第一篇:会计人员访谈(基本情况及建议)
会计岗位人员访谈
采访人物:王媚
职业:会计
采访时间:2012年1月28日
我:你好,我是刚踏入社会工作的,能耽误你几分钟的时间,谈谈你对会计这专业的有关问题吗?
媚:好的,没问题。
我:请问你工作多久了,目前在企业的月薪多少?
媚:我从业会计工作已经够五年了,在这企业上班已经两年了,目前的月薪是2700,含五险一金。
我:你所在的企业对会计人员的基本任职资格有什么要求?
媚:中等专业学校毕业以上学历,有会计从业资格证,在财务会计工作岗位上见习一年期满,要初步掌握 财务会计知识和技能,熟悉并能按照执行有关会计法规和财务会计制度,能担任岗位上的财务会计工作。
我:你在工作上的主要职责是哪些?
媚:我的主要职责是办理现金收付和银行结算业务,登记现金日记账,银行日记账,三栏明细账,实物出入账等,保管库存现金和有关发票,编制记帐凭证,登记会计账簿,编制职工工资表,发放工资等。
我:都说会计是相对稳定的职业,您是怎么看待的呢?而你在企业里工作会面临一些压力吗?
媚:对于那些对薪金要求不高,待遇一般,能经常呆办公室里工作的会计人员而言会计这门工作算是相对稳定的,但压力还是会有的,主要来源于上司对工作质量的要求比较高,因此会比较严格,有时会大声训斥,对此要掌握一定专业的知识的前提下并不断学习新的专业知识。
我:对于一个企业而已,会计人员的晋升和发展机会大吗?
媚:晋升和发展机会大不大主要企业的发展前景和性质,以及个人的综合能力,但也只有考取相关专业证书,才能跨入晋升的门槛,才能有发展机会。
我:据您所知,对于会计这专业的发展前景怎样?人才供求关系怎样?
媚:从事会计工作的人员,发展前景还是可以的,现在的会计已经和各行业融合在一起,无论是内资,外企还是事务所都需要会计人员。目前普通和初级财务人员明显供大于求,高级管理人员相对较少,注册会计师队伍的人才缺口还很大,高端财务人才成为企业紧缺的人才。
我:对于像我们这些刚踏出社会工作的人,可以请你提一些关于会计这专业的建议吗? 媚:不断学习新的专业知识和专业技能来拓展视野,处理好企业各部门的人际关系,最重要的是要给自己的人生做一个总的规划,为了目标而奋斗,这样才有动力不断往前,但不要规划得太死,要根据环境和自己的变化做不定期的调整,便于以后更好发展。希望你们能胸怀理想,并脚踏实地地学好专业技能。
第二篇:访谈报告的基本格式
返乡农民工子女学校适应问题的访谈报告
【摘 要】目的:
【关键词】问题提出(或1 引言)研究方法
2.1 对象
学生的基本情况
2.2 工具
《返乡农民工子女学校适应问题的访谈提纲》,主要访谈内容包括:
2.3 程序研究结果讨论结论(或 5 研究小结)参考文献
A.杂志格式:
[序号] 主要责任者.文献题名[J].刊名,出版年份,卷号(期号):起止页码.B.专著类
[序号] 主要责任者.文献题名[M].出版地:出版者,出版年:起止页码.C.会议论文集
[序号] 主要责任者.文献题名[C].主编.论文集名.出版地:出版者,出版年:起止页码.D.学位论文
[序号] 主要责任者.文献题名[D].保存地:保存单位,年份:
E.报告
[序号] 主要责任者.文献题名[R].报告地:报告会主办单位,年份.F.专利文献
[序号] 专利所有者.专利题名[P].专利国别:专利号,发布日期.G.国际、国家标准
[序号] 标准代号.标准名称[S].出版地:出版者,出版年.H.报纸文章
[序号] 主要责任者.文献题名[N].报纸名,出版日期(版次).I.电子文献
[序号] 主要责任者.电子文献题名[文献类型/载体类型].电子文献的出版或可获得地址,发表或更新日期/引用日期(任选)
注意:(1)论文的页面设置,页边距:上 2.5cm 下2cm 左2.5cm 右2cm
(2)正文(除标题部分)小四号宋体
(3)论文不要分栏
(4)不要做封面
如何写访谈调查报告
1.题目
应以简炼,概括,明确的语句反映所要调查的对象,领域,方向等问题.题目应能概括全篇,引人注目.2.前言(背景和目的)
主要包括研究背景和目的.背景介绍应简明,扼要,切题,背景介绍一般包括一部分重要的文献小结.调查目的:阐述调查的必要性和针对性,使读者了解概况,初步掌握报告主旨,引起关注.3.方法
