个人述职汇报

第一篇：个人述职汇报

个人述职报告

钦州港区中学

刘星高

管理立校，质量兴校是我校的自我发展模式，有序的管理是学校持续发展和取得良好成绩的前提保证。历经将近十年的发展历程，港中沉淀了属于自己个性的人文文化资本，也使港中发展初具规模。为第二次飞跃发展积攒了资本，但由于学校外部因素及自身内部等多种原因，致使学校还未属于纪律严明，师生行为规范的新兴学校，教学成绩及管理一直徘徊不前，甚至有阶段下滑现象。

在以李伟强为校长的新一届领导班子的思索和努力下，一个以人为本，关爱学生、严格治校、狠抓教学成绩的管理思路出炉。通过建章立制，细化管理规范师生行为，改善校园环境等措施较迅速地改善了港中现状，全校师生思想逐渐统一起来。在此过程中，政教处提出了三个目标措施：即

一、从严治校，构建平安校园、打造学生成长乐园。

二、以人为本，搭建教师成长平台、铸造优秀管理队伍。三是致力于以提升教学成绩为中心的管理模式，积极推进教改。

为实现三个目标，本人作为政教处主任坚决在校长的领导和指导下，经过周密布置，修订了《港区中学学生管理条例》，明确地向全校师生提出以规范行为为中心内容的纪律要求，并经过逐步的大力宣传和分阶段实施，很快就取得效果，教师在教育和批评学生时有了工作指南，学生直观、明确的知道什么是不得做，违反了纪律要受到什么处分，纪律观进一步深入人心。加大力度深入调查隐蔽性较强存在在学生中的不良行为。在不到三个月的时间里，政教处就深入摸查教育了200多名违纪学生，获取了一批违纪材料，从《保护未成年法》及维护校纪权威折中点出发，绝大部分违纪学生受到了批评教育和口头劝告，并且都能认识到不良行为带来的负面作用，主动回到正常的学习中来，还有一部分同学成为维护校纪的有效力量，只有极少数屡教不改的学生受到通报批评以上的纪律处分。通过大面积的调查和强化辅导教育以及有效的违纪追踪教育方式，极大地抑制了盗窃、打架等现象，特别是解决了自行车失窃老大难问题，极大减轻了学校行政管理压力，缓和了群众与学校的紧张关系。组织大规模的与‘不良行为’作斗争的全员动员大会，要求以班为单位落实自纠自查、互相揭发等举措，极大震慑了有违纪侥幸心理的学生，查处和教育了一批有违纪行为的学生，纪律成果进一步得以巩固，校风、校纪有了迅速的转变，为几个月后进一步整顿校纪、建设三风打下了良好基础。建立不定期查夜制度，对学校纪律教育进行防漏补缺。亲自与班主任、校警等有关人员联系，经过100个深夜的巡查，较大地预防和减少了学生半夜爬墙外出玩而又无所顾忌的不良习惯。同时对有多种违纪行为，并经多次教育无效，严重影响学校正常教学秩序的学生予以最严肃的处分。在强大的纪律管理下，想学习的同学有了更好的保障，一部分纪律散漫的同学重新回到正常的学习秩序中来，达到了学校预想的效果，同时为高三冲刺提供了良好的环境保证。

开展校园文化主题活动，04年秋季学期以学生喜闻乐见的篮球比赛为切入点，揭开了校园文化建设的序幕，举办了分组、分级的男女篮球，举办了以“激情飞扬、共贺新春”为主题的文艺晚会，一系列的校园文体活动，燃起了师生课余生活情趣。掀起了校园文化建设的高潮，05年春季又举行了一系列文体、书画、墙报比赛和展示。经过一个学年的循环，秋季学期以球类比赛为项目，以歌舞为主，春季学期以书画、墙报风彩展、团队活动、田径比赛为主的港中校园春秋文化系列已初步形成格局，为培养和开展特长教育奠定格局。有特长的同学在通过举办的一系列的活中得到体现、被挖掘、被培养，为我校多层次、多角度出人才创造了条件。情趣盎然的校园生活稳定了大部同学，吸引了大部分同学。虽然学校还未完全成为学生向往的乐园，但这趋势正在迅速加强，伴随着学校德育工作的进一步深化，素质教育得以不断推进，构建平安校园的计划初步完善，严明有序的校园环境，丰富多彩的校园生活及逐渐完备的生活学习设施，这都将成为影响学生向往校园的积极因素。

以班主任常规管理为基础，以人为本，修订班主任管理条例，充分放手让各班主任自行管理的方式，推进班级建设，借众人之力打造班级特色管理，构建成长平台。建设班主任队伍，领导政教处确立了以成绩，综合治理班级，缀学率等为标准的班级建设评价机制，引导班主任管理班级的方向与学校发展的方向一致。建立了班主任月学习制度，每五周的星期四晚上定为班主任学习交流时间，推行班主任月汇报制度，要求每一位班主任每月28日上交班级情况汇报，督促每一位班主任思考和改进班主任工作方法，明确班主任工作主题，即：爱心、严格、成绩。也就是用爱心管理班级，关注、关心学生的心理感受和心理健康，严格要求学生，培养学生的良好行为习惯，想尽一切办提高学生的学习成绩。把三个题目作为班主任期末总结主题，通过一系列的形式管理，积极探索和不断调整适合我校的管理方法，经过一年的努力，全校班风、学风初见成效。特别是抓学习成绩的提高是班主任中心工作的意识已形成。为下阶段班主任队伍建设打下良好基础。

