第一篇：村小组组长选举制度
村民小组长选举制度
村民小组长每届任届三年，任期满后与村委会同步进行换届。参照民政部关于印发《村民委员会选举规程》的通知民发〔2013〕76号
一、村民小组长条件
1、能正确理解和宣传贯彻党的路线、方针、政策，执行上级指示；
2、有较强的组织协调能力，尊纪守法，办事公道；
3、密切联系村民，热心为村民服务，关心公益事业，一年三分之二以上时间在村，年纪相对较轻，具有小学以上文化程度的本组村民；
4、依法被剥夺政治权利的人不能当选为村民小组长。
二、选举程序
1、划分村民小组。本村设4个村民小组，各村民小组设组长1名。
2、进行选民登记。以村民小组为单位进行选民登记，在确认选民资格后予以公布。与村委会换届同步进行的不重复登记和公布。
3、确定候选人。可由本组10名以上村民联合提名或由5户上村民联合提名推荐，也可由村党支部和村委会提名推荐其他合适党员或村青年后备干部推荐为人选，并经民主协商后，同村党支部和村委会最后确定正式人选1名。候选人名单应正式选举前3天向本组村民张榜公布。
4、投票选举。采取等额无记名方式进行投票选举。本组每户派 1名有选民资格的村民参加投票，超过半数的户代表参加投票选举有效。候选人的得票数超过实到会有选举权人数的半数才能当选。新当选的村民小组长由村委会发文任命。并报乡党委办公室备案。
第二篇：村换届选举制度
换届选举制度
1、坚持党员大会或党员代表大会制度。充分发挥党员大会或党员代表大会作为最高领导机关的应有职能，认真行使选举党支部委员会的职权，促进党内生活民主化。
2、要按期改选党支部委员会。党支部委员会每届任期三年，任届期要及时进行选举。
3、在选举在要充分发扬党内民主，体现选举人的意志，保障党员的民主权利。坚持采用无记名投票的方式选举，候选人名单要由党组织和选举人充分酝酿讨论，保证选举人有了解候选人情况、要求改变候选人、不选任何一个候选人和另选他人的权利。
4、要严格按照选举程序进行选举，要坚持实行差额选举，逐步取代一些基层党组织中存在的委任制现象。
第三篇：村党支部换届选举制度
村党支部换届选举制度
村党支部每届任期三年，任期届满后应及时换届。
一、领导成员任职条件
1、支部书记：政治素质好，有较高的政策理论水平，能较好地贯彻党的方针政策和上级指示精神；市场经济意识强，有能力带领群众发展经济和走共同富裕道路；组织协调能力强，能统揽全村工作、顾全大局、善于协调各方面力量；原则性强、能坚持民主集中制原则、公正廉洁、具有奉献精神；具有高中或相当于高中文化程度，工作精力充沛。
2、副书记和委员：政治立场坚定，有较强的事业心和工作责任感；有一定的政策水平和实际工作经验及工作能力；处事公正廉洁，群众威信高；有全局观念，作风民主、善于团结同志；一般应具有初中以上文化，身体健康、工作精力充沛
二、换届选举程序
1、村党支部召开全体委员会议，讨论并作出召开党员大会进行换届选举的决定，然后就开会大体时间及下届班子的设置名额向镇党委请示。
2、做好选举大会的有关准备工作。经镇党委批准后，写好工作报告，并广泛征求党员和各方面意见。组织全体党员酝酿讨论提出下届委员候选人，并根据多数党员意见确定候选人预备名单，就下届委员候选人预备名单（应多于应选名额的20%）及选举大会的具体日期，向镇党委呈报第二次请示报告。经镇党委批复后，将选举会议内容和时间通知全体党员。
3、召开党员大会进行换届选举。到会人数应超过本支部应到会有选举权的党员的五分之四，候选人得票超过实到会有选举权人数的半数以上方可当选。选举采用差额无记名方式进行。
4、将选举结果书面报告镇党委批准，并做好有关资料的归档工作。