详细描述研究中采用的方法,使读者能评价资料收集方法是否恰当.这部分一般包括以下几方面:
地点
时间
调查对象
调查对象的选择(抽样方法),样本量的估计
调查方法:定性,定量
质量控制
4.结果与讨论
结果与讨论可以放在一起写,也可以分开写.结果和讨论分几节来完成.一般采用描述,分析,讨论来写.描述:
描述事情的发生发展过程,描述调查人群的人口社会学特征,描述调查事物的特征
5.结论与建议
结论
用扼要的文句把论文的主要内容概括起来,切忌重复文章内容.6.参考文献
7.附录
第三篇:论文-会计人员基本职业道德
会计人员基本职业道德
草稿
摘要:《会计法》第三十九条规定:“会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质。
关键字:职业道德 假账 防范措施
会计职业道德的就是会计人员在会计事务中正确处理人与人之间经济关系之行为规范总和,即会计人员从事会计工作应遵循之道德标准。
财政部1996年6月发布的《会计基础工作规范》的规定,会计人员职业道德的内容主要包括以下六个方面
1.爱岗敬业。即会计人员应当热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。爱岗敬业是做好一切工作的出发点。
2.熟悉法规。会计工作不只是单纯的记帐、算帐、报帐工作,会计工作时时、事事、处处涉及到执法守规方面的问题。会计人员应当熟悉财经法律、法规和国家统一的会计制度,做到自己在处理各项经济业务时知法依法、知章循章,依法把关守口,同时还要进行法规的宣传,提高法制观念。
3.依法办事。一方面,会计人员应当按照会计法律、法规和国家统一会计制度规定的程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。另一方面,依法办事要求会计人员必须树立自己职业的形象和人格的尊严,敢于抵制歪风邪气,同一切违法乱纪的行为作斗争
4.客观公正。会计信息的正确与否,不仅关系到微观决策,而且关系到宏观决策。做好会计工作,不仅要有过硬的技术本领,也同样需要实事求是的精神和客观公正的态度。否则,就会把知识和技能用错了地方,甚至参与弄虚作假或者通同作弊。
5.搞好服务。会计工作是经济管理工作的一部分,把这部分工作做好对所在单位的经营管理至关重要。会计工作的这一特点,决定了会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况,因此,会计人员应当积极运用所掌握的会计信息和会计方法,为改善单位的内部管理、提高经济效益服务。.6.保守秘密。会计工作性质决定了会计人员有机会了解本单位的财务状况和生产经营情况,有可能了解或者掌握重要商业机密。这些机密一旦泄露给竞争对手,会给本单位的经济利益造成重大的损害,这对被泄密的单位既不公正又很不利。泄露本单位的商业秘密也是一种很不道德的违法行为。因此,作为会计人员,应当确立泄密失德的观点,对于自己知悉的内部机密,不管在何时何地,都要严守秘密,不得为一已私利而泄露机密。
在现今中国经济飞速发展的情况下,企业更需要会计人员能全面、及时的用通俗数
字语言反应出真实的企业财务状况,为企业的营运和发展提供数据,并能通过财务数据的汇总及时让相关部门能了解各类企业的发展状况,以备国家出台各类扶持政策。
所以能真实通过账务反映企业财务真实状况,是会计人员应具备的基本能力,“不做假账”是会计从业人员基本的职业道德和行为准则。
从中国的银广厦、郑百文、麦科特、蓝田股份到美国的安然、世通、施乐、莫克,会计造假就象多米若骨牌,接连不断地倒塌。这不仅震惊了全球的会计职业界,更引起了全社会对会计人员职业道德问题的关注。
那么,是什么原因导致做假帐呢?究其原因是多方面的一、管理层的压力
现今各企业会计部门作为企业众多部门中的一个,均有企业的高层管理,并且是高层对会计部门有绝对控制权,会计人员与单位负责人在地位上属从属关系,也就是说单位负责人对他们的工作完全拥有领导权和管理权。单位负责人为了达到企业的某些目的,往往会向会计人员施压,致使会计人员违背现有会计法规,在会计工作中弄虚作假尽量要求会计部门按照单位负责人的意愿达到他想要的目的,绝大部分会计从业人员都不是主观故意的,也就是说如果他们没有接到来自上层领导的指使,那么自己是绝对不会造假的。纵使也存在少数因缺乏职业道德的会计人员估计作假帐而自己牟利,但追究到底还是掌握公司大权的领导阶层所造成的。
