中国挖掘机械快速发展需要重视和解决的问题

第一篇：中国挖掘机械快速发展需要重视和解决的问题

中国挖掘机械快速发展需要重视和解决的问题

从 2009 年初开始，在国家4 万亿投资刺激计划下，工程机械行业经历了连续三年的快速扩张期，然而从2011 年下半年开始，中央政府加强对经济的宏观调控，依靠投资拉动的经济增长方式逐渐向促进内需转轨，同时为了抑制通货膨胀，房地产、路桥建设等基建工程放缓或延迟，产品需求量大幅下降。根据中国工程机械工业协会挖掘机械分会数据统计，挖掘机销量自2011 年5 月以来已经连续十五个月负增长，尽管下滑幅度收窄，但市场形势仍旧很不明朗。各种隐藏在高速发展光环下的问题也逐渐暴露出来，重复建设、市场饱和、产能过剩，过度宽松销售政策引来的客户信用风险问题，过度依赖财务杠杠带来的企业现金流问题，非理性竞争带来的行业利润下降问题，以及产品结构重复亟待调整等，行业将在艰难和困境中度过此冬。

（一）制造商运营状况不容乐观 1.库存量居高不下

“十一五”期间挖掘机行业得到前所未有的高速发展，经济危机后，国家“四万亿”投资更加带动了挖掘机制造企业投资扩产的热情，一部分从未涉足挖掘机行业的企业甚至非制造企业也纷纷进入市场。挖掘机市场“蛋糕”在不断做大的同时，也不断地制造泡沫。相比重复建设所造成的浪费，被错估的市场需求对企业和行业发展的打击更大。

自 2011 年以来挖掘机制造企业新增产能近15 万台，与原有产能相比几乎翻了一番，产能明显大于市场需求。开工不足引起的需求骤减直接导致企业产能不能有效释放，目前大量设备闲置，企业开工率不足1/3，据粗略调查统计，目前整机产品库存已近5 万台、零部件的库存量近2 万台，按一般销售情况来计算，即使企业不生产，当下库存量的消化至少需要6 到9 个月的时间。

2.坏账风险和逾期债权风险加大

宏观经济和行业不景气时期，靠信用销售提振业绩，面临的最突出问题就是应收账款回收问题。根据行业内五家标杆企业上市公司2011 年年报及2012 年半年报数据显示，5 家公司2011 年底应收账款合计较2010 年增长了94%，多家公司应收账款增长率在90%左右，部分公司应收账款增长率甚至达到148%，翻了一倍还多，相比较同时期30%左右的销售增长率，应收账款增长远超预期。到2012 年中期，多数公司应收账款增长超过50%，部分公司甚至超过100%，短短半年时间内，幅度增加之大难以想象。

图 13 五家挖掘机械上市公司应收账款总额变化图（数据来源：上市公司财务报表）

巨额应收账款一方面占用了公司的营运资金，加重了公司的财务负担，造成公司现金流紧张局面；另一方面，盲目的信用销售政策，增加了回款的不确定性，客户违约风险增加，坏账风险和应收账款到期不能收回的风险加大。

根据挖掘机械分会调研，在参加调研的20 家公司中，逾期率中位数为42%，最大值为60%，最小值为26%。逾期率小于30%的仅有3 家企业，逾期率在30%~40%之前的有7 家企业，逾期率在40%~50%的有8 家企业，逾期率在50%以上的有3 家企业。

图 14 挖掘机械分会对厂家逾期率调研结果（数据来源：挖掘机械分会调研数据）

3.财务费用支出大幅增加

长短期借款的迅速增长和紧缩政策下贷款利率的提高，增加了公司的财务成本，从财务费用/营业收入指标来看，五家公司该比例由0.53%上升到0.78%，上升了47%，意味着每增加一元销售收入，需要负担更多的财务费用，有些公司该指标超过1%。

图 15 五家挖掘机械上市公司财务费用及营业收入增长率变化图（数据来源：上市公司财务报表）

部分公司2011 年财务费用较2010 年增长了近2 倍。同期，长期债务/营运资金占比由30%上升到48%，长期借款的上升一部分用于技术改造的长期投入，另一部分可能用来补充公司日常经营现金流量。财务费用大幅增加，摊薄了公司净利润。

