第一篇：党办工作人员要坚持“三心”并重
党办工作人员要坚持“三心”并重
县委办公室承担着参谋政务、管理事务、服务上下、协调各方的主要职责，任务的重要性和工作的复杂性对党办人员提出了不同于一般工作人员的要求。党办人员要坚持“三心”并重，即“用心学习、专心工作、开心生活”，始终保持健康心态和良好状态，努力在“三服务”的过程中施展才干，追求卓越。
一、用心学习。学习是改善知识结构的关键，是保持思想鲜活的重要前提。身处知识大爆炸和思想大碰撞的时代，党办人员一定要善于学习、用心学习，不断加强“以文辅政”及管理、协调的“硬货”储备。一是学习意识要强。要做到“三不”。首先，要不知足。在学习上，唯有不知足，方能知不足。要用心学习有益于工作的各种知识，力争成为懂理论、懂经济、懂管理、懂科学的综合性人才；要在实践中学习，在工作实践中发现问题、分析问题、总结提高，让学习与实践更好的结合；要善于向领导和同事学习，取人之长，补己之短。其次，要不怕难。在学习上要知难而进、迎难而上。要以青灯苦读攻书本知识之难，以勤于调研攻社会知识之难，以虚心求教攻业务知识之难。再次，要不唯书。“尽信书不如无书”。对国家政策，要认真学习，深刻领会，吃透“上情”；对地区发展，要深入基层，勤于调研，吃透“下情”。最好的政策是与本地经济社会发展相适应的政策，最好的学习是能服务于现实生活、服务于工作实际的学习，不学“屠龙之技”，不要“教条主义”，要不唯上，不唯书，只唯实。二是学习能力要优。要做到“三多”。其一，要多模仿。学习是从模仿开始的。模仿领导分析问题的角度和处理问题的方法，能更好的领会领导意图；模仿同事对复杂问题的妥善解决，能提高业务水平。多模仿、善模仿，对工作中的好思路、好做法，要一见就学，一学就会。提高模仿能力，就是提高学习能力。其二，要多感悟。模仿只是学习的第一步，要做到“青出于蓝而胜于蓝”，就要多思考、多感悟。工作做得好时，要总结成功的原因，悟出更好的经验；工作失误时，要吸取教训，悟出更好的解决办法。其三，要多运用。要懂得学以致用、活学活用。要把所学知识用到平时的办文、办会、办事中，在实际工作中检测学习效果；对工作中出现的新情况、新问题，要及时找资料、做研究、想对策，提高研究、解决实际问题的能力。三是学习习惯要好。好习惯对学习的重要性不言而喻。党办人员必须用心培养好的学习习惯。要坚决远离沉迷游戏、热衷赌博等恶习，要努力克制惰性，要养成善于挤时间学习、高效的学习和持之以恒的学习等好习惯。
二、专心工作。心有所专，则力聚神凝，无往不胜；心神涣散，则麻木迟钝，无所适从。做好党办工作，尤其要专心致志。一要积极主动。要谋在事前。党办人员要学会超前思考问题，当好“事前诸葛亮”。一方面，对县委的中心工作，要密切关注，主动参与，积极谋划；另一方面，要紧跟领导思维节奏开展调研活动，广泛收集信息，为领导决策提供详实、准确的依据。要雷厉风行。党办是县委机关的中心枢纽，党办人员工作不迅速、高效，必然影响县委工作的正常开展，影响人民群众对党委的看法。党办人员对于领导交办的、群众想办的、基层要办的事，要做到绝不拖延，立即办理。确保反应迅速，处臵得当。强化“今天再晚也是早，明天再早也是迟”的理念，当日事当日毕。要精益求精。在办公室工作，不能仅满足于按部就班，看待问题、分析问题、解决问题要尽量“角度站得高一点、眼光放得远一点、知识视野宽一点”，必须时时处处追求卓越、追求完美、追求精益求精。二要大胆细心。要敢于干事。邓小平同志说，世界上的事是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。党办人员要满怀激情，敢于干事，把办公室工作当作提升素质、施展才华、体现价值的舞台，把强烈的干事创业热情，投入到平凡的工作中去，立志干出一番事业来。要能够干事。对每一项工作，都要认真仔细地琢磨，有的要用些“笨劲”，写在本上，抓在手上，记在心上；有的要花点“巧劲”，举一反三，找出规律，抓一项带动几项；还有的要依靠“韧劲”，认准目标，盯住不放，不达目的誓不罢休。要细心干事。办公室工作容不得半点疏忽，稍一松懈、马虎，就可能出现严重失误。对工作中的不足要做到发现得比别人早、挖掘得比别人深、分析得比别人透、应对得比别人快。只有细心再细心，才能不出差错。三要勤勉务实。牢记“勤能补拙”的古训，不问收获，埋首耕耘。要勤奋。不仅要能吃苦，还要做到脑勤、眼勤、手勤和腿勤。脑勤即勤于动脑、善于思考。眼勤即眼界要宽、观察要勤，既要视野开阔，又要见微知著、“一叶知秋”。手勤即勤于记录、收集和整理资料，勤于动笔写文章。腿勤即勤于下基层走访、调研。要高效。既要提高个人的工作效率，又要督促带动其他同事提高工作效率，增强整个工作团队的凝聚力和战斗力。对大量程序性、重复性的工作，及时找准规律，总结经验，形成规范、高效的工作流程。要务实。办公室从事的都是具体实在的工作，要求工作人员坚持时时、事事、处处注重实际，说实话，办实事，求实效，坚决不搞“花架子”。
