第一篇:临沂气象台雷达岗位工作内容
临沂气象台雷达岗岗位职责
为规范我台短时临近预报业务,加强预报业务管理,完善岗位职责和流程,进一步提升灾害性天气短临预报准确率,根据山东省气象局气预函„2011‟14号文《关于印发《山东省短时临近预报岗位职责和业务流程的通知》修订定雷达岗岗位职责和业务流程,请遵照执行。
一、岗位职责
1、雷达观测
完成国家局下达的雷达观测和产品传输任务。完成观测时段(汛期4月15日至10月15日,全天24小时连续开机,非汛期10月16日至次年4月14日每天10-15时,其他时间有天气过程执行连续开机)内的每6分钟的所有雷达基数据、21种雷达处理产品,每小时5张全国拼图产品和每6分钟的雷达状态信息的上传工作。雷达可用性和雷达传输率须达到省局目标考核要求,保质保量完成雷达观测和产品传输工作。
2、短时临近预报预警
依据雷达资料完成天气过程特别是重大天气过程的短时临近预报预警。严密监视、认真分析雷达回波及其演变,完成重大天气过程的雷达资料分析和短时的预报预警,及时记录并为短期预报员发布短时临近预报预警提供分析协助,同时通报上一级气象台和即将受强对流天气影响的下游气象台,为我局雷达责任区的上下游台站提供联防服务。另外,做好人工影响天气的预警和协助指挥工作。
3、雷达资料、报表、文件的上报和分析总结
在做好上述雷达观测、产品传输和重大天气过程的雷达资料的分析预报预警工作前提下,完成每次重大天气过程的雷达资料整理上报工作,整理内容包括雷达基数据和雷达处理产品、过程天气形势分析及过程灾情等。每月的雷达报表上报和每月的雷达维护维修情况上报等雷达方面的上报资料,完成省局每次重大天气过程的分析总结中的雷达资料分析和总结工作。
二、业务流程
每天要及时做好雷达标定,保证正确的工作模式选择和雷达系统适配参数的设置,做好雷达网上登录和每日、周、月年的雷达维护保养工作,做好雷达海量资料的整理移出工作以保证雷达实时控制机器的存储空间。
调阅上级中尺度分析和短时临近指导预报产品;分析本地区和上游测站探空资料;分析本地区新型探测资料和卫星资料;在省、市气象台预报本责任区内即将出现强对流天气或自动报警系统报警后,加强天气雷达、自动站等资料的监视分析,开展各类服务。
完成每次重大天气过程的雷达资料整理上报工作。
临沂市气象台 2011年7月8日适应角色转变,扎实开展团的工作
———共青团铁东区委书记的述职报告
2011年是适应角色转变、思想进一步成熟的一年。这一年,自己能够坚持正确的政治方向,紧紧围绕党的中心,立足本职岗位,较好地完成本线的工作任务。自己政治觉悟、理论水平、思想素质、工作作风等各方面有了明显的进步和提高。总的来说,收获很大,感触颇深。
一、以德为先,进一步提升个人思想素质
过去的一年,我以一个共产党员的标准,以一个团干部的标准严格要求自己,在个人的道德修养、党性锻炼、思想素质上有了很大的进步。一是道德修养进一步提高。作为一个团干部,我的一言一行、我的自身形象将直接影响到团委各成员,甚至更广大的青少年。因此,在日常的工作和生活中,我每时每刻提醒自己,从小事做起,注重细节问题,做到干净做人、公正做事,以平常心看待自己的工作,要求自己在工作中诚实、守信、廉洁、自律,起好表率作用。二是党性锻炼得到不断加强。不断加强自己的党性锻炼,我严格按照《党章》和《中国共产党党员纪律处分条例》来要求和约束自己的行为,牢记党的宗旨,在团的工作中,以广大青少年的权益为出发点,务求时效。三是政治思想素质不断提高。一年来,我继续加强学习,积极参加理论中心组学习,经常自发利用休息时间学习,积极参加团省委组织赴井冈山革命传统与理想信念教育专题培训班、区委区政府组织赴清华大学县域经济培训班,通过“看、听、学、思”,进一步加深了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的理解,进一步系统掌握了党在农村的路线、方针、政策以及对共青团工作的要求。特别是党的十七届六中全会以来,我通过学习原文、听专家讲课等,开拓了思想新境界,政治思想素质有了新的飞跃。
二、以能为先,进一步加强组织工作能力
在上级领导的信任和支持下,我本人也自加压力,抓住一切机会学习,注重与同事、与兄弟单位团委书记的交流,虚心请教,不耻下问,使各项工作都有序地开展。一是工作的统筹安排能力不断加强。我尽量做到工作提前一步,有计划、有安排、有预见性,保持思路清晰和决策的科学,力求操作有序,顺利开展。二是工作的协调能力不断加强。在工作中,我注重与上级的及时衔接、汇报,同时也注重与基层的交流沟通,听取多方意见和建议,从大局出发,对上做好配合,对下做好团结。三是有创新地开展工作。在工作中,我注重不断创新,使工作保持生机,使管理不断趋向人性化、合理化。
