13年论文-档案交流

时间:2019-05-12 19:23:06下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《13年论文-档案交流》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《13年论文-档案交流》。

第一篇:13年论文-档案交流

加强档案管理,促进企业发展

——浅谈企业档案工作取得的成效及下一步工作计划 2012-2013年,我公司档案科按照档案法律、法规和规章的要求,切实履行监督指导职能,不断创新服务理念,拓展服务领域,改进服务方式,完善服务手段,积极为公司的各部门、各二级单位提供档案资料,努力发挥档案部门的作用。档案科除进行正常的工程项目档案及部室归档文件的收集整理外,为公司各单位提供各种档案资料,完成总公司下达的各项任务及技术部领导布臵的各项任务等工作。现将档案科工作做如下总结:

一、领导高度重视,组织健全

公司领导高度重视档案工作,组建了由总经理直接分管,在总经理办公室下设档案科的领导团队,全面负责公司档案资料的收集、整理、归档和开发利用,负责对下属各单位档案工作的指导和监督,职责明确、指导有力,形成了自上而下多层次的、科学运行有效的档案管理网络。

(一)档案科职责:全面负责公司各类档案的收集、整理、归档和开发利用,负责对各单位档案管理工作进行指导、检查和监督,负责组织各单位的档案资料员学习培训(每年至少一次),负责研究和制定档案工作的新举措、新方法,以保证档案管理工作适应公司的发展要求。

(二)公司档案工作情况:档案科现有专职档案管理员3人。分别负责公司文书档案、财务档案、科技档案、人事档案的管理。其中,公司有关职能部门、各分公司均设有兼职的档案资料员共32人,各项目部按规定指定专(兼)职档案资料员约22人,各自负责该单位档案资料的管理。公司档案科现有档案库房2间,占地面积265平方米,档案柜186组(其中新增档案柜18组),库存档案18941卷。泸州、重庆、新疆三大分公司和总部机关有关部门均有专门档案资料室。1

为档案资料的完整保存、开发利用等提供了可靠的基础保障。

二、加大硬件设施投入,促档案管理电子化水平不断提升

(一)加大硬件设施投入,为档案信息电子化做好基础保障。针对公司档案管理现状,近年来,公司加大了对档案科硬件设施的投入,主要对库房进行了整修,更新了电脑、扫描仪、档案柜等硬件设施,细化了归档文件/记录借阅申请表的流程(资料类别、文件名称、文件编号、借阅原因、归还时间等),规范了档案借阅审批程序,2012年修订完善落实了档案员岗位职责、档案借阅制度、档案整理归档制度、档案保管制度、档案保密制度等各项管理工作制度。库房配备了除湿机、灭火器、温度计等,其它各单位档案库房也严格按要求进行管理,定期进行防火、防潮、防霉、防虫蛀等检查。这些设备的更新和管理的提升,为我公司档案管理数字化、信息化提供了坚实的基础和充分的保障。

(二)直观展现公司荣誉,推动档案工作的开展。我公司档案科设有专门陈列室,室内现陈列有各种荣誉证书、奖状、奖章、奖杯、奖牌等共210件,它们直观地展现了我公司从1982年至今所获得的主要荣誉,记录了公司艰难而光辉的发展历程。陈列室作为公司档案工作的延伸,作为档案工作的一个缩影,它使大家对公司档案工作有了进一步的了解,对档案工作的建设和提高起到了积极的推动作用。

(三)严格档案信息管理,提高档案收集质量。作为施工企业,工程项目档案资料是公司档案管理的重要部分,是提高公司竞争力的重要基础资料,是公司技术资源储备的重要形式,所以我们特别重视工程项目档案资料的质量。在收集档案资料的过程中,我们特别注重项目竣工资料、项目合同、项目图片等的收集,并及时将相关资料扫描、制作电子信息、归档,极大地方便了档案信息资料的查阅和借阅。为此,在公司《项目管理规程》中明确了项目竣工资料编制、归档要求,按要求加大对工程项目档案的管理力度,重点抓好工程项目档案管理“三同步”工作。

三、强化档案电子信息化管理,提升档案工作效率

伴随公司的不断发展壮大,我公司的档案工作已经逐步实现档案管理的电子化,切实提高了档案管理的效率,保证了档案管理的安全性和科学性。按照《档案法》及集团公司相关文件精神,及时做好各项工作活动中形成的档案和电子信息资料,主要做了以下工作:

1、为方便下属单位和各项目借阅档案,我们细化了网上借阅流程,通过“OA”办公平台完成借阅手续,缩短了工作时间,很大程度上提高了工作效率。

2、完成了公司文书档案的整理、装订、归档、存档工作,并将文书档案的目录全部录入电脑,及时做好扫描归档。

3、完成实物档案的拍照、制作电子资料、历年合同装订归档等,实现档案查询信息的电子信息化。

4、认真抓好档案的查阅、档案科的管理等工作,使档案工作更加的规范合理。在档案交接时,认真填写《文件/记录交接表》,确定归档范围、保管期限表,对档案数量统计、借阅登记、档案资料交接手续、库房检查记录等进行了详细记录。做好各种门类、载体档案的接收工作,并收集与档案有关的资料,确保归档材料齐全完整,使档案归档率达到100%。

5、定期对档案进行检查,加强安全防范意识。2012年我公司下发了《关于会计档案清理、销毁的通知》,对公司相关档案进行了统计和清理;2013年上报了《公司关于申请销毁部分到期会计档案的请示》(xxxx〔2013〕31号),并得到股份公司《关于销毁会计档案的批复》(xxx〔2013〕43号)同意我公司将超过国家归档保管期限的会计档案予以销毁。