积极支持和参与教学改革。自己在备课、授课过程中尽可能使自己的言行和方式围绕学生开展，力求在教学中体现学生主体地位，教学成绩逐步提高。

一年来，为了尽快适应新岗位，熟练业务，自己向自己提出了“三勤”要求：即脑勤、嘴勤、腿勤。脑勤即勤学学生管理理论、班级管理理论、学校管理理论、学生心行为特点等理论，努力充实自己，尽可能为校级领导提供治校建议，并尽可能防止自己领导的部门出现“一将无能，累死三军”的误大局事件。嘴勤即勤与各班主任交流，充分听取他们在各自岗位上的真知灼见，获取有利于学校发展的相关数据、理论和方法，借众人之脑，做合人之事，减少管理失策失误。勤与学生交流，充分听取他们的想法及要求，并从交流中知道存在学生之中的违纪行为和不良思想动向，为学校及时改良教学教育方式提供直接的依据。

腿勤：多走动，巡查教室、宿舍、坚持一天两次以上，及时发现问题，及时纠正学生不良行为，督促教师坚守岗位。勤查夜，防范学校管理的薄弱环节时段出问题。下阶段将加大对学生的纪律教育、理想教育、人生观教育、亲情教育、协作教育的德育渗透教育。

虽然自已在工管委、社会工作局和校长的正确领导和指导下取得了一定的成绩，但由于个人的知识面不广、经验不足及工作艺术不够等原因，有时容易造成工作被动，同事之间沟通不够，一些工作該细不细，有时只应付检查，而实际事务落实不够等。总之，不足之处会有，但自已将在岗位上，自己不断自我施压，在责任心，领导才能，业务知识等方面向自己提出更高要求。竭尽全力贯彻工管委的工作要求全力支持学校行政工作，服务师生，维护学校利益，在推进港中持续发展中奉献自己应尽的能力，无悔无怨！

2005年10月12日

第二篇：个人述职汇报

个人述职报告

幼儿园组8号

个人述职报告

尊敬的各位领导：大家好！

2014年9月担任XX镇XX幼儿园园长一职。4年来，我历经了幼儿园从破旧到面目焕然一新，从”保姆式”教学到寓教于乐的游戏教学的改变。几年来，我能紧紧围绕“提高幼儿园保教质量”这一中心，组织教师认真学习《3—6岁儿童学习与发展指南》，全面贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《幼儿园管理条例》，坚持理论联系实际，不断强化内部保教管理，有效地提高了我园的保教质量。下面我就就职以来幼儿园的管理工作，从以下这几个方面做以总结汇报：

一、通过创建工作契机，努力改善办园条件。2016年，我们在上级主管部门的大力支持下，经过大半年的努力，成功地将原小学改造为幼儿园并于三月份投入使用，为幼儿提供了良好的活动空间及学习生活环境。现在的幼儿园布局科学合理，环境整洁优美，设施先进齐全，成了孩子们享受童年快乐时光的乐园。通过创建，大大改善了我园的办园条件，提升了办园层次。同时，我们园在该年11月份也顺利通过了升类验收。

二、加强教师的各类培训，提升教师的业务素质。

1、业务学习常抓不懈。我园在每学期开学之前都制定了教师培训计划，业务学习采取集中和分组的方式，转变教师的教育理念，树立正确的现代儿童观、教育观，促进幼儿个性健康和谐的发展。

2、鼓励教师自主学习。积极创设学习氛围，鼓励教师向书本学、向有经验的老师学、吸取网络精华。鼓励教师自主学习，在教师中开展读书活动、撰写交流、读书心得，积累丰富的理论素养。鼓励年轻教师参加成人考试、学习，提高自身文化素质。组织安排保育人员参加劳动部门组织的保育培训，学习保育知识和先进保育理念。

3、加强对刚入园老师的培训。采取“听评课”、“结对子” 让新教师尽快熟悉幼儿园的一日流程、教师的岗位职责、对幼儿的熟悉了解、基本的常规和班级管理等，促使新教师专业成长。为了提高教学的有效性，我们园每周都有一节研讨课，这样有助于强化师徒的责任意识和使命感，提升了新教师成长的效率。

三、常规管理规范化，做到常抓不懈。

1、建立和完善科学合理的幼儿一日活动作息制度。重视幼儿身心发展的规律和学习的特点，以游戏为基本活动保教并重，关注个别差异，促进每个幼儿个性的发展。保证每天游戏活动不少于2小时的户外活动时间，科学安排，动静交替，劳逸结合。教师可根据季节、天气的变化情况适当进行调整。督促教师做好常规工作，每月对幼儿开展真实而有效的观察记录。作为园领导，我深入教学第一线听课和教学指导，及时发现教师们在制订计划、备课、上课、环境创设、幼儿评价等方面的问题，做好详细的记录，采取有效的形式，督促教师们及时整改，提高工作实效。

2、从细节入手狠抓过程管理。对幼儿园晨间活动、早操、集体教学、区域游戏、户外体育活动和日常活动等一日活动的各环节严格要求，处处体现孩子的自主性，注重孩子好习惯的培养，让幼儿园常规管理更加细化。通过一系列生动有趣的集体活动、小组活动，让幼儿在观察、探索、发现中获得情感、态度和知识技能的体验。

