张桥分局民主考评百名股长工作汇报

第一篇：张桥分局民主考评百名股长工作汇报

张桥国税局2010年上半年工作汇报

2010年以来，在县局的正确领导下，我和分局全体税干紧紧围绕今年全县国税工作思路，坚持以组织收入为中心，认真贯彻落实科学发展观，严格要求、齐心协力、努力工作，取得了组织收入、税源管理等方面新的突破，进一步推进了张桥国税工作的全面发展。

下面，我就张桥分局2010年上半年度的工作进行汇报。

一、税收收入继续保持增长

面对不容乐观的经济税收形势，进入2010年以后全局上下始终把组织收入放在工作重心的第一位上，坚持依法征税、应收尽收，加强对税收收入的监控和预测，密切跟踪分析经济税源发展动态，及时发现和解决了组织收入中出现的新情况、新问题，使2010上半年度的收入继续保持了一定的增长。预计2010年1-6月全局将会完成国税收入55.23万元，完成分局全年计划的52.2%，较去年同期增长23%，其中个体收入49.67万元，同比增长20.96%，为地方经济社会稳定和谐发展作出了积极贡献。

二、加强税源调查与管理力度

为了全面摸清张桥分局辖区内的税源底数，充分了解辖区内企业与各行业个体工商户税源分布和变化情况，更好地 增加财政收入，防止税源的流失，为县组织税收工作提供可靠依据，分局在上半年的工作中狠抓税源调查与管理，除做好2010年度税源调查工作之外，还对建材、家电、摩托车等行业进行了调查和整治。特别是是4、5月份间进行的建材行业专项治理工作更是重中之重，通过此次专项治理工作，分局新上线个体经营户17户，调整9户轮窑厂税款，预计每月新增加税款26920元。

分局同时也加强了对一般纳税人的管理，对超过办理一般纳税人标准的企业下达税务事项告知书，举行辖区内纳税人代表座谈会，讲解税收政策，辅导他们进行一般纳税人认定。

三、加强队伍建设，重视民主考评活动和政治、业务学习

在2010年上半年的工作中，分局始终坚持学习与工作相结合，以学习带动工作，以工作促进学习，积极响应县委、县政府在县直单位内开展民主考评百名股长活动的要求，加强学习，统一思想、提高认识，召开专项工作会议并制定相关实施方案，对照县局实施细则，听取广大纳税人的意见和建议，展开自纠自查，从履行职责、依法办事、政务公开、工作作风、服务态度、勤政廉政等6个方面开展工作，力争达到此次民主考评活动的标准，提升分局纳税工作的满意度。除此之外，分局还按照县局的统一要求，做好了以下几项工作。

1、加强了党风廉政建设学习，贯彻落实了党风廉政教育工作；

2、抓好文明创建工作，并被县文明办评定为“人民满意基层站所”；

3、根据县局作风纪律整顿工作会议精神，强化学习教育，做好学习笔记，认真撰写心得体会，转变税干工作作风；

4、依据《全县国税系统深入开展创先争优活动实施方案》，做好分局的创先争优工作；

5、开展向纳税人述勤述廉活动，邀请纳税人代表参加，并对述勤述廉税收管理员进行当场测评；

6、继续加强业务学习，重视岗位练兵工作，分局参与岗位练兵月度考核人员平均成绩达到90分。

经过产期坚持不懈的狠抓队伍建设，张桥分局税干的工作作风明显改善，服务水平大大提升，工作成绩和方式方法得到了广大纳税人的一致认可。

四、强化宣传力度，营造和谐纳税环境

分局始终坚持以加大宣传力度配合日常工作，除做好各类信息报送、总结工作外，分局还坚持每个月出两份工作简报和在县局网站发布近期工作动态，加强财税库银横向联网的宣传工作，及时对适用通用机打发票的纳税人做好普通发票简便票种统一式样工作的宣传等等。并通过向纳税人讲解税收政策，发送宣传税收意义的短信，开展一般纳税人认定工作会等多种方式向广大纳税人宣传税法、政策，从思想上 改善辖区内的税收环境，配合分局各项工作的顺利开展。

五、成绩与展望

回顾2010年上半年的工作，分局始终以全力组织税收收入工作为中心，以深入思想教育工作为前提，以不断进行业务学习为基础，以县局布置的阶段性任务为重点，以提高纳税服务水平为目标，以纳税人的满意程度为评定工作成绩的最高标准，提前完成了分局上半年的工作任务，赢得了辖区广大纳税人的赞誉。