二、“权”和“钱”的诱惑
廉洁就是奉公守法,坚持原则,不利用职权损公肥私。会计人员因其职业特点最容易犯的就是贪欲,这就要求会计人员保持职业自律。自律很重要,会计人员应该能够经得起来自各方面的利益诱惑,自我约束,自我控制,不为金钱、酒色所动,不断反省、剖析、提高自己。自律的核心就是用道德观念自觉地抵制自己的不良欲望。对于整天与钱财打交道的会计人员来说,经常会受到各种诱惑,若自律意志薄弱,很容易成为权、财的奴隶,走向犯罪的深渊。惩治腐败,打击会计职业活动中的各种违法活动和违反职业道德的行为,除了要靠法制手段,会计人员严格自律、防微杜渐,构筑思想道德防线,也是防止腐败和非职业道德行为的有效手段。
三、无意识的“假账”
有的会计人员默守陈规,不求上进,缺乏钻研业务、精益求精的精神,缺乏职业规划和敬业精神。他们业务知识贫乏或知识老化,专业技术水平低,无法按照新规定更新自己的职业技能,他们不学习、不学法,不懂法,对会计准则、会计制度也知之甚少。他们既谈不上遵纪守法,更不能依法办事了。例如
四、职业道德缺失
在整市场经济体制的过程中,整个社会一切向钱看,社会的不良风气影响着每一个中国人,同时也对会计人员职业道德造成了一定的影响。这30年来中国人民在追求物质利益时,个人主义、利己主义、享乐主义等不良思想逐步抬头,私欲不断膨胀,削弱了爱国主义、集体主义、全心全意为人民服务的思想,部分会计人员不顾会计行业实事求是、客观公正的道德规范。在整个社会大环境下以及个人利益的驱使下,不顾一切地故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料,他们利用职务之便监守自盗,大肆贪污、挪用公款,最终以身试法,甚至不惜走上犯罪的道路。
一、规范法律,防范为主
以法治国,以法治假,是一种直接有效的办法,《会计法》为防假、治假提供了有力的法律依据。
1、在会计监督方面,《会计法》明确规定内部会计监督制度的内容:(1)记帐人员与业务、会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确,并相互分离、相互制约;(2)单位事项的决策和执行做到相互监督、相互制约;(3)明确财产清查的范围、期限和组织程序;(4)明确内部审计的方法和程序。
2、追究相关责任人及其负责人。《会计法》第四条明确规定:“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”。只有处罚到了主要受益人,也就抓住了问题的关键。只有受益人认识到对单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性自己所承担的法律责任,才能促使单位管理人员重视会计工作,加强会计管理,并采取有效措施保证会计资料真实、完整,不再授意、指使、强令会计机构、会计人员做假帐。
关情况的"行为单独作为一项,体现了新《会计法》对企业建立内部控制制度的重视。
3、明确规定了具体处罚标准。新《会计法》不仅要求对违反《会计法》的单位领导人和会计人员进行行政处分、承担刑事责任,增加了经济处罚的内容,而且相应规定了违法行为的具体处罚标准,有利于根《会计法》对单位负责人的违法处罚,将有效地控制造假源头,法律的威慑力,有效地遏止了造假行为。那些胆敢造假者,必将付出沉重的代价。
二、重视原始凭证审核,规范会计凭证制作。
原始凭证是经济业务事项发生或完成时取得或填制的,用来证明经济业务事项发生或完成情况的书面证明。在日常工作中,非法取得或填制、伪造或变造原始凭证以骗取收入,会计人员依据不真实的原始凭证进行核算制作会计凭证,结果导致会计数据失真。因此,防范出错,应从原始凭证这一步抓起。按照《会计法》《会计基础工作规范》的要求填制原始凭证,对发生的经济业务事项,必须按规定填制或取得原始凭证并及时送交会计部门,而会计部门、按照相关规定审核原始凭证,并及时制作会计凭证进行进行记账入账,如发现虚假、不合法的原始凭证,会计部门、会计人员有权提出疑义,并向单位负责人报告;对于原始凭证不规范、不合理、内容不详细有错落的,应急时和相关经办人员沟通将该凭证及时修正。
