第一篇:蓝天学校学习实践科学发展观活动整改落实工作自查报告
蓝天学校学习实践科学发展观活动整改落实工
作自查报告
我校党支部根据区教育局“关于对学习实践科学发展观活动整改落实情况回访复查工作的通知”文件精神,在今年开展创先争优活动过程中,坚持把两项活动紧密衔接、相互促进,把创先争优活动作为学习实践科学发展观活动的延展和深化,作为巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,同时对学习实践科学发展观活动整改落实情况进行了自查,现报告如下:
在去年开展的深入学习实践科学发展观活动中,我校在区党委、区教育局深入学习实践科学发展观领导小组的指导下,经过学习调研、分析检查、群众评议、征求意见,按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,形成了《蓝天学校开展深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》,并接受全校师生员工的监督和检查。
我校学习实践科学发展观活动整改落实工作主要集中在以下几个方面:
一、加强领导班子执政能力建设
努力创建学习型党组织,进一步提高领导班子贯彻落实科学发展观的能力,结合创先争优活动,提高思想认识:建设学习型党组织是党建理论的重大发现,是学习理念的切实转变和发展模式的重要创新,是提高党的执政能力的重要保障,必须更加自觉地推进学习型党组织的建设。领导班子成员抓好班子成员理论和专业知识学习,建立健全学习制度,创建学习型党组织和求真务实的领导班子。
通过学习实践活动和创先争优活动的开展,领导班子成员深入解读科学发展观,有效地增强了用科学发展观指导工作的自觉性、积极性,全面理顺了学校科学发展的整体思路:着力提高学校办学水平,不断提高领导班子的战略决策和宏观管理的能力;着力提升学校竞争力,努力提高领导班子带好教师队伍、提升整体素质的能力;着力构建和谐校园,以人为本,关注学生、家长的切身利益,依法治校,提高领导班子应对复杂局面和处理各种矛盾的能力。
二、明确发展思路,科学规划发展。
进一步明确学校定位,制定学校的发展规划。蓝天学校现系九年一贯制学校,小学十个班,初中三个班,处在一个十分尴尬时期:初中规模小,占用的资源大,小学一个年级开一个班,则形成60人以上的大班额,开两个班则只有30多人一个班,按照现在的教师编制师生比,同样占用了人力物力等资源,增加了教师工作负担;同时教师结构性缺编,以及近年退休补员滞后等原因,导致教师不稳定,学生流动大,家长、社会有意见,生源质量受影响。
立足当前,展望未来,综合分析,学校扎实抓好《国家2010年—2020年中长期教育改革发展纲要》的学习讨论,结合区教育局“十二五”(讨论稿)规划的目标,确定本校的发展规划:以育人为根本,以内涵建设为重点,努力建设一支数量足够,师德优良、业务精湛的教师队伍,全面提升学校整体办学水平和人才培养质量,小学创特色品牌、中学抓学业质量,实现平稳过度,建设一个南城中等规模的区域示范小学。
三、深化学校管理体制的改革。
积极推动学校科学发展的政策制度、体制机制创新,着力构建了保障和促进科学发展的长效机制。围绕教育教学中心,完善学校管理制度,突出教学常规管理,提高教育教学质量。取得了一定成效。党支部认真落实“三会一课”制度,提高了党员受教育的实效,实践科学发展观,积极参与“三联三为”活动,带头学习、带头实践,上示范课、下社区服务,争先创优建功立业。围绕中心,学政治、练本领,以校为本,在岗期间和暑假中,参加各级组织的师德培训和业务知识培训学习,撰写读书心得和教学论文。积极开发编辑校本课程,初步形成了各年级《生存与健康》校本课程教材样本。2009学年度,在各级各类教育教学竞赛中,教师论文和技能比赛,获省级奖项7人次,市级奖项22人次、区级奖项65人次;组织指导学生参加各类竞赛活动,获得省级奖项7人次,市级奖项46人次、区级奖项94人次;在市、区学生“端午赛诗”、社会实践活动、阳光体育、运动会等团体竞赛中都取得了较好的成绩。2009届市初中毕业会考合格率达到了100%,2010届毕业会考各科合格率均在97%以上。针对群众反映的突出问题——学额70多名的大班成功的分成了两个教学班。
四、加强组织建设,发挥模范作用。
健全学习实践长效机制,促进学校和谐发展。强化学习、积极反思,努力创建学习型党支部,加强督促检查和考核,把学习情况作为党员干部年度考核、评先评优的内容。认真总结经验、尊重民意,健全党员干部民主生活会制度建设。增强党员领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,提高领导科学发展的能力。落实岗位、明确责任,努力打造创新型基层党组织建设,积极开展以“三联系三示范”(一名党员联系一名非党群众、联系一名学困生、联系一个班级;创建共产党员示范课、共产党员示范班、共产党员示范岗)及“三联三为”(党员联系困难群众、联系身边群众、联系普通群众;党员为群众代言、为群众排忧、为群众服务)为主题的教育活动,充分发挥党员的模范带头和示范引领作用。
认真实施《蓝天学校党支部深入开展创先争优活动实施方案》,讲求实效,建设学习型党组织,努力做到“五个好”;践行党员义务,努力争当“五模范”;党支部和党员依据上级党委关于争先创优活动的有关文件精神,重温入党誓词,作出了《公开承诺》,为推进新形势下“党员长期受教育”的长效机制,促进党员、教师的成长打下了良好的基础。
五、加强学校基本建设,努力改善育人环境。
学校乘创建教育强区的东风,在完善内部管理的同时,抓住契机,积极改善办学条件,提高现代化办学水平。以班级文化建设为抓手,吸引了家长和社会人士支持办学的热情和积极性,得到了上级党委、政府的大力支持,各教学班都安装了电脑、投影仪、音响等现代教学设备、教师办公、教学用电脑达到了人手一本,极大的提高了运用多媒体辅助教学的效益;“图书阅览室”也搬进了教室,各办新置了图书柜,可容纳500册图书,每月可到学校图书室更换一次新书,有效地提高了图书阅读使用效率;虽然学校房屋破旧一点,但整洁卫生,文化墙、宣传板报、日新月异,每天总能感受到一种“蓝天启航迎来莘莘学子,碧海承德育出代代英才”文化氛围。
六、走科学发展之路,任重道远,前途光明。
学习实践科学发展观,走学校科学发展之路,建立健全长效机制,前途光明而任重道远。要认真学习和贯彻落实国家和省市各级关于教育改革、发展中长期规划纲要精神、各级教育工作会议精神,在市、区教育局领导的关心支持下,学校领导班子高度重视,团结一致,把学习实践科学发展观活动落在实处,把整改落实工作落在实处,抓住机遇,把握契机,不失时机地带领全校教职工全面贯彻党的教育方针,团结全校教职工勤奋工作和敬业奉献,坚持以人为本的基础教育办学方向,竭心尽智努力提高队伍素质,办人民满意的学校教育,实现学校整体办学水平的提升,推动学校全面协调可持续的科学发展。
