第一篇:机关开展三优工程活动实施意见
各股室:
为了大力推动创先争优活动的深入开展,不断加强和改进我局党组织和党员队伍建设,培养树立更多的优秀共产党员典型,引导全局共产党员在推进“三个率先”、建设“两区两城”中充分发挥好先锋模范作用,根据《中共**市**区委创先争优活动领导小组办公室关于在创先争优活动中开展“三优工程”
培养优秀共产党员的实施意见》(**创先办发[2010]13号)精神,结合我局实际,现就我局开展“三优工程”活动提出如下实施意见。
一、指导思想
开展“三优工程”,要坚持以科学发展观为指导,以加强和改进党组织建设和党员队伍建设为要求,紧紧围绕我局创先争优活动、党员示范行动和工作实际来开展,着力造就一支作风正、品质优、能力强、反响好的党员干部队伍,树立先进典型,发挥示范引领作用,努力营造全局广大党员和干部群众奋力争先,推进环保事业加快发展、科学发展、又好又快发展的良好局面。
二、组织领导
为确保我局“三优工程”工作落到实处,经研究决定,成立区科技局“三优工程”工作领导小组,对我局开展“三优工程”工作进行全面的督促、指导、检查。
组 长:**副组长:**成 员:****
三、工作措施
各股室要按照创先争优活动要求和我局党建工作实际,围绕目标工作开展好“三优工程”。在优秀共产党员培养中,要与“创先争优活动”、“基层党组织带头队伍建设”、“三向培养”紧密结合起来,采取多种培养手段,不断优化党员队伍结构,提高党员的政治素质、业务能力、服务本领。
1、从严发展党员。把发展党员工作纳入本单位工作考核重要内容,局党支部要制定发展党员和培养入党积极分子年度计划。积极培养入党积极分子,注重发展对象的年轻化、知识化。
2、加强培训锻炼。各股室要有计划的把年纪轻、有知识、有能力、有抱负的共产党员推荐出去学习培训,拓展他们的视野,增长他们的见识,提高他们的理论素养和分析问题、处理问题、解决问题的综合素质。
3、搞好教育发动。充分利用“三会一课”,“党员学习日”、现代远程教育等制度和工具,加强对党员的培养教育和党性锻炼,引导党员牢固树立为人民服务的宗旨观念、“知荣辱、讲正气、树新风”的优良作风,鼓励和发动党员积极示范,发挥聪明才智,发挥先锋模范作用,自觉带头争先。
4、进行轮岗交流。各股室要加强对优秀共产党员的岗位交流力度,使他们在不同的岗位上得到培养锻炼。要采取给他们交任务、压担子的办法,在急、难、险、重的工作岗位上接受锻炼和磨练,提高他们的业务能力。
5、加强帮扶激励。建立健全党内关怀、帮扶、激励制度,对有创业意愿,有好的创业项目的党员,在资金、技术、信息和政策方面给予帮助扶持。对作出突出贡献的优秀共产党员,要进行大彰旗鼓的表彰,使其在政治上得荣誉、经济上得利益,形成正确的工作导向,激励更多的党员参与到争当优秀共产党员的工作中来。
6、强化考核监督。对推荐、评选出来的优秀共产党员,要加强考核监督工作。要用制度和纪律,使优秀共产党员发扬成绩,保持荣誉,成为广大党员和干部群众学习的楷模。对那些不能起好模范带头作用的,要及时取消优秀共产党员称号,并进行戒勉谈话,确保优秀共产党员队伍的先进性、纯洁性。
四、活动要求
(一)精心组织,务求实效
要按照区委、区政府的统一部署和要求,结合实际,精心组织,狠抓落实,务求实效。工作中要紧紧抓住环保重点领域,广泛征求群众和服务对象的意见,主动为群众解难题,办实事,自觉让基层和群众感受到局机关通过“三优工程”带来的新变化、新气象。
(二)加强宣传,形成浓厚氛围。
利用简报、宣传栏、网站、电视、报刊等多种形式加强宣传,上报交流信息,通过撰写交心谈心、知识竞赛等生动活泼、喜闻乐见的活动,形成机关上下狠抓作风建设、努力改进作风的良好氛围。
**区科技局
关于开展“双打”专项行动工作总结
我局根据《关于印发打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动实施方案的通知》(*船府办[2010]234号),高度重视,全局统一思想,坚决按照区政府和市知识产权局的统一部署,切实落实专项行动方案,确保行动取得实效。
一、高度重视,加强领导