三、开心生活。生活与工作密切相关。生活一团糟、生活观扭曲的人是无法做好党办工作的。树立正确的生活观，开心生活，工作起来才心情舒畅、动力十足。一要淡泊名利，崇尚简单生活。不快乐的人往往是背负了太多欲望的人。要知足常乐。古人云：“纵有良田万顷，日食不过三餐；纵有广厦千间，夜卧不过八尺”。办公室工作虽然清苦，但毕竟衣食无忧。党办人员要能从平凡、清贫、辛苦、简单的生活中获得快乐和满足,不过多的为名所困、为利所扰、为得所喜、为失所悲。二要严于律己，追求有限快乐。成功源于自律。有节制的快乐才是真正的快乐。要抵得住诱惑。一方面，党办人员离领导近，知情多，知密早，容易成为请客、说情甚至行贿的对象，要不为物利所诱惑，不为私欲而越轨，不为谋私而枉法；另一方面，要经得起不良嗜好的诱惑，养成良好的、健康的生活习惯。要守得住清贫。不把追求物质财富的多少作为人生的目标，不该拿的坚决不伸手。要耐得住寂寞。党办人员属于“留守型”干部，要把寂寞当做是人生的一笔特殊财富，去磨砺人生。三要乐观坚韧，保持良好心态。世界上没有绝望的处境，只有在处境中绝望的人。党办人员面对宽广的社会网络，身处复杂微妙的地位，切不可持个人之性、逞一时之气，要乐观坚韧，谨言慎行，能容能忍，虚怀若谷，即听得进批评，受得起委屈，经得住刺激，不悲观绝望，不怨天尤人。要始终保持乐观向上的心态，要努力工作，热情生活。不管困难有多大，始终不放弃对真、善、美的追求，不停止对自身道德品格的完善，不丧失拥抱生活的信心和勇气。
（作者系中共衡山县委常委、县委办公室主任）
第二篇：坚持中西药并重
2012年版国家基本药物目录发布 坚持中西药并重据国家食品药品监督管理局网站消息，2012年版国家基本药物目录已经发布。目录分为化学药品和生物制品、中成药、中药饮片三个部分，其中，化学药品和生物制品317种，中成药203种，共计520种。目录中的化学药品和生物制品数量与世界卫生组织现行推荐的基本药物数量相近，并坚持中西药并重。
2012年版目录是以2009年的目录为基础，坚持“保基本、强基层、建机制”，在数量上与目前基层实际使用数量相衔接，参考WHO基本药物示范目录，充分考虑中国现阶段基本国情和基本医疗保障能力。
2012年版目录具有以下特点：一是增加了品种，能够更好地服务基层医疗卫生机构，推动各级各类医疗卫生机构全面配备、优先使用基本药物。二是优化了结构，补充抗肿瘤和血液病用药，注重与常见病、多发病特别是重大疾病以及妇女、儿童用药的衔接。三是规范了剂型、规格，初步实现标准化。尽管品种数量增加，但剂型、规格的数量减少，有利于基本药物招标采购，保障供应，落实基本药物全程监管。四是注重与医保(新农合)支付能力相适应，确保基本药物较高的比例报销。
2012年初，卫生部着手2012年版目录的制订工作。7月上旬，基本药物工作委员会召开全体会议，审议通过工作方案，并建立健全部门协调工作机制。卫生部组织3100余名医药和临床专家，对选入目录的基本药物安全性、有效性和经济性进行研究论证，同时，在国务院医改办和相关部门大力支持下，充分听取和吸收采纳了各方面意见。11月下旬，基本药物工作委员会再次召开全体会议，审议通过2012年版目录，并及时向国务院医改领导小组汇报。经各部门会签同意，专门向国务院书面报告了目录制定情况。
国家基本药物目录是实施基本药物制度的基础和龙头。2012年版目录发布后，还将继续完善相关政策。主要是按照“十二五”医改规划部署要求，落实《国务院办公厅关于巩固完善基本药物制度和基层运行新机制的意见》，完善药品招标采购机制，保障基本药物供应。加强基本药物电子码全程质量监管，开展基本药物临床使用综合评价，合理确定二三级医院基本药物使用比例，加强基本药物应用指南和处方集的宣传和培训，促进基本药物优先合理使用。
围绕实施2012年版目录，进一步建立健全基本药物遴选、生产、采购、配送、使用、监管、定价、报销等各个环节的管理制度，完善相关政策措施，是一个复杂的系统工程，需要政府主导，充分发挥市场机制作用，需要多部门的密切协调合作，需要全社会的理解、支持和共同参与。