第二篇:镇江市急救中心深入学习实践科学发展观活动整改落实工作实施方案
镇急党字[2010]2号
镇江市急救中心深入学习实践科学发展观活动整改落实工作实施方案
各党小组:
根据市卫生局开展深入学习实践科学发展观活动的统一部署和要求,在卫生局学习实践活动指导检查组的指导下,我中心围绕“践行科学发展观,促进卫生事业新跨越”的主题,紧密结合急救发展实际,依据《镇江市急救中心深入学习实践科学发展观活动领导班子分析检查报告》,坚持市委的“四明确一承诺”的工作要求,将学习调研阶段征求到的49个群众建议和意见,归纳形成7个方面22条整改内容,其中:学习实践活动中已整改落实的问题8条;学习实践活动后拟解决问题14条(包括需要上级帮助解决的4条),并结合中心实际解决能力,制定以下整改落实方案。
一、整改落实工作指导思想
责任领导:邹圣强 责任科室:医务科
3、加强人才建设,强化职工素质,已经专门购置专业急救医疗和护理书籍32册。
责任领导:邹圣强 责任科室:医务科
4、严格执行病例规范化书写,完善病例书写格式及内容。
责任领导:邹圣强 责任科室:医务科
5、职称评定实行程序化,完善建立镇江市急救中心职称评聘工作意见。
责任领导:邹圣强 责任科室:办公室(人事)
6、严格规范急救服务行为。严厉打击收受红包和回扣的职业受贿行为,与市区各医院签定联合防范商业贿赂协议书。
责任领导:邹圣强
责任科室:办公室(监察室)
7、提高职工开源节流、勤俭节约意识,规范管理大楼使用所发生的支出费用,节省水电费用指出3500元。
责任领导:谢东宇 责任科室:办公室
8、推进职工的文体活动,成立羽毛球俱乐部和乒乓球
制度。提高护理质量。(2)完善绩效考核建立定期考核制度。(3)努力打造城乡一体化建设需要上级帮助解决。
责任领导:邹圣强、谢东宇
责 任 人:赵 伟、姚志雄、姚享利、郭 薇 责任部门:医务科、车务科、调度科、妇委会 整改时限:长 期
4、完善行政工作制度,确保职工有章可循。(1)加强对行政人员工作质量和效率建设做到,分工应明确,责任落实到个人,按劳分配、严格执行各项规章制度。(2)适度公示财务信息,着力解决财务信息的针对性公开,首先解决全员工资表发放工作。(3)加强院前急救各科室的应急管理能力,实行医务、车务、调度、行政应对特殊状况时的联动应急机制。
责任领导:邹圣强、谢东宇
责 任 人:邓龙海、王金鑫、赵 伟、姚志雄、姚享利
责任部门:办公室、财务科、医务科、车务科、调度科
整改时限:中长期
5、加大行风建设力度,树立良好职业道德。(1)合理分流转送病源,坚持“就近就急,就病人意愿,就医院功能特色”。(2)完善行风监督机制,持续与市区各医院签定防范商业贿赂协议书。同时,需要上级帮助完善院前急救市场。
责任领导:邹圣强 责 任 人:邓龙海
责任部门:办公室(监察室)
督促责任科室集中时间、集中精力抓好整改落实,定期向党员和群众公布整改进展情况,接受群众和社会监督。
(二)按照职责分工,加强组织协调
负责领导和责任科室要树立大局意识和责任意识,按照任务分工,认真履行整改落实责任。要把整改任务落实到个人、落实到岗位上,使整改项目和整改措施“事事有着落,件件有结果,条条有落实”。对于需要其它科室支持或涉及几个责任科室的整改落实任务,要注重统筹,主动沟通,协调配合,努力形成上下互动、左右联动、通力合作、有序推进的良好局面。
(三)切实转变作风,狠抓工作落实
大力弘扬求真务实之风,狠抓整改任务的落实。领导班子成员要带头抓整改、办实事、解难题、促发展。责任科室要逐条逐项地分析,对于涉及体制机制的问题,要充分论证,深入研究,对于不能及时解决或需要上级解决的问题,要积极稳妥地争取。为急救事业科学发展营造良好的政策制度环境。
中共镇江市急救中心支部委员会
二〇一〇年一月十八日
抄送:全市卫生系统学习实践活动指导小组办公室
第三篇:学校实践科学发展观活动自查报告
学校实践科学发展观活动自查报告
根据教育局关于深入开展学习实践科学发展观活动的统一部署,我校全面深入地开展了第一阶段的学习实践活动,全体党员干部、教职工以高度的政治责任感和饱满的政治热情积极参加学习实践活动,做到规定动作到位,自选动作有创意,呈现出学习深入、氛围浓厚、全员参与、主题突出、效果明显,学习与工作两不误的特点。圆满地完成了第一阶段学习调研工作。为学习实践科学发展观活动进一步开展奠定了坚实的思想基础和工作基础。现将有关情况作一总结。
一、领导重视,周密部署
XX年3月25日上午教育局召开了学习实践科学发展观活动动员大会,下午我校党支部立即召开了支部会议,传达县教育局党组学习实践科学发展观动员大会精神,并结合我校实际情况,认真研究了学校如何开展此项活动,于25日下午召开了我校学习实践科学发展观活动动员大会,学校党支部书记、校长黄兆明作了深入学习实践科学发展观活动的动员报告。
(一)、成立了领导机构,落实工作责任
为了做好第一阶段的起步准备工作,学校成立了以校长黄兆明为组长的深入学习实践科学发展观活动领导小组,制定了我校《深入开展学习科学发展观活动实施方案》,学校党支部专门召开会议对方案的科学性、可行性、针对性、合理性进行了认真细致的研究,根据总的实施方案,还制定了第一阶段的工作计划,明确工作职责,并建立三个学习小组。即行政组,由周曲明主任任组长;教务组,由吴小平主任任组长;总务组,由贺小春主任任组长。落实责任,分工协作,认真抓好各项学习实践活动。把开展学习实践科学发展观活动作为第一大事来抓。要求全体教职工,要以改革创新,求真务实的精神;积极探索,大胆实践完成好规定动作。要结合学校实际做好创新动作,确保学习实践活动取得实效,以科学发展观推动学校跨越式发展。
(二)周密部署,动作到位
领导小组根据学校要求,结合进修校实际,精心组织,周密安排,既抓好总体布署,又抓紧每个环节,并规定了任务、目标。力求把内容策划好、形式安排好、活动组织好。
、深入学习,规定学习内容不能少。组织全体教职工认真学习了党的十七大报告,《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》,《科学发展观重要变化论述摘编》和《深入学习实践科学发展观活动领导干部选编》等学习资料。要求广大党员干部联系实际深入思考,写好读书笔记,党员干部不少于15000字,一般党员职工不得少于10000字。采取集中学、分组学、自学三种形式。集中学习不得少于40学时,其余时间自学。领导带头引导学、辅导学。教职工相互学、结对学、网上学。整个学校学习气氛浓,学习效果好。
2、创新学习,联系实际。根据教师进修学校工作特点,除重点抓好班子成员,中层干部的学习实践外,还认真抓好一般党员、非党职工的学习教育。我们采取听专题讲座、辅导、网上交流和科学发展观进入本期校长培训班课堂等形式。个人自学与集体研讨相结合、组与组交流学,边学边议边改。采取多种形式进行学习,不断增强学习实践活动的感染力和吸引力。
