金坪乡党风廉政建设调研材料

第一篇：金坪乡党风廉政建设调研材料

金坪乡党风廉政建设调研材料

基层农村党员干部的一言一行，直接代表着党委、政府在群众中的形象，影响着党委、政府在群众中的威信。为做好农村党风廉政建设，对改善党群关系、干群关系，维护党委、政府在人民群众中的威信和形象，加强党的执政能力，提高党的执政地位，有重要的意义。为此，就农村党风廉政建设的现状、主要成绩和存在问题等，我乡采取个别访谈、召开座谈会和深入各村内进行调研，共访谈各类人员30名、召开各种座谈会5场次计93人。通过调研，我们对党风廉政建设情况有了一定的了解。现把调研情况汇报如下：

一、当前农村党风廉政建设的现状

从调查的情况看，近几年，随着农村经济的发展，干部群众法制意识、民主管理的意识增强，党风廉政方建设工作取得了明显成效，乡村基层社会政治稳定。但是，当前农村基层党风廉政方建设仍然存在一些突出问题。主要表现在：一是农村基层党风廉政建设舆论氛围不浓。一方面，村干部工作难度大、任务重、经济收入低，使部分干部价值观发生转变，有的一味地追求经济利益最大化，在这种利益趋使下，少数村干部身背干部与农民双重身份、自律意识明显下降；另一方面，部分群众为达到自己的目的，不择手段，并且以不正当手段达到目的为荣，助长了腐化、违纪现象的发生，影响了农村基层党风廉政建设工作的开展。二是少数村干部法律意识、纪律意识不强，主要表现在：政务村务公开内容不细化；违反计划生育政策；凭着个人感情救济、救助等，违犯了党风廉政建设的有关规定，影响了农村社会的稳定和发展。三是党风廉政责任制的考核与追究工作做得不够。部分人认为，农村基层党风廉政建设工作是一种虚的工作，没硬任务、没有真正的责任。由于认识上的偏差，抓工作时往往认为“软任务没有硬指标，抓不抓没有大防碍”。主要表现在：一是责任不明确。二是目标不具体。有的人认为，农村基层党风廉政建设工作目标是虚的，可高可低，可多可少，可缩性大，把握不准，没法衡量。三是激励、处罚措施难实施。虽然在乡村都实行了如党风廉政责任制、包村责任制、联系点制度等基层组织建设责任制，本来应有一些激励、处罚作用，但由于责任不明确，目标不具体，导致了一些奖励、处罚措施难以实施，在奖励、处罚上往往是象征性的，没有起到激励先进，鞭策后进的作用。四是监督机制不尽完善。监督机制停留在纸上，没有能够很好地解决“怎样廉政”问题。有些党员、基层干部怕报复、怕伤和气、怕抓不准、怕被人说出风头、怕招来麻烦，不敢监督，不愿监督，不会监督。对于一些应公开的政务、村务以及一些敏感问题，想监督而又不能监督。一些党员干部汇报思想、报告工作不及时，不全面，有的只向主要领导汇报，而不向一般党员干部通报，群众看起来是雾里看花。有的在民主生活会上避重就轻，轻描淡写，不批评别人，也不愿别人批评自己。以上存在问题的主要原因是：一是对党风廉政建设重视程度不够。近年来，农村经济发展存在严重的不平衡，村级集体经济没有，村级组织运转困难，受经济因素的困扰，党风廉政建设摆不上应有位置。二是农村基层党员干部文化素质偏低。一方面，受自身素质的影响，坐不下去，学不进去，加之平时再不注重学习，对党风廉政建设的知识一知半解、知之甚少，不能细心领会，也就谈不上自觉履行党风廉政建设的职责；另一方面，自律意识、党性观念不强。受社会上腐化堕落思潮的影响，人生观、世界观、价值观扭曲，也就不愿自觉履行党风廉政建设职责。

二、当前加强基层农村党风廉政建设的对策和措施

加强农村党风廉政建设，应始终坚持把党风廉政建设与农村经济发展融为一体，结合农村实际，从政治、经济、教育、制度、监督管理等方面入手进行综合治理。

一是建立落实党风廉政建设责任制，切实加强领导，是加强农村党风廉政建设的根本前提。一方面，党风廉政建设要取得实效需在体制上创新；另一方面，不断健全和完善党风廉政建设责任制，就得重点抓好责任目标考核与失职行为责任追究，真正把抓党风廉政建设，作为农村基层干部政绩考核重要标准，对抓党风廉政建设严重失职的，要毫不手软

地进行查处。

二是深化思想政治教育，提高农村党员干部拒腐防变能力，是加强农村党风廉政建设的基础。加强农村思想政治教育，一定要针对农村的特点来进行，要重实际，重效果，切忌大话、空话。应该结合农村居住分散、生产季节性强、管理体制相对松散的特点，采取乡轮训与村级巡回教育相结合，党纪政纪专题讲座与集中普法教育相结合等形式，增强教育的效果。大力推进农村党员干部教育制度化，建立农村教育的考评机制，保证农村党员干部的思想政治教育的连续性和规范化。