四、强化幼儿安全卫生的常规管理，做到防微杜渐。1.落实防护措施，杜绝安全隐患。我园成立了安全卫生工作领导小组，建立健全各项制度，应急预案，签定了岗位安全责任书，落实了安全检查责任制，将安全工作纳入奖惩考核制度。平时，加强对大型玩具、电路电器、消防器材、幼儿活动场地等设施的检查，及时整改，消除安全隐患，严把接送关，确保幼儿安全。另外，我们还加强对教师、幼儿的安全教育，每学期都开展“安全月”活动，提高教职工及幼儿的自我保护意识和能力，最大限度地杜绝安全事故的发生。

2.把好健康检查关，严格消毒管理制度。

我园严格执行健康检查制度，开学初做好新生入园体检和教职工体检工作，建立健全幼儿接种登记档案资料。每半年测身高、视力，每季度测体重，并按标准进行评价统计。平时加强晨间检查和全日观察，严禁幼儿带危险品入园，并及时做好健康档案的记载。班级卫生设施齐全，园内配备了紫外线消毒灯、消毒液，坚持定期消毒，传染病多发季节加强预防及消毒，园领导定期、不定期抽查常规执行情况，加强监督管理，做好各类保健台帐的记录、收集、整理工作。

3、规范幼儿接送管理，保证安全运行。

接送幼儿的车辆按要求放到指定的地方，家长凭借送卡才可入园。全园严格执行接送卡制度，如有接送卡未带的，要家长登记签字，才能进园接幼儿。开始家长不是很配合，我们老师利用家长会向家长讲解了使用接送卡的意义，得到了家长的一致好评和大力支持。

4.膳食科学合理，保证营养均衡。

随着食品安全“放心工程”不断深入，我园今年暑期对食堂进行了升级改造，食堂硬件建设又上了一个新台阶。在食品采购上严格把关，幼儿园食堂的管理工作获领导的一致好评。我园成立了伙食委员会，制定了相关管理制度，精心为幼儿制定科学的食谱，注意营养搭配，并广泛征求意见，采纳好的建议，每周公布食谱，定期营养分析。食堂人员严格按食品卫生要求操作，增强安全意识，确保幼儿吃饱吃好。我园定期组织食堂人员进行学习培训，提高膳食管理水平。2014以来，未发生一例食物中毒事故。

5、定期开展安全教育

安全要防患于未然，所以对幼儿的安全教育就尤为重要。我园开设安全教育课，每周一次，内容有车祸、火灾、防跌落、触电、中毒、急救等内容，每月开展一次安全演练，有效的提高了师生的安全常识和自救能力。

五、家园共育，形成模式。

1、教育理念的沟通。每期分班召开至少两次家长会，向家长宣传家教知识，了解幼儿园课程进度与孩子的发展，做到家园同步。

2、办好家园联系栏。每班根据主题活动及时更换家长园地内容，提高家园栏的质量，我们还在幼儿园的橱窗出示每个月各班所学内容。做到内容丰富，有创意，有较强的指导价值。

3、做好家访工作。要求教师每期对每个幼儿至少1次家访（或电访），并及时把家访的事由、教师和家长的意见或建议及达成的共识，做好详细记录。（结合我们园的特点，留守儿童较多，很多家长都在外地打工，通过互留号码，电话交流，让家长更好地了解幼儿在园情况）

4、半日开放活动。每学期我们都有半日开放活动，如传统教育专题活动、亲子游园、幼儿现场绘画、“六一”、“庆国庆”节目汇报等，展示幼儿学习、生活，密切了家园联系。

5、定期访问建档立卡幼儿，关心留守儿童

每学期开学初，幼儿园就对每个入学儿童进行家访，了解家庭情况，摸清建档立卡户幼儿的底子，建立专档，成立帮扶小组，确定帮扶教师，从身心、经济、学习各方面对建档立卡幼儿实行关爱。对于父母常年在外打工的留守儿童，也同样给与关爱，定期家访或电谈，反映幼儿在园表现，了解孩子在家情况，还让幼儿和家长通过网络视频，拉近教师与幼儿，家长与孩子的心理距离，消除幼儿成长中的不利因素，成为孩子的“园长妈妈”“老师妈妈”。

六、存在问题：

1、将幼儿园的安全管理工作进一步细化，采取可行的措施，杜绝各类安全事故的发生；

2、保教工作的管理还有增加力度，提高保教工作质量；

3、加强对教师的培训，争取在最短时间内培养出一批业务能力强、思想品质高的优秀幼儿教师。

七、工作发展思路：

幼儿园工作只有做到常规管理科学化、教育资源优良化、保教质量优秀化，才是获得家长信任和社会认可的前提条件。面向未来，展望明天，机遇和挑战共存。在学前教育不断更新发展的新时代，我们将不断贯彻落教育现代化发展观，不断解放思想，改革创新，积极探索幼儿园保教工作的新思路、新策略，实现幼儿园更加科学、健康、和谐地发展。

第三篇：2009个人述职汇报

2009个人述职汇报

2009年，个人在集团公司的正确领导下，在各部门及全体员工支持配合下，紧紧围绕经营目标，以严谨踏实的工作态度，带领本公司员工，团结协作，圆满完成了各项工作任务，现将一年来的工作学习及思想情况作如下汇报：

