重要职责，其决策、管理和服务的水平如何，直接关系到党的路线方针政策能否坚决地贯彻下去，关系到党的执政能力的提高和执政地位的巩固。县(市)区机关党员干部直接联系和服务人民群众的机会多、接触面广，机关工作既是党联系群众的纽带和桥梁，也是人民群众直接、具体、感性地了解党和政府工作的窗口。因此，各级党委和党员领导干部一定要从讲政治和抓全局的高度出发，进一步端正机关党建工作的指导思想；从永葆党的先进性，提高党的执政能力，促进科学发展、构建和谐社会的需要出发，充分认识县(市)区机关党建工作的重要意义；从贯彻落实省委“两创”总战略和我市“六大联动、六大提升”决策部署的要求出发，切实增强加强和改进县(市)区机关党建工作的紧迫感和责任感，自觉把机关党建工作融入到县(市)区党委、政府的中心工作和发展大局，抓紧抓好。各县(市)区机关工委要进一步加强自身建设，提高履职能力，充分发挥参谋助手作用，按照党要管党、从严治党和“抓住根本、围绕中心、强化基础、务实创新”的要求，突出抓好机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，抓好党员队伍的先进性建设，增强机关基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，全面提升县(市)区机关党建的总体水平。机关各级党组织和广大党员，要牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，切实围绕本地本单位的工作中心来加强机关党的组织建设和思想政治工作，提高组织建设的规范化程度和机关党员干部的思想政治素质和工作水平，发挥机关党组织的协助监督作用和党员的先锋模范作用，推动机关各项工作的圆满完成。

二、夯实工作基础，为服务党委、政府工作大局提供坚强的思想、组织和作风保证

县(市)区机关的特殊地位，要求各县(市)区委和机关工委切实担负起领导机关党建工作的责任，注重打基础，坚持抓规范，确保机关党建工作任务全面落实。

(一)深化理论武装，努力提高机关党员干部的思想理论素养。坚持把理论武装作为县(市)区机关党建工作的重中之重，组织机关党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，进一步加强理想信念、国情市情、形势政策和思想道德教育，不断增强建设中国特色社会主义的信念和信心。进一步组织机关广大党员干部深入学习党的十七大精神，着力抓好社会主义核心价值体系教育，进一步弘扬抗震救灾精神，引导机关广大党员干部牢记党的根本宗旨，讲党性、重品行、作表率，带头践行社会主义核心价值体系，努力用自身的模范行为感召群众、带动群众、服务群众，全力做好机关的各项工作。按照中央关于开展深入学习实践科学发展观活动的要求，超前谋划，精心组织，认真组织开展好科学发展观的学习与实践，进一步提高领导科学发展的本领。

(二)强化组织建设，积极发挥机关党组织的战斗堡垒作用。按照《党章》和《条例》的要求，切实加强机关党的基层组织建设，选好配强领导班子和工作队伍。按照《意见》的要求，进一步理顺党组织隶属关系。抓住加强机关党支部建设这一重点，坚持落实“三会一课”、民主评议党员等制度，继续深化目标管理，规范和促进基层党支部建设，充分发挥基层党支部的“六个作用”。认真落实《中国共产党党员权利保障条例》，尊重党员主体地位，不断提高党内民主建设的质量和水平。建立和完善党内激励、关怀、帮扶机制，注重人文关怀和心理疏导，进一步增强机关党组织的凝聚力和向心力。

(三)加强作风建设，着力提高机关服务发展大局的效能。认真总结“作风建设年”、“狠抓落实年”的成功经验，切实加强机关作风建设。通过开展“服务创业、再增感情、推动创新、再破难题”等活动，积极做好与农村、社区、企业党组织的结对共建，机关党员与困难群众的结对帮扶等工作，促进机关广大党员干部增强群众观念，不断转变作风。继续开展好民主评议机关、文明机关创建等活动，进一步加强制度建设，健全机关作风建设的监督和奖惩机制，引导机关广大党员干部弘扬求真务实精神，立足本职岗位，争创一流业绩。通过深入开展“创建服务型机关，促进企业发展”活动，有效解决当前机关作风建设中存在的问题，努力为宁波经济社会平稳较快发展作出积极贡献。

(四)构建惩治和预防腐败体系，加强反腐倡廉建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系的建设和实施。县(市)区各级党组织要切实贯彻落实好中央印发的《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和市委制定的实施细则，结合实际，认真制定具体的贯彻落实措施，着力在加强对机关纪检监察工作的领导、加强组织机构建设、进一步理顺反腐倡廉的工作关系、加大对党员干部的教育、监督、管理上下功夫，在推进机关廉政文化建设和机关党员干部监督管理工作上有新举措，促使党员干部特别是党员领导干部廉洁从政，全面推动机关反腐倡廉建设再上新台阶。

(五)加强群团组织建设，增强机关的凝聚力和向心力。坚持围绕党委、政府中心工作，紧扣推进科学发展、促进社会和谐这一时代主题，进一步完善工作机制、理顺工作关系，加强机关群团组织建设，加大服务保障力度。结合贯彻落实《意见》，着力抓好市总工会、市直工委《关于进一步加强和改进新时期机关工会工作的意见》(甬总工〔2008〕88号)的落实，重点解决县(市)区机关工会管理体制不顺、工作经费保障不到位等问题，切实加强和改进机关工会工作，使机关工会工作真正发挥好活跃机关氛围、健康干部职工身心、增强机关凝聚力和向心力的作用。

三、突出工作重点，完善组织领导，为切实加强县(市)区机关党建工作提供有力保障

做好机关党建工作，关键在于加强领导。各县(市)区委要认真贯彻《意见》精神，切实坚持“党要管党、从严治党”方针，突出重点，加强领导，强化责任，搞好保障，切实解决机关党建工作中的薄弱环节，努力为县(市)区机关党建工作创造良好环境和条件。

(一)进一步落实机关党建工作责任。认真贯彻《意见》要求，进一步建立健全党委(党组)负总责、党委(党组)书记带头抓、分管领导具体抓，机关党组织抓落实，一级抓一级、一级带一级的党建工作格局，确保机关党建工作领导到位、责任到位、措施到位。县(市)区委、部门党委(党组)主要负责同志作为本地本单位党的建设第一责任人，要积极主动地抓好机关党建工作，把机关党建工作列入党委(党组)的重要议事日程，县(市)区委常委会每年至少一次、分管领导每年至少两次专题听取机关工委的工作汇报，部门党委(党组)每年至少两次听取机关党组织工作汇报，做到机关党建工作与业务工作一起研究部署，一起推动落实。经常性地开展调查研究，切实掌握工作动态，及时解决机关党建工作中的有关问题。各县(市)区委要把机关党建工作情况作为对部门领导班子年度绩效考核内容与其他工作一并考核。

