浅谈公安政治工作的发展

第一篇：浅谈公安政治工作的发展

浅论公安政治工作的发展史

———学习《公安政工学》摘录

学号：091304033三大队行政管理四区队：杨晶晶

论文关键词：公安政工学公安政治工作 发展历史

论文摘要：公安政治工作是党的工作，是党在公安机关中进行的思想工作和组织工作。它的实质便是党的领导，是党为保证和实现对公安工作和公安队伍绝对领导在公安机关中进行的思想工作和政治工作。它是属于公安政治工作学（公安政工学）的物质范畴。我国的公安政治工作始于土地革命时期，经过历史的磨合和发展，愈来愈具有各种先进性。该文主要是对公安政治工作的萌芽到发展以及未来的发展方向进行一定的论述，对公安政治工作进行深入的学习。

一、公安政治工作的萌芽

追溯历史，公安这一词具有很深的历史渊源。社会的进步、历史的发展，与此同时，公安政治工作伴随着社会发展需要的产生。我国经历了长期的艰苦斗争，是在中国共产党的领导下走向社会主义的。应运革命的发展需要，我国的公安政治工作萌芽于土地革命时期并在此基础上蓬勃发展起来。在土地革命时期，在党内、军内建立了保卫机构以适应发展，如中共中央军委特务科、中央特科、政治保卫处肃反委员会等，以保障土地革命的顺利实施和革命的发展。1928年中国六大通过了《苏维埃政权组织问题决议议案》，该议案规定了，为同反革命做斗争，在农村和城市中分别组织成立了特别队伍，并不准旧警察加去其中。这些规定就是早期保卫组织政治工作的重要内容和要求。此外，还建立了国家政治保卫局系统，其政治工作内容为：（1）保证政治保卫工作服务于武装斗争、建立和巩固革命果实；（2）负责任免、训练、考察干部；（3）进行日常的政治教育；

（4）严格执行国家政治保卫局规定的纪律，制裁违纪者。这些很充分的说明了在这一时期我国的公安政治工作开始萌芽并且朝着前进的方向发展。

二、公安政治工作的初期发展

随着土地革命的进行、公安政治工作对其以及革命的保障，在抗日战争时

期和解放战争时期，有了进一步的发展。主要表现在以下几个方面。

1、设置了专门的政治工作机关：其目的在于加强公安保卫部门的思想工作

和组织工作。如在陕甘宁边区保卫处设立了政治处，晋察冀和其他边区设立了教育局等。

2、教育动态：（1）宣传、教育、组织群众：中国共产党代表的是广大人民的根本利益，人民群众是其主体，群众的力量是不容小觑的。各级保卫机关在党委和抗日民主政府的领导下，采取了会议、报刊、编印材料和文艺形式等宣传锄奸等适应当时社会需要的宣传知识，以此教育广大群众；（2）加强思想政治教育：教育不仅是针对普通人民群众的，对于作为领导群众的干部、更是要加强起政治教育，提高其知识水平以及文化素养。

3、管理机制：（1）干部管理制度的制定：为了保持公安保卫干部的稳定性，各级政府任免公安保卫干部，必须争得上级公安保卫部门的同意；（2）制定警务人员的行为规范：为了适应抗日的需要，对保卫队伍的思想和组织建设作出了相应的规定，并起了很大的作用。如：晋察冀边区制定的《公安局警务公约》（3）加强公安机关的组织建设：在一定规模上统一结构、统一从警人员的条件，这些逐渐都有了明确的规定。

4、公安培训机构：抗日战争时期，为了建立健全各级锄奸保卫机构，中共中央社会部各级中共党委在根据地普遍开办了保卫训练班，培训了大量的保卫干部。解放战争时期，还进行了接受、管理、改造旧警察人员。此后、为了适应夺取全国政权的需要，在抗日战争的基础上，大量的培训公安干部。

虽然抗日战争时期的锄奸机构建立、培训、教育是为了适应战争的发展，但是它仍然是公安政治工作，并且是我党公安政治工作发展史上不可缺少的里程碑。

三、公安政治工作的后期发展

随着新民主主义革命的胜利，新民主主义向社会主义过渡时期的公安政治工作有了飞跃的发展。通过对公安政工学的学习，了解有以下几个代表性事件：

（1）公安人事工作。主要是1951年公安部召开的第一次公安人事工作会议，这次全国公安人事工作会议实质上是公安战线的一次政治工作会议，为建立公安政治工作打下了良好的基础。（2）关于建设公安部门政治工作的决议。主要是1952年第五次全国公安会议通过的《关于建设公安部门政治工作的决议》，标志着全国公安政治工作部门建立起来。（3）第一次全国公安政治工作会议。主要是1956年，公安部在开第一次全国公安政治工作会议，这次会议是新中国成立以来公安政治工作的总结性会议，它的基本内容和精神是值得肯定的。这个时候，我国的公安政治工作，走向了全面发展成熟的时期。

四、公安政治工作未来发展的方向

立足于我国的国情和社会现状，公安政治工作的发展应该是全方位的，但是我们在发展中，不仅仅只是用发展的观点去看待这一事物，更是从矛盾的主要矛盾、次要矛盾，矛盾的主要方面、次要方面去谈谈我们未来公安政治工作的发展。作为未来的一名中华人民共和国警察，在公安机关中得工作首先应该做到游刃有余，其次在公安工作中还应该立足于我们的党组织发展。通过学习有以下几个方面。

（1）加强党的思想建设。公安机关党组织和全党是一致的，我们党组织中内部最本质的矛盾，就是无产阶级思想和非无产阶级思想的矛盾，所以思想建设这一任务目标是刻不容缓的。这个问题上，首先，我们必须用马克思主义武装全党，这一点是思想建设的根本任务。其次，是思想上入党的问题。中国的党员队伍目前是很大的一个发展空间和前进方向，与此同时我们也应该能意识到真正思想上入党的人所占的比例是很小的。思想建设，是刻不容缓的一项艰巨任务。

（2）加强党的组织建设。公安机关的党组织建设主要是组织机构的设置和进一步健全。它和国家机关组织建设的原则是一致的，实行的是民主集中制原则（即无产阶级政党的根本原则）。

（3）加强党组织的作风建设。作为党组织建设的第三大内容、作风建设有着举足轻重甚至决定性作用。一个好的公安队伍，首先其作风是优良的。公安机关的作风建设在任何一方面都是刻不容缓的。主要包括①理论和实践结合：运用马克思主义辩证唯物法到实际的公安工作之中，发挥理论和实践相结合的作风，而不是形式主义。如今很多公安机关在台上说的好听，在台下人民口中却载怨载艾，应该引起我们的反思②与群众心连心的作风：在我们社会主义国家，历史的经验告诉我们，走群众路线永远是对的。从毛主席打下江山那一刻，我们就明白，在中国，广大人民才是主体，这也是我们的国体所决定的。公安工作的开展中也必定以群众密切联系着为首要路线③廉政建设

五、总结

通过了一学期对《公安政工学》这一门课程的学习，我们大致摸清了其发展的基本历程，这对我们以后从事公安政治工作是有一定的帮助的。作为未来的一名人民警察，更应该认清其历史发展，对未来的公安政治工作的发展也更应该有一个清晰的意识。为什么要发展，该怎么发展，都是值得我们去思考的问题。在之余，更要体现在我们未来的工作之中，这样才能从应然过渡要实然，才能让我们的公安政治工作更加具有先进性、代表性。

第二篇：2011年全省公安政治工作要点

2011年全省公安政治工作要点

2011年，全省公安政治工作要以科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，按照全省公安局长会议部署，紧紧围绕“三项重点工作”和“三项建设”，大力加强公安队伍的思想政治建设、领导班子建设、素质能力建设、队伍正规化建设，进一步深化干部人事制度改革，努力构建大教育、大培训、大宣传工作格局，着力推动公安政治工作创新发展，不断提升公安队伍的战斗力、凝聚力和创造力，为全省公安事业发展进步提供坚强有力的政治保证和精神动力，以优异的成绩庆祝建党90周年。

一、大力加强思想政治建设

（一）深入开展“创先争优”活动。组织开展庆祝建党90周年创先争优系列活动，激励士气，弘扬正气，始终保持公安队伍先进性。努力践行“江西公安核心价值观”，切实抓好“坚持执法为民、树立良好警风”纪律作风教育，进一步加强和改进队伍思想政治教育，打牢执法为民的思想基础。

（二）加强基层思想政治工作。以落实公安部《基层公安机关思想政治工作规范》为契机，进一步加强基层公安机关思想政治工作，改进和完善经常性思想政治工作机制，积极创新思想政治工作方式方法，健全民警思想动态分析研判和思想问题引导化解工作机制，不断增强公安思想政治工作效能。

