市国税局党务公开经验材料

第一篇：市国税局党务公开经验材料

市国税局党务公开经验材料

［2010.10］全市党务公开工作现场推进会经验材料

深化党务公开构建和谐国税

中共鹤岗市国家税务局党组

鹤岗市国家税务局1994年9月组建，现有在职干部职工419人，党支部11个，党员285人。近年来，该局结合税收工作实际，认真贯彻落实中央的部署，在市纪委的具体指导下，把推进党务公开工作作为加强党的建设的一项重要任务来抓，突出实践特色，积极推进党务公开工作，取得明显成效。

一、开展党务公开工作的主要做法

在推进党务公开过程中，该局注重贴近国税系统实际，在做实做细上下功夫。

（一）抓基础，建好阵地，增强公开的规范性

按照“八有标准”，以开展“五好”（即建设一个好班子、锻炼一支好队伍、发扬一种好作风、争创一个好业绩、建设一套好制度）基层党组织创建为总抓手，加强协调，加大投入，分类指导，使党务公开工作日趋规范化、标准化。两级国税机关成立了党务公开工作领导小组，由各级一把手任组长，主管党务和纪检监察工作的领导任副组长，成员由监察、人事、教育、党办等人员组成，办公室设在监察室，采取定期和不定期相结合的方式，对党务公开的情况进行监督检查。制定下发了《关于推行党务公开的实施意见》，对党务公开工作进行具体部署。建起了统一标准的党务公开栏，设立了党务公开电子显示屏和触摸屏，开通了党务公开网站，建立了党务公开活动室，公开党员领导干部联系方式，设立热线电话，推行了党员“亮牌上岗”，配套了相关制度文件；10个基层窗口单位还进一步完善办税服务厅，将党务公开与办税公开相结合，全面实施“一窗式”、“一条龙”服务，实行“服务承诺、限时办结”等制度，转换干部角色，让群众动嘴，干部动腿。通过打基础，建阵地，增强公开的规范性，有效保障了党务公开工作高起点、高质量开展。

（二）抓内容，突出重点，增强公开的针对性

在工作实践中，认真研究、科学确定党务公开的内容，做到标准统一、内容全面。建立了《党务公开目录》，确立了民主决策、思想建设、组织建设、制度建设、作风建设、反腐倡廉建设6类56项内容。依据党务工作的固有属性和内在关系，坚持把税收执法权、行政管理权以及廉洁自律等重大问题，容易出现以权谋私等重大事项，广大党员干部关心的热点问题，以及有关党内规定要求必须公开的内容作为党务公开的重点，全面具体进行公开。重

点突出领导干部廉洁自律、违纪案件的查处、群众来信来访调查、纠正行业不正之风、重大案件审理、大宗物品政府采购和干部考察任用等项目。同时，对年初制定的一些尚未实现的目标，及时向群众做出必要的解释和说明，并设置党务公开意见箱，接受群众监督反馈。

（三）抓形式，创新方法，增强公开的灵活性

根据党务公开的内容和范围，积极探索既节约资金、又有影响力，既简便实用、又灵活多样的公开形式。一是确立范围，确保公开的实效性。确立了党内、局内和社会三个公开范围。对于仅适合在党内公开的，通过召开会议、下发文件等形式公开；对于需要在全局干部职工中公开的，利用局域办公网络、党务公开专栏等形式公开；对于需要向社会公开的，在国税局门户网站、办税服务厅以及社会公共媒体上公开。二是丰富载体，确保公开的及时性。在国税网站上设置“党政公开”专栏，下设“领导班子建设”、“干部人事制度”、“民主科学决策”、“党风廉政建设”、“基层组织建设”、“群众意见反馈栏”等八个子栏目。充分利用全市10个办税服务厅中的宣传栏、公示板、电子显示屏、电子触摸屏等宣传媒介，向全社会公开国税局的党务工作情况。三是拓展渠道，确保公开的互动性。开通了热线电话，在网站设置“局长信箱”、“投诉举报”等栏目，明确了“局长接待日”，加强了与广大党员群众的沟通交流。对党员群众提出的意见建议进行认真答复、说明，积极办理、解决，做到“件件有回音、事事有结果”。先后制定了《局长接待日制度》、《党务公开意见建议收集办理及反馈制度》、《党务公开定期通报制度》等，为党员群众与党组织互动提供了有力保证，使各种民意诉求得到表达。几年来，共受理办结党员群众意见、建议12件，为党员群众解决了大量实事、难事。