(二)全面理顺机关党组织的隶属关系。各县(市)区、市直各部门要认真落实《意见》要求，进一步理顺县级机关党组织的隶属关系，县(市)区级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关以及人民团体机关，无论设立党组还是党委，其机关的党组织都应由同级机关工委统一领导；业务工作实行垂直管理的基层机关单位，党的组织关系原则上也要实行属地管理，党的工作接受所在地机关工委的领导，以努力促进县(市)区机关党建工作协调发展，整体推进。(三)切实加大机关党建工作的保障力度。各县(市)区要认真落实《意见》对保障机关党建工作所提出的要求，机关党员教育经费要明确列入年度财政预算，按照每人每年不低于80元的标准划拔县(市)区机关工委；机关党员人数较少的县(市)区，党员教育经费每年不足10万元的，按每年不低于10万元的标准划拔县(市)区机关工委。机关各单位党组织的活动经费，也要列入本单位的行政经费预算，具体由各部门党委(党组)根据实际情况确定。机关基层党组织收缴的党费，按20—30％的比例留存机关工委。为加强与机关各部门的协调，便于开展工作，各县(市)区机关工委书记可兼任县(市)区委办副主任或组织部副部长，以负责机关党建工作为主。

(四)加强乡镇(街道)机关党的建设。各县(市)区机关工委要认真落实《意见》要求，拓宽机关党建工作领域，延伸工作触角，加强对乡镇(街道)机关党建工作的业务指导，努力为乡镇(街道)机关党建工作提供优质服务。各乡镇(街道)要明确机关党建工作分管领导，落实具体职能部门，指定专人负责，确保乡镇(街道)机关党建工作有人抓、有人干；建立乡镇机关党建工作联系制度，县(市)区委组织部门要会同机关工委每年组织对乡镇(街道)机关党建工作进行检查督导，每年两次听取乡镇(街道)机关党建工作的汇报；县(市)区机关工委要对乡镇(街道)机关党的建设提供业务指导，做好服务工作，通过组织参加会议、开展业务培训、进行工作交流等形式，加强对乡镇机关党建工作的业务指导；要深入开展“三级联创”活动，做到市、县(市)区、乡镇(街道)上下联动、系统带动、形成合力、整体推进，不断提高县(市)区机关党建工作水平。(五)加强对县(市)区机关党建工作的指导。市直机关工委要按照《条例》要求，认真履行指导县(市)区机关党建工作的职责。进一步建立并落实定期与县(市)区委领导交流工作制度，市直机关工委负责同志每年至少一次与县(市)区委领导交流工作情况，提出意见和建议，以推动县(市)区机关党建工作；进一步建立并落实市直机关工委联系基层工委制度，及时了解掌握县(市)区机关党建工作中存在的困难和问题，帮助协调和解决有关实际问题；进一步为县(市)区机关党建工作提供优质服务，加强对县(市)区机关工委业务指导，努力形成横向联系、上下联动的机关党建工作大格局。

中共宁波市委办公厅

2009年1月7日

第二篇：党委落实党建工作责任制工作汇报材料

xx党委落实党建工作责任制工作汇报材料

尊敬的各位领导：

为贯彻落实“全面从严治党”要求，xx镇党委根据师市党委党建工作部署，认真落实党建工作主体责任和党委书记第一责任，强化党建工作责任制，认真研究党建工作的新思路、新举措，不断改进和加强基层党建工作，把抓好党建作为最大主业和政绩。

一、落实党建工作责任制的主要做法和基本经验

（一）落实党委抓党建工作主体责任。一是xx党委把党建工作纳入党委重要议事日程，定期专题研究党建工作。2014年召开常委会23次，其中6次专题研究党建工作。今年年上半年，召开4次常委会安排部署党建工作。二是完善党委中心组学习制度及党委班子成员讲党课制度。2014年党委中心组学习13次，班子成员讲党课8次。2015年上半年党委中心组学习6次，党委书记讲党课1次，班子其它成员讲党课7月份完成。三是选优配强基层党支部书记。今年上半年，调整共提拔党支部书记7人。五是落实基层党建工作经费70万，每个支部2-3万。

（二）落实党组织书记抓党建第一责任。一是落实党委书记第一责任。xx党委书记与基层党组织签定《党建目标管理责任书》31份。二是落实分管领导直接责任。三是落实党 支部书记第一责任。建立《党支部书记例会制度》，上半年召开例会2次。四是实施联述联评联考制度，开展党组织书记抓党建工作专项述职。

（三）落实党委常委“一岗双责”。一是建立党委常委党建联系点制度。常委建立联系点31个，与其它工作同安排、同检查。二是党委常委下基层联系指导党建工作每季度1-2次。

（四）落实基层党建目标百分制考核。一是从班子建设、思想建设、组织建设、阵地建设、党员教育培训、信息工作、台账工作七个方面确定考核项目。二是细化考核内容30条。三是量化评分要点58个。

（五）落实党支部书记百分制考核。一是制定《xx党支部书记目标管理考核实施细则》，重点考核党支部书记的“政治素质、团结协作、执行制度、工作部署、实践活动、工作能力、工作绩效”7个方面。二是对党支部书记考核定等，分为一、二、三类。考核结果运用与党支部书记本人的绩效、级别待遇挂钩。

（六）落实党员管理制度。一是制定了《xx流动党员管理实施办法》，加强流动党员服务管理。二是印发了《关于进一步加强和规范xx党员组织关系管理工作的通知》，规范党员组织关系管理。三是印发了《关于进一步严格“三会一课”制度的通知》，加强党员教育管理。四是通过“集中培训、个人自学、实践培养、积分考察、考评选优”五项举措做好发展 党员工作，严把“入口关”。

二、落实党建工作责任制中存在的主要问题及影响党建工作责任制落实的原因分析

（一）党建经费投入不够。原因分析：xx综合改革后，xx资金运转日趋捉襟见肘，已经出现发工资难问题，没有资金安排更多党建经费预算。

（二）部分党支部书记工作适应性不强。原因分析：xx农业公司成立后，连队及连队党支部撤销，整合成立了作业区及作业区党支部，农业公司党委及党支部由原来的领导核心变成了政治核心，部分党支部书记没能及时更新观念、适应改革新要求，一定程度上影响了工作积极性。

三、构建党建工作责任制体系的思路对策与方法途径

（一）建立健全基层党建工作激励保障机制。一是建立党支部书记激励机制。从工资待遇、政治待遇等方面侧重向党支部书记倾斜。二是增加党建经费投入。上级财政应当大力支持，实行专款专用。三是加大对党组织阵地、设施的投入，为党组织开展工作提供良好条件。

（二）严格考核，追究责任。一是严格落实党建考核指标，对考核不合格单位，追究党支部书记责任。二是严格落实党支部书记专项考核，对考核不合格党支部书记进行组织调整或降级使用。

