党建术语

第一篇：党建术语

四先两创：思想观念领先、岗位技能率先、工作业绩争先、攻坚克难抢先；创业主满意工程，创企业最佳效益。

四好领导班子：政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。

五好党支部：支部班子好、完成任务好、党员队伍好、思想工作好、基础建设好。

六好共产党员：政治思想好、完成任务好、业务技术好、道德品质好、联系群众好、遵纪守法好。

科学发展观的内涵：科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。

项目党组织“二、二、二”工作制度：项目党组织成立之初，上级党组织与项目党组织签定一份责任状，项目党组织制定一个项目党建工作规划；中期，上级党组织对项目党组织每季开展一次督查，每半年开展一次考评；工程竣工前，上级党组织对项目党组织进行目标考核，对党组织负责人进行业绩考核，并与经济责任考核兑现挂钩。

领导班子能力建设：增强科学决策的能力、增强市场开发的能力、增强工程项目管理的能力、增强应对复杂局面的能力、增强培育先进企业文化的能力。

“三重一大”:重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用,必须经集体讨论做出决定”的制度。

四强：政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强

四优：政治素质有、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优、加强和改进工程项目部党的建设的主要任务是：建设一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的项目领导班子；建设一支政治坚定、原则性强、熟悉党务，善于做思想政治工作、懂得生产经营和管理的项目党组织书记队伍；建设一支经得起困难和风险考验，在项目施工生产和经营管理中发挥先锋模范作用的党员队伍；建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律，熟练掌握相关科技知识和劳动技能的职工队伍；建立一套适合工程项目管理要求，保证项目党组织充分发挥政治核心作用的项目党建工作机制；形成一条加强项目思想政治工作、企业文化建设和党组织自身建设的有效途径。

项目党组织的职能定位：工程项目部党组织在工程项目部处于政治核心地位，发挥政治核心作用，按照“把方向、建班子、管党员、育人才、带队伍、保稳定、促发展”的要求，认真履行职责，积极开展工作。

工程项目部领导体制：“大事集体决策、党政共同负责”

第二篇：党建术语

双思：致富思源，富而思进。

双学：学党章，学邓小平理论。

双强：带头致富能力强，带领群众致富能力强。

两个务必：毛泽东同志倡导的务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必继续保持艰苦奋斗的作风。

两推一选：党员推荐、群众推荐、党内选举。

三个代表：中国共产党要始终代表中国先进生产力的发展要求，始终代表中国先进文化的前进方向，始终代表中国最广大人民的根本利益。

三个有利于：有利于发展社会主义社会的生产力、有利于增强社会主义国家的综合国力、有利于提高人民的生活水平。

三大历史任务：继续推进现代化建设，完成祖国统一大业，维护世界和平与促进共同发展。

三个规律认识：共产党执政的规律，社会主义建设的规律，人类社会发展的规律。

三大优良作风：理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评。

三讲：讲学习、讲政治、讲正气。

三级联创：县、乡、村三级联动，创建农村基层党组织建设先进县、创建“五个好”乡镇党委、“五个好”村党组织。

一课三会制度：“一课”指上好党课，党支部每季度给党员讲好一次党课。“三会”指每季度定期召开一次支部党员大会，定期不定期召开支部委员会，每月一次党小组会。

四个服从：党员个人服从党的组织、少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

四项基本原则：坚持社会主义道路，坚持人民民主专政，坚持中国共产党领导，坚持马克思列宁主义毛泽东思想。

四化方针（干部队伍建设）：革命化、年轻化、知识化、专业化。四个尊重：尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造。

四个长效机制文件：《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》、《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》、《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》。

五个好：领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好。

五种精神：解放思想、实事求是的精神，紧跟时代、勇于创新的精神，知难而进、一往无前的精神，艰苦奋斗、务求实效的精神，淡泊名利、无私奉献的精神。

五坚持五不准：各级党委及其组织部门必须严格遵循干部工作原则。坚持任人唯贤，不准任人唯亲；坚持五湖四海，不准搞团团伙伙；坚持公道正派，不准拉关系、徇私情；坚持集体讨论决定，不准个人或少数人说了算；坚持按程序办事，不准临时动议。

六条原则（选拔任用干部）：党管干部原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，民主集中制原则，依法办事原则。

十六字方针（发展党员）：坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展。

十六字原则：十六大党章明确提出，凡属重大问题都要按照“集体领导、民

主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由党的委员会集体讨论，作出决定。

二十字方针（新农村建设）：生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主。

“高全强”党建工程主题：高标准要求、全方位实施、强力度推进。

“高全强”党建工程内容：“高”，就是建设高质量的基层组织，高效能的领导班子，高素质的党员队伍，实现党建工作的高标准要求；“全”，就是市、县、乡镇、村四级联动，政治、思想、组织、制度齐抓，改革、发展、稳定和社