（三）发挥先进典型示范引导作用。围绕“三项重点工作”和“三项建设”，积极发现、培养和选树一批具有时代性、体现先进性的新典型，树立标杆，推动工作，促进发展。积极参与第四届“我最喜爱的人民警察”评选和第三届全国道德模范评选

活动。进一步改进和规范公安表彰奖励工作，充分发挥表彰奖励工作的激励作用,充分展示人民警察的良好风貌。

二、继续深化公安干部人事制度改革

（四）加强各级公安机关领导班子建设。落实公安领导干部双重管理制度，巩固市、县公安局长“进班子”成果，继续推动县级公安机关政委提任交流，选好配强各级公安机关领导班子。

（五）加大竞争性选拔干部力度。按照德才兼备、以德为先的用人标准，进一步完善干部选拔任用工作机制，大力推动领导职务竞争性选拔制度化、非领导职务晋升常态化，不断提高选人用人的公信度和满意度。

（六）推进领导干部交流。积极落实公安机关领导干部交流工作有关制度规定，努力推动领导干部交流的规范化、制度化。加大领导干部上下交流、横向交流力度，不断优化各级公安机关领导班子结构。

(七)规范公安现役部队干部选用工作。严格落实《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定》，大力推进考核与考试相结合选拔团职领导干部工作，进一步完善“双考”实施办法，不断提升公安现役部队选人用人水平。

三、积极构建大教育大培训工作格局

（八）组织实施全警大轮训。研究制定《全省公安机关2011-2015年民警训练规划》，以加强民警专业训练、警务实战训练和开展民警执法大培训、群众工作能力培训为重点，力争2至3年内将全警轮训一遍。积极探索开展领导干部赴境外研修学习。

（九）完善教育训练长效机制。全面落实“三个必训”制度，继续完善“轮训轮值”、“战训合一”训练模式。建立健全教育训练考核评估制度和激励机制、民警职务及警衔晋升培训准入制度。

（十）加强教育训练基础建设。制定《江西省公安机关训练基地建设标准》、《江西省公安机关民警训练教官管理使用办法》。加强江西警察学院和各地警校的软硬件建设，积极组建省优秀教官团队。加强网络训练信息化平台建设。完善公安教育训练经费保障机制。认真贯彻落实《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》，推动全警健身活动深入开展。

四、努力形成大宣传工作合力

（十一）强化正面宣传引导。利用各种传统与新兴媒体，大力宣传公安机关深入推进“三项重点工作”和“三项建设”的成效，以及公安民警的感人事迹，进一步树立公安队伍的良好形象。进一步完善舆情研判机制、危机应对机制和主动引导机制，加强警察公共关系建设，加强与新闻媒体的沟通合作，积极引导涉警舆情，牢牢掌握舆论引导的主动权。

（十二）促进和谐警民关系建设。以大走访“开门评警”活动为载体，积极开展形式多样的警民共建活动，深入推进和谐警民关系建设，不断积累和增进群众对公安工作的理解、信任和支持。组织参与“最具特色的警民关系建设示范单位”评选活动。

（十三）发展繁荣公安文化。结合庆祝建党90周年，举办系列公安文化活动，唱响主旋律。充分挖掘警营内外资源，积极发现、培养公安文化人才，不断推动公安文化繁荣，努力建设“风清气正、充满活力、团结友爱、心情舒畅”的和谐警营。加快公安文联组织机构建设。积极参加全国公安系统“卫士之光”书法、美术、摄影展。

（十四）广泛开展和谐警营创建活动。充分发挥公安文化的作用，开展形式多样的群众性文化活动，使广大公安民警在潜移默化中陶冶情操、激励斗志、快乐工作、幸福生活。

五、进一步加大从优待警工作力度

（十五）加强民警身心健康保护。贯彻落实《全国公安民警健康保护与促进行动计划》，组织开展民警身心健康普查调研，加强民警心理训练，完善战时民警心理健康工作机制，提高民警的心理调节和环境适应能力。不断提高民警自我防护意识和防护能力，最大限度地减少无谓伤亡，保护民警的生命安全。

（十六）落实提高公安民警待遇有关政策。全面推进规范公安机关人民警察职务序列工作，尽快建立规范有序的警员职务序列。认真抓好民警加班补贴和警员职务序列套改工资兑现政策的落实，确保及时足额发放。

（十七）做好公安优抚工作。充分发挥全省公安英烈基金会作用，积极开展各项抚恤、慰问工作。继续完善因公负伤公安民警医疗救助“绿色通道”, 组织公安功模休养活动。进一步拓宽民警重大疾病医疗救助渠道，进一步完善民警伤亡抚恤机制。

六、切实加强公安政工部门自身建设

（十八）建设过硬的政工干部队伍。按照中央对组工干部“六个有”的要求，进一步加强公安政工队伍思想政治建设、能力建设和形象建设，努力打造一支政治坚定、团结和谐、务实高效、清正廉洁的公安政工干部队伍。

（十九）深入推进政工部门“三项建设”。以迎接全国公安政工部门“三项建设”省际互检活动为契机，大力推进全省公安政工部门“三项建设”。结合开展“大走访”开门评警活动，组织广大政工干部深入基层，深入民警，广泛征求意见和建议，不断提高公安政工部门的服务水平。

（二十）加强公安政治工作调查研究。认真落实政工调研联系点和特约研究员制度，加强全省公安政工调研网络建设，不断深化对公安政治工作重点课题的研究。加强政工信息的收集、研究、分析，及时反映全省公安政治工作和队伍建设情况。

第三篇：2006年市公安政治工作要点

文章标题：2006年市公安政治工作要点

2006年**市公安政治工作要点

2006年，全市公安政治工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领公安队伍建设，认真学习贯彻全国“二十公”、重庆“一公”和市委十一届七次、八次全委会精神，以队伍正规化建设为主线，以全警“大学法”活动为载体，紧紧围绕“抓基层、打基础、苦练基本功”和“警力要下沉、保障要有力、班子要加强、素质要提高、管理要规范”的要求，不断加强基层所队建设，为全市公安工作提供坚强而有力的精神动力和组织保证。

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一、用科学发展观统领全市公安政治工作，不断加强公安队伍思想政治建设

1.深入学习宣传贯彻党的十六届五中全会和市委十一届七次、八次全委会精神。深入学习宣传贯彻全会和全委会精神，把十六届五中全会和市委十一届七次、八次全委会的精神作为当前和今后一个时期我市公安工作的指导方针，从江津的实际出发，将工作重心前移。局党委班子按照政法中心组学习要求，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，不断提高局领导一班人的“四种能力”。

2.巩固先进性教育成果，加强党组织建设。在去年集中开展先进性教育活动的基础上，进一步加强党支部班子建设，认真执行“三会一课”制度，结合公安工作的特点，加强对党员的教育和管理，形成完善的先进性教育长效机制。

3.改进思想政治工作。按照公安部《关于进一步加强和改进公安思想政治工作意见》要求和重庆市公安局政治部的统一安排，积极探索新形势下改进我市公安思想政治工作的新方法和新路子，认真抓好队伍建设评价体系的试行工作，坚持半年召开一次队伍建设分析会。运用抓两头带中间的办法，坚持把激励办法和问责办法贯穿到队伍的思想政治工作中，大力培育弘扬“忠诚可靠、秉公执法、英勇善战、纪律严明、无私奉献”的新时期人民警察精神。

二、紧紧围绕基层基础建设年的总体部署，认真开展“大学法”活动，提高全市公安队伍整体素质

4.扎实开展全警“大学法”活动。按照重庆市公安局及市委政法委的安排部署，制定“大学法”实施方案。2月至9月，由政治处牵头，以一线执法办案单位为重点，分警种举办8期“民警大学法培训班”，并积极配合重庆市局抓好局领导、所队科主要领导的调训工作,成建制地开展集中培训;组织法制工作人员，结合我局执法工作实际，详细分析民警对法律和专业知识需求状况，以宪法、刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法、人民警察法等法律法规和岗位综合所需的法律知识为重点，强化现场处置中法律及警务战术运用的学习培训。学习内容分为公共科目和专业科目两大类，其中公共科目为全警学习内容，专业科目为各警种学习内容;以集中脱产学习为主要方式，各单位主要负责人为学法第一责任人。聘请专职教师组成教官团，负责“大学法”教学活动，坚持集中脱产学习不动摇、“三所三队”为重点不动摇、全警参与不动摇的原则，统一部署，合理安排民警参加学习，每位民警集中学习时间不少于15天，确保全警参学率100，合格率达90。