一、努力学习，提高素质

一年来，我努力加强各方面知识的学习，不断提高自身素质，增强自己的能力和水平。能认真学习党的基本路线方针政策，认真学习邓小平理论及“三个代表”重要思想，党的十七大报告精神，科学发展观知识，做到与时俱进，增强大局观。通过学习，树立了正确的世界观和价值观，提高了统领各项工作的能力。作为下属公司负责人，不仅自己要注重学习，还要带领和要求本公司员工，加强职业道德和业务知识学习，提高业务水平，增强自律意识。时刻牢记自己肩负的责任，始终做到老老实实做人，实实在在做事，在工作中起到模范带头作用。

二、开拓市场，抓好管理

1、带领全体员工积极开拓市场，想方设法寻找市场空间。公司是“以质量求生存，以服务求发展”为宗旨，广交朋友，稳步发展。今年几个工程的竞争，尤其是隧道工程，受到当地村民的强卖阻挠，在集团领导的支持下，克服了种种困难，一次次上门商谈，通过多种方式同当地村民沟通交流，得到他们的谅解。2009年完成水泥销售量7.43万吨，销售额2199.26万元，税后利润约50万元。12、加强沟通工作，进一步提高服务水平。由于受国际金融风暴的影响，同行业场竞争激烈，因而造成水泥价格及运输价格波动，经过多次市场调研，分析原因，查找差距，并同施工单位、厂方以及船方保持密切联系，以爱岗敬业，诚心服务的理念去感动他们，使得公司的销售量没有出现大的波动。

3、积极配合有关部门做好安全检查工作。做到发现隐患及时处理，特别是在抗台期间，做好各项有效工作，切实加强对码头、仓库、车辆、生产设备等固定财产的有效管理，并做好日常维护工作。

4、今年在抓好经营同时，主要是新仓库、办公室建造及设备采购、安装调试，重点抓好工程进度，质量及安全的管理，注重工程细节，确保工程质量，严格控制工程投资，做到旧设备合理使用，新增设备经过多次考察，产品比较，厂方报价，做到货比三家。在安装调试期间，碰到不少困难，我们同厂方、现场制作人员一起商讨，解决难题，使得搬迁工作顺利进行。尤其是在交通不便、路况不好的条件下，带领全体员工早出晚归，毫无怨言，想的是公司的利益。

5、做好人行道同质砖及路沿石的开发工作，在集团公司支持下，通过多次考察和反复试验，摸索出了一套生产混凝土路沿石的新工艺。因时间紧、任务重，克服了多种困难，现已生产的路沿石为仿花岗石制品，确保产品质量，每月产量预计在4000条以上。

6、加强财务管理，严格遵守财务管理制度和财政纪律，并同财务、业务科人员一起制订月资金回收计划，加大催讨资金力度，确保公司生产经营的正常运转，并做好领导交办的其他工作。

7、加强企业内部管理，积极开展“内强素质，外树形象”年活动，根据集团公司部署和要求，公司采用多种学习形式和方法，组织全体员工学习管理及业务知识，并紧密结合本单位实际，广泛开展合格职工教育，党风廉政教育，加强全体员工安全教育，遵纪守法，廉洁自律的自觉性。并对民工进行安全及法制的教育，改善他们的生活条件。

三、加强修养，树立形象

本人能廉洁自律，洁身自好，始终摆正自己的位置，抱着对组织对同志负责的精神，以及为人民服务为宗旨，端正工作态度，爱岗敬业，团结同志，乐于助人，严格要求自己，严格执行党风廉政建设责任制，严于律己，以实际行动规范自己的行为。工作中坚持民主集中制，重大问题集体研究决定，做到工作中畅所欲言，齐心协力，扎实工作。回顾一年来的工作，虽然围绕年初的工作目标做了一定的工作，取得了一点的成绩，但也存在一定的不足：1，主要是开拓性工作开展不够，相关知识学习不是十分到位。2，工作起点不高，缺乏特色，满足现状。这些问题待我在今后的工作中不断加强学习，及时改正，要保持好的，克服差的，为公司发展做出新的贡献。

以上汇报不当之处，请领导批评指正。

2009年12月31日

第四篇：中学校长年底个人述职汇报

中学校长年底个人述职汇报

中学校长年底个人述职汇报范文

年年谈工作，岁岁论收获。每到年末，心中不免有了许多的感慨，感慨光阴的流逝，感慨岁月的无情，感慨许多事情还未完成……但我也提醒自己必须停下来、静下来，认真回顾一年来所做的工作，及时地进行梳理、总结，在反思中找到前进的动力。现就一年来的工作总结如下：

一、抓好队伍，共同提高。

1、领导班子，团结协作。一个称职的领导集体，关键要思想一致，认识一致，行动一致。我们班子成员在工作中分工明确，各司其职，相互沟通，相互信任，和谐相处。本班子成员自觉开展学习，从学习中找“差距”，从“差距”中寻发展，加强自我管理，以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。在工作面前，我们默默奉献，常常加班加点，牺牲休息时间，毫无怨言；在荣誉面前我们心怀同志，谦让大家，多次将优秀党员、先进教师的名额让给同志；尤其是今年的绩效工资和教师聘任中尽显共产党员的高风亮节、高尚品质。