会各项事业全面深入，实现党建工作的全方位突破；“强”，就是强化督查、培

训、整改、考核、管理、创建工作，实现党建工作的强力度推进。

“高全强”六步曲：实施—引深—创新—夯实—提升—拓展

（屯留县）

一包一联：即村干部包项目，学员联户制度。

一线工作法：即领导在一线指挥，情况在一线了解，决策在一线出台，干部

在一线考核，工作在一线落实，作风在一线转变，问题在一线解决，政绩在一线

创造，感情在一线融合。

双卡：干部工作承诺监督卡和党员行为监督卡。

双定双评：即“支部定目标、党员定任务，民主评议党员、党员评议支部”

双联双带：农村党员干部实行“双联”就是干部联点、党员联户；“双带”

就是党员带头致富、带领群众共同致富。

双育双推：即培育先富起来的优秀农民入党，培育先富起来的党员担任村委

支书、村主任；推荐有致富能力的农民作入党积极分子，推荐有致富能力的党员

担任村干部。

两议两审：即村村建立党员代表议事会和村民代表议事会，村级财务推行支

书主任双签字、民主理财小组审核下帐和乡镇农经站每月定期审计的两级审计制

度，实行村帐乡管。

双卡双结对：“双卡”即党员先进性目标管理公示卡、党员先进性行为监督

卡，“双结对”即领导干部与贫困村、困难企业结对帮扶、党员与贫困户、下岗

职工结对帮扶

两公开、两承诺制度：“党务公开、村务（财务）公开、责任承诺、目标承

诺”。

双参与、双强化、双卡、一考核：即党员参与全村重大事情决策，参与村务、财务和经济发展的管理；强化全体党员的奉献意识、全局意识；实行党员行为监

督卡、干部承诺监督卡。每月一考核，每季一评议，半年一小结，年终总考评，奖惩兑现。

三抓三树：即抓作风、树正气，抓服务、树形象，抓创新、树典型。三学三比：即学理论、比素质，学业务、比技术，学知识、比能力。三个同步：即一是党组织与企业行政机构同步建立。二是党务干部与行政管

理人员同步配备，而且在待遇上一视同仁。三是党建工作与经济工作同步安排，同步检查，同步总结。

“三化” 服务目标：农村服务社区化、支部服务社会化、党员服务系列化。

三参与三渗透：企业党组织参与企业重大问题的决策，参与企业的改革和发展，参与企业的生产经营和管理。把党建工作渗透到安全生产的全过程，渗透到产品质量管理的全过程，渗透到企业改革和市场营销的全过程。

“三推四培养”强基固本工程：“三推”民主即推荐优秀农民入党、民主推荐党员致富能手担任村干部、推行农村支部书记村长“一肩挑”，“四培养”即把农村党员培养成为致富能手，增强党员带领群众致富的本领；把致富能手培养成为党员，改善和优化党员队伍结构；把党员致富能手培养成为村干部，提高村干部的整体素质；把党员村干部培养成为村党组织书记，增强村党组织的战斗力和凝聚力。

四双一卡：即双定双评、双推双考、党员行为监督卡。

“四联四带”责任制：干部每人联系一个贫困村，带头帮贫致富；联系一个上访户，带头搞好稳定；联系一个能人，带头发展项目；联系一个百强产业，带头搞好服务。

四公开、三推荐、两票制、一评议的公开选拔农村党支部书记的成功经验：“四公开”即公开条件、公开报名、公开选拔、公开结果。“三推荐”即个人自荐、群众推荐、组织推荐党支部书记候选人。“两票制”即群众投信任票，推荐党支部书记候选人；党员投表决票，选举产生支部书记。“一评议”即支部书记候选人公开竞岗演讲，参加大会的党员和群众代表对其进行现场评议，“五五六”党建工程：即五强：强化宗旨意识，强化党建基础，强化机制建立，强化服务功能，强化和谐理念。五保：创新组织设置，保核心；优化队伍结构，保先进；严格管理机制，保活力；完善活动方式，保成效；改造阵地场所，保基础。六化：党建责任具体化、理论武装科学化、教育管理经常化、帮扶服务制度化、主题活动目标化、督查考核奖惩化。

