第一篇：2012年终汇报材料
春蕾完小2012年度年终检查
汇报材料
尊敬的丰都县教育委员会年终检查组：
我校2012年度在丰都县教育系统“三化”管理主题年活动的指引下，为推动我校全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，全面提高教育质量，全力提升办学水平，办好人民满意教育，2012年春至今，我校在暨龙镇教育管理中心的领导下，在各中层干部的大力支持下和全体教职工共同努力下，三化管理工作以办学方向、常规管理工作、教科研工作、幼教工作、党建工作、安全工作、后勤工作等为载体做了以下工作：
一、坚持社会主义的办学方向
1、我们坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，不断加强自身的思想政治建设，始终坚持社会主义办学方向，坚持培养德智体美全面发展的社会主义事业建设者和接班人。我们以“好习惯，好人生”为办学理念，教育学生在衣食住行中有好习惯；学习、生活中有好习惯；待人接物中有好习惯，让学生明白，习惯成就一生。
2、我们坚持社会主义办学方向，坚持培养德智体美全面发展的社会主义事业建设者和接班人，我全体教职工树立一个都不能少的思想，控辍保学措施有力，学生巩固率100%；我们不让一个学生掉队，培优补差措施切实可行；培养学生兴趣爱好，特别是书法兴趣小组活动有效开展，在七届艺术节上获得两个一等奖，一个三等奖。
3、我校根据国家教育振兴行动计划，制定了学校中长期发展规划，每学期有目标明确措施有力的学校工作计划，并行事历开展工作。
4、规范办学行为，严格执行国家课程计划，开齐课程、上足课时（含课程辅助活动），音、体、美、综合实践活动、课程辅助活动正常开展，每天一小时体育锻炼时间、作业做到精练、实效。
5、我校按《十严禁、十不准、五个一律》的要求，制定好减负提质两个十条规定，并贯彻落实；学校无乱招生、无乱办（编）班、无乱收费、无乱订资料、无违规补课、无有偿家教、无体罚学生、无考试违纪违规行为发生。
二、学校常规工作
（一）行政管理工作
1、依法制定学校章程；制定了学校各项工作有成体系规章制度——《暨龙镇春蕾完小三化管理制度建设》15多万字。2.岗位设置科学，职责明确各中层，各教师各司其责，又互相配合，认真履行职责。
3.我校结合实际，建立有科学的考核评价方案，由行政班子对各块工作进行指导检查，进行定期与不定期考核，并将结果运用到绩效考核上。4.关注教师专业成长和学生成长，建立了.教师专业发展档案、学生成长档案、学校，教育教学档案、财务财产档案，且立卷归档。
（二）做好办公室工作
1.及时浏览下载丰都教育城域网，按规范流程办理文件，并按文件要求予以贯彻落实记。
2.开展工作调研，完成调研报告两篇；及时上报信息，在教育信息发表教育信息3篇。
（三）加强干部教师队伍建设
1、学校领导通过学习，借鉴提炼了有现代教育思想和先进办学理念，初步形成自己的管理理念和科学治校之道；学校领导按规定兼课（14节/周），并在课改教改中率先垂范，上课改示范课；学校领导工作得到了大多数教职工拥护。
2、我校领导班子成员职责分明，团结协调，作风扎实，业务能力强；大家按规定兼课，带头开展教科研活动，在课改教改活动中，教学研究及业务水平不断提高。学校教职工对班子工作满意度高。
3、师德师风教育开展较好，成效明显，并建立了长效机制；干部教师具有正确的教育观和崇高的师德修养，表现出积极向上的敬业精神和奉献精神，以“诲人不倦”作为工作原则。
4我校鼓励教师参加学历进修和专业发展，对教师学历进修处处开绿灯，扎实开展干部教师全员培训；积极组织校本培训，不断提高教育教学能力和业务水平。
