第一篇:09年公务员考试公文写作专业指导
第一编
公文具有哪些特点?
1、公务性
2、规范性(体式)
3、法定性(作者
4、程序性
5、政治性
6、权威性
7、时效性 如何对公文进行分类?
1、按公文的效力分类,可分为规范性公文(法律法规)和非规范性公文两种(计划、总结)。
2、按公文的使用范围分类,可分为通用公文和专用公文(特定需要)两种。
3、按公文的性质作用分类,可分为法规性公文、指挥性公文(命令)、知照性公文(通告)、报情性公文(请示报告)、记录性公文(会议记录)等。
4、按公文的行文方向分类,可分为上行文、下行文、平行文。泛行文(意见)
5、按公文的收发方式分类,可分为收文、发文两种。
6、按公文的机密程度分类,可分为机密公文、普通公文两种。
7、按公文办理的时限要求分类,可分为常规公文、紧急公文两种。
8、按公文的载体分类,可分为纸质公文、电子公文两种。
行文方向有哪一些?
一般分为上行、下行和平行三种。还有一类公文,其运转与传送既可上行,又可下行,还可平行,这种行文方向可称为“通行”或“泛行”。
行文方式以及它有哪些形式18
(一)根据行文方向分,1、逐级行文
2、多级行文
3、越级行文
4、直达行文
5、直接行文
(二)根据实际工作需要分,1、单独行文
2、联合行文
公文的书面格式包括哪些组成部分?他们各包括哪些内容?P28
公文主题的特点:
1、公文主题反映的对象是公务活动。
2、公文主题的表达方式比较直接。
3、公文主题有直接的社会价值。
4、一份公文只有一个主题。
公文主题的确立。影响主题确立的因素很多,但主要有以下四个方面:
1、党的路线方针政策和国家的法律法规
2、有关文件精神
3、工作实践
4、领导意图
公文结构的主要内容:
1、公文的开头与结尾;
2、公文的层次与段落;
3、公文的过渡与照应。
第二编
决定P117、通知P147、报告P182,整章都要。
1、命令的特点(多选/简答):
1、强制性
2、庄严性
3、权威性
4、载体性
5、专用性。
2、命令的分类:
1、发布令
2、行政令
3、奖惩令
4、任免令
3、通告的分类:
1、政策法规性通告
2、周知性通告
4、通报的特点:
1、引导性和警戒性
2、沟通性和交流性
3、典型性和真实性
5、通报的分类:
1、表彰性通报
2、批评性通报
3、传达性通报
4、事项性通报
6、请示的特点:
1、目的性
2、前置性
3、单一性
4、时效性
7、请示的写作格式?
8、批复的特点(批复是唯一一个完全被动性的公文):
1、发文的针对性
2、意见的决断性
3、效力的权威性
4、内容的单一性
9、批复的格式?
10、会议纪要写作格式?
11、通报与其他文种的区别:P170
“通报”这一文种在使用中容易与相关文种混淆。如同是表彰先进,有时用“命令(令)”,有时用“决定”,有时用“通报”;同是批评错误,有时用“决定”,有时用“通报”;同是需要周知的事项,有时用“公告”,有时用“通告”,有时用“通知”,有时用“通报’。因此认真辨析相关文种,对准确地选用“通报”十分重要。
关于表彰先进。“命令(令)”是嘉奖有关单位与人员,被嘉奖的单位与人员必须是在全国或在一个大的地区内具有重大影响的先进典型,一般都授予荣誉称号。“决定”是“奖惩有关单位与人员”,其中的奖励事项事迹应是比较突出的,在全国或某一地区、某一系统内具有较大影响,但不一定授予荣誉称号。而“通报”所表扬的先进则属于一般性的典型。
关于批评错误。需要使用“决定”惩戒有关单位和人员的,其错误或过失都是比较严重的,具有一定的普遍意义和教育作用,而用“通报”批评错误,其错误或事故,虽然也有一定影响,但毕竟是有一定限度的,所以发通报,主要目的是要引起警惕。如《关于XX外国语学院发生活在问题的通报》就是这类“通报”。
关于周知事项,使用“公告”的。主要是向国内外宣传重要事项或者法定事项,而且偏重于向国外宣布,所宣布的事项,一是重要,而是法定。使用“通告”,主要是向社会各有关方面公布应当遵守或者周知的事项,其中“周知”的对象是社会各有关方面,事项本身也是比较重要的,在全国、某地区或某一系统内具有一定的普遍意义。使用“通知”,是上级机关告知下级机关和人员,带有一定的指令性,周知的事项是具体的,是不可不知的,如干部任免的通知等。使用“通报”,对重要精神或者情况,重在传达,以使有关单位和群众知晓,一般不具有指令性。如1983年3月31日国务院办公厅所发的《关于江苏省吴江县红星玻璃钢厂擅自制作和出售国徽的通报》,这既是一件批评通报,也含有重申国家规定的周知事项。
12、请示与报告的区别:P199
请示与报告在行文中常被混用,因此,有必要对两者进行区别。一是两者的行文目的不同。请示一般要求上级机关给以直接的答复,即批复;报告则主要是下情上呈,不要求批复。即便希望上级转发的报告,也不要求上级机关予以答复,而只是请求批转有关单位知照。二是两者的行文时间不同。请示必须在事前行文,待上级予以指示或批准(即批复)后,才能按上级的要求进行工作或处理有关问题,不允许“先斩后奏”。报告则可根据实际情况随时行文,事前、事中、事后均可。三是两者的行文内容不同,请示主要写带有迫切性的、需要上级机关指示、批准的事项;报告则主要着眼于汇报工作、反映情况、提出建议或回复询问。了解到这些区别,就不会将“请示”与“报告”相混淆了。
13、会议纪要与会议记录的联系与区别:P242
会议纪要会议记录
性质公文、规范加工非公文、原始资料
形成会后综合整理随会议进程形成文字要求精炼如实记录
使用范围大型重要会议各类会议
第三编
讲话稿的特点:
1、贴近性
2、鼓动性
3、通俗性
4、政论性
讲话稿格式包括哪些?P245
计划的格式P279
计划写作要注意什么?