三是积极推进农村基层组织建设，选准配硬领导班子，是加强农村党风廉政建设的重要保证。要顺应农村改革的新形势，广辟干部人才渠道，积极推行村书记、主任直选制以上级干部在村级党组织挂职等制度，严把干部入口关。要重视建立和完善激励机制，创造条件提高他们的政治和经济待遇，使他们政治上有盼头，工作上有劲头。而对那些工作责任感退化，群众观念淡化，组织纪律弱化的基层干部，要采取有效的组织措施，对违法违纪的要坚决予以查处，切实为农村党风廉政建设提供可靠的组织保证。

四是大力加强农村法制建设，净化社会风气，为农村党风廉政建设创造良好外部环境。进一步加大农村法制建设力度，深入开展“文明村院“信用村”创建活动，坚持实行齐

抓共管、上下结合、社会综合治理的工作格局，做到党风、政风、民风一齐抓。要通过农村机构改革，真正使乡村干部增强服务意识，强化管理职能，开创依法行政、廉洁从政的新风。同时要引导教化民众，净化农村。从根本上促进农村党风廉政建设的全面深入。

第二篇：金坪乡卫生院2012年工作计划

金坪乡卫生院2012年工作计划

2012年是深化医改的关键之年。为进一步全面贯彻落实医疗卫生体制改革工作，巩固改革成果，全面推进公共卫生服务工作，加快健康巫山的建设，使各项工作再上一个新的台阶，推进卫生事业又好又快地发展，结合我院实际，制定本工作计划：

（一）指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入贯彻落实科学发展观，深入推进医药卫生体制改革，建设美丽健康巫山，按照构建社会主义和谐社会的要求，坚持公共医疗卫生的公益性质，坚持预防为主、以农村卫生为重点、中西医并重和依靠科技与教育的方针；坚持以病人为中心，创一流文明优质服务；以医改为动力，倡导竞争、敬业、进取精神；以人才培养为根本，努力提高全员素质；以质量治理为核心，不断提高医疗质量；以安全治理为重点，切实保障医疗安全；以目标治理为主线，强化治理力度。努力完成各项医疗工作和任务。

（二）目标任务

一、严格格执行新医改政策，落实药品零差率销售政策。确保建设健康巫山的目标圆满完成，积极学习新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，落实药品零差率销售政策，并试行绩效工资改革。成立院长为组长的卫生院医改领导小组，按照卫生局的部署安排，扎实、稳妥搞好改革。

二、坚定不移打造“民生工程”惠民政策。

以加强医务人员的法制教育为重点，增强医疗安全责任意识。健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的规范化。坚持安全第一、质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练，不断提高医疗质量，保障医疗安全。加强监督，定期开展医疗质量检查，依法依纪落实奖惩。不断改善医疗服务，合理利用卫生资源，简单就医程序，严格控制医疗费用，促进合理检查、合理用药、合理治疗，切实减轻患者就医负担。广泛开展农村巡回医疗以及送医、送药、送健康到农户，大力实施“民生工程”。

三、加大公共卫生服务力度，夯实基础，责任到人

1、居民健康档案的建立工作：2012年建档的总体要求是求质量，求效果，高质量完成每一份居民健康档案。（1）对已经建立的居民健康当进行一次认真细致的回头看，查漏补缺，健康评价必须正确规范，特别是体格检查与实验室检查结果要相符。（2）60岁以上老年人，去年未完成建档的，今年必须完成；今年达到60岁的老年人，继续体检建档。（3）正常门诊病人建立健康档案。（4）门诊发现的慢性病人，优先建立健康档案。（5）慢性病人的随访工作由保存人员和村医完成。（6）在核定档案准确无误的情况下，再建立电子档案。（7）包村人员对本村人员的档案进行认真细致的核查，去年有个别60岁以上老人的档案，没有体检，保存人员把没有体检的人员挑出来，待体检后在进行电子档案录入。（8）0-3岁儿童的档案，今年必须修改完善，接种卡、纸质档案、电子档案必须相符。名字不符的，最起码家长姓名应该相符。（9）结核病人、重症精神病人、高血压、糖尿病人的电子健康档案必须优先录入。（10）完善孕产妇的健康档案。

1、重点抓好免疫规划工作。坚持抓好基础免疫和冷链运转，认真做好国家扩大免疫规划工作，特别是要抓好麻疹等免疫规划相关疾病防控和监测工作。加强儿童预防接种信息化管理。完成疫苗免疫接种任务，使我乡单苗接种率＞95%。