5、注重优秀教师、骨干教师培养，给年青的业务能力突出的教师加担子，如杜林红到我校两年，让其担任教导、教科研工作，成绩突出，杨百英到我校一年让其担任德育、负责艺体卫工作，成绩斐然；我注重落实新教师及青年教师帮扶工作，建立有《春蕾完小教师结对帮扶制度》。
6、我校有健全教师、干部考核制度，并认真组织考核，并将考核结果用于奖励性绩效工资分配、评职晋级、评优选先等。
（三）德育工作 我校把德育工作放到学校工作的首位，落实“好习惯、好人生”的办学理念，以创建“县级德育示范学校”学校为抓手，做了一下工作：
1、探索建立了“自我教育、自能管理、自主发展”学生自主管理模式，如学生纪勤卫考评；着力加强学生养成教育和习惯训练并取得了实效。2.我校强化活动德育、行动德育、家校德育、文化德育，德育实践活动师生参与度高，德育针对性、主动性和实效性较强，特别是重庆西部教育促进会到我校的励志教育大会的召开，给学生心灵以洗礼。
3、学校强化课程育德，重视德育内容的发掘和良好育人环境的创建，课堂教育注重德育实践；培养学生的感恩心、自信心、幸福感和责任感；加强学生综合素质评定工作开展，且有实效；建立学生《成长记录袋》并发挥作用。
4、以日常教育为载体，通过“挥手一片情”、“弯弯小腰”保洁行动，加强对学生日常行为习惯教育，促使学生习惯养成。
（四）注重教学工作
教学工作是学校的中心工作，我校2012年度在丰都县教育系统“三化”管理主题年活动的指引下，全面推进素质教育，全面提高教育质量，做了以下工作。
1.严格教学常规管理，特别加强对教学六认真工作的督导考核。2.课改年级师生均使用导学案；学校制定了教师使用导学案二次备课的制度；认真开展集体备课，落实教师二次备课资料。
3.学校要求教师对作业设计要精选不得搞题海战或机械抄写等；布置作业数量符合减负提质规定；要求教师布置作业有选择、有补充，先试做，全批改；教导处加强对作业检查记录和考核
4.注重学生听、说、读、写习惯培养，能大胆发言，说完整的话，声音洪亮，养成阅读时会做正确的勾划批注，写字做到三个一，做好课前准备、课后整理学习用品。
（五）落实教研管理
1．召开课改工作会，确立课改教学模式及目标
学校在每学期开学初召开课改工作会议，确立课改教学模式（2012年春的“双主四步”，2012秋的“五步三查”),在我校3-6年级积极推行。模式以学习小组为形式，努力探究实施自主、合作、探究的课堂教学为内容，以渗透课改理念和提高学生素质为目标。
2．以各种教研活动为载体，使推进课改工作在我校全面推进。我们在教科室杜林红的带动下，开展领导带头上课改示范课，人人上课该合格课，新教师合格课等教科研活动，使教师们对课改的理论与实践操作得以有效结合。老师们在“先锋杯”卓越课堂暨小组合作成效度赛课活动中，我们看到了老师们在合理有效使用导学案，课堂充分发挥教师主导学生主题作用取得了很大成效。
3．加强课题研究，校级课题培养学生作文自改能力研究，国家级课题——语文发展性阅读能力研究，取得了阶段性效果。
4、开展综合实践活动
结合教材，我校各年级有计划、有步骤地开展了实践活动，如诗歌朗诵，编、排、演课本剧，演讲比赛，办手抄报，写调查报告，成长足迹作文集等形式，学生综合实践能力得以加强。
4、积极支持教师撰写论文、案例、反思等，提高教师教育科研理论水平，出版《春蕾》校刊。
（六）注重艺体卫工作
1.我校开齐上足体育课，按时上报体质健康标准等成绩；积极推进大课间，切实保证学生每天一小时活动；开展课外兴趣小组及竞赛活动，特别是书法兴趣小组活动。
2.开齐上了足音乐课；严格按照丰都教[2010]130号文件进行教学；学校配备了专用的音乐教室及设备，有电子钢琴；学校建立了校级合唱团；积极参加上级组织的艺术节活动。
3.美术教育教学工作制度健全，有专项经费定期改善美术教育教学条件；开齐、上足美术课程；美术课纳入学生学业考核；学校组建美术活动组及相关验证资料，每学年举办1次大型综合美术作品展或书画比赛活动，每学期举办2-3次学生书画作品展。