2、加强政治学习。

今年我们根据学校的安排，由我负责带领大家搞好政治学习，我们学习先进人物的事迹《背着孩子上学的老师》；学习两会精神和《政府工作报告》；学习《教育法》、《义务教育法》、《中小学管理规程》等法律法规；学习《实验小学》等全国违规收费的事例。本学期，是第三批深入学习实践科学发展观的时间。学按照上级的安排，我们组织老师系统学习科学发展观的重要论述，做好学习笔记，写好学习心得。深入调查撰写调研报告、认真查摆自己工作中存在的问题，书写自查分析报告。并要求老师将学习和实践结合起来，用科学发展观来武装自己，引领自己，提高工作效率。认真学习总理、郭大为书记在教师节大会上的讲话，使老师树立“敬业、乐业、奉献、求实、创新”的工作理念。树立“责任心胜于能力”的理念，强化工作责任心，相信只有责任心强的老师，才会在教学和班级管理上下工夫、想办法，才会主动地更新自己的教育理念，才会教出优秀的学生。

3、加强业务学习。人常说：“树人者必先强己”。在社会日益发展的今天，知识更新很快，作为知识的传播者，必须加强学习，树立终身学习的理念，挤时间，抽时间学习提高自身综合素质。上学期开学按照学校的安排和自身的实际情况我制定了本《个人发展规划》，召开了教师个人发展规划座谈会，并在全体教师会上宣读了自己制定的发展规划，让大家监督执行。经过一年来的认真学习，我基本完成了计划，系统研读了朱永新《新教育丛书》十二本，《校长最需要什么》、《老师最需要什么》等书籍。通过学习，我明确了校长职责，提高了管理理念。而《中小学教学管理》、《人民教育》成为书桌上的常备杂志，更成为“正餐”之外的“加餐”，也为学校管理注入了新的血液。同时我还学习身边优秀校长的先进事迹，户县电厂中学的魏源地校长给了我工作的动力，我时刻提醒自己要以他为榜样，在处理烦琐事务的同时静下心来搞教学研究，力争做学习型、研究型校长。

二、以人为本，营造和谐氛围。

多年一线教师的工作经历给我这样一个感受：工作哪怕累点，待遇哪怕差点，一定要图个心情愉快。所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围。从自身做起，从不在老师面前摆架子，闲暇时间走进办公室和老师聊天，了解他们生活工作中存在的问题，尽力去帮助他们，分享他们的喜悦。尤其在教职工及家属生病住院，教师思想有波动时都会找他们谈心，让他们在关键时刻感受到来自集体的温暖。“快乐地生活，努力地工作”是我所倡导的，经常引导老师学会知足，学会感恩，淡看人生的起伏与哀乐，挫折与喜悦，从而幸福快乐地生活着，保持一颗良好的心态。提醒老师“有缘才能相聚，用心才会珍惜”同事之间增大宽容度，都能为对方着想，都能进行换位思考，现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着。正因为这样，在绩效工资，岗位设置及教师聘任这些与教师切身利益相关的事情中，我们的领导、老师都显示了较高的觉悟，没有出现吵闹现象，使学校的工作得以顺利进行。

三、常规管理，规范科学。

1、常规教学，扎实细致。XX年底，我们明确了教案的书写要求，要求老师们以《细则》为准绳，严格规范自己的教学，使教学常规工作进一步规范化、制度化。本，学校对每位老师的教案、作业多次进行检查，并及时反馈。上学期末我们按照学校工作计划，教导处组织教师进行了教案、作业展览，教导主任精心设计各种赋分表，老师们本着公平、公正的原则，认真查看打分，最后王老师、段老师、李老师获综合教案优胜奖，六年级语文作业、三年级数学作业获优胜奖。但其中我们也发现许多老师没有把教学反思当成一项常规工作来进行，在教学反思的书写上存在追记现象，存在应付检查现象。本学期，针对这一情况，我们明确提出“写十年的教案，没有写一年教学反思”提高的快，提醒老师课后及时书写反思，在这学期的教案检查中，我们欣喜的发现许多老师都能认真的书写教学反思，杨建红、王利彦老师的教学反思书写认真，反思到位，具有示范作用，我们做为范例在全校老师中交流。同时希望同事之间相互学习，提高工作能力。

2、教研活动，扎实有效。

加强教研组建设，是提高教学管理的一项有效措施。我们积极开展教研活动，不断创新教研活动的新模式。校领导坚持带课，坚持听课，坚持参加教研活动，本每人听课70多节次。我们每学期开展“人人都上研讨课，人人都是研讨者”活动。组内进行说课，然后上课、个人反思，大家评课。同事之间真诚相待，提出问题共同商讨、解决。上学期为了增进家长对学校管理、教师教育教学水平以及孩子在校学习情况的了解，我们在个教研组每人一节研讨课之后又开展了青年教师对家长的公开课活动。老师们提前备课、进行试讲，学校提前悬挂标语，布置教室，印发家长反馈表，做了大量的准备工作。月21日、22日早晨，受邀的家长准时来到了学校，走进了课堂，他们和自己的孩子一起感受了课堂的精彩纷呈、老师的亲切美好。这次讲课的青年教师有七位，科目涉及语、数、英、体各个方面，他们既善于继承又勇于创新。“老师的课上得很好，我们很满意，希望学校多举办这样的活动！”，“学校的管理很规范，你们的服务很到位，孩子在你们小学读书，我们很放心！”看到家长们在听课反馈表里对老师教学和学校工作的肯定和赞许的的话语，我们感到无比的欣慰。老师的工作还有什么比得到家长、同事的认可更重要的事呢？为了给老师搭建展示的平台提供锻炼的机会，使更多的老师通过一次次的评优课、研讨课快速成长起来。本学期，10月份我们进行了每人一节研讨课活动，12月份，我们进行了校内评优课活动，通过评优课，我们看到了老师的进步，同时对他们提出了更高的要求。相信，只要我们每学期扎扎实实的搞好研讨课、评优课，我们老师教学水平将会提高的更快。