（四）抓程序，严格规范，增强公开的严谨性

在公开程序上，建立起“提出-审核-公开-反馈-再公开”的完整党务公开工作链条。例如在干部竞争上岗工作中，对竞争上岗的职位、任职条件、选拔范围、选拔程序都进行了公开，做到了民主推荐、笔试、面试、组织考察、党组票决、公示、任职试用期等程序一个不少，整个干部选拔任用工作都向党内外公开、层层公示，使竞争上岗工作更加公平、公正、科学、透明。在公开时间上，常规性工作做到定期公开。如年度计划和总结、评选表彰先进集体和个人、党员发展、党团费和工会会费的收缴情况等，每半年或一年公示一次。长期性工作分阶段公开。如党组的重大决策、党内开展的重要活动、制定的各项制度措施、管理规定等，每个月或每个季度予以公示。短期的、随机性的工作随时公开。如组织开展各类主题实践活动、走访慰问困难党员和干部职工、扶贫帮困以及日常党务工作中党员、群众关心的热点问题，做到及时公开。除固定内容长期公开外，其他公开时间不少于7天。例如，在发展党员工作中，没有进行7天公示的，一律不予发展。

（五）抓机制，健全制度，增强公开的长效性

为使党务公开工作步入制度化、规范化、长期化轨道，在推行党务公开过程中，把市委制定的党务公开八项制度与国税工作实际相结合，建立了国税系统党务公开督查、检查、考核、预公开、聘请监督员制度和责任追究办法等，构建完善了三项机制。一是构建党务公开责任机制。对公开各个环节的职责、责任做出明确规定，并严格实行党务公开工作责任制，确保党务公开工作落到实处。同时把党务公开工作作为党风廉政建设责任制的重要内容，列入综合绩效管理考核，对工作不力、搞形式主义的，通报批评，限期整改；对弄虚作假、侵犯党员和群众权利，造成严重后果的，对主要领导进行问责。二是构建党务公开监督制约机制。建立党务公开工作监督组，聘请纳税人代表、离退休老干部、人大代表和政协委员担任党务公开监督员，对党务公开进行全程监督。通过专项调查、座谈、走访等方式，及时收集党务公开监督员的意见和合理化建议，不断提升党务公开工作水平和党员群众的知晓度、认可度、满意度。充分发挥纪检监察、人事、党办等职能部门作用，对党务公开的情况进行监督检查，将检查结果作为领导干部年度考核评先选优的重要标准。定期开展群众评议，今年以来，召开党务公开座谈会3次，发放党务公开调查表108份，广泛听取了党员群众对党务公开的意见和建议，并迅速将整理和归集的建议和意见进行反馈。三是构建两位一体的联动机制。坚持党务公开与政务公开相结合，形成良性互动格局。在工作部署上，做到党务公开与政务公开一同安排、一同检查、一同考核，同步推进；在公开内容上，做到相互衔接，相互补充；在公开载体上和形式上，做到设施配套，资源共享。例如将一些需要向外部公开的内容通过自行开发的“政务公开查询系统”向社会各界公开，使党务公开与政务公开两者相辅相成、互动推进。

二、开展党公开工作的初步成效

经过几年的探索与实践，该局的党务公开工作收到了一些实效。

（一）密切了党群关系，党员先锋模范作用进一步体现。

推进党务公开，使党内的团结气氛、民主气氛、积极向上的气氛更加浓厚，各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力明显提升。2009年，全市国税系统10个科级领导班子群众满意度均在90％以上，绝大多数达到100％。广大党员充分发挥先锋模范作用，带头执行党组各项决议，成为推动国税事业发展的主力军，全局涌现出全国“五五”普法中期先进个人、全省优秀青年卫士、全省“十大女杰”、全省“十佳和谐之星”、鹤岗市“十佳公仆”等一大批先进个人，先后获得全省文明行业建设先进系统、依法行政先进单位、全国精神文明建设工作先进集体等荣誉。

（二）转变了干部作风，党风廉政建设得到进一步加强。

推进党务公开，有效制约了以权谋私等腐败现象的发生，有力促进了各级党组织和党员领导干部作风的转变。全局大兴深入基层之风、调查研究之风、真抓实干之风。去年以来，机关干部深入基层236次，解决问题110个，提出建议39条，使广大党员群众看到了实实在在的成果。全局收到信访举报件逐年下降，群众满意度不断提升。连续多年被评为全省国税系统行风建设先进单位、党风廉政建设先进集体、行风评议活动群众最满意单位。

（三）激发了工作动力，促进了税收事业进一步发展。

推进党务公开，调动了广大党员干部的工作积极性，使更多的党员群众参与到决策、监督中来，确定的发展目标、工作思路和举措，得到了更加有效的贯彻落实，推动国税收入连续多年大幅增长。今年上半年，全市国税系统完成税收收入93586万元，超收5352万元。其中：市本级收入完成51949万元，超收3218万元，为平衡鹤岗各级财政收支、促进地方经济建设事业发展做出了积极贡献。

