第一篇:工程咨询公司发展规划设想及个人工作总结
公司和个人发展规划设想
通过对公司和我个人目前的发展状况进行分析,我对公司和个人未来三年和五年的发展计划进行了合理的设想,现介绍如下:
一、企业风险分析:
1.市场风险:
公司目前的业务范围比较单一,主要是编制申请专项扶持资金的资金申请报告,其它如编写可行性研究报告、项目申请报告、项目简介的业务较少。因此,公司的业务市场比较单一。由于该市场的形成是国家投资体制改革的结果,该市场与国家政策的变化息息相关,因此它很可能因为政策变化而市场萎缩。此外,在该业务领域,还存在着多家实力不俗的竞争对手。总之,公司存在着失掉现有市场的风险,这也是公司目前面临的最大风险。
2.技术风险:
目前公司人员以年轻同志为主,大部分人员以前没有接触过这一业务领域,因此,自身业务水平有待提高。如果公司整体业务水平不能获得较快提高,那么,公司目前占据的市场份额有可能失去,公司存在一定的技术风险。
3.资质风险:
公司成立时间较短,虽然成绩不俗,但由于资质证书较低,业务开展出现一定的困难。此外,长期使用其他企业的资质,一方面,公司需要交
付对方大量的资质使用费,增加了公司的运营成本,减少了公司的盈利;另一方面,公司需要向对方提供编好的报告,这无疑在为对方提供报告的编写范本。对方有可能利用这一机会,开展该业务,提高业务水平,这将严重削弱我公司的市场竞争力。
二、应对风险措施:
1.针对公司目前存在的市场风险,我认为公司应在保持现有市场份额的基础上,积极开展工程咨询的其它相关业务,以降低市场风险。
2.针对公司目前存在的技术风险,我认为包括我在内的所有公司年轻员工,应该利用好公司提供的各种培训机会,努力提高自身的业务水平,这样公司的整体业务水平才会有所提高。
3.针对公司存在的资质风险,我认为公司应该委派专门人员,按照资质管理部门的要求做好准备,尽早提出资质申请,尽早获得公司自己的资质证书,以降低资质风险。
三、公司发展规划设想:
在业务方面,公司应在占领资金申请报告这一市场的基础上,积极开展其他的工程咨询相关业务。由于,我公司人员知识结构不足以开展工程设计等技术深度要求较高的业务,因此,公司未来的业务范围将主要以编制企业需向政府部门呈报的项目相关报批文件为主。公司未来几年可开展的业务范围包括:开展规划咨询服务:开展编制项目建议书、项目可行性研究报告、项目申请报告服务;提高业务能力,争取可开展评估咨询;在公司条件允许的情况下,考虑开展工程监理、设备监理服务。
在资质方面,公司将在一两年内至少获得???方向的丙级资质,并积极争取在三年时间内尽早获得相关领域的乙级资质,争取在五年时间内获得这些领域的甲级资质。
在人员方面,由于公司是知识高度密集的咨询企业,所以人员需求量不是很大,我公司将根据业务开展情况积极引进优秀人才,但估计人员数不会超过30人。
在技术水平方面,我公司应利用业务的空闲时间积极开展业务培训,适时提高全体员工的业务水平,争取使年轻同志尽快具备项目经理所必需的业务水平,从而使公司产品在质量上获得一个质的飞跃。
在公司品牌建设方面,公司将利用自身取得的市场份额、技术优势、资质优势,加强企业形象建设,搞好自身宣传,积极打造公司品牌,力求在三年内使河北中金公司的品牌在企业和政府相关部门中叫响。
四、个人发展规划设想:
我个人目前在业务水平上存在一定的不足。
首先,我的专业知识还很缺乏。由于在土建、水电暖设计、环保、消防和节能等方面没有足够的知识积累,我在编写相关章节时,总是感觉文章的深度不够,不能对项目进行更深入、更具体的方案设计,而且还经常出一些专业知识上的错误。
其次,我在国家的产业政策及其相关法规方面学习的很不够,这直接影响了我对于报告整体方案的把握,出现了很多违反国家政策的错误。
再次,虽然我对三类项目资金申请报告的编写要点和步骤有了较全面的认识,但在处理具体项目时,还缺乏经验。
最后,我的文字功底不牢靠,在编写报告时,出现了不少用词不当、意思表达不准确、语句不通顺的情况。
为弥补自身不足,尽快提高自身的业务水平,我计划在今后的一段时间内,要利用好公司提供的各种培训机会,加强对专业知识的学习和积累,尤其是对专业知识的积累和国家政策的研究;加强与同事的经验交流,及时总结工作经验;积极练习写作,提高文字表达能力,争取在未来三年内,能够具备项目经理所必需的业务水平。
2008年7月 ?? ?? ?? ??