5.建立学法综合考评机制。民警考试成绩将作为考核领导班子、领导干部政绩的主要依据和单位执法质量考评体系的重要指标，作为民警晋职晋衔、评先评优的重要条件之一。考试合格率达95以上的单位，市局予以表彰奖励；合格率达不到90的单位，评先评优实行一票否决，主要领导当年不能评先评优；合格率达不到85的单位，通报全局，对单位主要领导诫勉谈话；合格率达不到80的单位，对单位主要领导进行调整。对考试不合格的民警，自费参加重庆市局组织的离岗学习和补考；补考不合格者，一律取消执法资格，一律不得上岗执法、一律不准提拔晋升。通过全警“大学法”，进一步筑牢“立警为公、执法为民”的思想根基，真正做到用社会主义法制理念指导执法活动，切实解决执法不公、执法不严的突出问题，努力实现“两个提高”（提高基层所队科领导依法指挥能力、提高民警依法办案能力），培养“三个一批”（培养一批知法懂法的业务骨干，培养一批攻坚克难的破案标兵，培养一批熟练掌握和运用法律知识的专家）的总目标。

6.完善目标考核办法，提高考核工作的针对性。在总结多年目标考核办法的基础上，广泛听取各警种的意见，修改和完善目标考核办法，简化考核的内容和程序，提高目标考核的针对性，使目标考核成为激励民警的重要措施之一。巩固“规范执法行为，促进执法公正”专项整改成果和“大接访”成果，狠抓执法监督。

三、加强领导班子建设，为公安工作的开展提供坚强有力的组织保证

7.坚持民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真贯彻局党委民主决策重大问题议事规则和局

党委票决干部办法。

8.选准配强内设机构和派出机构领导班子。对内设机构和派出机构领导班子成员进行一次全面考察，按照政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的标准，对开拓进取、积极工作的民警大胆提拔任用，对不思进取、无所作为的领导成员果断调整，选准配强内设机构和派出机构领导班子。认真向市委组织部推荐一批市

管后备干部和优秀年轻干部。

四、贯彻实施《纲要》，推进队伍正规化建设

9.以“三所三队”（派出所、监管场所、车管所（站）、侦查队、交警队、巡警队）为重点，加强公安队伍建设。按照全国公安“基层基础建设年”的统一部署，以22个派出所、看守所、拘留所（戒毒所）、车管所（站）、刑警大队、经侦大队、禁毒大队和交巡警队为重点，紧紧围绕“警力要下沉，保障要有力，班子要加强，管理要严格”的队伍建设要求，加大公安队伍正规化建设力度。

10.落实责任，推动派出所建设。派出所建设的总方针是用派出所建设绩效评价单位领导。一是坚持派出所用房、警力、经费、装备和民警待遇“五个从优”，对尚未成立的8个建制镇派出所，要严格按照派出所建设要求，分期分批，统一计划，成熟一个建设一个，今年力争成立2个；二是确保警力下沉。为进一步夯实基层实力，今年新进警校生和军队转业干部全部充实到派出所。

11.抓好现有制度规范的健全落实。一是坚持不懈地抓好《内务条令》，《窗口单位服务规定》和“五条禁令”等规定的贯彻落实；二是结合各基层所队实际，逐步统一办公区域的风格色调，努力实现***部长的“四句话”；三是积极推进值勤制度改革，打破基层单位机关化的工作模式，提高警力投向成本率意识；四是逐步统一派出所外观形象，规范警用交通工具的外观标识；五是严格落实《**市公安局民警目标量化考核方案》，兑现奖惩。

五、深化干部人事制度改革，加大干部人事管理工作力度

12.进一步推行领导干部缺额竞争上岗。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，进一步完善《**市公安局竞争上岗实施细则》,在去年竞争上岗的基础上，进一步推行缺额领导干部竞争上岗，扩大派出机构和内设机构领导干部缺额竞争上岗范围。

13.实行干部任职前征求纪委意见制度，完善离任审计制度。制定干部任职前征求纪委意见办法，凡新提拔干部，在考察之后，党委决定前，征求局纪委的意见。纪委发现拟提拔干部有影响任职的情形，暂缓提交党委会决定；坚持和完善内设机构和派出机构主要领导离任审计制度，先审计，后任职。审计后完善签字手续，审计后发生和发现的债务概由被审计人个人负责。

14.推行民警交流和双向选择工作。在修改完善《**市公安局民警交流和双向选择方案》的基础上，按照警力下沉的要求，利用经济杠杆作用，开展机关和实战单位民警交流和双向选择工作，进一步优化警力配置。

15.进一步规范新进民警政审工作。根据渝公政（2005）489号文件精神要求，成立“政审工作领导小组”。按照“谁组织、谁政审、谁负责”的原则，对考生本人及考生直系亲属和对本人有重大影响的旁系血亲，按重庆市局统一要求政审，坚决做到不徇私情、不弄虚作假，实事求是地反映政审对象的情况。

16.推进《公务员法》的实施。重点为“六项工作”做好精心准备；明确《公务员法》在公安机关的实施范围；严格进行公务员登记；确定公务员的职务和级别；做好其它单项制度的制定和实施。

六、深化“大练兵”，苦练基本功

17.以岗位练兵为主，深化“大练兵”活动。各单位结合实际以岗位练兵为主，以“大学法”为载体，重点在于智能练兵，苦练民警的基本知识、基本技能、基本体能，通过工作指导、轮岗轮训、警体技能竞赛等练兵方法，推动基础练兵经常化、专业练兵岗位化。

18.以计算机操作培训为重点，突出练兵活动的针对性。按照《**市公安局“大练兵”活动实施方案》，组织1至2期涉及计算机操作岗位的民警进行专门培训，为各单位培养熟悉计算机操作的人才。

19.加强教育训练保障。落实民警培训经费，力争按不少于业务经费5的比例核算投入，用于改善教学设备和场地，增强师资力量，为教育训练提供有力的保障。

七、加强和改进公安宣传工作，大力推进警察文化建设和警察公共关系建设

20.不断加强和改进公安宣传工作。首先继续强化公安宣传队伍建设，认真抓好基层单位宣传信息员培训工作，多形式，多途径锻炼培养基层宣传干事，为公安宣传工作培养一批骨干力量，积极促进全局宣传工作向着良性方向发展，并以基层宣传信息员为后盾，不断提高内部宣传资料《**公安》的质量，将其打造成江津警方一个重要的宣传阵地，同时提高我局公安宣传稿件在各级媒体的上稿率和质量。其次，继续与各社会媒体、上级宣传部门保持主动联络沟通，搭建对外宣传平台，引导和协助媒体开展警方正面宣传报道，搞好形象危机处置，努力控制和减少公安负面报道。第三，以“基层基础建设年”为契机，狠抓先进典型报道，多渠道，多形式大张旗鼓地宣传基层鲜活先进典型，重点宣传打造2个以上的公安基层基础工作先进单位和先进个人。

21.警察文化建设上坚持内容和形式的高度统一。结合“基层基础建设年”，发挥**市公安局警察协会为作用，继续深入开展公安理论调研工作，举办一次以“公安基层基础工作”为选题的调研活动；认真筹划，积极准备，办好“第八届警体运动会”，力争让我局的警体运动上新台阶；贯彻“文化育警”理念，不断丰富警察文化生活，努力营造好警营文化氛围，开展形式多样的各种文化活动，并借这些活动完善文化机制建设。举办一台高质量的文娱晚会。

22.认真推进警察公共关系建设，让社会各界和市民对警务工作给予理解、支持和帮助。积极沟通新闻媒体和社会公众的关系，有计划地发布新闻和警方信息，策划运作公关事件，与新闻界建立一个正面而有建设性的合作伙伴关系，有计划、有步骤地将公安机关正面形象带至社会各阶层。配合社区警务战略的实施，指导各基层单位与公众互动沟通，开展“法制副校长”等形式的法制宣传活动，变单向发布为双向交流，给市民提供更丰富的治安资讯和更周全的公共安全服务。以制作张贴海报、散发宣传资料等形式推介我局工作的独特之处，充分反映民警救急扶危，与市民共进退的高尚情操。

23.积极保护民警正当执法权益。为保障民警合法权益，保护民警身体和身心健康，使民警执法权益保护从事后保护向事前保护拓展、从内部保护向社会保护拓展、从行政保护向法律保护拓展，为民警严格执法提供法律保护和社会保护，将成立“民警正当执法权益保护委员会”，理直气壮地维护民警的合法权益。

八、坚持以人为本方针，做好从优待警工作

24.落实各项从优待警措施。执行民警年休假制度，缓解民警工作压力。按照年休假制度相关规定，今年将民警年休假纳入目标量化考核之中进行考核；组织全局民警进行身体健康检查，建立民警健康档案和健康状况预警制度；落实民警特殊岗位津贴，按80的标准落实民警特殊岗位补贴。