通过学习活动,我校广大党员干部的思想认识和理论素养有了新的提高,取得了三个“进一步”。即:进一步加深了开展学习实践科学发展观活动重大意义的认识;进一步深化了对学校在科学发展上存在的问题的认识;进一步增强了在新形势下加快学校科学发展的信心和决心。
3、精心组织大讨论。根据上级安排,学校认真党员干部进行了大讨论。4月13日,黄兆明校长组织召开大讨论动员会,要求全体党员干部、教职工要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真总结前阶段情况,结合自己和学校的实际,理清思路、深刻反思、认真查找个人和学校存在不符合科学发展观的问题。在讨论中积极发言、摆事实、谈理论、探路子、出主意、谋发展。副校长王守策对大讨论活动作了安排布置,先分组讨论,并于4月17日将讨论情况书面形式交学校科学发展办公室,经研究后,再进行全校集中大讨论。然后领导班子再次认真梳理成材料,在学习园地栏张贴,广泛征求意见,于4月19日进行大会交流。大家一致认为,学校这次大讨论活动安排切合实际,步骤有序,一定能够取得好的效果。
4、深入调研。在解放思想大讨论的基础上,结合我校工作实际,进一步深入中小学,深入工作第一线着重就贯彻落实科学发展观的具体措施,以及学校存在的主要问题,广泛听取各学校、教师、学员和社会各界人士的意见和建议,认真总结经验教训,并规定处室必须交一篇调研报告。精心选择发展中的正反案例进行剖析,提高党员干部分析和解决实际问题的能力。更好地从理论与实践结合上加深对落实科学发展观的认识。
二、领导重视,部署周密
学习实践活动学校党支部组织、宣传到位,学习气氛浓厚。营造了一个良好的氛围,收到了较好的效果。我们主要做法如下:、形式多样,突出特色
根据教育局党组关于《学习实践科学发展观活动实施方案》结合我校实际情况,制定了进修校《学习实践科学发展观活动实施意见》、《解放思想大讨论实施方案》和《深入学习实践科学发展观活动调研计划》。学校党支部认真研究了本校制定的方案、意见、计划,力求创新,突出特色,采取多种形式,开展活动。
(1)、强化学习,力求提高
我们组织了灵活多样的学习方法,促进大家通过学习,得以提高。我校担负着全县近万名教师继续教育培训的重任,在学习实践科学发展观活动中,坚持边学边做。以干促学。既做好规定动作,又做好自选动作。“八学”方式推动继续教育再上一个新台阶。确保学习实践活动取得实效。“八学”是:领导“领学”,干部率先垂范;辅导“导学”,突出学习重点;互动“促学”,形成双向交流;集中“共学”,确保四十学时;个人“自学”,拓展学习阵地;结对“帮学”,确保一个不漏;考试“评学”,及时掌握学情;网络“助学”,构筑新的平台。通过多样的学习方法,全体教职工对科学发展理论理解深刻,理论水平有了很大提高,政治敏锐性有了很大增强。
(2)三查三看,力求效果
通过学习,有无效果,这是活动的关键。学校领导为了促进本次活动深入开展,真正起到学有所得,得有提高,高有水平。组织领导班子,对全校学习情况进行“三查三看”,一查教师职业道德,看有无歧视、羞辱学员等违反教育法律法规的言行;二查爱岗敬业,看有无不坚守工作岗位,迟到、早退、旷工等现象,不认真备课,不按时上课,上课敷衍塞责的现象;三查为人师表,看工作期间有无上网游戏、聊天、炒股、购物、串岗现象。通过“三查三看”,学校秩序井然,教师工作积极,校园气氛和谐。确实收到了良好的效果。
3、专题辅导,力求质量
在学习实践活动中,学校校长黄兆明作了两次专题辅导报告。他站在科学发展理论的高度,引经据典,选用古今中外历史的、现实的例子,深刻阐述了科学发展理论对中国建设和发展所起的重要指导作用,透彻地说明了开展学习实践科学发展观活动的重要性和迫切性。具体分析了学校的现状和所存在的问题,指出了开展学习实践科学发展观活动的必要性,并要求大家一定要努力学习提高自己,以适应当前教育事业科学发展的形势。搞好本职工作,为学校早日进入省级示范学校的方阵。努力提高本次活动的质量,为下阶段活动的开展奠定良好基础。
4、技能竞赛,力求水平。
为提高教师业务水平,更新教育教学理念,打造“三高”教师队伍,大力提高培训质量,促进办学上水平,3月17日学校举行了一次以上课形式的校长培训课程试讲活动,八名教师参加了试讲,学校领导和全体教师参加听课和评课,还开展了教师职业技能培训的的制作与演示比赛。通过这两次活动,学校教师既研究了自己,又分享了别人成功的经验;既提升了教师的理论水平,又促进了教师专业化成长,从而真正实现了“服务基础教育,引领教师成长”这一宗旨。通过技能竞赛,教师的业务水平,教学能力,制作技术确实有了很大提高,真正上了水平。
5、开辟活动园地,拓展学习的平台。
学校共开辟三块活动园地,一个校园网站,将学习实践科学发展观活动的实施方案、活动安排、知识问答、学习资料、宣传、学习园地、心得体会均刊在活动园地和登载在网站上,供大家学习和宣传,这给老师的学习又拓展了一个学习的平台。
6、结对帮扶,促进均衡发展。
为加快社会主义新农村学校建设,我们对黄家小学进行结对帮扶,将尽力为黄家小学改善办学条件,为教师送去继续教育资料,派专职教师送课下乡,长期为黄家小学老师提供教学技能方面的指导服务,扶持薄弱学校,促进教育均衡发展,为大竹教育再上一个新台阶贡献力量。
7、学先烈,铸师魂,提高教师整体素质。
祖国要强盛,经济要发展,科技要尖端,百姓要富裕关键在教育,教育要发展关键在教师。为了提高我校教师整体素质,结合学习实践科学发展观活动,我校开展了“学先烈,忠事业,爱党敬业”师德建设及党建活动。4月24日,组织全校教职工到重庆渣滓洞、烈士陵园祭奠革命先烈,缅怀先烈事迹,接受革命传统教育和爱党、爱国教育。还组织教师到农村去,体验农村新变化,领略农村新面貌,铸就老师的灵魂,提高整体素质,自觉为党的教育事业做出贡献,进一步增强践行科学发展观的自觉性和坚定性。
通过深入学习,开展形式多样的活动,在上级部门的具体指导下,我们做了大量的工作,取得了较好的成效,也得了上级部门的肯定。
三、活动开展扎实,取得良好效果
我们在开展学习实践科学发展观活动中,特别注重了求真务实,不摆花架子,一个步骤一个步骤落实,一项工作一项工作检查,一个环节一个环节对照,发现问题及时纠正,加上领导十分重视,老师参与积极,使活动开展得井然有序,生动多彩,取得了良好效果。
、宣传到位,认识提高
4月24日,教育局组织试点单位领导,听取局长李道军所作学习实践科学发展观活动的报告。会议结束后,黄兆明校长立即组织行政班子针对李局长的报告精神,研究部署我校开展活动的工作,成立领导小组,25日召开动员大会,制定《学习实践科学观活动实施方案》。按照方案,立即行动起来,悬挂学习实践科学发展观活动的标语两条,宣传专栏三块,学习园地一块,校园学习网站一个。集中学、分组学习、个人自学等形式,加深对科学发展观理论的理解、领会。通过会议、专题讲座、大力宣讲开展学习实践科学发展观活动的重大意义,迫切需要,使全体教职工对本次活动有了深刻的认识,迅速投入到活动中来,掀起一股学习活动的高潮。