第二篇：党务公开经验材料（推荐）

围绕中心 服务大局

努力增强党务工作的开放度和透明度

——衡山县店门镇党务公开经验材料

今年以来，衡山县店门镇在党务公开工作中，始终坚持围绕中心，服务大局，大力发扬党内民主，加强党内监督，最大限度的扩大党员群众对党内事务的知情权，参与权和监督权，取得了一定的成效。

党务公开的主要做法

一、明确公开内容。主要公开内容有：党的全局和中心工作；党的组织工作；党的宣传工作；党的廉政建设工作。四大块共51项。

党的全局和中心工作公开内容包括：贯彻落实党的路线、方针、政策，执行上级党组织决议、决定和工作部署等情况；党组织制发的重要文件、作出的重大决策、决定及完成情况；本单位党建工作计划、工作目标、阶段性工作任务落实情况；重大涉稳群体性事件的处置、重大严打整治行动、重大疑难案件办理情况等。

党的组织工作公开内容包括：党组织机构设置、主要职责；机构调整、换届选举情况；公开承诺事项及落实情况；党费收缴及登记情况；领导班子成员的分工、主要职责和联系方式；领导班子的议事规则、决策程序等；执行民主集中制、召开民主生活会情况；党员考核、奖惩情况；党建主题实践活动开展情况；党内扶助情况、农村远教学用情况等。党员发展工作情况；党员干部联系和服务群众情况。

党的宣传思想工作公开内容包括：型党组织建设情况；党组织开展思想政治工作情况；理论学习计划、党员干部教育培训计划落实情况；有关主题教育集中活动开展情况等。

党风廉政建设工作公开内容包括：干部管理的规章制度；党员领导干部廉洁自律规定执行情况；党员干部廉政教育、廉政文化建设情况；党内监督实施情况；纠正损害群众利益不正之风情况；查处违纪党员情况；惩治和预防腐败体系建设情况等。

二、明确公开形式。

1、公开栏公开与会议公开相结合，即在公开栏内公开的重要事项应事先在党员、村干部以及村民代表会议中进行公开，先接受群众代表的监督，待内容完善后，再在公开栏公开，内容应逐项、逐条予以公布，面积大小视内容多少确定。

2、与镇、村、组三级财务公开相结合，党务公开与财务公开放在同一位置，同一时间、同一方式，同时接受群众的监督。

3、固定公开与随时公开相结合，对于党内评议结果，党员结对情况等内容固定长期公开，对党员发展情况，党内选举情况，先进类别、条件、方法，镇、村、组三级组织的重大事项决策情况，拟推荐人员名单及重大事项的事前征求，事后决定过程等应随时公开。

三、明确公开程序。

首先，党务公开根据先党内后党外原则，要求把公开内容先在党内进行公开，征求广大党员的意见，进行修订完善，对于应该保密的事项则应保密。

其次，村民代表会议公开，在征求党内意见基础上，再征求村民代表意见，进行再次修订完善后，才能对外公开。

第三，镇村均建立党务公开监督小组，人员为4人，由有较高威信的党员组成，负责对党务公开的全过程进行监督。党务公开内容由党务监督小组签字后才能公开，原件归档备案。

第四，要求对外公开的党务内容结合村级财务公开进行，定期公布内容一年

三、两次，为6月30日、12月30日。

此外，对年初制定的一些尚未实现的目标、没有办成的实事，要及时向群众作出必要的解释和说明。并设置党务、村务、财务公开意见箱，接受群众反馈。

四、明确公开要求。

首先是要提高思想认识。党务公开是一项全新的工作，也是当前切实转变党员干部作风的一项实际活动。更是加强基层民主政治建设、密切党群、干群关系的有效途径。镇党委要求各村党支部充分认识开展党务公开工作的重要意义，克服被动应付思想，提高工作主动性和自觉性。

其次，镇党委要求认真抓好落实。要求各党支部加强领导，支部书记要作为第一责任人，成立工作班子，并确定一名支委成员和村秘书具体负责这项工作，落实公开设施，公开内容，制订相关制度，镇党委也将结合其它工作适时进行现场检查，检查结果作为各村支部评优的一项重要内容，使这项工作真正落到村组的最实处。

五、明确工作措施。

我镇的党务公开工作是从点到面逐步推开的。首先我们在柏树村、胜利村进行了试点，通过一段时间的实践及时地总结经验，并征求了部分群众的意见，加以完善。

第二，我们选择了党建基础比较好的五个村先行一步，在实践中继续加以完善提高，形成比较成熟的党务公开形式和内容。最后决定于今年10月将在全镇范围内进行推广。

为了搞好这项探索性的工作，镇党委采取了一些具体的工作措施。（1）加强领导，镇成立党务公开领导小组，同时要求各村建立相应的组织，落实专人负责经常性的党务公开管理工作，确保公开栏及时填写。（2）注重宣传，形成氛围。通过宣传使村级组织增强自觉性，使广大群众正确理解积极支持党务公开工作。（3）检查考核。定期考核，定期进行检查，不定期进行抽查，把党务公开工作列入年终村干部岗位责任制进行考核。从而保证了党务公开这项工作的面上和点上得到迅速推广，从而使其在内容上不断得到深化和完善。