第二篇:工程咨询公司发展规划设想及个人工作总结
公司和个人发展规划设想
通过对公司和我个人目前的发展状况进行分析,我对公司和个人未来三年和五年的发展计划进行了合理的设想,现介绍如下:
一、企业风险分析:
1.市场风险:
公司目前的业务范围比较单一,主要是编制申请专项扶持资金的资金申请报告,其它如编写可行性研究报告、项目申请报告、项目简介的业务较少。因此,公司的业务市场比较单一。由于该市场的形成是国家投资体制改革的结果,该市场与国家政策的变化息息相关,因此它很可能因为政策变化而市场萎缩。此外,在该业务领域,还存在着多家实力不俗的竞争对手。总之,公司存在着失掉现有市场的风险,这也是公司目前面临的最大风险。
2.技术风险:
目前公司人员以年轻同志为主,大部分人员以前没有接触过这一业务领域,因此,自身业务水平有待提高。如果公司整体业务水平不能获得较快提高,那么,公司目前占据的市场份额有可能失去,公司存在一定的技术风险。
3.资质风险:
公司成立时间较短,虽然成绩不俗,但由于资质证书较低,业务开展出现一定的困难。此外,长期使用其他企业的资质,一
方面,公司需要交付对方大量的资质使用费,增加了公司的运营成本,减少了公司的盈利;另一方面,公司需要向对方提供编好的报告,这无疑在为对方提供报告的编写范本。对方有可能利用这一机会,开展该业务,提高业务水平,这将严重削弱我公司的市场竞争力。
二、应对风险措施:
1.针对公司目前存在的市场风险,我认为公司应在保持现有市场份额的基础上,积极开展工程咨询的其它相关业务,以降低市场风险。
2.针对公司目前存在的技术风险,我认为包括我在内的所有公司年轻员工,应该利用好公司提供的各种培训机会,努力提高自身的业务水平,这样公司的整体业务水平才会有所提高。
3.针对公司存在的资质风险,我认为公司应该委派专门人员,按照资质管理部门的要求做好准备,尽早提出资质申请,尽早获得公司自己的资质证书,以降低资质风险。
三、公司发展规划设想:
在业务方面,公司应在占领资金申请报告这一市场的基础上,积极开展其他的工程咨询相关业务。由于,我公司人员知识结构不足以开展工程设计等技术深度要求较高的业务,因此,公司未来的业务范围将主要以编制企业需向政府部门呈报的项目相关报批文件为主。公司未来几年可开展的业务范围包括:开展规划咨询服务:开展编制项目建议书、项目可行性研究报告、项
目申请报告服务;提高业务能力,争取可开展评估咨询;在公司条件允许的情况下,考虑开展工程监理、设备监理服务。
在资质方面,公司将在一两年内至少获得???方向的丙级资质,并积极争取在三年时间内尽早获得相关领域的乙级资质,争取在五年时间内获得这些领域的甲级资质。
在人员方面,由于公司是知识高度密集的咨询企业,所以人员需求量不是很大,我公司将根据业务开展情况积极引进优秀人才,但估计人员数不会超过30人。
在技术水平方面,我公司应利用业务的空闲时间积极开展业务培训,适时提高全体员工的业务水平,争取使年轻同志尽快具备项目经理所必需的业务水平,从而使公司产品在质量上获得一个质的飞跃。
在公司品牌建设方面,公司将利用自身取得的市场份额、技术优势、资质优势,加强企业形象建设,搞好自身宣传,积极打造公司品牌,力求在三年内使河北中金公司的品牌在企业和政府相关部门中叫响。
四、个人发展规划设想:
我个人目前在业务水平上存在一定的不足。
首先,我的专业知识还很缺乏。由于在土建、水电暖设计、环保、消防和节能等方面没有足够的知识积累,我在编写相关章节时,总是感觉文章的深度不够,不能对项目进行更深入、更具体的方案设计,而且还经常出一些专业知识上的错误。
其次,我在国家的产业政策及其相关法规方面学习的很不
够,这直接影响了我对于报告整体方案的把握,出现了很多违反国家政策的错误。
