09年招生总结（范文）

第一篇：09年招生总结（范文）

零九招生工作总结

工作根据学校发展和计划要求，结合招生就业处的工作，2009年招生工作总结如下

一、招生方法

08年招生工作从08年12月份开始，到09年9月份结束，时间长达10个月，招生分为春季和秋季。具体类型：1、2、3、4、老师定额招生：

学生招生： 社会招生： 学校招生：

二、招生咨询分析：

1、招生咨询接待工作，在工作中大胆创新，专职教师进行对家长专业知识讲解，讲解比较详细，在讲解当中学生家长，实际上对学生的以后最终目的是什么情况很重要，特别专业的东西不是家长需要知道的。因而没有必要实习车间专业老师来讲解那么详细。

2、现在就关于招生费用，这个事是特别是家长注意的事，在咨询当中是难以辟的，解说事的一个困难，说实、说虚都不好说，在这中间可实可虚，因人而易，因事变化去交流，抓住家长心理，特殊事情特殊对待。

3、现在家长给孩子看学校不像以前，一次、两次就确定了，甚至还有五六次，因而平时宣传时费很大的力气于家长沟通，特别费劲。在家长心目中技校就没有好的，只是自家孩子不争气，只能上技校，（大多数家长的意见）

4、从时间上讲，今年报名的越来越退后了，进入8月份，我校交费的人不到50人，来校咨询的也就是200多些人，我们也可以利用7.10~7.31这段时间外出蹲点宣传，报到统一退后，集中化。

5、就近上学是主流，技校学生年龄小，家长不放心，学生就业不想到外地去，干几年有要回来发展，父母防养老，家里儿女少。在解说中家长对在西安能就业都特别关注，今年开的新专业（光伏材料加工及应用）就适合家长的心。

三、招生过程中发现的问题

1、国家和地方政府资助：在西安、咸阳、宝鸡、安康市除国家资助外，地方有不等的资助，这些政策有利于他们招生，可是他们的师资太差，扶风县有主管教育的县长抓职业教育，经过两年事实说明，群众不认可，技术学不好，家长也就把孩子送到其他地方去，扶风县今年招生就不是多严格。蒲城职教，今年招生也不理想，主要是高中4个班，中专仅一个班，学校建设还可也，实习车间的机器全是新的，没有专职教师，学生也没有学到东西。大荔职教党校和省机电技工学校合办他们人相当多，13个初级班，8个高级班，特点：A.学费低，生活费低;B.高级班学生第一学期，来少交600元学费。C.镇上也没有网吧，学生不乱跑，好管理。D.学生就业主要是南方，平时给农民工免费找工作。

2、同时还发现在多数县市区整体分析生源2010年毕业生比去年减少比较多，个别县的学生下降的比较大（兴平、临渭区、蒲城、大荔、蓝田等），跟国家计划生育政策有很大的关系，竞争将更加激烈。我校高中生是28.5%比去年26%高2.5个百分点，学生数量比去年减少了近20人，高中生下降比初中生慢，初中学生减少的四个原因：A.整体学生减少，技校没有减少几家，B.现在工厂里干活流水线活多，技术含量不高，以前说的是电子专业，就现在机械行业也一样，求质量高，加之经济危机，县上劳务部门安排人，就把学生按技校学生安排，好些学生直接打工。C.重点高中为了多收学生（高价生），倒置普通高中招生招不够，原来收高价生，只要他们来上学，就可以上，甚至有些学校生源不好，给老师下有名额。D.作为家长希望孩子走的更好些，上高中还是比技校好，大学好考了，高中学生素质比技校好些。

3、明年就要在高中学生中多想些办法，高中毕业分流比较多，大多数考上大学、大专、高职院校、其实没有考上的学生也多，也有参加自考、成考或着上技校学门技术。外面好多学校在这块下了很多功夫，投入很多精力、人力、经费。我们明年最好印制专门的成人高级班简章，在高考，签报高考志愿时发放，技校不设两年班，全是高级班，增加学生多学一年，能更好的提高学生知识水平，技术能力，太短学不到东西。

4、这时宣传职大成人，技校是最好的，学生人数参加的多，成人高考、考前辅导代上，在技校的高级工也给报上名，学生毕业可以拿一个成人文凭，还可以拿到一个技校毕业证书，高级工等级证书，更适合企业用人。