为贯彻落实全国知识产权保护与执法工作电视电话会相关精神,切实加强我区打击侵犯知识产权工作,进一步整顿和规范市场经济秩序,根据《关于印发打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动实施方案的通知》(*船府办[2010]234号),全局高度重视,统一思想,成立了以局局长周昌应为组长,副局长刘志刚为副组长,廖志宏、吴名花、罗玉梅、伍晓燕为成员的打击侵犯知识产权工作专项行动领导小组,领导小组下设办公室,
第二篇:信访局开展“三优三满意”创建文明机关活动实施意见
信访局关于继续开展以“三优三满意”为主要内容的创建文明机关活动的实施意见为切实加强本局机关作风制度建设,努力营造良好的学习、工作、生活环境,推动各项工作上台阶,经研究决定,今年将继续按市里的统一要求抓好紧以“三优三满意”为主要内容的创建文明机关活动的落实,具体实施意见如下:
一、明确指导思想,理清工作思路
开展以“三优三满意”为主要内容的创建文明机关的活动,是加强党的执政能力建设,构建和谐社会的重要举措,是提高机关工作质量、树立机关“公仆”形象、发挥机关表率作用的具体体现。因此,活动要坚持以“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指导,以保持共产党员先进性教育活动为契机,围绕树立和落实科学发展观、增强执政为民理念,以创建优质服务、优良作风、优美环境,达到群众满意、基层满意、组织满意为标准,以改进机关作风,优化机关服务,建设学习型、服务型和效率型的文明机关,推进我局各项工作事业快速、协调、健康发展为总目标,通过深入开展以“三优三满意”为主要内容的创建文明机关活动,努力培养“为民、务实、清廉”的机关作风,塑造信访新形象,切实在全市三个文明建设中充分发挥带头和表率作用,为我市“五年总量翻番,十年全面小康”作出应有贡献。为达到这个目的,坚持做到三个融合:一是融合到正在进行的保持共产党员先进性教育活动当中,借助这个强劲东风,利用这个教育成果和每个党员焕发出的工作热情,把“三优三满意”活动引向深入。二是融合到创建省级文明城市这个中心工作中,以工作作风、工作秩序为突破口,以营造软环境为着力点,既是机关作风建设的重心,同时又是这次创建省级文明城市的重点,把二者融合到一起,可以起到事半功倍的效果。三是融合到本职岗位工作中,把“三优三满意”的内容渗透到每个工作人员的岗位中,做到各个环节中有体现、订立计划措施中有内容、检查评比中有标准。切实使活动扎实有效、持久、健康的开展下去。
二、明确创建内容,采取相应措施
开展“三优三满意”活动,既符合本地区本单位的实际,又富有时代特色,其内容非常丰富,标准非常具体。根据市级机关的要求,我们将分别开展相应的活动,采取相应的措施。一是弘扬优良作风。就是要认真贯彻执行党和国家的方针政策及市委、市政府的决策部署;服务中心、服务大局,紧紧围绕市委、市政府总体工作目标,充分发挥信访局的职能作用,圆满完成本职工作和市委、市政府下达的各项工作目标和中心任务;建立岗位责任制,保持政令畅通;在本职范围内的工作,不推诿扯皮、不拖拉、不贻误,限时办结;同志之间团结协作,密切配合;做到内部管理严密,落实党风廉政建设责任制,工作人员无违反五项禁令,无以权谋私、违法违纪等有损机关形象的行为。针以信访对象的特点,经常组织工作人员深入乡村、企业、社区搞好调研,不断提高接访质量。二是提供优质服务。提倡领导带头弘扬“三创”(创先、创优、创业)精神,发动每个党员紧紧围绕“三满意”认真开展岗位奉献的争先进位评比,在纵向比进步,横向比水平中,大力推进服务创优活动。要坚持改善服务态度,简化服务流程,提高工作效率,提高信访效能;要推行局务公开、社会服务承诺、公布政务监督电话,想方设法为群众做实事、办好事、解难事。针对我们的工作性质和服务特点,在全局上下积极开展“三心”活动:即一心服务中心,热心服务基层,真心服务群众。为保证这一活动效果,特健全三项制度:即会办制度、督促检查制度、评比制度。三是营造优美环境。做到:工作秩序良好,办公环境整洁,公共设施整齐,具有文化品位和氛围;平时要求工作人员衣着整洁,礼貌待人,模范遵守市民行为规范“五不”。10月份,结合创建省级文明城市的有关要求,开展一次突出性专项活动,进一步改善全局面貌。三、加强组织领导,抓好工作落实