总结的特点:
1、时间性
2、客观性
3、理论性
4、本体性
5、群众性
总结的写作?P298
会议纪录的特点:
1、原始性
2、凭据性
3、信息性
会议纪录写作的基本要求:准确、真实、清楚、完整。
启事的格式及写作:P346
第四编 公文处理
1、公文处理的程序:包括公文拟制、办理、管理、立卷、归档。(多选)P3562、公文处理的程序的特点:确定性、连续性、规范性。(多选)P3573、行政公文处理的主要任务:拟制、传递、办理、管理。(多选)
4、传递公文的方法:一般采用外邮、内传、电传三种。(多选)
5、公文办理分为收文和发文。收文办理一般包括传递、签收、登记、分发、拟办、承办、催办、查办、立卷、归档、销毁等程序;发文办理一般包括拟稿、审核、签发、缮印、校对、用印、登记、分发、立卷、归档、销毁等程序。(多选)
6、公文管理主要内容包括四个方面:
1、分发与阅读;
2、翻印与复制;
3、利用与保管;
4、清退与销毁。(多选/简答)
7、公文处理的原则:
1、执行政策;
2、实事求是;
3、集中统一;4优质精简。(了解)
8、各级行政机关的办公厅(室)是公文处理的管理机构。(单选)
9、了解名词:文秘部门:通常是指在各级办公厅(室)专设的从事文件收发、传递、审核、制作等文件管理工作,也就是担负机关公文处理工作的专职机构。
10、发文处理程序包括草拟、审核、签发、复核、缮印、用印、登记、分发等。了解发文处理的各个程序。
11、拟稿的意图来自三个方面:领导交办起草、办文终结起草和议定事项起草。
12、了解合理安排层次序数。第一层“一”,第二层“
(一)”,第三次“1.”,第四层“(1)”
13、根据签发人的身份、地位及工作程序的不同,签发可划分为正签、代签、核签和会签。(多选)
14、注发的内容包括:一是明确文件的发送范围、阅读范围,标注文件的紧急程度、保密等级,规定印刷份数、印刷和发出时限;二是明确公文的制作与发送方式;三是编制发文字号;四是进行板式设计等。(多选)
15、收文办理包括签收、登记、审核、拟办、批办、承办、催办等程序。(多选)
15、签收要注意:一是仔细查看收文单位名称,避免外单位的信件混在其中;二是核对收文日期,特别是签收急件时,更要核实准确,以便明确责任;三是注意信件与签收编号保持一致,以便做日后查询的依据;四是签收簿或有关单据要保存好,以备查询时参考。(了解)
16、来文登记注意的事项:一是随到随登,应于收文当日进行登记,收文日期应是收到文件登记的日期,不要把公文的成文日期当成收文日期。二是要准确无误,特别要防止随意简化或省略,特别是使用计算机管理公文,这一点尤为重要;三是几个部门联合发的公文,可只登记主要部门和联合发文的机关数;四是对没有标题的来文,可根据公文内容自拟标题,不应只是登记“通知”、“函”,这样日后查找困难。对标题太长的,可做摘要式登记或使用主题词。机密以上密级的公文,应注明密级,保密期可不注。
17、审核的重点有以下几点:一是先审核来文是否应由本机关办理,对不应由本机关办理的公文要选出,待下一步做退办件处理;二是审核来文是否符合行文规则,如发现有越级请示、一文多事、报告中夹带请示内容的,视为违背规则之处,要予以指正;三是审核来文是否符合国家法律、法规及其他有关规定,这项工作是审核中的重点和难点,应十分谨慎,它要求审核者要有较高的思想、政策法规和业务素质,有一双“火眼金睛”和对工作高度负责的精神,否则是发挥不好领导的参谋和助手作用的:四是涉及其他部门和地区的事项是否经过了协商和会签,这是因为凡涉及其他部门、地区的公文必须就有关事项协商一致,才能行文;
五是文种使用、公文格式是否规范。(多选/了解)
16、审核的结果是将收到的公文分为两类:一类进入下一个流转程序——拟办;另一类的出路——退办。(多选)
17、公文摘编(了解基本词汇)
文摘:是公文内容的摘要,它对篇幅较长、内容较复杂的公文,做了简单而精确的再表达。文摘应该准确地反映出原文的精神,部遗漏重要内容,不能做补充解释或评论
提要:是公文的内容提要,对公文内容有简要介绍和评论,作用是向读者概要提示公文内容。综述:是针对某一问题,对一段时间内收到的有关公文进行全面系统的归纳、整理、分析后编成的综合材料。
数据资料汇集:是根据一定的需要和题目,对分散在多份公文中的有关数据资料加以汇编集合而成的系统材料。
18、拟办的内容:
1、摘写“内容提要”;
2、提出具体的处理意见,也称办文预案;
3、传阅。(了解)催办的方式:一是电话催办,二是发催办函(单、件),三是会议催办,四是上门催办
19、查办和催办的区别:(简答)
催办是对承办公文过程的监督控制,重点在于使公文“按时”完毕,查办不仅监控公文的承办过程,还要重点管公文产生实效的全部过程,按时、按质、按量地将有关事务办毕;催办是以一份公文展开活动,查办则是以一类事情展开活动。在若干份公文都反映同一类事情的情况下,查办往往针对这类情况展开活动。
20、办毕公文活动主要包括:清退、销毁、暂存、立卷归档等内容。(多选)
21、需要清退的公文包括:绝密公文,有重大错漏的公文,被命令撤销的公文,仅供征求意见或审阅的公文,一些未经领导本人审阅的讲话稿,其他发文机关制定需要清退的公文。(多选)
22、需要销毁的公文主要包括:所有没有留存价值的公文,没有留存必要的重份公文,不立即销毁有可能造成失密或样子损坏的公文,一般性的没有保存价值的草稿,印制公文中形成的校样、印版等。(多选)
23、立卷归档的范围:一是本机关产生、撰写的指示、决议、请示、报告、计划、总结等;二是本机关收到的重要文件、电报、内部事项、电话记录、会议纪要等;三是下级报来的请示、报告,上级对本机关工作的指示、批示、批复等;四是本机关编印的出版物、图标、账簿等;五是反映本机关活动的照片、录音、录像、影片等声像资料。(了解)
24、一个完整的案卷提名至少应该包括三部分:责任者——内容——名称
第二篇:2013413联考公务员考试申论公文写作指导
2013413联考公务员考试申论公文写作指导大
全
一、法定公文写法
(一)命令(令)
命令和令是用于依照有关法律公布行政法规和规章,宣布施行重大强制性行政措施,嘉奖有关单位及人员的文种。此类文件所用范围有限,权威性高,而内容简单,往往只是“某某法规现已经在某级政府常务会议上通过,现予以颁布”,写作难度很低,因此,在写作考试题中极少出现。
【基本框架】
原由——内容——要求;原因目的——规定或措施——希望或要求。
(二)决定
决定是用于对重要事项或重大行动做出安排、奖惩有关单位及人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项的文种。如《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,对人口和计划生育工作、解决人口问题做出安排。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景和目的——重要性和必要性——工作举措;目的——理由——安排。