3、家校携手，共担责任。本，我们已经在期中和期末分别召开了三次全校性的家长会，每次家长会，老师精心准备发言稿，注意与家长谈话的语气、话语，从学生的实际、家长的感受出发，真诚地与家长商谈沟通，交流学生偏差思想行为产生的实质原因，商榷解决的办法，做到晓之以情，动之以理，争取家长的认同、配合和支持。每次家长会，当看到老师与家长和谐沟通时，当我们的工作得到家长的认可时，当听到家长对我们工作由衷赞扬时，我们看到了老师脸上洋溢的灿烂笑容，也深深地体会到了老师价值体现后的愉悦心情。我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位，同时对家长进行孩子安全方面的教育，要求家长一定要将联系方式告知老师，以便及时地与老师取得联系。时常可以听到我们的老师打电话询问家长孩子未到校的原因，提醒家长及时关注孩子的健康的温暖话语。我们这些真诚的举动，使得家校的桥梁畅通了，家校的关系和谐了，学校的工作也得到了家长的大力支持与配合。

四、学生活动，丰富多彩

教育以人为本，为了进一步促进学生全面素质的提高，我校在努力抓好学生文化知识的基础上，还开展了丰富多彩的活动。

1、创建书香班级。为了拓宽学生视野，我们在学生中开展了创建书香班级活动，中高年级的孩子们将家里的书籍带到了学校，老师登记之后贴上了标签将图书放置于教室图书角，学生们自主阅读，班级统一管理，这一举措减少了无谓的打打闹闹，孩子们捧着一本本书静下心来进行阅读，在阅读中享受快乐，在阅读中语言得到了锤炼，精神得到了陶冶，写作水平得到了提高，语文素养得到了提升。

2、举行快乐的节日汇报演出。最难忘的是今年的六一儿童节，我们悬挂了大幅幕布，剪贴了宣传标语，提前铺好了地毯，准备好了音响，邀请了学生家长。台上孩子们载歌载舞，台下掌声、应和声不绝于耳，孩子们积极参与，踊跃上台，他们自信、活泼、热情的笑脸深深地打动了在场的每一位老师和家长，本次活动应该说是我们准备最充分、效果最理想的一次，当然这和每位老师的通力合作分不开。

3、进行“美丽教室”的评选。每学期开学初，我们都要进行“美丽教室”的评选，各班主任充分调动学生的积极性，和学生一起策划、设计精美的黑板报，各式各样的学生评比栏，生机勃勃、绿意盎然“植物角”，精美的小制作、剪纸，扮靓了教室，使班级充满文化氛围。少对部组织全体教师、值周学生逐班进行检查、评比，这项活动的开展为学生营造了温馨舒适的学习氛围，也使多个班级在此项活动中获奖，受到家长的好评。

4、进行“每周之星”的评选。本在“三好学生”评选的基础上，为了让更多的学生体会到成功的快乐，激发学生不断进步，我们进行了“每周之星”的评选，每周一我们都会听到值周教师宣布“每周之星”，都会看到六个同学幸福的站到全校师生面前，都会看到六年级的同学为他们佩戴标志，都会听到师生热烈的掌声。此项活动的开展激发学生不断进步，他们的行为习惯都在发生着明显的变化，校园呈现出团结协作、和谐发展的良好局面。

5、各种比赛。为了丰富学生的校园生活，我们举行了“眼保健操”比赛，“趣味运动会”、“朗读比赛”、“作文竞赛”、“数学竞赛”等丰富多彩的学科竞赛活动。激发学生的学习兴趣，提升学生的综合素质。

五、安全管理，落到实处。

在“以人为本，构建和谐社会”的今天，学生的安全更是维系着千家万户，关乎社会的和谐稳定。作为学校的校长，我深知自己肩上的责任，所以要求自己的一定要尽力工作，把学校建成家长最放心、学生最安全的场所这是我不懈的追求。我们要求老师要强化责任心，消除一切侥幸心理，关注细节，把工作做到前面。为了防患于未然，我们每周一集会上学校会根据季节、天气、周边环境等对学生进行安全教育，每周五放学要求老师在班上强调安全，学校和班主任老师在每次对学生进行安全教育后做好教育记录，上学期学校共做安全教育记录23次，本学期已做安全教育记录20次。我每天认真阅读《西安晚报》，关注教育的动向，了解有关学校安全事例，及时组织教师进行学习，提醒教师不要好心办坏事，提醒教师要学会控制自己的情绪，不要因为一时的冲动惹出不必要的麻烦，要求教师增强工作的责任心，把学校的安全工作做实，做好。学校与班主任、代课教师、家长层层签订了安全责任书。今年针对湖南湘乡市发生的校园踩踏案件，我们还与12月17日进行了预防踩踏的学生安全演练，让学生在实际演练中学会求生。每逢节假日我们还给每位家长印发了《告家长书》让家长在家照顾好学生，我们确实做到了时时讲安全，事事讲安全，确保学校无安全事故。