但成绩只能代表过去，在下半年的工作当中，我分局全体税干将继续以科学发展观为理论指引，强化税源管理，保证按时按量完成税收任务，认真履行县局下达的每一项工作，同时加强政治思想学习，勤力工作，不为名利所惑，不为浮华所动，始终保持清正廉洁，心系纳税人，加强服务，多做实事，努力使张桥分局的工作再上一个新台阶，圆满完成百名股长的民主考评工作。

张桥分局 二〇一〇年六月十三日

第二篇：张桥分局民主考评百名股长实施方案

张桥国税分局

民主考评百名股长活动实施方案

为深化机关效能建设，进一步优化经济发展环境，按照县委县政府统一部署，根据县局安排，结合张桥分局工作实际，决定对我分局税收行政执法权、综合管理职能等项工作进行社会满意度考评，特制定本实施方案。

一、加强学习、统一思想、提高认识

张桥分局积极组织税务人员加强对县委《定办发201017号》和定国税函[2010]13号文件的学习，紧紧抓住发展这个第一要务，以提高办事效率、提高服务质量为核心，切实解决作风不实、“中梗阻”甚至不作为、缓作为、乱作为等问题，树立执法为民、勤政爱民和服务于民的观念，推动分局转变工作作风、转变工作职能，努力构建和谐税收环境，为加快定远县经济社会发展提供坚强的保障。为此，分局高度重视这项工作，成立了民主考评活动领导小组，分局长李正龙任组长，成员为分局所有税收管理人员，努力做好这项工作，二、在履行职责方面

1、以组织收入为中心,坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则做好本职工作。

2、加强重点税源监控，把重点行业、重点企业纳入税源监控工作的首位，开展税收调查分析，掌握税源增减变化，使税收收入按期均衡入库，做好新开业户、未达点户调查上 1

线工作；加大停歇业户、注销户的巡查力度，堵塞税款流失漏洞，增加税收收入。

3、严格执行《安徽省国家税务局税收票证管理规定》确保税收票证安全使用，税款按预算级次及时准确及时入库，保持申报率、入库率达到100%；

4、加强发票发售、发票代开、文书受理审批方面的管理。

具体分工如下：

李正龙同志负责收入张桥全部工作的组织、协调，监督分局内其他同志按照本实施意见的要求和步骤认真开展各项工作。

刘平礼同志具体负责张桥镇、二龙乡、高塘、胜利、九梓、耿巷等乡镇的税源管理工作以及税收政策、业务指导工作。

刘学红同志具体负责蒋集镇的税源管理工作以及纳税人的申报、行政简易处罚和纳税人的申报、征收工作。

郭学霞同志具体负责吴圩镇的税源管理工作。赵二泉同志具体负责连江镇的税源管理工作。蒋士奇同志具体负责税收政策宣传、文件整理、传送、归档、发票代开工作。

袁舜同志负责文件信息编写工作。

吴义珍、宋传魁两位同志主要负责分局后勤保障工作。

三、在依法办事方面

1.认真、全面履行法律、法规赋予税务人员的职责，按时完成县局部署的工作任务，做好本职工作。

2.坚持依法行政、依法办事、依法办案，做到程序合法，公开、公正、公平。

3．坚决不超越范围行使职权，加强监督，杜绝不作为、缓作为、乱作为现象。

四、在政务公开方面

1、在分局办税服务厅及时发布最新税收政策，公开审批程序、办事程序、收费项目、收费依据、收费标准、办事程序和服务承诺等内容。

2、严格按照《政府信息公开条例》规定公开应公开内容；公民、法人和其他组织申请提供信息的，对于按照规定的要求和期限，按时予以答复。

3、公开承诺。将服务内容、服务标准、服务时限和服务质量向社会做出公开承诺，并接受社会监督。

3.确定专人及时报送考评活动的有关信息,加强工作汇报和联系。

五、在工作作风方面

1、实行“一站式”等简洁高效服务，按要求落实岗位责任制、一次性告知制、限时办结制、服务承诺制；规范办税服务厅窗口服务功能设置，简化办事程序。保证人人有事做，工作能开展，落实有回音，不推诿，不拖拉，不扯皮。