2011 年五家公司平均资产负债率58%，较航空，房地产，商贸流通业等资产负债率较高的行业而言，尚有一定的举债空间，但承担过多的利息支出，必将带来净利润的下降，用长短期借款支撑起来的行业和公司扩张，一旦银行收紧银根，扩张将不可持续。

图 16 五家挖掘机械上市公司资产负债率中位数走势图（数据来源：上市公司财务报表）

应收账款与应付账款同时的大幅增长也反映出目前工程机械公司正面临“三角债”的困境。

图 17 五家挖掘机械上市公司应收账款及应付账款总额变化图（数据来源：上市公司财务报表）

4.经营性现金净流量出现负数 债权的增加，库存的增多，使得公司实际获得的经营性现金流量减少，在经济下行阶段，公司的经营环境将会逐渐恶化。多家公司经营性现金净流量为负值，表明其经营活动获得的收入尚不足以支付日常支出，导致经营活动现金流量占营业收入的比重出现了负增长，此种情形下，公司的持续经营和扩大经营要更多的依赖外部融资，自身内部的现金流非常紧张。

5.资产运营能力亟待提高

从 2009、2010、2011 年三年财务指标来看，五家公司平均存货周转天数和应收账款周转天数增加，周转率相应下降，存货和应收账款占用了更多的营运资金，流动资产和总资产周转率持续下降，2012年行业平均总资产周转率较最高的2009 年下降了23 个百分点，行业整体的资产运营能力亟待提高。

图 18 五家挖掘机械上市公司总体营运能力（数据来源：上市公司财务报表）

在成长能力方面，2009-2011 行业整体处于扩张期，企业总资产增速较快，近3 年平均总资产增长速度在60%左右，2012 年上半年总资产增长率回落到20%左右，资产增速放缓。

6.信贷销售带来更多担保风险

以银行按揭、分期付款和融资租赁为主要手段的信贷销售模式在挖掘机行业销售中占比超过90%，三种销售方式虽存在一定的差别，但都需要厂商以本身的信用进行担保。激进的信贷政策可以促进销售行为发生，使企业积累了大量的应收账款，但在用户还款压力增大时，企业负债及坏账压力风险也会随之提升。因为众多下游客户为个体从业者，而部分公司往往忽略客户资产审查这一关键环节，盲目扩大销售，一旦出现客户还不上款的情况，对厂商而言担保所隐藏的或有负债将是巨大、不可预估的。

（二）销售商生存压力加大 1.资金回款难

受市场供需矛盾影响，大量的挖掘机出厂后并未达到客户手中，部分主机企业将清库存的压力转嫁给了代理商。为达成销售目标，代理商不得不调整销售策略。经调查，全额付款销售所占比例不足10%，分期付款约30%左右，其余60%左右为按揭贷款或融资租赁。这样一来代理商不得不投入大量流动资金作贷款垫付或还款，资金链严重陷入困境；另一方面，受困于激进的营销方式，迫于部分用户欠佳的资产经营实力，回款压力也成为了代理商们的苦痛，不断出现代理商从用户手中强迫拉回设备的现象，已有不堪重负的小型代理商退出挖掘机市场，有些代理商不得不依靠主机企业救助来勉强维持。

2.过激行为催收债款

在逾期债权已成为普遍存在的情况下，作为销售一线的代理商面临着巨大的回款压力。为了追讨逾期还款，有些公司专门成立“法务部”，解决欠债问题；有些公司开展专门的应收债权“催收大会”，以保证债权的催收。而代理商在追讨还款、拖车过程中时常与客户方发生肢体冲突等情况，不仅影响企业形象，过激行为导致的法律责任也会在所难免。

（三）用户不堪还款重负 1.设备租金低

在行业高增长时期，低首付的营销策略降低了行业门槛，挤进来一些不具备产业能力甚至根本不了解行业的投机者。在行业市场需求量减少的低迷期，设备租金出现了大幅度缩减，降价幅度高达50%，在人员成本攀升的今天，用户利润大打折扣，长久发展，其还款能力将会越来越低。