6、坚持每日到库房通风、除湿,定期打扫和做好检查记录,做到离开档案科时及时关门落锁、关闭电源,防止了霉变、尘污及虫蛀鼠咬现象的发生,确保了档案的安全和完整。

四、注重档案管理学习,提高档案人员责任意识

一是加强宣传力度。充分利用公司内网优势,将有关档案工作的法律、法规、规章及时上网,方便广大职工知法、学法、守法,进一步提高了全体职工的档案意识。二是加强对公司各单位形成的文档材料的收集归档工作,确保这些档案、资料的齐全完整,及时做好归档整理工作。并按要求完成了鉴定、立卷、归档工作。根据公司实际,3

2012年修订完善并印发了《公司档案管理办法》(xxx〔2012〕442号)、2013年完成集团公司《全国档案事业统计年报》和《企业管理类档案保管期限表》的上报工作,并要求文书档案在次年一季度内交至档案科,科技档案、财务档案等应在工程竣工后由项目部制定专人整理并报送,以便档案管理人员及时、整理、收集各科室形成的档案,按照要求归档入库。三是组织档案人员参加了公司内部档案培训,鼓励专兼职档案人员参加档案学习;做好和四川省档案局的交流沟通,推荐公司档案人员参加职称评审并取得四川省档案馆员职称;进一步增强了档案管理人员责任意识,依法规范了档案管理行为。四是将公司各单位档案整理质量、利用效果等内容进评比、考核。

五、发挥档案作用,切实为公司生产经营服务

我公司档案工作主要以施工生产经营为中心,将服务好基层作为目标。

一是在工程项目的投标、中标、评优工作中,为提升公司知名度和美誉度,公司非常重视项目的创优、评优。特别是我们公司的工程档案(如:公司获得的新技术、新工艺、技术革新成果、工法成果、项目图片等),为公司申报各类奖项和成果展示提供了依据。建立了由档案科指导、协助,项目资料员按要求从开工-建设-竣工全过程,全面完成资料的收集、整编,为项目评优做好基础资料工作。由于从公司各职能部门到每一个项目部都非常重视这项工作,所以,近2年来公司多个项目分别获全国建设工程优秀项目管理成果二等奖壹项、化学工业优质工程奖肆项、化学工业境外优质工程奖叁项。二是在档案使用率和利用率方面,重视档案资料的开发利用。公司通过档案资料的充分利用,提供翔实准确的依据和资料,及时做好档案信息深层次加工开发利用工作。2012年至今档案科累计整理各类档案3060件,820卷。提供服务803人次,3017册。多年来未发生任何安全事故、泄密事件,记录详细,手续完备,保证了档案资料的完整安全,每年接受内审、外审及各项检查均得到好评。

六、2014年工作思路

(一)不断提高档案利用服务水平。推进档案服务“一体化;提高窗口服务质量,提升档案服务职工的“软实力”;继续做好信息查阅服务;做好公司各单位利用档案服务工作,为编制公司志书提供史料支撑。

(二)积极开发档案信息资源,做好加工、整理、编研、开发、利用工作,拓宽档案的信息功能、服务功能,努力提高编研质量。

(三)定期(每年至少一次)组织公司档案人员培训,及时贯彻落实集团公司有关精神,学习新知识新技能,同时通过公司内部网络不定期地进行业务交流,信息沟通,不断提高档案专业人才素质。

(四)继续加强加快公司纸质档案数字化工作,会同相关部门选择适合公司档案管理信息化要求的档案管理软件,提高档案的开发利用速度。

几年来,虽然我们在档案管理上取得了一些成绩,但仍存在着不足与差距,随着公司国际化经营战略的不断深入,项目越来越壮大,对档案管理的要求也越来越高,我们将不断改进和完善档案管理,争取更大的进步。我们坚信,在集团(股份)公司的领导下,在各兄弟单位的帮助支持下,通过努力,公司的档案管理工作一定会做得越来越好。

第二篇:论天价辞职案

论天价辞职案

近两年,有关飞行员“天价”辞职案的报道屡见报端。一方面全国各地飞行员辞官司此起彼伏,另一方面航空公司出招全力阻拦。什么叫天价辞职,就是通常飞行员要辞职,航空公司总是要提出高额索赔,少则数百万元,多则上千万元。这部分赔偿金主要包括:提前解除合同或服务期的违约金、培训费、飞行经历(补偿)费,有的包括招录费、岗位缺失费等。

发生在今年夏天的一起天价辞职案件再次引起了公众的注意。这个夏天,对于40岁的哈尔滨男子魏天(化名)来说,漫长而焦躁。经历过辞职、停飞、协商、仲裁和起诉后,失业在家近两年的魏天等待着法院最终的审判结果。“我就是想让航空公司放我走。”辞职,这么简单的事,却因为他从事的飞行员这份特殊工作而变得复杂曲折。魏天起诉要求与航空公司解除劳动关系的案子经媒体报道后,飞行员如何保障辞职权的问题再次成为社会关注的焦点。已代理约1000件飞行员辞职案件的张起淮律师表示,飞行员与单位解除劳动合同的主要原因都不是为了钱,个人发展、家庭等因素是主因,航空公司给飞行员辞职制造麻烦的做法必须改变,相关法律也应调整。