2、学理论,谈体会、政治责任感大幅提升
根据实际情况,学校组织集中学、分组学、个人学深刻理解科学发展的内涵,以干促学,工学两不误,边学边干,边领会边笔记,相互之间探讨、交谈学习体会。全校在职38人,共写读书笔记近50万字,人人写出了深刻的学习心得体会,读完了规定的学习内容,谈出了精辟的认识,大大提高了理论水平,增强政治敏锐性,坚定了我们科学发展观的信心和决心。
3、注重调查研究,查找问题原因
通过学习阶段的认真学习,对开展活动的认识大有提高,在此基础上,学校领导班子着重围绕明确规定办学理念,提高办学质量,打造三高队伍,完善体制机制,建设和谐校园等方面带头开展调查研究,组织全体教师找查影响和制约学校科学发展的突出问题。采取召开教师、离退休老同志、学员、社会人士座谈会,个人访谈、问卷调查等形式,广泛征求意见和建议,帮助学校分析原因。通过调查,共征得存在的问题有15条,学校进行了认真梳理,主要有3条,一是转变观念,创新培训模式;二是深钻教材,提高培训效果;三是行为示范,增强思想素质。这三条主要原因是:一是受到我县各校不同工作影响,使得我校培训模式陈旧;二是个别教师平时钻研教材不深,上课不太受学员欢迎;三是个别教师敬业精神不强,讲课有敷衍塞责的现象。根据这些情况,认真研究精选了三个案例,组织大家对案例进行分析,然后进行整理,写出了三篇有助于学校发展的调研报告。
4、解放思想大讨论,共谋发展献计策
在深入学习,深入调研,广泛听群众意见的基础上,紧扣“打造三高教师队伍,促进教育科学发展”这一主题,围绕培训者整体综合素质需进一步提升,培训效果需进一步提高,培训模式需进一步创新的主要问题,提出了“如何创新培训模式,提高培训效果;如何加强师德建设,打造德高师训队伍”两大议题,进行了为期三天的大讨论,通过大讨论,全体教师对科学发展有进一步认识,思想素质有明显提升,教学水平、教学责任心有了明显的提高,培训工作有了新创意,改变以前就书本、理论知识的传授的单一培训模式,实行了课内课外、实践考察相结合,重案例分析,少空乏理论的新模式,受到学员们好评和赞赏。学校呈现出紧张有序、奋发向上、求真务实、观念转变、意识更新、和谐稳定的良好形象。
在讨论中,大家献计献策,共谋学校发展,大家提出学校要发展,必须着力打造三高教师队伍,完善管理制度以人为本,厚德载物。改革奖惩方案,真正体现多劳多得,优劳优酬。坚决杜绝大锅饭、平均主义。教师要加强自我修养,认真钻研教材,提高教学水平,切实提高培训效果,促进学校发展,学校领导重视教师提出的计策。现正着力研究政策,制定方案,提高教师的积极性,为学校发展确立更有效的方法。
5、结合实际,特色活动效果好
根据学校的实际情况和特点,我们在学习实践科学发展观活动中,开展了形式灵活、丰富多彩的教育活动,取得了良好的效果。
(1)、创新学习形式
运用“八学”方法,掀起了学习高潮,人人自觉学,相互帮助学,使大家共同进步,提高了我校教师整体理论水平。
(2)、“三查三看”上效果
通过“三查三看”教师的职业道德水准提高了,真正做到依法执教,以德行教,爱岗敬业,遵守学校规章制度,按时上下班,认真备课,认真上课,增强了责任心。工作在状况、精神很饱满,无人上网聊天、打游戏不良行为,和谐氛围浓厚的好现象。
(3)、技能竞赛上台阶
学校组织的业务技能竞赛,真正起到相互学习,共同提高的作用,八位教师经过认真准备,充分展示自己的才华,突出了课程改革新理念,课堂教学设计新理念,课堂教学设计新颖,摒弃了以前的照本、照屏宣科的教学方式,制作突出了时代特色,演示呈现了较高科技手段,用现代化的教学手段代替了以前粉笔加教鞭,讲桌加黑板的传统教学方式,确实使学校的教学工作,教学技能上了一个新台阶。
(4)、学先烈,忠事业,整体素质高一节
学校组织开展“学先烈、忠事业、爱党敬业”师德建设及党建活动,增强教师的爱党、爱国热情,继续和发扬革命光荣传统,忠诚党的教育事业,勤勤恳恳、兢兢业业为大竹县教育科学发展默默无闻地工作,全校教师的整体素质比以前确实要高出一节。
4、发扬成绩,纠正错误,为下阶段工作打下基础
在教育局的统一部署和指导下,在学校党支部的具体领导下,在全体教职工积极参与下,我们按规定的动作,顺利地完成了第一阶段的各项任务。通过深入学习,深入调研,深刻反思,进一步明确了科学发展观的科学内涵及学习实践科学发展观的意义。明白了我校取得成绩,经验教训,目前存在的问题,需要破解的难题,深入思考了今后发展应采取的对策和措施。学校党支部将第一阶段工作进行了认真总结,特别是对所征求的意见和建议进行了认真梳理,主要存在以下五个问题:
一是培训模式需创新,培训质量应提高;二是培训者的整体素质要进一步提高;三是培训注重了对校长的培训,忽略了中层以上干部的培训;四是加强师德建设,打造德高师训队伍;五是要注重现实,着眼长远规划,把学校办得更有特色。
总之,我校以学习实践科学发展观活动为契机,认真抓好各项工作,不断积累新经验,探索新路子,纠正存在的问题和不足。真正让科学发展观“为我所用”,为竹乡造就一支“师德高尚,业务精良,作风过硬”的高素质师资队伍,为早日实现全县师培“三大目标”和全县教育“四大目标”,促进我县教育均衡与公平,构建和谐教育,使大竹进入川东一流方阵,做出无愧于时代,无愧于大竹人民的新贡献。
第四篇:高校学习实践科学发展观活动整改落实情况自查报告
高校学习实践科学发展观活动整改落实
情况自查报告
口腔系学习实践科学发展观活动整改落实情况自查报告 按照学校《关于做好学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的通知》要求,为巩固和扩大我系学习实践活动成果,确保学习实践活动取得实效,真正成为群众满意工程,依据学校制定的整改落实方案,逐项对照、逐条分析,认真进行了自查,现将我系的自查情况报告如下:
一、认真部署、严格要求、搞好自查
接到学校深入学习实践活动领导小组《关于做好学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的通知》后,我系及时进行了传达贯彻,召开了口腔系党总支工作会议,会上由杜凤芝副主任、于鹏副书记对开展学习实践科学发展观活动整改落实自查工作进行了安排部署,要求口腔系党支部及各单位充分认识做好整改落实自查工作对确保学习实践活动取得实效的重要意义。
各单位按照整改落实工作自查的要求,对照学校整改落实方案,逐项自查整改落实内容、时限、目标、措施是否得到落实。各责任单位广泛征求群众对整改落实情况的意见,认真听取群众对整改落实工作的评价,逐条分析、逐项对照、深入查摆,确保整改落实工作的顺利开展。