四、高职招生：

高职招生我参与的不多，我就简单说几句，近几年大学生多，就业压力大，补习的学生比往年多，因我校农村学生多，农村条件差，补习为了上好学校，出来找工作也好找，家里帮不上忙。倒置高职大专类院校招生报到率普遍下降，职大通知书也晚，新生入学晚，不利于后期补招学生，去年民办类院校没有录取的学生让提前让上学，先交部分学费就可也，今年这类学校多了，我们补招的情况就不好，招生剩余的学生的总数是有限的。

五、招生总结：

在校招生工作人员严重不足，在发放招生简章时，区域发放有限，不能很好完成，而在其他学校全员皆招，老师参与招生补充了招生工作人员的不足。应该考虑部分老师参与学校招生宣传工作，壮大招生力量。例如我们在7、8月份，严重缺人，我们既要搞接待咨询，又成人的宣传，做好成人宣传工作，要有人去跑的，如果不加强本校招生人员，就需提高招生费用，完成招生工作。

鼓励本校学生招生，可以给物质上的支持及精神的奖励，我们以爱校宣传教育和后面就业联系在一块，如果给我校招来学生，招生办所有招来的学生都要记录上，以后在就业上优先考虑（不违反学校各项制度），放开让我们的老师下乡定点招生，这个办法不可忽视。学校的生存就是要有一种良性的循环，管理上多下功夫，让学生成为我们的活体广告，宣传的主力军，带领老师拜访家长，介绍学校，宣传招生。

第二篇：招生总结文档

学校招生工作总结

2012—2013学

钓水院小学

学校招生工作总结

2012—2013学

我校今年的招生工作，在学校全体教师的共同努力下，经过学校领导的精心组织、安排，加上教务主管教师的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年学校的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，周密部署。

我们坚持义务教育均衡发展，面向全体学生，在分班的过程中，我们尽量做到均衡。教师配备均衡，教育设施配备均衡，不搞重点班、特色班，积极构建面向每一位适龄儿童的基础教育服务体系。

与以往相比，今年我们做得更细致、更透明、更公开。4月底至严格按照户口册上的人数进行认真细致的统计，并派出教师进行入户摸底调查，同时做好招生工作的宣传工作，并印发《小学招生工作告家长书》。以广大新生家长所关注的热点问题为突破口，认真撰写小学概况和教育教学介绍的《小学情况介绍》，将宣传重点放在突出我校的办学特色、和办学成果上。5月上旬在钓水院村的大力支持、配合下，张贴招生通告、寄发学校宣传资料，历年教育教学活动宣传资料，及校招生政策等相关信息，深入到新生及家长中去；中旬进一步优化、美化育人环境，精心设计和开展丰富多彩的主题教育，下旬召开学校招生工作会议，详细传达、认真学习县局文件精神，努力提高招生人员的责任认识，要求做到规范服务，必须耐心、主动、热情地接待前来咨询、报名的家长和学生，必须严格遵守各项招生纪律。

二、规范操作，认真实施。

我们在招生过程中，坚持贯彻义务教育阶段的公办小学招生以免试就近入学为主的原则，强化学校义务教育责任，努力推进素质教育，营造为每一位孩子的一生幸福打基础的优雅环境。

报名当天，我们在简朴的校园内插彩旗、书欢迎词、贴明显标识，实行咨询——核对户口——填写报名单等“一条龙”服务，设置家长填单室、学生活动室，向家长介绍学校情况、播放学校宣传媒体，给新生提供参观、游戏的空间„„人性化的服务、温馨的校园环境都给来校报名、咨询的家长及孩子留下美好的印象；按区相关规定，我们对外省城镇、农业户口的报名新生和家长，都热情接待，答疑解惑，引导他们到指定报名点报名，确保了正常的招生秩序和入学工作的公平和公正。

我校本学年招生工作总结经验，花大力气办好学校教育教学特色，是获得稳定、持久生源的有效途径之一。因此，在新的一学年里，我们将根据学校招生工作总结不懈努力，内练功，外塑形，提质量，强宣传，使小学在原有基础上不断发展，办出自己的特色、自己的品牌。

学校招生工作总结

2013—2014学

钓水院小学

学校招生工作总结

2013—2014学

我校今年的招生工作，在学校全体教师的共同努力下，经过学校领导的精心组织、安排，加上教务主管教师的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年学校的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、指导思想与基本原则

1、我们首先成立了一个招生领导小组，由党政工团与教导处一起制定招生计划，努力健全义务教育阶段招生工作的管理体制和运行机制。在全校会议上，为老师讲解《中华人民共和国义务教育法》，努力做到招生工作公开、公正、公平。