为了了解此案件,首先要知道飞行员们为何辞职。据魏天所述,自他来到中国联合航空担任副驾驶,一个星期飞5个班。每天早晨他四五点钟起床,然后坐班车去机场,各种准备、飞行、降落、返航,忙碌到下午4点才下班。到了第二天中午12点再上班,半夜零点下班。连续工作3天后能休息两天,紧接着再工作两天。高强度的工作使得魏天患上了鼻部,耳膜等部位的疾症。思考良久以后,魏天才提出辞职。

2011年1月魏天跟领导提出辞职,当年8月被正式停飞。虽然之前有过赔钱的心理准备,但他不知道会是两百多万的巨额索赔。

造成天价辞职的原因:

成熟飞行员供不应求,稀缺性引发人才热战

飞行员是稀缺人才,加之各航空公司间待遇差别拉大,飞行员的流动性有所增加。飞行员的职业稳定直接影响到飞行安全,但近几年飞行员和航空公司之间的摩擦频繁出现,并且有越演越烈之势。“主要是供需方面不平衡所导致。”张起淮分析说,大背景是我国民航业近些年发展非常迅速,大量采购飞机、大量开辟航线、增加的航线班次等都需要有人驾驶,从而出现飞行员短缺的现象。与此同时,我国的飞行员培训力量有限,不能满足快速增长的飞行员需求。

管理与劳动法相冲突

民航华东地区管理局于2008年4月1正式实施《民航华东地区飞行人员流动管理办法》。该办法第6条规定:“同时具备下列条件的飞行人员可以流动:已经向现用人单位递交了流动申请并已获得同意;拟用人单位和现用人单位已经协商一致、订立同意飞行人员流动协议并对培训费用的支付金额作出约定;尚未申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。”

张起淮律师认为,该条前两项实际上架空了《劳动合同法》赋予飞行员的自由辞职权利;而其第三项又表示如果仲裁或起诉后不再适用本条,飞行员照样可以依据《劳动合同法》的规定享有自由辞职的权利,“制定者在这里玩了一个把戏,在仲裁和诉讼之前,劳动者一样享有自由辞职的权利。”

《民用航空法》严重滞后

我国《民用航空法》自1996年3月份施行。根据规定,飞行员从递交辞职报告起,就得将飞行执照、技术档案、航空人员体检合格证、航空人员健康记录本、空勤登机证等交给用人单位,由现用人单位转交管理局暂存保管。而根据《劳动法》的规定,劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位不能扣押劳动者档案或者其他物品。

张起淮律师说,我国对于飞行员的保护从法律层面来说依然是一个薄弱环节。《民用航空法》已经长达17年之久未修订过,存在严重的滞后性。加之飞行员职业的特殊性,导致法律上与飞行员劳动相关的规定至今空缺。“我国《航空法》已经严重滞后于航空业的迅猛发展,飞行员的合法权益无法得到应有的保障,急需制定一部具有中国特色的《飞行员条例》。”张起淮不主张废除《航空法》,“根据它制定一些具体的细则即可。”

应对措施:

改进航空公司管理制度

提倡“转会制”与自由流动让飞行员依据法律规定与其他行业的劳动者一样自由流动,必须得认识到民航飞行员职业的特殊性,其要享有自由流动的权利必须要受到法律法规(尤其是民航法律法规)及劳动合同的限制。因此,要规范航空公司与飞行员签订的劳动合同,需要有一个监督机构,以及日后发生纠纷的协调机构。

飞行员不是包身工,留住飞行员或者去挖飞行员,都需要一个良好的管理制度,在待遇、环境和发展三个方面狠下工夫,让飞行员从“走不了”变成“不想走”。希望国家继续完善立法,使得人民生活顺心。

第三篇:班主任交流论1

2008济阳县中小学德育工作经验交流会材料

创建和谐班级提高学生素质

(济阳一中高二语文组赵光兴)

2008年12月9日

第四篇:三个以案交流发言材料

三个以案发言材料

近期,我局根据区委相关要求以**脱贫攻坚中存在的形式主义、官僚主义突出问题和发生在身边的违纪违法典型案例为镜,积极开展“以案示警、以案为戒、以案促改”警示教育工作。通过最近的学习,让我清晰地认识到不断增强自我净化、自我完善、自我革新,破除形式主义官僚主义的重要性,切实构筑拒腐防变的思想底线和对党纪国法敬畏之心的必要性。我作以下表态发言:

一、把好思想关,提高党性修养

要坚定共产党人的理想信念,自觉地用先进的社会主义、共产主义理想信念去占领自己思想的高地,不给腐败思想和低级趣味生长的土壤,要用十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想去武装头脑,自觉加强理论学习,提高政治素养,筑牢思想防线,自律自警,时刻保持共产党人的先进性和纯洁性。

二、把好生活关,保持健康情趣

通过发生在身边的案例学习,我深刻的感受到健康的生活情趣对一个干部、一名党员的重要性。早在1939年,毛泽东同志在《纪念白求恩》一文中就号召共产党员要做“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”。我们要把好理想信念这个“总开关”,积极净化社交圈子,慎重选择社交对象,讲操守、重品行,将“多读书,多学习”作为修身养性、提高政治素养和文化品位的重要途

径,保持高尚情操和健康情趣。

三、把好廉政关,认真履职尽责

作为一名公职人员,要时刻牢记自己的工作职责,树立正确的人生观、价值观,正确认识到手中的权利是人民赋予的责任,坚持做到秉公办事,勤勉尽职,对党忠诚,对人民忠心,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。通过增强用权行事的透明度,把自己的工作、生活和交往都置于党组织和群众的监督之下。

以上便是本人的几点认识,谢谢大家!