25.关心爱护女民警和老干部。一是搞好“两节”的联谊活动。在“三八”妇女节，组织全局女民警进行联谊活动，确保女民警能过上一个欢乐的节日；在“九九”重阳节，组织退休民警开展有益身心健康活动；工会、团委也要开展一次综合性活动。二是进一步完善老同志联系、走访慰问、生病看望、健康休养制度；落实老干部政治、生活待遇，尽力帮助老干部解决生活上的特殊困难；加强老协建设，组织老干部开展形式多样、丰富多彩的文娱活动。

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第四篇：公安现役部队政治工作心得体会

公安现役部队政治工作心得体会（共 4 4）

篇）

第 1 篇：公安现役部队政治工作会议召开公安现役部队政治工作会议召开 公安现役部队政治工作会议 11 月 28 日在__召开，深入学_贯彻全军政治工作会议和重要讲话精神，紧密结合公安现役部队建设实际，聚焦时代主题、围绕强军目标，坚持问题导向、贯彻整风精神，就进一步加强和改进新形势下的公安现役部队政治工作进行研究部署。中共中央政治局委员、中央政法委书记孟建柱作出批示，国务委员、公安部党委书记、部长郭声琨出席会议并讲话。

孟建柱在批示中指出，政治工作是我党我军的优良传统，是革命军队的生命线，是确保党对公安现役部队绝对领导、确保部队履行职责____、确保打得赢不变质的根本要求。全国公安现役部队要认真学_领会、坚决贯彻落实重要讲话精神，紧紧围绕党在新形势下的强军目标，牢牢把握军队政治工作时代主题，坚持政治建警、依法治警、从严治警方针不动摇，弘扬优良传统，突出问题导向，贯彻整风精神，推进改革创新，把政治工作抓得更加扎实有效，确保广大官兵始终坚定理想信念、强化党性原则，牢固树立执法为民宗旨，不断提升能力水平，努力开创公安现役部队政治工作新局面，为建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的公安现役部队提供

坚强政治保证，为推进平安中国、法治中国建设作出新的更大贡献。

郭声琨在讲话时指出，在全军政治工作会议上的重要讲话，站在时代发展和战略全局高度，深刻阐述了新形势下党从思想上政治上建设军队的一系列重大问题，提出了许多带有根本性、方向性、全局性和引领性的重要思想、重要观点、重要论断，是我们党军事指导理论的重大创新成果，是新形势下军队和公安现役部队政治工作的行动纲领和科学指南。各级公安机关和公安现役部队要深入学_领会、坚决贯彻落实重要讲话精神，深刻领悟讲话的科学内涵和精神实质，准确把握蕴含其中的新思想、新观点、新论断，切实把思想和行动统一到重要讲话精神上来，把智慧和力量凝聚到和中央军委作出的重大决策部署上来。

郭声琨深入分析了当前公安现役部队特别是领导干部中存在的六个方面的突出问题，要求各级公安机关和公安现役部队领导干部进一步强化问题导向、增强责任担当，拿出坚强有力、切实有效的举措，拿出抓铁有痕、踏石留印的作风，以整风的精神深入查摆、坚决整治。

郭声琨强调，各级公安机关和公安现役部队要坚持以重要讲话精神为统领，进一步加强和改进新形势下的公安现役部队政治工作，充分发挥政治工作的生命线作用，为打造一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的公安现役部队，切实履行好

党和人民赋予的职责____提供坚强有力的政治保证。要始终把坚持党的绝对领导作为第一位的政治要求，把对党绝对忠诚作为永远不变的警魂，确保部队绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。要突出抓好铸魂育人战略工程，始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装广大官兵的头脑，切实增强广大官兵对中国特色社会主义的制度自信、理论自信、道路自信，大力培育有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人，切实把理想信念的火种、红色传统的基因一代代传下去。

郭声琨要求，要把战斗力标准作为部队建设唯一的根本的标准，围绕公安现役部队履职需要和天天在战斗、随时面临血与火的考验的特点，把战斗力标准抓得紧而又紧，推动战斗力建设搞得实而又实，努力打造能打仗打胜仗的过硬部队。要坚决贯彻军队“好干部”标准，坚持党管干部、靠组织选人，坚持实绩导向、凭才德取人，坚持依法办事、按制度用人，着力提升选人用人的科学性和公信力。要深入推进作风建设和反腐败斗争，不断深化实践活动成效，加强领导干部日常监督，严肃整治突出问题，积极营造风清气正的政治生态和良好警风。要严格执行军队条令条例，按条令条例规范和指导部队建设，进一步提高公安现役部队建设的正规化水平。

公安部党委副书记、副部长刘金国，部党委委员、副部长孟宏伟、黄明、李伟，部党委委员、部长助理孟庆丰、刘跃进、王俭出席会议，部党委委员、政治部主任夏崇源主

持会议.第 2 篇：如何开展好公安现役部队思想政治工作如何开展好公安现役部队思想政治 工作 随着经济社会的发展，特别是经济全球化、文化多样化趋势的影响，部队思想政治工作所处的社会环境和官兵的思想观念、行为方式都发生了很大变化，一些传统做法受到了多种因素的冲击。如何进一步加强和改进新形势下的思想政治工作，真正满足广大官兵“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压”的新需求，必须从贯彻落实科学发展观与构建和谐警营的高度，紧紧结合消防部队实际，积极探索和创新思想政治工作的新途径、新措施，不断增强思想政治工作的针对性、实效性和吸引力。

一、要按照科学发展观要求，坚持以人为本，努力形成思想政治工作大家做、成果大家享的生动局面 科学发展观的核心是以人为本，坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标，做到发展依靠人民，让发展的成果惠及人民。消防部队思想政治工作也必须贯彻以人为本，坚持做到一切依靠官兵，一切为了官兵。一是尊重官兵的主体地位，发挥官兵的主观能动性。随着消防部队任务的日益繁重，消防部队思想政治工作要求越来越高、任务越来越重，只有放手发动群众、真正依靠官兵搞，最大限度地调动广大

官兵的自主意识和积极性，才能为思想政治注入无限生机与活力。因此，在坚持正面灌输的同时，要广 泛开展群众性自我，发挥思想骨干队伍和“三互”小组的作用，鼓励人人上台讲、人人当教员，充分调动广大官兵参与政治的积极性和主动性，形成官兵互教互学的生动局面。二是尊重官兵的利益需求，切实维护好官兵的权益。树立以人为本的理念，就必须把思想政治与解决官兵的实际困难结合起来，想官兵所想、急官兵所需，真心实意地为官兵们办实事、办好事。消防部队主要担负着国家和人民的生命财产安全的重任，消防官兵可以说是真正意义上的“养兵千日、用兵千日”，因此，必须要按照条令条例规定，落实好休假、轮休等制度，充分尊重维护官兵的休息权和健康权；要依法带兵、以情带兵，严禁出现打骂体罚、侵犯官兵正当权益的行为。三是要注意着眼长远发展，为官兵成长创造良好条件。现在有些基层官兵的文化素质与形势的发展不相适应，文化水平偏低，知识结构不合理。因此，要广大官兵增强学_的紧迫性，查找自身素质与部队建设急需人才的差距，从官兵的实际出发，建立健全学_保障机制，制定相应的官兵成才培育计划，满足官兵的学_需求；要改善软硬件设施，特别是在学_场所、学_载体、学_资料等方面，想方设法为官兵创造条件，提供一个成才平台；要广泛开展创建学_型警营、培育知识型军人的活动，大力营造重视学_、崇尚学_、善于

学_的氛围环境，使一切学_热情都能够得到鼓励，学_活动都能够得到支持，学_潜能都 能够得到发挥，学_成果都能够得到肯定。

二、要按照依法治国基本方略要求，坚持服务中心，服务大局，进一步打牢官兵执法为民思想基础 消防部队“忠诚可靠，赴汤蹈火，服务人民”的公安消防精神主题搞得轰轰烈烈。这对消防部队来说，是盼望已久的大事，是部队大发展的机遇，更是前所未有的挑战。在公安消防执法工作中，要牢牢抓住思想政治工作这条“生命线”，通过深入细致的思想政治工作，为学_贯彻各项法律、法规提供强有力的思想政治保障，打牢官兵“立警为公、执法为民”的思想基础，保证执法执勤中心工作的顺利完成。首先，要加强历史____。广大官兵充分认清公安消防工作当前面临的形势任务，充分认清公安消防部队的地位作用，把意志和力量凝聚到维护重要战略机遇期为国家发展经济保驾护航的神圣____上来，增强服从服务于国家工作大局的自觉性，全面推进新时期消防工作和部队建设。其次，要加强广大官兵法治理念。执法为民是社会主义法治的本质要求，是消防工作的出发点和落脚点。为此，要切实加强广大官兵的执法思想，解决好“为谁掌权，为谁执法，为谁服务”的问题，引导官兵把执勤执法岗位作为服务人民的平台，真正带着对人民群众的深厚感情去执法；要切实官兵文明执法，自觉改