2、做好０—6岁的儿童健康教育管理，开展儿童系统保健管理服务，婴幼儿建立儿童保健手册，建册率≥80%，开展新生儿访视及儿童系统保健管理。主要内容包括体格检查和生长发育监测及评价，开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见疾病防治等健康指导。并把访视情况及健康检查情况记录在“新生儿访视记录表”“1岁以内儿童健康检查记录表”“1～2岁儿童健康检查记录表”。2009年，儿童系统保健管理率≥80％，其中新生儿访视率达到80%以上。

3、加强产科建设，确保孕产妇安全。认真落实妇幼工作考评标准，做好妇女卫生保健服务，加强对基层妇保、儿保工作的督导，确保孕产妇和儿童系统管理率保持在95%以上，免费为我乡妇女做宫颈癌检查工作，认真落实住院分娩补助政策，使孕产妇住院分娩率达96%以上，控制孕产妇死亡率以及婴儿死亡率。向孕产妇提供产前检查、产后上门访视和１次产后常规检查；向已婚育龄妇女每年提供１次常见妇女病检查等。继续推进新生儿“两病”筛查工作，降低残疾发生率。落实孕产妇顺产分娩免费政策。

4、进行慢性病与老年人的动态健康管理，主要包括对高血压、糖尿病等慢性病人和精神病人提供咨询服务和治疗指导；为６０岁以上老人和特困残疾人、低保家庭、五保户等困难群体实行动态管理，跟踪服务，定期随访等。

5、疾病预防控制工作：疾病预防控制工作，并不是防疫专干一个人干的工作，这是全院职工要做的工作，也是每一位职工应尽的责任和义务，大家必须清楚的明确之一点。2012年的目标，就是在2011年成绩的基础上，使疾控工作更上一个台阶：（1）对传染病的报告要及时正确规范，门诊医师在接诊传染病患者的时候，必须如实填写门诊日志、传染病登记册和传染病报告卡。同时，要认真学习和掌握传染病报告流程，传染病的分类。（2）门诊日志登记要正确，书写规范，接诊一例病人登记一例。（3）包干到村，责任到人，从今年开始，每月至少下村一次，除了对慢性病患者随访外，还要对村医工作进行全面的督导。（4）重视突发公共卫生事件，所有医务工作者，必须熟练掌握应对对方公共卫生事件的措施，处理和报送流程。做好院前急救和院内急诊抢救；进行突发公共卫生事件应急处置技术培训；承担或协助做好传染病病人的消毒隔离、治疗和其它防控工作；协助开展疾病监测和突发公共卫生事件应急处置工作等。（5）继续做好儿童计划免疫接种工作，卡、册、证与网络儿童信息必须一致。

6、配合做好重大传染病防治，主要包括结核病、艾滋病等重大传染病的防治；肠道传染病、呼吸道传染病、寄生虫病等其他各类传染病防治工作。

7、加强农村食品和饮用水等卫生监督监测，主要包括开展食品卫生、饮用水卫生、公共场所和职业卫生监督监测等。

8、做好公共卫生信息收集与报告，主要包括收集和报告传染病疫情，及时掌握食物中毒、职业危害及饮用水污染、出生死亡、出生缺陷和外来人员等信息。

四、医政工作

1、严抓医疗质量，规范诊疗行为。

医政工作已邓小平理论和“三个代表”思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，一医疗、医疗安全、为主，加强医疗质量安全管理，继续深入开展“医疗质量万里行”活动，制定医疗质量万里行活动”工作方案及医疗检查标准及重点内容，对医疗薄弱环节及医疗隐患进行整改，加大环节质量及终末质量检查及反馈力度，加强《病历书写基本规范》的检查督导力度，不定期深入临床科室，保证环节质量及终末质量稳步提高，使诊疗行为有章可循、有据可依，提高医务人员的综合素质，提高医疗质量，保证医疗安全。

2、持续改进，完善制度规范。

加强医疗质量持续改进，坚持每季度医疗质量例会制度，分析总结医疗质量问题，制定并完善手术过程管理规范、手术安全核查制度及核查表、转院制度及费用的规定、留观治疗书写制度及留观记录、自备药品使用规定、开具死亡医学证明的规定等，保障了医疗质量安全的有序进行。

3、规范投诉管理工作，建立投诉管理办公室。在当前的医疗背景下，医疗纠纷时有发生，医疗纠纷发生后，直接导致正常医疗秩序的破坏，造成医院在社会的不良影响，它是一个十分复杂而难以解决的问题。面对医疗纠纷，医院要真诚细致调查，以换位思考的角度，体谅患者的就医心情，妥善处理医疗纠纷。

五、做好新型农村合作医疗工作

协助做好下一新农合筹款工作，力争实现参合率稳中有升。落实卫生局对定点医疗机构的监管措施和文件，严格控制、进一步降低参合农民医疗费用。严肃查处医务人员违纪违规套出合作基金行为，控制次均住院费用，最大限度地减轻农民医疗费用负担。

