《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程(共5篇)

时间:2019-05-12 11:51:40下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程》。

第一篇:《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程

《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程

为企业保驾护航,解除后顾之忧,步入良性发展

【课程背景】

据权威统计,中外企业平均寿命,大型企业45年,中型企业8-9年,小型企业2.9年。这已是企业的宿命和魔咒。祸福由人造,都是人为,其深层原因不能不说与人直接相关。

企业的制度再完备,体系再完善,程序再清晰,管理再严厉,也都需要人为,但在文化断层的当今时代,人性出问题,价值观混乱,道德滑坡,人生观、世界观出现偏差,均给企业管理造成了前所未有的困境,潜伏着一个又一个致命的危机和隐患,直接危及企业的生死存亡,严重制约企业的发展。

有术无道的企业,注定走不远,倒下是早晚的事;有道无术的企业,生存难,发展慢;无道无术的企业,更难立起来活下去。无术不成事,但用术须有正道,才是正术,方可成正事大事,只有既有正道也有正术的企业才能又稳又快的成长、发展,才会是常青树,成为百年老企。

企业的正道从哪儿来?从文化。一个企业没有文化,就是一个没有灵魂的空壳,就是一座建在沙滩上没有地基的大厦,其生命是短暂的。

应从什么文化?中华文化。日韩及国内成功的大中型企业大都是用中国文化打造出来的。

【课程介绍】

主旨:经营企业,就是经营人。人的心灵为企业之本,人的行为为企业之纲。抓“本”,才能“本立而道生”;抓“纲”,才能“纲举目张”。

本立:构建适合中国国情的企业文化,唤醒人性,塑造灵魂,拓展员工的智慧、境界、格局、胸襟,完善人 格,重塑价值体系,提升员工素养。

道生:员工忠诚度、信誉度高,以道御术,做事有原则有底线,尽本分,自觉自愿主动努力干好每一项工作,以企为家,企业和谐。

纲举:凝聚力、执行力、思考力、学习力、创造力提升和增强,企业既有合力又有活力。目张:达到无为而治,消除企业生存和发展的隐患,解除企业生存和发展的后顾之忧,让企业冲破管理瓶颈,突出重围,轻松管理,走上正轨,良性发展,快速提高效益,打破宿命,解开魔咒,实现百年企业的梦想!

【主训导师罗绍宏简介】

贵州孔子书院院长,国学学者,多家企业文化顾问,少儿经典文化教育专家,中华小孝子培养工程倡导员。有着近三十年的一线管理经验及深厚的国学文化底蕴,擅于把几千年的儒、释、道、墨、法、兵等国学智慧与现代管理圆通圆融的结合起来,注重群经之首《易经》的灵活运用,并注入毛泽东思想的管理智慧,简单、易行、实效,以道御术,道术结合,实现企业轻松有效的管理。演讲数百场,授课贴近实际,深入浅出,轻松、幽默、风趣,富有智慧。

【学习对象】董事长及所有员工。【授课方式】集训、内训。

【收费标准】

一、内训

1、零训

(1)以时间计(不足30人者)

3000元/1小时5000元/2小时8000元/3小时15000元/天

(2)以人次计(30人以上)

100元/人/小时250元/人/3小时500元/人/天

2、半年训每月一次,共六次,半年80000元。

3、一年训每月一次,共十二次,一年150000元。

二、集训30000/半天50000元/天

第二篇:志愿者培训中国传统文化

中国传统文化知识

一、选择题

1.中国有一个传统习俗,农历腊月二十三日或二十四日要过“小年”,通常人们要吃: A汤圆 B饴糖 C腊八粥 D饺子

2.秦始皇灭六国后,统一了全国文字,这种汉字称作: A隶书 B小篆 C楷书 D行书

3.不属于中国四大佛山的是:

A普陀山 B武当山 C九华山 D峨眉山

4.下列哪个不是中国六大古都:

A南昌 B开封 C西安 D洛阳

5.龙门石窟位于下列哪个省:A A河南 B 甘肃 C陕西 D山东 6.苗族的传统乐器是:

A笙 B笛 C萧 D芦笙

7.七夕节,中国人通常吃什么?

A蒿饼 B巧果 C汤圆 D竹筒饭

8.一种特殊的工艺美术制品,采用蓝色的原料,用紫铜打成胎型,填上釉料,入炉反复烧结再磨光而成。这指的是:

A景泰蓝 B彩陶 C琉璃 D 铜鼎

9.中华民族的摇篮是:

A黑龙江流域 B松花江流域 C黄河流域 D长江流域

10.“阳关大道”原是指通往那里的道路?

A东海 B西域 C南国 D中原

11.“一日不见,如隔三秋”里的“三秋”是指:

A三个月 B三年 C三个季度 D三十年

12.我们常说的“鸿雁传书”源自于以下哪个历史故事? A文姬归汉 B霸王别姬 C苏武牧羊 D楚汉相争

13.人们为何称妇女为“巾帼”?

A妇女戴的头饰叫巾帼 B妇女善于织造

C源于一个叫巾帼的女子的典故 D源于一个叫巾帼的地方 14.一甲子是多少年 ?