以“三优三满意”为内容的创建文明机关的活动,是全市文明建设活动的重要组织部分,必须引起高度重视,切实把文明机关创建活动摆上重要位置,精心组织,认真实施。一是健全组织,明确责任。建立以许国华同志为组长的领导小组,负责对活动的计划、协调和上传下达;建立以办公室为主的活动小组,负责具体工作的准备和落实。二是制定切合实际、富有特色的创建工作计划(另定)。三是根据市里要求,组织搞好动员教育,进一步统一思想,提高认识,增强做好工作的自觉性和主动性,真正把文明机关创建工作的各项任务抓紧抓实。
信访局开展“三优三满意”活动实施计划[本文转载自xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com/]指导思想
以三个代表重要思想和十六届四中全会精神为指导,以保持共产党员先进性教育为动力,以创建优质服务、优良作风、优美环境,达到群众满意、基层满意、组织满意为标准,以改进本部门的工作作风、提高工作效率、塑造新的形象为目的;通过广泛深入、扎实、有效的开展活动,充分发挥党校在全市三个文明建设中的带头作风和表率作用,为促进我校的生存发展和实现我市“翻番、小康”目标的实现作出应有的贡献。考核方法
文明机关创建纳入市级机关部门目标管理,结合评选机关作风建设先进部门一并进行。每年评选前20名。“三优”考核分值为:优质服务20分,优良作风20分,优美环境10分。考评由市作风建设领导小组办公室牵头负责,各相关部门制定考核细则并实施考核,市级机关工委负责汇总。
序号时间活动内容方法与要求承办1五月中旬
进行专题动员教育达到五个明确一个统一:指导思想明确、目的意义明确、方法步骤明确、标准内容明确、自身要求明确;把每个人的思想认识统一到全市的这项中心工作上来局长室办公室
2五月二十日至十二
月三十日
开展三项经常性活动:①提倡在公共场合说普通话;②严格按“五不要求约束自己;”③自觉遵守“五项禁令”从领导带头,从我做起,从现在做到局长室各科室
3五月中旬组织一次普通话培训选送1~2名有一定基础的同志参加市统一组织的培训,在此基础上进行专题培训、普及办公室4六月上旬组织一次卫生大扫除清扫卫生、清除杂草、清时垃圾、清洁道路局长室各科室5六月中下旬
完善工作岗位责任制进一步理顺工作关系,明确责任,明确职责,激发工作热情局长室办公室7七月中下旬
组织一次调研活动进一步了解社会、经济、文化发展的变化,有针对性开展各项工作各科室8八月份进行一次回头看对已经完成活动内容进行小结,对未完成的活动进行高速充实,对下一步工作提出新的要求局长室办公室
9九月份与友邻机关进行一次以体育项目为重点的联宜活动活跃气氛,增进沟通和友谊工会10十月份为民办实事活动月为企业、扶贫村、社区、贫困户送信息、送知识、送温暖局长室办公室11十一月份
做好迎检、验收、考核准备认真、细致、全面各科室12十二月份
结合工作,搞好总结评比实事求是,公平、公开局长室办公室
第三篇:公安局开展“三优”和“双十佳”评选活动的实施意见
公安局开展“三优”和“双十佳”评选活动的实施意见
为进一步强化公安队伍正规化建设,推动“基层基础建设年”活动的深入开展,根据省市部署,县局决定,2006年在全局深入开展评选优秀基层单位、优秀基层所队长、优秀基层民警、十佳侦查破案能手、十佳执法质量标兵活动(简称“三优”和“双十佳”评选活动)。实施意见如下:
一、指导思想
这次评选以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以队伍正规化建设为主线,以基层基础建设年活动为载体,深入贯彻党的十六届五中全会和各级公安会议精神,大力加强公安基层队伍建设,着力提升公安基层队伍的整体素质和战斗力。通过开展争先创优活动,切实增强基层民警的责任心和荣誉感,充分调动基层民警工作的积极性和创造性,营造抓基层、打基础、苦练基本功的浓厚氛围,保障和推动公安基层基础工作的全面发展。
二、评选范围
1、优秀基层单位、优秀基层所队长、优秀基层民警、十佳侦查破案能手的评选范围是:各派出所、xx大队、xx大队、监管大队、经侦大队、治安大队、xx侦察大队、水上治安大队及各大队下设的中队等基层一线执法办案单位和这些单位的全体民警;