六、突出大病救助，卫生院、村卫生室的信息化建设

扩大救助覆盖面，将资助范围从低保对象、五保户扩大低收入家庭，重病患者、重度残疾人、老年人等特殊困难群众。让辖区老、弱、病、残能感受到“党的温暖”。巫山县为国家卫生信息化试点县，我乡已将全乡村卫生室统一信息化建设，让专家能坐在办公室为村民会诊，给病人带来方便，同时也给村医生带来提升。

七、深入广泛开展健康教育活动

健康教育宣传工作: 主要包括村村设置健康宣传栏，定期更新内容，户户获得健康教育资料，开展新型农村合作医疗宣传与疾病预防、卫生保健知识的宣传；指导学校开设健康教育课；开展育龄妇女和学生的身心健康咨询与教育等。按照上面的要求，每一月在每一个村进行一次巡回健康宣传工作，这项工作，是今年我们必须落实的工作。健康宣形式包括散发健康宣教资料、演讲会（利用村民开会时演讲）健康咨询以及免费义诊等。

八、深化医药卫生体制改革

旨在着力解决群众反映较多的“看病难、看病贵”问题。切实减轻群众个人支付的医药费用负担。严格执行药品统一采购、统一配送，统一结算、统一监管政策，建立基本药物供应保障体系，所有医务人员要认真学习贯彻让胡路区医改实施方案精神，统一思想、提高认识、抓好落实，按照国家和省、市、区文件要求，逐步推进基层医药卫生体制改革。

九、狠抓食品安全

加强辖区内学校食堂卫生安全工作监管，防范食物中毒及食源性传染病的发生。我院每月对小学食堂的食品卫生状况进行了检查，重点对学生餐具消毒情况、食用油等食品原料采购情况、索票索证和相关制度落实情况进行了检查，对存在食品安全隐患的单位要求其三天内立即整改到位，确保广大师生餐饮卫生安全。每月对场镇的餐饮店、副食店，酒厂、农家乐进行食品安全检查，对没有卫生许可证及卫生不合格的责令限期整改办证。

十、扎实推进健康巫山

“健康巫山”以提高人民群众健康水平为目标，与深化医药卫生体制改革相结合，建立起覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度框架，让人民群众享有的医疗卫生服务水平和保障水平明显提高，突破薄弱环节，促进“健康巫山”总体目标的全面实现。

十一、加强党务工作

坚持民主集中制，加强党的方针政策学习。加强党组织建设，争取发展2名党员和3名入党积极分子。

十二、加强卫生院行风建设 继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设，培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风，切实改善服务态度，努力同病人及其家属沟通思想，避免因服务不周而引起的医患纠纷。

十三、加强医务人员教育培训

重点加强对在职医务人员的继续教育，根据临床需求举办2期培训班，安排1名业务骨干到上级医院进修，培养急需的业务人才。积极鼓励职工参加各种形式的学历教育，支持参加执业医师、执业药师和执业护士等资格考试，提高医务人员文化素质和业务素质。

十四、加强医院财务管理

严格执行卫生院财务管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计，定期组织专项检查，严肃查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节，进一步完善财务管理制度，及时堵塞管理漏洞，实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。

十五、继续推进中医工作

以乡卫生院中医科为龙头，带动并积极推进村卫生所的中医工作，提高村卫生所的中医开展覆盖率，努力培养一批具有地方特色的中医工作队伍，保持巩固中医药工作先进单位创建成果。

十六、全面推行院务公开

认真落实院务公开制度，定期公开药品采购、财务收支、评先评优等情况，接受职工监督。积极开展文体活动，丰富职工文化生活。

十七、全面统筹抓好其他工作

切实抓好安全生产工作，避免发生安全责任事故。抓好信访、维稳和上级交给的其他工作。

第三篇：坪市乡发展调研报告

南康市坪市乡未来发展之思考坪市乡“三送”活动领导小组

一、坪市乡概况

坪市乡位于南康市北部，距市区66公里。总面积92.6平方公里，其中：耕地面积11.1平方公里，山地面积66.6平方公里。下辖13个行政村（居委会）；总人口22454人，其中农业人口22130人。主要农作物为水稻，总产量可达1.3万吨，其中：中晚稻可达0.8万吨。工业主要有粮食加工、木材加工等。

二、坪市乡的优势及发展现状

（一）优势

1、交通优势：唐隆公路贯穿全境。实现水泥路村村通。距离大广高速横市出口19公里。距赣州市区、南康市区也就1小时车程。

2、土地等资源优势：耕地面积总量大且土质好。全乡订单式优质稻种植面积达5000亩以上；林地资源丰富，森林覆盖率达84%以上。无工业污染，空气质量好。

3、人脉资源优势：坪市乡人气比较旺，外出从政经商的能人较多，敢想、敢闯。素有“南康温州人”之称。既给当地百姓树立榜样，也激活了当地百姓观念的转变、思想的开放。

4、政策、资金扶持优势：近几年中央连续出台的一系列惠农政策，省、地、市对农业农村的大投入，切切实实让农民享受到了改革开放的成果，有效促进了坪市乡经济的快速发展。

5、旅游资源优势：坪市乡拥有丰富的旅游资源。有山、水、奇石、廊桥、溪涧、瀑布、翠竹、古树、村落。集山、水、石、林等自然景观为一体，风景独到，美不胜收。

（1）位于乡西北部的莲花山拥有庙宇、奇岩洞暗、天然神

石：天柱石、拇指石、天门、石岩蛙、音乐泉、海龟岩、木鱼石、情人洞、据称江西第一大的风动石……姿态万千，令人叹为观止。莲花山集人文景观与自然景观于一体，奇景探幽，非一、二日能欣赏够。