“五位一体”管理机制（农村党员干部队伍建设）：“选”就是通过“两推一选”、“两票制直选”的办法选拨优秀党员担任村支部书记和村委主任；“育”就是大力实施“三推四培养”工程，培养“双强”型农村后备干部；“用”就是通过干部承诺公示、党员服务承诺，充分发挥党员干部的模范带头作用；“管”就是通过对农村干部进行目标责任考核，规范选举任免程序、规范民主决策、群众监督，强化对党政“一把手”的监督制约；“励”就是对实绩突出、群众公认的优秀干部从政治上激励、经济上奖励、精神上鼓励、生活上关心。

五定四评三公开两会一组制度：“五定”即定目标、定任务、定职责、定档次、定奖惩；“四评”即民主评议党员、民主评议干部、民主评议支部、民主评议乡镇党政班子；“三公开”即党务、政务（村务）、财务公开；“两会”即党员代表议事会和村民代表议事会；“一组”即民主理财小组。

五心工程：即夯基础核心工程、树形象红心工程、创环境舒心工程、保稳定安心工程、促发展民心工程。

八不发展:即人情党员不发展、政审手续不全不发展、违反程序或程序不严格不发展、违反计划生育或有违纪现象不发展、培养时间不够一年不发展、没有参加过培训的不发展、公示期间群众反映有问题的不发展、未经考察谈话的不发展，使发展党员数量与质量的关系得到正确把握。

十个一：即每个党员干部建立一套学习档案；记好一本民情日记和民情档案；建立一个党建工作联系点；联系一个致富项目；办好一件群众满意的实事好事；党组织要建立和完善一套工作制度；发展一项主导产业；兴办一项公益事业；建立一块工作责任公示栏；定期发放一次干部承诺群众监督卡。二是加强动态管理。

每月召开一次党建工作例会，每季召开一次党建工作情况分析会，半年召开一次督促检查工作会，并按照一定比例农村相对落后的党支部进行倒排整顿。

“万名党员联万户”党建富民工程：就是全县机关、企事业单位和农村有帮扶能力的党员每人联系一户或几户(特别是贫困户和低收入户)农民，开展“三联”（联户、联责、联心），“四同”（同吃、同住、同劳动、同谋划），“五民”（听民声、察民情、解民忧、帮民富、办民事），“六到户”（政策宣传到户、实用技术到户、市场信息到户、帮扶项目到户、解决问题到户、增收措施到户）活动，努力当好“六员”（党的政策宣讲员、社情民意收集员、排忧解难服务员、农民致富特派员、生产销售信息员、维护稳定指导员），从思想上、生产上、生活上、信息上和技术上等方面对所联农户进行帮扶，制定增收计划，落实增收项目，寻找就业门路，提供技术指导，帮助筹措资金，搞好销售服务，确保致富目标实现，并辐射带动周围农户，以此推动全县新农村建设的进程。

第三篇：党建相关术语

党建相关术语

（一）中央

1.科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。

“创先争优”活动：即在党的基层组织开展以创建“五个好”先进基层党组织和和党员中深入争当“五带头”优秀共产党员为主要内容的创先争优活动。“五个好”，即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；“五带头”，即：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

创先争优的总体要求：推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织。

创先争优的主要内容是：创建先进基层党组织、争做优秀共产党员。创先争优活动方式：公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰方式推进活动开展。

2.三会一课：支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课。

3.三有一化：指“有人管事、有钱办事、有处议事，推进城市基层党建区域化建设”，进一步加强和改进街道社区党建工作。

4.四议两公开：即“4+2”工作法，“四议”：党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议；“两公开”：决议公开、实施结果公开。5．文建明工作法：文建明（南充市营山县城南镇党委书记）工作法简称乡镇党委“三二”工作法，“三”即“三制”（业务工作常抓制、中心工作分组制、应急工作集中制）、“三定”（定岗、定员、定酬）、“三教育”（党员党性教育、干部爱民教育、群众“十好”教育），“二”即“两下”（下访寻问题、下村解难题）、“两集中”（集中服务、集中理财）。

6.村干部一定三有：是基层党组织为了提高基层班子的凝聚力、影响力和战斗力开展的活动。一定是指“定权责立规范”；三有是指“收入有保障”，“干好有希望”，“退后有所养”，简称“一定三有”。

7.双比双争：在企业党组织中开展比效益，争创先进党组织；比贡献，争当优秀党员。

8.农村党的建设“三级联创”活动： “五个好”村党支部、“五个好”乡（镇）党委，农村基层组织建设先进县。

乡镇党委和村党支部建设“五个好”：领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好。

机关党组织：“五个好”：班子好、队伍好、制度好、作风好、业绩好。社区党组织“五个好”：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、居民反映好。