第三篇：在全市落实党风廉政建设责任制工作 党建党委

同志们： 市委、市政府召开这次落实党风廉政建设责任制工作座谈会，主要是听取各部门2004年落实党风廉政建设责任制工作情况，统一思想，总结经验，强化措施，全面落实党风廉政建设责任制，促进全市党风廉政建设和反腐败工作深入开展。同时，这次座谈会也是年末岁初对市直部门主要负责同志的一次廉政谈话，进一步加强领导干部的监督管理和教育，提高各级领导干部廉洁自律水平。刚才，建设局、检察院、卫生局、教育局等部门的负责同志汇报了落实党风廉政建设责任制的情况和打算，希望大家相互学习借鉴。下面，我就深入落实党风廉政建设责任制讲四个方面的意见。

一、统一思想，充分认识落实党风廉政建设责任制的重要性和紧迫性近年来，全市各级各部门按照中央、省、市部署和要求，严格遵守和执行党风廉政建设责任制各项规定，加强组织领导，细化分解责任，严格责任考核，强化责任追究，落实党风廉政建设责任制工作取得显著成效。各级各部门对党风廉政建设的重视程度不断提高，党政“一把手”、班子成员负总责和“一岗双责”的意识不断增强；抓党风廉政建设力度不断加大，结合本部门和本单位的实际，采取了一系列措施，做了大量工作；领导干部廉洁自律工作深入扎实，查办案件工作始终保持了高压态势；一些损害群众切身利益的突出问题不断得到解决，源头治理和预防腐败工作取得新进展。对此，市委、市政府是满意的，社会各界是认可的，全市广大人民群众是拥护的。但是，我们也必须清醒地看到，全市反腐倡廉工作所面临的形势仍然十分严峻，落实党风廉政建设责任制工作离中央、省委和×××委的要求还有一些差距，有的领导干部抓落实的责任感还不强，自觉性和积极性还不高，存在着对待业务工作和党风廉政建设“一手硬、一手软”的现象；反腐倡廉任务在有些部门和单位落实得不好，履行职责不到位，效果还不够明显；反映个别部门和单位“一把手”、“重点人物”腐败问题等现象仍很突出。对这些问题，我们一定要高度重视，认真加以解决。各级各部门一定要从讲党性、讲政治的高度充分认识抓党风廉政建设、抓责任制落实的极端重要性，把思想认识切实统一到中央

和省、市的要求部署上来，进一步增强加强党风廉政建设的责任感和自觉性，坚持“守土有责”、在岗尽职，不折不扣、持之以恒地抓好党风廉政建设责任制的落实，抓好职责范围内的党风廉政建设，做到事业兴旺发达，干部健康成长，经济快速发展，社会稳定和谐。

二、坚持惩防并举，着力构建教育、制度、监督并重的惩治预防腐败体系 落实党风廉政建设责任制，关键在紧密结合实际，抓好落实，进一步做好各项工作。各级各部门要充分认识当前反腐倡廉工作的极端重要性，认真总结成绩，查找不足，在“落实、巩固、深入、提高、创新”上下功夫，使重点工作有新突破，整体工作有新起色。(一)要抓好“防腐保廉”工程的运作。建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，是党的十六届三中全会提出来的，也是党的十六届四中全会《决定》特别强调的一项重要工作。这是我们党对社会主义条件下开展党风廉政建设和反腐败斗争提出的新要求，也是全面贯彻从严治党的方针，提高广大党员干部立党为公、执政为民能力，最大限度地防范和减少腐败行为的重要举措。去年，市委、市政府下发了《关于实施防腐保廉工作建设的意见》，这个《意见》既符合中央、省、市精神，又切合滕州实际，在实践中也收到了很好的效果，当前关键是将这项工作进一步推进和深入。要坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防，以确保党员干部正确行使权力为主线，以“权、钱、人”的管理为重点，以教育、规范、监督、惩处四大支柱为手段，通过强化预防措施和源头治理的办法，推动党风廉政建设和反腐败斗争不断向纵深发展。要强化预警机制建设，建立反腐倡廉隐患排查调处机制，加强廉政信息收集、汇报、反馈机制建设，完善反腐倡廉预警组织网络，形成纵到底、横到边的廉政预警防范网络。要发挥防腐保廉工程建设联席会的作用，加强情况高度，抓好各项措施的落实，及时协调解决工作中存在的困难和问题，推动防腐保廉工作建设深入开展。(二)要紧紧围绕保稳定查办案件。查办案件是纪检监察机关的一项基本职责，也是最具特色的一项职能，是惩治腐败的重要手段，是衡量反腐败斗争成效是否明显的“睛雨表”。各级纪检监察机关要从思想上高度重视起来，精力上真正靠上去，按照既定任务目标，坚定不移加大办案工作力度，年内要争取突破几起有影响、有震动、有警示意义的大要案。要突出工作重点，重点查办利用审批权中饱私囊，利用人事权收受贿赂、利用司法权徇私枉法和严重侵害群众利益的案件，特别是对十六大以后仍顶风作案、严重违法违纪的领导干部，一定要依纪依法，从严惩处，绝不姑息，绝不手软。要坚决制止向领导干部送钱、跑官要官、打着领导旗号办私事、党员干部参与赌博等歪风，对重视程度不够，抓得不紧不实，效果不明显的，要按照党风廉政建设责任制的规定，坚决追究有关领导干部的责任。要继续加强信访举报工作，组织开展好“信访举报工作质量年”活动，深化和完善常委接访制度，落实重要信访案件包案制度，积极开展网上举报活动，提倡和鼓励实名举报，以扎实有效的工作取信于民。(三)要毫不放松地抓好党风廉政宣传教育。德教为先，教育为本。要着眼于“大宣教”格局的丰富和深，加大党风廉政宣教工作力度，抓好经常性调度，培养典型、总结经验，拓宽渠道，不断提高反腐倡廉宣传教育的整体工作水平和成效，切实筑牢领导干部拒腐防变的思想道德防线。要结合党的执政能力建设和纪律检查工作新的实践，以创新的思维、发展的思路、改革的办法来研究和解决反腐倡廉遇到的新问题、新矛盾，深入探索社会主义市场经济条件下开展纪律检查工作的规律，不断丰富和完善党的纪律检查工作理论，推动党的纪律检查工作不断向前发展。(四)要认真纠正和解决发生在老百姓身边、严重损害群众利益的不正之风。“为政之要，贵在安民；安民之要，在于察其疾苦”。各级各部门要把纠正损害群众利益的不正之风作为反腐败工作的重点来抓，集中搞好七个专项治理。一是坚决纠正征用土地中侵害农民利益的问题。严肃查处违反规定乱批乱占耕地，以及拖欠、截留、挪用土地补偿费用等问题。二是坚决纠正城镇拆迁中侵害居民利益的问题。规范拆迁管理行为，严肃查处拆迁中不依法办事、滥用强制手段等行为。三是坚决纠正企业重组改制和破产中不落实中央有关政策规定，造成职工合法权益受到侵害的问题。四是坚决纠正拖欠和克扣农民工工资问题。临近年底，这方面的问题可能会比较突出，各级要高度重视，采取有力措施，加强监督检查，确保农民工的合法权益不受侵犯。五是继续深入治理教育乱收费。全面推行义务教育阶段“一费制”收费办法，严肃查处义务教育阶段与招生挂钩的各种乱收费行为。六是继续纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。加强对药品集中招标采购工作的管理和监督，严格规范医疗服务项目和医务人员的诊疗行为。七是继续做好减轻农民负担工作。春节前这一段时间很关键，各级各有关部门要密切关注，强化监管，严防加重农民负担行为的发生，严肃查处涉农负担恶性案(事)件。