2、十佳执法质量标兵的评选范围是:上述基层一线执法办案单位中具有执法主体资格的民警(不含工勤人员)。
三、评选条件
(一)优秀基层单位评选条件
1、领导班子开拓进取,团结务实,民主集中,公正清廉,凝聚力、战斗力强。班子成员富有奉献精神,求真务实,勤政廉洁,表率作用发挥得好,本单位民警对班子满意率达90以上。班子成员在公务员考评中全部称职。
2、队伍执法为民思想树立牢固,严格执法,热情服务,警务公开和便民利民措施落实,无被群众投诉并查证属实的“冷硬横推”现象。
3、扎实有效地开展队伍正规化建设和各项基层基础工作,有特色、有亮点,实现年内工作目标,在全局起到较好的示范带动作用。年内无重大治安责任事故,无被上级公安机关通报批评或限期整改事项,无被新闻媒体负面曝光的问题。
4、全年执法质量考评均为优秀等次,无复议被撤销案件,无诉讼败诉、国家赔偿以及其它执法过错责任案件发生。
5、认真落实“四句话”要求,模范遵守“五条禁令”,内务管理规范,环境卫生整洁有序。队伍纪律严明,作风优良,执法公正,廉洁自律,当年无违法违纪问题发生。
(二)优秀基层所队长评选条件
1、开拓进取,求真务实,爱岗敬业,作风正派,廉洁勤政,模范表率作用发挥得好。
2、工作能力强、有魄力,联系实际积极探索工作新方法,推出新举措,团结带领民警扎实开展队伍正规化建设和基层基础建设年活动,成效显著。
3、忠实履行职责,严打严管严防严控措施落实到位,群众满意率高。
4、认真贯彻落实县局和上级机关的规章制度,严格遵守“五条禁令”、“八项规定”,队伍管理措施有力。近三年未受到党、政纪处分,单位民警年内无违法违纪行为。
(三)优秀基层民警评选条件
1、在基层、一线单位连续工作3年以上。
2、政治责任感强,富有奉献精神,业务素质高,工作有能力,热爱本职工作,热情服务群众。
3、严格执行各项条令、禁令、制度,无违法违纪问题。
4、熟练掌握法律知识和业务技能,具有较高的工作能力。服从领导,听从指挥,圆满完成领导交办的各项工作任务。
(四)十佳侦查破案能手评选条件
1、熟练掌握、正确运用公安业务知识,具有良好的侦查素质和较高的执法办案能力。
2、年内在侦破重特大案件或其它有较大影响的案件中发挥重要作用。
3、严格执法,秉公办案,无违法违纪行为。
(五)十佳执法质量标兵评选条件
1、立警为公、执法为民思想树立牢固,法制意识强,执法思想端正,执法行为规范。
2、熟悉公安法律法规,正确把握办理刑事案件、治安行政案件程序规定,具有较高的执法水平。
3、承办的各类案件事实清楚,证据确凿,程序合法,法律手续完备,定性准确。无责任退查、复议被撤销、败诉、冤假错案、国家赔偿等案件。
4、严格公正文明执法,无违法违纪行为。
四、评选数额
优秀基层单位5个,优秀基层所队长5名,优秀基层民警、十佳侦查破案能手、十佳执法质量标兵各10名。
五、评选方法、步骤
1、民主推荐。12月中旬,各单位根据评选范围和数额对优秀基层单位、优秀基层所队长、优秀基层民警、十佳侦查破案能手、十佳执法质量标兵进行民主推荐,推荐名单报评选活动领导小组办公室。
2、组织考察。县局评选活动领导小组根据推荐票数和评选数额,拟定候选预
备人员予以考察,确定候选人。
3、表彰奖励。评选活动领导小组将候选人及考察情况向局党委汇报,局党委依据考察和日常工作情况,进行综合评定,研究确定“三优”和“双十佳”人员;县局通过召开表彰会、发布表彰通报等形式,对获得“三优”、“双十佳”的单位和民警进行大力宣传和表彰奖励。
六、有关要求
一是加强组织领
导。这次评选活动是加强公安基层基础工作和队伍正规化建设的重要举措。为加强评选活动的组织领导,县局成立由局党委书记、局长xxx任组长,局党委副书记、政委xxx任副组长,其他局党委成员为成员的领导小组,领导小组在政工科设立办公室,局党委委员、政工科科长xxx兼任办公室主任,主要负责评选活动的考察、组织协调、检查指导等工作。各单位要高度重视,加强宣传,严密组织,认真参与评选活动,并注意发现、挖掘、培养本单位的优秀民警,确保活动取得实效。
二是客观公正评选。各单位要站在全局高度,坚持实事求是,客观公正地进行民主推荐,确保推荐的单位和民警具有广泛性、代表性、先进性,确保评选结果真实反映工作实绩,得到普遍认同。