（2）莲花山旁的红卫水库：可游玩、可垂钓，是个休闲的好去处。

（3）坪市乡西面的御赐城堡---谭邦古城，始建于明正德九年。谭邦是一个“碗”形的风水宝地。365口水塘，依偎着谭邦的河流，伴随着日出日落，滋润着“碗”形的谭邦城。在崇山峻岭的环抱下，谭邦城默默地享受人间最美的风景。谭邦古城是赣南唯一的一座明代古城，被誉为微缩的赣州城。

（二）发展现状

2006年以来，坪市乡积极扶持以甜柚、脐橙为主的果业开发，加快果业科技进步与创新。通过制定对果农的扶持政策，大力引导群众投资果业开发，五年来完成果业开发面积600亩。同时结合山区实际，高度重视创新搞活特色产业建设，大力发展了以生猪、肉牛、山羊为主的养殖业；在松林山溪林场开发了500亩优质高产油茶示范基地，培育发展了600亩桂花树基地，在坪市村利用荒山坡种植黄栀子等中药材200亩；全乡农民收入有了较大增长，但2010年人均收入只有3480元，与全市平均水平仍有较大差距。林业开发面积不足全乡总面积的10%，山地资源利用率不高；传统水稻种植产业效益低。工业发展水平较低，只有粗放式的大米加工和简单的木材加工，效益不高。

结合坪市的优势及发展现状，我们本着积极谋划，利用资源，内争外引，发展经济的整体目标，对坪市乡未来经济发展提出以下几点思考：

（一）加大投入，搞好基础设施建设

一是加快全乡通组公路建设力度；二是积极争取上级资金的支持力度，使坪市至莲花山公路、乡综合集贸市场、坪市老街改造等重点项目尽快立项和动工建设，力争在交通、生态和城镇建设方面取得新突破。让坪市的建设环境焕然一新。

(二)充分利用资源优势，大力发展种养殖业

1、发展粮食加工业。坪市是南康的无公害优质稻种植基地。坪市大米誉满赣南。坪市康丰米业加工厂是南康米业加工的龙头企业，年产量2万吨以上，90%以上的份额销往广东沿海一带。注册有“客家莲花山”商标。基于此，我们认为应该扩大优质稻的种植面积，提高优质稻的产量，保证米业加工企业的原料供应；整合米业加工资源，形成集团优势，要以打造省级龙头企业及市级名优品牌为目标，统一商标，一致对外，以期产生良好的经济效益；积极引导企业加大投入或招商引资，延伸粮食加工产业链，进行深加工，增加附加值。

2、加快油茶、蔬菜基地建设。坪市山地面积广，且有种植油茶的传统。市林科所科技人员考察后认为坪市的山地很适合种植油茶。据权威人士预测，未来的几年，人民生活水平的大幅度提高，对食用油的品质要求愈来愈高，茶油要占到百姓食用油的半壁江山。国家出台了一系列鼓励种植油茶的扶持政策，周边县（市）也都在轰轰烈烈地开展油茶基地的建设。因此，我们认为，坪市应当乘势而上，充分利用山地资源，发展油茶基地建设。引进投资者，进行山地连片开发，壮大坪市的经济总量。

近几年，蔬菜行情看好。坪市要充分利用好《国务院办公厅关于统筹推进新一轮“菜篮子”工程建设的意见》（国办发【2010】18号）的政策资源，根据坪市的气候、土壤特点，鼓励有投资意愿的人连片种植无公害大棚反季节蔬菜。增加就业机会，增加百姓收入，丰富百姓的菜篮子、提高百姓的生活水平。

3、发展特色养殖业。

充分利用坪市山多、植被茂盛的资源优势，以坪市、松林两村为示范点，大力发展山羊、肉牛、山鸡养殖。

(三)充分利用旅游资源，加快旅游开发

坪市拥有历史名胜及风景名胜。坪市虽地处偏僻，但交通尚属便利。坪市的旅游资源缺乏总体规划，旅游设施亟待完善。因此，我们要从以下方面入手开展工作，一是争取上级部门支持帮助制定坪市乡旅游发展总体规划，以科学合理的方式对境内的旅游资源进行发掘保护。二是加大莲花山的旅游开发力度，充分利用坪市的人脉资源，引进外资对莲花山、红卫水库进行连体开发。三是加强谭邦古城特色文化和人文史实的挖掘，对谭邦古城的特色祠堂文化进行保护，规划和开发建设，把谭邦打造成赣州的“李坑”。四是在谭邦和坪市两村大力发展农家乐等服务业，完善服务设施，提高服务水平。五是组建民俗文艺表演队，增强旅游的观赏性和参与性，增加群众收入。让坪市成为旅游观光、休闲娱乐、特色餐饮的最佳去处。