变冷、硬、横、推的态度，做到法治与德治并重；要切实加强廉洁执法，引 导官兵主动接受法律监督、社会监督、舆论监督和民主监督，对损害人民群众利益、伤害人民群众感情的人和事进行严肃查处，切实维护消防部队良好形象。第三，要加强执法人员的培训。要执法人员树立程序意识。组织广大执法人员认真学_与消防部队执法工作联系密切的法律法规，熟悉执法程序，坚决依照法定程序执法。要执法人员强化执法责任。坚持“谁主办谁负责、谁审核谁负责、谁验收谁负责”的原则，明确执法责任人，把执法中个人的责任具体化，把集体和领导者的责任明晰化。

三、要按照建设创新型国家的要求，坚持创新发展，不断开创消防部队思想政治工作的新局面 在继承中创新、在创新中发展，这也是思想政治建设的永恒追求。随着国家经济的快速发展和消防部队履行的新任务、新____的客观要求，给部队的执法素质和思想政治素质都提出了更高的要求。一是要创新内容，大力弘扬新时期公安消防精神。英雄的部队造就英雄的精神，公安消防部队自组建以来，一代又一代消防官兵继承和发扬我党、我军和公安机关的光荣传统、优良作风，始终保持了忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色，为保护国家和人民生命财产安全立下了不朽的功勋。特别是“7.16”火灾的扑救事迹，正诠释了人民消防为人民的铮铮誓言。学_和弘扬_____的“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的公安消 防精神，为消防部队思想政治注入了新的内容，有助于进一步增强官兵凝聚力，始终保持昂扬向上的精神状态，为推进消防部队全面建设提供强有力的思想保证和精神动力。二是要创新手段，提高的科技含量。随着现代科技的高速发展和大众传媒的普及，官兵获取信息的渠道增多，获得的信息量也不断增大，“一根粉笔一块板，一张嘴巴讲半天”的传统手段已远远跟不上形势，也无法满足官兵的知识需求。运用现代科技成果、更新手段是大势所趋、人心所向，是部队思想政治改革的必由之路。因此，必须不断加大手段的科技含量，依托局域网建立健全政工信息网络，广泛运用多媒体开展教学，充分利用大众传媒对官兵进行开放式、多渠道、多角度的理论灌输和知识熏陶，用新思想、新知识、新信息说服人、启迪人，提高思想政治的时效性，扩大覆盖面，增强吸引力。

四、要按照社会主义文化大发展大繁荣的要求，坚持文化育警，打造富有特色的消防警营文化 警营文化是社会主义文化的一个组成部分。加强文化育警工作，既是现代部队管理的需要，又是培养和塑造高素质消防队伍的重要环节。消防官兵经常处于高负荷的工作状态下，在加上工作环境相对艰苦，个别同志产生厌战、郁闷、烦躁

等心理问题是正常的。因此，在思想政治工作中，紧扣消防部队特点，打造富有特色的消防警营文化，以先进、精 巧的“红色”文化占领官兵的思想阵地，满足官兵的精神文化需求显得尤为重要。一是要更新观念，加强文化建设的组织领导。树立“大文化”观念，正确把握文化建设与部队管理、、训练、执勤等方面相互交融、相互促进的关系，把文化建设与部队日常各项任务同规划、同部署，尤其要注重把文化活动与思想政治工作、业务工作和日常培训结合起来，增强文化工作的渗透力和影响力；要加大文化建设的硬件投入，发挥其文化娱乐主阵地作用，确保官兵随时能了解国内外大事、休闲娱乐、读书学_和锻炼健身。二是推进廉政文化建设，筑牢官兵的思想防线。随着经济的快速发展，消防官兵面对的各种诱惑也随之增大。面对“工作圈”、“生活圈”、“交友圈”、“娱乐圈”等种种诱惑，能不能保持人格尊严不失节，是对消防官兵的严峻考验。为此，我们在加强廉政的同时，要立足消防部队实际，以警营为“小阵地”、“小课堂”、“小舞台”，开展廉政知识竞赛、演讲等各类官兵乐于参加、易于接受的活动，在轻松的气氛中受到廉政文化的熏陶，筑牢防腐拒变的篱笆。

第 3 篇：如何开展好公安现役部队思想政治工作[全文]如何开展好公安现役部队思想政治 工作

随着经济社会的发展，特别是经济全球化、文化多样化趋势的影响，部队思想政治工作所处的社会环境和官兵的思想观念、行为方式都发生了很大变化，一些传统做法受到了多种因素的冲击。如何进一步加强和改进新形势下的思想政治工作，真正满足广大官兵“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压”的新需求，必须从贯彻落实科学发展观与构建和谐警营的高度，紧紧结合消防部队实际，积极探索和创新思想政治工作的新途径、新措施，不断增强思想政治工作的针对性、实效性和吸引力。

一、要按照科学发展观要求，坚持以人为本，努力形成思想政治工作大家做、成果大家享的生动局面 科学发展观的核心是以人为本，坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标，做到发展依靠人民，让发展的成果惠及人民。消防部队思想政治工作也必须贯彻以人为本，坚持做到一切依靠官兵，一切为了官兵。一是尊重官兵的主体地位，发挥官兵的主观能动性。随着消防部队任务的日益繁重，消防部队思想政治工作要求越来越高、任务越来越重，只有放手发动群众、真正依靠官兵搞，最大限度地调动广大官兵的自主意识和积极性，才能为思想政治注入无限生机与活力。因此，在坚持正面灌输的同时，要广泛开展群众性自我，发挥思想骨干队伍和“三互”小组的作用，鼓励人人上台讲、人人当教员，充分调动广大官兵参与政治的积极性和

主动性，形成官兵互教互学的生动局面。二是尊重官兵的利益需求，切实维护好官兵的权益。树立以人为本的理念，就必须把思想政治与解决官兵的实际困难结合起来，想官兵所想、急官兵所需，真心实意地为官兵们办实事、办好事。消防部队主要担负着国家和人民的生命财产安全的重任，消防官兵可以说是真正意义上的“养兵千日、用兵千日”，因此，必须要按照条令条例规定，落实好休假、轮休等制度，充分尊重维护官兵的休息权和健康权；要依法带兵、以情带兵，严禁出现打骂体罚、侵犯官兵正当权益的行为。三是要注意着眼长远发展，为官兵成长创造良好条件。现在有些基层官兵的文化素质与形势的发展不相适应，文化水平偏低，知识结构不合理。因此，要广大官兵增强学_的紧迫性，查找自身素质与部队建设急需人才的差距，从官兵的实际出发，建立健全学_保障机制，制定相应的官兵成才培育计划，满足官兵的学_需求；要改善软硬件设施，特别是在学_场所、学_载体、学_资料等方面，想方设法为官兵创造条件，提供一个成才平台；要广泛开展创建学_型警营、培育知识型军人的活动，大力营造重视学_、崇尚学_、善于学_的氛围环境，使一切学_热情都能够得到鼓励，学_活动都能够得到支持，学_潜能都能够得到发挥，学_成果都能够得到肯定。

二、要按照依法治国基本方略要求，坚持服务中心，服务大局，进一步打牢官兵执法为民思想基础

消防部队“忠诚可靠，赴汤蹈火，服务人民”的公安消防精神主题搞得轰轰烈烈。这对消防部队来说，是盼望已久的大事，是部队大发展的机遇，更是前所未有的挑战。在公安消防执法工作中，要牢牢抓住思想政治工作这条“生命线”，通过深入细致的思想政治工作，为学_贯彻各项法律、法规提供强有力的思想政治保障，打牢官兵“立警为公、执法为民”的思想基础，保证执法执勤中心工作的顺利完成。首先，要加强历史____。广大官兵充分认清公安消防工作当前面临的形势任务，充分认清公安消防部队的地位作用，把意志和力量凝聚到维护重要战略机遇期为国家发展经济保驾护航的神圣____上来，增强服从服务于国家工作大局的自觉性，全面推进新时期消防工作和部队建设。其次，要加强广大官兵法治理念。执法为民是社会主义法治的本质要求，是消防工作的出发点和落脚点。为此，要切实加强广大官兵的执法思想，解决好“为谁掌权，为谁执法，为谁服务”的问题，引导官兵把执勤执法岗位作为服务人民的平台，真正带着对人民群众的深厚感情去执法；要切实官兵文明执法，自觉改变冷、硬、横、推的态度，做到法治与德治并重；要切实加强廉洁执法，引导官兵主动接受法律监督、社会监督、舆论监督和民主监督，对损害人民群众利益、伤害人民群众感情的人和事进行严肃查处，切实维护消防部队良好形象。第三，要加强执法人员的培训。要执法人员树立程序意识。组织广