(三)公告
公告是用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的文种。由于指明是向全社会或全世界公告事项,此文种一般只包括标题、正文和发文机关、成文时间四部分,有时加“特此公告”字样,不须写出收文机关或公告对象的称谓,结构相对简单。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景——目的或意义——内容——号召;
(四)通告
通告是用于公布各有关方面应当遵守或者周知的事项的文种。通告的发布有时小于公告,如仅限对国内某一类群体通告事项,一般也无须写出通告对象的称谓,有时需加导语和结语,如“为做好安全监管工作,维护公共安全”,“特此通告,望周知”等。
【基本框架】
为什么——怎么办;目的——要求;事由——措施。
(五)通知
通知是把需要知悉和遵照执行的事项、情况、要求告知、晓示特定对象的公文文种,适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员。
【基本框架】
告知对象——告知事项——原因理由——落实要求。
(六)通报
通报是用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况的文种。主要作用在于学习其他地区、单位、个人的经验,推动工作发展;吸取教训,防止类似问题的发生;了解情况,促进工作顺利开展。通报按用途分为三种:表彰性通报、批评性通报、情况通报。
通报的主体为四部分:事由、分析判断、决定与措施、要求。【基本框架】
事情原由——处理情况——经验教训总结——落实或预防要求
(七)议案
议案是用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项的文种。此类文件为政府向立法机关提交审议事项专用,写作考试考查的可能性极低。
【基本框架】
提请审议的事项——理由——期望和要求
(八)报告
报告是用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复询问的文种。按用途可分为:工作报告、情况报告、答复报告、报送文件的报告等。机关常用也是申论考试出现频率最高的报告分别是情况报告和工作报告。
【基本框架】
陈述基本情况——指明存在的问题——提出解决的对策;是什么——为什么——怎么办;背景与内涵——重要性与必要性——重要举措;目的——理由——打算。
(九)请示
请示是“适用于向上级机关请求指示、批准”的公文类型。请示按内容、用途可以分为三种主要类型:求示性请示,求准性请示,求转性请示。请示一般由请示事由、请示事项、结尾三部分组成。结尾常以请求语作结,习惯用的有“以上意见是否妥当,请批示”、“妥否,请指示”、“当否,请批复”、“以上意见如可行(或如无不妥),请批转有关单位执行”等。
【基本框架】
请示理由——事项——要求;是什么——为什么——怎么办;背景——目的——措施。
(十)批复
是用于答复下级机关请示事项的文书。在实践中也有许多行文关系不当、错用文种的例子,主要表现在同级机关之间、上级政府所属部门与下级政府之间,本为同级关系,应用“函”而用了“批复”。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景理由——答复指示——工作要求。
(十一)意见
意见是用于对重要问题提出见解和处理办法的文种,其内容主体为对策。作为上行文,可用于向上级机关报请批转或转发有关事项;作为下行文,可用于领导机关或某些重要问题提出处理的方针、原则和措施、办法。以下行文即提出解决问题的对策措施的情况居多。意见的标题由 4
发文机关、事由和文种组成。意见正文的基本结构:由引言、主体和结尾三部分。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;是什么——为什么——怎么办——怎么样(要达到什么要求);背景与目的(重要性、必要性)——工作举措——工作要求;背景与现状——必要性或原因理由——工作要求;目的——理由——安排——要求。
(十二)函
函是用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题,请求批准和答复审批事项的文种。其突出特点是多为平行文,用于同级机关之间、不同系统的单位之间公文往来。函,本质是一种书信,既有书信的一般特点,又要遵循公文的格式和规范性要求。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景——理由——要求。
(十三)会议纪要
会议纪要是用于记载、传达会议情况和议定事项的文种。纪要中记载的安排部署工作、解决和处理问题的思路、方案、措施的内容,属于对策范畴。与会议记录不同的是,记录往往属于原始记录,对内容未加提炼加工,而纪要则须主旨突出、层次清楚,体式更加严格规范。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景——理由——措施——要求。
二、常见事务文书写法
(一)计划
计划,属于计划类文书的一种,与规划、要点、方案等类似,均为安排工作性质用于,对全局或单项工作进行预想性的安排部署。四者主要区别在于安排的对象、时间范围不同,其重要性和安排范围是递减式的。【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景与目的——检查内容;目的——理由——安排;指导思想——工作原则——目标任务——具体措施。
(二)汇报
汇报是向上级总结工作、反映问题、报告情况、提出意见和建议的文体,通常分为工作汇报和情况汇报两种。【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景与目的——调查方式——调查内容——调查结果;目的——理由——安排;指导思想——目标任务——内容安排——调查结果;存在问题——原因和影响分析——解决对策。
(三)调查报告
调查报告是带着一定目的,采取社会化的调查工作方法,在调查取得资料、进行分析研究的基础上,写成的有事实、有观点、有结论的书面报告。调查报告的基本内容是:反映问题现状、陈述事件经过、分析问题或事件、做法的影响、危害、作用、意义,总结经验教训,提出对策建议。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;调查背景——调查方式——调查内容——调查结果——应对之策;调查背景——存在问题——解决对策。
(四)讲话稿
申论试题中的讲话稿,通常是行政机关工作人员为了特定目的、用于一定场合、面向一定对象发表讲话的文字底稿。
讲话稿的写作,必须服从讲稿六要素:讲者、目的、场合、对象、内容、语言。【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;背景介绍——讲话目的或针对的主要事项——表明态度、原则、观点——工作措施——期望和要求。