2.资本回收期长

零首付的吸引下许多客户盲目采购设备，而目前国内经济增长减慢，固定资产投资不明朗，工程量减少，用户设备的回本周期加长，加之二手设备交易市场低迷，设备保养也需要高昂的费用，还款压力让很多用户不堪重负。

3.人为破坏机器躲避债务

为了逃避债务压力，甚至有的用户对机械进行人为破坏，私自将挖掘机上的GPS 定位系统拆除，以此躲避追索，这种现象屡见不鲜。其原因是因为厂商分期付款销售时，忽略了对客户资质的审查，销售完成后，除了合同厂商对客户并无实质约束力。客户“失踪”，机械“破损”势必会对厂商造成很大损失。

（四）非理性竞争，企业遇两难局面 根据市场经济运行规律，当市场空间停止扩张，行业原本的巨大产能得不到有效释放时，就会导致行业竞争的空前加剧，为抢夺有限的市场份额，企业不择手段地推出“零首付”、团购、购机赠品、以旧换新等变相降价政策，疯狂的促销将行业的准入门槛降到了最低，企业遭遇两难局面。一个方面企业为处于竞争有利地位，只能继续推行低首付的融资租赁销售模式；另一方面，现如今市场环境下，若继续推行融资租赁模式，则应收账款收回愈加困难，计提坏账准备的可能性愈加增大。

（五）服务期延长存有隐患

良好的售后服务是每个挖掘机制造企业都应该做到的，也是用户应该享有的权利，现如今挖掘机产品的竞争倒不如称其为服务的竞争，国外企业也是一直把提高产品质量，“零”维修时间作为重中之重。国内超长服务期的出现，作为一种营销方式，事实上只是在时间上做了延长，并没有在实质上提升设备售后服务质量，相反，大大增加了维修成本、人工成本，长此以往会使挖掘机市场陷入新一轮的恶性竞争中，阻碍产品和服务质量提高。

第二篇：挖掘机械租赁合同范本

出租方(甲方)：

承租方(乙方)：

根据《中华人民共和国合同法》的规定，经双方协商一致，就乙方向甲方承租以下设备达成协议：

一、租赁设备概况

设备名称：

规格型号：

数量(台)：

租赁金额：

二、设备的所有权

本合同所列的所有租赁设备的所有权属于出租方，承租方对租赁设备机械只享受租赁期间的使用权，没有对设备的转租权。

三、甲方的基本责任

1、甲乙双方在乙方施工现场交接设备，提供技术型良好的设备。

2、乙方提供机手、提供食宿，工资由乙方支付。

四、结算方式及相关事宜

1、租赁期间：自年月日开始计算租金。如有变动，双方另行协商。

2、结算方式：设备租赁费按包月计算，每月元，因天气造成停工，每月最低租金不低于元作每月满30天以现金方式结算(±3天)，月底结账一次付清。甲方机械每月工作日保证在30天(±3天)。

3、油料提供：乙方负责提供在租赁期间内设备运行所需的符合运行标准的油料费用。

4、设备维修保养：甲方机手做好设备的维修保养工作，所付的维修费用、保养费用甲方自行解决。

5、设备因故障造成的停工每月累计不超过3天(维修时累计24小时折合一天)，若超出三天，则超出的部分以每天760计算扣除。甲方机械在进入乙方工地后，在机械正常情况下，乙方保证不了生产运转，乙方照付给甲方机械租金。

6、双方合作期间不得无故中途终止协议，如有特殊情况应提前一个月告知对方，双方另行协商。

五、争议的解决有关本合同的一切争议，甲、乙双方应根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律的有关条款友好协商解决。

六、本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份。甲、乙双方签字或盖章(合同章)之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

甲方：(承租方)

乙方：(出租方)