第四篇：天台镇金坪山村调研报告

天台镇驻金坪山村工作组

“深入基层群众，开展社会调查”走访活动

调 研 报 告

根据省、市、镇关于开展“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”活动和“深入基层群众，开展社会调查”活动的安排，9月以来，由镇人武部部长牟中全同志担任组长的挂帮金坪山村工作组一行，先后多次深入金坪山村，采取召开座谈会，深入田间地头现场察看，走访慰问群众等形式，认真开展社会调查活动。现将有关情况报告如下：

一、金坪山村情况简介

金坪山村位于天台镇境内东北部，东与旺隆镇相交，南与凤凰村接壤，西与天台山村毗邻，北与四川省合江县交界，地处半高山和高山地区，全村总面积9平方公里，有耕地5290亩，林地8753亩，全村7个村民小组，人口412户1468人。境内主产水稻、玉米、红薯，但由于海拔高、土质差，故产量较低；村内竹木资源丰富，但由于交通原因，大量资源无法运出，农民的收入较低，属国家二类贫困村。

二、金坪山村目前存在的困难和问题

经调研总结，目前该村存在的问题和困难主要表现在以下几个方面：

（一）从短期来看，主要问题是旱情严重，急需抗旱物资 一是受灾面积广。截止目前为止，全村受灾情况为：（1）农作物受灾总面积达1400亩。其中，水稻900亩、红苕400亩、蔬菜100亩；农作物绝收面积310亩，其中，水稻80亩、红苕200亩、蔬菜30亩。（2）林地受灾面积800亩。（3）受灾人口1400余人，其中，800人和5500头（含养殖场）牲畜饮水困难。

二是抗旱物资、水源短缺。严重的旱情导致该村抗旱救灾物 1

资、经费短缺。到目前为止，天台镇政府已为该村老百姓送水300余个立方、购臵了水管2300米、食用油8桶、大米750斤、矿泉水70大桶等应急物资，缓解了部分老百姓人畜饮水问题。但随着旱情的持续，水源问题越来越成为一个主要问题，村民们为了找到新的水源，急需增加水管长度，以便到更远的地方引水。据初步统计，全村共短缺引水管大约12600米，需抽水机8台。

三是粮食较大幅度减产。从座谈了解及现场察看的情况看，今年全村水稻减产较严重，村民收回的水稻不饱满，秕壳多。经调查，全村水稻至少减产三分之一。红苕减产一半以上，蔬菜因干旱原因，一直无法栽种。

（二）从长期来看，有三个方面的问题需要引起镇党委政府高度重视，并帮助落实解决

一是水利基础设施建设问题。金坪山村水利基础设施非常薄弱，多数山塘由于维修不到位，均无法正常蓄水，严重制约农业灌溉及人畜饮水安全，应加大对金坪山村水利基础设施建设的投入，将金龙水库建设纳入规划建设，造福金坪山村乃至全镇人民。

二是通村公里建设问题。近年来，在上级的重视和关心下，金坪山村交通得到了极大的改善，全镇已建成通村公路5余20余公里。但修建容易维护难的问题一直未得到解决，由于维护资金不足，通村公路的路况均较差，有近10公里通车困难，致使大部分竹木资源无法及时运出，制约了该村集体经济的发展，影响农民增收致富。

三是村级债务问题。

2006年，为修建村办公楼，贷款形成了金坪山村新的村级债务。至目前为止，该村尚有5.9万元债务未得到化解。

（三）各组目前急需帮助解决的困难

1、平桥组：（1）、水源缺乏，通过政府投资（0.8千米）和群众自筹购水管已解决部分群众饮水，但因持续干旱，已购水管远远不能解决饮水困难，急需解决饮水管2.5千米，抽水机2台；

