事业单位招聘考试热点:住房公积金改革也需要“顶层设计”

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第一篇:事业单位招聘考试热点:住房公积金改革也需要“顶层设计”

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事业单位招聘考试热点:住房公积金改革也需要“顶层

设计”

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前不久,青海省出台《关于住房公积金使用管理若干问题的意见》,职工因患重大疾病造成生活严重困难的,凭职工医疗保险主管部门出具的医疗证明,可以提取本人住房公积金账户内的存储余额。这一做法并非是青海省首创,几年前,四川宜宾市、湖南湘潭市也开展了职工患重大疾病提取住房公积金的业务。

现行《住房公积金管理条例》的初衷显然是为了保证住房公积金“专款专用”,但在实践中,该规定却导致公积金“济富不济贫”——越是有能力购房的人,越能享受到好处;越是买不起房的人,越是无法享受福利,只能眼睁睁看着自己的钱躺在账户里睡大觉。这不仅对低收入者不公平,而且与住房公积金制度设计的初衷相违背。

资料显示,我国住房公积金使用率一直徘徊在50%至60%之间,大量公积金处于“休眠”状态。如果不买房,很多人的公积金只能等到退休后领取。而躺在账户里的公积金,年利率0.35%远低于银行存款利率,人们的利益因此遭到损害。

正是鉴于这样的现实,近年来不少地方开始探索扩大住房公积金的使用范围。除一些地方允许将公积金用于治疗重大疾病外,还有一些地方(比如北京)规定租房也可以提取公积金。这些变通措施不仅提高了住房公积金的使用率,而且使得更多人有机会享受住房公积金之福利,受到了民众的普遍欢迎。

从道理上讲,如果一个人租房而不买房,那么租金就是他在住房上的最大支出,“住房公积金”就应为解决住房问题助一臂之力。而治疗重大疾病,看上去与住房公积金无关,但当某个缴存人因得不到医治而生命垂危,躺在账户里的公积金对他还有什么意义?何况,公积金账户里的钱本就属缴存人所有,取自己的钱来保命,这个理由无比正当。

但从法理上讲,提取住房公积金用于大病救治或支付房租等变通措施,确与现行《住房公积金管理条例》的规定不相符。尽管青海省出台了意见,湖南省出台了办法,乃至住建部于2005年下发了通知,但这些意见、办法、通知的效力都低于国

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务院制定的《住房公积金管理条例》。正因如此,这些变通措施还只是少数地方的“自选动作”。

由此观之,要让更多民众享受住房公积金的福利,首先需要对《住房公积金管理条例》的相关规定进行修改,为扩大住房公积金使用范围提供法规上的保障。换言之,住房公积金制度改革也需要“顶层设计”,让改革既有法可依,又做到“全国一盘棋”。

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第二篇:事业单位招聘 事业单位考试 事业单位改革 海南省事业单位招聘

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在准备考试的时候看到的一个帖子,觉得挺好的,跟大家分享下,希望可以帮到更多人 参考资料:海南省公考社区,网址请看页眉链接

2012年三亚市公安消防支队招聘启事

万宁市2012年赴湖南师范大学招聘高中教师实施方案

海南省公安边防总队2013招聘

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海南省安全生产监督管理局2012年公开招聘事业单位工作人员公告 海南省体育彩票管理中心2012年公开招聘事业编制工作人员的公告

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2012年11月海南省三亚市文化广电出版体育局招聘5名文职雇员公告 陵水关于招聘2012第二批事业单位工作人员和机关工勤人员108名

2012年海南省海口市环境保护局下属事业单位公开招聘工作人员公告(16名)关于面向全国公开招募退休专业技术人才的公告(27人)

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第三篇:2015年水城县事业单位考试申论热点:住房公积金当姓“公”

人民日报人民时评:住房公积金当姓“公” 徐立凡

2013年01月08日

只有秉承“济贫不济富”的宗旨,积极改革,住房公积金才能真正姓“公”,而其社会福利保障的属性,也才能更好体现

有人刚过100元,有人超过1万元。同在山西,不同的单位公积金缴存差距竟达141倍。记者日前调查结果,反映了一个突出问题:收入分配差异,既可能是因为初次分配不够合理,也可能是由于二次分配的运作失衡。(相关报道见本报1月7日13版)

表面看,收入差距导致缴存额差异。我国收入最高行业与最低行业差距是15倍。差距尽管已惊人,但仍不足以造成公积金缴存较大鸿沟。

公积金缴存出现较大差距,税收政策和公积金管理机制的作用不可忽视。因为公积金缴存免征个人所得税,一些单位将其视为避税渠道,以此降低人力成本。而有条件的单位,还将公积金缴存当作员工福利发放渠道。由于对公积金缴存比例突破规定的上限缺乏具体罚则,地方公积金管理部门出于自身利益考量,很难有动力对超出上限的违规行为进行处罚。