三、认真落实党风廉政建设责任制，为党风廉政建设和反腐败斗争提供制度保证 要强化责任意识，提高落实责任制的自觉性。近年来，我市狠抓党风廉政建设责任制建设，有制度、有检查，一级抓一级，层层抓落实，收到了良好效果。但也存在一些问题，主要是个别人思想有误区，对党风廉政责任制的重要性认识不够，落实不力，在行动上畏首畏尾。这些问题归根结底还是一个政治思想境界不高，责任制意识不强的问题。各级领导干部特别是党政主要领导要严格兑现廉政承诺，自觉接受社会各方面监督。既要以身作则，严格自律，又要抓好职责范围内的党风廉政建设，管好亲属、子女和身边工作人员。要认真落实领导班子成员分工负责制。党政领导班子成员要“一岗双责”，坚持业务工作抓到哪里，党风廉政建设就管到哪里，将党风廉政建设纳入分管工作目标管理，与经济和业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。各级纪检监察机关要充分发挥协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职能，切实抓好对各级领导干部履行职责情况的监督检查，确保各级各部门各司其职、各负其责、令行禁止。要明确责任制主体，抓好责任分解。落实责任主体是落实党风廉政建设责任制的前提。各级各部门领导班子是党风廉政建设的责任主体，要真正承担起主体的责任，即研究部署的责任、管理教育的责任、监督检查的责任、组织查处的责任。各单位、各部门要进一步围绕市委、市政府的中心工作，把反腐倡廉各项任务分解到具体单位和部门，落实到具体岗位和具体人，做到工作有任务、执行有措施、责任有标准、完成有时限。市纪委作为组织协调部门，要认真履行职能，在责任制分工上严格审核，严格把关，确保不留死角、不出漏洞。要严格责任考核和责任追究，确保责任落实到位。强化责任制考核是落实党风廉政建设责任制的动力。党风廉政建设责任制，不仅是一项制度，也是一项政治纪律。要进一步落实责任制考核，市纪检监察部门要采取定期检查、不定期抽查等方式，加强对各部门、各单位责任制落实情况的考核和检查，该表扬的表扬，该批评的批评，该通报的通报，并把责任制考核结果作为干部业绩评定、奖惩任免的重要依据。责任追究是落实党风廉政建设责任制的关键。要进一步加大责任追究的力度，做到有责必究，究必到位，真正解决在责任追究上失之于宽，失之于软的问题。对那些领导不力，甚至不抓不管，导致严重不正之风长期得不到治理，屡屡出现较大问题的部门和单位，要追究主要领导责任，以铁的纪律来保证各项任务不折不扣地落到实处。

四、加强廉洁自律，努力建设高素质的干部队伍 要切实加强思想政治工作。按照“为民、务实、清廉”的要求，加强理想信念教育、权力观教育、群众路线教育和党纪政纪教育，不断提高思想政治素质。今年第四季度，全国范围内将开展以学习“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。各级各部门要按照中央、省、市的要求，密切联系实际，把教育活动抓紧抓好，努力在学习和掌握“三个代表”重要思想上有新进步，在加强党性锻炼、改造世界观上见新成效。要严格执行纪律。吴官正书记在全国电视电话会议上的重要讲话，突出强调的“五个不许”，是在剖析当前一些重要腐败案件，总结有些干部犯错误教训基础上提出来的，具有很强的针对性、指导性和操作性。各级各部门各单位一定要按照吴官正书记的讲话要求，认真抓好落实，切实解决领导干部廉洁自律方面存在的突出问题。要务必坚决做到：第一，不许违反规定收送现金、有价证券和支付凭证。如果有人给你送钱，要坚决拒收；推不掉的，要立即上交组织。对违反规定的，一律先免职，再按照规定处理。第二，不许“跑官要官”。对“跑官要官”的，要严肃批评教育，记录在案，至少在一段时间内不予提拔重用。第三，不许放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益。违反规定的，要辞去现任职务或者由组织责令辞职，并按照规定给予纪律处分。第四，不许参与赌博。今后，凡是参与赌博的，一律予以免职，再按照规定处理；到国(境)外赌博的，一律从严惩处。第五，不许借婚丧嫁娶之机收钱敛财。违反规定的，要严肃查处。同时，要继续坚决纠正领导干部超标准配备使用小汽车和在住房上以权谋私等问题，各级领导干部要自觉遵守，违反的要退出和整改。要切实抓好节日期间的廉洁自律工作。节日期间，各级各部门要严格执行中央和省、市的通知要求，部门及单位之间不得用公款大吃大喝，组织和参与用公款支付的高消费娱乐活动；坚决制止年终乱发钱物，不准借拜年、举办庆祝活动之名发礼品、纪念品；不准以任何借口到下级机关索要东西、接受礼品或低价购买工农业产品，下级机关也不得以任何名义和方式向上级机关及领导干部送礼；不准接受下属单位或地方、部门及企事业单位用公款安排的私人旅游活动，也不准到下属单位或企事业单位报销应由个人支付的旅游和其他费用；党政机关一律不搞相互走访拜年活动，大力精简各种庆典和应酬性活动，下基层慰问要轻车简从，不搞超标准招待。各级纪检监察机关和财政、审计等部门，要认真履行职责，对各级各部门各单位贯彻执行情况进行督察。对无视纪律、我行我素、顶风违纪的单位和个人，一经发现，要依法依纪严肃查处，典型案件要公开曝光。对由于领导不重视、工作不到位，导致节日期间发生严重问题的部门和单位，要追究有关领导的责任。要坚持以人为本，切实关心困难群众的生产生活，解决群众的实际问题，组织好节日市场供应和文化活动，过一个欢乐、祥和、节俭、廉洁的节日。同志们，落实党风廉政建设责任制，加强党风廉政建设和反腐败斗争，责任重大，任务艰巨。全市各级各部门各单位一定要按照这次会议的要求，认真贯彻落实全国、全省、全市电视电话会议的精神，从实际出发，真抓实干，把反腐倡廉各项任务落到实处，为加快全市经济社会发展、保持社会稳定提供坚强的政治保证。