企业党组织“五个好”：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好。

9.一好双强：村党组织书记思想政治素质好、带富致富能力强、群众工作能力强。

10.双育工程：是党性教育和技能培育相结合的农村党员教育培训新路子：一是党性教育内容。二是能力培育内容。

11.发展党员“十六字”方针：坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。构建城乡统筹基层党建工作新格局的具体措施：一是灵活设置党的基层组织；二是开展城乡基层组织互帮互助活动；三是推进城乡人才双向流动；四是建立健全城乡一体党员动态管理机制；五是实行城乡党员统筹服务；六是建立城乡党员教育培训网络。

新农村建设二十字方针：党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村的二十字方针，即：“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”。

乡镇机关建设“十个一”:一面国旗飘扬、一幅牌子醒目、一处环境优美、一线保证畅通、一个食堂常办、一套制度健全、一所党校规范、一块政务公开栏内容常办、一套电教设备完好、一个综合档案室资料齐全。

六项工程：“堡垒工程”，即加强村级班子建设。“民主工程”，即推进农村基层民主政治建设。“素质工程”，即加强党员干部教育培训，提高综合素质。“基础工程”，即壮大农村集体经济实力和提高村级班子服务办事能力。“先锋工程”，即彰显党组织和党员的先进性。“联动工程”，即强化农村基层党建工作责任制。

“五有、五能”农村党支部创建内容：有班子、能干事；有场所、能活动；有产业、能增收；有民主、能公开；有后备、能接班。

“五讲、五比”农村党员创建内容：讲大局、比党性；讲致富、比双带；讲团结、比和谐；讲承诺、比兑现；讲文明、比新风.。

四培双带：把党员培养成致富能手，把致富能手中的优秀分子培养成党员，把党员、致富标兵培养成村干部，把村干部培养成农村小康建设的带头人。党员干部带领群众共同致富，党组织带领致富能人共同进步。

无职党员设岗定责：农村党组织围绕农村改革、发展、稳定这个主题，针对农村工作的难点和群众关心的热点问题，把党员能做、会做以及需要党员做的事情，设置为若干个岗位，党组织通过召开党员大会，通报岗位名称、岗位职数、岗位职责及要求，由无职党员结合自身实际情况申报；党组织按照尊重个人意愿和因人制宜、择优配岗，最终确定上岗人选，并与其签订岗位目标管理责任书；在村务公开栏、党员活动室等位置，将认领岗位党员的姓名、住址、入党时间、所认岗位职责要求等向党员和全体村民公布。各岗位负责人根据岗位职责和计划，定期组织党员开展履职活动。

党组织和党员公开承诺制：实行公开承诺制是先进性教育活动的创举，是做好保持共产党员先进性经常性工作的有效载体，是充分发挥基层党组织凝聚力、战斗力和党员先锋模范作用的平台。基层党组织的承诺要紧紧围绕《党章》要求、党的建设和县委中心工作以及群众普遍关注的热点难点问题，主要从加强党组织自身建设、促进经济社会发展、服务人民群众、带领群众发展生产、完成生产和工作任务、为群众排忧解难办实事等方面提出和落实力所能及的承诺内容。党员承诺以“我是党员，从我做起，向我看齐，对我监督”为总要求，以先进性教育活动中讨论提出的新时期保持共产党员先进性具体要求为基本标准，结合党员特点、岗位职责、个人特长或自身存在的亟待改正的问题，作出公开承诺。

农村党支部选举“两推一选”：即分别由党员和村民民主推荐党支部委员候 选人，经上级党组织考察后进行党内选举。具体操作程序为：分别召开党员和村民会议，对原党支部成员进行评议并推荐新党支部委员初步候选人，党员和村民的认可票数分开统计，凡票数未超过半数的，不再推荐为下届支委会的初步候选人，票数达到半数以上的，具备初步候选人资格；乡镇党委组织考察，确定正式候选人后，由党员大会差额选举新一届党支部委员会。

农村党支部“公推直选”：由党员、群众公开推荐候选人，然后由全体党员直接选举产生村党支部书记和委员。“三议一表决两公开一监督”制度：即在村级重大事务管理及农民群众切身利益密切相关事项的决策和执行中，推行“三议一表决两公开一监督”制度。

“三议一表决”：党支部会提议，村“两委”会商议、党员大会审议、群众大会或户代表会议表决。

“两公开一监督”：对表决结果公告，对实施结果公示，对村“两委”班子工作开展情况取“三票评议”的办法进行监督。

（阆中 许旭）

第四篇：党建工作相关术语

党建工作相关术语

1、党的性质

《中国共产党章程》总纲规定：

‚中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。‛

2、入党誓词

我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积9极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