二、整改落实后续工作运行情况
(一)整改落实方案完成情况
由于我系于本学期刚刚成立,各单位及人员此前的学习实践活动主要在原直属单位进行,给整改落实工作带来了一定难度,针对这种情况,口腔系党总支在机构尚未健全的情况下即开始狠抓整改落实工作,对学校整改落实方案内容进行了认真研究,充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,对需要解决的问题分近期、中期、远期作出具体安排。把已经明确的整改任务逐级分解落实,明确整改时限,对受客观条件影响一时解决不了的,向群众说明原因;同时针对需要中长期解决的问题建立了监督和制约机制,确保学习实践活动出成效、见实效。
1.规模、质量、效益协调发展方面
由于我系刚刚成立,虽然在师资方面近年来发展很快,但由于学生数量增长较快,同时年轻教师占比重很大,在规模、质量、效益协调方面还有一定欠缺,同时任课教师与辅导员共同管理的机制还需进一步加强完善。2.师资队伍和科研能力建设方面
由于我系年轻教师占很大比重,我们重点加强了青年教师教学基本功能力的培养,开展了像青年教师技能操作比赛、示范课、培训讲座等诸多形式的活动,并鼓励青年教师利用课余时间去岗位一线参加临床锻炼,使其能力有较大提高;为加强来自行业一线教师教学基本功的培养,为其组织教学基本功、教学资料撰写、课堂教学管理规定的培训,使其教学行为进一步规范。
在教师考核中,根据学校“五位一体”教师岗位目标责任制考核办法,制定了口腔系教师考核细则,更加符合本部门的管理制度化。当然新的教师考核细则是在学校“五位一体”考核办法的基础上演化而来,所以其适用性还有待于完善。
3.深化学校高职教育教学改革方面
坚持以人为本,围绕育人这个中心,营造有利于师生员工全面发展的和谐环境。强化办学特色,积极推进教育教学创新,注重内涵发展,转变教育观念,结合教学工作实际,在教师中组织开展基于工作过程教学培训、讲座。配合教务处,选派有一定科研能力的教师充实高职教育研究队伍,切实把发展的重点放到提高教育教学质量上来。
不足之处是我系教师的教育观念有待进一步转变,真正与高职高专教育理念相符,在课程改革中作出更大成果。同时要不断深化改革,构筑充满活力、富有效率、有利于科学发展的体制和运行机制。
另一方面要加强对专业建设、课程改革有关文件精神和兄弟院校经验的学习借鉴,继续完善实训中心建设,鼓励教师开展精品课程建设和课程改革的课题研究。4.强化学生学生职业素质培养方面 口腔系认真贯彻《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》、教育部教高[XX]16号文等文件精神,在学生素质培养方面坚持贯彻社会主义核心价值体系,通过开展特色教育活动,如大学生文明修身、爱国教育、诚信教育、职业素质教育等,全面培养学生爱国知耻、吃苦耐劳、协作沟通等方面的思想道德素质和职业素质。
另一方面,我们非常重视辅导员队伍的管理与培训,作为学生素质教育的重要指导者,只有切实提高辅导员队伍的整体水平及稳定性才能保障学生群体的稳定与发展。我们根据学校考核文件体系结合本系特点认真开展辅导员管理工作,同时通过辅导员工作交流、集中培训等形式提高辅导员队伍管理水平。目前存在的不足是辅导员参加高水平的培训及交流活动太少,不利于辅导员队伍开阔眼界,提高整体管理水平。5.推进学校机制体制创新方面
配合教务处、综合办,切实发挥学校校务委员会、教学工作委员会、学术委员会的作用,组织口腔专业建设委员会审定了09级人才培养计划,强化了其在专业建设中的地位和作用
根据学校健全完善校、系两级管理的要求,对职权范围进行全面整理,进一步明确了系部管理权限,做到职责清晰、责任到人。
(二)“保稳定”工作落实情况 根据学校稳定工作要求,我系在人员不足的情况下,全系上下提高认识,积极开展工作,建立了有效的监控机制,加强教职工安全意识及实验室管理,加强学生的教育与管理,密切注意学生思想动向,同时开展各种安全教育及宣传活动,在国庆稳定工作,学生安全稳定工作中取得了较好的成绩。
(三)突出问题解决情况
整体上,随着整改工作有序地推进,通过学习实践活动,全系党员干部进一步深化了对科学发展观精神实质和科学内涵的认识,在科学发展上形成了共识。向群众承诺的事已经开始兑现,人民群众已经感受到了学习实践活动带来的新变化新气象。系整体服务水平和办事效率不断提升,工作方式方法更加科学,有力地促进了我系教育教学工作的开展。
(四)机制体制建立完善方面
认真清理完善现有的各类政策措施、意见办法、规章制度,对本系的职权范围进行了全面整理,并规划出职权实施流程图,对实施过程中有可能出现的风险点予以定级,并提出了具体的监控措施。此次整理,本着简化程序、高效实用的原则,对一些旧规章制度该废止的废止,该修订的及时进行了修订完善。例如:在教师教学、科研评先中,增加了考核了透明度、可信度;在教师考核中,根据学校“五位一体”教师岗位目标责任制考核办法,制定了口腔系教师考核细则,更加符合本部门的管理制度化。
(五)组织建设及党员干部思想作风改进方面
口腔系成立后,立即着手党的组织建设工作,经校党委批准,成立了口腔系党总支及口腔系党支部并积极开展工作。在口腔系党总支领导下,通过学习实践活动及“干部作风建设年”活动的深入开展,全系党员干部进一步统一了思想,提高了认识。我们更加深刻的认识到,学校站在了一个新的更高的发展起点,也是发展最关键、任务最艰巨的时刻。这个时期,更需要全体党员干部牢固树立服务意识、坚持育人为本,用科学发展观指导各项工作,不断提高办学实力和水平,加强专业和学科调整与建设的力度,不断增强管理水平,坚持为师生办实事,提高全系的凝聚力和战斗力,推进学校科学、全面、和谐发展。
二〇〇九年十一月
第五篇:学校学习实践科学发展观活动整改方案
学校学习实践科学发展观活动整改方案【范文】 2009年10月23日 星期五 下午 04:55 学校学习实践科学发展观活动整改方案
科学发展观学习教育活动进入整改落实阶段以来,我校党支部在全体党员向支部大会汇报自己的整改措施的基础上,对照民主评议自查材料,通过多种途径广泛征求党内外意见与建议,梳理出存在的主要问题,经过认真分析研究,提出了整改措施:
一、存在的突出问题梳理较清晰
1、关于进一步加强干部和教师队伍建设,提高业务水平的问题。一是思想政治工作重视不够。思想政治工作不细致深入,对干部职工的情绪思想了解不够,有重业务、轻政工,重说服、疏严管的现象;在对待违反学校管理制度的问题上,认为都是教师素质高,响鼓不用重锤,开展批评的少,对学校的个别不良现象没有及时制止,对个别违反学校管理制度的教师也没及时处理。领导干部带头讲原则、讲正气,以身作则、率先垂范的作用也不够。二是教师专业结构不合理、年龄断层、知识老化问题还比较突出,教师接受继续教育受多重因素影响,效果不明显,这些都严重影响和制约着我校教育教学水平的迅速提高。
