第一篇:办公室工作职责(水厂)
1.认真执行上级有关规定和厂部决定、决议,协调各科车间,为保证本厂各项任务的实施作出积极努力。
2.负责本厂文书处理(包括文稿、总结、文件打印、收发、办理),中层以上干部考勤,办理招工、定级、离退休工作,信息收集处理,图书、资料、档案管理。
3.负责本厂职工人事、劳资管理和对中层以下干部的考核工作。
4.在厂党支部统一领导下,协助工作、共青团开展各项工作。
5.负责厂规、厂纪的制定、实施督促检查,及时掌握了解有关情况,协调与有关方面的关系,认真做好上传下达,当好领导参谋和做好保密工作。
6.负责本厂精神文明建设和思想政治工作的实施,负责宣传教育工作(包括形势、任务、时事、政策、好人好事等),协助工会办好职工政治、业务培训和文娱活动的组织实施。
7.负责本科室人员的思想教育,努力提高其政治素质和业务能力,定期学习时事和党的路线、方针、政策,培养“四有”职工。
第二篇:水厂厂长工作职责
水厂厂长工作职责
厂长工作职责
1、负责水厂全面工作,对各种指标业绩完成情况向公司经理负责。
2、作为安全第一责任者,认真贯彻执行上级的有关文件、法规,定期召开安全生产例会,制定安全措施,消除安全隐患,实现重大隐患为零的目标。
3、认真抓好生产指标、产品质量、成本控制、队伍建设等工作,并定期召开生产分析会、成本分析会,全面完成公司下达的业绩指标。
4、与书记一起坚持依法治厂,制定和完善各种规章制度和考核细则,并抓好落实工作,全面提高管理水平。
5、作为水厂主要领导,协助书记抓好党建、思想政治、工会、女工、计划生育、共青团工作,完成公司下达的各项任务。
6、加强成本管理,降低管理费用,实现单位成本的最低运行。
7、根据水厂内部的实际情况,对人、财、物进行科学的配置,达到人尽其力,物尽其用。副厂长工作职责
1、负责日常生产组织与管理工作,并对厂长负责。
2、协助厂长抓好日常生产管理、生产经营的检查考核工作,全面提高管理水平。
3、协助厂长做好现场的安全生产管理工作,经常分析日常安全生产形势,制定、落实好安全生产措施,实现重大隐患为零
4、负责日常的冬防、防汛工作,实现安全、高效。
5、负责营业室全面管理工作,确保经营收入指标的完成。
6、负责完成公司下达的各阶段性生产任务、突发事故的处理工作。
7、协助厂长抓好生产经营管理工作,控制住分管的成本控制指标。
8、负责车辆的管理工作,确保交通安全,实现交通事故为零。
9、日常生产用料的上报、发放工作。
10、负责改建、扩建工程的质量验收工作。
第三篇:水厂厂长工作职责
厂长工作职责
1、负责水厂全面工作,对各种指标业绩完成情况向公司经理负责。
2、作为安全第一责任者,认真贯彻执行上级的有关文件、法规,定期召开安全生产例会,制定安全措施,消除安全隐患,实现重大隐患为零的目标。
3、认真抓好生产指标、产品质量、成本控制、队伍建设等工作,并定期召开生产分析会、成本分析会,全面完成公司下达的业绩指标。
4、与书记一起坚持依法治厂,制定和完善各种规章制度和考核细则,并抓好落实工作,全面提高管理水平。
5、作为水厂主要领导,协助书记抓好党建、思想政治、工会、女工、计划生育、共青团工作,完成公司下达的各项任务。
6、加强成本管理,降低管理费用,实现单位成本的最低运行。
7、根据水厂内部的实际情况,对人、财、物进行科学的配置,达到人尽其力,物尽其用。
副厂长工作职责
1、负责日常生产组织与管理工作,并对厂长负责。
2、协助厂长抓好日常生产管理、生产经营的检查考核工作,全面提高管理水平。
3、协助厂长做好现场的安全生产管理工作,经常分析日常安全生产形势,制定、落实好安全生产措施,实现重大隐患为零
4、负责日常的冬防、防汛工作,实现安全、高效。
5、负责营业室全面管理工作,确保经营收入指标的完成。
6、负责完成公司下达的各阶段性生产任务、突发事故的处理工作。
7、协助厂长抓好生产经营管理工作,控制住分管的成本控制指标。
8、负责车辆的管理工作,确保交通安全,实现交通事故为零。
9、日常生产用料的上报、发放工作。
10、负责改建、扩建工程的质量验收工作。
第四篇:水厂技术员工作职责
水厂技术员工作职责
技术员工作职责
一、技术管理工作
1、负责水厂各类技术数据的统计、分析工作,协助技术负责人抓好水厂技术管理工作。
2、负责生产月报表的统计与上报及技术台帐的登记工作。
3、负责各类设备操作规程的制定。
4、负责水源站报表的领取与发放工作。
5、负责水源站水质化验药品、器皿用品的领取及发放工作好范文版权所有
6、负责审查各类岗位运行资料、报表,对生产运行记录的填写进行指导。
7、负责水厂资料、报表的保存工作。
二、设备资产管理工作
1、负责完善设备管理的各项制度,认真抓好水厂设备使用、保养、修理、分配等管理工作。
2、定期对各类设备进行检查,定期分析设备使用状况和存在问题。
3、负责定期对水厂资产进行清查及统计台帐的上报工作。
4、负责资产设备的各项档案资料的建立与完善工作。
第五篇:办公室工作职责
办公室工作职责
办公室是在校长领导下处理学校日常行政事务、协调各部门工作的办事机构,负责学校信息、宣传、会务、文书档案、人事师资、劳动纪律等方面的管理工作。其工作职责如下:
一、围绕学校发展规划和中心工作,协助校长搞好调查研究,及时收集、整理、上呈、传达有关情况和资料,为科学决策、规范办学提供参考依据。
二、在校长领导下参与政务管理,平衡、协调、检查、督促学校各处室工作,组织完成需要各部门共同办理的综合性工作。
三、负责校务委员会会议、全校教职工会议和其它重要专题会议的组织、记录及服务工作,督促检查会议决策和重要事项的贯彻落实情况。
四、拟定学校各项规章制度,以学校名义发布有关行政事项的通知、文告等。
负责草拟学校工作计划、工作总结和其它全局性文件,审核、修改各职能处室起草的文稿。做好对外宣传和校刊编辑出版工作。五、负责学校行政公文、信函的收发处理,及时做好公文的分类、整理和归档。
按文件要求和领导批示意见组织传阅和转发,并督促有关承办单位办理,及时检查办理情况。六、在校委会领导下负责核定各类人事安排、教师考核和职称聘任工作,办理人事调配手续。
七、掌握使用学校印章,开具学校介绍信、证明材料等。
管理教职工考勤,每周、每月、每学期做好汇总工作。八、通报学校重大活动信息,编写校历,做好学年、学期及每月工
作安排,安排校领导值班和节假日有关事宜。
九、负责接待上级机关、兄弟院校、有关单位领导的视察、参观、访问工作。
十、负责完成校长交办的其它临时性工作。