再次,虽然我对三类项目资金申请报告的编写要点和步骤有了较全面的认识,但在处理具体项目时,还缺乏经验。
最后,我的文字功底不牢靠,在编写报告时,出现了不少用词不当、意思表达不准确、语句不通顺的情况。
为弥补自身不足,尽快提高自身的业务水平,我计划在今后的一段时间内,要利用好公司提供的各种培训机会,加强对专业知识的学习和积累,尤其是对专业知识的积累和国家政策的研究;加强与同事的经验交流,及时总结工作经验;积极练习写作,提高文字表达能力,争取在未来三年内,能够具备项目经理所必需的业务水平。
2008年7月
第三篇:工程咨询监理公司工作总结
它有效的规范了公司对招标代理业务的管理,形成了一系列行之有效的审批制度,使公司招标代理业务能够有章可循,逐步走向规范化和制度化。
(三)取得房屋建筑工程甲级监理资质和人防工程建设监理丙级资质,扩大了公司业务经营范围 继取得招标代理甲级资质后,公司于今年申报房屋建筑工程甲级监理资质并获得通过,同时还取得人防工程建设监理丙级资质。这表明,公司今后在承接过工程监理业务时,将获得更大的自由度,为公司工程监理业务的发展提供了不可或缺的条件和基础。目前,公司已具备工程招标代理甲级资质、房屋建筑工程甲级监理资质、工程造价咨询乙级资质、建筑工程室内环境质量检测专项资质、人防工程建设监理丙级资质,同时,公司市内环境检测中心的建筑外窗检测业务还获得区技术质量监督局计量认证通过。经营范围的扩大,有利于公司获得更多的市场,有利于公司在日益激烈的市场竞争中取得优势,同时也是公司总体实力上升的一个标志。
(四)加强党支部建设,发挥党员模范带头作用
公司党支部虽然于今年刚刚成立,党支部各项工作尚处在起步阶段,但是,通过党支部支委和公司全体党员的共同努力,公司党支部建设工作已取得长足进步,党组织的作用在公司的日常工作中得到了明显的加强。至今年10月止,公司党支部共召开支部会议2次,党员学习班2期,支部民主生活会1次,共征求到党员所提意见3条,建议2条。通过加强党支部的建设,使公司广大党员能够更加积极的参与到公司的经营建设当中,为公司的进一步发展出谋献策,也使各位党员充分的感受到作为一名中共党员的优越感和责任感,自觉履行党员的职责和义务,发挥党员的模范带头作用,为公司的发展作出了应有的贡献。
(五)各分公司、办事处业务发展迅速 各分公司、办事处在公司的指导下,根据各自的实际情况和特点,有针对性地开展各项业务,取得了良好地业绩。桂林办事处在工程监理业务方面,无论是业务量,业务质量,还是经济效益方面,都有了明显提高,与此同时,该办事处
制定出本部门完整的管理制度,从而使全公司的管理更趋于规范化。如今年六月成立招标管理部以后,公司建立了一整套严格的审批制度,对公司工程招标代理业务进行监督和管理,不仅使我公司招标业务文件编制质量大大提高,降低了文件错误率,还使各业务部人员从中得以学习提高,增加了文件编制人员的责任感,同时也树立了公司良好的形象。
(二)以优质高效的服务应对市场 为顾客提供优质高效的服务,是市场经济的要求,是社会的需要,也是一个服务型企业本身的需要。因此,它是服务型企业赖以生存和发展之本,没有优质的服务,就难以生存,更谈不上发展。随着市场经济的不断深化,要想在激烈的市场竞争中获得一席之地,优质高效的服务必不可少。作为一家综合性中介机构,我公司在积极扩大规模,拓展业务的同时,努力提高服务质量和服务水平,以质量求生存,以高效求发展。
1、建立高素质员工队伍,为优质服务打下良好基础。我公司对提高员工素质历来相当重视,通过加大培训力度、严格管理等手段,使员工素质有了明显提高,同时,随着公司规模和影响力的加大,吸引了一大批素质高、能力强的业务骨干加入到公司,使公司人才资源得到丰富,业务水平提高较快。目前公司已形成一支以中高级职称为主的员工队伍。