3、‚三个代表‛重要思想

中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

4、党员发展程序

（1）申请人递交入党申请书；（2）确定为入党积极分子。支部确定1－2名培养人对入党积级分子进行培养；（3）确定为发展对象。要求入党的积极分子经过一年以上培养教育后，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上，经支委会讨论同意，可列为发展对象。对发展对象进 行政治审查（党支部）。支部确定2名入党介绍人。填写《入党志愿书》。（4）支部大会通过。由本人宣读入党志愿书，介绍人介绍情况，组织委员介绍情况，党员对发展对象发表意见，举手表决，本人表态。（5）报上级党委审批。（6）上级党委审批同意为预备党员后宣誓。

5、新农村建设‚二十字‛方针

生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主

6、‚三级联创‛活动

创建‚五个好‛村党组织、‚五个好‛乡镇党委和农村基层组织建设先进县（市）。

7、‚五个好‛村党组织和乡镇党委

领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好。

8、‚双培双带‛工程

把党员培养成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培养成党员，党员带领群众共同发展，党组织带领致富能人不断进步。

9、全县新农村建设的切入点是‚五新一好‛和‚五通三改‛

‚五新一好‛是发展新产业，建设新村镇、培育新农民、组建新经济组织、塑造新风貌和创建好班子

‚五通三改‛是通水、通路、通电、通电话、通广播电视；改灶、改厕、改环境

10、发展党员‚十六字‛方针

坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。

11、‚三会一课‛制度

党员大会（至少每季度召开一次）、支部委员会（每月至少召开一次）、党小组会（每月至少召开一次），党课（由党委集中组织1－2月召开一次）。

12、‚两推一选‛办法

党员民主推荐、群众民主测评推荐、党内民主选举村党支部成员。

13、‚公推直选‛方式

党员、群众民主推荐、村民大会直接选举村委会成员。

14、‚双强‛村干部

带头致富能力强，带领群众致富能力强。

15、农村‚四支队伍‛

农民党员、村组干部、农村致富带头人和致富能人中的入党积极分子队伍。

16、设臵基层党组织的‚四个‛有利于

有利于经济发展，有利于党组织发挥作用、有利于党员发挥作用、有利于党员教育管理。

17、建好管好用好村级阵地的‚五条路子‛和‚五个中心‛

‚五条路子‛：部门帮、项目带、富村扶、土地换、旧房改

‚五个中心‛：政治中心、经济中心、文化中心、科技中心、服务中心

18、村干部要提高‚四种本领‛

科学发展、致富群众，执行政策、依法办事，化解矛盾、促进和谐，艰苦奋斗、务实创新的本领

19、‚五星‛级党员

政治思想星、带头致富星、为民服务星、团结和睦星、遵纪守法星

20、农村党建工作推行的‚三种模式‛

一是‚党委抓基地，支部加协会‛的工作模式；二是‚联乡包村，固本强基‛的工作模式；三是‚围绕劳务抓党建、抓好党建促增收‛的工作模式。

21、在农村党员中开展的‚四项主题实践活动‛ 一是‚三在农家‛活动（学在农家、美在农家、富在农家）；二是‚建设新农村，党员当先锋‛活动；三是‚星级党员‛争创活动；四是‚三学三促‛活动（学政策、促思想觉悟提高；学科技、促致富本领提升；学法规、促农村和谐稳定）。