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第四篇：机关单位党委党建计划

机关单位党委党建计划

机关单位党委党建计划进一步统筹抓好党建和业务工作，做到“两不误，互促进”;进一步完善机制体制，提升机关党建工作制度化、规范化水平;进一步规范建设党支部，党员教育管理更加精准。以下是和大家分享相关的机关单位党委党建计划范本资料，欢迎你的参阅。

机关单位党委党建计划一一、指导思想

全面贯彻党的十九大精神，以____习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻____总书记重要讲话精神，严格按照新时代党的建设总要求，突出政治功能，以提升组织力为重点，以坚持和加强党的领导、创新组织体系、凝聚党员群众、促进发展稳定为工作标准，以加强基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动和基本保障建设为主要内容，努力把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

二、工作目标

进一步强化党的领导，更加突出政治引领;进一步统筹抓好党建和业务工作，做到“两不误，互促进”;进一步完善机制体制，提升机关党建工作制度化、规范化水平;进一步规范建设党支部，党员教育管理更加精准，党员先锋模范作用发挥更加充分，党的执政根基更加牢固;为努力写好“六篇文章”，奋力夺取_决胜小康和振兴发展新胜利提供坚强的政治保证和组织保证。

三、工作措施

(一)建立“第一议题”学习机制。

把学习____习近平新时代中国特色社会主义思想、____总书记系列重要讲话精神，尤其是____总书记视察_重要讲话精神，以及____总书记对_工作作出的一系列重要指示批示精神作为学习会议的“第一议题”，突出政治建设，增强责任意识，做到常态化学习、全面性普及，真正用____习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)规范开展党内政治生活。

扎实开展“三会一课”、组织生活会、主题党日等活动，对党员参加组织生活进行签到考勤和全程记录，教育党员增强党员意识，坚定理想信念。

(三)继续开展“党员领导干部领学带学督学”活动。

落实党员领导干部双重组织生活制度、上讲台讲党课制度，以普通党员身份深入所在党支部和挂扶村讲党课作辅导，开展谈心谈话，面对面帮助基层党组织和党员学懂弄通做实____习近平新时代中国特色社会主义思想。

(四)扎实推进抓党建促振兴工作。

继续加强与机关挂扶村党支部的联系指导，强化党组织建设，充分发挥党组织在推动乡村振兴中的领导核心作用，全面推进精准脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略。积极开展学习扶贫干部先进事迹活动，激发党员干部干事创业热情，凝聚干部脱贫攻坚精气神，奋力打赢脱贫攻坚战，奋力开创_振兴发展新局面。

(五)加强纪律约束。

通过纪律教育学习月活动、“两学一做”教育活动、作风整顿活动等，突出强化政治纪律和组织纪律，严肃廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，增强党员群众观念，强化纪律执行，推动中央八项规定及其实施细则从风化俗。

(六)不断提升党支部建设水平。

按照基层党组织规范化建设的标准，认真分析找准党支部发挥作用的切入点和着力点，部署开展党支部各项活动，进一步加强机关党支部规范化建设，增强机关党支部政治领导力、发展推动力和自我革新力。

(七)开展一次党员达标创优活动。

结合评议党员工作，按照“个人自评、党员互评、群众参评”的环节，开展一次党员达标考评，评定优秀、合格、基本合格、不合格党员，表彰先进党员和优秀代表，引导党员以先进典型为榜样，争做优秀共产党员，同时，对不达标的党员将以谈心谈话的形式进行教育引导，并督导促其整改。

(八)加强党员思想教育。

继续开展“_、_”主题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展创文创卫党员志愿者、“七一系列庆祝建党周年”、“国家公祭日”等主题党日活动，严格执行“三会一课”制度，积极利用党校、移动终端应用、精品党课库等平台和红色革命文化、历史廉洁文化等资源，创新方式方法，不断提升对党员教育的质量和效果。

(九)做好党员亮身份、作表率工作。

继续按照《关于印发的通知》要求，全面深入推行党员佩戴党徽上下班、穿戴党员马甲开展志愿者活动，接受群众监督，增强党员党性意识和责任意识，引导党员规范、约束自己的言行，树立良好形象。

(十)完善党内民主和激励关怀帮扶制度。

坚持慰问与走访相结合，以开展党员党日活动的形式，继续实行关心关爱党员行动;做到在政治上爱护、思想上关心、工作上支持、生活上帮助党员;推进党务公开，积极征求意见，重视党员提出的意见建议。

(十一)加强党务工作队伍建设。

积极落实上级关于加强组织员和党建指导员队伍建设的意见，完善党务工作管理制度，加强党务干部业务培训，提升党务工作队伍能力水平。

(十二)扎实推进信息化建设。

按照全县统一部署，全面贯彻落实全省组织系统信息化工作规划，加强党支部党建信息化建设，实现党员教育管理信息系统、政务平台的互联互通，积极与其他单位党建信息平台有效衔接，资源共享。

(十三)认真做好其他各项工作。

认真完成党员网络考学、干部网络培训等工作，认真组织开展建党周年纪念活动等。

四、相关要求

(一)突出政治建设的统领地位。

要把党的政治建设摆在首位，通过党建教育引导党员提高政治站位，增强政治定力，自觉加强党性锻炼，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决践行“两个维护”，执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，始终同以____同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)夯实理想信念根基。

要增强危机意识、阵地意识，牢牢掌握意识形态的主动权，丰富理论学习的方式方法，把学习宣传贯彻党的十九大精神、____习近平新时代中国特色社会主义思想以及____总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期机关党建的首要政治任务，统筹做好组织、协调、服务、督查，保持持续学习热潮并不断引向深入，进一步提升理论武装工作实效。

(三)强化党支部作用发挥。

要根据党建责任制的要求，进一步明确党支部的工作职责和明确支部书记的目标任务，并在此基础上，严格做好述职评议考核等工作;要强化对支部党务工作的教育培训，不断提升综合素质和工作能力;要加强对支部基础工作的有效管控，形成机关工作直接到支部的鲜明导向。

(四)提高党建工作质量。

要学习党建工作先进典型事例，加强与先进单位党建工作交流，学习好经验、好做法，推进机关党建工作不断向前。认真梳理机关党建工作的理念、思路、路径，找准工作的切入点、发力点，增强工作的针对性、目的性，把党建队伍建设的更有成效，服务工作的成效发挥更加明显，真正提升党建工作质量。

机关单位党委党建计划二根据_市党建工作会议精神，结合我局实际，现制定201x年_局机关党建工作方案，请各科室、支队结合自身工作实际，认真贯彻落实，一、201x年机关党建工作总体思路