三、加强会计队伍建设,全面提高会计人员素质
(1)社会发展日新月异,及时提高会计人员的法律意识和思想道德品质已刻不容缓。会计职业的特性就要求会计人员必须具备很高的道德素质。
(2)会计人员从业资格制度,应严格控制准入门槛,提高对从事会计基础工作人员的从业要求,加强从业资格考试时对职业道德考试内容的偏重。
(4)严格会计专业资格认定,对于会计专业资格认定,均应通过相关专业类考试,并应提高资格考试的入门条件,重视对中高端专业会计人才的培养。
(5)重视会计人员的继续教育制度,会计是一门需要用到老学到老的学科,在如今国内会计准则与国际会计准则不断趋同的情况下,会计人员的知识更新尤为重要,在平时自己补充更新知识的前提下,作为每年一次的会计人员继续教育,应得到会计人员、相关单位、组办机构的重视,切实帮助他们提高素质,积累经验,更新知识。
切实作到朱镕基强调,“不做假账”是会计从业人员的基本职业道德和行为准则,所有会计人员必须以诚信为本,操守为重,遵循准则,不做假账,保证会计信息的真实、可靠。
第四篇:会计人员基本职业道德-不做假账
会计人员基本职业道德---不做假帐
经济越发展,管理越重要,会计越重要。会计信息越来越成为广大投资者、债权人、企业管理当局等会计信息使用者所重视,成为政府部门进行宏观决策的重要依据。而会计造假、会计信息失真的危害也越日趋加剧。财政部会计信息质量抽查公告显示:会计法制观念淡薄,违法干预会计工作,授意、指使、强令篡改会计数据,假造凭证、帐表进行假审计、假评估,帐外设帐,转移国家资产、偷逃税收、粉饰业绩;会计人员执法环境差,会计监督严重弱化,单位会计基础工作和内部控制制度薄弱;违法违纪手段隐藏,作假技术不断发展;会计工作中有法不依,违法不究的现象比较严重。会计领域的突出问题,严重干扰了正常的社会经济秩序,损害了国家和社会公众利益,并引起了党和国家领导人的高度重视,国务院总理朱镕基也多次强调“不做假帐”。
“不做假帐”看似一句很普通的大实话,然而仔细体味,却寓意深刻,一方面反映了当前会计造假已成为一种较为普遍的现象,并引起中央领导的高度重视,另一方面表达了全社会要求会计人员不做假帐的强烈愿望。
会计工作是反映社会经济活动的晴雨表,是把守“钱袋子”的重要一环,其最要紧之处就是如实记帐。要做好“不做假帐”,如实记帐,必须加强我国会计人员职业道德建设。
会计人员职业道德是会计人员从事会计工作应当遵循的道德标准。会计人员的职业道德有以下六个方面:
(一)敬业爱岗。即会计人员应当热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。
(二)熟悉法规。即会计人员应当熟悉财经法律、法规和国家统一的会计制度,能正确领会各项法律、法规和制度的精神。
(三)依法办事。即会计人员应当按照有关法律、法规和国家统一的会计制度规定的程序和要求从事会计工作,外理会计业务事项,依法履行监督义务,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
(四)客观公正。即会计人员办理会计事务应当实事求是,客观公正,不偏不倚。
(五)搞好服务。即会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况,运用掌握的会计信息和会计方法,为改善单位内部管理,提高经济效益服务。
(六)保守秘密。即会计人员应当保守本单位的国家秘密和商业秘密,除法律规定和单位负责人同意外,不能私自向外界提供或者泄露本单位的会计信息。建立会计人员职业道德,是对会计人员强化道德约束,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。良好的职业道德是对会计人员的基本要求。作为一个合格的会计人员,无论是在企业、事业单位从事会计工作的会计人员,还是从事会计公证工作的注册会计师都应该严格遵守客观、公正的立场,真实、完整的反映经济活动,不弄虚作假。不做假帐是对会计职业道德的高度概括,也是《会计法》及会计准则、会计制度最基本的要求。
要彻底杜绝做假帐的现象,必须标本兼治,整改并举,落实到会计日常工作中去,管好“二人一证”。
一、以《会计法》为准绳,深化单位负责人的会计责任主体。