22、‚三争一促‛活动

争创发展型党组织、服务型干部、‘双强型’党员，促进新农村建设活动。

23、村干部‚一定三有‛

定权责立规范和工作有合理待遇、干好有发展前途、退岗有一定保障。

24.‚四议两公开‛工作法

‚四议‛即：村党支部会提议,村‚两委‛会商议,党员大会审议,村民代表会议或村民会议决议；‚两公开‛即：决议公开,实施结果公开。

议事的程序： 村党支部会提议；村‚两委‛会商议；党员大会审议；村民代表会议或村民会议决议；决议公开；实施结果公开。

25、社区干部队伍建设的‚三个机制‛。

健全党建工作责任制；健全党员联系和服务群众工作制度；健全社区党组织工作制度。

26、街道社区党建‚五个好‛目标要求

领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。

27、街道社区党建‚双联一创‛活动

党组织联系驻区单位、党员联系社区居民、创建文明社区。

28、社区选拔干部要推行‚三推双考‛制度

组织推荐、群众推荐、个人自荐和党的基本知识考试、组织考察

29、社区开展的‚五进社区‛活动

管理进社区、服务进社区、爱心进社区、文明进社区、诚信进社区。

30、街道社区‚三有一化‛

有人管事、有钱办事、有场所议事，构建城市基层区域化党建格局。

31、企业党建‚双培双建‛活动

把党员培养成岗位能手，把岗位能手上的先进分子培养成党员；建强组织领着党员干，建好队伍干给职工看。

32、‚六个好‛ 非公企业党组织

领导班子好、党员队伍好、工作机制好、企业发展好、文化建设好、群团建设好

33、‚两新‛组织

‚两新‛组织：新经济组织、新社会组织。

新经济组织：指“四跨企业”（跨地区、跨行业、跨所有制结构、跨国）、股份制企业、联营企业和私营企业。

新社会组织：指民办非企业、行业协会、中介组织、有关群众团体等。

34、机关党建开展的‚三争创活动‛ 争创一流机关、争创一流业绩、争创一流形象。

35、‚五型‛机关

学习型、创新型、务实型、服务型、廉洁型。

36、强化党员监督管理的‚四化‛措施

目标管理具体化、民主评议标准化、民主生活规范化、监督检查制度化。

37、五支人才队伍

党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、农村实用人才、乡土人才。

38、全县组工干部开展党性实践活动 ‚讲党性、重品行、作表率‛

39、县上提出的‚双联双推‛活动

县直机关党组织联系农村党支部，县直机关党员联系农村党员产业带头人活动，推进新农村建设步伐、推动农村经济社会又快又好发展。

40、创优争先活动

在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。

41、优秀共产党员 “五带头”

一是带头学习提高。二是带头争创佳绩。三是带头服务群众。四是带头遵纪守法。五是带头弘扬正气。

42、双优双先 优秀共产党员、优秀党务工作者；先进基层党组织、创建‚五型‛机关先进单位

43、三注重三争做

注重道德修养，争做行业模范；注重业务水平，争做行家里手；注重服务奉献，争做岗位楷模。

44、非公企业‚四强四优‛

政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党组织和政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的共产党员

45、创先争优‚三诺四评、互联整推‛

‚三诺‛即基层党组织和党员按照‚五个好‛、‚五带头‛的要求，就规定时限内要办结的具体事项或解决的具体问题，科学设定承诺、公开作出承诺、认真践行承诺，自觉接受监督；‚四评‛即对党组织和党员承诺的事项，按照在规定时限内完成的情况，采取领导点评、党内互评、群众评议、公开评选的办法，听取意见、肯定成绩、找准问题、督促提高，逐级评选表彰‚五个好‛先进基层党组织和‚五带头‛优秀共产党员。‚互联整推‛即对基层党组织和党员承诺的事项，采取领导包抓、部门帮扶、城乡联动、上下互动的方式，整合资源，集中力量，整体推动创先争优活动深入开展。

43、‚五创五争、五看五比‛活动。

‚五创‛就是基层党组织按照‚五个好‛要求，创学习型组织、创民主型组织、创服务型组织、创效能型组织、创廉洁型组织；‚五争‛即争当学习创新的模范、争当爱岗敬业的模范、争当服务群众的模范、争当推动发展的模范、争当遵纪守法的模范；‚五看‛即看团结、看管理、看制度、看队伍、看业绩；‚五比‛即比学习、比服务、比创新、比贡献、比廉洁。

第五篇：党建工作相关术语(2012)

党建工作相关术语

一、创先争优

1、“科学发展争一流”，即：“科学发展争一流”活动，按照“选学习标杆，找工作差距，定赶超目标，创一流业绩”的总体要求推进，围绕“在推进创新驱动上争一流、在加快转型升级上争一流、在增创发展优势上争一流、创造更为优越的小康生活、营造更为和谐的社会秩序、打造更为秀美的生态环境”等内容，选学习标杆、找工作差距、定赶超目标、创一流业绩。

2、“四比四看争贡献，创先争优作示范”竞赛，即：在基层党组织和广大党员中深入开展以“比学习看信念，比作风看形象，比工作看业绩，比创新看能力”为主要内容的“四比四看争贡献，创先争优作示范”竞赛活动。

3、“三承诺（公开承诺）”，即：基层党组织向上级党组织作出承诺；党员向党组织作出承诺；党组织和党员向群众作出承诺。

4、“领导点评”，采取集中点评、个别点评、现场点评、随机点评相结合的方式，对履行职责、兑现承诺、发挥作用等情况，实事求是给予点评，肯定成绩、指出问题和努力方向。①镇党委书记结合召开基层党组织书记履行党建工作责任制述职会议开展点评；其他班子成员对各自联系点的党组织及其书记进行点评。②基层党委（总支）书记负责对所属党支部及其书记进行点评；③党支部书记负责对党员进行点评。