2、我们坚持义务教育均衡发展，面向全体学生，在分班的过程中，我们尽量做到均衡。教师配备均衡，教育设施配备均衡，不搞重点班、特色班，积极构建面向每一位适龄儿童的基础教育服务体系。

3、我们在招生过程中，坚持贯彻义务教育阶段的公办小学招生以免试就近入学为主的原则，强化学校义务教育责任，努力推进素质教育，营造为每一位孩子的一生幸福打基础的优雅环境。

4、我们坚持招生信息公开，一是深入村内告知，二是家长来咨询告知，三是校门口告知，四是有家长询问必答，有问题必答，努力建立诚信的社会声誉。

二、具体做法：

1、我们在招生前组织班子同志认真学习有关教育法规和学籍管理法规，不断地增强依法治教的观念。在局领导和小教科领导的亲自关心与指导下，严格遵守招生工作的政策与法则，按局规定的招生计划进行招生。

就近免试入学为主

招生信息必须及时告知村民

不以特长班和实验班名义选拔学生

不收与入学挂钩的捐资款和赞助费

2、招生过程中，实行学校公共信息公开，建立义务教育阶段小学招生告知制度和招生政策向社会公示的制度。我们派专门的教职工去社会调研，把入学告知书一一送到居民家中，做到分批、分期输送，从不遗漏一位适龄入学儿童。

3、对符合条件适龄儿童入学，我们尽量爱护备至，与家长交谈入学后孩子该怎么教育，尤其是对入学后遇到学习困难的，我们的老师就一一家访，做好家长的思想工作，同时学校在暑假期间，还开设家长讲座，帮助孩子跨好入学第一步。

4、在招生工作的过程中，我们体会最深的就是要与局领导、小教科领导经常通气、交流，遇到困难和问题，妥善处理，认真接待，及时按政策管理好招生工作中的每一个细节，使招生工作更规范化，更法制化，更科学化。

第三篇：招生总结

招生总结

大部分托管的招生形式都是以发传单为主，此外还有各式各样的宣传方式，比如：

1）小新星派发包书袋，这有一定的实用性，小学生比较喜欢。上面印有招牌、地址、电话、二维码；

优佳通过扫二维码送小礼品，加家长微信进行推销；

有的则要求留电话，送气球、小小文具套装等（在路旁摆台放置小礼品）； 有的派发手提袋，里面装有宣传单和包书袋等；

麦田派发记作业的作业本，还有的是作文本；

有的扮成小黄人人偶，吸引注意力； 新开办的六艺搭建舞台，并举行抽奖活动；

贝尔安亲则通过喊口号营造氛围。2）3）4）5）6）7）8）

第四篇：招生总结

嘉峪关电大分校2007年春季招生工作总结

2007年春季开放教育招生工作开始以来，我们紧紧围绕学校工作要点，开拓以开放教育为主体，其他形式学历教育与非学历继续教育为两翼的办学思路。在学校领导的正确领导下，在各部门的通力合作下，在招生部人员的辛勤工作下，全体教职工发扬严谨、务实、团结、奉献的精神，超额完成了春季招生任务，取得较好成绩，现就我校2007年春季开放教育招生工作方面所取得的成绩及存在的问题和今后的努力方向总结如下：

一、招生基本情况。

2007年春季，我校开放教育计划招生300人，最终注册报名448人，超额完成了学校计划招生任务49％，进一步扩大了办学规模。

二、工作措施：

1、校领导高度重视，多次召开了招生动员大会，强调招生工作的重要性，动员全体教职工参于招生工作，勤宣传、多招生。

2、制定了切实可行的招生奖惩制度，提高了全校教职工招生的积极性；依据近年来开放教育招生的实际情况，在校领导的指导下，学校组织各部门教师认真讨论制定了我校招生奖惩政策，落实了招生部招生任务和教师个人招生任务，鼓励和激励教职工积极招生，形成了全校教职工乐于招生，勤于招生的大好局面，在政策上保证了招生工作的顺利开展。

3、组织教师分片宣传，责任到人；学校按街区把教师分组，每组指定责任教师，由指定教师带队，利用休息日到各居民点开展招生宣传，张贴招生简章，悬挂招生横幅，扩大了招生影响。

4、积极发动电大在校学员，扩大招生宣传；

5、利用我校短期训班宣传，扩大社会影响；

6、动员校外人员进行招生宣传；出台面向社会招生激励措施，广泛发动在校学员进行招生宣传和招生

7、利用网络进行招生宣传；

8、借助各类新闻媒体宣传招生；

9、注重服务，以人为本；热情接待报名咨询人员，认真记录报名咨询电话，做好回访工作； 通过各种媒体形式、手段的宣传，开放教育这一现代教学方式逐渐被大众所接受，为招生做了充分的舆论准备。