为了响应当局号召，拆除xxxx范围内违法建筑，根据工程需要，明确双方的权利和义务，经双方协商后签定如下租赁协议：

一、甲方自20xx年x月xx日起租赁乙方挖掘机一台，进行违法建筑拆除工程，租赁使用期限为10日，即到20xx年x月xx日为止。

二、机械租赁费用：甲乙双方议定该机械租赁费用为300元/时，每天使用10小时，即：每天的机械租赁费用为3000.00元(大写：叁仟元整)。

三、付款方式及工作时间：

甲方共使用该机械10日，按照每天的机械租赁费用为3000.00元计算，共计30000.00元(大写：叁万元整，含税价)。

四、甲乙双方责任

1、乙方机械进入甲方工地，双方共同负责机械的安全，保证工程完工后机械人员安全离场。

2、乙方机手应听从甲方工地人员的指挥和安排，认真工作，合理施工，不听甲方指挥人员的指挥，甲方有权解除合同，费用乙方自负。但甲方不得强行机手进行危险作业，否则乙方机手有权拒绝。

3、乙方应确保机械正常作业，圆满完成任务。

4、由于乙方机械手违章作业不听指挥造成的事故一切费用由乙方承担。

五、甲乙双方如发生纠纷，应在同等互利的原则下协商解决，如协商不妥，可在甲方当地仲裁委员会解决。

六、本合同未经公证处公证，但经双方签字后享有法律的同等效力。

七、本合同一式三份，双方各一份，其余报送相关部门，具有同等法律效力。自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

出租方(甲方)：

承租方(乙方)：

根据《中华人民共和国合同法》的规定，经双方协商一致，就乙方向甲方承租以下设备达成协议：

一、设备的使用地点及工程情况：

二、租赁设备概况

三、设备的所有权：

本合同所列的所有租赁设备的所有权属于出租方，承租方对租赁设备机械只享受租赁期间的使用权，没有对设备的转租权。承租方不得以任何理由对设备进行抵押，否则造成的全部后果由承租方承担。

四、甲方责任：

1、提供技术型良好的设备。甲方机手应该按设备操作规程施工。

2、设备进入乙方施工现场后，甲方机手服从乙方施工管理人员的调度与指挥，并遵守乙方施工现场的规章制度。

五、乙方职责：

1、甲方负责设备在施工现场的看护并保证设备、人员的安全。由甲方原因造成的设备损坏或丢失，由甲方负责赔偿。

2、乙方不得强迫甲方机手违章作业或超负荷工作。

3、乙方对甲方进入施工现场的机手要进行安全培训。

六、结算方式：

1、结算方式：设备租赁费按天计算，挖掘机施工650元/天，甲方必须每天下午与乙方结算一次，乙方设专人出具用时单据，甲方应在每月月底与乙方对单后，乙方支付月租金。如到期未付租金，甲方有权停机或将设备撤场，所造成的损失由乙方承担。遇到特殊情况(如天气等)双方另协商。

2、运费的承担：设备的进场、退场费用由甲方承担。

3、工作时间：按照乙方要求。

4、油料提供：甲方负责提供在租赁期间内设备运行所需的符合运行标准的油料，否则造成的停机损失由甲方承担一切损失。

5、设备维修：甲方机手作好设备的维修工作，维修费用由甲方承担。

七、争议的解决：

有关本合同的一切争议，甲、乙双方应根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律的有关条款友好协商解决。如协商不成，提交甲方所在地的仲裁委员会，根据仲裁的有关程序进行仲裁裁决。仲裁费和胜诉方的律师费由败诉方承担。

八、本合同壹式三份，由甲、乙双方各执一份，报公司一份。甲乙双方签字盖章(合同章)之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

甲方：_________________（以下简称：出租方）

乙方：_________________（以下简称：承租方）

根据《中华人民共和国挖掘机械租赁合同法》及有关规定，为明确设备租费双方的权利和义务，经双方协商，待订立本挖掘机械租赁合同，以便共同遵守：

第一条 设备名称、型号、规格及数量

第二条 租赁期限

_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。挖掘机械租赁合同期满如需要继续租用，应在本挖掘机械租赁合同期满前十五日内，重新签订挖掘机械租赁合同或办理续租手续，否则出租方有权将设备另行安排。