（2）、该组约2公里的通村公路路基已建成，但未卡片大石，希

能早日列入计划。

2、青龙桥组：（1）、缺乏水源，目前急需水管共2.4千米；

（2）、粮食受灾严重，减产三分之一以上；（3）、通村公路未能得到及时维护，路况较差；（4）、农网改造未结束（涉及36户群众）。

3、柏杨湾组：（1）、缺乏水源，目前急需水管共1.7千米、抽水机1台；（2）、粮食受灾严重，减产三分之一以上；（3）、通村公路未能得到及时维护，路况较差。

4、中心组：（1）、缺水严重，需上级帮助解决水管2.2千米、抽水机3台。（2）、该组有4公里通村公路路基已建成，但未卡片大石，希能早日列入计划。

5、茶湾组：水源缺乏，通过政府投资（1.5千米）和群众自筹购水管已解决部分群众饮水，但因持续干旱，已购水管仍不能解决饮水困难，急需解决饮水管0.7千米。

6白土组：（1）、缺乏水源，目前急需水管共1.6千米、抽水机1台；（2）、粮食受灾严重，减产三分之一以上；（3）、通村公路未能得到及时维护，路况较差。

7、大屋基组：（1）、缺乏水源，目前急需水管共1.5千米、抽水机1台以解决人畜饮水问题；（2）、粮食受灾严重，减产三分之一以上。

三、对策和建议

（一）大力加强基础设施建设，夯实全村经济发展基础

一是加强农村水利基础设施建设，夯实农业发展基础。特别是经过今年干旱考验，水利设施在该村显得尤其重要和迫切。结合村情，搞好调研，拿出中长期水利设施建设规划，积极向上争取资金、项目，采取新建水库、安装输水管道、铺设供水管网、购臵防汛抗旱工具、建立防汛抗旱网络体系等，提高应急防汛抗旱能力。

二是加快解决农村人畜饮水，提高农村饮水安全。采取修建小山塘、新建小水窖、打井等方式，保障群众人畜饮水，切实

解决群众季节性缺水严重问题。同时，注重饮水安全。

三是加快交通设施建设。采取积极鼓励群众投工投劳、自筹资金和大力向上争取项目、资金相结合的方式，尽快完成通村公路管护和硬化，确保通村公路发挥应有的作用。

（二）大力改进工作作风，切实为民办实事办好事

村干部及工作组成员要深入基层，结合开展“深入基层群众，开展社会调查”活动，指导做好当前换届选举、抗旱救灾、森林防火、项目建设、计划生育、安全生产、信访维稳等各项工作，切实改进工作作风，问政于民、问计于民、问需于民，努力为民办实事、办好事，积极地、最大限度地为村组解决一些实际困难和问题，掀起全镇“深入基层群众，开展社会调查”活动新高潮。

二〇一一年九月十五日

第五篇：洮坪乡2010年党风廉政建设和反腐工作汇报

洮坪乡二0一0年党风廉政建设

工作情况汇报

二O一O年在县委、政府的正确领导下，在县党风廉政建设领导小组和纪检监察部门的指导下，我们按照县委党风廉政建设和反腐败斗争的要求，乡党委组织全乡领导干部认真学习了《实施纲要》和《党章》及《干部工作条例》等材料，不断加强了干部管理，提高了廉洁从政意识。加强了对农村低保金、粮食直补资金、退耕还林补助等惠农资金的监督管理，认真推行“四议两公开”工作法，实行政务、财务公开，接受群众监督，切实推动了党风廉政建设，现就一年来的工作情况汇报如下：

一、大抓学习，增强党委班子和领导干部廉洁自律意识

党风廉政建设是事关党的事业兴旺发达的健康持续发展的大事。党员干部的作风和修养以及行为直接关系党风廉政建设的成败，为此，为了加强全乡党风廉政建设，必须加强党员干部的学习和修养，努力倡导反腐倡廉的实践，把党政机关建设成学习型机关，形成讲学习、比学习的良好风气，特别是把《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》作为加强党风廉政建设方面的重要课题，认真组织学习，让每位党员干部熟悉廉洁自律的规定，从而清楚哪些是违法行为，哪些事该 1

做，哪些事不该做，增强了党委班子和廉洁自律意识，为加强党风廉政建设奠定了思想基础。

二、成立组织机构，加强工作指导

为了加强对党风廉政建设的领导和工作指导，乡党委专门成立了党风廉政建设领导小组，由党委书记任组长，政府乡长和纪检书记任副组长，其他科级干部、组织干事、秘书为成员，负责集中开展反腐倡廉的调研和教育，加强业务培训，建设一支抓党风廉政建设的业务骨干和行家里手，促进党风廉政建设的有效开展。落实责任分明，明确责任主体；抓好责任考核和责任追究，把党风廉政建设和责任落实到基层班子和党员干部，形成抓党风廉政建设的良好氛围。

三、开展警示教育

在多次组织开展《条例》学习的过程中，乡党委例举了许多党和国家惩治腐败的事例进行了分析讲解，给农村干部从党的建设的美与丑栏目中列举一些与农村工作相关联的违纪事件，用实际事例说服教育，使大家警钟长鸣，严防腐败现象的发生。

四、结合学习廉洁自律规定，加强党员干部的作风纪律教育 党员干部的言行和作风纪律并非小事，有的言行虽然看起来是一般小事，但如果不加强教育，就会演变成违纪违法大事，必须加强教育，把问题消除在萌芽状态，做到防患于未然。全乡已