党务公开的理性思考

长期以来，由于党务工作的特殊性质，党内事务通常在党组织内部进行通报，存在着公开渠道窄，信息量小、决策不透明等问题，成为基层组织建设的一个薄弱环节。我镇的党务公开工作是在基层组织建设的具体实践中逐步形成和发展起来的，加之，我镇地理位置特殊，处在衡山县以及五A级风景旅游区南岳区的最南端，武广高铁、南岳高速等几项重点工程相续在我镇开工和竣工，牵涉极个别村组征地、拆迁补偿款高的达数百万之巨。

一是受村务财务公开工作的启示：村务财务公开后党务要不要公开，特别是村级的下一级村民小组组务财务要不要公开。当村组务财务党务公开工作全面实施以后，村组工作的透明度增强了，群众的情绪理顺了，各项工作的开展比以前顺当了。我们从正在开展的几项工作，如党员发展公示制，村主要干部、后备干部的公开选拔所取得的效果联想到，党务需要公开，而且在党务公开的内容、范围上还有必要进行进一步拓宽和规范。

二是村级民主化进程的思考：群众民主意识增强后，党组织自身建设该怎么办？随着形势的发展，民主建设的推进，群众关注的目光从过去关注村级财务，现在逐步地转向党的建设上，因为党支部是村级组织的领导核心，许多党内决策直接影响着村民的生产、生活。党组织如何与时俱进，顺应形势的发展？

三是解决当前实际问题的需要：作为执政党，如何巩固党的执政地位、如何转变干部作风纯洁党员队伍？是摆在我们面前的首件大事。目前针对优秀人才入党减少，党内决策不民主导致决策失误多等现象，主要是缺乏有效的监督管理机制，对党员干部激励的多，制约的少，党员的入口难把，出口难畅，部分党员信仰退化、宗旨观念淡化、作用弱化和年龄老化，对老不党员、挑唆党员、三不党员缺乏约束机制。而党务公开恰恰是制约党员行为规范的一个重要部分。通过向群众公开党内事务，便于群众经常地了解掌握党内一举一动，促使党员干部奋发向上，化压力为动力，确实转变党风、作风，切实是一种有效形式。

党务公开的实效

我镇的党务公开工作，虽然时间不长，但从运行的情况看，也初步显示出效果，使党员干部的作风得到了有效转变。主要表现为以下几个方面：

1、党务公开激发了党员的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下，从而实现了以往“少数人监督多数人”到“多数人监督少数人”的转变。党务公开把对党员的评议、职责履行等情况在群众中公开亮相，是对表现优秀的党员无价表彰，也是对思想落后的党员心灵的触动，这是其它措施所不能起到的作用。从去年底党务公开之后，全镇的党员素质有了明显的提高，作风有了明显转变，群众对党员的满意率得到提高，党员在全局性重大事情中发挥作用的主动性明显增强。如在山区村水桐村级水泥路硬化，引进旅游投资项目等方面，党员带头先行动，在群众中树立了良好的形象。几个平时老唱“反调”的后进党员得到转化提高，党员的后进面越缩越小，党员出口管理得到加强，今年镇党委共对15名后进党员进行了预警；对2名党员进行了纪律处分。党员履行职责意识明显加强，许多党员都能基本做到一周一次的群众走访，能帮助困难群众解决实际问题，真正起到了党和群众的桥梁纽带作用。如新田村老党员罗合林经常把群众对村支部的一些土地征用方面的问题向支部汇报，使村支部及时掌握了群众思想动态，及时稳定工作做在了前面。党务公开较好地起到了激励先进、鞭策后进的作用。切实保障了党员知情权、参与权和监督权等民主权利，真正做到了“决策以前问党员，重大问题听党员，重要任务找党员，服务群众交党员”，使党员对党内事务有了更多的了解和参与，加强了群众对村党支部和村干部的监督，形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。