第三条 工程项目，工作内容和施工地点

3.1 工程项目：_________________________

3.2 工作内容：_________________________

3.3 施工地点：_________________________

第四条 租赁方式及所有权

4.1 租赁方式：本设备的租赁由出租方配备操作人员。负责设备的操作和维护保养工作。

4.2 租赁设备的所有权：挖掘机械租赁合同附件所列租赁设备的所有权属于出租方，承租方对租赁机械只享有租赁期间的使用权，没有设备的所有权。

4.3 未经出租方同意，承租方不得在设备上随意增加或减少部件，也不得以任何理由对设备进行抵押，否则由此造成的全部后果由承租方承担。

第五条 租赁价格计费时间及租费的签认

5.1 租赁价格：本设备按每月_________元（大写：_________）收取租赁费，以后使用时间，按三十个日历天数计算壹个月租费，最后使用时间，不足整月部分按每日历天_________元收取租赁费。

5.2 租赁计费起止时间

5.2.1 _____年______月______日为本次设备租赁的计费开始时间，如果设备到达工地后承租方仍不开工，租赁时间照常计算

5.2.2 在机械租赁期间，因承租方原因或自然原因造成的机械停工，也按日历天数照常计算，承租方未按挖掘机械租赁合同规定期限预付租费而停机，也按日历天数照常计算机械租赁计费时间。

5.2.3 机械退租时，承租方必须向出租方发出书面通知，出租方接到书面通知并认可的退租日期为本次的计费结束时间。

5.3 运转时间及租费有签认：机械到达工地之日属出租方原因若不能发电施工不作计费，承租方必须办理到达日期的签收手续。租赁计费时间开始后，双方每月签认一次机械租赁费。最后一次为退租之日。

5.4 机械的进退场费：机械的进出场运输由出租方负责办理，承租方协助装卸车。机械的进出场费全部由承租方承担。

第六条 付款方式

6.1 设备发运之前，承租方须先预付给出租方一个月的租费______________（大写_________元整）及设备返程运费_________（大写_________）共计__________.6.2 以后按每月预付一次租费，每次要在上次预付租金所能租用机械到期前五日预付下一个月租费。

第七条 双方义务和责任

7.1 出租方的义务和责任

7.1.1 密切配合承租方的施工生产，满足承租方施工要求。服从承租方施工人员的施工安排，但有权拒绝承租方的违章指挥。

7.1.2 负责配备设备操作，维护人员，负责设备的操作，日常维护保养和故障的处理，确保机械技术状态完好。如因故障造成单次连续停机超过三天以上，则超过的天数不收台班费。

7.1.3 负责操作人员的工资及设备维修配件

7.1.4 与承租方共同办理机械设备的租费签认工作。

7.2 承租方的义务和责任

7.2.1 负责工作期间租赁机械和操作司机的安全，严禁违章指挥，如违章指挥造成机械化和人员的损伤，承租方承担一切责任损失。

7.2.2 免费提供出租方操作司机的食宿。承担司机加班费及施工补助。

7.2.3 负责租赁设备的进场签认及每月租费的签认工作，负责租费的及时支付。

7.2.4 负责租赁期间设备保护及看守，确保发电机安全。

7.2.5 提供合格的燃油及润滑油。因燃油不合格，司机有权不加油，造成的停机损失由承租方承担。

7.2.6 租赁期间，如出租方购买零配件及材料，承租方应提供交通方便，所需资金在在承租方挂支，在租费中抵扣。

7.2.7 负责租赁机械进出场运费，负责运输安全，承担运输费用及保险费。

第八条 租赁机械的毁损和灭失

8.1 承租方承担在租赁期内发生的承租方责任租赁机械的毁损（正常损耗不在此内）和灭失的风险。由不可抗力的原因不能履行挖掘机械租赁合同或造成损失时双方根实际情况协商解决。