2、认真落实县效能建设有关制度和措施。

六、在服务态度方面

1.服务靠前、主动、热情、文明、规范，必要时跟踪或上门服务，进行纳税指导。

2、提供纳税指南服务。公布分局税收管理员电话号码，将税收政策、办税程序、纳税人基本权利义务等印制提示单，无偿为纳税人提供。

3、合理解决纳税人的“急、难、愁”问题，提供优质快捷的服务。

4、认真接待企业和群众投诉，积极妥善解决投诉，诚恳听取纳税人的正确批评和合理建议，自觉改进工作。

七、在勤政廉洁方面

1、认真学习、钻研业务、深入基层、认真调研。对于工作中出现的各种问题及时向上级机关汇报，深入思考和分析存在问题的原因，提出解决问题的方案和建议。

2、每周召开一次工作汇报会，汇报主要工作开展情况，自纠自查，自觉遵守廉政守则，互相监督有无故意刁难纳税人，或吃拿卡要报及以权谋私情况。

3、严格遵守工作纪律，外出必须登记，有事须经过请假，做到不迟到不早退。

4、认真接待和处理群众投诉，并妥善解决投诉，诚恳听取服务对象的正确批评和合理建议，自觉改进工作。

张桥国税分局 二○一○年六月四日

第三篇：张桥分局民主考评百名股长阶段性工作小结

张桥分局民主考评百名股长活动

阶段工作小结

根据定远县委、县政府《2010年定远县民主考评百名股长活动实施方案》以及《定远县国家税务局民主考评百名股长活动实施细则》中的安排，我分局在4月至7月间开展了以“履行职责情况、依法办事情况、政务公开情况、工作作风问题、服务态度情况、勤政廉政情况”等六项考评为主题的民主考评百名股长活动。

在活动期间，分局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧抓住发展这个第一要务，以解决制约经济发展和损害纳税人利益的突出问题为重点，以提高办事效率、提高服务质量为核心，切实解决作风不实、“中梗阻”甚至不作为、缓作为、乱作为等问题，树立执法为民、勤政爱民和服务与民的观念，推动工作作风和职能转变，并做具体工作如下。

一、按照县局的统一要求和组织部署，在县局民主考评百名股长活动动员大会上，分局李正龙局长代表分局全体成员做了表态发言，并向县局领导和所有同事作出承诺，一定会对照县局民主考评工作实施细则中的要求，认真查摆分局工作中的各项问题和不足，制定整改措施，建立和完善分局的各项规章制度，切实做好履行职责、依法办事、政务公开、工作作风、服务态度、勤政廉政等六项工作，力争使张桥分局的工作再上一个新台阶。

二、在民主考评百名股长活动实施期间，张桥分局在李正龙局长的带领下，认真按照定远县委、县政府《2010年定远县民主考评百名股长活动实施方案》以及《定远县国家税务局民主考评百名股长活动实施细则》中的安排，做好本单位工作人员的动员工作，统一了思想，提高了认识，明确了每个人的工作职责与任务，并根据六项考评内容，以突出创新服务、明确各自责任、提高工作效能、实现服务发展、群众满意为目标，制定了切实有效的考评工作实施方案，并在工作中将之贯彻下去。

三、活动期间，分局由李正龙局长牵头，组织分局全体人员，对照活动要求认真开展学习教育，学习重点为民主考评百名股长的考评内容、实施细则、分局考评工作的安排、党风廉政的相关规定，机关作风和效能建设的有关文件等，并且确保分局至少每两周学习一次，并准备了专用的会议记录本，认真记录了每一次会议的内容。

同时，根据县局要求，分局确定由袁舜同志担任分局民主考评百名股长活动的信息联络员，负责本单位参评信息的采集、撰写和上报工作，切实做好此次民主考评工作的宣传。

四、邀请辖区内的纳税人代表，召开民主考评工作意见征求座谈会，征求广大纳税人对张桥分局工作的意见。并针

对纳税人代表和县局各单位提出的意见，展开深刻的自我剖析，结合实际，认真查摆不足，制定了严格的整改措施，落实每一项问题的整改责任人，明确整改时限，及时堵上漏洞，建立健全分局的各项规章制度，确保整改的效果，并将整改工作当成一项长期的系统工作常抓不懈，继续贯彻下去。

五，通过此次民主考评百名股长工作，分局的各项工作得到了很大的改善，政务公开情况良好，全体税干都能够在工作中认真履行自己的职责，坚持依法行政、依法办事，爱岗敬业，服务态度较为热情主动和文明规范，杜绝了以权谋私和徇私舞弊的行为，工作作风有了明显的转变，在整个分局营造了极为良好的工作氛围。