三、以勤为先,进一步提高团的业务水平
担任团委书记以来,认真了解情况、掌握知识,积极向团委领导、向前任书记学习、请教,了解团情、团史,努力掌握团的基本运作方式程序,便于更好地开展工作。加强沟通了解,增加感情,深入基层,了解基层团组织和团员青年的有关情况,以“活动”来强化自己的知识和水平。一年来,我立足以活动来促使自己尽快适应角色,迎接挑战。今年五四,团区委以全区人居环境整治为依托,以“五四火炬传承九十二载生生不息,铁东青年投入人居环境立志强区”为引领,积极开展了“共青团路,红领巾街”,“铁东青年林”等一系列活动。在活动中,增长了知识,深化了理解,使自己对团务工作有了全面的、系统的提高,为今后更好地提高团的业务水平打下了坚实的基础。
四、以绩为先,进一步完善团的组织建设
把《关于进一步深化“党建带团建”工作的实施意见》落到实处,把党的要求贯彻落实到团的建设中去,使团的建设纳入党的建设的总体规划。依托党建,从政策层面来解决和落实基层团组织存在的问题和困难。一是基层团干部的待遇问题。积极争取党组织在团干部配备上的重视和支持,基层团干“转业”得到了很好的安排(叶赫的荣威,住建局遇良,卫生局王国宴等);二是解决好基层团组织活动的经费问题。积极争取专项,今年为每个乡镇街道从团省委争取经费三千元,共计三万六千元;三是团的基层组织格局创新工作。按照“1+4+N”模式,通过换届调整选配了大批乡镇(街道)团干部,变原有的“团干部兼职”模式为现在的“兼职团干部”模式,提升了基层团组织的凝聚力和战斗力。此次工作得到了团市委的充分认可,2011年四平市组织部班工作会议在我区召开。
以服务青年需求为目的,从单一组织青年开展活动转到生产环节,开展就业培训、创业交流、贫富结对;以服务党政中心为目的,发挥团组织自身优势,引导青年树立市场意识和投资意识,强化科技意识和参与意识,投身知识化、信息化和现代化、文明创建、环境整治、植绿护绿、社会治安等活动,把党政思路实践好。突出做好当前新兴的农村、社区和非公经济组织建团工作,延长团的工作手臂,丰富团的组织形式。先后与农联社、吉林银行等多家金融机构积极协调,为青年创业就业提供帮扶支持。特别是吉林银行的“吉青时代”小额贷款项目更得到团省委的无偿贴息。
五、以廉为先,进一步保持清正廉明形象
作为新任职的年轻干部、党员干部,我既感受到了组织的信任与关怀,同时也感受到了责任重大。我区在党委和政府的带领下,励精图治、奋发图强,取得了辉煌的成绩。越是这种时候,就越需要我们这些干部保持清醒的头脑,保持共产党员的先进本色。深知,作为一级干部,应该努力做到“清正廉洁”。古人说“物必自腐而虫生”,腐败现象表现上看来是经济问题、道德问题,但深层次的原因却是理想信念出了问题。要不断加强实践锻炼,要结合党的历史经验、改革开放和社会主义建设的实践以及自己的工作和思想实际,来刻苦磨炼自己。勇于剖析自己,积极开展自我批评,净化自己的灵魂。不断增强拒腐防变意识。在思想上、在行动上、生活中争作表率。在团区委开展“争做勤廉表率,竭诚服务青年”主题教育,召开机关党风廉政建设宣传教育活动动员会,全面启动党风廉政建设宣教活动。按照学习贯彻区委、区纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,学习党的十七届六中精神,强化组织领导,制定工作计划。我们根据2011年党风廉政建设责任制考评要求,为了做好党风廉政建设和反腐败工作,成立了团区委党风廉政建设领导小组,并由我任组长。按照“一岗双责”的责任要求,明确了单位正职领导作为第一责任人,每年约谈团干部一次,就有关廉洁从政个人“不准”和“禁止”行为适时对所管的团干部进行廉政谈话。
在2012年即将到来之际,共青团区委迎来组织部考核组,对共青团区委一年来的工作进的实地测评,感谢组织的帮助与关怀,今后我们更要自觉地接受组织的监督与考核。铁东区的发展已经取得了令人瞩目的成就,而今又开始了新的征途。广大青年有幸成为亲历者,成为追随者,同时我们也是共享发展成果的受益者。我们应该心怀感恩,心存畏惧,“做一个组织和群众信赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个亲属子女可以引以为荣的人,做一个回顾人生能够问心无愧的人”。我们要牢记党的宗旨,全面贯彻党的方针路线,高举中国特色社会主义伟大旗帜,弘扬“攻坚克难、求富图强”的四平精神,坚定不移的实施 “五区”战略的发展规划,为建设富裕和谐新铁东的伟大目标而不懈奋斗。
第二篇:气象台工作职责
1.负责中、短期天气预报,短期气候预测等气象预报业务的制作、发布和对下级台站的指导预报。
2.负责城市气象服务,为政府各部门的决策服务。