8.2 在租赁机械发生毁损和灭失时，承租方应立即通知出租方，出租方有权选择下列方式之一，由承租方负责处理并承担其一切费用。

8.2.1 将租赁机械复原或修理至完全能正常使用的状态。

8.2.2 更换与租赁机械同等型号，性能的部件或配件使其能正常使用。

甲方： 乙方：

地址： 地址:法定代表人： 法定代表人：电话： 电话： 经办人： 经办人： 电话： 电话：

年月 日 年 月日

第三篇：煤矿安全生产必须重视机械设备管理

煤矿安全生产必须重视机械设备管理

机械设备是煤矿企业生存和发展壮大的根本，设备的管理使用直接影响安全生产。无论是地面还是井下采掘、运输提升、通风排水、通讯监控系统，哪个环节机械设备出现故障，都会给企业安全生产造成影响，甚至造成经济损失。

目前，韩城矿业随着桑树坪矿恢复生产“冲锋号”的吹响，千头万绪的恢复生产工作正在有序进行，机械设备选购工作也在紧锣密鼓的进行中。公司近期多次组织招标会、商谈会，采购大量先进的新型机械设备将陆续入井安装、调试使用。此次采购设备技术先进、投入资金大，如何能管理使用好这些新型机械设备，使设备更好的发挥作用是我们必须思考的问题。为不影响生产，以往新设备进矿都会组织操作工观摩、看图纸、突击培训，刮起一阵“培训风”。操作工对设备性能了解皮毛后，就盲目投入使用，刚入井使用的设备出现故障甚至小故障，职工又将设备运往井上检查、维修。职工不怕干就怕白干，久而久之职工牢骚多了，爱护设备的自觉性也大打折扣了，设备反复下井、升井的过程给生产造成影响。这种突击、皮毛式培训并不能从根本上解决问题。

笔者认为，机械设备管理首先应从提高设备操作工业务素质、加强培训入手。立身百行，以学为基，因建立长效学习培训机制，有针对性的培训，比如从设备组成原理、性能、掌握操作技巧，如何提高操作工快速诊断故障和维修方面进行培训。同时将培训与竞赛相结合，在操作工中开展“学业务、练技能、提素质”竞赛及岗位练兵活动，提高操作水平。其次是采取科学的激励机制，加大对操作工考核力度，提高创新能力。做到奖惩分明，从操作、维修、保养、节能等方面对操作工进行考核，对考核优秀操作工给予一定的经济奖励，差的进行经济处罚或调整其工作岗位。对在设备改装、设计方面有突出贡献的，及时向上级推荐参加“科技明星”、“科技标兵”等先进评选，同时在职工福利上给予倾斜，这样才能更好地激发操作工的积极性和创造性。三是健全完善管理制度，使设备作用得到有效发挥。设备操作坚持谁主管、谁负责，认真遵循“定岗、定人、定机”的三定原则，严格执行工作前、工作中和工作后检查的“三检”制度，确保机械设备正常运转。每班坚持认真填写设备运转记录，月底汇总分析出现故障原因。要以“岗位描述”为契机，操作工在操作机械设备时，做到五自问：启动前问自己是否对其进行了检查；运行中问自己是否严格执行了操作规程和进行了巡回检查；查出隐患和发生故障问自己是否能排除，自己能否将故障解决，是否使设备“带病”运行；设备停运后问自己是否对机械设备进行了全面检查；当班工作结束问自己是否如实填写了运转记录。只有这样有针对性的加强机械设备管理，新设备才能更好的在安全生产中发挥作用，才能为企业增产、增效，推进企业健康发展。（沈杰 卓炎）

第四篇：中学语文教学应重视挖掘文本的教学价值

中学语文教学应重视挖掘文本的教学价值

中学语文教学中“少、慢、差、费”的现状使中学语文教学备受争议，社会各界人士和媒体批评、指责之声不绝于耳。面对这种严峻现实，我们进行深刻反思，中学语文教学之所以不断受到批评、指责，有教育体制的原因，有教材编制的原因，有人们约定俗成的教育观念的原因。作为长期工作在教学一线的语文教师，结合自己的教学实践和观看到的许多教学案例，笔者认为，我们的语文教师在教学实践中是否重视了挖掘文本的教学价值呢？