2、增强员工工作责任感和法律意识,保证工作质量。今年以来,我公司加强对行业有关法律法规的宣传力度,通过一些反面教材的宣传,提高员工对所从事行业的认识,进一步规范员工行为。对工作责任心不够、工作出现失误的人员,采取以教育为主,处罚为辅的方法进行管理,有效防止重大事故的发生。业务部在开展业务过程中都能够依法依规,至今没有出现违反行业有关法律法规的行为。
(三)继续实行部门经营承包责任制,调动员工工作积极性 实行部门经营承包责任制两年来,充分调动了广大员工的工作积极性,公司发展速度逐年加快,业务量增加,公司收入也得到较大幅度的提升。特别是今年以来,我公司不仅人员增加,部门增加,人员的政治素质也得到了提
室内环境质量验收不达标的工程不得竣工验收为合格工程,备案机关不予备案,工程竣工验收时必须进行室内环境污染物(氡、游离甲醛、苯、TVOC)检测合格后方可验收。但由于国家没有实行房屋建筑工程室内环境检测强制性规定,国家和自治区没有制定室内环境检测收费标准,目前除桂林市外全区其它市室内环境检测基本上还没有开展起来,所以我公司室内环境检测中心自取得室内环境检测计量认证和资质证书以来除在灵川县检测门窗有害气体含量外,还没有承接到室内环境检测业务。
(五)员工认识上的不足影响了公司的进一步发展。随着我区城市建设和城市化进程的加快推进,以及改革开放内、外部环境的不断变化,为公司的快速发展创造了良好的环境,是一个不可多得的机遇。当前,是公司快速发展的阶段,是迅速扩大企业规模,抢占市场的有利时机。今年以来,公司发展速度相比前几年而言要快得多,业务量也同时增大了不少,各业务部在业务量增大的同时,还应注重业务质量的提升。从目前各业务部业务开展情况看,在业务开展过程中,吸取经验教训,提高工作质量上还做得不够,没有立足于公司和部门的长远。提高工作质量,是提升一个起企业形象的关键,企业良好的信誉才能够保证企业获取更多的业务伙伴,从而进一步做大企业,并为做强企业提供保证。
目前公司已拥有招标代理甲级资质、房屋建筑工程监理甲级资质、造价咨询乙级资质,有了这些资质为基础,使得公司在广西同行业中的具有一定的优势地位。因此,公司在开展业务过程中的一举一动,在区内将会具有一定的示范和带头作用。而从目前来看,各业务部和部门的员工在我区各地开展业务时,还没能以甲级资质企业的标准来要求自己,也没有在业务过程中体现出公司在同行业中的优势和地位,这在一定程度上阻碍了公司的进一步发展壮大。
第四篇:工程咨询监理公司工作总结
工程咨询监理公司工作总结
今年是我公司快速发展的一年,也是我公司实力和影响力大大提升的一年。在上级领导的指导帮助下,在有关主管部门关心支持下,我公司各部室、办事处、分公司以及全体员工齐心协力,以质量效益为核心,以强化管理为手段,继续坚持“全方位面向经济建设,服务建筑市场主体”的经营方针,努力改善经营质量,各方面工作取得了显著的成绩,有力的促进了公司的发展,为公司进一步“做大做强”奠定了良好的基础。现将公司今工作总结如下:
一、主要工作完成情况及特点
(一)经营效益显著,各项业务同步发展
截止今年10月,公司到帐收入万元,与去年同期相比增加万元,增加%,利润总额增加%。其中招标代理业务收入
万元,咨询资料收入万元,造价业务收入万元,工程监理业务收入万元,其它收入万元。累计开标项目个,中标金额万元,其中工程中标个,货物中标个,服务中标个,与去年同期相比均有较大幅度的增加。从总体看,工程招标代理业务仍然作为我公司主要经济收入来源,工程监理和造价咨询业务收入亦有上升趋势
(二)机构设置日趋完善,高素质人才不断增加