第五篇:论药家鑫案

论药家鑫案

摘要:在社会上引起了广泛关注,造成了恶劣的影响,也极大地败坏了我省高校和大学生的声誉。药家鑫事件虽属偶发个案,但教训是深刻的,所反映出大学生思想道德及法律法规方面的问题值得我们关注和深思。关键词:教训,人性善,道德意识,法律平等

引言

前段时间,李启铭肇事之后撂出的“我爸是李刚”,这句极端嚣张之言,曾激起公众舆论的喧嚣;而今,西安音乐学院学生药家鑫撞伤女服务员,过度荒诞的“撞人补8刀”的恶劣行径,则超越了公众容忍的底线,“飞扬跋扈”、“惨无人道”,每一顶帽子扣在这位大三学生身上,都恰如其分。眼下的众人,不单是义愤填膺,而是恨不能“群起而攻之”了。

我们似乎又见到了导致人性极度扭曲的权钱附体或护佑。肇事者所驾驶的车辆系其私家车,其家境殷实。是什么让一个象牙塔里的天之骄子,对鲜活的生命如此漠然?又是什么让一个心智健全的成人,丧失了起码的道德水准和对法律的敬畏感?难道仅仅是“财富”和“权力”吗?当然不是。甚嚣尘上的权钱崇拜与无视法律的尊严难逃干系。

一定意义上讲,恰恰是社会上的一些不良风气助长了如此“富二代”或“官二代”,同时也为他们提供了适宜其生长的土壤。比如,是银行VIP,就可以插队没商量;是官员子女,招聘条件就可能“看人下菜碟儿”„„“用钱摆平”和“用权摆平”的事件你方唱罢我登场。可糟糕的是,众人不仅是审丑疲劳、见怪不怪,甚至也在向“丑”靠近,期冀靠“钱”与“权”拥有法外特权。不得不承认,一种社会心理真正相信什么,崇尚什么,一个拥有了“流行因素”的个体就会应验什么。“撞人补8刀”案中的肇事者,正是如此。

而我们的执法者,面对权贵阶层与生俱来的优越感,也常显得底气不足。回首以往诸多公共事件,真正激怒众人的,也许并非是顾名思义的案件本身,也不一定是当事人悲惨的命运。而是一个权贵人员凭借金钱或权力为所欲为,凌驾于法律与规则之上,敢想也敢做,东窗事发后竟能冠冕堂皇地使出若干招数,或“出钱私了”、或“声明道歉”,来逃避或减轻法律制裁,而且最终成功了。西安大学生“撞人补8刀”案结果如何,我们还不得而知,但可以想见,财富和权力人人畸形追逐、公众看不清定刑依据与量刑标准、司法常对权贵法外开恩的最终指向,是一个社会规则、道德及人心的溃疡。而我们的困境则在于:面对一再被洞穿的底线,面对无力收拾的野性,面对天天呼号的法律平等,我们如何修复,又拿什么修复?

案件评论

一 刑法中交通肇事罪的价值取向——积极救助伤者的生命是肇事者的法定义务

刑法里规定交通肇事罪是过失犯罪,也就是被告人在案发时主观上没有直接的积极追求被害人死亡的故意,交通肇事罪则定罪较轻,正因为是犯罪人主观上是过失,刑法才对交通肇事罪规定了较轻刑罚,同时,交通肇事后积极救助伤者是也最为刑法规定的交通肇事者事后,最为迫切的法定义务,必须积极履行救人生命的法定义务。

刑法规定肇事逃逸或者为了逃避法律追究隐藏受害人,使受害人得不到救助而死亡,最高可判死刑。足以见证刑法对肇事者不积极救助致伤者死亡的严厉打击的态度。

而本案中,被告人药家鑫的行为,可谓令人发指,交通肇事后下车不但没有积极救助伤者,反而挥刀刺向可怜的伤者,试想药家鑫当时他怎么就下的了毒手。伤者是自己的同类,是人命,不是物呀?据法庭调查,被告人连刺8刀将伤者刺死,驾车逃窜。这种严重漠视他人生命,漠视自己的同类,缺乏起码的人性良知的心里,是怎么产生的?

就是一个没受过一点教育的普通民众,起码也知道助人为乐,救助有困难的他人的道理,“大学生”药家鑫却反人性的反常识性剥夺他们生命,这是典型的故意杀人罪,一点不含糊。

据被告人在庭审现场交代,自己害怕受害人难缠,听说农民难缠,害怕陷入无休止的赔偿纠纷中,一闪念就取出了随身携带的剪刀刺向伤者,认为刺死了伤者就不用无休止的赔偿了。

药家鑫此类驾车的侥幸者大错特错了,交通肇事后不去积极救助伤者,救人性命,只会让自己越陷越深,直至走向黑暗的铁窗生活,若逃逸致人死亡,恶性的案件还会受到刑法处以死刑的制裁。

好好清醒清醒吧,药家鑫之类驾车肇事后不去积极救助痛苦呻吟的人命的丧心病狂们,敬畏他人性命,就是敬畏自己的性命,漠视他人的性命,法律也会毫不留情的剥夺你的性命。

二 刑法中的死刑难题

根据罪刑法定原则,刑法规定有罪行的,可以判处被告人相应刑罚,刑法没有规定的罪行,不得判处被告人刑法规定以外的刑法。刑法规定了:故意杀人的判死刑,药家鑫交通肇事后,故意杀死伤者案件事实清楚,公诉人出示的各项证据确实充分,认定故意杀人罪,应该没有问题,但问题在于:

药家鑫=大学生=21岁的年轻人,根据刑法规定剥夺一个被告人生命的同时,我们惋惜,还是恐惧?毕竟我们也在也在根据刑法合法杀人。人们会说古往今来,杀人偿命,天经地义,他这是自作自受,活该。

那能不能我们给自己的同类这样一个年轻人一个悔过自新的机会?留下他的性命,让他在铁窗内度过漫长的几十年的赎罪生活,等到将来不惑之年,甚至花甲之年改造完全了,出狱了,重新做人。笔者注意到庭审中的一个细节:被告人药家鑫在做最后陈述时,失声痛哭,颤抖的声音的一再表示愿意替死者赡养老人,照顾孩子,愿意赔偿赎罪,这一刻药家鑫应该是发自内心的,是一个杀人犯面临的可能被判死刑的恐惧后怕中发出的忏悔声音。父母给予我们每个人的生命只有一次,仅有的一次,我们能不能善待自己的生命,善待同类的他人的性命?这不仅仅是问给我们自己,也问给药家鑫,假如当初挥刀那一刹那间转而善待自己同类的性命,将会是另一种境地。佛家说的放下屠刀,立地成佛,在此得到印证。

然而,当我们想到死于非命的受害人的不幸遭遇,死者同样是活生生的年轻生命,而且是正在哺育两岁幼子的母亲,一位平凡的女子,死于非命怎能不痛心?一起普通交通肇事,受伤医治好了,继续生活也可以,但被告人药家鑫没有给这位不幸的女子一条活路。死者父母,丈夫,孩子,亲人,平凡的农民的家庭幸福被破灭,就在被告人的一转念之间狼性行为造成的终生悲剧,正如死者丈夫庭审所说,孩子永远的失去的母爱,这一生都无法弥补,是多少钱都换不回来的。

被告人杀了人,我们根据刑法规定合法杀掉杀人者,正义就实现了吗?我们是在实现正义?还是在延续杀人者悲剧——被告人被判死刑后的家庭悲剧?这样子,算一下,就会有两个家庭的悲剧。

三 悲剧的根源在哪里? 罪刑法定,杀人偿命,毫无疑问,我们等待法庭的公正判决,等待正义的到来。政府学校组织近400名大专院校在校大学生来旁听此案,此番的苦心不明自言,我们大学生年轻人一定要树立对生命的敬畏意识,从内心里敬畏生命,要像怀有在人间做了恶事就会下地狱受惩罚的一样恐惧心理,去敬畏生命,才能不至于再造成悲剧的重演,有了对爱他们生命,就像爱自己性命一样的意识,才会在发生了类似的交通肇事后,第一反应是救助人命,而不是产生草菅人命的禽兽恶念。

同样的国内几十家众多媒体的高度关注,通过对此案的全国性公开审理,该案绝对会对今后交通肇事后必须积极第一时间救助人命,做出警世的教育,所有驾车的人们有着对人命关天的朴素的敬畏生命的意识,悲剧才会不会重演。最后为死者默哀,生者要牢记交通肇事后第一时间积极救助人命这一常识。

药家鑫不会被判处死刑立即执行

发表时间:2011-3-26 15:55:00 阅读次数:286 所属分类:未分类 2011年3月23日上午9点45分,备受社会各界关注的西安音乐学院大三学生药家鑫开车撞伤人后又连刺数刀致对方死亡一案,在西安市中级人民法院开庭审理,庭审中,药家鑫当庭下跪哭诉悔罪,辩护律师以自首和“激情杀人”为其辩护,要求从轻处罚。检察院则认为,药家鑫因开车肇事撞人,又持刀故意非法剥夺他人生命,情节恶劣,后果严重,应以故意杀人罪追究其刑事责任。同时,检察机关认为药家鑫虽有自首情节,但不足以从轻处罚。庭审结束时法官宣布经合议庭合议后将择日宣判。

一时间,社会各界对药家鑫案的判决结果议论纷纷,笔者浏览了网上公众的发言和相关媒体的报道,觉得大多数人认为药家鑫必须得判处死刑立即执行,否则难消民恨,难除后患。对此,我也做了一些思考,这起案件到底怎样定性判处怎样的刑罚才是合适的呢?结合笔者的执业经验和我国的相关法律政策规定,我认为该案以死缓结案是恰当的。在阐释我的理由之前,我想说几点:

国家制定刑法的功能是什么?刑法的两大功能:社会保护功能和人权保障功能。主要是指国家创制、适用与执行刑罚所可能产生的积极的社会作用。它强调刑罚适用的外在表现。国家制定刑法的目的又是什么?主要是预防犯罪,其次是惩罚犯罪。它强调刑罚适用的内在属性。二者相得益彰,共同彰显刑法对社会最后一道保护底线的作用。我们看待一个刑事案件的时候,不能仅仅带着一个单纯、原始的刑罚观点看待社会发展中的犯罪问题,我们应该想到一个刑罚的适用对社会、对受害者及对加害者产生的整体影响,否则,国家也没有必要设立检察公诉机关主动揭发打击犯罪,任由我们自己解决罢了。

我一直以为,法律的真正武器不是从重处罚、杀一儆百,而是运用完善的法律,对每一个社会发展中发生的案件都公正适用法律,维护法律的权威。任何一个案件的审判都不能被媒体绑架,更不能被民间舆论所倾轧。