4.做好了卫生防疫、季节性流感预防、慢性病防控等工作；食堂合格，卫生督查落实到位，无“三无”及过期食品，无传染性疾病和食物中毒现象发生；按规定加强食品及原料的采购、储藏、加工管理。
（七）教育技术工作
1.学校经费全年适当用于教学设备、仪器、药品、图书、信息技术装备 2.合理、规范布局功能室，制度健全，落实专人管理，管理到位，对其功能室管理工作纳入考核。
3.功能室利用率高，图书每生每期借阅达5册以上，并开展读书活动。4.我校按时完成各项装备工作任务，及时上报各种表册，教育技术装备平台数据能及时做好入库、更新和年报工作，数据翔实。
（八）后勤工作
1.财务、资产管理：学校财务制度健全，日常管理规范；加强资金的有效监管，严格坚持专款专用原则；执行大宗物品采购和处置程序，建立固定资产卡帐。
2.资助工作：学校建立资助工作机构，落实专人负责学生资助工作；建立了由学校领导、教师、学生家长组成的学生资助评审委员会；健全资助工作制度；资助资金及时、全额兑现到每个学生；资助资金发放手续完备，资料齐全；资助工作档案健全，资料齐全、整理规范。
（九）安稳工作
安全问题重于泰山，我校时刻将安全教育放在一切工作的重中之重。结合安全基层基础示范学校创建，我校制定了系统的安全责任管理制度，层层签订安全目标责任书。具体做法有：
1、学期初组织上好“开学的第一课”，让安全教育进校园，进课堂，进头脑。通过国旗下讲话，集会对学生进行安全教育；通过主题班会，向学生宣传安全文明知识，通过安全课进行具体的安全教育。
2、定期组织人员进行校园安全大检查，对存有安全隐患的场所、设施进行排查；为预防流行性疾病的侵害，学校定期消毒并坚持晨、午制度，进行病疫排查；每周严查管制刀具进校园。
3、开展逃生演练，提高师生安全防范和安全自救能力。
4、为保障学生校外安全，多次发放告家长安全书，实行学校、家庭、社会三位一体的安全防范体系。
5、加强五位一体的校园安保机制建设。我们加强物防建设，配备好安保器具，加强安保人员的责任意识，服务意识教育，实行24小时无缝隙管理，每个时间段、每个部位，都有相关人员护导。
6、注重食品安全卫生。对食品流通的各环节严格把关，由于工作到位，我校自开学以来没有出食品安全事故。
7、开展安全文化进校园活动。在学校过道有安全宣传专栏；教学楼有安全宣传标语、走廊有安全宣传画，教室有安全宣传教育知识等。
8、建立健全安全管理制度，规范安全管理台账，加强资料的收集整理。
（十）党群工作
我校党群工作在暨龙镇教育总支的领导下，加强党员队伍建设和教师队伍建设，以创民主管理先进单位为目标，抓工会工作为载体，做了以下工作：
1.学校思想政治教育有计划、领导认真备课准备精选主题内容，坚持间周组织一次政治学习；组织教师学习教育法律法规，《教育督导条例》，教委领导的重要讲话，十八大会议精神以及上级有关文件，与时俱进，并要求职工做好笔记，每年不少于有1篇心得体会。
2.干部教师人人写有1篇“红心向党、幸福从教、奉献育人”征文；教师人人参加“红心向党、幸福从教、奉献育人”演讲活动。
3.加强“八个一”建设，学校建有《党建基层常规手册》且项目齐全记 4.工会工作：召开教职工大会的报告批复会议通知议程、校长做工作报告、审议讨论通过决定学校制度；坚持校务公开、公开内容全面真实及时、资料齐全；开展面向全体会员的劳动竞赛、文体活动、送温暖等活动7次。争创民主管理先进单位。
三、成绩可喜
1、我校2011年度绩效考核一等奖，小学综合质量三等奖，教学成绩三等奖。2、2010年创建县级常规管理合格学校，2011年创建民主管理示范单位，五星平安校园。3、2012年争创德育示范学校，民主管理先进单位。4、2012年教师7人次获县级奖，学生6人次获县级奖。
四、学前教育
1、制定了学前教育管理制度，学前教育发展规划。