大执法人员认真学_与消防部队执法工作联系密切的法律法规，熟悉执法程序，坚决依照法定程序执法。要执法人员强化执法责任。坚持“谁主办谁负责、谁审核谁负责、谁验收谁负责”的原则，明确执法责任人，把执法中个人的责任具体化，把集体和领导者的责任明晰化。

三、要按照建设创新型国家的要求，坚持创新发展，不断开创消防部队思想政治工作的新局面 在继承中创新、在创新中发展，这也是思想政治建设的永恒追求。随着国家经济的快速发展和消防部队履行的新任务、新____的客观要求，给部队的执法素质和思想政治素质都提出了更高的要求。一是要创新内容，大力弘扬新时期公安消防精神。英雄的部队造就英雄的精神，公安消防部队自组建以来，一代又一代消防官兵继承和发扬我党、我军和公安机关的光荣传统、优良作风，始终保持了忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色，为保护国家和人民生命财产安全立下了不朽的功勋。特别是“7.16”火灾的扑救事迹，正诠释了人民消防为人民的铮铮誓言。学_和弘扬_____的“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的公安消防精神，为消防部队思想政治注入了新的内容，有助于进一步增强官兵凝聚力，始终保持昂扬向上的精神状态，为推进消防部队全面建设提供强有力的思想保证和精神动力。二是要创新手段，提高的科技含量。随着现代科技的高速发展和大众传媒的普

及，官兵获取信息的渠道增多，获得的信息量也不断增大，“一根粉笔一块板，一张嘴巴讲半天”的传统手段已远远跟不上形势，也无法满足官兵的知识需求。运用现代科技成果、更新手段是大势所趋、人心所向，是部队思想政治改革的必由之路。因此，必须不断加大手段的科技含量，依托局域网建立健全政工信息网络，广泛运用多媒体开展教学，充分利用大众传媒对官兵进行开放式、多渠道、多角度的理论灌输和知识熏陶，用新思想、新知识、新信息说服人、启迪人，提高思想政治的时效性，扩大覆盖面，增强吸引力。

四、要按照社会主义文化大发展大繁荣的要求，坚持文化育警，打造富有特色的消防警营文化 警营文化是社会主义文化的一个组成部分。加强文化育警工作，既是现代部队管理的需要，又是培养和塑造高素质消防队伍的重要环节。消防官兵经常处于高负荷的工作状态下，在加上工作环境相对艰苦，个别同志产生厌战、郁闷、烦躁等心理问题是正常的。因此，在思想政治工作中，紧扣消防部队特点，打造富有特色的消防警营文化，以先进、精巧的“红色”文化占领官兵的思想阵地，满足官兵的精神文化需求显得尤为重要。一是要更新观念，加强文化建设的组织领导。树立“大文化”观念，正确把握文化建设与部队管理、、训练、执勤等方面相互交融、相互促进的关系，把文化建设与部队日常各项任务同规划、同部署，尤其要注重把文化活

动与思想政治工作、业务工作和日常培训结合起来，增强文化工作的渗透力和影响力；要加大文化建设的硬件投入，发挥其文化娱乐主阵地作用，确保官兵随时能了解国内外大事、休闲娱乐、读书学_和锻炼健身。二是推进廉政文化建设，筑牢官兵的思想防线。随着经济的快速发展，消防官兵面对的各种诱惑也随之增大。面对“工作圈”、“生活圈”、“交友圈”、“娱乐圈”等种种诱惑，能不能保持人格尊严不失节，是对消防官兵的严峻考验。为此，我们在加强廉政的同时，要立足消防部队实际，以警营为“小阵地”、“小课堂”、“小舞台”，开展廉政知识竞赛、演讲等各类官兵乐于参加、易于接受的活动，在轻松的气氛中受到廉政文化的熏陶，筑牢防腐拒变的篱笆。

第 4 篇：部队政治工作心得体会部队政治工作心得体会

学_梁志能同志在全省思想政治工作 会议上讲话的心得体会 一是全省消防部队政治效果明显、保障得力。在深入学______“三句话”主题基础上，通过邀请专家、地方学者，官兵深入了解消防部队的性质宗旨和职责____，牢固献身消防的理想信念。尤其是在大队的“五大”活动开展、“四个”能力建设、执法规范化建设等方面，中队的灭火救援、正规化建设等工作中，政治保障作用在稳固军心、促进工作开展、坚定理想等方面作用明显，保障有力。基层官兵在省总队“文化育警”工作中拼搏进取，奋发向上。消防队伍中拥有一种奋发向上的主旋律。先进文化的、引导作用，感染、熏陶能力不断加强。我们的特色文艺队伍建设、优秀作品、典型人物不断涌入警营中，无不见证消防的发展和成就，即丰富官兵的业余文化生活，又增强战士投身消防的决心和毅力。

二是环境复杂，任务艰巨，____感和责任感有待加强。当前，在国际国内形势十分复杂，消防安全保卫任务日益繁重的新形势下，消防部队要履行好职责____，必须始终保持坚定的政治立场，确保部队政治上永远合格。一要搞好理论武装。党的十七大指出：思想理论建设是党的根本建设。我们必须要加强对马列主义、毛泽东思想、理论、“”重要思想和党的路线方针政策的系统学_，真正用党的科学理论武装官兵头脑，尤其要注意组织广大官兵学_好科学发展观，并结合实际解决消防现实斗争中的实际问题，切实把党的科学理论贯彻和运用到消防工作和部队建设的具体实践中去，确保广大官兵具有准确把握政治方向的能力、准确分析研判形势和问题的能力、准确理解上级领导意图并创造性开展工作的能力。二要永葆政治本色。消防部队无论从工作性质还是从工作职责看，都必须坚持和践行“人民消防为人民”的根本宗旨，真诚信奉当代革命军人核心价值观，把本职岗位作为践

行当代革命军人核心价值观的基础平台，始终做到拒腐防变，不出现腐败现象、不滥用权力、不做伤害老百姓感情的事、不做影响经济社会发展的事，使 广大官兵始终与人民群众心连心、同呼吸、共命运，为人民甘愿牺牲奉献，永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色。

三是凝心聚力、奋发图强，全面提升政治工作的保障力度。政治工作的开展是全方位、多层次、立体式的过程，需要基层认真领会、深刻把握、全面提高。消防部队思想政治工作就要紧跟形势任务需要，及时掌握官兵对消防部队变革的思想变化，充分利用各种有利条件，创新思想政治工作的内容、制度、机制和方法、手段等，使思想政治工作充满生机和活力。一要加强消防部队的组织建设，就是要加强组织能力建设、领导班子建设和干部队伍建设，不断提高各级领导班子的领率能力和队伍的整体素质，提升部队的整体战斗实力。二要加强领导班子建设。思想政治工作的道理千条万绪，归结到底就是一句话，领导干部带头。就抓班子建设而言，就是要不断提高班子的决策能力、改革创新能力和团结干事能力，把班子建设成想干事、谋干事、干成事的班子。三要加强干部素质建设。建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质的干部队伍，是消防事业长远发展的根本大计。当前，消防部队面临的新形势、新任务以及队伍建设面临的新课题，迫切需要一大批既懂理论、又精

业务，既能说、又会做的高素质的人才队伍。在干部队伍素质建设上，要培育优良的政治素质，使我们的干部队伍经得起任何 风浪的考验，始终保持人民军队的性质不变。要培育深厚的理论水平，不断增强理性思维和运用理论观察、分析和处理问题的能力，永葆共产党员的先进性。要培育精湛的业务能力，做到既懂军事，又懂政治、后勤，既懂部队建设，又懂国家建设，成为业务尖子和复合型人才，以适应形势任务需要。

四是深入廉政工作建设，确保“打得赢、不变质”。

部队要完成好各项任务，必须以纪律作保证，充分发挥纪律制度的约束作用。在纪律建设中，核心是要加强制度建设，关键是抓好落实，就是既要建立制度，营造抓落实的良好风气，又要双轮驱动，发挥纪检监察部门督促检查作用，保证各项工作得到落实。清廉为政，是为官的内在品格，是从政的根本要求，是消防部队保持荣誉、固本强基的坚强铸石。保持清正廉洁，关键是要约束好自己，强化自我管理，强化底线意识，守好底线。所谓底线，就是为人做官最起码的原则。就消防部队党员干部来讲，底线就是应遵循的最基本的纪律法规道德规范，是一条纪律红线和高压线，如果守不住底线，就要受到纪律的约束，受到党纪法纪的惩处。党员干部特别是领导干部要严于律己，正确对待手中的权力，躬身做“官”，挺腰做人，干净做事，始终坚持秉公用权、阳光用权、为民