(五)演讲词
演讲词也叫“演说词”、“演讲稿”,是用于演讲的文字稿本。演讲词在讲话稿的基础上,突出鼓动性、感染性,含有较多的抒情成分,可使用较为灵活丰富的语言,做到“文情并茂”。【基本框架】
背景、环境、场合——演讲目的、指向的问题——解决的必要性、重要性——对策——感言、倡议、鼓动
(六)答复
答复,在现行机关常用文书中,主要指以书面形式对人大代表建议、质询、政协委员提案、人民意见、建议作出的答复。【具体结构】
态度——现状——措施;背景——目的——措施——决心或期望
(七)责任书
责任书是行政机关为明确责任和工作目标、任务,调动各部门、单位和个人的工作积极性,推动工作完成、保证工作效率和质量的一种常用文书体裁。
从使用范围来看,责任书有两种基本形式,一种是单向型,即一个政府、一个部门、一个工作人员自行拟定责任书,在部门内部发送,或是根据要求上报备案;一种是双向型,即上级与下级签订责任书,或从上到下发送责任书,要求管辖范围内的单位和个人遵照执行。【基本框架】
背景目的、指导思想、政策精神——工作目标——具体任务措施——奖惩措施
(八)公开信
公开信,在申论写作中是一种以党政机关、职能部门(或个人代表部门)面向全体社会成员的公开性书信体裁,其内容大多为从政府角度就某一问题向公众发出倡议,提出要求。本质上是书信体议论文,突出倡议性、呼告性、鼓动性,要求富于感染力和说服力。【基本框架】
现状阐述——问题——必要性、重要性——对策——倡议号召;是什么——为什么——怎么办
(九)倡议书
倡议书是公开信的一种,范围有宽有窄,既有面向全社会、无确定对象的,也有面向小范围、特定人群的,如机关内部的倡议书、向某小区居
民发布的倡议。其写作目的是唤起受众重视、促成共识、引导思想和行为。
【基本框架】
背景——必要性、重要性——倡议内容——结尾再次呼吁;倡议背景——倡议事项——倡议理由——已经或应该采取的措施——倡议大家采取的配合行动。
(十)建议信
首先要明确建议的基本概念和要求,再把建议的内容与书信的体裁格式结合起来,写出符合要求的建议书(信)。
建议是以解决问题为目的的文书,内容主要是对策性的,在形式上与对策有较大的通用性。两者区别在于,对策是抽象性的,并没有对策这种文书体裁;建议则是一种基于实践的文体,要从事实与科学的角度,阐明问题的危害、原因及采取相应对策的必要性、原理、依据,内容具体,并可含有一定的科学论证内容。【基本框架】
现状及分析——必要性、重要性——对策措施
(十一)新闻发布稿
新闻发布稿是行政机关用于对外发布信息的书面文稿。新闻发布有书面和口头两种形式,发布稿是其依据的文字底本,无论书面或口头发布,都要依据“稿”即文字底本。其最终接受对象是全体公众,而直接受众则是记者,“内外有别”的程度介于会议(纯内部)和现场讲话(纯外部)之间。
【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;政策背景——政策内容——决心、表态、期望、要求;事件经过——处理措施 ——决心和态度
(十二)总结
总结是对一定时期、单项工作或某一领域全面工作的回顾与分析、评价,内容上可以侧重对情况的客观介绍,即以叙为主;也可以侧重经验、做法、教训的总结,即以论为主。【基本框架】
情况介绍——措施效果——总结经验教训;工作情况总体概括——具体工作内容及开展情况——存在问题——解决措施——展望未来
(十三)情况反映
基本概念与情况综合相同,均属对观点与事实的综合概述。写作时要注意内容的全面性、语言的概括性。【基本框架】
现状——问题表现与危害——对策措施——启示;问题——原因——对策——启示;
认识问题——分析问题——解决问题。
(十四)情况综合
情况综合,也称情况综述、情况反映,基本内容是在记述事件的发生发展经过和结果的基础上,指出存在的问题,分析问题产生的原因,预测事件或情况发展演进的趋势,提出解决问题的思路或措施。
基本结构分为三部分:事实概述——问题分析——对策阐述,最后可加表态和未来展望。
(十五)编者按
编者按本质是一种新闻体裁,是概括新闻主要内容、陈述编者对新闻反映事物(包括事件、观点和做法)的看法、说明编发此条新闻的意图的一种评论文体。它是对转发的事迹材料等做出评论,提出贯彻落实或学习、发扬的意见,通常包括背景目的、内涵实质、意见要求三部分。【基本框架】
是什么——为什么——怎么做;背景——目的——内容——要求;介绍什么——为什么介绍——要怎么做、怎么学、怎么落实。(十六)讲解稿
对某种旅游文化、旅游景观、文化现象、文化遗产、风俗传统等进行讲解、说明,起到宣传、推广目的,有明确的解说对象,通常需要写出称谓。
【基本框架】
由来——传承——现状——意义;景物现状描述——历史传承——现实意义——请求或倡议。(十七)宣传手册
宣传手册和宣传提纲本质是同一种文体,通常申论考题不要求写出全文,只要求列出提纲。提纲即是结构框架与内容要点的综合。框架有题干明确提示的,如黄河文化、安全文化的宣传手册、宣传提纲就各自分 11
了四部分,给出了明确提示,按提示分段落和层次即可;题目没有提示框架的,按一般宣传背景、目的、理由和措施、要求的顺序来设定框架。【基本框架】
宣传背景和目的——宣传的事项——理由和意义——措施、请求或倡议。
(十八)宣传材料
宣传材料、宣传稿是近年考试出镜率较高的一种题型,用途是对社会、企业、公民进行宣传,阐释国家的法律和政策,宣传理念和做法,唤起宣传对象的理解、支持和配合。公开信、讲话稿、倡议书、宣传材料、宣传提纲这些文体,名目不同,但内容是相近的,表达手法是相通的,都有一定的宣传对象,都要考虑宣传内容和形式的可接受性,所以可以列为一类文体——就是宣传性文体。【基本框架】
是什么——为什么——怎么办;宣传什么——为什么宣传——具体宣传内容——需要公众、企业、社会做的事;背景目的——工作举措——号召倡议;目的——措施——倡议;背景和由来——问题现状——已经采取的措施——准备采取的措施——需要群众给予的配合。
2013413联考公务员考试申论高分技巧之实战
篇
还有不到一个月时间一年一度的多省同天公务员考试就要拉开帷幕了,在这二十多天时间里做好备考工作相当重要,尤其是掌握一些考场
上作答的方法和技巧。这对于考生在考试时提高阅读效率、增强作答准确性着至关重要的作用。在此针对申论考场上如何提高分数进行指导。
一、提高阅读效率
阅读材料是作答申论的基础,在申论考试时是否能够最短的时间内吃透材料的内容将决定着考生的作答效果。这里考生需要明白两点:一是阅读速度,二是阅读质量。
考生拿到卷子后,先不要急于去直接阅读材料。可以先大致浏览一下申论题目,对题目有大体了解,然后带着问题去阅读材料。这样考生就会有个大致的阅读重点,阅读时可以在材料中用笔将与题目相关的内容划出来,这对后面具体作答题目时将有极其重要的作用。