三、存在问题和努力方向

今年的招生工作取得了一定成绩，仍存在某些不足，在下一步的招生工作中我校将重点做好以下几方面的工作：

1、进一步拓宽招生范围

近几年，成人各类高等教育都遭遇了前所未有的生源枯竭压力，竞争空前激烈。特别是成人教育门槛越来越低，办学形式灵活、考试难度降低，给开放教育招生带来较大冲击。我校将针对以上情况，努力拓宽宣传渠道，突出开放教育的办学优势，优化开放教育办学条件和提供优良的教学支持服务，以形成较强的竞争实力。另外，随着国民高等教育的普及，城镇报名学生日趋减少。而广大农村蕴藏着相当的生源，在下一步的招生工作中我校将进一步扩大对该地区的宣传，挖掘生源，使我校的开放教育进一步向下延伸。

2、进一步提升学校形象，扩大学校知名度

树立良好的社会形象和知名度对扩大招生有着十分重要的作用。如今，选择具有良好声誉与形象的学校已经成为现代人，尤其是许多在职人员进行继续教育所考虑的必要因素之一。

3、加强自身建设，完善服务机制

我校将进一步加强教师队伍建设、完善基础设施和教学支持服务体系建设，以高质量的教学水平和完善的服务机制树立电大在社会中的地位，吸引广大求学者参加电大开放教育学习。

4、进一步增加宣传投入，扩大招生信息覆盖面

2007年招生宣传投入和往届持平，我们虽然在报纸、电视等媒体做了一定的招生宣传，但在时间、范围、效力上还明显存在不足，有的招生宣传犹如蜻蜓点水，广告宣传的实效未能充分发挥。在今后的工作中，我们将进一步增加宣传投入，同时仍需把招生宣传工作做细，把有限的资金用在刀刃上，使每一分宣传经费都能发挥最大效益。

招生工作关系着电大的生存与发展，由于生源竞争相当激烈，电大招生面临空前挑战。我们将在上级电大的正确领导下，以改革创新的精神，不断开拓，不断探索，推进电大开放教育事业的不断前进。

第五篇：招生总结

应用法律二系招生总结

2013年6月，我系开展了今年的招生工作，共发动11人进行点对点招生服务，此次招生的主要地区有：银川、中卫、固原、盐池、贺兰、永宁、宁武、甘肃等地。在招生过程中，学生家长对我校的整体情况给予高度评价，也对我系招生学生提出以下问题：

学校到底怎么样？有什么专业？学校的教学条件及教学质量怎么样？实习单位是自己找还是学校分配，学生毕业后就业情况？ 学校所学专业到社会有和优势？学校的学费每年是多少钱？

我们的回答是：我院是经司法部和宁夏回族自治区人民政府批准、教育部备案的全日制高等职业院校，是自治区唯一一所警察类院校，也是全国政法干警招录培养体制改革首批试点院校。学院现有在编教职工135人，其中副教授以上40余人，硕士研究生60人，国内外访问学者5人。有全国政法院校改革试点专业2个，自治区级骨干示范专业3个，部级精品课程2门，区级精品课程4门。高职（大专层次）开设法律事务、法律事务（经济法律事务方向）、法律事务（人民调解方向）、法律事务（物流管理方向）、法律事务（法律文秘方向）、法律事务（基层司法行政事务）（试点）、司法助理、法律文秘、书记官、刑事执行、刑事执行（心理咨询方向）、行政执行（治安管理方向）、行政执行（交通管理方向）、行政执行（社区矫正方向）、刑事侦查技术、社会工作、监狱管理（试点）司法警务、司法信息技术、安全防范技术、图文信息技术22个专业；中职（中专层次）开设法律事务、计算机应用技术、计算机及外设维护（速录方向）、产品质量监督检验、巡特警、交警6个专业。学院实习学生大多都会选择在公法检等司法系统实习，而毕业学生基本都能解决就业问题。学校每年学费3600元，宿舍费800元，警服1650元（六套），教材费400多。

通过这个假期的招生工作，我总结出一下几点经验：

1、面对学生和家长，一定要细心、耐心，不怕家长的不理解，换位思考，总结经验。

2、不要轻易放弃困难户，尽自己最大努力，发挥每个成员的优势。

3、使用多种方式方法结合。比如邀请邀请学生及家长到校参观。

4、多积累关于学校及职业教育的优点和形势，在与家长沟通过程中，充分做正面宣传。