201x年局机关党建工作总体思路：全面贯彻落实党的十九大精神、关于_省工作座谈会和_省党委_市全委(扩大)会议、_市党委_委(扩大)会议精神，以机关效能建设为主线，以服务中心、建设队伍为主题，以建设为民、务实、清廉机关为目标，以解放思想、树立变化变革创新理念，改进作风、强化执行力建设为重点，以庆祝建党97周年、开展“创先争优”和“七型”机关创建活动为载体，全面加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，建设为民、务实、清廉机关，努力提高机关党建工作科学化水平，为实现市安全生产状况持续稳定好转作出新的贡献。

二、突出重点、把握中心，以创新精神推进机关党建工作

201x年，局机关党建工作的目标是：依托三大载体，即：以“庆祝建党97周年、开展“创先争优”和“七型”机关创建活动化为载体，着力做到四个一流，即：创建一流的机关、建设一流的队伍、培养一流的作风、创建一流的业绩，认真贯彻局党组提出的“讲正气、抓作风、树形象、创业绩”的工作思路，扎实推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。

一、认真学习贯彻十九大全会等会议精神

1、深入开展形势政策教育。紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神、市“两会”精神等，开展形式多样的形势政策教育、市情教育活动，引导党员干部正确认识我市经济社会发展的巨大成就和重要经验，深刻领会我市经济社会发展的目标任务和重大举措，把机关各族党员干部的思想和行动统一到市委的决策部署上来，为市安全生产规划的实施开好局、起好步。

二、深入开展创先争优活动，形成学先进、赶先进、创先进的良好风尚

2、继续深入开展创先争优活动。认真搞好创先争优活动领导点评和群众评议工作。广泛深入开展“服务科学发展，深化创先争优，以优异成绩迎接建党97周年”主题实践活动。积极选树和大力宣传机关创先争优先进典型，在全体党员中形成学先进、赶先进、创先进的良好风尚。

三、扎实推进学习型党组织建设，着力提高党员干部思想政治素质

3、进一步深化理论武装工作。以提高党员干部理论素质为重点，继续抓好中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的学习。以坚定理想信念为重点，深入开展社会主义核心价值体系学习教育，促进党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、事业观。

4、提升学习型党组织建设水平。把改进学风贯穿到学习型党组织建设各个环节、各个方面，积极探索富有时代特点的学习方法，充分发挥党组中心组的示范和引导作用，发挥领导干部的带学促学作用，运用和完善学习讲座、专题研讨、读书活动和“领导干部上讲台、科室长上讲台”等载体，以各类创建、评先选优活动为平台，加强党员干部教育培训工作，努力创建学习型党组织、学习型领导班子、学习型党员干部

四、广泛开展庆祝建党90周年系列活动，动员党员干部以一流业绩向党的生日献礼

5、认真开展党史宣传教育。以庆祝建党_周年为契机，举办党史党建报告会，促进党员干部深入学习党的基本理论、党的知识、党的历史、党的优良传统及宝贵经验，增强知党、爱党、兴党意识，切实做好本职工作。

6、精心组织各项纪念活动。“七一”前夕，广泛开展以庆祝建党90周年为主题的“五个一”系列活动。

五、着力贯彻《条例》和《意见》，进一步加强基层党组织建设

7、继续抓好《条例》和《意见》的学习贯彻。把中央修订颁布的《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和自治区党委《关于加强机关党建工作的意见》列入学习内容并抓好落实。

8、全面推行党务公开。认真贯彻《中国共产党员权利保障条例》和《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，规范党务公开内容、程序和方式，健全机关党支部的议事规则、决策程序和党内情况通报制度，发挥党员在党内生活中的主体作用。严格发展党员程序，确保发展党员质量，注重在反腐斗争中考察考验党员干部和积极分子，进一步规范党费的收缴和留成。

9、认真落实党建工作责任制。认真落实与州直机关工委签订的201x年党建目标管理责任书。坚持半年抽查和年终考核制度，不断改进督促检查方法，完善考核评价机制和激励机制，推动机关党建工作制度创新、方式创新和工作创新。

10、完成机关党建调研报告。

六、着力推进机关作风和反腐倡廉建设，全力服务“安全生产年”活动

11、深化“七型”机关创建活动。进一步丰富活动内容和形式，认真总结经验，积极挖掘和选树典型，建立“七型”机关(科室)建设示范点。

12、加强机关效能建设。认真贯彻自治区《行政机关效能考评实施办法(试行)》，坚持把解放思想、更新观念、改进作风、提升效能放在突出位置，强化执行力建设，认真落实岗位责任制、为民服务代办制、服务承诺制、办结制、首问责任制等制度，下大气力治理“庸、懒、散、拖、贪”等机关不良现象，切实解决不作为、乱作为、慢作为问题，坚持少形式、多行事，少坐办公室，多深入基层调查研究，多解决实际问题，切实把主动服务、创新服务、尽责服务、高效服务和廉洁服务变为广大机关干部的自觉行动。完善制度建设。进一步完善党支部工作制度，认真做好各项制度落实工作。

13、加强反腐倡廉建设。结合开展第十三个党风廉政教育月活动，深入推进廉政文化进机关活动。进一步加强党内监督。深入贯彻《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《党内监督条例》和《廉政准则》等各项规定。健全党风廉政建设和反腐的领导体制和工作机制，抓好责任分解、责任考核和责任追究等关键环节，加强对落实责任制情况的督促检查。

七、着力建设_x文明机关，切实做好精神文明创建工作和民族团结工作

14、深化“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育。重点围绕庆祝建党90周年，进行党领导人民的奋斗史、创业史、改革开放史和x历史、民族发展史、宗教演变史的学习教育。深入开展“学习阿里木、争当好巴郎”活动，开展民族团结进步创建和“双语”学习活动，努力在机关形成“感恩伟大祖国、建设美好家园、学习身边榜样”的浓厚氛围。

15、广泛开展精神文明创建活动。深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。开展文明科室、文明职工、文明家庭创建活动。广泛开展工间操等形式多样的机关文化活动。

第五篇：机关党建(党委换届)工作总结

机关党建（党委换届）工作总结

厅机关第×次党代会以来的五年，既是厅机关各项业务工作和队伍建设取得重大成就的五年，也是机关党建工作迈出新步伐取得新成效的五年。五年来，厅机关党委在厅党委和省委省直机关工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，紧紧围绕业务工作大局，紧紧围绕上级部署，以加强党的执政能力和先进性建设为重点，狠抓厅机关党的思想、组织、作风和制度建设，不断增强厅直各单位党组织的凝聚力、创造力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在厅机关努力营造风清气正、团结和谐、干事创业的良好氛围，为厅机关各项业务工作和队伍建设提供了强有力的组织保证、人才支撑和精神动力。全厅党员和各级机关在一系列重大挑战面前，精心组织、密切配合，做出了重要贡献，得到了上级的充分肯定。