2、党务公开拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。党务公开使党务工作面向群众，也置于群众的监督下。能广开渠道听取群众的合理化意见、建议，吸取群众的营养，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，也具有了更多的合理性。如桂花村在南岳高速征地拆迁过程中，有一老党员硬是不原把自己的旧房子拆除，工作做了三番五次，时而同意，时而不同意。村支部把该事向全体党员、村民代表公开，尔后又在党员公开栏内公开，使拆迁补偿工作置于群众的监督之下，又及时委派村里几名有威信的老党员上门从服务大局前提下找其做工作，最后该党员在全村的强大舆论遣责下，向支部要求把该旧房拆除。到目前，全村沿线5个村187栋房子拆迁，未发生一起集体上访事件。党务公开使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效，群众对村里工作的支持明显增强。如胜利村为发展沿107国道线的经济效益农业需要调整土地，该支部先把该项工作目标在党务公开栏内公开，一段时间后，一名党员同志就与支部联系，要求先把自己的土地调整出来，供发展效益农业使用，同时，也建议村里先安排好群众土地后再安排自己土地。在党员的带领下，该村土地调整工作及时完成。正如该村支部书记郭新华所说：党务公开推行以来，肩上的压力大了，每项工作都写在纸上，贴在墙上，群众都看清清楚楚，工作不干不行，干不好更不行。

3、党务公开促进了党内决策处事的公正性。实行党务公开，推行党员发展、干部推荐、先进评比等方面的事前公示，促使党组织及其成员从党心、民心、公心出发，公正议事处事，改变了过去一人说了算，民主不够，容易出现偏差的现象。特别是在党员发展和干部推荐上，我们过去曾经出现过党员发展的家属近亲繁殖现象，出现过因推荐使用村文书发生的到镇、县上访现象。通过党务公开，这些现象得到了根治。如双峰村根据群众意见、建议，及时调整了村里的一名组长。从今年以来我们还没有发现在党员发展、干部推荐、先进评比上的上访或信访，促进了社会稳定。而且，通过党务公开，使我们培养使用的视野更加拓宽。如店门村通过党务公开栏，推出村后备干部职位进行公开竞选，使一名女干部脱颖而出。达到了公开促公正，公正出人才的良好效果。

从党务公开半年来的实践中，我们也得到了许多较深的体会，党务公开把党内的事务由原来在党内公开扩大到党外。不但具有现实的效果，而且就党员干部作风转变的长效来看，也很有其意义。

1、党务公开能增强党内民主。农村基层党支部是村各级组织的领导核心，村支部书记又是一班之长，长期以来，在议事、决策过程中，起着决定作用，存在“一言堂”现象。通过党务公开，把党内重大事项，如党员发展、村级实事工程、重大事项决策等方面得以及时公开，接受党内外监督，促进党内决策公开、公开、公平，从而促进党内民主。

2、党务公开能使个人和组织相互信任。就支部和党员而言，党务公开在加强对党员的监督力度的同时，也是对支部工作的检验，如党员参加会议的次数，同时也是支部是否正常开展活动的检验。就党员的八条权力和义务而言，在保障党员的权利，参加组织活动的同时，也是对其义务履行情况、作风转变情况的监督。就支部和村委的相互关系而言，党务公开的实施，又能更好地促使村务的公开。

3、党务公开对中心工作大有促进。党务公开，虽然是一种形式，但持之以恒地坚持下去，就能切切实实地转变作风，在党内能形成团结的气氛，民主的气氛，向上的气氛，在党外能进一步增强对党组织的凝聚力和向心力，因此能形成一种强大的号召力，有利于促进村各项工作。所以从这个角度来说，它又是一项实实在在的工作。

衡山县店门镇党务公开领导小组

二0一一年九月六日

第三篇：xxxx国税局党务公开工作汇报

Xxxx国税局党务公开工作汇报

尊敬的各位领导：

党务公开工作在加强民主建设、保持党的先进性、密切党群关系以及强化党内监督等诸多方面起着重要作用，为认真贯彻落实十七届中央纪委第六次全会和全国党的基层组织党务公开工作电视电话会议精神，依据《xxxx>的通知》（xxxx〔2011〕22号）、《xxxxxx》（xxxxxx〔2012〕1号）以及《xxxxxxxx》（xxxxxxxx〔2012〕2号）相关文件部署，我局被选定为党务公开工作示范点单位之一，担负着先行先试、总结经验、沟通信息、示范引导、研究问题等重要任务，为此我局将党务公开工作作为一项重要工作来抓，结合国税工作实际，围绕有关文件要求，积极部署开展党务公开工作，呈现出高度重视，注重实效，认真探索的良好工作局面，现将开展情况汇报如下：

一、主要做法

我局党务公开工作坚持依法依纪、科学规范原则，按照先党内、后党外的次序，积极探索、稳步推进。

一是加强领导。我局实行主要领导负责制。局机关党支部主要负责人安排部署职责范围内的党务公开工作，研究解决党务公开工作中出现的新情况和新问题，确保党务公开工作的有效运行。同时成立了党务公开工作领导小组，设立领导小组办公室，具体负责党务公开的指导、推动和督促、检查。明确工作任务，落实工作责任，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。另外，我局把党