张桥分局 2010年8月2日

第四篇：百名科长民主考评——工作汇报

XX市工商局食品监管科民主考评

述 职 汇 报

尊敬的考评组各位领导、全体评议人员，大家好：

我叫XYZ，现任XX市工商局食品流通监管科科长。我是今年三月份，从YY工商所调任现职。在基层工商所，我已经历过了连续二年的民主考评，加上今年，这已是连续三年了。对于民主考评，我是既亲切又惶恐，亲切的是考官的面孔都是那么的熟悉、考评的程序都是那么的清楚；惶恐的是在新的工作岗位上，确实没有骄人的业绩，缺乏展示的资本。虽然心情很复杂，但丑媳妇总要见公婆的。下面我就一年来履职尽责、服务经济发展、积极开展民主考评工作做以简要汇报。

从基层到机关，虽然身份、角色转变了，但我想工商的监管服务职能没有变。进入机关后，我并不想把自己只当做上情下达、下情上报的传话筒，而是要把监管和服务这二项职能工作做精、做细。

先说监管

说到食品安全问题，民众在谴责个别商贩道德伦丧的同时，也在责问职能部门的监管水平和监管能力。我科承担着全市流通领域的食品安全监管工作，如何使监管工作更有成效呢？

首先是我们强力推行“票证通”工作。“票证通”也就是一项食品的网上电子台帐备案系统。它具有查询方便、快捷、真实、资源共享等诸多优势，说具体一点也就是：你购买的任何一种食品，只要在网上输入产品代码，就能查询到该产品的生产商、生产日期、合格证、许可证等相关信息。若供应商不能上传以上真实信息，也就打印不出电子票据。因此，日常监管中，我们只要查验票证通电子单据，就能省去经营户提供各类许可和检验报告

等繁杂的手续和资料。这项看似百利无一害的工作，刚开始推广时却受了较大的阻力，一是批发商认为“要配电脑，增加成本”，二是销售商怕麻烦，“给钱交货，二清，要什么票据？”，我们在宣传《食品安全法》规定经营者义务的同时，二次召开食品经营户大会，表彰了五名“票证通使用规范户”、通报了五名“自律制度不全户”，处罚了五名“规章制度不落实户”。通过“前面有旗子引，后面有鞭子抽”等一系列举措，截止到今年九月底，我市的票证通出票率在全市七个县市区排名第一，基本实现了票证通的全覆盖。受到省、市二级食品安全暗访组的充分肯定和一致好评。

其次是加大流通领域食品的抽检频率和范围。做到每月有抽样送检，每周有快速自检，并结合市民关心的染色馒头、毒豆芽、黑心月饼等食品，做到随时抽检。抽检的范围也从一般食品扩大到米、面、油、糖、干果、酒类、乳制品、水产品、调味品、节日性食品及食品添加剂等。为提高抽检效率，我局先后与XX市质检所、YY市产品质量监督检验所、ZZ市产品质量监督检验所、ZZ生物药业研究开发中心、WW市省农业标准化技术中心构建起“信息直通道”，对重大紧急食品安全问题，可以在第一时间实现信息互通，资源共享。到目前我科共完成食品抽检二十八大类一百四十三组，利用快速检测设备进行了一百八十八组食品的快速自检，对其中15组抽检不合格的食品，进行了立案查处。其抽检的品种之多、范围之广，创历年之最。

再次是不间断地开展各类专项整治和执法检查。今年以来，我科共组织开展了节日食品市场、校园周边环境、乳制品市场、打击滥用食品添加剂、打击地沟油、规范小作坊和流动摊贩、农村食品市场、夏季食品安全等各类专项整治和执法行动十四次。对各类食品市场采取地毯式清理、轮番式检查，时刻让食品安全这把利剑高悬，做到警钟长鸣。对辖区食品经营行为进行一遍一遍的梳理，力争将各类食品安全问题化解在未然之时、各类食品安全隐患化解在萌芽状态。充分利用专项整治时人力、物力、财