一、主要工作情况

（一）认真抓好党员理论武装，思想政治建设成效明显。厅直各单位党组织根据厅党委的部署和厅机关党委的安排，突出抓好理想信念教育，紧密联系工作和队伍建设实际，把理论学习与担负的重大职责紧密结合起来，与研究谋划各项业务工作紧密结合起来，做到用先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。一是加强思想政治建设，提升党员政治素养。始终把机关党的思想政治建设摆在党建工作的首要位置，注重把学习理论与指导实践相结合、改造客观世界和改造主观世界相结合、思想政治教育与解决党员实际困难相结合，引导党员进一步解决好“信仰”、“信念”、“信心”等深层次问题，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观和利益观，提高党员的思想水平。二是强化政治理论学习，增强理论修养。通过厅党委中心组学习、厅直单位组织学习、专题辅导讲座和交流学习心得等方式，组织学习了中国特色社会主义理论和中央、省委的一系列重要会议精神，引导机关党员深刻理解、准确把握中央、省委和部、厅党委的重大决策部署，增强厅机关人员的政治意识、大局意识和责任意识，为各项工作任务的完成提供了强大的精神动力。三是创建学习型党组织，大力倡导良好的学习风气。针对机关党员比例高（占90％）的特点，以领导干部讲党课、专家学者讲理论、先进人物讲事迹、党员谈体会等多种形式，采取互动式学习、体验式学习以及网络、多媒体平台等党员喜闻乐见、生动活泼、富有吸引力的学习方法和载体，引导机关党员把学习当作一种态度、一种责任、一种追求，努力养成自觉学习的良好习惯，营造主动学习、勤于学习、善于学习的浓厚氛围。四是开展党性教育，打牢思想根基。通过组织开展“解放思想大讨论”、“学习实践科学发展观”、“社会主义法制理念教育”等教育实践活动，机关广大党员党性修养进一步强化，对党的认同感、归属感、荣誉感进一步增强，为人民服务的自觉性进一步强化。通过五年坚持不懈的努力，厅机关党建工作受到了上级党委的充分肯定。

（二）大力提升机关党建科学化水平，党的基层组织建设得到加强。厅机关党委和厅直各单位党组织始终坚持把加强自身建设作为机关党建的基础性工作来抓，努力使党建工作覆盖到业务工作的各个方面、贯穿于业务工作的全过程，为推动省厅各项工作开展提供了坚强的组织保证。一是抓好创先争优活动。根据省委统一部署，深入组织开展了“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动，教育引导机关党员立足本职、扎实工作，掀起了比、学、赶、帮、超的良好氛围。积极开展“四亮四创四评”、争创“党员先锋岗”和“党员示范窗口”活动，党员政治意识、大局意识、责任意识显著增强，精神状态明显转变，党员先锋模范作用得到充分发挥。活动中，涌现出了××等一批先进典型，有×个基层党组织、×名优秀共产党员、×名优秀党务工作者受到省委、省政府表彰。二是严格落实党的制度。坚持和完善民主集中制原则，充分发扬党内民主，认真贯彻落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事制度，坚持“三会一课”、党员汇报思想、“党员领导干部双重组织生活”等党内生活制度，开好民主生活会，积极推行党务公开，促进党员教育、管理和监督常态化、规范化；认真落实机关党委委员联系基层组织的制度，确定联系单位和工作职责，坚持每季度组织厅直单位政工干部，对厅直各单位开展党建工作和思想政治工作情况进行检查，及时总结推广工作经验；厅机关党建工作经验多次在省委省直机关党的工作会议上进行交流。三是加强基层党组织建设。指导审批了一批基层党总支（支部）的换届选举，建立完善厅直单位党组织、党员数据库，进一步健全、规范了厅机关基层党组织管理；抓好党员发展，举办了入党积极分子培训班，坚持“成熟一个、发展一个”的原则，审批发展了×名新党员，批准了×名预备党员转为正式党员；按照政治强、业务精、作风正、要求严的要求，在深化认识、加强领导、完善制度、规范管理、定期督导上下功夫，深入落实“一岗双责”和党建工作责任制，厅直各单位抓党建、带队伍、促发展、保稳定的能力明显增强，广大党员干部抓好党建工作的责任意识进一步深化，全厅上下形成了单位一把手总负责、分管领导具体抓，一级抓一级、层层抓落实的良好格局。四是切实改进机关作风。坚持眼睛向内查找问题、整改问题，对厅机关思想作风、工作作风、纪律作风等方面存在的问题，连续开展了作风教育整顿、队伍教育整治、行风评议等一系列活动，大力倡导求真务实、亲民为民、爱岗敬业、艰苦奋斗的风气，引导党员讲党性、重品行、作表率，切实做到自重、自省、自警、自励，队伍的纪律作风和整体形象明显改善。

（三）扎实推进文明和谐机关建设，思想政治工作和精神文明建设取得新成绩。以思想政治建设为核心，以构建文明和谐机关为目标，健全制度、创新方法、强化措施，推动思想政治建设和精神文明建设创新发展。一是做好经常性思想政治工作。针对厅机关思想政治工作存在的问题，制定出台了厅党委《关于进一步加强和改进厅机关思想政治工作的决定》，建立完善了队伍建设定期分析研判、“八个必谈”、个人重大事项报告等一系列制度。实践证明，《决定》的出台，符合厅机关的实际，成为厅直各单位党组织有效开展思想政治工作、机关党的建设健康发展的重要依据和抓手，得到了厅机关广大党员干部的拥护和支持。厅直各单位坚持一手抓业务，一手抓思想政治工作，定期分析思想状况，切实掌握思想动态，及时发现、解决苗头性思想问题；广泛开展谈心交心活动，了解党员、职工工作、思想、家庭状况，有针对性地做好思想工作，尽力为广大党员、职工做好事、办实事、解难事，消除后顾之忧。二是加强思想道德建设。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和《职业道德规范》，深入学习实践社会主义荣辱观，积极开展“送温暖、献爱心”活动，大力加强机关人员的思想道德建设，极大地增强了机关人员的爱岗敬业意识和社会责任感。三是持续开展群众性精神文明创建活动。按照省级文明单位标准，积极开展文明处（科）室、文明楼院、五好文明家庭等群众性精神文明创建活动；组织开展丰富多彩的文体活动，陶冶了情操，强健了体魄，增强了集体荣誉感。