2、学前班环境和设施设备洁净卫生、舒适安全，充满童稚情趣，体现本园的文化；设置有主题墙、家园栏、自然角、活动区角、常规记录簿（班主任手册、班级日志）。
3.制定了防止和纠正学前教育小学化”和《3—6岁儿童学习与发展指南》的具体措施，并执行落实。
4、落实教师教学常规，按班主任、任课教师及各类活动课分别任课方式，避免一人任课产生厌倦。
5、建立保育制度，措施符合规定，并认真执行；教师关心爱护幼儿、无体罚和变相体罚幼儿现象。
6、举行幼儿大型活动，每期召开一次家长会，实行家长开放日制度
丰都县暨龙镇春蕾完小 2013年1月
第二篇：汇报材料 5.18(终稿)
凤县双石铺中学
迎接国家三类城市语言文字工作评估
汇
报
各位领导、各位专家：
大家好！
在此，我代表凤县双石铺中学对各位领导、各位专家在百忙之中来我校检查指导工作表示热烈的欢迎，并请各位领导和专家对我校近年来的语言文字工作提出宝贵的意见和建议。我校语言文字工作以深入贯彻落实《中华人民共和国国家通用语言文字法》和《陕西省实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》为主线，以说普通话、写规范字为重点，以迎接国家三类城市语言文字工作达标县评估为动力，在市县教育局、语委办的正确领导下，在全体师生的共同努力下，大力推进语言文字规范化工作进程，建立了规范详实的语言文字档案资料，制作了符合规范的宣传标语、匾牌、专栏，提高了师生的普通话应用能力和书写水平，从各个层面认真落实了语言文字规范化工作。下边，我就近年来凤县双石铺中学语言文字规范化工作开展情况向各位领导专家作简要汇报。
一、学校基本情况
凤县双石铺中学始建于1983年，是一所县属寄宿制初级中学，共38个教学班，学生总数1969人，其中住宿学生90
第三篇：农业观摩汇报终稿
全省重点工作观摩汇报提纲
一、绛县农业基本情况
绛县位于山西省南部、运城市东北端，全县辖10个乡镇、205个行政村，总人口30.5万，其中农业人口25.7万。
绛县“七山二岭一分川”，有山有塬有平川，最高海拔2047米，最低481米，海拔落差大，地形地貌多样；四季分明，阳光充足，有独特的小气候，农业资源小而全，特色明显，是国家农业综合开发县、中国农科院农业科技综合示范县、全国七大山楂基地县之
一、华北最大的梅花鹿养殖基地县、华北最大的大樱桃种植基地县、山西省商品粮基地县，山西省药物培植基地县。
二、主要农业产业情况
绛县非常适宜发展“一村一品”，三年来累计发展“一村一品”专业和示范村49个，占行政村总数的24%，涉及山楂、大樱桃、中药材、苗木、草莓、食用菌、池莲、畜牧、核桃等20多个主导产业。目前成气候、成规模的产业有4个。一是山楂产业。山楂是我县农业第一大产业，种植面积近10万亩，农民户均1.6亩。目前挂果的有6万余亩，主要品种为大金星、歪把红，今年亩产估算在5000—6000斤之间，总产3.5亿斤左右，每斤平均收购价预计1元多一点，山楂总收入约4亿元，农民人均山楂收入1500元。
二是大樱桃产业。樱桃产业是绛县最具潜力的农业产业。1999年农科院专家考察后，认定绛县是全国少数几个最适宜大樱桃生长的地区之一，2000年我县开始种植大樱桃，主要品种有红灯、雷尼尔、拉宾斯、先锋、艳阳等。目前，全县种植1.1万亩，挂果4000亩，是我省最大的大樱桃生产基地。年产值1.5亿元左右，农民人均收入580元。盛果期的大田樱桃平均亩产2000斤，亩均纯收入高的2万元，低的也能保证1万元。从2009年起开始发展大棚樱桃，现在有1000亩，大棚樱桃产量稳定，上市早，亩均效益在4—6万元之间。今年，我县最早采摘的每斤200元，南樊镇史村农民耿建强种植大棚樱桃10亩，3亩大田樱桃，收入70万元。