我认为药家鑫案判处死缓是恰当的,理由如下:

一,通过对自首前后药家鑫的行为表现可知,大学生药家鑫的杀人行为,动机来自于对先前过失行为后果的逃避,并非事先预谋,本想以不为人知的结果摆脱“农村人的纠缠”,他是在恐惧、恐慌之中选择了一个更错的方式解决已经犯下的错误,但比起预谋已久的故意杀人来说,主观故意突然了许多,这对于一个涉世不深的孩子来讲似乎可以考虑他的鲁莽,主观恶性没有到恶极的程度。

二,药家鑫的自首情节一般应当予以考虑。虽然法律规定了“可以”从轻、减轻、免除处罚,但法律规定的“可以”不能理解为既可以这样,也可以那样,而应理解为一般情况下应当照此办理。自首是犯罪后行为人的悔改表现之一,这种悔改表现并非只是停留在口头上,而且还要付诸实际行动。刑罚的目的根本在于预防犯罪,自首犯本身就是犯罪人中人身危险性较小的一类犯罪人。我国司法实践中实行惩办与宽大相结合的刑事政策,除对极少数罪行极其严重的犯罪分子,必须判处死刑立即执行的以外,对绝大多数犯罪分子都是实行惩罚与教育改造相结合,使其改恶从善,化消极因素为积极因素。对于真正愿意悔改的犯罪分子,如果我们轻易杀之,对个人对社会都没有好处,很容易滋生以暴制暴、以血还血、同态复仇的土壤,对生命敬畏与尊重的社会价值观的形成是一种阻力。

三,对药家鑫判处死缓符合刑法的制定目的。用死缓带来的终身苦役的强度足以改变药家鑫决意再犯罪的心灵。死刑立即执行确实具有威慑作用,可以让社会看到酣畅淋漓的隆重的集体谋杀行为带来的快感,但其作用又非常有限。我们可以轻易杀掉一个愿意悔过自新的药家鑫,但是,我们通过这个行为给药家鑫的家人朋友,给受害者的家人,给我们整个社会又带来了什么?死刑立即执行适用的对象为“罪大恶极的犯罪分子”,罪大,指犯罪行为以及后果极其严重,给社会造成的损失特别巨大,它体现犯罪的客观危害程度,非罪大,不杀;恶极,指犯罪分子的主观恶性和人身危险性特别大,它体现的是犯罪的主观过错程度,非恶极,不杀;只有同时具备罪大与恶极,才可适用死刑立即执行。凡可杀可不杀的,一律不能杀,否则就是错杀。我以为药家鑫的犯罪行为即使达到“罪大”底线,尚未达到“恶极”的地步。适用死缓,2年期满后,没有故意犯罪的减为无期徒刑;如果确有悔改并有立功表现,2年期满后,减为15年以上20年以下有期徒刑;如果抗拒改造情节恶劣,查证属实的,由最高人民法院核准执行死刑。同时,死缓的适用终身剥夺了罪犯的政治权利。对药家鑫适用死缓可以达到预防犯罪与惩罚犯罪的双重目的。

四,彻底摒弃媒体定罪和舆论审判。现在的媒体常常充当无冕法院的角色,法官还没有说话,律师甚至还没有辩护,哪个人该定何罪判什么刑罚媒体报道的字里行间似乎都一清二白,这是很可怕的一种现象。媒体报道只能针对事实本身,不能对事件的性质作出论断,否则偏离了媒体报道尊重事实真相的本质。同时,民间充溢的“杀人偿命”思想依然深厚,中国国民普遍从众的心理,在面对与普通民众通常判断不一致的法院判决时,民众更多愿意相信感觉而不是权威的法律,这需要法律人秉持心中的法律正义之剑,无畏而立。

五,近年来一系列案件事实也可以看到药家鑫案判处死缓的影子。2009年付某在课堂上将中国政法大学教授程春明当堂砍死,付某在庭审中仍然不悔罪,但考虑到其有自首情节和先前良好表现,本着惩罚与教育的精神以死缓结案。付某在课堂上用刀将老师砍死的行为性质恶劣程度可以想见。“我爸是李刚案”的凶手更是被法院以在校园内发生交通肇事罪为由判处有期徒刑6年。这些案件的危害性与药家鑫案相比孰轻孰重,大家很清楚,在高举保障人权和尊重生命旗帜的今天,恐怕不会也不应该对药家鑫判处死刑立即执行。

综上,考虑到药家鑫是初犯、自首、犯罪情节及悔罪表现等一系列因素来看,对药家鑫处以死缓符合罪刑法定精神,但尚达不到对药家鑫动用死刑立即执行的地步。

药家鑫事件更多的是一场社会悲剧

药家鑫事件绝非一个孤立的事件,而是表明我们的制度和社会,出现了某种“神经症性紊乱”。健全的人性与制度的腐败从来就不共戴天。近年来,一些地方政府漠视人的生命和尊严,危机就隐藏在一系列社会事件中,如宜黄事件等种种强拆悲剧、赵作海冤案、跨省追捕等。一些部门在制定法律、政策的时候,往往千方百计规避自己的责任和义务,更多留给自己的是权利和无责任。权力出了问题,聚敛财富并按亲疏远近分配资源,就会撕裂社会的道德和人与人的关系——而它们又把其效应“传导”给人性,使人性出现大规模的败坏。权力紊乱让社会变得疯狂