A、十年 B、三十年 C、五十年 D、六十年

15.我国是茶叶的故乡,绿茶是最古老的品种,是我国品种最多,产量最大的第一大茶种,下列哪一项不是我国著名的绿茶?

A西湖龙井 B太湖碧螺春 C庐山云雾 D铁观音

16.中国刺绣是在布上“以针代笔,以线晕色”的艺术,我国的刺绣驰名世界,被誉为“东方艺术明珠”,四大名绣不包括: A苏绣 B顾绣 C蜀绣 D湘绣

17.在中国名山中,五岳占有显著的位置,其中“中岳”指的是: A泰山 B华山 C恒山 D嵩山

18.俗话说“一寸光阴一寸金。”这里的“一寸”是用哪种古代计时器量出的时间单位? A圭表 B 漏刻 C日影 D漏壶

19.我国的戏曲脸谱最早出现在隋唐时期的: A雅乐 B燕乐 C清商乐 D蜀乐

20.北方人年夜饭要一般都要吃饺子,其象征意义是:

A团圆美好 B年年有余 C更岁交子 D五福临门

21. 一般认为,北宋风俗画,《清明上河图》描绘的是什么季节的景象? A春天 B夏天 C秋天 D冬天

22.《红楼梦》的四大家族中没有下列哪个姓氏? A吴 B贾 C王 D史

23.下列不属于我国四大传说故事的是:

A《牛郎织女》 B《孟江女》 C《白蛇传》 D《山海经》

24.唐代诗人中别称为诗鬼的诗人是: A 李白 B李贺 C白居易 D杜甫

25.不属于文房四宝的是:

A宣纸 B湖笔 C徽墨 D河砚

26.我们用“羞花”来形容历史上哪位美女? A西施 B杨贵妃 C貂禅 D王昭君

27.微剧是什么传统戏剧的前身?

A湘剧 B京剧 C豫剧 D川剧 28.京剧服装中男性角色蟒袍上的动物是: A蛇 B凤 C龙 D虎

29.古稀之年是多少岁? 答:七十岁

A、60岁 B、七十岁 C、80岁 D、五十岁

30.“宰相”的“宰”最早指:

A高级官吏 B官吏统称 C低级官吏 D皇帝

31.耳环最原始的作用是

A、女性身份的象征 B、约束女性的行为 C、装扮作用 D、表示女性已婚

32.“青梅竹马”取自下列哪个典故

A、李白《长干行》 B、白居易《长恨歌》 C、李煜《虞美人》 D、李商隐《无题》

33.“回光返照”这个成语出自哪部作品 A、《红楼梦》 B、《陈涉世家》 C、《烈女传》 D、《三国志》

34.“交头接耳”这个成语出自下列哪部作品 A、《水浒传》 B、《三国演义》 C、《红楼梦》 D、《西游记》

35.孔子是哪国人

A、秦国 B、鲁国 C、卫国 D、宋国

36.下列哪部作品不是陶渊明的 A、《归园田居》 B《桃花源记》 C、《归去来兮辞》 D、《岳阳楼记》

37.苏轼的《题西林壁》如今刻在

A、西林寺 B、东林寺 C、庐山 D、龙虎山

38.玄奘去西天取经经过了多少个国家? A、100 B、110 C、128 D、138 39.“小李杜”指_ A、李白 杜甫 B、李白 杜牧 C、李商隐 杜牧 D、李商隐 杜甫

40.长城的长度为_

A、6300公里 B、6000公里 C、6800公里 D、5500公里

41.司马迁的史记共有多少篇?

A、108 B、120 C、140 D、160

42.下列哪个称号不是端午节的别称?

A、浴兰节 B、女儿节 C、地腊 D、中天节

43.下列不属于八大菜系的是_

A、山东菜系 B、四川菜系 C、赣菜系 D、湘菜系

44.粤剧共有多少行当?_

A、十六 B、十五 C、十八 D、十九

45.下列哪个乐曲不是十大古代名曲之一

A、《高山流水》 B、《阳春映雪》 C、《梅花三弄》 D、《汉宫秋月》

46.重阳节的传说和下列哪个人物有关? A、恒景 B、后羿 C、王维 D、张衡

47.古代地理中划分阴阳有一套理论,其中表述山川河流的“阴”是指 A.山南水北B.山北水南C.山南水南D.山北水北

48.《史记》是中国第一部

A.纪传体通史 B.编年史 C.国别史D.编年体通史

49.中国古代四大书院中书院与地点不对应的是 A.岳麓书院 湖北长沙B.白鹿洞书院 江西庐山 C.应天书院 河南商丘D.嵩阳书院 河南嵩山

50.我们五大淡水湖与所在地不相对应的是

A.鄱阳湖(江西)B.洞庭湖(湖南)C太湖(浙江).D.洪泽湖(江苏)

51.以下哪种菜系不属于中国八大菜系之列 A、浙菜; B、鄂菜; C、闽菜; D、徽菜

52.普洱茶属于什么类型的茶

A、红茶; B、绿茶; C、黄茶; D、黑茶

125、《信天游》主要流行于我国哪个地区? A.东北 B.青海 C.河北 D.陕北

53.我国戏曲音乐唱腔中的梆子腔产生于我国__________省。(A.陕西 B.山西C.河北

D.河南

54.《雨打芭蕉》是一首__________代表曲目。

A.潮州音乐 B.广东音乐 C.苏南吹打 D.江南丝竹 55.中国古代称戏曲演员为“梨园子弟”,“梨园子弟”的称号出自哪个朝代? A、宋朝 B、元朝 C、唐朝 D、明朝

56.下列哪一种文体不须押韵 ?