三是中药材产业。中药材是我县最具传统特色的种植业。据调查，全国用于饮片和中成药的中药材有1000到1200种，山西中药资源普查，绛县中药材品种多达622种，山西省药物培植就在我们绛县。目前我县种植中药材4万亩，主要有黄芩、秸梗、生地、远志、丹参、连翘等30余个品种，年产各类中药材3万余吨，产值约1.3亿元，农民人均收入500元。
四是苗木产业。苗木是我们绛县比较有影响力的一个产业。绛县苗木种植已有30多年的历史，是山西乃至西北地区的苗木集散地之一。全县现有各类苗木4.5万亩，10个乡镇都有苗木种植，古绛镇最多，有22000余亩，各类苗木专业合作社107家。目前，全县百亩以上的育苗大户10家；50亩以上的近300家；30亩以上的500多家。品种包括苹果、梨、山楂、核桃等杂果类苗木，白皮松、华山松、油松、—2— 云杉等绿化苗木，共120多种。年产苗木3亿多株，交易量在1亿株左右，本地种植销往外地的有8000万株左右，外地买进再销往全国各地的有2000万株，户均收入3万元。此外，全县目前有50多个合作社的4000多名技术人员在全国20多个省（市、自治区）从事苗木嫁接劳务县每年赴新疆嫁接苗木的劳务人员有1000多人，人均年收入5000元。
三、产业化龙头企业情况
全县共有农产品加工龙头企业15家，其中国家级龙头企业1家，省级龙头企业1家，市级龙头企业13家。按产业分，山楂制品加工企业6家，畜牧品加工企业4家，中药材加工企业2家，粮食种子加工企业2家，蜂药制品加工企业1家。维之王是国家级龙头企业，是中国山楂生产第一大企业、山楂第一品牌，获中国驰名商标。新厂建成后，每年可转化山楂2.3万吨，主要生产山楂蜜饯、凉果、果汁、果酱等，产品占到国内市场的五分之一，国内30多个省会城市，“沃尔玛”“家乐福”“华联”等23家全国连锁超市，美国、加拿大、马来西亚、东南亚等13个国家和地区都有维之王产品销售。淘宝网“聚划算”上日销售量30万元。目前，维之王公司正在做上市准备，明年开始大举并购同类企业，后年争取主板上市。
四、狠抓以秋补夏
今年春旱严重，全县31.94万亩小麦，总产量5877万公斤，比上年减产1513万公斤。为确保粮食安全，我们比上年增加秋粮播种面积28959亩，共播种28.08万亩，其中
—3— 玉米25.61万亩，小杂粮2.47万亩，秋粮总产预计1.1亿公斤，全年粮食总产预计完成1.69亿公斤,超全年1.28亿公斤任务4100万公斤。按目前玉米市场收购价每公斤2.1元计算，秋粮可增收近亿元，农民人均增收335元。
四、下一步农业发展的重点
下一步，我县农业发展的重点是：以“一村一品”为抓手，以两个“人均一亩”为依托，实现山楂红万里，樱桃秀千重。到“十二五”末，全县“一村一品”专业村和示范村达到130个，占全县行政村总数的60%以上；全县经济林面积达到26万亩，农民人均1亩，水浇地面积达到27万亩以上，农民人均超过1亩；有计划地更新山楂品种并保持10万亩种植规模，把大樱桃发展到2万亩，力争使红山楂、红樱桃红遍绛县、享誉三晋、叫响全国。
在山楂产业上，以维之王公司为依托，以维之王上市为契机，规划建设山楂工业园，筹建山楂博物馆，充分挖掘和培育山楂药食同源文化，把文化元素注入山楂产品，打造高端品牌。用工业链条式发展理念，把山楂从叶到果吃干榨尽，药用食用各有精品，山楂叶做茶，降血压降血脂；从叶中提取总黄酮，防治心脑血管疾病；山楂果制果脯、蜜饯、酿酒、酿醋、做饮料，最大程度地予以开发。用信息化武装山楂产品，申报国家地理认证标志，标贴二维码，打造可追溯性诚信品牌。
在大樱桃产业上，一是在南樊镇建设万亩樱桃基地，推广种植省农科院培育的红玛瑙樱桃新品种。二是争取明年全
—4— 国樱桃协会年会在绛县召开，打响绛县“精品樱桃”品牌。三是政府每年拿出100万元，鼓励发展大棚樱桃，走设施农业之路，实现高效农业目标。