住房公积金的设计初衷是“济贫不济富”,即高收入者不补贴,中低收入者较少补贴,最低收入者较多补贴。然而实际运行体现出的却是不公平:收入较低的群体因公积金缴存过低买不起房,只能成为公积金的储蓄户,既面临存款负利率而导致的资金缩水风险,又由于限制过多无法自由支配;收入高的群体未必会通过公积金贷款买房,而是将公积金当作避税工具使用。这实际上强化了收入分配的不合理。

公积金制度设计的缺陷,需要尽快弥补。其一,应将公积金制度改革纳入收入分配改革的篮子当中,坚持“提低、扩中、限高”也应成为公积金改革的主要思路。其二,需要引入市场化机制,适当提高公积金的收益率。其三,应该对公积金存款利率实施灵活政策,让公积金存款收益达到最大化。其四,扩大公积金应用范围,方便提取公积金。这既可以提高公积金使用效率,也有利于需要公积金贷款的群体享受到真正的福利保障。

近年来,不少地方对于公积金使用已有多方探索,降低公积金提取和贷款的门槛、提高使用率成为改革方向。实际上,这种改革与楼市调控的根本方向具有一致性,因此值得肯定。可以说,住房公积金制度的改革已经迈入了深水区。只有秉承公平正义的宗旨,积极推进改革,住房公积金的弊端才有望革除,才能真正配得上“公”字,其社会福利保障的属性,也才能更好体现。

第四篇:2018国家公务员面试热点:个人名义也能缴纳住房公积金

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2018国家公务员面试热点:个人名义也能缴纳住房

公积金

【背景介绍】

近日,广州住房公积金管理中心发布《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》的通知。根据通知,年满16周岁且未达法定退休年龄的灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员、在本市就业的台港澳人员等符合条件的个人,可自愿缴存、使用公积金。这也意味着如果遇到换工作的空档期,可以以个人名义缴存公积金,公积金不会断缴。《办法》的颁发实施,实现了广州住房公积金制度的全覆盖,在穗就业人员全纳入住房公积金缴存范围。

通知显示,个人自愿缴存者应当以个人名义开户缴存住房公积金,在开户登记时与广州住房公积金管理中心签订协议,约定缴存金额、缴存方式、双方的权利和义务等内容。按月缴存住房公积金,缴存基数不低于广东省规定的广州市最低工资标准,缴存比例不低于10%。据了解,目前,广州市月最低工资标准为1895元/月,也就是说,个人自愿缴存者每月最低缴存金额为189.5元。

根据通知,个人自愿缴存者在符合条件下,可申请提取住房公积金。可提取的情况包括使用本市住房公积金贷款购买自住住房。通知还称,个人自愿缴存者申请住房公积金贷款的,参照广州市住房公积金贷款政策执行。也就是说,自愿缴存者可以享受低利率的公积金住房贷款政策。使用公积金贷款以外的其他付款方式购买自住住房的,参照本市住房公积金购房提取政策执行。

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【题目预测】

日前,《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》发布,规定灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员等群体可自愿缴存,不仅能使用住房公积金低息贷款,还能获得一定的优先租赁权利。对此,请谈谈你的看法。【参考答案】

《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》的出台,规定公积金可以自愿缴存,我认为这是顺应民意民心的一次重要举动,它能够进一步促进公积金保障功能的实现,有利于增强民众的“获得感”。住房公积金是一项重要的住房保障制度。它的形式是通过个人和所在单位按照一定比例共同缴存住房公积金,构建起一定体量的资金池,然后向需要购买住房的职工发放低息贷款。实践证明,住房公积金制度对加快城镇住房制度改革、完善住房供应体系等发挥过重要作用。但是很多地方都明确规定,住房公积金必须由单位设立并缴纳。而随着社会多元化的发展,越来越多的人选择灵活就业或者自主创业,这样的人群就没有办法享受住房公积金所带来的低息贷款优惠。而该办法的出台,加大对这部分人群的支持力度,扩充制度普惠面,以发挥好公积金的保障作用。同时,该办法也能够增强广东对于外来人口,特别是灵活就业和自助创业的年轻人的吸引力,有助于增强城市的竞争力。

虽然自愿缴存迈出了关键一步,但仍然有很多问题摆在眼前。例如,在很多地方公积金的提取使用困难重重,操作手续繁琐或者有些

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银行对于公积金贷款的约束过多,从而让公积金失去了它原有的作用,成为了一种储蓄的方式。同时我们也应该警惕,避免部分中小企业将本该单位缴纳的公积金,全部转嫁给从业人员个人自缴,从而违背了缴纳公积金的初衷。