A、乐府诗 B、白话诗 C、近体诗 D、白话诗

57.李清照词:「人比黄花瘦」中的黄花是什麼花 ? A.腊梅花 B、黄花 C、菊花 D、丁香花

二、填空题

1.南宋最有名的抗金名将,其母亲在背上刺「精忠报国」的人是 答:岳飞 2.三国演义中,刘备,关羽,张飞在 桃园 结义。3.红楼梦的作者是 曹雪芹。4.三国志的作者是 陈寿。

5.什麼场合,状况可以用「弄璋之喜」来祝贺他人 生子。6.南宋最有名的抗元名将 文天祥,曾写过「正气歌」。

7.“四体不勤,五谷不分,孰为夫子?”这句话出自《论语。子路从而后》。8.传统武德的内涵为:仁、义、礼、智、信。9.我国最早的药典学著作是 《新修本草》。

10.指南针是我国古代四大发明之一,我国最早记载“磁石召铁”即天然磁矿石能吸铁的文献资料名为《吕氏春秋》。

11.著名二胡曲《听松》《二泉映月》是由音乐家 华彦钧 创作的。12.“月上柳梢头,人约黄昏后”是出自著名文学家欧阳修 之手。13.京剧中的“大花脸”属于生旦净末丑中的 净。14.被称为国家经典的儒家著作是《论语》。15.太极拳是一种柔和、缓慢、轻灵的拳术。16.文学史上的三苏是指 苏洵、苏轼 和苏辙。

17.我国古代四大书院是指 白鹿洞书院、石鼓书院、应天府 和 睢阳书院。18.造纸术、印刷术、指南针和 火药 并称我国古代四大发明。

20.我国的四大名著分别是 《三国演义》、《西游记》、《水浒传》和 《红楼梦》。21.《诗经》分为 风、雅、颂 三大类共305篇。22.中华民族博大精深的传统文化祭奠是在 夏商周时代。23.佛教的传入和道教的产生大约是在 两汉 时期。

24.京剧脸谱的构图样式有三种: 整脸、三块瓦脸 和 破脸。

25.中国文学史上往往将代表《诗经》的 国风 和代表《楚辞》的 《离骚》 并称为“风”“骚”。

26.为人传诵的《陋室铭》一文是唐朝文人 刘禹锡 所作。

27.中国的“五岳”指的是 东岳泰山、西岳华山、南岳衡山、北岳恒山和 中岳嵩山。28.傣族人民的最大节日是 泼水节,也是傣历的 新年,时间大致在傣历的六月六日或七日,即公历四月中旬。

29.中国书法、绘画得力于 宣纸 的使用,才使作者的情感和个性充分展现出来。30.“爆竹声中一岁除”是王安石《元日》中的名句,意思是在鞭爆声里,一年又过去了。这里的“元日”,指农历正月初一,即春节。

31.苏轼的《题西林壁》一诗反映了认识事物一个不平凡的真理,这首诗的最后两句是:不识庐山真面目,只缘身在此山中。

32.「黛玉葬花」是中国古典小说 红楼梦 中的故事。33.北朝民歌中,代父从军的巾帼英雄是 花木兰。

34.四大民间传说是《牛郎织女》、《孟姜女》、《梁山伯与祝英台》、《白蛇与许仙》。35.翻译莎士比亚全集,享誉海内外,著有「雅舍小品」是 梁实秋。36.西楚霸王是 项羽。

37.元代四大戏剧是关汉卿《窦娥冤》、王实甫《西厢记》、汤显祖《牡丹亭》、洪升《长生殿》。

38.诗文中的四君子是 梅、兰、竹、菊 四种植物。

33、古代读书人参加科举考试,通过殿试的进士第一名称为 状元。39.中国古代神话中,射太阳的英雄是 后羿。

40.「宁可我负天下人,不许天下人负我」,是三国时代历史人物 曹操 的处事态度。41.妈祖身边两大护卫,各显神通,一是 千里眼,另一个是 顺风耳。42.俗语说:「螳螂捕蝉」下一句是 黄雀在后。43.《长恨歌》 是白居易写唐明皇和杨贵妃的爱情故事.44.中国古代神话中,有个人物追太阳,后来渴死,手杖化为 桃林,这个人是 夸父。45.「明月几时有,把酒问青天.不知天上宫阙,今夕是何年.」这阕词的作者是 苏东坡。46.王维的诗句:「遥知兄弟登高处,遍插茱萸少一人.」诗中描述的是中国传统节日 重阳节。

47.江天一色无纤尘,皎皎空中孤月轮。(张若虚《春江花月夜》)48.武术具有增强体质、防身自卫、修身养性、娱乐观赏等作用。

三、判断题

1.“一日不见,如隔三秋”里的“三秋”是指三年(×)(三个季度)