用权，确保权力服务于人民。

学_在全军政治工作会议上的重要讲话 心得体会 “枪杆子里出政权”,毛泽东同志在“八七会议”上的这一重要论断对中国历史产生了深远的影响,体现出了党和军队主要缔造者对政权建设和军队建设认识的创造性智慧。时光荏苒,军队依旧是党领导的先锋队伍。中央历史,再次来到关系中国军队生死攸关的古田会议旧址,瞻仰革命前辈的丰功伟绩,确定治军兴军的重大思想方略。

1929 年 12 月 28 日至 29 日,毛泽东同志在福建龙岩上杭县古田村召开了红四军党的第九次代表大会,史称“古田会议”。毛泽东同志当时召开古田会议,是建立在对军队建设的深刻认识的前提下而组织的,当时随着革命队伍的不断扩大,红四军及其党组织吸收了大量农民及其他小资产阶级出身的同志,加上环境万分险恶、生活艰苦、部队条件匮乏,导致战士得不到及时有效的军事思想,使得极端民主化、重军事轻政治、不重视建立巩固的根据地、流寇思想等错误思想在红四军内滋长严重。因此,毛泽东同志在这个生死攸关的转折点,旗帜鲜明地召开古田会议,明确强调了党对军队的绝对领导,奠定了我军政治工作的优良传统。

年后,主席在古田召开全军政治工作会议,意在传承古田会议精神。新的历史时期,“小米加步枪”的时代已一去不

复返,但军队的政治建设的重要作用丝毫不减当年。担任以来一直在强调不能忘记历史,要加强军队建设,特别要牢牢把握政治工作 是军队生命线这一重大内容,是历史的必然要求,也是强军梦的客观需要。

主席强调,把坚定官兵理想信念作为固本培元、凝魂聚气的战略工程,把握新形势下铸魂育人的特点和规律,着力培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人。这是对革命军人认识的新突破。“四有”军人,哪一条离开政治政治问题是总根源。这条没解决,装备再先进,官兵文化素质再高,战斗力不一定就强。人民军队的历史早就证明了这一点。案留给部队的教训,是深刻的。主席多次到古田思考着,作为全军统帅,召集军中高级将领来到古田为的就是从历史启迪智慧,从现实找寻教训。

主席此次在古田召开全军政治工作会议是新时期国家发展对军队建设的现实要求。中国正在为实现民族的伟大复兴而前进,强军梦是中国梦的重大组成部分,一个民族的伟大复兴必须要有强大的军队作为保障,中国近代以来饱受西方列强的侵略是历史铭记的教训,民族的兴旺发达需要部队的战斗力不断提升作为震慑,军队的强大不仅是武器装备和科技实力的较量,还是军人思想世界的较量。主席选择在古田召开此次会议深层次是希望军队能够加强政治工作建设,强大

官兵的精神世界;军队的作风建设与部队的政治建设是密切相关的,政治工作许多人看似“虚”,实际上政治工作是军队建设的首要任务,只有政治立场坚定,思想纯洁的部队才能出真正的战斗力。一支部队如果在政治上出现偏差就会迷失方向,一个军队的将领如果不增强 政治修养,那么违法乱纪的现象还会层出不穷。主席在古田召开这次全军政治工作会议恰到其时,如果再不统一部队意识形态,不彻底肃清案件的影响,人民军队就无法履行党和人民赋予的重大____。

古田会议的精神是确认党对军队的绝对领导,这是中国军队建设永恒的主题,也是军队建设永久的生命线。军队要发展,军队要强大,必须牢固树立“党指挥枪”的思想。我们人民军队因这次古田会议将开辟一个新的天地。如果说 85 年前的那次古田会议精神永放光芒,那么这次的古田会议精神一样会永载史册。

心得体会 在总队领导的精心安排和南京政治学院领导的亲切关怀下，全省公安消防部队**名学员度过了紧张充实的十天。在这段时间里，我们学_了全军政治工作会议和公安现役部队政治工作会议精神。在培训中，全体学员始终以高昂的热情、严谨的态度全身心投入到学_中去，认真地完成了培训任务，更受到了很多和启发。回顾十天的培训经历，现将一些认识

和感受总结如下：

一、“三个特点”，保证了此次学_培训收获丰硕 （一）各级领导高度重视。赴南京政治学院学_之前，总队及支队首长对参训学员提出了明确要求。学_伊始，总队和南京政治学院组织召开了开训典礼，###等领导出席了会议，并对参训学员的学_、生活、纪律提出了很高的要求。

（二）培训内容丰实。总队和政治学院邀请了各级领导、院校教授以及专业老师进行了授课，主要学_了全军政治工作会议和公安现役部队政治工作会议精神等重大课题，先后与总队领导及全省各地的培训学员进行了工作交流，学_了好的经验，受到了许多启发，老师们带给我的不只是知识，更是一种影响深远的正能量。

（三）纪律严明。培训期间，南京政治学院严格要求，严格管理，进一步加强和规范了学员的一日生活制度，明确了操课的程序，并以巩固“条令条例学_月活动”成果为契机，以“抓管理、强作风、促学风”为主线，坚持“以查促管、以管促训”的管理方法，推动培训工作积极有效地进行，同时不断加大督察力 度，对学员的警容风纪、内务卫生、课堂纪律、一日生活制度落实情况进行不定时检查，积极创建了正规、和谐、有序的培训环境。全体参训学员严格遵守培训班的各项管理规定，珍惜此次难得的学_机会，专心听讲、认真领会、相互交流、取长补短，积极参加各项集体活动，真正实现了学有所获、学有所得、学以致用的目的。

二、“五点认识，三点收获”，为做好各项工作奠定了基础 认识一：理想信念不动摇，争做新时期“四有”军人 主席强调，把坚定官兵理想信念作为固本培元、凝魂聚气的战略工程，把握新形势下铸魂育人的特点和规律，着力培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人。强军目标是我们全体革命军人的共同目标和追求，实现强军目标，需要新一代“四有”革命军人的共同努力和不懈奋斗。我认为做一名合格的军人，就必须要铸牢军魂、听党指挥，苦练本领、敢打胜仗，有血有肉、英勇无畏，作风优良、品德高尚，从一点一滴做起，自觉坚定正确理想信念，牢固树立宗旨意识，维护公平正义，严明纪律作风。

认识二：政治思想不动摇，时刻维护政治工作生命线地位强调，革命的政治工作是革命军队的生命线。我们消防部队要坚持党指挥枪的根本原则和制度，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持实事求是的思想路线，坚持群众路线的根本作风，坚持用科学理论武装官兵，坚持围绕党和军队中心任务发挥服务保证作用，坚持公道正派，坚持官兵一致、发扬民主，坚持实行自觉的严格的纪律，坚持艰苦奋斗、牺牲奉献的革命精神，坚持党员干部带头、以身作则。我们一定要深刻认

识我军政治工作的重要地位和重大作用，把先辈们用鲜血和生命铸就的优良传统一代代传下去。

认识三：政治立场不动摇，坚持党对军队的绝对领导 坚持党对军队绝对领导是强军之魂，铸牢军魂是我军政治工作的核心任务，任何时候都不能动摇。坚持党对军队绝对领导具有颠扑不破的科学真理性，要铸牢听党指挥这个强军之魂，确保部队绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，一切行动听从党中央、中央军委和指挥。我们要充分认清形势，保持清醒头脑，强化忧患意识、危机意识、____意识，坚持不懈用中国特色社会主义理论体系武装官兵，持续培育当代革命军人核心价值观，大力发展先进军事文化，有的放矢加强意识形态工作，组织官兵认真学_国史党史军史，着力增强思想政治的时代性和感召力，坚定党对军队绝对领导的政治自信和政治自觉，打牢官兵高举旗帜、听党指挥的思想政治基础。要保持党员队伍的先进性和纯洁性，把各级党组织建设成为坚强领导核心和战斗堡垒。认识四：坚持标准不动摇，未雨绸缪强基固本 我们要有坐不住、吃不好、睡不香的紧迫感，勤学苦练，努力弥补差距。切实加强理论学_、专业知识的学_，从难从严从实战出发刻苦磨练，熟练掌握手中武器和技术装备，不断更新知识结构，增长实际才干，要坚持战斗力标准。要确保部队拉得出、打得赢，必须严格战斗力标准，立足实战，提

升本领。消防工作 一刻也不能松懈，我们必须时刻保持和发扬敢打敢拼的思想状态，积极克服解决问题。

认识五：____意识不动摇，切实彰显军人血性 战争年代，军人们怀着为实现共产主义而奋斗的伟大理想，凭着他们的血性，在极其恶劣的条件下，打败了无数敌人，取得了无数胜利，造就了新中国。这种充满血性、敢于亮剑的战斗精神，是我们应该世代继承的优良传统。战斗精神是部队信念、信心、勇气、意志和高昂士气等精神状态的集中反映。缺少战斗精神的队伍，也就缺少了灵魂。作为新一代消防军人，必须一不怕死、二不怕苦，必须时刻保持枕戈待旦的战斗思想，始终充满高昂的战斗激情，在战场敢于赴汤蹈火、不退缩，英勇无畏、不怕牺牲。