2、关于进一步深入年级,加强管理的问题。
一是对各年级的业务指导,对工作的指导不经常、不连贯;二是深入各年级开展调查研究不够。九年级去得较多,七年级去得较少;听汇报的多,到年级检查的少;谈工作的多,找教师、学生谈心沟通思想的少;去年级、班级落实任务、解决问题的多,全面深入的了解情况、察实情、明实数、摸实底的少;掌握一般情况的多,认真坐下来具体分析问题、集体“会诊”的少。
3、关于学校班子成员分管工作和职能科室之间进一步加强沟通和衔接的问题。
一是班子成员分工合作、沟通协调有时不到位,使部分科室的同志无所适从,影响工作。二是部分科室员认识有偏差,分工不明确。
4、关于加强课堂管理,提高课堂质量的问题。一是教师教学理念陈旧;二是教学基本功比较薄弱;
5、关于学校管理的问题
(1)、四十九中学是我区的窗口学校,中考生学率是衡量一所学校办学质量的重要标志,学校在提升中考升学率还需做出进一步努力。(2)、学校安全工作无小事,学校在交通安全、食品安全教育同时,更要进行学生的人身安全教育,并做好相应的安全措施。
(3)、学校的青年教师越来越多,希望学校能关心青年教师的全面成长。
二、整改措施结合实际、切实可行。
根据以上存在的突出问题,我们经过认真研究,从以下方面入手进行了整改。
1、进一步提高认识,加强对整改阶段工作的领导。
我们认识到整改提高阶段既是对深入学习实践科学发展观活动能否取得实效的关键阶段。因此,更需要我们进一步统一思想,提高认识,切实加强对整个阶段工作的领导,我们做到了领导力度不放松,工作劲头不放松,工作措施不放松,确保了整改取得实效。
2、进一步加强理论学习,强化宗旨意识。
我们强调,校班子成员要以加强理论学习、提高自己的工作水平和能力为整改的重点,把不断学习作为实践科学发展观的基础工作抓紧抓好,进一步增强学习的紧迫感和自觉性,制定各人的短期计划和长期计划,有计划、有目的、有系统的长期坚持学习。特别要注重学习内容的系统性、针对性,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。同时,要加强政策法规、业务知识的学习,拓宽知识面,提高综合素质。提高学习,坚定马克思主义、社会主义的政治方向和政治立场,坚定共产主义理想信念,树立正确的人生观、世界观、价值观,努力提高政治鉴别力和政治敏锐性,提高运用党的基本理论、路线解决实际问题的能力。
3、进一步转变工作作风,提高服务水平。
在整改提高阶段,我们强调要牢固树立群众观念,想群众之所想,急群众之所急,时刻把群众的冷暖放在心间,多深入各年级,了解情况。一方面,进一步抓好作风转变。切实加强廉洁自律,永葆党员本色。我们强调,校班子成员要加强个人党性修养,做到自重、自省、自警、自律,严格依法办事,以身作则,带头做好表率。另一方面,大力实施民心工程。整改提高阶段,也正值中考期间,我们以实践科学发展观活动为契机,全力开展为考生服务活动,如为到我校考试的考生安全着想,统一安排备考地点,考生家长感到非常满意;在党员和教师中开展“心系学生、关爱考生”活动;对学生的疑难问题实行“面批面改”;为寄宿生“就寝守夜”中党员教师发挥带头作用,等等,通过为学生的一系列服务工作,力争考出较好的成绩。
4、进一步优化教育环境,努力办好人民满意教育。
教育环境的好坏和教师队伍状况的如何,直接影响到教育质量的高低,也影响到群众对我们的满意度。为此,我们一是联合公安、工商、卫生、城管等部门综合执法,整顿学校周边环境,优化教育教学环境。二是积极争取上级有关部门的重视和各有关方面的支持,确保全面落实国务院“以县为主”的农村义务教育管理体制。三是解决教师专业结构不合理和年龄断层及知识老化问题,并建立继续教育长效机制,每年暑期举办1-2期业务知识培训班,提高教师的业务能力。
5、提升教学质量:
制订学科三年发展规划,开展“加强学科建设、提升学校核心竞争力”系列活动,自编教辅资料,实施推门听课制度,组织教师每周撰写教学随笔和案例的教学反思活动,实行周教学例会制度和学年教学质量考核奖制度。对九年级实行教学目标过程管理。做好安全工作:开好学校安全教育专题会议和学校安全工作动员大会,签订安全工作责任制,制订学校各部门安全工作制度手册,开展安全教育月活动。组织学生救生演习,实行在校学生实行上课点到制和就寝点到制,把不安全因素尽量消灭在萌芽状态。关心青年教师成长:加强对新教师的培训,提高教学水平。加强师徒结对建设,通过师傅指导、徒弟跟学,定期开出汇报课,缩短成长期。开展基本功比武,夯实教学基础,引导青年教师重视教学科研,提升学科教育理论素养,加强师德教育,引导青年教师为人师表,真正做到教书育人。
三、整改效果明显突出,群众满意度高。
在深入学习实践科学发展观活动中,我们始终做到结合行业实际、结合当前工作,按照要求来做好教育活动的各项工作。在整改提高阶段,具体表现为:
1、做好了中考备考工作。整改提高阶段也恰逢中考非常时期,我们以实践科学发展观活动为契机,在非常之时采取非常之策。我们既按照上级的要求扎实开展了整改,又以整改为动力,促进了中考备考工作。从今年中考的报名率、服务质量和家长反映来看,都取得了比较满意的效果。
2、抓好了课堂教学改革。为切实提高教育教学质量,我们深入开展了“管理质量年”活动,以新课程标准为坐标,在精讲精练上狠下功夫,将过去“日光加灯光”的“填鸭式”苦教苦练的教学模式,转变为教师功夫用在课外,以教育教学科研来带动学生的学习热情和学习方式的转变,努力提高课堂教学效率。
3、切实抓好了学校安全工作。对学生加强了安全教育、自我保护教育,按照“学生安全无小事,师生安全至高无上,安全隐患要鸡蛋里挑骨头”的紧迫感和责任感,抓好学校安全工作,确保了师生安全。
4、体现先进性,开展了“帮扶活动”。按照区委的部署,在全校广泛开展“党员结对帮扶”活动。
总之,我们将以实践科学发展观为长期目标,不断转变我们的工作作风,改进我们的工作方式,力争使四十九中实践科学发展观活动成为“弘扬先进文化,努力办好人民满意教育”的群众满意工程。
红寺堡小学深入学习实践科学发展观活动
整改落实阶段整改方案
根据开发区开展深入学习实践科学发展观活动的统一部署和要求,我校按照学习实践科学发展观活动学习调研和分析检查阶段征求到的意见建议及查找出来的突出问题,经领导班子认真讨论和深入研究,结合本单位实际,特制定以下整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观的要求,着力转变不适应和不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约学校科学发展的突出问题,着力解决广大师生强烈关注的热点、焦点问题,着力构建和完善充满活力、富有效率、更有利于学校科学发展的体制机制,全面提升学校的办学实力和水平,推动学校又好又快发展,为建设一流的小学奠定更加坚实的基础。