2..秦始皇灭六国后,统一了全国文字,这种汉字称作隶书。(×)(小篆)

3.苗族的传统乐器是芦笙。(√)

4.七夕节,中国人通常吃蒿饼。(×)(巧果)

5.“羌笛何须怨杨柳,春风不度玉门关。”的作者是王之涣。(√)

6.诗文中“腊月”通常是是一月。(×)

(十二月)

7.唐诗绝句中,第三句绝对不可以押韵。(√)

8.「孟母三迁」的故事里,孟母最后搬到的一个地方是庙宇旁边。(×)(学校旁边)

9.二八佳人是18岁的女孩。(×)(16岁)

10.「负荆请罪」的故事主角是司马相。(×)(蔺相如)

11.「环肥燕瘦」中的「燕」是指赵飞燕。(√)

12.我国创作妇女诗最多的诗人是李白(√)

13.唐代有两大文学运动,其中韩愈、柳宗元倡导的是“古文运动”(√)

14.海上生明月,天涯共此时的作者是张九龄(√)

15.科举制形成于明朝。(×)(唐朝)

16.太极拳是一种柔和、缓慢、轻灵的拳术。(√)

17.北宋四大家是黄庭坚、欧阳修、苏轼、王安石。(√)

18.我国四大名旦是梅兰芳、程砚秋、尚小云、荀慧生。(√)

19.我国四大名瓷窑是河北的瓷州窑、浙江的龙泉窑、江西的景德镇窑、福建的德化窑。(√)

20.三教九流中的“三教”指的是儒教、佛教、道教。(√)

21.庖丁解牛中的“庖丁”指的是厨师。(√)

22.“阳关大道”原是指通往中原的道路。(×)

(西域)

23.“一日不见,如隔三秋”里的“三秋”是指三年。(×)

(三个季度)

24.我们常说的“鸿雁传书”源自于“文姬归汉”历史故事。(×)

(苏武牧羊)

25.佛教的传入和道教的产生大约是在两汉时期。(√)

26.“月上柳梢头,人约黄昏后”是出自著名文学家 欧阳修之手。(√)

27.盛唐诗人,善边塞诗,以七绝善长,有“七绝圣手”之称的是王昌龄(√)

28.京剧中的“大花脸”属于生旦净末丑中的“丑”。(×)(净)

29.相传“推敲”一词出自唐代诗人 贾岛)的诗作。(√)

30.通称“四书”的是 <<论语>>、<<孟子>>、<<大学>> 和<<中庸>>。(√)

第三篇:中国传统文化管理论文

论文题目:先秦诸子文化价值理念的当代选择——道家与儒家的比较

内容摘要:儒家道家既有共同的追求,也有思想的差异,通过对比道家与儒家的经典著作及主要思想内容,阐述了先秦诸子文化在当代

关 键 词:道家 儒家 思想

产生于春秋战国这个文化自觉时代的儒家与道家,代表了两种不同的思想文化:儒家崇尚礼乐,道家师法自然;儒家强调人与社会的和谐统一,以维护现实既定的宗法秩序,道家则更多的强调人与“自然”的一致,以追求理想中的“无我”境界;儒家的思想是积极入世的、追逐功利的,道家的思想主张则是倾向于出世的、超然物外的。所以我们可以说,在所有的根本点上,儒家和道家都是以对方为反对派出现的。

尽管儒、道两派的对立最为明显,互相攻击最为激烈,然而这两大学派却由于在对方的基本点上,特别是在“社会”与“自然”这个最基本的方面各自把握了一端,这便使得他们能够在对立中实现广泛的交融和互补,从而更深刻、更持久的影响中国思想文化的进步与发展。

道家将终极的自然(正道)作为研究对象,并将自然(正道)极大的赞美,如果他只研究自然,而不给世人看,那大可不必写《道德经》,实际上《道德经》就是指人要走正道才可以配合自然(正道),人的正道发挥的越极致越能配合自然之道,这的价值。样的社会和国家更加长久,这是人类社会最终的发展目标之一,这就可以达到太极,天人合一,这一是什么?就是这正道。另一个目标老子不愿意讲,我相信他也看到了,那就是人不走正道,违反自然(正道),最后走向无极,就是毁灭。老子从对自然的观察和易经的研习,自然是向善的,所以他尽力用《道德经》激发人的善,压抑人的恶,来倡导人正道的发挥。而且更为重要的是老子以“天”这个称谓来比喻人类的领导者,那些君主,人类未来的命运是掌握在少数人的他们手中,所以道家实际上是为一个社会或国家,或者多个社会或国家的高层领导人看的,引导他们多多向善,多走正道,多多无为而治,以符合自然(正道),配合自然,人类才会有未来。

儒家从自然(正道)引申下来的,将人作为其研究对象,特别是将人分为两大类君子和小人,并认为一个社会或国家的兴衰皆为君子和小人之道的消长的互动过程,并提倡人人成为君子,社会和国家才能长治久安,这相当于把道家思想更加具体化了。君子之道就是人的正道,也同样符合自然(正道)。而小人就是代表偏道,反自然和反人性的。儒家没有谈到太极和无极的深度,但是我相信孔子是完全领悟了这两种平台的意义,只是和世人说太极和无极,太过深奥和不解,因此,他退而求其次,将君子和小人作为太极和无极的代言者。因此,提出仁的学说,仁就是太极,就是自然,就是正道的代名词,如果你走正道,你就能做到仁、得到仁,因此仁者无敌。就是给那些得到仁的人以信心,排除万难,建立仁的世界。

