外国人学习汉语更好更有效的方法

第一篇：外国人学习汉语更好更有效的方法

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微笑汉语学校分享给大家

外国人学习汉语更好的方法

现在中国国内对现有汉语教学方法越发不满，但是科学家认为他们能够解决这一问题。

你不得不承认，汉语很难学。就阅读而言，对大多数母语是字母语系的人来说，让他们沮丧的是汉字几乎找不到头绪。即使不会西班牙语，从上下文中，我也能判断出bano是洗澡的意思，但是汉语中的洗澡从读法上就毫无线索，更别提其意思了。

而且，似乎没有替代的方法，只能扎扎实实的学习3500个左右的汉字，这些汉字在汉语写作中占到了99%。这对于一个母语是汉语的人来说也是很难的，通常需要无数遍的死记硬背式的反复抄写。即使那样，尽管中国人承认经常忘记常用的汉字，例如钥匙，但是这一现象要严重的多。因此，最近几年，中国老师对当前的汉语教学方法愈发感到不满。

有没有学习汉语的更好方法呢？一位物理学家和他的同事们对中国汉字之间的结构关系进行了研究，利用这种关系提出了汉语学习的策略。

中国汉字，并不像想象中的那样随意，变化多端，让人眼花缭乱。一方面，汉字是由相当有限的偏或部首组成的，这些偏旁部首本身由一组标准的符号或是笔画组成的。而且，通常从偏旁部首可以看出汉字的意思和读音，或是两者皆可猜出。例如中国的洗澡（罗马拼音读作xizao）两个字均是以相同的表示水的偏旁部首开始，而这两个汉字的右半部分则表明他们的读音。偏旁部首构造汉字的总规则叫做六书（象形、指事、形声、会意、转注、假借）

这些联系有助于汉语学习。一旦你知道木头是“木”，那么就不难记住“林”了，甚至更形象一点的“森”了。在六书规则的帮助之下，吴金山和他的同事们绘制出了3500个常用汉字之间的结构关系图，形成的网络含有7000个联系。这表明224个左右的偏旁部首结合起来构成了大约1000个汉字，而这1000个汉字又成为其他汉字的构成基础。

这种网络是分层的，就像一棵树一样，有几个中心节点（树干），然后伸展出许多分支。这跟网络状的网格或街道地图似的，在这张网上，任意特定节点都有多种途径可以到达。研究人员认为从这种树状结构的较低层开始学习汉字是最有效率的，也就是从树干开始，然后渐近的慢慢延伸至各分支。

汉字构造

但是，相比一开始就重点学习最常用汉字的策略来说，这种方法一定更好吗？诚然，那如何评价汉语学习不同方法所需的精力和成本呢？没有什么特别的方式，但是吴金山和他的大连微笑汉语国际教育培训中心

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同事们发明了一种具有逻辑性的直观方法来计算成本。他们得出如果事先学习了所有汉字的组成结构（偏旁部首），那么学习组成复杂的汉字将更容易些。譬如举一个简单的例子，如果你已经学习了“日”和“月”，那么学起“明”字就更容易些。

研究人员对每一种新的学习任务进行了成本赋值，发现学习网络中所有汉字最“便宜”的方法是从拥有分支数量最多的树干开始学习，然后逐步学习。但是这种方法会让你认识很多你很少使用的汉字。而另一方面，如果你只单纯按照汉字的使用频率学习的话（像其他学习方法一样），那么你就没能利用这种辅助识别汉字的网络关系。

微笑汉语学校所采用的理想方法是介于这两者之间的一种折中之法，此法相当像计划购物之旅一样，寻求各商店之间的最短路径，同时又设想最后购买最重的东西。通过根据汉字使用的频率来给汉字给予特定权重的方法，来调整汉字关系网，可以使学习路径逐渐扩展到整个关系网，同时能够首先学习最常用的汉字。

研究人员把他们的方法和中国小学使用最广泛的课本（包含2475个汉字）以及对外汉语流行教科书进行学习成本的比较。在给定的成本之下，他们的方法要比其他两种方法学到的汉字总量要多很多，而且这些汉字使用频率上也高得多。

此外，研究人员称，他们的这种方法可以根据每个学生的能力进行调整。例如，去适应已经学习了一些汉字的学生。而传统的学习方法是办不到的。

当然，最终的测试是究竟学生学习汉字的速度有没有真正得到提高，这还有待观察。但是随着中国现行汉语教学方法讨论的持续风行，这一新的方案表明或许存在理性的方法来探求这一问题。

作品出自：微笑汉语中国十大优秀汉语培训学校

第二篇：汉语学习的调查问卷(国内的外国人)