5、“一标杆四争创”，即：以“蒋巷村、常德盛”为学习标杆，以“五个好”、“五带头”、人民满意、群众得实惠为标准，组织争创坚强堡垒、党员争创时代先锋、干部争创优秀公仆、发展争创一流业绩。

6、“双百结对服务”，即：开展以“机关部门结对服务成长型企业（项目）、骨干企业联系结对行政村”为主要内容的服务发展行动。

7、“四个一“工程，即：推出一项凝聚基层组织、凝聚全体党员的主题活动，实施一项富有实效的创新课题，树立一批面上公认的示范党组织，培育一批经得起风浪考验、成绩显著的优秀党员。

8、“五好”党组织，即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好。

9、党员“五带头”，即：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

10、示范党组织标准化认证制度，即：按照“看有形象、听有内容、学有经验”的标准，抓好示范党组织建设，推动基层党建工作转型升级。

11、党建“乡情、仁爱、融和、绩效”工作法，即：农村推广常德盛“乡情工作法”、社区推广陆仁华“仁爱工作法”、企业推广陈惠芬“融合工作法”、机关事业单位推广姬焕玲“绩效工作法”

二、党员教育管理

1、“三会一课”，即：定期召开支部党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课。

2“新三会一课”，即：在企业党组织中组织开展合理化建议座谈会、职工思想状况分析会、企业经营情况通报会、创新技术现代管理辅导课。

3、“三荐一评一审”，即企业党员发展规范程序，为党员推荐、职工推荐、业主推荐、民主评议、党组织审定。

4、“三培养两推荐”，即：企业党组织把员工培养为生产技术骨干、把生产技术骨干培养为党员、把党员生产技术骨干培养为管理人员，把党员骨干推荐为班组长、把党员中层推荐进企业决策层。

5、“五比五争”主题实践，即：比学习，争当勤学标兵；比奉献，争当服务模范；比工作，争当岗位能手；比活力，争当发展能人；比文明，争当时代先锋。

6、大学生村官“2带1”结对助长活动，即：由一名机关中层干部和村班子领导结对一名“大学生村官”。

7、大学生村官“5个1”工程，即：大学生村官每人制订一份成长计划、撰写一篇调研文章、帮扶一户困难农户、提出一项发展项目、记好一本民情日记。

7、流动党员“六个一”行动，即：定一个联系对象，寄一封公开信函，发一份《服务指南》，寄一张“生日贺卡”，打一个慰问电话，送一册党建读本。”

9、“双创双争”，即远程教育工作创建先进教学服务平台、创建示范终端站点、争当优秀站点管理员、争当学用标兵。

10、“双培双挂”，即：在镇、村年轻干部中开展“双培双挂”活动，即党校理论素养培训、高校业务技能培训、到先进单位挂职、到艰苦岗位挂职。

11、“海推”，即：在建立村级后备库人才中，提初步人选，采用个人自荐、党员群众举荐、组织推荐；确定预备人选，由村“两委”成员、党群议事会成员联合会议差额民主推荐产生；产生正式人选，由党员、村（居）民代表联合大会差额民主推荐产生。

三、农村党建

1、“党委管党工作责任制”，即：“村党组织抓党建工作责任制实施办法”明确的村党组织抓基层党建工作责任制16项工作措施。

2、“四有一责”，省委、省政府在全省实施以“有持续稳定的集体收入、有功能齐全的活动阵地、有先进适用的信息网络、有群众拥护的双强带头人、强化村党组织领导责任”为内容的村级“四有一责”建设行动。

3、“一定三有”，即：定职责目标，工作有合理待遇、干好有发展前途、退岗有一定保障。

4、“三级联创”，即：苏州市先锋市、先锋镇、先锋村三级联创，开展“五好”党组织创建。

5、村级“三规范”，即：常熟市规范村级组织工作职责、村级工作运行程序和村干部勤廉履职行为实施办法。

6、“四议两公开”工作法，即：村级重大事项由村党组织提议、“两委会”商议、党群议事会或党员大会审议、村民会议或村民代表会议决议通过，并做到决策结果公开、实施情况公开。