二、目标要求
按照科学发展观的要求,立足学校现阶段发展实际,把分析检查报告中提出的整改思路和措施、把解决问题和完善制度的工作进一步目标化、具体化、责任化、制度化,使整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据可依。做到“四明确一承诺”:明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实措施,明确整改落实责任,对整改落实作出公开承诺。在解决影响和制约学校科学发展的突出问题上下功夫,在解决体制机制创新中存在的突出问题上下功夫,在解决群众最迫切希望解决的突出问题上下功夫,在解决学校可持续发展的突出问题上下功夫,把学习实践中形成的共识转化为实际行动,把科学发展的理念转变成科学发展的生动实践,大力强化学科建设,积极推进科学管理和思想文化建设。
三、整改项目措施时限和责任人
1、大班额的存在严重影响教育教学质量的提高。整改措施:一是积极争取资金,进一步提高化超的能力。二是做好改扩建计划,及时上报各有关领导。三是选好改扩建地址,投入建设。
整改时限:2009年9月 责任人:李军庆
2、加大教育教学设备投入,改善办学条件,提高教育教学质量。
整改措施:采取向上级争一些,自己逐年购一些等办法逐步购置教育教学设备,来逐步达到改善办学条件的目的。
整改时限:2009年8月 责任人: 何 军
3、加强学生上下学时的交通管理,尽量避免事故发生。整改措施:一是加大交通管理力度,邀请相关人员对学生定期进行交通安全教育,让学生了解一些必要的交通常识,严格要求学生遵守交通规则。二是加大路口值勤力度,尽量做到避免事故发生,形成一种长效机制。
整改时限:2009年7月 责任人:涂志刚
4、加强教职工管理,稳定教师(特别是带班教师)队伍,提高教师素质。
整改措施:一是加强教师的常规管理,提高班主任津贴,形成竞争意识。二是采取先聘用班主任,再由班主任聘任其他学科教师制。三是没有特殊理由,一般不得随意调换教师。
整改时限:2009年9月 责任人:赵吉玲
5、家庭、社会对教育的理解和支持的力度不够,学校和教师承担的教育责任负担过重,造成教师的心理压力过大。家庭教育严重缺失,学生公民道德素质下降,给德育教育带来新的教育难题。整改措施:一是加大学校和家庭的沟通力度,每学期定期召开家长会。二是要求教师做好家访,及时了解学生的思想变化。三是加强学生的家庭教育,并利用班队会对学生进行思想道德教育。四是采取多种形式对学生进行道德教育和法制教育。
整改时限:2009年7月 责任人:涂志刚
6、部分教师特别是班主任的工作量太大。
整改措施:一是切实做好班级管理工作,减少班主任的工作量。二是采取班主任聘用制和津贴制,调到班主任工作的积极性。三是对一、六年级(特殊年级)语文、数学教师实行带单个班级学科制,进一步减轻教师工作量。
整改时限:2009年8月 责任人:李如峰
7、教师教研活动的积极性有所下降。
整改措施:一是继续完善青年教师和骨干教师的培养机制。二是加大培训力度,积极为青年教师的成长搭建展示平台。三是不断完善“教坛新秀、教学能手、学科带头人”的教学评价体系。
整改时限:2009年9月 责任人: 杨 芳
四、加强整改的组织领导和责任落实
科学发展观活动整改工作事关活动成果的实现和巩固,事关学校发展大局,必须切实加强领导,强化措施,抓出成效。
1、加强领导抓落实。学校行政领导班子成员要进一步增强党性观念和大局意识,高度重视这次整改措施的落实。建立集体整改责任制,把责任分解,落实到人,确保各项整改措施落实到位。属于班子集体解决的事项,由党总支部书记、校长为第一责任人,班子成员共同研究解决方案和工作计划,共同领导和组织实施。属于各分管部门的事项,由分管领导为第一责任人,要立足全局,坚持分工不分家,加强协作,齐抓共管,形成合力。
2、明确责任抓成效。进一步明确分工,强化领导班子成员的责任。原则上属于谁分管的工作谁负责抓落实,对群众反映的问题,可以马上办理和解决的,立即办理和改正;对重要工作和问题,分管负责人事前要做深入细致的调查研究,制定切实可行的工作方案和措施;工作中,要及时发现和解决问题,对不能及时落实的,要分析原因,有针对性的完善措施,确保尽快落实;对由于受客观条件限制,暂时不能解决的问题,要讲清讲明,努力争取整改工作出成效。
3、要倾听民意,接受监督。整改措施制定后,要采取适当方式向党员、群众公布,接受广大党员和群众的监督,确保整改任务按时限、高质量全面落实。整改落实情况,将作为群众满意度测评的重要内容,接受广大党员和群众的评议。
红寺堡小学党支部 2009 年 7 月 6日
澄江二中
深入学习实践科学发展观活动
整改方案
按照我县科学发展观工作部署,结合当前经济社会发展和我校课程改革发展实际,我校深入学习实践科学发展观活动顺利完成了分析检查阶段各项任务,通过“四谈心”、“三检查、三分析”等活动,充分征求党员、群众的意见,广泛地开展交心谈心以及问卷调查活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真剖析,现制定整改方案如下:
一、指导思想
全面贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观的要求,以集中攻坚行动为主要内容,着力转变不适应和不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约学校科学发展的突出问题,着力解决广大师生强烈关注的热点、焦点问题,着力构建和完善充满活力、富有效率、更有利于学校科学发展的体制机制,全面提升服务教育的能力和水平,努力形成和谐发展的良好局面,推动学校又好又快发展,为学校进一步发展奠定更加坚实的基础。
二、目标要求
按照科学发展观的要求,遵循学校发展规律,立足学校现阶段发展实际,把分析检查报告中提出的整改思路和措施,解决问题和完善制度的工作进一步目标化、具体化、责任化、制度化,使整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据可依。要明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实措施,明确整改落实责任,对整改落实作出公开承诺,在解决影响和制约学校科学发展的突出问题上下功夫,在解决存在于体制机制创新中的突出问题上下功夫,在解决群众最迫切希望解决的突出问题上下功夫,在解决学校可持续发展的突出问题上下功夫,把学习实践中形成的共识转化为实际行动,把科学发展的理念转变成科学发展的生动实践,大力强化学科建设,积极推进科学管理和思想文化建设,对建设高质量学校提供足够支撑。