关于汉语学习的调查问卷

姓名：国籍：电话：年龄：职业

1.来中国多长时间了？

A．6个月以下B．6个月～1年C．2～3年D．3年以上

别的回答：

2.来中国之前学过汉语吗？学过的话，多长时间？

A．6个月B．1～2年C．2～3年D．3～4年

别的回答：

3.您为什么学汉语？

A．对汉语和中国文化感兴趣B．方便找工作C．家庭原因

别的回答：

4.参加过老HSK考试的话，拿到了HSK级。

参加过新HSK考试的话，拿到了新HSK级。

5.每天下课后学习汉语的时间多长？

A．完全不学B．半个小时－1个小时C．1－2小时

别的回答：

6.完成课本上的作业以外，您还喜欢怎么学汉语？

A．请辅导老师B．看中国电视、电影C．和中国朋友聊天

D．别人都学，我也学D．2小时以上 D．用软件自学 1

别的回答：

7.您喜欢的上课方式是什么？

A．老师讲，学生听B．分小组讨论C．自己上台发表D．老师和学生互相问答

别的回答：

8.在中国生活，最难的是什么？

A．听懂中国人说话B．用汉语和中国人交谈C．阅读中文文章D．用汉语写作

别的回答：

9.汉语课上，最难学的是什么？

A．语法B．发音C．汉字D．词汇

别的回答：

10.毕业后有什么打算？

A．继续学习汉语，做中文研究B．当汉语老师或翻译

C．进公司，做和中国有关的贸易工作D．不想做和汉语有关的事

别的回答：

想对老师说：

第三篇：怎么样学习服装设计更有效

怎么样学习服装设计，更有效？

服装行业，目前最有发展潜力的行业。21世纪服装行业的竞争关键在于核心人才的竞争，中国是服装大国，服装产业链非常庞大，分工越来越明细，服装产业整合需要各种类型的人才，如设计、采购、生产、市场、人力资源、行政等 专业人才;曾经很多老板问我企业招工难怎么办，现在华东服装学校{3500多家企业认证，专业的服装设计师、制版师培训基地。。}就给大家分析一下服装行业到底最缺什么样的人才。如何快速成为资源整合型的顶级职业经理人?

第一、充分明确学习内容。

如全面了解全国的服装市场信息、批发市场信息;全面了解全国各省市、县主要商圈信息;全面了解服装行业的分类、各类品牌、品牌创始人、创业故事;仔细研究服装行业分析报告;研究最有具特色代表性、成功的服装企业的运营模式等等内容，这些都是资源整合型的顶级职业经理人所具备的基本常识。对于服装技术学校或专业服装制版学校的来说，这点应该是未来你们培养的重点对象。

第二、掌握最快捷的学习途径。

快捷的学习途径，这个是每个服装制版学习者最想知道的，那么怎样掌握最快捷的学习途径呢？首先：拜师，跟着一个行业顶尖老师学，这个是最快速的学习方法，永远记住：不管是专业的服装设计学校还是老师傅，工作多年的设计师、设计总监和工作多年的大学本科生教的东西是完全不一样的。设计总监教的东西就算做不了设计总监最起码做个设计师还是有把握的吧？如果是设计师教的呢？？先学习模仿再创新;其次：多看专业名人的博客和网站，充分吸引精华;再次：充分浏览行业品牌网站、专业权威报纸，把网站精华信息收集起来并按照管理模块进行分类;最后：向身边的同事学，把他们操作的专业性进行改良升级，并制定一个详细的职业生涯规划和学习计划。

第三、整理自己的运营体系。

资源整合型的顶级职业经理人要有自己的独特思路，整出一套自己的运营体系。善于分析企业的现状，如：组织架构、发展战略、企业文化、团队建设、渠道建设、经销商管理、营运规划等;科学细分企业的管理板块并进行详细研究、把目前企业存在的优点、缺点列出来、及制定改良计划，对每个管理板块要有一份比较全面详细的案例作参考，并尝试独立操作，利用管理表格分析问题，更具条理性。在这里，我要强调的是：学服装设计，学服装制版一定要找专业权威的服装设计学校，苏州华东服装学校，只有这些学校才能教学生最实用的技术，你才能真正意义上提升自己。

第四、树立独特的处事原则。

“多大的能耐干多大的事” 站在企业最高层领导的角度去考虑问题：如战略、组织架构、品牌、绩效、资本运作等;做事从总监的角度去全面、高效开展，以结果为导向，完善每个细节，务实精干，工作踏实，执行坚决、修正及时，树立特有的人格魅力。服装技术学校，服装制版学校更应该注重培养学生这方面的能力，争取是更多的学生都能完全和企业结构。

总之，把人才培养作为时尚产业发展的第一要务，把培育资源整合型的顶级职业经理人作为服装设计、制版产业发展的重中之重。

第四篇：学习演讲稿：如何学习更有效

学习演讲稿：如何学习更有效

下文是一篇学习演讲稿，在平时的学习中，不擅长的科目要多用些精力，但其他课程也不能置之不理，否则会寸进尺退。让我们一起来看看具体内容吧!