用二产的模式发展一产，用三产的理念开发一产，是现代农业发展的趋势和途径，也是我们一直努力的方向。绛县的优势在农业、特色在农业、希望也在农业。
—5—
第四篇：创先争优活动汇报材料.终稿doc
开展创优争先活动汇报材料
各位领导、同志们：
自2010年7月份开展创先争优活动以来，我公司按照党委的统一部署和要求，积极开展创先争优活动，并以提高服务质量、规范招标程序、加强专家库建设、严格投标商资质审查为工作重心，大力营造稳定、和谐、发展、创新的氛围。公司党员干部积极投入到创先争优活动中，推动形成了良好的企业风气和发展。现将我公司创先争优活动开展以来的情况汇报如下：
一、高度重视，全面深入开展创先争优活动
1、成立组织机构，确保做好创先争优活动
我公司党委高度重视创先争优活动及“三个学习型”创建活动，公司于2010年7月8日下午，召开了内蒙古聚能招标有限责任公司党委深入开展创先争优活动动员大会，传达总公司会议精神，全面动员认真部署，创先争优活动正式启动，成立了由代书记王维军为组长的开展创先争优活动领导小组，落实任务，拟定活动方案、召开专题会议、下发活动通知，确保活动有组织、有机制、有保障，稳步推动创先争优活动顺利开展。为活动奠定了坚实的基础
2、精心设计载体，扎实开展好创先争优活动 根据我公司职能性质，结合招标工作实际，经过认真研究讨论，决定
以“公开、公平、公正、诚实信用”为活动主题，以 “服务一流促发展，拓展业务增效益。凝心聚力争先锋，科学发展创佳绩”为活动载体，强化思想认识，激发广大党员坚定信念、牢记宗旨、爱岗敬业、确保创先争优活动有序开展。
3、大力宣传创先争优活动，抓好组织学习为扎实开展创先争优活动，公司党委高度重视，加强领导，利用多种渠道，加大宣传力度，营造创先争优活动良好氛围，抓好组织学习。利用LED大屏幕滚动播放创先争优宣传图片、口号，悬挂创先争优宣传条幅、标语，创先争优活动领导小组办公室定期编写活动简报，通报信息，促进沟通交流。
4、开展学习讨论，加强党课教育创先争优领导小组按照《实施方案》的要求，于7月9日－7月29日组织专题学习，组织党员、干部学习培训、理论学习20学时，每位党员认真撰写学习笔记心得体会。党员参学率为100％。公司代书记王维军同志以建党89周年为契机，围绕“回顾党史，争做优秀共产党员”为主题，从加强党性修养、提高素质能力，围绕中心、服务大局，筑坚强堡垒、争当先锋模范等内容为全体党员入党积极分子上党课，要求全体党员干部不断加强思想建设、组织建设、能力建设、作风建设。
5、实施公开承诺。根据开展创先争优活动的总体要求和主要内容，按照先进基层党委“五好四强”、优秀共产党员“五带五争”的要求，实施了公开承诺的活动，公司全体党员均参与了公开承诺。公开承诺事项紧密结合自身岗位实
际，在征求群众意见基础上，报公司支部审定通过，招标公司党委并及时将承诺内容向职工公示，接受群众监督，创先争优活动深入人心。
公开承诺环节中，公司领导班子成员率先公开承诺，重点结合各自分管的工作，从加强党性修养、履行岗位职责、不断开拓创新和加强廉洁自律等方面进行承诺。
2010年，我公司党委公开承诺11项，销号1项，长期坚持9项，未如期完成承诺1项，具体为“力争2010年取得《建设工程招标代理机构甲级资格》”未能完成。
6领导点评，2011年1月20日，我公司党委代书记王维军对党员开展创先争优活动情况进行点评，肯定了成绩，同时指出努力的方向。
二、通过创先争优活动，积极推进各项工作开展 在“创先争优”活动中，我公司坚持从实际出发，把活动贯穿到工作实际中。
1、经营业绩优。公司积极拓展公司业务渠道，努力完成了蒙能投公司下达的各项经济指标，创造了连续四年盈利的优异业绩。