三、在学习实践活动中已经整改的问题
深入学习实践科学发展观活动开展以来,学校领导班子清醒地认识到,我们已取得的成绩与科学发展观的要求相比,与上级要求相比,与广大师生员工的期望相比,还有一定的差距和不足。党支部班子按照“四谈心”、“三检查、三分析”的要求,通过召开各种专题座谈会、领导干部下教研组、年级组调查研究、撰写调查报告、发放调查问卷等形式广泛收集各方意见,共征集到行政领导、学校工作、教师管理、学生管理等方面的意见和建议50余条。经过认真分析整理,校党支部及时将这些意见和建议反馈给相关主管领导和科室,明确整改责任单位和责任校领导,对一些能立即解决的要求立即解决,对一时无法解决的要求立即研究确定解决方案,限定解决期限,并及时向全校师生公布,接受整改监督。截止目前,师生提出的一些具备解决条件的3类具体问题已经整改完毕并得到了师生的认可,主要是:
1、对于《德育工作实施方案》的落实,个别领导抓得不紧,部分教师(特别是班主任)认识不到位。
2、师德师风建设方面,多数教师停留在过去的师道尊严上,对学生、家长服务意识不强,个别教师工作态度、纪律存在问题。
3、部分教师在普及现代技术教育的今天,教育教学方法停留在五十年代,方法陈旧,思想观念滞后。
四、整改的内容和措施及相关责任人
1、进一步贯彻落实《德育工作实施方案》,针对我校实际情况,创新性地开展德育工作,使学校德育工作与学生实际情况相结合,探索更适合学生年龄与身心特点、更适合社会发展规律的新举措,使德育工作真正落实到学生的学习生活中。坚持以爱国主义教育为主线,以强化行为规范养成教育为重点,不断增强德育工作的主动性、实效性,形成全员、全方位、全过程参与的德育模式,力争使德育工作形成我校特色。
主要工作:召开行政会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序;召开党员大会,要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模;召开教职工会。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行自查自纠;设立师德师风投诉箱。向学生、学生家长公开学校投诉电话,接受学生、学生家长对师德师风的监督,学校对收到投诉及时进行了自查自纠;开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改;将师德师风建设与考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。
工作分工
(1)负责领导: 陆丽苹(2)责任部门:政教处
(3)配合部门:学生会、团委、年级组(4)联系人:孙黎明
整改时限: 及时整改,长期坚持
2、进一步加强师德师风建设,更新教育观念,彻底改变以往那种对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱学困生。以教师发展的现实需要为导向,努力建立师德高尚、业务精良的教师队伍。主要工作:一是提出关于进一步加强师德师风的建设意见,把师德师风建设同本单位的教学、科研、服务等各项工作紧密结合起来,使之成为日常工作的一个重要方面;二是由学校统一汇总制定出我校师德师风规范,使广大教师的思想道德作风建设有章可循,目标明确;三是研究制订师德师风考核奖励办法,使师德师风成为教职工业务考核的一项刚性指标,体现到日常的考核当中去;四是坚持边整边改,在建章立制的过程中,对一些突出问题、热点问题提出整改意见,并加强督促检查,力争使群众反映比较强烈的问题得到明显的改善,师德师风整体状况得到明显好转。
工作分工
(1)负责领导: 陆丽苹
(2)责任部门:政教处、教务处
(3)配合部门:学校办公室、各年级组
(4)联系人:孙黎明 整改时限: 及时整改,长期坚持
3、组织教师学习先进学校教育教学经验,积极推动初一初二进行课改,更新教师教育教学观念。
在素质教育和学生减负的大环境下,如何提高学生的学习效率已经成为我校教育改革中的一个重点,在探索这一问题上,我校除了认真总结近年来在教研教改以及教学过程中所获的心得体会之外,还积极向其他学校学习先进的教改经验和理念。本学期,我校先后四次组织教师到华宁四中考察参观。在整个考察过程中,我校的各位教师都表现了极高的考察热情。通过听课、观看学生活动、看展板,听报告,详细了解了华四中的新教改过程以及目前所取得的成绩;听报告期间,我校各教师热情活跃,纷纷就自己在新教改过程中遇到的或可能遇到的问题进行了提问,在问和答中,和他们进行了一次更深层次的交流。通过参观学习,大家深切体会到华宁四中人的自豪与幸福、拼搏与奋斗。大家纷纷表示在我们的工作和生活中都要学习华四中开拓进取、勇于创新、团结一致和迎难而上、勇攀高峰的精神。回到学校后,老师们都希望以后还能有更多向其他学校学习先进经验的机会,并能更好的把这些先进的理念和我校的实际相结合,更快地运用到我校的教学实践中,积极推动我校新课改的进行。另,在组织教师参观的同时,我校还组织学生代表及家长代表24人次共同前往,学生家长对此次课改同样高度支持。我校计划今后还将陆续组织教师进行考察参观,争取让全体教师都学习到外校的先进教学理念。目前我校初一初二部分班级已经进行了教学改革,正将华宁四中的全新教育教学理念融入教学中。
工作分工
(1)负责领导: 朱德所
(2)责任部门:教务处、教科室
(3)配合部门:各年级组
(4)联系人:孙黎明
整改时限: 及时整改,长期坚持
五、组织领导
1、领导带头,率先垂范
领导班子成员要进一步强化党性观念和大局意识,以强烈的政治责任感和主人翁意识带头做好整改工作,深入推进学习实践活动。主要负责同志对整改落实阶段的各项工作,特别是解决突出问题、建立体制机制工作要亲自研究部署、切实抓好落实。相关部门要根据承担的整改任务,具体抓好落实。党员干部要继续发挥表率作用,排除各种因素的干扰,确保整改落实取得实效。
2、明确责任,齐心协力
实行整改工作责任制,把需要解决的突出问题和需要完善的体制机制,逐一分解落实到分管领导、分管处室和具体责任人,确保事事有人抓、件件有着落,确保各项整改措施落实到位。要立足学校发展大局,分工负责,相互配合,齐心协力抓落实,坚持分工不分家,形成合力,共同研究解决方案和推进计划。
3、分步推进,全面落实
对近期整改的措施,要立即着手办理,尽快见到实效。对中期整改的措施,各相关责任领导和责任部门,要确定落实的时限和进度,逐项抓好落实。对长期整改的措施,要制定详细的落实计划,分步实施。
4、及时公布,加强督查
要在一定范围内公布整改方案,并及时将整改成果向群众公布,接受群众的评议和监督。学校学习实践活动领导小组要加强调度和督导检查,确保下一阶段的工作不缩水、不松懈、不走样,确保整改落实工作真正取得实效。