务公开与政务公开一并整体推进，结合半年、年终总结，开展检查分析，并将党务公开工作作为年终考核的一项重要内容。

二是突出重点。我局认真编制了党务公开目录，分为中心工作、思想政治建设、组织建设、制度建设、作风建设、廉政建设以及其他应公开的事项，共七大类二十八条，在中心工作方面，重点公开党支部的重大决策、决定、决议等。在思想建设方面，重点公开党组理论中心组学习计划及落实情况，党员领导干部学习情况、党建主体活动安排等。在组织建设方面，重点公开领导班子成员分工及主要职责、党员发展情况、党费收缴、使用管理情况等。在制度建设方面，重点公开党组织研究出台的有关文件和制度。在作风建设方面，重点公开领导班子民主生活会情况。在廉政建设方面，重点公开领导干部执行廉洁自律规定情况。

三是明确时限。我局党务公开工作坚持严格公开时限，注重时效性。固定内容要长期公开；常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。对重大事项及群众关心的热点问题处理情况要及时公开。对制度措施、工作计划、重大决策等具有稳定性的内容固定公开；对党费收缴、民主生活会、领导干部执行廉洁自律规定情况等，每半年公开一次；对党员领导干部学习情况、群众性精神文明活动开展情况和各类评先选优情况等临时性工作随时进行公开。凡是不涉及党的秘密且群众关注的党内事项和热点问题，都最大限度的公开。

四是完善制度。结合相关文件以及我局工作实际，及时

制定了《xxxx国家税务局党务公开工作实施方案》，对党务公开工作提出了具体的目标和要求。为了确保党务公开工作顺利开展，我局制定了《xxxxx国家税务局党务公开工作制度集》，下发各股室，从而使我局党务公开工作一开始就步入制度化、规范化运行的轨道。

五是拓展载体。按照相关文件要求，我局在局内醒目位置建立党务公开专栏，在本局内网网站上建立党务公开网页，用于登载相关信息，建立电子信息屏，安排专人专职管理，进行维护和内容更新，增强党务公开工作的时效性，设立监督意见箱和公开监督电话，接收采集相关意见和建议。

六是强化监督。局机关主要领导经常对党务公开工作进行指导、督促和检查。我局专门聘请了八名党务公开监督员，安排专人认真收集监督员以及党员群众的意见和建议，进一步健全公开制度，完善公开内容。认真对待党员群众投诉举报事项，及时回复处理结果。

二、取得的成效和目前存在的问题

我局党务公开工作开展来，取得了一定成效，主要表现在：一是保障了党员民主权利，一方面领导干部增强了民主意识、转变了工作方法；另一方面，也保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了局内党员参与各项事务的积极性。二是拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。通过多种渠道听取群众的合理化意见、建议，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效。三是融洽了党群、干群关系。使群众对党的政策更加了解,增强了党和人民群众的血肉联系,也大大提高

了党组织的战斗力和执行力。

同时，我局党务公开工作中也存在着问题，主要是：一是我局党务公开工作还处于起步阶段，作为一项新的工作，还需要进一步完善制度，创新机制，探索出一条符合税务工作实际的工作道路。二是我局开展此项工作的时间还不长，在载体建设和公开内容上还存在一些不足。

三、下一步工作打算

我局在推行党务公开工作中虽然取得了一定的成效，但与上级的要求相比，还有一定差距。下一步，我们将严格按照上级的部署要求，进一步在完善上下功夫，进一步深化推进我局党务公开工作。

一是进一步提高思想认识。把推行党务公开作为基层党组织建设的一项重点工作，层层建立责任制，一级抓一级，层层抓落实。

二是注重党务公开考核监督。探索建立我局党务公开工作考核监督体系，细化党务公开工作要求和标准，加大监督检查力度，落实工作责任。

三是积极探索创新。不断加大创新力度，以更加有效的形式、更大的透明度来保障党员群众对党政事务的知情权、参与权和监督权。与政务公开工作相结合，努力使党务、政务公开互为补充、互相完善、互相促进。

尊敬的各位领导，以上是对我局党务公开工作开展情况的汇报，有不妥之处，请批评指正。

第四篇：县国税局党务公开情况汇报

**县国税局党务公开情况汇报

在县委的正确领导下,**县国税局根据党务公开工作的要求,不断将党务公开工作推向深入,特别是九月份以来,借鉴了兄弟单位党务公开工作的经验,将党务公开工作推向新的阶段。现将我局党务公开工作的情况简单汇报如下：