力相对集中之机，较好地解决了监管人员少、监管片区大等问题，有效地消除了日常监管的死角。象农村偏远地区、城乡结合部的食品市场都得到了进一步的规范。我科还积极开展食品安全应急演练工作，制定了细致详实的应急预案，精心组织，真演实练。于12月26日，进行了紧急出动、突击检查、快速检测、现场救援、查封扣留等一系列全装备、全人员的实战性演练。通过演练，进一步规范了应急查处救援程序、提升了执法人员应对突发事件的能力素质、检验了《应急预案》的可行性，为强化食品市场监管、及时有效地处置流通领域食品安全事故夯实了基础。全年食品流通领域未发生任何责任事故。

再说服务

如果监管是有法可依、有章可循的话，那么服务就只能算是摸着石头过河了。除了完成办事程序公开、落实首问负责、责任追究制等规定动作之外，我还尝试着把服务的触角伸得更远。

一是积极开展法规宣传和培训工作，先后采取日常巡查时上门指导、组织食品经营户培训学习、设立街头宣传点接受咨询、发放张贴食品安全宣传资料、开展食品安全宣传周等形式，开展形式多样的食品安全宣传教育活动。一年来，共组织各类培训5场次，开展现场咨询15场次，发放宣传资料1200余份，累计约1700 人接受培训和咨询，取得了较好的社会效果。

二是广泛开展食品安全进校园活动。中小学生是食品安全防范的弱势群体，为提高他们的食品安全意识和自我保护能力，我科先后在XX初中、YY中心小学、ZZ小学等多家学校开展“食品安全进校园活动”，每节课都是我亲自编写教案、亲自讲解，为了使课上得形象生动，形式活泼，我不仅带去了假冒伪劣食品在学生中传看，还编写了购买食品注意事项、十大垃圾食品等顺口溜，以加深学生的记忆。这些活动的开展，既达到了宣传法律的效果，又提高了广大中小学生的自我防范意识。受到了老师、家长和学生的一致好评。

三是认真做好调解纠纷工作。在日常流通领域食品安全监管中，真正能纳入食品安全案件的还是比较少的，而一些食品消费纠纷，则是司空见惯。例如今年八月十号，有一消费者投诉某超市销售问题奶粉，听到问题奶粉这么敏感的问题，我们第一时间赶到现场。消费者说在该超市购买的某品牌奶粉回家后发现包装破损，奶粉已结块，但不能提供购买票据。凭经验看消费者不象在说谎。但同一品牌同一批次的奶粉我们刚进行过抽检，检验合格报告也正好是这天才收到。如果我们简单地将此纳入食品安全案件，就得再次对同一批次的奶粉进行随机抽检，如果检验合格，消费者只能自认倒霉，这对消费者十分不利；如果拿拆开包装的奶粉进行送检，这不仅不符合抽样规定，也是对超市方明显不公。经过我们再三的解释说明，超市方打消了顾虑，承认奶粉是在本店购买，猜测可能是前几天辞退的销售员损坏了该奶粉的包装。在我们的调解下，双方达成了合理的赔偿协议。今年以来，通过我们耐心细致的工作，成功调解台客隆超市“馋嘴猴”豆干、华泰超市“泾县矮子”米仁糕和“蜡笔小新”果冻、徽府超市的“贝因美”奶粉等十五起食品消费纠纷，为消费者挽回经济损失12000余元。这些工作不仅创造了合谐、化解了矛盾，也被誉为“消费者的娘家人、经营者信得过的人”。

近一年来，我虽然在食品流通领域做了一些力所能及的工作，这都是职责所赋的应尽义务，我能够清醒地认识到到，这距组织的要求、人民群众的希望仍有较大的差距。今后我将进一步拓展思路，细化服务。我想只要有组织的支持帮助，有广大群众的监督指导，加之我本人的不懈努力，我和我的科室就一定能，向“群众满意”这一目标靠得更近。

以上述职，如有不当，敬请批评指正。

第五篇：张桥分局2011工作总结

2011年张桥国税工作情况总结

2011年，张桥分局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照县局的部署和要求，开拓进取，狠抓落实，各项工作均取得了明显成效。现将主要工作情况报告如下：

一、努力完成收入任务。

我分局始终坚持组织收入工作原则，大力组织国税收入，提高收入质量，强化对税收收入的监控和预测，密切跟踪分析经济税源发展动态，及时发现和解决组织收入中出现的新情况、新问题，确保应收尽收，纳税户的申报率和入库率均为100%，共组织国税收入161万元，与去年同期相比增收26.2万元。全年新增加一般纳税人1户，个体双定户22户，全年个体税收共完成128万，由于最后一个月定额调整的原因，与去年同期相比增收税款2万元。