具体阅读材料时,需要注意以下两点:一是读重点。对于题目中涉及的材料内容、数据前后、重要人物讲话以及重要政治理论表述等等方面的内容需要重点阅读,其余的材料内容可以略读,或者跳过去不读。二是品重点。通过通读一遍材料后,考生会对材料有一个大致了解,与题目相关的材料应该也了熟于心。这种情况下,考生就应该再结合题目去读相关材料,这时候的阅读则是品材料重点内容了,应该说这是作答最关键的一步,必须吃透与题目相关的材料,然后准确的将要点提炼出来。
二、提高审题质量
审题也是准确作答的基础,考试时如果审题不清就容易造成答非所问或者答案与题目出现偏差的问题。所以,在作答之前考生一定要审清题意。这里考生还是需要注意两点:一是题干,二是作答要求。
大多数情况下一个题目只有一问,但是也有两问的情况,这就需要考生阅读题干时提起注意。如2012年9•15公务员考试的第二题:请结合给定资料,对德国歌德学院的成功做法进行归纳,并说说对孔子学院的建立和发展有哪些启示。要求:归纳全面,内容具体,分析透彻,逻辑分明,不超过400字。这道题虽然是一道题,但是其中包含了两问,一是要求概括歌德学院的成功做法,二是谈启示。如果考生审题时不注意的话,很容易忽略其中的问题。再如2012年国考市级申论第三题,题目要求就给定资料4所反映的T市市民出行中存在的许多问题,提出解决建议。具体要求中提到对存在的问题概括准确、扼要;所提建议具体简明、有针对性、切实可行。这说明本题包含两个作答任务,一是概括问题,一是提出对策。
很多考生对作答要求的重视程度不够,导致出现漏答题目的问题。作答要求中很多情况下除了一些基本的要求意外,还有一些重要信息。如2011年4•24公务员考试的第二题:“给定资料5”提到了某市在人口普查工作中遇到了主要问题。假定你是一名普查员。请你提出解决这些问题的具体措施。(15分)要求:问题明确;措施得当,具有针对性;分条作答;不超过300字。阅读本题题目只能感觉这是一道对策题,但是通过审作答要求却可以发现,本题其实还包含了一道归纳概括题,即概括主要问题,很多考生审题时不细心,导致漏答题目,失分则是必然的。
三、提高采点效率
采分点是申论获得高分的关键所在,抓好采分点才能使作答全面,条理清晰,如此分数自然有很大的提升空间。有的考生考卷上洋洋洒洒铺了很多文字,却不能够很准确地抓住重点所在,忙到最后,即使写得再多也是一样徒劳无功。
申论,除了文章写作,基本上都是按照采分点组织答案的,所以考生在下笔之前,要先自己大概估算一下,答案有几个采分点,一般而言,10分的题目采分点在5个左右,15分以上的题目采分点一般在5~10个左右,但也不排除个别题目有10个以上采分点。大多数考生申论分数不高,很大一部分原因就是前面几道题回答不够全面,采分点不全或者基本没有采分点。
四、把好结构关
在近几年的申论考试中,从国家到地方申论考试均有结构分设计,且分值很高。如果考生把握不好这一点,这个问题将成为他们的梦魇,很可能分值差距就由此拉开。这就要求考生在平时的练习中,养成良好的答案书写习惯,形成结构分的意识,培养申论作答思维。
通常情况下,在作答前面的小题时,如果题目作答要求中有“条理清晰”、“有逻辑性”、“条理清楚”等要求,这就需要我们按照一定的逻辑结构安排答案要点,如总分、总分总等结构。也就是说题目要求概括问题,我们不能一上来就是问题一是、问题二是••••••而应在前面加上一个概括性的语句,这个概括性的语句最好能够概括接下来要阐述的内容,起到提纲挈领的作用,如果做不到这点,也要保持形似。例如,2012年国考省级申论第一题第1小题,题目要求归纳概括“给定资料2~
6”反映的市场经济背景下社会生活中的种种问题。我们在作答时,首句要高度概括:“总体上看,市场经济背景下社会生活中出现了道德水平下降的问题。具体表现在经济、社会、公共服务领域三个方面:一是••••••;二是••••••;三是••••••。
五、写好文章
申论文章在申论所有题目中分值最重,字数也是最多。这就要求考生要花很大精力去完成。具体写作时要注意以下几点:
首先,题目命制。题目一定要取好,好的标题是文章的点睛之笔,题目的好坏决定着阅卷老师第一印象的好坏。因此,考生必须要给文章拟一个精彩的、响亮的题目,抓住阅卷老师的眼睛,让老师看了过目不忘,一见倾心。
其次,论点设置。论点的设置一定要有新意,不落窠臼。同时,也要注意分论点要围绕中心展开,要尽量放在段首句,要有力度。
再次,论证有力。具体论证时,考生可以选取一些典型事例、名言警句等作为论据进行论证,这样的话不但使文章论证有力,还能增强文章生动性和可读性。
最后,升华主题。考生写作时要注意适当升华文章主题,可结合当前一些权威媒体提得较多的热点理论政策,如科学发展观、和谐社会、美丽中国、生态文明、空谈误国、实干兴邦等等。
六、卷面要整洁
卷面就好比人的脸,卷面整洁、字体漂亮的试卷,阅卷人会不自觉地打出高分。如果卷面不清晰,会非常影响扫描的效果,有的要点可能
你写上了,也会因为卷面的关系,而被忽略掉了。考生要切记,考场上,发给你的草稿纸,不是无用的,一定要拿来组织好答案,写好文章大纲,打好草稿,再往答题纸上誊抄,如果时间不够,也不要在答题纸上勾抹涂画,装作若无其事地继续书写就好。字迹上,不要求有多美观,只要规整便好。
最后,提醒各位考生,在考场上,一定要保持平常心态,淡定地看待考试,不要因为个别题目不会做,就开始出现焦躁的情绪;也不要因为别人答完的早,而如坐针毡,切记一定要稳住。只有放松心情,以平时训练时的心态去作答,抱着“一颗红心两手准备”的心理去应试,才能在考场上最大限度的发挥自己平时所学,才能从众多考生中脱颖而出。
第三篇:公务员考试公文写作格式汇总篇
中公教育给人改变未来的力量
公务员考试公文写作格式汇总篇
公开信的基本格式
1.标题
标题通常由发信双方及发信事由与文种名称共同构成,即“××关于××给××的一封信”,或将发信方省略。也可以根据信件内容单独拟定一个具有呼吁号召性质的标题。应注意标题居中书写,且不宜过长,一般保持在一行以内。
2.主送机关
主送机关书写在答题区域的第二行,须顶格书写,后加冒号。
3.正文
正文在称呼下一行开始书写,段首空两格。一般来讲,正文会包括以下内容:公开信的发文事由;简单叙述当前存在的现状或问题,并对其进行原因、影响等方面的分析;表明发文机关针对此问题的态度、观点或建议。在正文的最后一般会另起一行,以发文机关对此事的呼吁号召作为结尾。
4.发文机关和日期
一般各占一行,写在右下方。
倡议书的基本格式
倡议书一般由标题、称呼、正文、结尾、落款五部分组成。
1.标题
中公教育给人改变未来的力量
倡议书标题一般由文种名单独组成,即在第一行正中用较大的字体写“倡议书”三个字。
另外,标题还可以由倡议内容和文种名共同组成。如“关于为雅安地震灾区捐款的倡议书 ”。
2.称呼
倡议书的称呼可依据倡议的对象而选用适当的称呼。如“广大的青少年朋友们”、“广大的市民朋友们”等。有的倡议书也可不用称呼,而在正文中指出倡议的对象。
3.正文
倡议书的内容需包括以下一些方面:
1.写倡议书的背景原因和目的
倡议书的发出贵在引起广泛的响应,只有交待清楚倡议活动的原因,以及当时的各种背景事实,并申明发布倡议的目的,人们才会理解和信服,才会自觉的行动。这些因素交待不清就会使人觉得莫名其妙,难以响应。