结合农村中心工作，开展学习廉洁自律规范的活动15次，开展作风纪律教育专题会11次。针对全乡党员干部的工作生活环境，乡党委制定了“八不准”，要求每位干部严格遵守，即：

1、党员干部要始终坚持与党中央保持一致，在任何场合不准说违犯党纪原则的话，不干违犯党纪原则的事；

2、党员、干部不准滥用职权，玩忽职守；

3、党员干部不准借主管业务之便，收受任何礼品和贿赂物资；

4、党员干部不准接受任何形式的吃请；

5、党员干部不准借建设工程之便，索要和挪用物资；

6、党员干部下村工作，不准喝酒和贪图生活享受，不能加重群众负担；

7、党员干部在基层工作，不准强迫命令和欺诈群众；

8、党员干部在工作中不准弄虚作假、欺上瞒下。乡党委、政府主要领导经常深入群众，开展作风纪律检查，使党员干部经常接受教育，转变了工作作风和生活作风。

五、开展了督查检查和纠纷工作

党风廉政建设领导成员深入学校和部分村组，通过学生和家长对学校收费进行调查监督农村电价收费进行了监督，从督查结果看，两项收费均符合规定。

六、积极推行了政务、村务公开，从源头上防止了腐败现象发生

民政资金的指标下放到村，村上给困难户评定，实行包村干

部把关签字，困难户亲自领款，防止了中间截留、克扣现象的发生。村级财务实行了乡管村用，报帐领取，定期公开，其它事务实行一事一议。

七、加强制度建设，严格依章办事

一是健立党委学习制度，定期组织班子成员和干部职工学习党的理论、政策等，各村支部也都制定了学习制度，定期组织党员、干部、群众学习政策、农技知识等。同时制定了民主生活会制度以及组织生活会制度，定期组织召开民主和生活会和组织生活会，开展评批和自我批评，认真查找在工作和学习中存在的问题，分析原因，提出可行的整改措施，有力地促进了各项工作的顺利开展。二是健全了信访举报制度。在乡政府大门外临近集市的地方设立举报箱，欢迎群众举报党员干部违法违纪现象的发生。三是健全了工作督察制度。党政领导要按工作的需要，定期或不定期的进行工作督查，抓好党风廉政建设责任制的落实。四是健全了财务管理制度。乡村财务要实行民主管理，定期分布和行政首长“一支笔”审批，严禁胡花乱用和超标、超规支出。五是健全了政务、村务公开制度。对重大事项的决定，实行领导集体民主决策，不搞个人独断专行，涉及农民关心的热点、难点问题由群众会讨论决定。六是健全了干部管理制度，土地管理制度，首问责任制度。

通过全乡上下党员干部的共同努力，党员干部的纪律观念和法制意识不断增强，领导班子遵守廉洁自律的自觉性得到了进一步增强。在大家的积极参与下，我们虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足和问题，一是干部职工的学习廉政知识的氛围不够浓厚，所掌握的知识面太窄；二是对干部的教育力度不够大，有待进一步加强；三是制度建设还有待进一步健全和完善。这些问题我们将在今后的工作中进一步加强和完善。

今后的工作打算

我们将在明年的工作中，紧密团结在县委周围，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，结合“创先争优”活动的开展，加强干部职工的教育与管理，不断强化党员干部的廉洁自律意识，健全和完善各项制度，为全乡经济社会快速发展提供良好的政基础。

一是继续加强学习教育，提高党员干部廉洁自律意识。2011年我们将在全乡范围内大力开党风廉政建设主题教育，认真组织党员干部学习相关法律法规，干部廉政建设若干总则以党的重要理论等。开展警示教育，以身边的事，说服和教育党员干部廉洁从政，公正办事，清白做人，进一步增强党员干部的廉洁自律意识。加强对乡村两级干部的管理，切实增强党员干部的廉洁自律的自觉性和责任性。

二是继续加强制度建设，严格办事程序。在今后的工作中，我们将进一步加大制度建设力度，进一步完善《学习制度》、《民主生活制度》、《乡村两级干部管理制度》、《村务、政务公开制度》、《一事一议制度》、《民主议事决策制度》等，同时，在基层组织中全面推行“四议两公开”工作法，促进各项工作公开、公正、公平地开展。通过加强制度建设，切实提高按规依章行政水平，严格办事程序，从源头上预防违法违纪行为的发生。

三是强化督促检查和社会监督，彻底杜绝违法违纪行为。在今后的工作中，我们将定期对村务、财务和开展的各项工作情况进行督促检查，对存在的问题认真分析检查，进行即时纠正，提出可行的整改措施，并在乡机关设立举报箱，接受群众的监督，不断促进依法行政水平。同时要紧紧围绕解决干部存在“四不”问题，密切联系群众，走访碉研，深入了解社情民意，广泛征求群众的意见建议，从而促使党员干部自觉遵纪守法，按规办事，增强干部廉洁从政的自觉性，为全乡社会各项事业的大发展创造一个良好的政治环境。