三点收获（一）收获了关爱，进一步增加了工作信心。此次培训，规格层次之高、内容安排之丰、教学形式之活、组织安排之周，前所未有，对于我们这些长期处于基层的干部，可谓久旱逢甘雨，是千载难逢的学_机遇，充分体现了总队党委对基层消防部队和官兵的关心和关爱，体现了总队党委对基层领导干部的厚望和期待。

（二）收获了政策信息，进一步开阔了眼界和视野。全军政治工作会议以及公安现役部队政治工作会议精神教导我们

用全局眼光、战略思维，敏锐地把握形势的发展变化，清醒认识维护消防安全和社会稳定工作的艰巨性、复杂性，有效应对新形势、新任务对消防工作提出的新要求、新挑战。使我们更加深刻地认识到总队党委对消防工作战略决策部署的科学性、时代性，也更加坚定了我们自觉服从大局、服务大局、维护大局的责任感、____感，保障了我们在今后的工作实践中更加讲政治、顾大局、识大势，从而开阔了我的眼界，拓展了我的视野。

（三）收获了知识和先进经验，进一步弥补了自我不足。这次培训，系统学_了总队领导和专家对消防工作形势、目标、任务、措施的精彩论述，分享了各先进省市消防工作的先进做法，从一件件鲜活的典型案例中吸取了大量活生生的教训和有益经验，开阔了思路，提供了借鉴，弥补了不足，是一笔值得珍藏的资源财富。

总之，参加此次培训工作使我在各个方面得到了升华，拓展了视野，也更加坚定了我献身消防的坚强决心，同时也使我明白，作为一名消防部队干部，应始终保持一种“本领恐慌感、知识匮乏感、时代落伍感”，牢固树立长期学_、终身学_的理念，把学_作为一种态度、一种责任、一种追求、一种境界，应该全方位掌握各类科学文化知识，充分利用这些知识指挥任务圆满实施。因此，领导素质和领导能力是摆在我们每一位干部面前的重要课题，只有不断学_，才能应对当前日益复杂多变的工作局面，才能成为一名优秀的消防军人。

公安现役部队工作会议心得体会 部队政治心得体会 政治工作干部心得体会（共 19 篇）

部队安全管理心得体会 部队安全工作心得体会（共 6 篇）

第五篇：公安消防大队政治工作例会发言材料

XXX公安消防大队 政治工作例会发言材料

2010年是 “十一五”规划的决战决胜之年，大队始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及胡锦涛总书记“三句话”重要指示精神为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十七大精神，切实抓好领导班子和队伍建设，求真务实，锐意进取，有力推动部队正规化建设水平再上新台阶，确保部队的高度稳定，努力为构建和谐xxx创造良好的消防安全环境。

一、工作情况

(一)狠抓班子建设，强化领率能力。一是深入开展胡锦涛总书记“三句话”重要指示精神主题教育实践活动。大队牢固树立政治建警的思想，始终保持坚定正确的政治方向，不断提高围绕中心、服务大局的能力，调查研究、把握规律的能力，以及依法行政、公正执法的能力；二是充分发扬民主集中制的原则，坚持党委议事规则和决策程序，严格执行组织人事纪律、纪检监督纪律、财经纪律；三是争作反腐倡廉的领导者和执行者，大队要求全体干部在“八小时”外的生活、娱乐活动、人际交往中，注重自律，加强自制，坚持自身过硬，抓好班子，带好队伍。四是大队始终坚持工作上多支持、生活上多关心，相互补台不拆台、通气不赌气、协调不推诿，为构建和谐警营营造了良好的工作氛围。

（二）坚持学习先导，提升综合素质。一是认真制定全年党委中心组及大队思想政治学习计划，紧密结合当前形势，扎实开展形势政策教育和执勤备战教育，要求全体官兵始终以高度的政治敏锐性和责任感来正确认识维护藏区和谐稳定及部队建设的重要性和紧迫性。二是通过邀请xx学研究院、xx党校等专家教授为官兵举办国家安全形势、民风民俗、学习十七大精神、防震减灾知识等专题讲座13场次，切实

为官兵执勤备战、灭火救援、监督检查等各项工作任务的完成提供了指导和保障。三是深入学习贯彻教育《大纲》，通过深入开展思想动员、官兵书写决心、开辟宣传专栏等形式有效发挥了思想政治工作保障作用，同时大队通过定期邀请xxx歌舞团的音乐、舞蹈老师为支队官兵教授歌舞，舞蹈节目在全省消防部队文艺汇演中荣荣获一等奖，激发了官兵以更高的热情投入到紧张的执勤备战中。四是积极推进廉政建设。大队严格落实思想政治教育例会及廉政执法例会制度，聘请6名官兵家属为义务纪检监督员，深入开展树立和培养勤政廉政先进典型活动。

（三）推进爱民走访，树立良好形象。10年以来大队8次为xxxx清扫积雪和打扫卫生，xx节期间37次对xx大道、xx大道、xx大道等进行冲洗、参加义务植树活动2次，植树1400余棵。逢元旦、春节、端午节、八一等重大节日大队带着全体官兵的祝福到敬老院、孤儿院看望慰问老人和孤儿，并帮助他们打扫卫生。通过开展诸多活动，与驻地建立起浓浓的警民鱼水深情。

二、存在的不足

（一）对学习《大纲》深入不够。联系实际不足，大队党委班子用《大纲》指导部队建设和消防工作的能力还不够强。主要表现在督促和指导教育学习的力度不够，开展学习教育的内容不够丰富，形式单一，有时因具体工作繁杂而放松理论学习。

（二）大队党委班子深入基层调查研究的力度不够。在工作中安排布置多，检查落实少的问题时有发生，跟踪问效不足。服务官兵的意识有待于进一步加强。

（三）大队对培养提升干部素质系统、全面规划不足，引导、激励措施不够有效，干部竞争激励机制未能充分体现，导致少数干部积

极性没有充分调动起来，开拓进取意识不强，创造性开展工作的思路不够多。

三、下一步工作思路

大队将认真贯彻党的十七届五中全会精神，以 “三句话”总要求为统领，以落实新修订的《政治工作条例》为主线，以构建政治工作“五化”体系（管理运行法制化、队伍建设专业化、方式手段现代化、基础业务规范化、考核评估科学化）为目标，突出四个重点（思想政治教育规范化建设、党的建设、干部队伍建设、争先创优），夯实四个基础（大教育大培训、经常性思想工作、警营文化、基础业务），提升三个能力（政治机关参谋、服务、指导能力），充分发挥政治工作铸魂强警、固本强基的服务保证作用，为圆满完成以防火、灭火和应急救援为中心的各项工作任务、确保大队新三年规划全面落实提供坚强有力的政治保证和强大精神动力。

（一）深入贯彻落实教育《大纲》，进一步加强思想政治教育规范化建设。按照总队党委和支队政治处的部署要求，制定《2011年思想政治教育实施意见》，组织全体消防官兵围绕“坚定理想信念、坚持执法为民”深入开展学习实践“三句话”总要求主题教育，开展好理论学习、民主集中制和学党史知党恩强党性专题教育、经常性思想教育，不断夯实官兵思想基础。深入推进思想政治教育规范化建设，加大课题攻关力度。

（二）强化纪律教育、作风建设和能力建设。根据《消防部队“讲政治、顾大局、守纪律、作表率”专题教育活动实施方案》的通知要求，充分认清开展“讲政治、顾大局、守纪律、作表率”专题教育活动的重要意义。同时认真按照活动要求，开展好专题教育，自觉查找部队和个人在工作、生活、作风等方面存在的问题，切实通过自查自评自纠，发现和解决问题，争取把不良苗头、行为消灭在萌芽状态，自觉维护部队形象和荣誉，不断提升工作和服务水平。

（三）切实加强党风廉政建设。全力推行廉政风险防范管理工作，对照职责要求，认真查找自身在思想道德、岗位职责、业务环节、制度机制和外部环境等方面可能发生不廉行政行为的风险点，制定措施，狠抓落实，建立健全党风廉政建设长效机制，真正把党中央提出的“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针落到实处。

（四）加大日常管理工作力度。结合大队工作实际，狠抓官兵职责和行为规范,从行政制度、条令条例、思想教育等方面重点管好干部、士官、士兵，抓好落实早点名晚报告制度、卫生抽查督察和检查制度、安全工作每日巡查提示制度、重大问题督办制度、精细化管理量化考核公示制度、队伍精细化管理检查复查制度等，要求全体官兵严格执行制度要求，以促进官兵们时间观念、服从意识、遵章守纪意识的提高。