7、“一承诺一述职三评议和双向评议”，即：“一承诺”即：年初，由村书记、主任代表“两委”班子向党群议事会作工作目标承诺，其他班子成员作出工作承诺；“一述职”即：年终，由村书记、主任代表“两委”班子向党群议事会作工作述职，其他班子成员完成作工作述职。“三评议”即，由党群议事会代表就“承诺内容、目标完成、群众满意”等三方面进行民主评议。“双向评议”。由“两委”成员对党群议事会班子、代表进行民主评议。

8、“九个一”工作措施，即：完善一个组织网络，建立一批责任区，明确一个主题，建好一个活动阵地，完善一套制度，制定一个计划，落实一批管理措施，过好一系列组织生活，建立一批积极分子队伍。

9、“双带三评”，即：以“带头创业致富、带领群众致富”为主要活动内容，以“群众测评、党员互评、党组织考评”为主要形式，开展“双带”基地、标兵评选。

10、“两会监督两委”，即：两会”，即党员代表会议、村民代表会议;“两委”，即党委（总支委）和村委。

四、社区党建

1、“三有一化”，即：社区党建要有人管事、有钱办事、有场所议事，构建区域化党建工作格局

2、“三强一化”，即：社区党组织整合功能强、承载功能强、服务功能强，社区党建工作实现信息化。

3、“三代三帮”，即民意代言、事务代办、便民代理、帮群众反映诉求、帮群众解决问题、帮群众兴办实事。

4、“民情流水线”，即：记好民情日记、设立民情信箱、召开民情例会。

5、“四百工作制”，即：进百家门、知百家情、解百家忧、暖百家心。

6、“结对共建”，即：社区党组织与驻区单位党组织签约“结对”，整合、优化党建资源，构建区域区提高的党建工作格局。

7、“三有两提升”，即：实现有优秀社区干部群体、有活动场所、有健全章程议事的目标；继续推进一社区一品牌建设，丰富服务居民群众的载体和手段，努力实现品牌、服务“双提升”。

8、在职党员进社区，即：居住在社区、组织关系不在社区的在职党员到居住地社区报到，并参与社区各项活动，发挥先锋模范作用，构建共同关心、共同参与、共同建设、共同享有的区域化党建工作格局。

五、非公党建

1、“十个一”规范化非公党建工作机制，即：“制定一个党建工作计划、完善一套党建工作制度、明确一个党建主题、建立一批党员责任区、搭建一组服务企业发展的活动载体、过好一系列组织生活、建好一个党建活动阵地、建立一支入党积极分子队伍、记好一本支部台帐、整理一套活动资料”。

2、“四统筹一创争”，即：在企业中开展以党组织和工会组织“组织统筹覆盖、人员统筹配置、活动统筹开展、保障统筹落实，创建先进基层党组织、模范职工之家，争做优秀共产党员、文明职工”。

3、“一争三为”行动，即：开展以“党工携手同创争，和谐共建促发展”为内容的“争当党员先锋员、工人先锋号”先锋主题活动；开展以“创建和谐劳动关系”为内容的“为业主排忧解难、为企业培养人才、为员工减轻压力”党员主题活动。

4、“组团共建”，即：常熟从产业转型升级的现实需求出发，选择了一批产业龙头企业和重点培育企业，组成装备制造产业团、电子光伏产业团、传统优势产业团，与省部属企业科研院所对接。共建双方将通过联合举办入党积极分子、党务骨干培训班，共同设计组织党组织活动和争先创优、劳动技能竞赛等活动，同时建立业主联谊、书记联络、党员联系等活动制度，最终实现“党建一体化”。

5、“双支持、双争创”，即，非公党组织充分发挥在职工群众中的政治核心作用，支持业主依法进行企业管理与生产经营活动，争创非公企业先进党组织；业主支持党组织独立开展党的工作与党的活动，争创支持非公企业党建工作的先进业主”。

6、“双帮双比”，即：机关部门帮助企业建立党组织，比组建力度；帮助企业发展，比作用发挥。

7、流动党员“五项制度”，即：报到登记、定期汇报、结对联系、持证活动和民主评议。

8、“四个有”活动，即：动员企业党员在生产经营做到降耗挖潜有新建议、技术攻关有新成果、销售业绩有新突破、安全生产有新举措。

9、“两新”组织，是指就新经济组织和新社会组织的简称。新经济组织，是指私营企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、个体工商户、混合所有制经济组织等各类非国有集体独资的经济组织。新社会组织，是指社会团体和民办非企业单位的统称。社会团体，按《社会团体登记管理条例》规定、非营利性社会组织，包括学术性社团、行业性社团、专业性社团和联合性社团等。民办非企业单位，指按《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定，由企业事业单位，社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织。