六、体卫工作，健康第一。

春季、秋冬季是传染病的高发期，我们认真做好此项工作，防止传染病在学校流行或爆发。本学期开学，甲流的预防工作成了学校工作的重中之重。我们思想上高度重视，组织老师认真学习文件，领会精神，购买测温仪、体温表、口罩、消毒液等常用品。每天早晨和中午我们的值周老师都会提前半小时到岗，认真检查每位学生的体温，我们会经常看到在校门口大部分学生进入后，值周老师用体温表重新测量孩子的体温，打电话通知学生家长带孩子前往医院进行检查，从而确保不让一位发烧的孩子进入我们的班级，传染给其他学生，使学校的晨检和午检工作扎实、有效地进行。同时我们认真做好教室通风、卫生打扫和保持工作，让孩子们能在一个干净舒适的环境中学习。在甲流流行日益严重的今天，我们学校未发现一例甲流患者，这与我们老师的辛勤工作分不开。

七、廉洁自律，依法治校。

本，我们能够坚决执行义务教育段免费、就近入学原则，坚决执行上级部门制定的各种制度。加强行风建设、规范办学行为，坚决杜绝乱收费现象。坚持勤为先、廉为本，学校经费坚持按财务政策严格把关，做到该节约的节约，该用的钱花在刀刃上，今年，我们积极与教育局联系，为学生添置了新的课桌凳，基本解决了学生课桌高低不一，新旧参差不齐的现象。向教育局申请万元进行了学校线路增容和改造，保证空调的正常运转。紧缩开支，运用学校经费为办公室购置了空调，基本解决了常年困扰老师的冬季取暖问题，现在，看到老师们大冬天不用围坐在电暖气周围办公我也感到很安心。相信随着国家教育投入的不断加大，我校的硬件建设会再上一个新的台阶。

一学年即将结束，作为学校的负责人，我深感肩上责任的重大，深感学校日常工作的艰辛与冗杂，教学质量、教师队伍建设、学生常规管理、硬件设施添置以及扩充生源、周边环境整合、协调家长、教师之间关系、处理突发性事件，再加上外出开会学习，感觉每天的工作都带有不确定性，中午休息后刚进校门，节假日在家，也会接到开会的通知；这些都得按时参加，不得怠慢。再加上现在的校园安全，问责制的执行，我必须时刻提醒自己，时时小心，事事精心……有时真的会有分身乏术的感觉。但是一年下来给我印象最深的还是老师们带给我的感动，他们辛勤工作、无私奉献的身影时常在我的脑海中浮现：张老师不辞辛苦经常拉着水管浇花、浇菜、收拾垃圾台；学生出现磕碰现象的关键时刻总是他及时地将孩子送往医院进行救治，在家长和医院中树立了学校的良好口碑；王老师周日晚上因病送到医院的急诊室，周一稍作休息，周二一早已经出现在教室和孩子一起晨读，看到她我的眼里充满感动的了泪水，语言梗塞，提醒她一定要注意休息；小王老师周六做了手术，周一已经开始了正常的教学工作，没有耽误学生一节课；牛老师、冯老师经常利用下午放学时间给学困生辅导；杨老师的爱人生病住院，为了不影响教学，她整天忙碌地穿梭在医院和学校之间；王老师、段老师、陈老师常年坚持提前半小时到校，维持学生到校的正常秩序。吕老师班级的孩子放学后未回家，吕老师和家长一起寻找孩子，直到晚上7：30看到孩子平安回来，她才放心的拖着疲惫的身子匆忙赶回家；在对家长的公开课中，李老师一丝不苟的帮助上课老师提前写好黑板；六一前夕，大部分老师忘记回家的时间，一块剪字、贴字、布置会场，至今我们都不能忘记大家在夕阳下忙碌的身影和额头的汗珠；我们还不会忘记为了六一能有良好的演出效果，段老师、付老师从自己家里带来了音响，使六一演出受到家长的好评。这就是我们小学的老师，他们默默无闻，普通平凡，但他们充满爱心，团结协作，具有强烈的敬业精神、团队意识，他们可爱、可敬用自己的实际行动诠释者人民教师的光荣职责。我们感谢这些老师的付出，是你们用自己的实际行动给了我们战胜困难的勇气，是你们时刻让我们感受到集体的温暖，给了我们工作的不竭动力。

第五篇：县领导个人述职汇报材料

县领导个人述职汇报材料

县领导个人述职汇报材料

一、坚持理论武装，锤炼思想政治素质

我比较重视利用参加省市组织的学习、出外考察、到基层调研等机会，认真学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚决贯彻党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，自觉把中央的政策、省委的部署在 具体化。注重理论联系实际，认真思考加快 发展的重大问题，结合学习先后在省内外报刊杂志上发表了10篇学习体会文章。在抓好自身政治理论学习的同时，积极组织市委中心组的学习，并紧密联系全市改革发展稳定的实际，对56个重大问题进行了研讨，比较好地

统一了认识，为完成各项工作任务奠定了思想理论基础。在市委一届三次全委会上，提出了全市工作要在“解放思想、真抓实干、工作方法、党管人才”四个方面取得新突破的要求，明确了全面建设小康社会的战略重点。在四次全委会上，提出了发展抓项目要领导、单位、个人责任“三个到位”；改革抓企业要做到“五个提升”；保证抓党建要实现“三个转变”。作为一把手，我能够带头按照民主集中制原则办事，坚持谋全局、把方向、管大事，不断完善工作机制，重大问题、重要人事任免等都由常委会、全委会讨论决定。经常强调班子成员分工不分家，工作中要讲党性、讲原则；生活中要讲感情、讲友谊，在重大问题上保持一致，使常委班子坚强有力。