2、努力提高服务质量。我公司2008年就通过了ISO9001质量体系认证。为了进一步强化企业管理标准、提升企业形象、提高服务质量、持续改进和提高企业的质量管理水平、明确员工各项职责、提高法律意识、降低风险，我们在招标工作中，严格执行ISO9000质量管理体系标准，为我公司进一步提高招标工作服务质量提供坚实的基础。
3、进一步规范招投标程序。确保招标信息公开、过程透明、结果公正要建立规范招标投标市场，搞好招标投标工作，规范招标程序，必须抓好两个最基本的环节：一是招标投标文件的编制和审查；二是评标定标的组织实施。
4、进一步加强专家库建设。一是充实专家库。公司邀请有相应资格的人员充实到公司专家库，目前公司评标专家库已从原来的309人发展到469人。
5、反腐倡廉工作扎实。为深入贯彻党的十七届四次全会和十七届中央纪委四次、五次全会精神，以及国电集团公司、公司有关文件精神，扎实开展反腐倡廉宣传教育，根据公司文件精神，结合工作实际，在公司党员干部员工中认真开展了为期一个月“廉洁从业、干净做事”的主题教育月活动。组织有关人员观看了《远山的红叶》影片、学习了《镜鉴》读本，征集廉政建设格言警句30条，促进了聚能招标公司党风廉政建设的健康发展。
6、精神文明建设成效显著。我公司党委开展凝心聚力送温暖活动，组织开展扶弱助残，扶贫帮困，送温暖、献爱心活动。“4.14”青海玉树地震和“8.7”甘肃舟曲特大泥石流发生后，全体干部职工踊跃捐款。五月初，制定下发了《内蒙古聚能招标有限责任公司年精神文明建设五（2010-2014）规划》，以创建市级文明单位标兵为目标，重点加强了干部职工的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育。三八妇女节为女职工发放慰问品；五•四期间，公司团委发放
了电影票；参加了安全生产应急知识竞赛，强化职工安全意识；围绕纪念我国传统节日，开展了“迎中秋 庆国庆”趣味运动会。丰富了职工的业余文化生活，陶冶了职工的情操。加强职工食堂管理，努力改善伙食服务，做好职工后勤保障，为构建和谐企业，凝聚人心，调动了干部职工的工作积极性。
三、加强“学习型党组织、学习型领导班子、学习型党员队伍”创建活动。
1、把建设学习型党组织作为推动企业科学发展的保证。招标公司把推动企业科学发展作为学习型党组织的出发点和落脚点，把思想政治建设和能力建设贯穿始终，努力学习现代化企业知识、新能源知识和市场经济知识，增强战略决策能力、把握市场能力、推动创新能力、应对危机能力，不断提高用科学理论分析问题、解决问题的水平。重点围绕解决企业改革中的难题、提升企业经营的成效进行学习讨论，做到企业需要、党员欢迎、职工拥护。
2.创新学习方法，注重教育实效。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、集中讨论以及法律讲座等形式，认真组织学习党的十七届五中会议精神及蒙能投公司党委相关会议、文件精神，使广大党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习。今年我们结合招标工作实际，聘请专业律师以招投标过程中的案例进行招投标法讲座，老师
和公司全体干部员工以互动的方式进行法律知识讲座，效果显著；公司还积极鼓励广大干部员工参加全国招标师考试，选送优秀员工参加考前培训班，公司已有3人通过国家招标师考试，极大提高了招标公司在市场的竞争力。
创先争优活动是一项长期的、经常性的工作，任务重、要求高。我公司党委决心以高度负责的态度，求真务实的作风，扎实开展和全面推进创先争优活动，努力使活动更贴近群众，贴近工作实际，不断增强招标公司党组织的创造力、凝聚力，为推动招标工作的科学发展提供强大的精神动力和组织保障。
第五篇：班级管理汇报材料终稿
尊敬的各位专家各位领导：大家好！