2.写明倡议的具体内容和要求
这是正文的重点部分。倡议的内容一定要具体化。开展怎样的活动,都做哪些事情,具体要求是什么,它的价值和意义都有哪些均需一一写明。
倡议的具体内容一般是分条开列的,这样写往往清晰明确,一目了然。
4.结尾
结尾要表示倡议者的决心和希望或者写出某种建议。倡议书一般不在结尾写表示敬意或祝愿的话。
5.落款
中公教育给人改变未来的力量
落款即在右下方写明倡议者单位、集体或个人的名称或姓名,署上发倡议的日期。
第四篇:公务员考试公文写作范例
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常见公文写作范例
一、请示 【范例】
关于审定南京市第二十一届运动会主题和宣传口号的请示
市政府:
根据市委宣传部意见,拟确定南京市第二十一届运动会主题:“韵动南京”。释义体育是全民幸福的生活方式之一,“韵”与“运”同音,既反映南京是个有韵味的城市,又有运动让南京更有活力更富魅力之意„„
开幕式现场布置宣传口号为:
一、发展体育运动 增强人民体质(放置在主席台对面主大屏两侧);
二、全民韵动会 体育嘉年华(放置在主席台后主背景板两侧)„„
当否,请批示。
附件:南京市第二十一届运动会开幕式节目单
南京市体育局 2016年5月18日
二、调研报告 【范例】
秦淮区工业创新体系建设的调研报告
党的十八届五中全会提出:坚持创新发展,必须把创新摆在国家发展全局的核心位置„„为了掌握辖区内企业在国家创新体系中的地位和作用,国家统计局在2014年开展全国企业创新调查。
此次调查用于全面了解企业创新活动的总体规模和分布情况,了解企业创新的类型、成效、合作方式、政策环境、阻碍因素以及企业高层管理人员的创新理念和企业创新发展战略等情况。调查的标准时点是2014年12月31日,定性指标的调查时期为2013~2014,调查对象包括我国境内工业企业、建筑业企业和服务业企业法人。
秦淮区一共有155家企业按要求填写了《企业创新情况》和《创新调查企业家问卷》„„本文主要以工业企业创新调查为主,分析秦淮区规模以上工业企业的创新现状。
一、秦淮工业企业创新的现状与特点
1、企业创新活动主要集中在高技术行业„„
2、创新活动基本由企业自身或企业集团自主完成„„
3、创新费用主要用于企业内部自主研发„„
4、近八成企业独立拥有开发自主品牌„„
5、人才缺乏成企业创新最大阻碍„„
二、企业家对创新的认知情况
1、有创新精神的企业家和高素质人才是创新成功的关键因素„„
2、政府部门扶持创新的政策受到企业的肯定和关注„„
三、秦淮区工业企业创新发展的初步建议 国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)整理,推荐访问公考通网校学习公考视频课程
(一)加速调整产业结构,促进创新发展
加速调整产业结构,促进创新发展,一方面要在增量上做文章,培育新兴产业,鼓励企业创新,促进各类创新成果通过自主产业化、转让、许可、入股等方式进入市场,使创新创业大军不断壮大,形成新产品、新市场和新业态,提升产业价值链;另一方面,我区很多产业大而不忧、大而不强、附加值不高,核心技术受制于人,要挖掘存量资源,将过剩产能中沉淀的人才、资金等创新资源解放出来,引入到战略性新兴产业、高新技术产业等效率更高的部门,从而调整产业结构,化解过剩产能,孕育一批新企业。
(二)增强科技园区的创新服务功能 „„
(三)加大科技创新政策的宣传力度,积极调动市场机制引导企业创新 „„
三、调查报告 【范例】
南京市鼓楼区物价局2015年上半年价格举报调查报告
2015年1~6月份,鼓楼区物价局共受理群众价格咨询、投诉举报件共423件。„„
一、2015年上半年价格投诉举报基本情况 1、1~6月份价格咨询和投诉举报工单来源统计 „„(原文为表格,此处省略)
2、价格咨询和投诉举报的主要问题(1)停车收费类举报问题相对居高。„„(2)涉及物业管理问题咨询举报占一定比重。„„(3)反映教育培训收费、退费问题增多。„„(4)涉及商品零售服务问题突出。„„(5)其他类咨询和投诉举报上升。„„
二、价格投诉举报量呈上升趋势原因分析
1、„„
2、„„
3、„„
三、做好价格投诉举报的做法和建议 一是„„ 二是„„ 三是„„ 四是„„
四、简报 【范例】
2016秦淮区安全生产简报第三期 市消防局来我区检查消防安全工作
4月21日,市消防局来我区检查消防安全工作,„„对查出的问题提出了整改措施及 国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)整理,推荐访问公考通网校学习公考视频课程
建议„„
区安监局四个方面抓好工作
安全生产事关群众的生命财产安全和经济社会健康发展,必须长抓不懈,为确保我区安全生产态势平稳可控,区安监局从以下四个方面抓好工作。
一是细化职责分工,强化责任落实。„„ 二是加强组织领导,积极推进综合执法改革。„„ 三是加强业务培训,提升执法素质。„„ 四是突出重点难点,强化督促指导。„„
月牙湖街道多角度做好安全生产工作
一是以会议部署为契机,明确安全生产工作职责。„„二是以人员调整为核心,完善安全生产责任网格。„„三是以安全培训为手段,提高安全生产工作能力。„„四是以安全检查为抓手,提升安全生产工作水平。„„
五、计划 【范例】
双峰县环保局
2015环境行政执法检查工作计划
为全面、科学贯彻落实新环保法,进一步提高全县环境行政执法水平,严厉打击环境违法行为,解决影响科学发展和损害群众健康的突出问题,根据《2015年湖南省环境行政执法检查工作计划》的要求,结合我县实际,特制定本计划。
一、工作目标
通过开展“有计划、全覆盖、规范化”环境执法检查,进一步加强现场环境监管和执法,落实监管责任,减轻企业负担,优化发展环境。
二、职责分工
按照“分级负责,属地为主”、“分类管理、突出重点”、“责任到人、网格监管”原则,各有关部门分别承担相应的执法管理和监督管理责任。做好全县辖区内企业环境执法与管理,同时承担辖区内由上级环保部门监管企业的配合监督管理责任。具体职责分工如下:
„„
三、检查重点及工作要求
(一)现场检查重点及要求 „„
(二)执法要求 „„
四、保障措施 „„
双峰县环保局 2015年2月10日 国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)整理,推荐访问公考通网校学习公考视频课程
六、总结 【范例】
龙潭街道2016年上半年工作总结
今年上半年,在区委、区政府的正确领导下,在开发区管委会的帮助支持下,龙潭街道紧咬目标,加快建设,重视民生,推动发展,维护稳定,深入基层开展“三严三实”、“两学一做”,各项举措收效明显。
一、上半年各项工作开展情况
第一,抓经济发展,努力完成各项指标。„„
第二,抓社会治理,统筹兼顾群众需求。一是围绕硬性指标抓政策落实„„二是围绕民生保障全力补齐短板„„三是围绕群众观念抓文化引导„„四是围绕行政服务抓创新„„