第三篇：党办工作人员工作总结
党办工作人员工作总结
200*年在公司党委的领导下，在主任和同志们的大力帮助指导下，围绕党办工作目标，我能恪尽职守，全身心的投入到工作中，尽自己的全力履行好自己的工作职责，现将一年来的主要工作、学习情况汇报如下：
一、认真做好本职工作
1、按照责任范围，能够认真、细致、规范地做好文件和资料的管理工作。严格按照上级和公司的文件管理要求，认真办理上级和基层来文、来电的呈批、传阅、催办等日常工作，并按要求按时完成文书档案的归档和会议记录的归档工作。对机要文件的管理，严格保密制度，认真做好收文登记、传阅、核对和文件归档，从而保证了文件管理的安全性。截止*月*日党委所发*份文件、上级来文来电*份、基层单位来文*份。
2、搞好督办工作，保证党委各项工作的落实，加强与基层单位的信息沟通。对党委的决议、领导的指示、党建思想政治工作安排、半年和党建综合检查以及季度工作汇报等工作，能协助主任本着迅速、高效的原则，及时落实到基层单位。并及时了解基层单位贯彻情况，使基层单位信息及时反馈，按时上报各种汇报材料，保证了党委的决议、领导的指示事事有回音，件件有结果。同时积极做好情况的搜集、整理工作，为领导决策、指导工作提供可靠依据。
二、做好日常性各项工作
1、能积极主动做好部门的文件打印工作，按时完成领导交办的各项工作，并协助有关部门做好其它方面的工作。在向地震灾区募捐活动中，协助主任做好募捐工作，共计捐款*元，衣物*件，按时送交集团公司党办，圆满完成了任务。
2、做好服务性工作。一是能尽职尽责、认真细致地做好领导日常服务和事务性服务工作，按时完成领导临时交办的各项工作；二是对基层单位工作咨询和需要有关资料，能热情地给以解答和帮助，对需要其它部门办理的事情，及时转递给其它部门。三是做好群众来信来访的登记和接待工作。
3、认真做好印章的刻发、管理工作，保证规范用印，并为*个基层党组织刻发了印章。
三、认真遵守工作纪律和劳动纪律
在工作中，本人始终遵守工作纪律，严守岗位保密原则，不该说的不说，不该看的不看，不该知道的不问。
在劳动纪律方面，从不擅自离开工作岗位，从未发生迟到早退的现象。
四、存在的缺点和不足
回顾一年来的工作，自己还存在着许多不足：工作的超前意识不够强，服务性工作还有不到位的地方，这些缺点和不足，有待于在今后的工作中加以改进。
在新的一年里，要加强学习，不断提高自身综合素质，工作要有新的起点，要超前思维，高标准、严要求，协助主任把党办工作做得更好，为加快企业发展而努力工作。
二00*年十二月
第四篇：党办工作人员考核细则
酒泉市一中党办工作人员考核细则
为进一步提高工作效率，增强工作人员服务意识，全面提升当班工作质量，根据学校相关要求，制定本部门工作人员考核办法如下：
1.本考核办法满分100分；
2.政治学习（10分）：部门工作人员，要求带头参加政治及业务学习，做好表率作用；
3.工作纪律（满分20分）：每天上班时间，早晨8:00——12:00，下午15:00——18:00；不得迟到，早退；迟到一次，扣除月考核分1分，无故旷工一次扣除5分；
4.工作效能（满分30分）：能够认真完成部门来到交付的工作任务，不扯皮，不推诿，按时保质保量完成工作；及时整理好办公室资料文件；
5.团队精神（满分10分）：有合作精神，不拆台，能补台，善奉献，无牢骚；
6.群众评议（满分20分）组成由党小组长及教职工党员组成的20人群众考评小组，先打分，再求和，取平均数，计入月考核；
7.直接领导打分（满分10分）：由直接领导对被考核对象打出分数，计入考核总分。
以上考核，按月进行，95分以上优秀；90分以上良好；90分一下一般。去
第五篇：党办统战工作人员职责
党办统战工作人员职责
一、认真贯彻新时期党的统一战线的方针、政策，在党委领导下，宣传和贯彻落实党的各项统战政策。
二、在党委的领导下，与医院各民主党派及人大代表、政协委员广泛联系，支持各民主党派加强自身建设，支持统战对象参加有利于社会的各项活动。
三、定期召开统战座谈会，通报医院大事并倾听他们的意见和建议。
四、经常了解统战对象的政治思想、工作表现和业务能力，不断发现、考察、培养党外干部，做好民主党派、政协、人大的换届推荐等协作工作，为做好党外人士的政治安排提出意见。
五、负责落实统战政策，协调统战工作的具体事宜。
六、负责上级统战组织来院联系工作的接待。
七、做好办公室日常事务性工作。
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