一、儒家道家思想的共同点

(一)儒家道家思想的价值体现

孔子是我国古代伟大的思想家和教育家,儒家学派创始人,儒家在进行礼乐文化的重建过程中,为铸造中华民族的审美心理习惯做出了特殊的贡献。儒家文化作为中国传统文化的主流文化,独领风骚两千多年,这不仅在于它体现了中国传统社会结构的需要,还在于它在中国传统社会的历史发展过程中,形成了自己独特的文化特质。

老子是我国人民熟知的一位古代伟大思想家,他所撰述的《道德经》开创了我国古代哲学思想的先河。他的哲学思想和由他创立的道家学派,不但对我国古代思想文化的发展,作出了重要贡献,而且对我国2000多年来思想文化的发展,产生了深远的影响。

(二)儒家和道家的共同追求

对大道的追求是儒家和道家的共同目标,儒家和道家都怀着天下为公的理想,都期待着建立一个保障人们健康全面发展的政治制度。

二、儒家道家思想的不同点

(一)儒家道家的代表人物及思想

儒家代表人物孔子,孟子等,比较出名的代表作《论语》等。道家代表人物老子,庄子等,比较出名的代表作《道德经》等。儒家入世、道家出世。儒家讲先天下之忧而忧、道家讲采菊东篱下悠然见南山。儒家天下兴亡匹夫有责,道家政治渺小艺术永恒,儒家讲究礼仪 尊孔孟之道,道家讲求修身养性,有朴素唯物主义。

(二)儒家道家思想的政治效应

中国汉代以后的统治者所选择的是儒家,而不是老子的学说。汉武帝从汉初崇尚黄老之术转向独尊儒术,一定有其迫不得已的考虑。对他这种被现实政治的具体问题纠缠着的统治者来说,道家的理论与现实距离太大,而儒家理论与现实社会政治过程的差距较小,可操作性比较强。道德经的深刻博大反而阻碍了其推广应用,只有在消灭私有制的时机成熟之后,等到那个全心全意为人民服务的政党出现之后,它才能一展身手。它在相当长的历史时期里,只能被束之高阁。在大道与现实差距很大而人们又无法改变现实的情况下,儒家学说作为一种不彻底的学说反而更加适用,它可以在不改变现有政治经济过程的情况下,追求人的精神解放,包括佛教也是如此,置人与社会之间的有机联系于不顾,一厢情愿地追求开悟。正是由于儒学与佛教在理论上没有深入到人性与社会政治经济过程的有机联系,因而能够与私有制兼容,所以便能够被统治者接纳,被奉为国教,实际地发挥着引导人心的作用,维系着道统的延续。

(三)儒家道家的“有”“无”思想

黑格尔在《小逻辑》一书中指出,绝对的逻辑起点只能有一个,那就是“有”,即不加任何规定性的纯有,然而当这个“有”纯而又纯,以至于没有任何规定性的时候,它便转化为自己的对立面,变成了另一个逻辑环节——“无”。如果我们用这对范畴来理解中国文化,那么儒家的建构目标便是“有”,道家的解构目的则是“无”。同黑格尔观点相同的是,儒家的“有”在前,道家的“无”在后,二者的逻辑关系是不可易位的,否则,道家的解构就会变得毫无意义;同黑格尔观点不同的是,儒家的“有”并不是由于缺乏规定性而自觉地转化为“无”的,相反的,它恰恰是由于过多的规定性而需要用“无”来加以消解,以实现一种历史性的回归。儒家与道家是相互制约的,同时也是相互补充的,我们必须用理性的思维去理解、去认识,才可能从中获取对现代社会文明的发展有积极作用的一面。有些时候,我们还不得不把二者有机的结合起来才能达到更加完善的效果。自然是天,人类是地,只有尊重自然,融入自然,和他和谐相处,自己的种族、文化才能长久不息。这是道家和儒家共同的思想,也是《易经》的核心思想。“汲取精华,剔除糟粕”,以客观的、辨证的、实事求是的态度去认识儒家与道家,才是我们研究文化的正确方法论。

参考文献:

[1]冯友兰.中国哲学史新编[M].北京:人民出版社,1964.[2]董根洪.先秦儒道社会和谐思想之比较[J].学术交流,2006,(12).[3]龙士云.论儒家思想的核心价值和先进文化特性[J].湖北大学学报,2005,(4).[4]龚群.道德思想的现代意义[J].现代哲学,1998,(1).[5]杨中有.道德经[M].安徽:安徽人民出版社,2009.