三是做好结合文章。评选结果与等级化管理考核、考核结合起来,与政治利益、经济利益挂钩,并作为年底评先树优、立功受奖的重要依据。
第四篇:关于开展建设节约型机关活动的实施意见
建设节约型社会是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展需要作出的一项重大决策。建设节约型机关,即是建设节约型社会的重点任务,又是加强机关自身建设的重要内容。根据市领导意见,结合我市市级机关的实际,现就切实做好建设节约型机关活动提出如下意见:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观和经济社会全面协调可持续发展的战略,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,进一步增强干部职工的资源节约意识,推广和运用资源节约新技术、新产品,建立健全资源节约规章制度,有效遏制资源浪费现象,努力降低政府运作成本,发挥政府机关在建设节约型社会工作中的表率示范作用。
二、工作目标
全市市级机关要以2004年各种资源消耗为基数,争取水消耗降低20%,电消耗降低20%,燃油消耗降低10%,低值易耗品消耗降低20%,办公经费支出明显下降。
三、具体规定
(一)节约用电
1、安装分体空调办公室的室内温度夏季不得低于26℃,冬季不得高于18℃,下班前15分钟一律关闭空调。
2、办公室白天尽可能利用自然光,不开或少开照明灯;办公楼内走廊、通道、大厅、会议室、停车场、食堂等公共场所要改装分组控制开关,尽量少开灯,杜绝长明灯。
3、非节假日期间,办公楼建筑轮廓灯、泛光灯、装饰灯一律关闭。
4、办公室内的复印机、打印机等办公电器要即用即开,用后及时关闭;离开办公室前要关闭办公电脑、饮水机和照明灯等用电设备。
(二)节约用水
1、加强用水设备的日常维护和定期巡查,及时更换破损水龙头,防止破管、渗水、漏水。用水后要及时关好水龙头,避免“长流水”现象发生。
2、绿地养护用水、景观环境用水要根据天气预报,提高雨水利用率,并采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式,科学适时地喷灌绿地。
(三)节约用油
1、安装燃油型中央空调的办公楼,要严格控制中央空调的开机温度和时间。室内温度夏季28℃以下,冬季8℃以上的一律不开中央空调。下班前半小时中央空调机组要按时关机;午休期间不开中央空调。
2、严格执行公务用车配备标准,及时报废淘汰环保不达标油耗高的车辆;加强公务用车管理,严禁公车私用;在车辆行驶期间或待车期间少开或不开空调,降低公务用车油耗。
(四)节约办公消耗用品
1、大力推行电子政务,减少纸质公文传递;提倡双面用纸,减少复印次数,尽量在电子媒介上修改文章,减少纸张消耗。
2、实施节能采购,尽量减少使用纸杯等一次性用品。
3、精简会议次数,缩短会议议程。
4、加强办公室电话管理,提倡简短通话,消除“电话煲”不良习惯。
四、具体措施
(一)实行节约资源负责制
按照“谁使用,谁管理,谁负责”的原则,市级机关单位要对本单位范围内办公场所节水、节电等资源节约工作负责,市政大院等集聚办公区公用部位由市级机关事务管理局负责。
(二)实行首见报告制
发现市级机关内任何地方出现浪费水、电等资源现象,机关工作人员要及时向市级机关事务管理局或后勤物业服务单位通报,以便抢修。市政大院联系电话:65811299,安阳大厦联系电话:6512422,老市政大院联系电话:65896096。
(三)建立巡查制度
市级机关单位每天要安排人员对各自单位办公区域巡查1-2次,及时发现和纠正各种浪费资源现(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)象。
(四)推行节能改造
积极推广高效节电型灯具,降低电能消耗;推广感应式水龙头,使用节水型产品,降低水资源消耗;开展线路改造,使用节能装置或设备,节约电能消耗。
五、组织领导