论者石勇认为,权力的神经症性紊乱传导到社会上,只能让一个社会变得疯狂。2010年,“我爸是李刚!”成为经典名言。“官二代”、“富二代”飙车撞人构成当代奇观。这些现象表明,权力和金钱在社会上已经牢固地确立起主宰性的意识形态,穷人在遭受羞辱。贫富悬殊必然埋下冲突的种子。但在具有很大风险的时候,冲突不会冒出社会的地表,而是会以“潜规则”盛行、社会泄愤、诚信缺失、疯狂拜金等形式出现。它们构成了替代性的发泄渠道

药家鑫事件还反映了一种社会心理

人的心理事件不过是社会事件的心理层面。不受制约的权力和疯狂的社会,对于人的心理结构的影响是巨大的。观察一下社会心理就是,焦虑、怨恨、冷漠、恐惧、不安全感、不确定性弥漫于中国社会。失去正义和道德的看守后,人性的残忍和暴虐,便随时等待机会发泄。正是在以上背景下,有了撞人后又杀农妇的西安大学生药家鑫的残忍。包括前几年的马加爵、邱兴华都是这号人物。

二、从“药家鑫们”看人性教育缺失

“我要是他药家鑫,我也捅„„怎么没想着受害人当时不要脸来着,记车牌?”据留言人的资料显示,如此的话语竟然来自一个大学生——药家鑫同门师妹李颖。这番冷血“雷语”,短时间内在网络疯传,并发酵为公共话题,引发社会深层次的思考。

作为一位受过十几年教育的女大学生,我们难以想象,为何会说出如此暴戾、冷血的话!药家鑫漠视生命,捅杀无辜受害者,本是十恶不赦的犯罪行径,但这位女大学生竟大放厥词,力挺药家鑫,不知深重地放言“我要是他,我也捅„„”李大学生的是非观念、人性美丑完全颠倒错乱了。

诚然,她是药家鑫的同门师妹,说话可能带有一定的倾向性而让价值判断扭曲。但是,纵览药家鑫杀人案件,不难发现,药家鑫的极端残暴行为,李颖的极端言论,并非仅仅是个案。一言以蔽之,他们并非是“一个人在战斗”。比如,除了李颖力挺外,他的同学片面地认为药一贯温良、品学兼优,是个“好人”;律师将其凶残辩护为“激情杀人”;更有某专家声称“药家鑫捅八刀是习惯性弹钢琴动作”等。一个药家鑫的背后站着更多的“药家鑫们”,事件所折射出的问题,就已经不是药家鑫一个人的问题,而是整个社会的问题。如果这个问题得不到解决,那么每一个药家鑫就会直接对应着一个甚至是多个张妙。

如果再外延一下,我们发现漠视生命的各种版本并不乏见:

2009年“杭州飙车案”发生时,“官二代”同伴围在死者身前嬉笑的场景灼痛了公众的眼睛; 2010年,广东河源数名中学生在校园外的一条小巷里将一名流浪汉活活打死;

2010年,李启铭在校园内将两名女生撞成一死一伤后,嚣张冷漠地喊出“我爸是李刚”; 2011年4月13日,湘乡市发生一起肇事司机有二次碾人行为交通事故造成一儿童被压死; 2011年5月8日,重庆市忠县交通肇事司机将一女乞丐撞伤后逃逸,过了一个小时之后又返回原地将伤者压死;

2011年5月7日在福州市仓山区百花洲东路的非机动车道上,车号为“闽A2F209”的司机将一名小女孩撞倒之后下车查看,上车之后倒车碾过小女孩的后背,造成小女孩死亡;

„„ 所有这些,无不折射出中国当下社会一部分人们对生命逝去的茫然与冷漠。

三、人性教育,势在必行

(一)人性教育的含义

人性的教育是整个教育的原点。泰戈尔说:“教育的目的应当是向人类传送生命的气息”,把生命、人性教育视为原点可谓正本清源。教育之“育”正是应该从尊重生命开始,使人性向善,使人胸襟开阔,使人唤起自身美好的“善”根。而“药家鑫们”,缺失的恰恰是对生命的敬畏。

(二)产生的原因

1、过分倚重知识传授

当今中国教育的全部与“真谛”,仍然是过分倚重知识的传授,而对学生心理健康、人格健全、是非判断标准、价值观念的教育却是缺失的,当然也包括对敬畏生命教育的缺失等。

2、人性教育处于教育序列边缘状态

在当前中国社会,人格发展、道德发展在教育序列中,一直就处在边缘状态。教育行为完全绕着分数和就业率转。高等教育道德教育缺位已成不争的事实,过度的逐名夺利之心打破了本应有的校园宁静,学生争名夺利之风日盛。特别随着市场经济的日益发展,逐渐出现了“功利下移”现象。以前还只是大

三、大四的面临就业的学生不能安心于书本、安心于课堂,而现在连刚进校的大学生,就在考虑如何就业、如何赚钱,他们接受高等教育的唯一目的仅仅是获得文凭,成为缺乏基本道德观的“就业机器”。而高校不遏制这一趋势反而自降门槛和职业教育学院“争生意”、比高下,于是乎就业率成为衡量高校办学质量的依据,这也导致学校顾不上进行德育甚至是人性教育!