第四篇:企业精细化管理培训课程

企业精细化管理 主讲:杨云 课程概述:

细节决定成败,但在精细化管理的同时如何能够做到高效率,是许多管理者迷惑之处,本次培训旨在向管理人员介绍精细化管理的思路,提供精细化管理的基本方法和工具,使学员能够将标准化、流程管理、数据管理、管理报表和科学决策等精细化管理工具用在自己的管理工作中。

课程跳出生产管理的框架,将精细技术应用在业务管理中,使得其普适性进一步提高,直接提升学员处理解决问题的能力和工作绩效。

课程对象:生产管理者,总经理、运营总监、生产总监,生产经理等。课程特点:

在阐述理念、训练精细化思维方式的同时,结合学员在企业的实际工作,提供实操工具方法和课堂练习,便于学员在实际工作中使用。

使学员了解精细化管理的涵义、内容、发展。树立精细化管理思想; 使学员了解和掌握精细化管理的一套技术; 了解和掌握精细化管理的常用工具。课程特色: 针对性

课程结合企业的管理实际,大量采用讲师服务的企业真实案例。实用性

培训突出实用效果,要求学员带管理中的实际问题来,采用培训中的各种方法进行现场精细化练习,最终汇总成成果。生动性

培训采用讲授、研讨、案例分析、游戏等多种形式,采用互动交流的培训形式,突出生动性。课程大纲: 认识精细化管理 什么是精细化管理

JIT、质量管理到信息化管理 业务管理上的精细化管理

精细化管理的3大特征:数据化、系统化、标准化

精细化管理涉及的管理手段:标准化、流程管理、数据管理、管理报表和科学决策 精细化管理的步骤与方法 抓住核心问题 认清问题

【案例】总经理的困扰 分析问题

【练习】寻找采购现金流管理 设定情景

关键因素加权法 情景描述与解决方案 【练习】情景分析 精准目标 精准目标的3个指标 SMART法则与矩阵规划 【案例】如何下订单? 目标分解 目标评估

【案例】餐厅客户满意化的客观量化指标 【练习】工作目标精准 【练习】寻找最佳答案 建立与优化业务流程 流程穿越与流程图 简化和优化过程 【案例】收银员管理 流程的效率评估

【案例】物流的发货周期改善 运作数据分析与工具 高效EXCEL数据统计 数据分析方法 预测与规划方法 建立关键数据结点 数据可视化 运营仪表盘建立

【案例】领导看的报表

流程思维方式——通过人做事,通过事管人 【案例】不会做减法的营业员 精细化管理文化塑造 精细化管理组织保证

精细化管理绩效考核体系建立 精细化管理跟踪报表体系建立 标杆管理与比分牌让员工动起来 杨云简介: 性别:男 常驻地:上海

精通行业:不限行业 擅长领域:

1.Excel在营销、FA、生产、HR、销售、供应链、财务中的高级应用 2.用PowerPoint完善管理报告和客户演示报告 3.企业流程改善 4.企业信息标准化

5.企业运营仪表盘——数据挖掘与分析 6.ERP系统在管理中的实施辅导与运用 人物任职:

上海品牌授权经营企业协会秘书长 均瑶文化传播有限公司总经理 上海交通大学IMBA特聘讲师 多家培训机构特聘讲师,多家媒体杂志专栏撰稿人

Classique Furniture Pty.Ltd.Australia 上海办事处首席代表 国内某著名集团企业集团文化传播公司常务副总经理 国内某著名集团企业集团乳业股份公司总经理 国内某著名上市集团公司董事 某品牌服饰企业董事长 中日合资食品公司总经理 主要经历:

上海品牌授权经营企业协会(筹办)秘书长,在国内品牌授权业有卓越经营成绩和丰富的经验。

曾领导过多家国内和国际著名的快速消费品公司、百货零售公司、资产管理公司以及文化传播公司,在品牌定位、市场运作、产品开发、零售拓展、业务管理整合、企业标准化信息化和供应链优化等领域有着丰富的实战经验。在担任均瑶文化传播有限公司总经理时,成功地实施了中国奥运会特许经营产品、上海世博会特许经营产品、NBA专卖店、FIFA专卖店、F1专卖店等品牌授权经营项目。其中在世博特许经营项目中,充分发挥了其在快速消费品、百货零售和品牌授权多领域运营经验,帮助世博局制定授权经营运营体系,规划,实施产品授权规划,招募被授权商,并成功地开设了世博最大的零售旗舰店。

现领导运营团队成功地把本土和国际品牌引入市场,使Paul Frank、奥特曼、樱桃小丸子等品牌授权产品的市场表现力得到充分体现。同时兼任上海交通大学IMBA核心课程特聘讲师,多家企业培训公司首席顾问,以顾问、项目管理方式帮助国内众多市场领先的企业解决众多实际问题。

有多年海外生活工作经验和近二十年企业高管实战经验。毕业于上海师范大学理论物理系专业,并在澳大利亚悉尼大学、上海交通大学和上海复旦大学进修,取得了工商管理博士学位。曾连续两届担任香港授权展演讲嘉宾。授课特点:

杨云老师是专业型实战型讲师,也是市场中将技术与管理完美结合的讲师,区别与众多技术和学院派出身的老师。他亲和力强,追求兴趣与分享而从事培训顾问,并非纯商业化老师,更能从解决学员实际工作的角度出发。培训后学员可直接解决工作中的疑惑问题,并长期深入的与客户建立合作关系,培训后有问题可以直接联系杨云老师。杨云老师个人专心致力于多个行业数年,以从事多年的实务经验和观察入微的细密思考,深知有效的管理为企业的基础。加上启发式的授课风格,深受学员喜爱欢迎。尤其与学员互动的上课风格倍受好评,讲演、小组研讨、案例研究、角色扮演、活动练习等多元化的教学手法,让上课学员于轻松气氛中,吸收实务重于理论的经验,在脑力激荡间,领悟方向。课程的实际操练与课后的焦点评鉴,流露展现其博学经验与积累见解,拥有如此丰富的经验知识,却谦冲低调,没有骄傲之态,务实平易的风格,潜移默化地直接影响接受课程洗礼的学员。主讲课程: 综合管理类:《专业的管理报告-PowerPoint的高级应用和潜能挖掘》、《企业流程改善与标准化建立》、《零售行业运营管理与数据分析模》、《基于数据统计与分析的企业运营管理》《Excel与PPT在企业管理中的高级应用》、《80、90后新员工职场营运沙盘模拟》 战略与企业运营类:《有效决策》、《全面预算管理运营沙盘模拟课程》、《企业运营报表与标准化建设》、《企业标准化建设实务——运营仪表盘》、《公司治理方法及实务》 营销类:《销售计划的制定与管理+数据分析》、《竞争定价策略》、《精细化促销管理》、《基于EXCEL的精细销售管理、数据分析》 生产管理类:《企业精细化管理》、《基于EXCEL的精细生产管理与分析模型》 人事管理类:《基于Excel的精细人力资源管理与分析模型>、《Excel在培训数据分析与培训报告中的应用》 供应链管理类:《物流流程管理——提升企业物流效率的工具》、《供应链管理报表体系规划与实施》、《Excel在采购成本控制和采购谈判中的应用》 财务类:《基于EXCEL的有效财务分析与财务管理报告》、《EXCEL在财务管理上的高级应用》 部分客户: 可口可乐 拜耳化工 美特斯邦威 森马服饰 上海日立 ABLOY CHINA

阿美德格电机(上海)有限公司 阿特斯太阳能光电(苏州)有限公司 爱森(中国)絮凝剂有限公司 安徽古井贡酒股份有限公司 安斯泰来制药(中国)有限公司 安踏(中国)有限公司 昂科机床(上海)有限公司 柏腾(昆山)光电科技有限公司 宝钢集团有限公司 宝钢集团有限公司

北京凡士通空气弹簧有限公司 北京民生软件

长兴化学工业(中国)有限公司 常州东芝变压器有限公司

成都飞机工业(集团)有限责任公司 成都吉瑞触摸技术股份有限公司 丹佛斯(鞍山)控制阀有限公司 丹尼斯克(中国)有限公司

德国德累斯登银行股份公司上海分行 帝人聚碳酸酯有限公司 东电电子(上海)有限公司 东方通信股份有限公司 东风康明斯发动机有限公司 多米诺标识科技有限公司

先正达(南通)作物保护有限公司 先正达(苏州)作物保护有限公司 许继电气股份有限公司 许继集团

许继集团人力资源部 雅马哈乐器有限公司

亚威科电器设备(上海)有限公司 燕京啤酒(桂林漓泉)股份有限公司 扬子江药业集团(上后两天)一汽马自达汽车销售有限公司 伊顿爱克赛电源(上海)有限公司 优美科金属国际贸易(上海)有限公司 浙江森马服饰有限公司 浙江正元智慧科技有限公司 中達電通股份有限公司 中广核工程有限公司 中国重汽教育培训中心

中海福建天然气有限责任公司

中海石油(中国)有限公司深圳分公司 中海石油(中国)有限公司崖城作业公司 中海石油(中国)有限公司湛江分公司

中海石油(中国)有限公司湛江分公司文昌油田作业区 中化道达尔油品有限公司

中化国际(控股)股份有限公司 中化国际物流事业总部 重庆扬子江乙

恩梯恩阿爱必(常州)有限公司 法麦凯尼柯机械(上海)有限公司 芬欧汇川(常熟)纸业有限公司 复旦大学管理学院

复地(集团)股份有限公司

富士通(中国)信息系统有限公司 高克联管件(上海)有限公司 广西移动中心

广州国药集团有限公司 国药集团

国药集团医药物流有限公司 国药控股股份有限公司

国药控股股份有限公司药品分销事业部 国药控股广州有限公司 国药控股国大药房有限公司 杭州老板电器股份有限公司 杭州联华华商集团有限公司 杭州麦尚实业有限公司 杭州中萃食品有限公司 好孩子儿童用品有限公司 河南许继集团