为切实加强对建设节约型机关工作的领导,成立节约型机关活动领导小组,市主要领导任组长,分管领导任副组长,市委办、市府办、市财政局、市监察局、市直机关工委、市级机关事务管理局等部门负责人为成员。领导小组具体负责建设节约型机关的组织、实施、督促检查和奖惩,研究制定市级机关节约资源的具体措施和管理制度。领导小组下设办公室,办公地点设在市级机关事务管理局内。
第五篇:关于开展建设节约型机关活动的实施意见
关于开展建设节约型机关活动的实施意见
建设节约型社会是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展需要作出的一项重大决策。建设节约型机关,即是建设节约型社会的重点任务,又是加强机关自身建设的重要内容。根据市领导意见,结合我市市级机关的实际,现就切实做好建设节约型机关活动提出如下意见:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观和经济社会全面协调可持续发展的战略,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,进一步增强干部职工的资源节约意识,推广和运用资源节约新技术、新产品,建立健全资源节约规章制度,有效遏制资源浪费现象,努力降低政府运作成本,发挥政府机关在建设节约型社会工作中的表率示范作用。
二、工作目标
全市市级机关要以2004年各种资源消耗为基数,争取水消耗降低20%,电消耗降低20%,燃油消耗降低10%,低值易耗品消耗降低20%,办公经费支出明显下降。
三、具体规定
(一)节约用电
1、安装分体空调办公室的室内温度夏季不得低于26℃,冬季不得高于18℃,下班前15分钟一律关闭空调。
2、办公室白天尽可能利用自然光,不开或少开照明灯;办公楼内走廊、通道、大厅、会议室、停车场、食堂等公共场所要改装分组控制开关,尽量少开灯,杜绝长明灯。
3、非节假日期间,办公楼建筑轮廓灯、泛光灯、装饰灯一律关闭。
4、办公室内的复印机、打印机等办公电器要即用即开,用后及时关闭;离开办公室前要关闭办公电脑、饮水机和照明灯等用电设备。
(二)节约用水
1、加强用水设备的日常维护和定期巡查,及时更换破损水龙头,防止破管、渗水、漏水。用水后要及时关好水龙头,避免“长流水”现象发生。
2、绿地养护用水、景观环境用水要根据天气预报,提高雨水利用率,并采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式,科学适时地喷灌绿地。
(三)节约用油
1、安装燃油型中央空调的办公楼,要严格控制中央空调的开机温度和时间。室内温度夏季28℃以下,冬季8℃以上的一律不开中央空调。下班前半小时中央空调机组要按时关机;午休期间不开中央空调。
2、严格执行公务用车配备标准,及时报废淘汰环保不达标油耗高的车辆;加强公务用车管理,严禁公车私用;在车辆行驶期间或待车期间少开或不开空调,降低公务用车油耗。
(四)节约办公消耗用品
1、大力推行电子政务,减少纸质公文传递;提倡双面用纸,减少复印次数,尽量在电子媒介上修改文章,减少纸张消耗。
2、实施节能采购,尽量减少使用纸杯等一次性用品。
3、精简会议次数,缩短会议议程。
4、加强办公室电话管理,提倡简短通话,消除“电话煲”不良习惯。
四、具体措施
(一)实行节约资源负责制
按照“谁使用,谁管理,谁负责”的原则,市级机关单位要对本单位范围内办公场所节水、节电等资源节约工作负责,市政大院等集聚办公区公用部位由市级机关事务管理局负责。
(二)实行首见报告制
发现市级机关内任何地方出现浪费水、电等资源现象,机关工作人员要及时向市级机关事务管理局或后勤物业服务单位通报,以便抢修。市政大院联系电话:65811299,安阳大厦联系电话:6512422,老市政大院联系电话:65896096。
(三)建立巡查制度
市级机关单位每天要安排人员对各自单位办公区域巡查1-2次,及时发现和纠正各种浪费资源现象。
(四)推行节能改造
积极推广高效节电型灯具,降低电能消耗;推广感应式水龙头,使用节水型产品,降低水资源消耗;开展线路改造,使用节能装置或设备,节约电能消耗。
五、组织领导
为切实加强对建设节约型机关工作的领导,成立节约型机关活动领导小组,市主要领导任组长,分管领导任副组长,市委办、市府办、市财政局、市监察局、市直机关工委、市级机关事务管理