3、长久以来对生命教育课的忽视

家长只要求孩子考重点、上名校;老师只要求学生考高分、出成绩;社会也只会追捧所谓的中考、高考状元,没有人真正在乎他们的人格教育,在乎他们的心理健康成长。最后,这种忽视的恶果终于显现出来,药家鑫撞人后杀人,他的师妹发表毫无人性的言论,不过都是这种教育缺失的具体体现而已。

4、应试教育带来的弊端

长期的应试教育压抑人性,剥夺了学生的青春,学生不能从繁重的作业中解放出来,不能使学生得到在此年龄应该得到的人性教育。在“药家鑫案件”中,央视采访的中国人民公安大学专家李玫瑾说“药家鑫杀人是弹钢琴的习惯动作”,虽说夸大其词,但是从一个角度也说明药家鑫受机械灌输式的应试教育迫害之重。生命缺乏基本的尊重,都是生命教育严重缺失的结果。而一个连对自己或者是他人生命都缺乏尊重的人,无论他钢琴弹得多好,学业多么优秀,都不可能成为一个人格健全的人。

总之,人性教育,势在必行。唯有将缺失的人性教育重新补上,他们的人格才会健全,才能完善自我的同时也能有益于他人和社会,最起码不会像药家鑫一样危害他人和社会。那么,到底谁来给“药家鑫们”补上人性教育这一课呢?唯有家长、学校和社会。

与此同时,国家也应该倡导一种精神,引领人们正确的价值观。

四、人性教育,应该倡导“仁爱”“理性”“自然”的思想

人性教育,需要倡导“仁爱”“理性”“自然”的人性教育理念。

第一,倡导“仁爱”的教育理念。孔子曾说:“君子无终食之间违仁,造次必于是,颠沛必于是”,“君子去仁,恶乎成名”,“君子务本,本立而道生”。他把“仁”概括为人的最根本的品德和衡量人是否有道德的最高标准,认为其他的一切具体的道德标准都是由“仁”衍生而来。这种仁爱的根本含义又可以理解为爱人,根据爱的对象的不同其表现形式也不同,表现在爱父母亲人方面就是孝悌,而表现在爱朋友他人方面就是忠恕。当前,爱父母亲人的孝悌大多数还是可以做的,但是对他人的做到忠恕就难了。试想,假如这个接受高等教育的药家鑫能够尚且保留一丝的忠恕,主动承认错误,将被害人送到医院,那么还会有这场悲剧么?

第二,倡导“理性”的教育理念。汉徐干在《中论·治学》中说:“学也者,所以疏神达思,怡情理性,圣人之上务也。”人与一般生物最本质的区别在于——人会思考。可以说学会思考是人之所以为人的基础。但是当前的学生有一个很大的毛病,就是不会思考,由着自己的性子,且不说“哈韩”“哈日”的追星一族,单就说网上迅速蹿红的“芙蓉姐姐”而论,如此一个极度自恋的女人竟然有成千上万的粉丝,实在是不可想象。

如何改变这种滑稽且尴尬的境遇,摆在高校面前。当前的学校要教会学生冷静思考,教会学生判断。要让学生明白什么是真善美,什么事假恶丑,明白什么事情该做,什么事情不该做,不断矫正大学生价值观念的错位。

第三,倡导自然教育理念。辞海中,“自”有自己、己身和原始之貌之意;“然”有“是”和“如是”之说。“自然”就是事物原始的外在形式及其内在固有本质,具有原生型和发展性。高等教育应引领人性朝着自然的趋势发展,而不能违背人性发展的规律。

下载13年论文-档案交流word格式文档
下载13年论文-档案交流.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    《论语》论仁 详案

    《论语》论仁 详案 【教学目标】1、让学生初步感悟和理解儒家“仁”的思想的内涵。 2、对儒家“仁”的思想有一个较为系统的认识。 3、培养学生“仁”的品质。 【教学重点......

    论案说法(精选多篇)

    12道路桥梁专业1238230007 崔梁 《论案说法》的心得体会 这学期学习了李升军老师给我们上的论案说法课堂,感想颇多,李升军老师以案例的形式给我们导入课堂的内容,先以一个个现......

    干部作风建设年交流材料(精选合集)

    XX镇干部作风建设年活动情况汇报(2009年11月16日)XX镇辖34个村、规模以上企业18家,镇域面积65.69平方公里,共有人口52553人。全镇建有基层党组织61个,有党员2800名。干部作风建设......

    年共青团工作交流材料

    曲靖市技工学校团委工作概要 作为学校团委工作,我们工作重心是以“一切为了学生,为了一切学生”的理念为工作中心,全面贯彻学校 “以学生的身心健康发展为中心,以学生职业技能提......

    年中和投资者一起交流

    理财季刊2021年第三季封面基金:合理配置基金组合国泰金龙债券证券投资基金基金BLOG2021中期经济与策略谈基金后花园巧用货币基金做现金管理:让你的愿望升升级分享“一路〞在一......

    XX年案防工作计划

    XX年案防工作计划 案防就是犯罪案件防控,做好案防工作计划有助于减少犯罪案件的发生,维持社会治安。以下是聘才网小编为大家精心推荐的XX年案防工作计划,欢迎阅读收藏,希望对您......

    2005-2012年 管理心理学案例题汇总

    43.案例:某公司招聘公关部经理,有甲、乙两人应聘。甲气质特征是安静、稳重、反应缓慢,情绪不易外露,注意力稳定难以转移。乙则直率、热情、精力旺盛,行为的外倾性明显。 根据上述......

    年 会 方 案[五篇范文]

    思八达●萧山思八达 为老板换“芯片”,为企业找“魂” 年 会 方 案 年会纲领 让员工激情绽放,开心过大年! 具体操作内容: 1、会场现场布置天道(客户介绍)、孝道(公司创业元老),师道(优......