第三,抓环境治理,打造宜居街村形象。„„ 第四,抓重点项目,大力开拓发展局面。„„
二、下半年工作打算
„„今年下半年街道将集中精力做好以下工作: 一是全力保障开发区项目。„„ 二是保障街村经济稳中有进。„„ 三是大力挖掘农业资源潜能。„„ 四是积极发展民生社会事业。„„ 五是深入巩固党建工作。„„
七、倡议书 【范例】
节能减碳倡议书
全市公共机构及干部职工:
节约能源资源是我国的基本国策,是关系人民福祉、关乎民族未来的长远大计。节能减碳是每个公民应尽的责任和义务。公共机构作为“节能领跑,绿色发展”的组织者,领导者和倡议者,理应成为全社会节能减碳的先行者,这也是公共机构加强自身建设、树立良好社会形象的必然要求。
为此,我们特向全市公共机构及全体干部职工倡议:
一、做节能减碳的倡导者
增强能源资源忧患意识,自觉肩负起节能减碳的社会责任,广泛发动身边的每一个人积极参与节约型社会建设,共同营造人人关心节能减碳、人人参与节能减碳的良好氛围。
二、做节能减碳的践行者
1、树立绿色消费理念。使用节能产品、可再生能源、公共交通工具,提倡节能减碳的生活方式,培养节约型消费观,养成节约能源资源的责任意识和良好行为习惯。
2、节约每一度电,避免“白昼灯”、杜绝“长明灯”,提倡使用节能电器、节能灯具,关闭不用的电器,做到人走灯灭。
3、珍惜每一滴水。合理使用水资源,节约用水,控制用水量,提高日常生活用水的循环利用,积极践行一水多用。国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)整理,推荐访问公考通网校学习公考视频课程
4、节约每一张纸。积极推广“无纸办公”、“无纸通信”,提倡双面用纸,努力做到“一物多用”,减少纸杯、纸巾、筷子、塑料袋等一次性物品的使用。
三、做节能减碳的示范者
积极投身节能减碳行动,争当节能减碳的宣传员,带动身边的同事、朋友、家人自觉节约能源资源,为全社会节能减碳做出表率。
节约能源,保护环境,功在当代,利在千秋。让我们行动起来,从生活的点滴做起,从我做起,从现在做起,做节能减碳的表率。
南京市机关事务管理局
2016年6月
八、公开信 【范例】
整治交通环境 共创美好生活 ——致广大市民的公开信
全体市民们:
创造一个和谐、便捷、安全的交通出行条件,一直是广大市民的呼声和要求,也始终是我们的责任和追求,群众有所呼,政府有所应。
„„
我们呼吁广大市民,积极投身到交通环境治理行动中来,远离非法营运车辆,乘坐正规的公共交通工具。辖区内所有企业的员工朋友们、所有大、中、小学校的老师和同学们都要正视非法营运车辆的危害,自觉抵制“黑车”,宣传乘坐正规交通工具。
我们呼吁还在从事非法营运的司机们,积极配合园区的交通环境整治行动,尽早转行,主动纠正违反交通法规的行为。我们将及时开展联合执法行动,全面整治区域内非法营运车辆,对从事非法营运行为的人员将依法处理。
广大市民们,让我们团结一心,共同努力,坚决完成大厂地区交通环境整治行动,创造一个良好的生活、生产环境。衣食住行,百姓大事。让我们“行”的更畅、更顺、更远,让我们的明天更加美好!
某某区交通环境综合治理联席会议办公室
2015年1月13日
九、讲话稿 【范例】
素质养成,从学会道谢和应对致谢开始
尊敬的学校领导、老师,亲爱的同学们:
大家好!很荣幸受邀为贵校的“文明素养教育主题宣传周”致开幕辞。在我看来,文明素质是青少年成长中的必修课,它的养成应从学会道谢和应对致谢开始!
文明素养体现在点滴小事,道谢和应对致谢是生活中最常碰到的,虽是小事,但意义重大:首先,可以体现友善,化解矛盾,获得谅解;其次,可以表达感激,体现感恩,获得愉悦的心情。
文明素养缺失的原因之一就是传统美德被漠视,比如,孩子的礼貌言行遇冷;再如媒体 国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)整理,推荐访问公考通网校学习公考视频课程
报道的教师无视学生的问候,都反映了我们对文明素养的漠视。
为此,建议大家:一是用平和的心态和理性的思考善待周围的人和事,积极传播正能量;二是自觉做文明的表率,监督家人的行为;三是学会微笑,用温柔的态度对待生活中的摩擦,主动道歉、道谢,友善待人;四是家长和老师以身作则,言传身教,温暖互动,及时沟通。
提升文明素养意义重大,让我们从学会道谢和正确应对“谢谢”开始,从每一个小我做起,从每一天的点点滴滴做起。我相信,只要我们自觉行动,文明素养的提升指日可待!谢谢大家!
第五篇:公务员考试公文写作格式
计划
计划,属于计划类文书的一种,与规划、要点、方案等类似,均为安排工作性质,用于对全局或单项工作进行预想性的安排部署。四者主要区别在于安排的对象、时间范围不同,其重要性和安排范围是递减式的。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;背景与目的———检查内容;目的———理由———安排;指导思想———工作原则———目标任务———具体措施。
汇报
汇报是向上级总结工作、反映问题、报告情况、提出意见和建议的文体,通常分为工作汇报和情况汇报两种。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;背景与目的———调查方式———调查内容———调查结果;目的———理由———安排;指导思想———目标任务———内容安排———调查结果;存在问题———原因和影响分析———解决对策。
调查报告
调查报告是带着一定目的,采取社会化的调查工作方法,在调查取得资料、进行分析研究的基础上,写成的有事实、有观点、有结论的书面报告。调查报告的基本内容是:反映问题现状、陈述事件经过、分析问题或事件、做法的影响、危害、作用、意义,总结经验教训,提出对策建议。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;调查背景———调查方式———调查内容———调查结果———应对之策;调查背景———存在问题———解决对策。
讲话稿
申论试题中的讲话稿,通常是行政机关工作人员为了特定目的、用于一定场合、面向一定对象发表讲话的文字底稿。讲话稿的写作,必须服从讲稿六要素:讲者、目的、场合、对象、内容、语言。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;背景介绍———讲话目的或针对的主要事项———表明态度、原则、观点———工作措施———期望和要求。
演讲词
演讲词也叫“演说词”、“演讲稿”,是用于演讲的文字稿本。演讲词在讲话稿的基础上,突出鼓动性、感染性,含有较多的抒情成分,可使用较为灵活丰富的语言,做到“文情并茂”。
基本框架 背景、环境、场合———演讲目的、指向的问题———解决的必要性、重要性———对策———感言、倡议、鼓动
答复
答复,在现行机关常用文书中,主要指以书面形式对人大代表建议、质询、政协委员提案、人民意见、建议作出的答复。
具体结构