截至今年10月,公司现已有在职职工180人,其中:高级职称25人,中级职称64人,初级职称43人,注册监理工程师26人,注册造价师10人,工程预算员34人。我公司现有综合管理部、招标管理部、财务部、办公室、业务一、二、三、四、五、六部等9部1室和桂林办事处、百色分公司、北海分公司、柳州分公司和市内环境检测中心等5家分支机构。其中业务五部、六部以及百色分公司和柳州分公司为今年初新设
立,招标管理部于今年六月份成立。招标管理部的成立,进一步加强了公司对招标代理业务的管理。实践证明,它有效的规范了公司对招标代理业务的管理,形成了一系列行之有效的审批制度,使公司招标代理业务能够有章可循,逐步走向规范化和制度化。
(三)取得房屋建筑工程甲级监理资质和人防工程建设监理丙级资质,扩大了公司业务经营范围
继取得招标代理甲级资质后,公司于今年申报房屋建筑工程甲级监理资质并获得通过,同时还取得人防工程建设监理丙级资质。这表明,公司今后在承接过工程监理业务时,将获得更大的自由度,为公司工程监理业务的发展提供了不可或缺的条件和基础。目前,公司已具备工程招标代理甲级资质、房屋建筑工程甲级监理资质、工程造价咨询乙级资质、建筑工程室内环境质量检测专项资质、人防工程建设监理丙级资质,同时,公司市内环境检测中心的建筑外窗检测业
务还获得区技术质量监督局计量认证通过。经营范围的扩大,有利于公司获得更多的市场,有利于公司在日益激烈的市场竞争中取得优势,同时也是公司总体实力上升的一个标志。
(四)加强党支部建设,发挥党员模范带头作用
公司党支部虽然于今年刚刚成立,党支部各项工作尚处在起步阶段,但是,通过党支部支委和公司全体党员的共同努力,公司党支部建设工作已取得长足进步,党组织的作用在公司的日常工作中得到了明显的加强。至今年10月止,公司党支部共召开支部会议2次,党员学习班2期,支部民主生活会1次,共征求到党员所提意见3条,建议2条。通过加强党支部的建设,使公司广大党员能够更加积极的参与到公司的经营建设当中,为公司的进一步发展出谋献策,也使各位党员充分的感受到作为一名中共党员的优越感和责任感,自觉履行党员的职责和义务,发挥党员的模范带头
作用,为公司的发展作出了应有的贡献。
(五)各分公司、办事处业务发展迅速 各分公司、办事处在公司的指导下,根据各自的实际情况和特点,有针对性地开展各项业务,取得了良好地业绩。桂林办事处在工程监理业务方面,无论是业务量,业务质量,还是经济效益方面,都有了明显提高,与此同时,该办事处还引进和培养了一批高素质的监理人才队伍,为公司取得房屋建筑工程甲级监理资质作出了突出贡献。北海分公司、市内环境检测中心,以及新近成立的百色分公司和柳州分公司,在各自业务上也都取得了一定的突破,取得了不错的效益。
二、主要工作措施和作法
今年以来,随着公司规模的不断扩大,以及日益激烈的市场竞争,针对经营管理体制等方面的不足,我公司理清思路,寻求新突破,采取大量有效措施,有力的推进了公司的发展。
(一)实施规范化管理,做到更好的为
业主服务
1、加大对员工的培训的力度,提高员工素质。我们深刻体会到只有员工自身综合素质的提高,才能从根本上提高工作质量,更好地为业主服务。我公司按照“思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效”的目标,从抓各业务部门经理培训开始,分发有关管理方面的书籍让她们学习,着重于提高各业务部门经理的业务水平和管理水平,通过加强对各业务部门经理的培训,达到各业务部门自我管理能力加强,逐步适应公司管理要求,从而使全公司管理水平、管理层次迈上新台阶。同时,在党员员工中开展学习党的十六大精神、“三个代表
工程咨询监理公司工作总结
第五篇:工程咨询公司概述
工程咨询公司概述
一、工程咨询公司的设立
(一)工程咨询公司的登记注册
工程咨询公司作为企业,需要到公司所在地的工商管理部门去注册登记。按照工商管理部门管辖范围的规定,分级登记注册。