二、不断优化纳税服务。

分局在工作中始终坚持尊重纳税人、方便纳税人、服务纳税人的服务准则，努力使纳税人缴“明白税、便捷税、放心税、公平税”。不断完善纳税服务机制。切实维护纳税人合法权益，规范纳税服务工作和制度、强化纳税服务管理和考评，确立纳税服务工作原则，界定了纳税服务工作范围，如扎实提升宣传咨询效果，建立咨询服务流程，为纳税人提

供一对

一、面对面的咨询服务，按月收集纳税咨询热点问题，辅以关联政策进行深入解读，为纳税人提供指导等等，充分整合了资源，使张桥分局的纳税服务更加标准和规范。

三、逐步深化信息应用。

分局充分利用市局、县局信息化建设取得的成果进行信息管税，并进一步通过分析各类信息，提升管理能力。一是做好财税库银横向联网推行工作，与辖区内92%的双定户签订了三方协议书，全年通过财税库银横向联网入库税款80万元以上，解放了大量人力资源用于其它方面的工作，有效的加强了张桥分局的工作效能。二是强化数据分析评估，依托信息共享平台，将信息化网络中得来的各项数据汇总编辑，继而进行详细分析，并将分析结果应用到工作决策和日常管理中去，为张桥分局的日常工作与纳税管理提供科学依据，真正体现信息化建设的意义。

四、加强队伍建设。

分局始终坚持以人为本的方针、重在培养的战略、立足自身、深挖潜力，解决选人、用人的问题，尤其是解决专业人员的使用和人才培养问题。一是结合个人的业务水平、实际能力以及工作态度，对税收管理人员重新组合，安排适合的工作岗位。二是在工作之余加强业务学习，除安排税干参加市局、县局举办的各类培训之外，每月还安排一次专项业务学习，与岗位练兵学习一起，有效的增强了张桥分局税干的学习意识。

五、坚持反腐倡廉建设。

张桥分局本以构建和完善惩防体系为主线，以学习贯彻《廉政准则》为契机，以实施廉政工程为抓手，以建立内控机制为重点，全面推进党风廉政建设。始终把对税干特别是党员领导干部的思想教育作为党风廉政建设的重要内容。一是坚持每月定期集中学习制度，围绕提高廉洁操守和拒腐防变能力两大主题，组织党员干部认真学习党的相关会议精神、宪法知识和税务业务知识，不断增强党性观念和法律意识，廉洁勤政，依法、有序地做好各项工作。二是开展学习教育，学以致用，局长、副局长带头学习。三是结合县局开展的廉政教育学习，把对党员的思想政治工作不断引向深入，组织党员干部认真学习《领导干部廉政准则》和《廉洁自律手册》等相关文件，组织观看警示训诫专题教育片，加强对领导干部的廉洁自律教育，时刻筑牢拒腐防变防线。加强队伍建设，坚持预防为主、惩防结合。廉政建设就是要不怕烦，就是要从细节抓起，抓实。不断加强队伍建设、提高干部廉政之风、拒腐、抗腐、反腐能力，在工作中就必须坚持预防为主、惩防结合的路子，从细微处入手，提高自身素养，做人民满意的公仆。

2012年工作安排

2012年，分局决心在县局党组的正确领导下，继续深入贯彻落实科学发展观，不断征管新思路，探索管理服务模式，健全队伍建设新机制，建立反腐倡廉新体系，创造保障基础新面貌。

一是坚持依法行政。不断增强依法行政意识和能力，严格按法定权限和程序行使权力、履行职责。二是依法组织收入。继续坚持组织收入原则，严格依法办理组织收入的相关手续，更加注重提高收入质量，确保税收收入持续稳定增长。三是确切落实各项税收政策，并开展以政策执行情况为重点的执法检查，强化政策执行能力与税务管理能力。四是继续优化纳税服务。加强税法宣传和咨询，规范涉税文书填写和制作。完善为纳税人服务的各项制度，进一步提高办税效率和服务水平。五是加强队伍建设。启动新一轮税干学习计划，深入开展岗位练兵活动，加大人才，尤其是专业人才的培养力度。六是推进反腐倡廉。认真落实党风廉政建设责任制，扎实做好教育、监督、制度、改革、纠风和惩处等各项工作，特别是强化对税干的监督制约，坚决纠正损害纳税人利益的不正之风。

张桥分局

2011年12月21日