因此,为了让公积金真正发挥它应有的作用,还有很多地方需要我们去注意:首先,提高公积金的使用效率。破除很多地方存在的公积金贷款的使用门槛,例如公积金缴费年限与数目,同时对于使用过程中出现的问题要及时调查整改。其次,扩展公积金的使用用途、保障范围。例如很多地方将装电梯、租房等纳入提取范围,获得了民众的一致好评。最后,住房公积金制度作为国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性的特点。必须积极督促单位和职工个人依法履行缴存住房公积金的义务。国家可以对于积极缴纳住房公积金的单位给予一定的税收减免,以提高他们缴纳的积极性。

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第五篇:2018国家公务员面试热点:个人名义也能缴纳住房公积金

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2018国家公务员面试热点:个人名义也能缴纳住房公积金

【背景介绍】

近日,广州住房公积金管理中心发布《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》的通知。根据通知,年满16周岁且未达法定退休年龄的灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员、在本市就业的台港澳人员等符合条件的个人,可自愿缴存、使用公积金。这也意味着如果遇到换工作的空档期,可以以个人名义缴存公积金,公积金不会断缴。《办法》的颁发实施,实现了广州住房公积金制度的全覆盖,在穗就业人员全纳入住房公积金缴存范围。

通知显示,个人自愿缴存者应当以个人名义开户缴存住房公积金,在开户登记时与广州住房公积金管理中心签订协议,约定缴存金额、缴存方式、双方的权利和义务等内容。按月缴存住房公积金,缴存基数不低于广东省规定的广州市最低工资标准,缴存比例不低于10%。据了解,目前,广州市月最低工资标准为1895元/月,也就是说,个人自愿缴存者每月最低缴存金额为189.5元。

根据通知,个人自愿缴存者在符合条件下,可申请提取住房公积金。可提取的情况包括使用本市住房公积金贷款购买自住住房。通知还称,个人自愿缴存者申请住房公积金贷款的,参照广州市住房公积金贷款政策执行。也就是说,自愿缴存者可以享受低利率的公积金住房贷款政策。使用公积金贷款以外的其他付款方式购买自住住房的,参照本市住房公积金购房提取政策执行。

【题目预测】

日前,《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》发布,规定灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员等群体可自愿缴存,不仅能使用住房公积金低息贷款,还能获得一定的优先租赁权利。对此,请谈谈你的看法。

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【参考答案】

《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》的出台,规定公积金可以自愿缴存,我认为这是顺应民意民心的一次重要举动,它能够进一步促进公积金保障功能的实现,有利于增强民众的“获得感”。

住房公积金是一项重要的住房保障制度。它的形式是通过个人和所在单位按照一定比例共同缴存住房公积金,构建起一定体量的资金池,然后向需要购买住房的职工发放低息贷款。实践证明,住房公积金制度对加快城镇住房制度改革、完善住房供应体系等发挥过重要作用。但是很多地方都明确规定,住房公积金必须由单位设立并缴纳。而随着社会多元化的发展,越来越多的人选择灵活就业或者自主创业,这样的人群就没有办法享受住房公积金所带来的低息贷款优惠。而该办法的出台,加大对这部分人群的支持力度,扩充制度普惠面,以发挥好公积金的保障作用。同时,该办法也能够增强广东对于外来人口,特别是灵活就业和自助创业的年轻人的吸引力,有助于增强城市的竞争力。

虽然自愿缴存迈出了关键一步,但仍然有很多问题摆在眼前。例如,在很多地方公积金的提取使用困难重重,操作手续繁琐或者有些银行对于公积金贷款的约束过多,从而让公积金失去了它原有的作用,成为了一种储蓄的方式。同时我们也应该警惕,避免部分中小企业将本该单位缴纳的公积金,全部转嫁给从业人员个人自缴,从而违背了缴纳公积金的初衷。

因此,为了让公积金真正发挥它应有的作用,还有很多地方需要我们去注意:首先,提高公积金的使用效率。破除很多地方存在的公积金贷款的使用门槛,例如公积金缴费年限与数目,同时对于使用过程中出现的问题要及时调查整改。其次,扩展公积金的使用用途、保障范围。例如很多地方将装电梯、租房等纳入提取范围,获得了民众的一致好评。最后,住房公积金制度作为国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性

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天津中公教育·tj.offcn 的特点。必须积极督促单位和职工个人依法履行缴存住房公积金的义务。国家可以对于积极缴纳住房公积金的单位给予一定的税收减免,以提高他们缴纳的积极性。文/天津中公教育(tjoffcn)

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