（四）大力加强机关群团组织建设，工青妇工作有所作为。一是做实工会工作。设立厅机关救助金，制定相关管理办法，坚持元旦、春节、“七一”慰问制度，对长期身患重病、家庭经济困难的人员进行补助，对生病住院人员进行慰问。二是做强共青团工作。指导机关团委加强共青团思想、组织和制度建设，强化团员青年理论武装和思想政治教育，针对团员青年特点，组织开展了学习、培训、联谊、交流等形式多样、内容丰富的主题团日活动；抓好青年文明号创建管理。三是做好妇联工作。认真贯彻落实《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护法》等法律法规，积极开展“女职工建功立业”活动，定期举办机关女职工家庭和谐、健康教育等讲座，把一大批素质好、业务强、有一定组织协调能力的女同志推荐选拔到了处级领导岗位，切实保护好女职工的各项权益，引导好、发挥好女职工的工作积极性。

（五）着力强化党务政工干部队伍建设，选好配强党务政工干部。把一批政治坚定、党性强、人品好、熟悉业务的干部选配到机关党务政工岗位上来；在政治上、工作上、生活上关心支持党务政工干部，及时帮助解决实际困难，为他们成长成才提供必要的条件和支持，有效保护和调动起党务政工干部的工作积极性；积极引导党务政工干部勤于学习，深入思考，勇于实践，不断提高工作能力，为加强和改进厅机关党的建设做出了积极贡献，赢得了机关广大党员和职工的理解和尊重。

二、主要工作体会

回顾五年来不平凡的历程，我们深切感受到，厅机关党建工作的发展进步，得益于厅党委和省委省直机关工委的重视关心和正确领导，得益于厅直各单位党组织的积极配合和大力支持，得益于党务政工干部的无私奉献和共同努力，得益于厅机关广大党员的积极参与。借此机会，我代表厅党委，向辛勤工作、默默奉献的厅机关广大党务工作者和广大职工表示衷心的感谢和诚挚的慰问！

五年来的工作实践，进一步加深了我们对机关党建工作规律特点的认识，积累了弥足珍贵的经验。一是必须坚持政治建警，切实提高机关干部队伍的思想政治素质。五年来，机关党建工作始终把加强思想政治建设放在首位，引导广大党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色。实践证明，只有始终坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装党员的头脑，促进党员思想政治素质和业务工作共同提高，机关党建工作才能始终沿着正确的政治方向发展。二是必须坚持围绕中心、服务大局，切实为各项中心工作和机关队伍建设提供有力保障。五年来，始终围绕工作大局和厅党委决策部署，把机关党建工作置于大局中来谋划，置于队伍全面发展的关键环节中来推进，既有力地推动了厅机关各项业务工作深入开展，又实现了机关党建工作自身的创新发展。实践证明，只有始终坚持围绕中心、服务大局，努力为业务工作和队伍建设提供思想政治保证和组织保障，机关党建工作才能大有作为。三是必须坚持实事求是，切实增强机关党建工作的针对性和实效性。五年来，机关党建工作主动适应新形势、新任务的要求，结合工作和机关队伍建设实际，深入研究、准确把握机关党员队伍的现状和特点，着力提高机关党建工作措施、制度规范、目标任务的科学化水平，在实践中教育引导广大党员讲实话、出实招、办实事、抓落实，促进厅机关各项工作取得实实在在的成效。实践证明，只有始终坚持求真务实、真抓实干，努力推动队伍形成严谨求实的思维方式和狠抓落实的工作作风，机关党建工作才能不断焕发新的生机和活力。四是必须坚持以人为本，切实提高机关党组织的向心力和亲和力。五年来，机关党建工作积极适应厅机关工作需要、岗位职责需要和个性发展需要，采取面对面、心贴心的工作方法，想职工所想、急职工所急、帮职工所需、解职工所忧，确保厅机关全体人员始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态。实践证明，只有始终坚持以人为本，尊重党员的主体地位，多办得人心、暖人心、稳人心的好事、实事，机关党建工作才能体现出自身的特殊价值，呈现出强大的生命力和影响力。五是必须坚持开拓创新，切实促进厅机关各项工作科学发展。五年来，机关党建工作始终把着力点放在充分调动和发挥机关广大党员的积极性、主动性和创造性上来，不断强化队伍创新意识，激发队伍活力，营造了积极向上、锐意进取的工作氛围，促进机关政治建设、组织建设、作风建设实现新突破，取得新进展。实践证明，只有始终坚持以开拓创新的精神研究新情况、解决新问题，机关党建工作才能在继承中创新、在创新中发展，不断在新的历史起点上取得新发展、迈出新步伐。

三、存在问题及今后打算

五年来取得的成绩和经验来之不易。在充分肯定成绩、总结经验的同时，我们要清醒地看到，在业务工作和队伍建设面临形势任务发生深刻变化的情况下，与党的先进性要求相比，与上级党组织和领导的要求相比，与厅机关广大职工的期盼相比，机关党建工作还存在不足：厅直个别单位的领导对党建工作的认识不到位，认为党建工作是机关党委和专职党务干部的事，存在重业务、轻党建的思想；对新时期厅机关党建工作的新特点、新思路、新举措研究不够，特别是在如何充分发挥各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，如何健全完善激励机制，增强党务政工干部的事业心、责任心等方面，还需认真思考，强化措施，有效推进；机关队伍管理方面还存在薄弱环节，少数单位对队伍的思想状况、易出问题的风险点掌握不准确、发现不及时，思想政治工作和管理教育工作流于形式，“一岗双责”没有落实，违法违纪问题时有发生；少数党务政工干部对党的知识了解不够，对新形势下如何有效开展党建工作缺乏深入研究，能力和水平还不适应新形势下的党建工作的要求；厅机关少数同志党员意识不够强，宗旨观念不牢，工作作风不实。这些问题的存在，都影响了厅机关党建工作的推进。

同志们，胡锦涛总书记在“七一”重要讲话中指出：“办好中国的事情，关键在党”，“我们必须从新的实际出发，坚持以科学理论指导党的建设，以改革创新精神研究和解决党的建设面临的重大理论和实际问题，着眼于全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化，全面认识和自觉运用马克思主义执政党建设规律，全面推进党的建设新的伟大工程，不断提高党的建设科学化水平”。胡锦涛总书记的重要讲话，深刻阐明了充分发挥党的核心领导作用和各级党组织的战斗堡垒作用对于做好党和国家各项工作的极端重要性，为新时期进一步做好党建工作指明了方向。机关工作必须由党建工作来统领，必须用党的最新理论成果来武装，必须用党的先进性标准来要求。当前推进小康社会建设和经济社会更好更快发展的关键期，厅机关党建工作比以往任何时候都显得更为重要和紧迫。当前和今后一个时期，厅机关党建工作要以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以胡锦涛总书记“七一”重要讲话为统领，立足机关实际，着力提高党建工作科学化水平，为业务工作和队伍建设各项任务的圆满完成提供强大的精神动力和强有力的组织保障，以优异的成绩向党的十八大献礼。