(二)工程咨询公司的营业范围2
1.项目决策管理层次的咨询服务3个
包括:1规划咨询,即重点研究地区或行业的投资规划等;2项目评估、项目绩效评价、项目后评价等;3宏观专题研究,从宏观上研究政府的地区或行业的发展目标、投资政策、产业结构、规模布局等问题等。
2.项目执行层次的咨询服务(A-E)
包括:(1)项目前期策划阶段的
a编制投资机会研究报告;b编制项目初步可行性研究报告(项目建议书);c编制项目可行性研究报告;d对前期立项有关问题进行专题研究等。
(2)项目准备阶段的a资金筹措和融资咨询;b进行工程的勘察和设计;c采购和招标准备和评标;d代表业主参加合同谈判和签订合同;e编写项目开工报告等。
(3)项目实施阶段的a代表业主实施项目管理、合同管理;b以合同承包商的形式实施项目管理;c担任项目工程监理;d帮助业主建立项目管理信息系统,对项目进行监测评价等。
(4)项目完工阶段的a编制开车运营方案,制订运营管理的规章制度;b进行竣工验收准备;c进行项目运营效益测算,项目总结评价,包括项目诊断评价等。
在项目执行层次的咨询服务还包括:
(5)项目周期各个阶段,项目法人根据需要委托的各个方面的专题研究,如市场调查、厂址选择、技术论证、融资研究、概算调整、项目诊断等。
二、工程咨询公司的资质
(一)工程咨询公司的资质等级
甲级和乙级工程咨询单位持证执业的《工程咨询资格证书》由国家计委审定签发,丙级资格证书由省级计委(计经委)审定签发。
甲级工程咨询单位按资格证书规定的专业和咨询服务范围,承担全国范围内的经济建设规划或专题咨询,以及大中型基本建设或技术改造项目的工程咨询业务。乙级工程咨询单位按资格证书规定的专业和咨询服务范围,承担所在地区内规划或专题咨询,以及中小型项目的工程咨询业务。丙级工程咨询单位按资格证书规定的专业和咨询服务范围,承担所在地区内的小型项目的工程咨询业务。
(二)工程咨询公司的资格认定和检查
工程咨询单位的资格等级标准主要包括7个:
1业务水平、2技术力量、3技术水平、4管理水平、5技术装备水平、6注册资金和7年营业额等项指标。
定期进行资格复评。
三、工程咨询公司的组织和管理
(一)工程咨询公司的组织机构
综合分析国际上咨询公司的组织结构,一般来说,工程咨询公司的组织形式主要由公司的发展目标和项目组织管理要求来决定。
除了遵循一般公司在组织上的精简、效能原则外,工程咨询公司在组织机构设立时还应考虑以下6个因素:
(1)有一个职能化系统
(2)确定工作联络关系,(3)应采用某种临时项目组织的方法来完成项目;
(4)组织机构要有一定的灵活性;
(5)同时多个项目组织的存在与公司各部门保持密切的合作关系;
6)完善的公司业务与后勤支持系统。
工程咨询公司的资质
工程咨询单位资格认定机构
工程咨询单位资格认定机构
认定机构为国家发展和改革委员会
工程咨询资格证书有效期限
期限5年
资格认定时限
每年定期集中受理、集中评审。初审期限为20个工作日,国家发改委收到初审意见和材料后,在专家评审委员会提出审查意见后,20个工作日内作出决定,若未按时作出决定,经分管委领导批准,可延长10个工作日。资格升级、降级、变更和终止
1.资格升级
凡取得丙级资格证书3年、乙级资格证书2年的单位可按规定申请办理升级。
2.资格降级或取消
工程咨询单位发生下列情况之一者,做降级处理:
(1)经检查,违反工程咨询持证执业办法、行业职业道德行为准则和市场竞争规则的;
(2)经核实,工程咨询质量考核存在问题的。
注意:对于情节严重者,取消工程咨询单位资格:
3.资格变更或取消
工程咨询单位发生下列情况之一者,应办理变更或终止手续:
(1)分立或者合并;
(2)单位法人代表及主要技术负责人变更时;
(3)因宣告破产或其他原因终止工程咨询业务时