大家好!

我演讲的内容是：如何学习更有效。

同学们，我们每天课业负担较重是比较正常的。如何分配学习时间显得尤为重要。

我认为主科中，语文是最难学习的科目。它分为基础、阅读、作文三项，知识面十分广泛。在基础题中，易错的音、字等和需要背诵的课文及关联词语最容易答对。这类题主要考察对基础知识的熟练掌握。判断病句，语意连贯等稍有难度的题型要多做课外题，学会解题的方法。阅读题中，小阅读较为简单，只要从文中摘录信息即可。其余两个阅读要多加练习，增强理解能力，也要注意对平时课外音、字的积累。作文也要多积累好词好句，写字的速度需要快一些，最好多准备几篇应考的优秀作文。

数学题最为灵活。在平时练习中，不能死记硬背，要学会解题的思路。做题时也要认真仔细，各种公式必须背熟，它们对考试起着至关重要的作用。平时如果有不会的题，不能留到最后，要敢于发问，不能不懂装懂。

英语注重对单词、语法的掌握，练习册也十分重要。要认真完成作业，背熟单词、词组，加强对笔记的复习。阅读理解、首字母填空为课外题，要学以致用，读懂文章，注意词语的形式。

在平时的学习中，不擅长的科目要多用些精力，但其他课程也不能置之不理，否则会寸进尺退。

擅长的科目也要加紧学习，争取更上一层楼。上课要积极思考，才能吸收更多。学习时劳逸结合，也会收到事半功倍的效果。每个人情况不同，学习方法也因人而异。但只要努力，又怎能没有收获?

祝大家成绩进步!

谢谢大家!

学习演讲稿的精彩内容就先到这里。更多精彩内容，还请大家持续关注。

第五篇：让培训更有效的简单方法

让培训更有效的简单方法

2010-05-21 10:59:59来源 : 中国总裁培训网 作者 : 韩增海 跟贴 2条

培训是一个复杂的过程, 那有没有一些简单的方法可以让培训起到很好的效 果呢?我整理出一些简单实用的方法供大家参考。

方法一:953500计划

就是通过培训, 每个学员要写出自己认为有用的 9个知识点或方法, 再在这 9个中找出 5个是自己非常认同的, 再在 5个中找出自己一定要实践的 3个知识 点实践一段实践后再写出一篇 500个字的实践心得。

方法二:1+3 1代表培训的课程, 3是根据培训的课程再去学习三本与培训内容接近的书。方法三:传带练

传是传授,带是师傅带徒弟,练是练习。

西点军校培养了很多管理人才,他们就是靠训练来炼就学员的品质和能力 的。在校园里, 任何一个高年级的学生都可以对新生的行为进行校正, 新生也许 会因为皮鞋脏了而被罚做 10个俯卧撑, 如果有所抗拒, 就会被罚再做 20个, 最 后有可能会被罚做 200多个。新生刚开始的时候也许会怨声载道, 其实等到他上 三年级的时候, 他也照样对待新人。这就是一种训练, 是一堂生动的课。受得住 委屈, 受到不公平待遇的时候, 能够忍住, 因为西点军校认为, 没有学会服从的 时候, 不配做领导。给新生上第一堂课的不是教官, 而是他的学长, 是他们让新 学员学会受委屈。所以西点军校的毕业生, 在单位受点儿委屈一点都不会影响他 的情绪, 因为他们已经通过训练具备了对委屈的免疫力, 遇到挫折也会更加的坚 强。

方法四:课程开发的方法

企业形成自己的培训体系, 有两个难点, 一个是内部培训师的培养, 另一个 是课程的开发。企业内部的课程开发既要根据企业实际情况, 又要有理论的高度。这两个要结合起来有很大的难度性, 因为往往会出现有理论的没用实践经验, 有 实践经验的理论又不足。那么怎么解决这个问题呢? 有一个课程开发四步法:经验沉淀→找到关键→形成系统→课件设计(这个 步骤最好邀请专家参与。

第一个步骤:经验沉淀,如惠普商学院开发《管理流程》一课,他们的第一 个步骤就是经验沉淀, 他们在全球调查惠普公司 173名高效职业经理人, 发现他 们在日常管理工作中的方法、流程有很多共性后, 把它们提炼出来形成素材。第 二个步骤:找到关键, 就是要在形成的素材中找到有共性的关键点, 也叫知识点。第三个步骤:形成系统, 就是让知识点形成系统性, 让前后具有逻辑性。并有一 条主线贯穿始终, 并形成三级提纲。第四个步骤:课程设计, 在课程设计时要和 专家一起完成, 这样既能保证课程的实战性又能保证课程的理论性, 课程设计包 括:课程目标、课程内容、案例、数据、文档资料、演示文档。