在我校“坚持素质教育，尊重差异，为学生的健康成长着想”的办学理念引领下，为把学生培养成才，我尽力地充实自己、完善自己，不断地学习有关班级管理的知识，在实践中，我勇于探索，大胆创新，使自己的班主任工作日臻成熟。下面我向大家作以简单的汇报：
一、巧妙选拔班干部，培养同学们的主人翁意识。
我每接一个新班，都要先组织一系列的活动，从中发现，挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才，通过民主评议，推选出班委成员。这样选出来的班干部有工作热情，责任心强，有强烈的竞争意识，有工作的魄力。班委会成立之后，尽快使他们熟悉自己的岗位，明确自己的职责，每周末，我要求每位干部在班里总结自己的工作，找出存在的问题，最后，我进行讲评。在讲评中，我侧重表扬，突出教育，重点是给予指导。这样，班干部的工作能力有了很大的提高，更重要的是培养他们的主人翁意识和责任心。
二、加强思想教育，创良好班风。
德育工作是班主任工作中的重中之重。班主任工作重在培养学生集体意识以及良好的学习品质。
记得在开学初，为使学生树立集体观念，认识到自己是班集体中的一员，以后将在这里学习、生活，要把它当成自己的家。我以“我们是三年级学生了”为题，组织了一次班会。班会课上同学们勇跃地说出了自己的计划。班会后第二天的情景让我很感动——班里多了几盆花，桌椅摆放的整整齐齐，地面格外干净，窗户也特别明亮，教室的环境焕然一新。这些都是同学们主动地为集体献出的一份力。我为此十分欣慰。
经过长时间的积累沉淀，我班形成了“快乐学习、健康成长”的良好班风。
三、和谐班集体要形成自主管理的制度和规范。
班集体建设中，学生是主体，教师的参与只是起一个引导的作用，通过教师的引导和教育，从而实现学生的自主管理、自我服务，自身完善。为了达到这样的目的，科学的制度和规范是必不可少的。
我班设立“班级文明监督岗”对班级进行自我管理，让所有学生成为班级文明监督岗的成员，对班级的一日常规进行自查自纠和监督管理。每周做好记载，在班内对不文明行为和优秀事迹进行公开，但是具体操作细则由班委会具体制定和实施，班主任只是定期和不定期对记载本进行批阅，进行指导监督和处理有关问题。这样在班级中，每一位同学都成为班级做实事的主人，给予了学生自我管理更大的空间和更多的信任。
四、让学生在多彩的活动中学会明理、做人。
叶圣陶先生曾说过：教书先要育人，千教万教教人求真，千学万学学做真人。那么如何教会学生明理、做人呢？
首先，我积极带领全班同学参加学校组织的每一次教育活动和比赛。如：红十字捐款；为灾区小朋友捐款；为大辛中学病危女生捐款；六·一儿童节；到南埋珠集市捡垃圾等等。活动前先介绍本次活动的目的，主题、经过；活动后让学生说说心得体会，使同学们在每参加完一次学校的主题教育，思想上都有不同程度的认识和提高。
其次，以节日、纪念日进行中华传统美德教育。如：在今年的教师节中，我给同学们布置了一项特殊的作业“为老师送去一句问候”，要把自己的感受及老师的反应真实地记录下来，并请老师也写写自己的感受。然后通过一次板报进行展示交流。当看到孩子们与教师通过文字在进行心与心的交流时，我的眼眶不禁湿润了。
五、主题班会有成效。
开学初，由于大部分学生骑自行车上学，我首先开展了以“交通安全在我心”为主题的班会。为了对学生进行尊老爱幼教育、自立自强教育、爱国主义集体教育、文明礼仪教育等，我班分别开展了“我们是三年级学生了”、“我爱我的祖国”、“文明礼仪伴我行”等为主题的主题班会，效果显著。
小学班主任工作的内容是复杂的，任务是繁重的。作为一名班主任，我会伸出双手，拿出全部的爱，扶好我们的孩子，走出人生的第一步，与孩子们一起享受成长的幸福与快乐！我的汇报完毕，希望各位专家提出宝贵意见。谢谢大家！
班级管理汇报材料
南埋珠小学
刘江
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