河冶科技股份有限公司 华锐风电科技有限公司 珲春紫金矿业有限公司

吉事益衬垫技术有限公司上海代表处 江铃控股有限公司 江铃汽车股份有限公司

江门意玛克户外动力设备有限公司 江阴贝卡尔特钢丝制品有限公司 金华移动

金陵帝斯曼树脂有限公司 金士顿科技(上海)有限公司

康明斯滤清系统贸易(上海)有限公司 昆山先创电子有限公司

莱尼电气系统(上海)有限公司 莱尼电气线缆(常州)有限公司 立达(常州)纺织仪器有限公司 利华科技(苏州)有限公司 联合汽车电子

联华超市股份有限公司

菱托企业管理咨询(上海)有限公司 柳州五菱柳机动力有限公司 马勒技术投资(中国)有限公司 敏实集团 宁波雪弗莱克华翔汽车镜有限公司 农业银行五角场分行

欧尚(中国)投资有限公司 奇瑞汽车股份有限公司 青岛啤酒股份有限公司 三井住友海上火灾保险公司

山东聊城鲁西化工集团有限责任公司 上海保隆汽车科技股份有限公司 上海贝思特电气有限公司 上海采埃孚转向机有限公司 上海柴油机股份有限公司 上海德邦物流有限公司 上海电气电站设备有限公司 上海电气租赁有限公司 上海电装燃油喷射有限公司 上海东航国旅

上海东洋电装有限公司 上海港铁建设管理有限公司 上海华润大东船务工程有限公司 上海卡帕体育用品有限公司 上海氯碱化工股份有限公司 上海日立电器有限公司 上海三国精密机械有限公司 上海三一科技有限公司 上海时尚欧点服饰有限公司 上海市对外服务有限公司 上海天逸电器有限公司 上海依工塑料五金有限公司 上海优途信息科技有限公司 上海紫丹印务有限公司

上汽培训中心企业管理培训部 圣象集团

盛基工业(嘉善)有限公司 舜宇光学科技集团

苏州安德鲁电信器材(中国)有限公司 苏州石川制铁有限公司

台光电子材料(昆山)有限公司 台州市加美进出口有限公司 台州移动

威旭电子(上海)有限公司 卫材(中国)药业有限公司

卫材(中国)药业有限公司北京公司 无锡尚德太阳能电力有限公司 无锡威孚马山油泵油嘴有限公司 吴江梅塞尔工业气体有限公司 先锋电子(中国)投资有限公司

第五篇:企业培训课程(模版)

企业培训课程分为:企业内训课程和公开课。

内训就是针对某一特定的企业内部员工进行有针对性的培训,内训包括公共企业文化以及制度培训,和专项技能的企业内训。公开课是公开的针对多个企业进行广泛的培训,没有针对特定的企业,一般公开课都是一些企业文化,以及大的经济形势等。针对企业的发展需求与愿景,以企业文化为核心基础,在发展的共识下规画整体的培训计划。以下是目前在培训市场中较具前瞻性与实用性,并广受欢迎的课程: 经营效益标杆策略(非财务经理的财务课程)

全脑项目管理

目标绩效管理与执行

团队协作与激励导向教练

时间管理

策略思考与问题解决

一般都会做些人力资源管理、市场营销、项目管理、中层管理、财务管理等方面的培训

市场营销培训、企业战略培训、供应链管理培训、领导力培训、生产管理培训、安全培训、财务管理培训、企业管理培训、人力资源培训、职业素养培训

下载《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程(共5篇)word格式文档
下载《中国传统文化促进企业轻松管理》培训课程(共5篇).doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    《中国传统文化经典诵读》校本课程纲要

    《中国传统文化经典诵读》校本课程纲要 八里中心小学 一、 课程目标 中国古代文化经典浓缩了“人文科学”和“自然科学”等多方面知识,是中国文化的瑰宝,是古人留给我们的一笔......

    中国传统文化学习培训心得体会

    中国传统文化学习培训心得体会 让>传统文化宽抚内心3月20日,我们单位一行十三人由陈总带队,前往绍兴参加中国传统文化学习培训活动,培训时间为五天四夜(3月20日—3月24日)。上午1......

    中国传统文化学习培训心得体会

    中国传统文化学习培训心得体会 学习中国优秀传统文化心得体会 上一星期我校组织参加了许昌市教委、文明委、社科联等单位联办的“学习中国优秀传统文化”师德师风学习讲座。......

    《传统文化》课程实施方案(共5篇)

    初二传统文化课程实施方案 传统文化是一个民族的历史遗产在现实中的展现。中国传统文化是中华民族在实践活动中创造积累的文明成果,是中华民族悠久历史的见证,它博大精深,为世......

    企业培训课程报告

    企业培训课程报告 学院: 专业班级: 学生姓名: 学 号: 实习企业: 学校教师: 企业导师: 日期:2016年11月26日 目 录 1、企业概况 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3......

    企业经典内部培训课程推荐(定稿)

    中国人力资源开发研究会培训中心 ★中国企业能力建设工程大讲堂经济决定生死 标杆传递成功 高度决定成就能力决定成败【背景】2010年,国际大的经济环境和国家的产业政策牵动......

    企业商务礼仪培训课程

    企业商务礼仪培训课程 时间:2010-11-11 14:19 来源:商务礼仪培训 作者:商务礼仪 点击: 次 265企业商务礼仪培训的重要性已经被越来越多的企业所认识到,商务礼仪帮助企业外塑形象......

    企业专业英语培训课程

    企业专业英语培训课程速恩英语企业培训针对大中型企事业单位高层、政府部门领导人和社会名流,外企白领的需要,量身定做制定各种个性化英语课程,为了保证学习效果和高品质的服务......