一、设立了规格较高的党务政务公开栏

在办公楼大厅制作安装了党务公开公开栏，公开栏版面面积达4.5平方米。在公开栏版面设计上，优选方案，力求庄重简洁，对文字图片采用喷绘，确保清楚美观。公开栏基本上能够满足我局党务政务公开的实际需要。

二、公开内容全面，操作规范，充分发挥党员的知情权、参与权和监督权

在党务公开栏上公开的栏目，我们用黄红两种颜色相间分开，公开内容包括领导机构、全局和中心工作、班子和队伍建设、基层组织建设、干部人事工作和党风廉政建设共5大类，以及领导分工、监督人员、“三会一课”、发展党员流程图、党组中心学习组工作计划、党费收缴情况等20项内容。另外，我们在党务公开程序上，做到规范操作，通过广泛收集整理公开内容，选择最需要让党员、群众知道的内容予以公开；通过充分听取基层党员、群众的意见，选择最受关注的内容予以公开。把党务公开变成党群沟通的桥梁和纽

1带，充分发挥了党员的知情权、参与权和监督权。

三、发挥党务公开监督员的作用，监督员全程参与党务公开程序

为了发挥党务公开监督员的监督作用，我局让监督员参与党务公开的全程监督。从党务分开制度到党务公开栏的制作、公开形式、公开内容等整个全程，监督员都参与其中，自觉接受监督员的监督。

四、通过党务公开，进一步改善了党内民主

党务公开有利于凝聚党心民心，通过党务公开，让支部内部的一些事情，公开于党员干部群众面前，保障了党员干部的知情权、参与权和监督权，进一步改善了党内民主，密切了党群关系，提高了党支部在群众中的影响力和吸引力，党务公开情况群众反馈意见良好。

我局的党务公开工作虽然取得阶段性成效，但由于还处于摸索阶段，没有经验，离上级的要求还有一定的距离。今后，我们将继续解放思想，改革创新，建立健全党务公开的相关制度，充分发挥广大党员的积极性和创造性，将党务公开工作提升到一个新的水平。

**县国税局

二〇一一年九月二十九日

第五篇：市国税局党建经验材料

文章来 源

w w

w.5 Y K J.Com 1

提升形象为追求三个满意为标尺积极探索国税机关党建工作新途径

尊敬的各位领导、各位同志：

近年来，我局机关党建工作认真按照省国税局和市委、市政府的安排部署，在市局党组的正确领导和大力支持下，紧扣国税中心工作，以提升形象为追求，以地方党政、市局党组、人民群众三个满意为标尺，先后开展了实施党员先锋工程、争创人民满意单位等一系列形式多样、内容丰富、效果明显的主题活动，使机关党员干部职工立党为公、执政为民的宗旨意识显著增强，爱岗敬业、无私奉献的精神更加彰显，树立了良好的社会形象，促进了××国税工作的健康协调持续发展。近年来，机关先后获市委、市政府表彰的人民满意单位、扶困济贫先进单位、行风测评“三连冠”等荣誉称号，受到社会各界的广泛赞誉。

一、在工作定位上，力求三个满意

我局将新形势下国税机关党建工作定位于立足机关、推动工作、辐射全局，通过规范运行构建新格局、强化领导配齐新班子、细化目标确定新标准，使机关党组织战斗力、凝聚力、创造力进一步增强，机关党员先锋意识、服务意识、大局意识进一步提升，努力使地方党政满意、市局党组满意、基层群众满意。为此，我局建立机关党委组织领导机构，配齐配强了机关党委正副书记、工会正副主席、共青团正副书记和妇委会主任等职位，指派1名正县级干部协助机关党委工作，形成了党组负总责、党组书记带头抓、分管领导具体抓、机关党委抓落实、党政工青妇团各负其责、党员积极支持和参与，一级抓一级、一级带一级的机关党建大格局。并在每年将党建工作与国税中心工作有机地结合起来，将党建工作与税收工作同布置、同检查、同考核，形成了纵向职责层层明、横向任务人人清的良好局面，使我局机关党建工作走上了科学化、规范化、精细化的管理轨道，确保了我局机关党建工作的规范运行。

二、在工作方式上，着力三个转变

我局坚持从实际出发，着力加强思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，不断创新机关党建工作的体制、机制和方法，较好地实现了“三个转变”。

转变之一：严格目标管理，化理论务虚为工作务实。我局将党建工作各项任务指标纳入全局工作目标，逐条逐款细化量化到各党支部，纳入动态管理，实现了党建工作与业务工作的互相渗透、齐头并进。通过实施目标管理，使机关党组织有声音、有行动、有作为，坚决克服党建工作“自我循环”、“自我空转”和“两张皮”的现象，使党建工作质量得到极大提升。