一、中学语文的文本教学现实 长期以来，中学语文的文本教学不外乎是字、词、句、段、篇的积累、分析和理解，教师也总是进行着文本作者介绍、写作背景、划分文章段落、归纳段意、总结中心思想、归纳写作特点等传统的套路式的教学模式。即使是近十年的新课程改革，其新的教学理念和学习方式虽然逐渐被广大教师所接受，教师们也或多或少地将这些理念运用在自己的教学实践中，但也只是“换汤不换药”，划分文章段落换名为划分层次，总结中心思想换名为概括文章主旨。长此以往，人们便认为语文教学就这些套路。在一些欠发达地区和学校，由于一些原因，语文教师紧缺，其他学科较为富余的教师便半路转行到从事语文教学，当然，这些教师当中也不乏佼佼者。但这似乎给人一种误导，语文课谁都可以教，语文教学走进了怪圈之中。笔者认为，我们的语文教师在文本教学中，缺乏对文本教学价值、课程价值和文本价值的正确认识。我们的语文教学要走出误区，就要挖掘文本的教学价值，才能回归到语文的本质上来。

二、文本价值、课程价值和教学价值的区别所谓文本价值是作者在文章中所想要表达的意义。文本价值，强调的是作者在作品中实际的、本来蕴含的意义。例如莫泊桑的《项链》，从莫泊桑本人的实证主义创作理念出发，他在这部作品中试图表达的主题，就是人生命运的一种不确定性，这就是《 项链》的文本价值。《 胡同文化》一文中的文本价值就是作者汪曾祺先生对胡同文化的反思。5.课程价值是教材编写者根据《语文课程标准》的精神，将某篇文章编入到某个单元体系中，作为单元知识体系或学生能力提升的一个范例，它体现了教材编写者的编写意图和教育思想。如《 沁园春·长沙》的课程价值，就是如何用古典诗词的形式表现青春；二是在文本学习中认识远大理想对青春价值的重要意义，在潜移默化中修正或完善学生的青春观。教学价值是语文教师根据自己对单元教学目标和教学重难点的理解和把握，结合学生学习实际和自己的教学风格而确定的教学重点和难点。它反映了语文教师处理文本和教材编写者的意图，文本和学生学习的水平和能力，这也是语文教师专业水平和能力的体现。譬如《愚公移山》一文中，笔者认为教学价值就是寓言的解读线索；《荷塘月色》的教学价值就是如何从语气语调中体验作者的情感正因为我们的语文教师在教学实践中对文本价值、课程价值和教学价值的内涵和范围理解模糊不清，多数语文教师才会在课堂中喋喋不休地分析和讲解着学生和其他人一看就明白的原生价值，也可能因为这样，似乎谁都能上语文课。所以，语文教师要在教学中充分利用自己的专业知识，结合《 语文课程标准》中对学生知识和能力的要求，深入挖掘文本的教学价值，让语文学科成为不再“尴尬”的学科，让语文教师成为受尊敬的、无可替代的教师。

三、语文教师挖掘文本教学价值的几点建议

认识到中学语文文本教学的症结所在，我们就要想法纠正它。在此，笔者认为： 1.语文教师要在思想上高度重视文本教学价值的重要意义。通过观摩别人的教学和反思自己的教学，我们要认识到，当前的中学语文文本教学在一定程度上确实是在做一些“少、慢、差、费”的事情，学生自己能看懂的东西，我们为何还要不厌其烦地去讲？我们讲的东西为何非语文教师也能讲？我们若再不重视挖掘文本的教学价值，尽量把“语文课”上成真正的“语文”课，我们的“饭碗”就端得不牢靠，我们还可能遭受到更多的指责。2.语文教师在文本教学实践中要注意文本价值、课程价值和教学价值的区别。王荣生教授认为，一篇课文设计好“教什么”，是所有中学语文教师的难题，却是开展有效教学的前提之一。数学、物理、化学等学科的教学内容，直接由教材呈现给教师和学生，几乎每堂课都有明确、具体、独立的知识和能力定位，即我们所说的教学价值，教师备课，基本上不用考虑“教什么”，而只需考虑怎么教就行了。而语文课不是这样，我们教和学的一篇篇课文，仅仅是语文教学的一个载体，其教学价值隐藏在文本中，这需要一线语文教师对一篇篇课文进行二次加工，以确定在这篇课文中，什么是最有价值的教学点，这个教学点不能和文本价值重复3.语文教师要结合学生的发展设计教学价值。给学生教授什么知识最重要？笔者认为，有利于学生健康、快乐、发展的知识最重要。在中学语文教学中，有这样一些现象值得我们反思：学生不爱上语文课但喜欢阅读和写作他们感兴趣的东西，教师在课堂上所提的问题学生几乎在原文中直接能找出答案，一位语文教师和几位语文教师讲授同一篇课文几乎是千人一面。究其原因就在于教师没有结合学生的发展挖掘出文本的教学价值。4.语文教师要理解教材编写者的选文、编文意图，紧扣单元学习目标来设计教学价值。譬如有的教师在讲授《 包身工》一文时，重点分析旧社会包身工的悲惨生活，让学生认识到日本帝国主义和中国封建势力互相勾结，残酷压榨我国劳动人民的罪行。而对选取典型生活图景和典型事例，穿插说明、议论和抒情的报告文学的写法的教学价值分析不够，学生学完这篇文章之后，对他报告文学有何帮助和提高呢？当