3.负责空气污染指数预报、城市环境指数预报。
4.雷电监测、防雷减灾技术、预警系统的研究和开发。
5.负责科普基地管理。
第三篇:水电岗位工作内容
水电工程师工作内容
1、审核监理单位的监理实施细则,并按批准后的监理实施细则经常检查监理单位的工作。
2、审核施工单位的施工组织设计,结合公司目标计划提出修改意见。
3、经常对施工现场进行跟踪检查,包括:质量、成本、进度、安全及文明施工等方面。
4、配合工程监理协调施工现场各单位之间的关系,及时处理各类问题。
5、配合设计单位对水、电、暖、气、设备等特殊和关键部位向施工单位进行技术交底。
6、及时向总工程师汇报水、电、暖、气、设备等工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议。
7、及时的向预算工程师反馈工程进度、成本方面的变更情况。
8、参加单位工程各分部分项验收并收集整理工程相关资料。
9、对施工单位按合同要求完成工作量进行认定或签证。
10、主动学习相关的专业知识,积极参加公司组织的各种学习,改进工作方法勇于创新。
11、积极完成其它专业工程的配合工作和领导交办的其他工作,主动配合其他部门完成相关工作。
12、主动履行修改、完善本岗位职责的义务。
工程部:陈兴建 日 期:2011-8-5
第四篇:岗位工资和工作内容
鹿建军岗位基本工资:1200元
一、现场卫生
1、以厂去、车间为重点进行检查、监督。100元
2、对各车间、后勤部门进行评比竞赛、考核。100元,3、确保现场整洁无投诉100元。(每月不少于2次检查、评比。在总公司的各项现场卫生评比中取得好的名次,如有倒数第一名自罚100元,第一名奖100元)
二、竞赛培训比武
1、根据培训制度和竞赛比武方案,检查督促计划、方案的有效推行和实施。150元(每月不少于3次)
2、协助、服务于各车间部门培训、竞赛、比武顺利开展,并检查监督,务求实效。150元
三、宣传
1、对厂区公共宣传、车间处室内部宣传进行检查监督,确保实效性、准确性,包括原始记录情况,材料无脏乱差现象。200元(每月不少于3次)
四、创新
1、对创新报表的填报,各项创新项目的落实考核。200元(按照集团、总公司要求日期上报材料)
5、安全、劳动纪律:
抽烟等情况
1、对各车间部门进行安全宣传,确保各车间部门无安全事故。对存在安全隐患的车间部门进行检查考核。(每月安全事故低于公司要求,增长罚100元,减少奖50元)
2、对各车间、部门的迟到、早退、脱岗、聚堆、玩游戏、进行检查考核。200元(每月不少于2次)
工作以外内容:
1、给领导交电话费。每次50元
2、录像。每次50元
3、组织或协助举行公司内的一般性文艺活动。每次100元
4、组织或协助厂庆、集团的大型文艺活动。每次300元
5、总公司开会布置、清理会堂。每次30元
6、调音响。10元
第五篇:出纳岗位工作内容
出纳岗位工作内容
1. 每月4-7号、14-17号、24-27号编制上报旬资金预算,24-27号编制上报月
资金预算1-3号、11-13号、21-23号编制上报旬资金预算执行。21-23号编制上报月资金预算执行。上报时间不能拖延。资金预算编制程序遵守项目规定。
2.按照公司财务安全管理规定办理银行取现金、转账等业务,及时从银行领取
回单。
3.开具现金支票、转账支票时根据领导批复的支票领用审批表开具支票,填写
密码。支票填写完毕交由审核人进行支票填写金额等内容审核,审核无误盖财务专用章和印鉴个人名章。支票领用审批单经办人、支票根由支票领用人签字,项目内部经办人在支票登记本上签字,登记本上相关内容填写齐全。
4. 粘贴报销单据前要对单据合理性、合法性、规范性进行审核,(必要时要查
看采购计划单、发票真伪辨别)审核没有问题的单据进行粘贴。计算报销单粘贴单据金额,填写报销单项目内容要齐全,交由经办人签字。
5.对于有资金预算、签字齐全的单据予以报销,有特殊情况签字不全的及时找
相关人员签字,款项收付后在原始凭证上盖收付讫章。对于没有资金预算的单据视情况酌情处理,或经办人补预算手续或请示领导后在予以报销与否的处理。
6.对报销完的单据、签发完的现金支票、转账支票每天及时登记记账凭证,交
由审核人员及时审核,审核无误每天打印现金银行日记帐电子版,现金日清月结,每天盘点现金余额并登记现金盘点表。
7.管理银行帐户各种业务,及时报送银行帐户报表信息。银行日清月结。每月
最后一天询问银行存款余额,及时向银行索要对账单,下月初编制上月的银行存款余额调节表。
8.保管保险柜钥匙和保险柜密码,银行开户管理文件及印鉴资料。保守财务事
务秘密,不对外不对不相关人员讨论财务报销相关事宜。
9.加强业务学习,向全面会计工作的熟练状态而努力。