在当今社会,会计人员“站得住的顶不住,顶得住的站不住”已成为一个不争的事实,一些敢于坚持原则、认真发挥监督职能的会计往往不能长久,有的遭了“冷眼”,有的被“轮岗”,甚至辞退等打击报复。在种种压力下,会计监督流于形式,会计人员与单位负责人沆瀣一气,大肆做假帐,设小金库,滋生各种腐败。因此,单位负责人的会计责任主体还需要深化。《会计法》规定:“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”。把单位负责人作为承担会计法律责任的主体,抓住了造假的幕后主使。
虽然会计数据的造假,财务会计报告的粉饰,都要通过会计人员,就这一点而言,会计人员不能辞其咎,但在许多情况下,造假的动机并非出自于会计人员个人的贪污舞弊,而是受到单位负责人的指使,其目的更多是欺骗国家税务部门,进行偷税、漏税甚至于骗税,或者为了逃避国家证券监督机构的监督,误导投资者,以虚假的公司形象不正当地参与资本市场竞争,或者为了骗取银行等金融机构的贷款。明确单位负责人应对会计资料的真实性、完整性负责,对假报表负责,对企图钻会计政策空子、造虚假信息达到非法目的的单位负责人敲响了警钟。《刑法》、《会计法》、《企业财务会计报告条例》等法规中的法律责任更是对单位负责人的会计责任主体提供了强有力的制裁措施,从而杜绝或减少市场经济下的“逼会计人员做假”这一公害。
二、加强会计人员继续教育,提高职业道德修养。
会计造假中,也有会计人员受个人利益的驱使,放弃职守或知情不举、伙同作弊,或监守自盗、以身试法;也有的单位会计基础管理薄弱,家底不清,资产不实,会计人员素质不高、责任心不强等,无法对内外提供真实、准确的会计信息。《会计法》规定:“会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质。对会计人员的教育和培训工作应当加强”。
遵守职业道德,提高业务素质。通过正面引导,反面教育,让会计人员树立敬业爱岗、熟悉法规、依法办事、客观公正、搞好服务、保守秘密的职业道德,其基础是不做假帐,树立正确的法制观念、树立正确的会计信息质量意识,要让职业道德成为一种观念深入人心。
加强会计人员的教育和培训,严格会计人员的持证上岗,从会计基础工作规范入手,以《会计从业资格管理办法》为依据,对无证会计人员坚决予以清退,对不达标的会计人员应坚决予以停用,对违法乱纪的会计人员应暂停或永久取消会计从业资格并广而告之,对优秀的会计人员应给予必要的物质和精神的奖励,形成良好的社会舆论监督制度和激励制度。加强会计业务培训与考核,提高会计人员对会计理论、实践,财务会计法规制度、会计职业道德的理解和应用,进一步提高会计人
员素质,实施优胜劣汰。
三、抓原始凭证,从源头上防止造假。
原始凭证是经济业务事项发生或完成时取得或填制的,用来证明经济业务事项发生或完成情况的书面证明。在现实生活中非法取得或填制、伪造或变造原始凭证以骗取收入,中饱私囊,会计人员依据不真实的原始凭证进行核算,结果导致一系列的会计信息失真。因此,治理造假,应从原始凭证这一源头抓起,按照《会计法》《会计基础工作规范》的要求填制原始凭证,对发生的经济业务事项,必须填制或取得原始凭证并及时送交会计机构,而会计机构、会计人员按国家统一的会计制度的规定对原始凭证进行审核,其中对于完全符合要求的原始凭证,应及时据以编制记帐凭证入帐;对于不真实、不合法的原始凭证,会计机构、会计人员有权不予接受,并向单位负责人报告;对于真实、合法、合理但内容不够完整的、填写有错误的原始凭证,应退回给有关经办人员,由其负责将有关凭证补充完整、更正错误或重开后,再办理正式会计手续。
会计信息的真实、完整是衡量会计工作质量的标准。做真帐,不做假帐是会计工作的生命,是每个会计人员最基本的职业道德和行为准则,也是做好会计工作的起点。会计人员应牢记“不做假帐”。
参考文献:
1、会计法培训教材 立信出版社 苏州市财政局编
2、财经法规 中国财经出版社 江苏省财政厅编
3、会计基础工作规范 财政部编
4、《四川会计》2000年第3期
第五篇:加强行政事业单位会计人员继续教育的建议
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加强行政事业单位会计人员继续教育的建议 作者:张羽琴平安玉
来源:《财会通讯》2003年第12期