然，一篇课文可能会存在许多教学价值，教学设计时，我们只能有所选择，有所舍弃，这就要求语文教师从文本中正确选择、合适定位教学内容。要关注、挖掘文本的教学价值。只要我们拥有这样的课程意识，并在这一意识的引领下自觉主动地建构，那么，对语文学科的指责也该“寿终正寝”了。

第五篇：徐州徐工挖掘机械有限公司简介

徐州徐工挖掘机械有限公司简介

徐州徐工挖掘机械有限公司为徐工集团全资子公司，成立于2008年6月，注册资本2.5亿，2010年销售额超10亿，是国内专业化生产挖掘机的大型机械制造公司。

作为徐工集团重点培育的骨干企业，依托徐工集团近20年的挖掘机研发制造经验，形成了一整套与世界接轨的管理运作模式，拥有一流的制造工艺、完善精准的检测设备，全面实施精益生产和SAP、MES管理，并通过了严格的QES管理体系认证，凭借集团强大的资金优势、品牌优势、人才优势自主研制生产具有国际水平的大、中、小全系列液压挖掘机。

挖掘机械有限公司是徐工旗下极具爆发优势和发展潜力的企业，成立至今发展势头强劲,每年以300%的发展速度快速成长。现有制造基地位于徐州经济开发区徐工挖掘机产业园，占地800余亩，规划产能2万台，千余亩的新厂区正在规划建设中，规划产能3万台。

挖掘机械有限公司建立了以徐工集团国家级技术中心和江苏徐州工程机械研究院为核心研发平台，以关键技术研究、零部件可靠性试验、产品性能检测为主要研究内容的基础研发体系，并与日本川崎公司、上海派芬公司、英国南开普敦大学、华中理工大学等国内外知名研发机构和高校就挖掘机的核心技术研发形成长期的战略合作关系。

挖掘机械有限公司正逐步建立、完善覆盖全国的营销体系和服务网络，随时为全国用户提供全程全方位及时有效细致的服务。同时，依托徐工集团进出口公司的海外办事处和海外代理商网络，全面拓展国际市场，目前产品已远销十多个国家和地区。

这里蕴涵着蓬勃朝气和创新激情。挖掘机械公司秉承“担大任、行大道、成大器”的核心价值观和“严格、踏实、上进、创新”的企业精神，以人为本，以创新为魂，开拓进取，勇往直前。开放灵活的用人机制、优厚的薪酬福利、系统完善的专业培训、科学长远的职业生涯导航,让每位员工乐业敬业、勤业创业，在打造世界级征程中创造价值，实现梦想。

根据企业发展需要，现招收下列专业优秀人才：

技术类

专业要求：机械工程及自动化、机械电子工程、动力机械及工程、流体传动及控制、车辆工程、材料腐蚀与防护、材料科学与工程（焊接）、计算机科学与技术、安全工程等相关专业。

学历要求：全日制本科及以上学历。

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学历要求：全日制本科及以上学历。