态度———现状———措施;背景———目的———措施———决心或期望
责任书
责任书是行政机关为明确责任和工作目标、任务,调动各部门、单位和个人的工作积极性,推动工作完成、保证工作效率和质量的一种常用文书体裁。从使用范围来看,责任书有两种基本形式,一种是单向型,即一个政府、一个部门、一个工作人员自行拟定责任书,在部门内部发送,或是根据要求上报备案;一种是双向型,即上级与下级签订责任书,或从上到下发送责任书,要求管辖范围内的单位和个人遵照执行。
基本框架
背景目的、指导思想、政策精神———工作目标———具体任务措施———奖惩措施
公开信
公开信,在申论写作中是一种以党政机关、职能部门(或个人代表部门)面向全体社会成员的公开性书信体裁,其内容大多为从政府角度就某一问题向公众发出倡议,提出要求。本质上是书信体议论文,突出倡议性、呼告性、鼓动性,要求富于感染力和说服力。
基本框架
现状阐述———问题———必要性、重要性———对策———倡议号召;是什么———为什么———怎么办
倡议书
倡议书是公开信的一种,范围有宽有窄,既有面向全社会、无确定对象的,也有面向小范围、特定人群的,如机关内部的倡议书、向某小区居民发布的倡议。其写作目的是唤起受众重视、促成共识、引导思想和行为。
基本框架
背景———必要性、重要性———倡议内容———结尾再次呼吁;倡议背景———倡议事项———倡议理由———已经或应该采取的措施———倡议大家采取的配合行动。
建议信
建议是以解决问题为目的的文书,内容主要是对策性的,在形式上与对策有较大的通用性。两者区别在于,对策是抽象性的,并没有对策这种文书体裁;建议则是一种基于实践的文体,要从事实与科学的角度,阐明问题的危害、原因及采取相应对策的必要性、原理、依据,内容具体,并可含有一定的科学论证内容。
基本框架 现状及分析———必要性、重要性———对策措施
新闻发布稿
新闻发布稿是行政机关用于对外发布信息的书面文稿。新闻发布有书面和口头两种形式,发布稿是其依据的文字底本,无论书面或口头发布,都要依据“稿”即文字底本。其最终接受对象是全体公众,而直接受众则是记者,“内外有别”的程度介于会议(纯内部)和现场讲话(纯外部)之间。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;政策背景———政策内容———决心、表态、期望、要求;事件经过———处理措施———决心和态度
总结
总结是对一定时期、单项工作或某一领域全面工作的回顾与分析、评价,内容上可以侧重对情况的客观介绍,即以叙为主;也可以侧重经验、做法、教训的总结,即以论为主。
基本框架
情况介绍———措施效果———总结经验教训;工作情况总体概括———具体工作内容及开展情况———存在问题———解决措施———展望未来
情况反映
基本概念与情况综合相同,均属对观点与事实的综合概述。写作时要注意内容的全面性、语言的概括性。
基本框架
现状———问题表现与危害———对策措施———启示;问题———原因———对策———启示;认识问题———分析问题———解决问题。
情况综合
情况综合,也称情况综述、情况反映,基本内容是在记述事件的发生发展经过和结果的基础上,指出存在的问题,分析问题产生的原因,预测事件或情况发展演进的趋势,提出解决问题的思路或措施。
基本框架
基本结构分为三部分:事实概述———问题分析———对策阐述,最后可加表态和未来展望。
编者按
编者按本质是一种新闻体裁,是概括新闻主要内容、陈述编者对新闻反映事物(包括事件、观点和做法)的看法、说明编发此条新闻的意图的一种评论文体。它是对转发的事迹材料等做出评论,提出贯彻落实或学习、发扬的意见,通常包括背景目的、内涵实质、意见要求三部分。
基本框架 是什么———为什么———怎么做;背景———目的———内容———要求;问题案例或典型经验的精神实质概括———学习或贯彻落实、吸取教训的意义———学习或落实的基本要求。
新闻
新闻、消息、报道、通讯、简讯等为同类文体,即新闻体。申论作答中撰写新闻稿也要体现新闻写作的六要素:5W1H,即“五个W”:Who(何人)、What(何事)When(何时)、Where(何地)Why(何故)“一个H”:How(如何)。综合起来,一篇新闻稿要包括:时间、地点、人物、事件的起因、经过、结果。这些要素应简洁地交代清楚,用要点的形式来呈现。同时考试中写新闻也要注意写作者的身份和使用范围,如网站新闻和报刊新闻的区别,可以体现在文头上———前者可写××网讯,后者可写本报讯、××报记者××地区讯、本台通讯员消息等。
基本框架
标题———文头(××讯)———导语———主体———结语;基本事实概括———发生背景———事件经过与亮点———意义总结或领导、专家等权威人士的点睛言论。
短评
短评、新闻评论也是新闻中的一种文体,与报道性质的新闻稿相比,主要侧重于评论,对于事实经过只须一笔带过,六要素可省略大部分,只要在背景、缘起部分呈现核心的事实即可;有时也有不针对具体事件,而针对某种现象、态度、看法和观点的评论,即思想评论。评论按写作态度———通常申论态度即为官方立场———有批评、赞扬、中立三种基调,可根据评论对象的性质来选择态度,决定评论基调。
基本框架
背景缘起———总论点———具体论点———结论;发生了什么事———事情达成的结果或效果———产生的影响———原因、意义或危害分析———推广经验或解决问题的必要性———希望与建议;存在哪些观点———肯定正确观点———批驳错误观点———激浊扬清、拨乱反正,坚持正确观点和清除错误思想认识的必要性和意义。
讲解稿
对某种旅游文化、旅游景观、文化现象、文化遗产、风俗传统等进行讲解、说明,起到宣传、推广目的,有明确的解说对象,通常需要写出称谓。
基本框架
由来———传承———现状———意义;景物现状描述———历史传承———现实意义———请求或倡议。
宣传手册
宣传手册和宣传提纲本质是同一种文体,通常申论考题不要求写出全文,只要求列出提纲。提纲即是结构框架与内容要点的综合。框架有题干明确提示的,如黄河文化、安全文化的宣传手册、宣传提纲就各自分了四部分,给出了明确提示,按提示分段落和层次即可;题目没有提示框架的,按一般宣传背景、目的、理由和措施、要求的顺序来设定框架。基本框架
宣传背景和目的———宣传的事项———理由和意义———措施、请求或倡议。
宣传材料
宣传材料、宣传稿是近年考试出镜率较高的一种题型,用途是对社会、企业、公民进行宣传,阐释国家的法律和政策,宣传理念和做法,唤起宣传对象的理解、支持和配合。公开信、讲话稿、倡议书、宣传材料、宣传提纲这些文体,名目不同,但内容是相近的,表达手法是相通的,都有一定的宣传对象,都要考虑宣传内容和形式的可接受性,所以可以列为一类文体———就是宣传性文体。
基本框架
是什么———为什么———怎么办;宣传什么———为什么宣传———具体宣传内容———需要公众、企业、社会做的事;背景目的———工作举措———号召倡议;目的———措施———倡议;背景和由来———问题现状———已经采取的措施———准备采取的措施———需要群众给予的配合。