第四篇：村党支部换届选举制度
村党支部换届选举制度
村党支部每届任期三年，任期届满后应及时换届。
一、领导成员任职条件
1、支部书记：政治素质好，有较高的政策理论水平，能较好地贯彻党的方针政策和上级指示精神；市场经济意识强，有能力带领群众发展经济和走共同富裕道路；组织协调能力强，能统揽全村工作、顾全大局、善于协调各方面力量；原则性强、能坚持民主集中制原则、公正廉洁、具有奉献精神；具有高中或相当于高中文化程度，工作精力充沛。
2、副书记和委员：政治立场坚定，有较强的事业心和工作责任感；有一定的政策水平和实际工作经验及工作能力；处事公正廉洁，群众威信高；有全局观念，作风民主、善于团结同志；一般应具有初中以上文化，身体健康、工作精力充沛
二、换届选举程序
1、村党支部召开全体委员会议，讨论并作出召开党员大会进行换届选举的决定，然后就开会大体时间及下届班子的设置名额向镇党委请示。
2、做好选举大会的有关准备工作。经镇党委批准后，写好工作报告，并广泛征求党员和各方面意见。组织全体党员酝酿讨论提出下届委员候选人，并根据多数党员意见确定候选人预备名单，就下届委
员候选人预备名单（应多于应选名额的20%）及选举大会的具体日期，向镇党委呈报第二次请示报告。经镇党委批复后，将选举会议内容和时间通知全体党员。
3、召开党员大会进行换届选举。到会人数应超过本支部应到会有选举权的党员的五分之四，候选人得票超过实到会有选举权人数的半数以上方可当选。选举采用差额无记名方式进行。
4、将选举结果书面报告镇党委批准，并做好有关资料的归档工作。
第五篇：关于举办村纪检小组组长培训班的实施方案
中共XX乡纪律检查委员会
关于举办村纪检小组组长培训班的实 施 方 案
各村党支部：
根据县委办公室《关于加强乡镇纪检组织建设的意见》（X委办发„2012‟XX号）文件精神，按照县纪委、县监察局的要求部署，为加强XX乡村级纪检组织建设，提高村纪检干部能力素质，保证村级纪检工作全面开展，结合我乡实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入践行科学发展观，紧紧围绕县第XX次党代会精神，坚持把思想政治教育放在首位，着力提高村纪检小组成员的政治思想素质和业务能力，推进农村基层党风廉政建设，促进XX全社会安定和谐发展。
二、主要目标
力争通过组织理论和业务培训，使全乡村纪检小组人员的政治素质、业务能力、知识水平有较大的提高和进步，能够尽快进入角色，正确行使职权，扎实开展好村纪检小组有关工作。
三、培训相关事宜
（一）、培训对象
全乡X个村的纪检小组组长。
（二）培训时间及地点：
培训时间为2012年7月18日至7月19日（为期两天），培训地点定在XX乡政府二楼会议室。
（三）培训课程：
（三）培训纪律：
在培训期间，培训人员必须严格遵守以下纪律：
（1）上课不迟到、不早退，严格遵守培训时间；
（2）保持课堂秩序，认真听讲，作好笔记，严禁大声喧哗、交头接耳；
（3）上课时各类通讯工具一律置于无声状态或关闭。接听电话或打电话到教室外，以免影响他人听讲；
（4）培训期间一律不准饮酒。
培训班由乡纪委组织举办，乡党政办协调配合，XXX、XXX二名纪委干部跟班学习。
四、相关要求
各参训人员务必要高度重视此次纪检培训工作，本次培训实行签到制，由乡纪委办公室负责考核，对迟到、早退、缺席等人员将进行惩处，并纳入年终村纪检小组组长绩效考核内容。
中共XX乡纪律检查委员会
2012年7月17日
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