二、着力提高组织领导能力，经常思考解决全市经济社会发展中的重大问题

在工作实践中，我始终坚持科学发展观和正确政绩观，注重研究和改进领

导方式方法，把学习贯彻省委 战略方针的着力点放在提高抓项目的能力、解决重大现实问题的能力、创新实绩的能力上。在抓项目方面，把确定为项目建设年，提出并组织实施了领导干部包抓项目责任制，先后3次带队到市外招商引资，重视解决招商引资项目建设中的实际问题，积极推动全市的项目建设。在解决重大现实问题方面，针对全市经济运行的实际情况，组织研究出台了加快发展的29个决定和意见，比较好地指导了全市的经济工作；组织开展了影响 改革发展稳定的体制性、机制性、思想性等问题的调研，提出了一些优化发展环境的对策措施；多次督促解决 流域污染治理、城市重点项目建设中遇到的难题，使这些工作有了新的进展。在创新实绩方面，采取抓点带面的方法，先后主持召开11个现场办公会，总结推广了城市建设、文化产业、扶贫开发等方面的成功经验，有效地推动了面上的工作，极大地促进了干部群众的思想解放，取得

了比较好的经济效益和社会效益。

三、坚持求真务实，切实维护群众利益

一年来，我到基层调研110多天，坚持在实践中为群众办实事、办好事，发现和解决了一些事关人民群众切身利益的热点难点问题。一是在 的考验面前，提出了市委常委、党员领导干部靠前指挥、深入一线的要求，作出了干部包乡包村的工作部署，有效防止了重大事故的发生。同时要求采取各种措施降低损失，收到了比较好的效果。二是提出并组织开展“为民解难题、办实事”活动。对、扶贫问题进行专题调研；密切关注灾区群众生产生活安排，高度重视人民群众来信来访，一年来共办理544件群众来信，注重督查落实，使这些信件大都有回音、有着落。三是积极协调解决、和城区拆迁中的问题；召开、等现场办公会，协调解决教育基础设施建设中存在的难题；积极督促抓好农村小康住宅、城乡环境卫生等工作，使这

些工作有了新的进展。四是认真落实社会治安综合治理责任制，责成政法机关解决了500多件历史积案，支持依法严厉打击各种违法犯罪活动，督促开展了“从严治警、公正执法、爱岗敬业，争先创优”活动。五是认真督促党管武装工作，研究解决武装工作中存在的人员编制、经费、训练场地等问题，促进了军政军民团结。六是积极协调解决铁路、银行等驻武企事业单位改革发展中的一些具体问题，使他们在建设 中的重要作用得以充分发挥。

四、抓班子带队伍，认真履行班长职责

一是总揽全局、协调各方。积极支持人大、政府、政协的工作，决定重大问题主动征求意见；支持各群团组织、各民主党派和工商联的工作；重视老干部工作，努力形成加快发展的整体合力。二是突出抓好领导班子建设。针对县区领导班子换届后的新情况，及时举办领导干部理论培训班，加强对新班子的培

养教育。三是高度重视干部队伍建设。先后到市直15个部门、30多个乡镇调研，并采取公选、交流、竞争上岗等办法，加强干部队伍建设。积极倡导和推行县级领导班子和领导干部实绩考核，不断加大工作力度，严格兑现考核结果，比较好地调动了各级干部干事创业的积极性。四是精心指导“基层组织建设创新年”活动的开展。摸索总结出在农村“包乡包村、结对培带”的工作新模式，企业、社区、机关、学校的党建工作也都有了新的进展。http://

关于落实廉洁自律规定的情况。我认为，作为党员领导干部，决策失误是最大的腐败，不勤政是事实上的不廉洁，自律不严就会在潜移默化中犯错误。我是这么想的，也是这么严格要求自己的。作为“班长”，在抓好市委班子和各级党组织党风廉政建设责任制落实的同时，坚持把党性党风党纪教育和廉洁从政摆在重要位置，正确对待和行使手中的权力，带头勤政廉洁，经常听取各方面的

意见，真诚接受批评，自觉接受监督。要求大家做到的我首先做到，禁止大家做的，自己坚决不做。没有超标准住房、购车、享受待遇，没有利用职权违反规定干预和插手过建设工程招投标、经营性土地使用权出让、产权交易等。下基层轻车简从，坚持吃工作餐，交纳伙食费。在公务接待中，不搞铺张浪费，按标准接待。坚决反对接受下属单位和个人的礼品、礼金、有价证券。对自己的配偶、子女和身边工作人员严格要求，没有为他们办违反规定的事，也不允许他们打着自己的旗号办事。

回顾和反思 年的工作，坦诚地说，我确实把心思和精力用在了工作上，尽自己的努力协调各方面的关系，为 发展做了一些开创性的工作，解决了一些发展中的重大问题。但是，我深深地感到，自己的工作与党和人民的要求、与同志们的期待，还有一定的距离。在新的一年里，我将努力克服工作要求急、节奏快、对同志批评多等缺点，努力把 的事

情办得更好。

关于 年的工作，市委一届四次全委会已经作了全面地安排部署。我们将以省委考核组这次的督促检查为动力，紧紧围绕发展抓项目、改革抓企业、保证抓党建，发扬攻坚破难的进取精神、艰苦奋斗的创业精神，坚持把增加城乡居民收入作为工作的最高追求，先干快干大干，全力推进经济社会更快更好地发展，努力使400万 人民在加快发展中分享到更多的实惠。