转变之二：推动齐抓共管，化被动参与为主动参与。在2005年3月规范机构设置中，我局将机关党建副科级以上中层干部纳入全局范围公开竞争,把部分思想素质高、业务技能强、工作实绩较优、群众基础好的年轻干部充实到党建工作岗位,为机关党建工作的发展注入了新的活力。同时，我局明确了工青妇群团组织与机关党委的职责分工，促其优势互补，齐抓共管，取得了显著成效。2005年，我局机关工会被省工会授予模范职工之家，机关团委被团中央授予五四红旗团总支，机关妇委会被市委评为计生工作和三结合工作先进集体。

转变之三：自觉服从领导，化条块管理为条块结合。国税行政关系以条条管理为主，党组织关系以块块管理为主，怎样化“条块管理”为“条块结合”，这是我们特别注意的问题。多年来，我们始终坚持对省局和对市委、市政府双重负责制，在认真完成省局各项工作部署的同时，十分重视正确处理好与地方党政的关系，自觉服从地方党政领导，积极响应和全面执行市委、市政府各项决定，出色完成了当地党政交办的各项任务，为全面提升××国税形象地位奠定了坚实的基础。近年来，机关党委牵头开展的“党员1+1”和“创模范职工家园建和谐国税机关”等主题实践活动得到各级领导的高度评价，成为了全市党建工作的一道亮丽的风景线。

三、在工作重点上，彰显三个亮点

我们紧紧抓住全市政治经济生活和当前税收工作中的难点热点问题，突出工作重点，彰显工作亮点，取得了良好的社会效益和经济效益。

亮点之一：以培育先进典型为抓手，发挥示范作用。一是确立示范对象。建立领导干部、一般干部、窗口部门、执法部门、纪检监察部门五个不同层面和学习刻苦、工作勤恳、爱岗敬业、廉洁自律、办事公开、优质服务、团结互助、关心群众八个不同内容的党员示范单位（窗口）及党员示范岗，着力在倾听民声、化解民怨、解除民忧、帮助民富、凝聚民心上作示范；二是公开党员身份。在办公场所摆上“党员先锋工程”示范标牌，让每个党员佩戴党徽上岗，使其时刻不忘自己是党员，时刻不忘用模范行为带动和影响群众；三是开展“双评”活动。每年组织一次民主评议党组织和民主评议党员活动，并将评议情况张榜公布，发动党内外群众监督管理党员干部，不断增强党员的自律意识。

亮点之二：以提升党员素质为抓手，大力争先创优。一是把好党员接收关。坚持制定发展计划、培训合格、政治审查、群众评议、小组讨论、张榜公示、支委会研究、支部大会讨论八个程序发展党员，把表现出色的先进分子吸收到党内来。从新几年发展的41名党员看，有11名同志被提升为科级干部，26名同志受嘉奖，4名同志荣立三等功；二是把好党员培养关。实行发展对象与培养联系人结对、党员与业务技术骨干结对、领导与分管部门结对的办法，把标兵、能手和业务骨干中的优秀分子培养成党员，把党员培养成标兵、能手和业务骨干。目前，机关有6名标兵、能手和业务骨干被吸收为党员，有8名党员被评为各级各类先进，既改善了党员队伍结构和整体素质，又为系统“三个文明”建设提供了强有力的人才保证。

亮点之三：以创建满意单位为抓手，服务人民群众。近年来，我们积极响应市委、市政府的号召，努力争创人民满意单位。我们先后选择了××县凤鸣镇新书房村和××村为定点帮扶联系村，××县××村为创建精神文明联系村，××社区为共建和谐社区联系点，明确了制定一个规划、提供一条信息、培养一名家庭骨干、落实一笔启动资金、帮助学会一门技术、帮助选定一个项目的“六个一”脱贫解困工作目标。通过几年来的努力，有效缓解了新书房村行路难、吃水难、上学难、求医难、致富难“五难”和治安差、卫生差、生活差、光电信号差“四差”问题，仅修复水渠15公里一项，就使该村户平年增收500元以上。我们还与××社区16户特困党员结为1＋1帮扶对象，开展了就业、上学、求医、创业等解困救助活动。据统计，4年来市局机关党员干部共结对帮扶4名下岗失业人员、6名特困大学生、8名重危病人、3个零就业家庭、95户特困户，累计捐物捐资23.68万元，较好地树立了国税“为民、爱民、惠民”的良好形象。

尊敬的各位领导，各位同志，尽管我们在工作中取得了一定的成效，但与上级要求和××国税发展形势还有一定差距。我们决心以这次会议为契机，总结经验，寻找差距，巩固和深化先进性教育活动成果，不断探索××国税机关党建工作新路子、新方法、新途径，不断提升党建工作质量和水平，为推动××国税事业跨越发展谱写新的篇章！

w w

w.5 Y K J.Com 1