第一篇:重庆邮电大学学生公寓区行为积分制实施办法(试行)
重庆邮电大学学生公寓区行为积分制实施办法(试行)
第一章 总则
第一条 为了实现我校学生公寓区全面有效的安全保障、清洁健康的卫生环境、文明有序的生活秩序、浓郁活泼的学习氛围、丰富多彩的公寓文化,培养学生养成良好的基础文明行为和社会公德意识,根据《重庆邮电大学学生住宿管理办法》的相关规定,对学生在公寓区的日常行为表现实行“行为积分制”,特制定本实施办法。
第二条 行为积分制是将学生在公寓区日常应该遵守的关于安全、卫生、文明等行为进行积分评议的一项教育管理制度,作为学生综合素质测评、评奖评优、组织发展等的重要依据之一。
第三条 行为积分由公寓管理员、学生公寓管理服务中心片区管理老师、辅导员、学生宿舍自我管理与服务委员会学生干部等负责记录,学生处学生公寓管理服务中心负责最终认定。
第四条 本办法适用于入住重庆邮电大学学生公寓的全日制本科学生。
第二章 积分评定标准
第五条 行为积分以零分为基准,分为奖励分和处罚分,奖励分为“+”分,处罚分为“-”分,“+”“-”分数可以相互抵消。
第六条 奖励分
1.个人积极参与公寓区公益服务活动(含安全隐患排查、公寓文化建设、助人为乐、见义勇为等),经学生公寓管理服务中心确认,加 1 分/人次。
2.荣获公寓区集体荣誉,按照以下情况分别予以加分:
(1)获得学校“卫生寝室”荣誉称号的,寝室成员加 1 分,寝室长另加 1分;
(2)获得学校“五星文明寝室”荣誉称号的,寝室成员加 2 分,寝室长另加 1 分;
(3)获得重庆市“文明寝室” 荣誉称号的,寝室成员加 4 分,寝室长另加 2 分;
(4)本条款中第(1)(2)(3)条不累加。
3.及时发现和报告公寓区重大安全隐患或事故,积极举报公寓区违法违纪行为,经学生公寓管理服务中心查证属实的,加 5 分/人次。
第七条 处罚分
1.对公寓区公共安全造成隐患的,按照以下情况分别予以扣分:
(1)使用违规电器的,扣 4 分/人次;
(2)在公寓内使用明火、燃放烟花爆竹或焚烧纸物等,扣 4 分/人次;
(3)在公寓内推销、售卖假冒伪劣产品,扣 4 分/人次。
2.寝室清洁卫生不合格,扣 1 分/人次。
3.违反公寓区纪律规定的,按照以下情况分别予以扣分:
(1)晚归,扣 2 分/人次;
(2)在公寓内饲养动物,扣 2 分/人次;
(3)在学习和休息时间玩电脑游戏、看电影等严重影响他人休息,扣 2 分/人次;
(4)不配合、不接受公寓管理人员管理教育,视其情况扣 2 分/人次;
(5)夜不归宿,扣 4 分/人次;
(6)未经批准私自调换寝室,扣 4 分/人次;
(7)在公寓内赌博、酗酒和打架斗殴,扣 4 分/人次;
(8)以盗窃、骗取、冒领等手段非法占有公私财物的行为,扣 8 分/人次;
(9)对检举人、证人及其他人员进行打击报复、威胁、恫吓的,扣 8 分/人次;
(10)有谎报加分项目等弄虚作假行为的,发现一次扣 8 分/人次。
第三章积分运用
第八条 一学期内学生行为积分按照分值 30%直接折算到操行分中。行为积分为-10 分以下(含-10 分)的同学,在下一学期内不得被推优入党,本学年内不得参与评奖评优。
第九条 学生行为积分累计达到-5 分时,学生公寓管理服务中心对其提出书面预警,通知学生所在学院加强教育。
第十条 学生行为积分累计达到-10 分以下(含-10 分)时,学生公寓管理服务中心对其进行全校通报批评,通知学生所在学院加强批评教育和督促整改。
第十一条 学生行为积分累计达到-20 分以下(含-20 分)时,学生公寓管理服务中心将组织该生参加生活指导工作坊的学习,通知学生所在学院进行家校联系。
第四章附则
第十二条 本办法自发布之日起施行,由学生处负责解释。
第二篇:重庆师范大学学生公寓网络管理办法(试行)
重庆师范大学学生公寓网络管理办法(试行)
一、总则
第1条 重庆师范大学学生公寓网络做为学校校园网的组成部分,服务于我校学生的学习教育和生
活。为规范学生公寓的管理和接入服务、信息服务,保障学生公寓区网络的正常运行和健康发展,维护有关各方的正当权益,更好的为广大网络用户服务,特制定本办法。
第2条学生公寓网的所有管理者和使用者必须遵守本办法。
第3条学生公寓网由重庆师范大学校园网络的部分局域网,是重庆师范大学教学、科研和行政管
理的基础设施之一。
第4条重庆师范大学针对重庆师范大学校园网络及其用户所制定的所有规章制度同时适用于本网
及本网的用户。
二、管理
第5条学生公寓网由学校网管办统筹管理事宜,并由网络管理中心负责规划、建设和运行控制,由楼宇学生网管小组进行管理维护。
第6条网管办负责制定与公寓网有关的规章制度;研究与协调公寓网在建设、运行、使用和管理
中的有关工作和问题;处理与公寓网相关的重大违规事件;领导并帮助学生网管小组开展工作等。
第7条校网络中心负责校网中心到公寓楼内网络交换机设备的主干线路管理和维护,保障网络连
接并在实际工作中对学生网管小组提供必要的技术支持和技术培训。
第8条学生网管小组负责具体完成宿舍网的硬件管理、信息管理和用户管理工作。其学生网管员
由该片区楼宇的在住学生中具有相应技术水准及工作能力和相应时间与精力的志愿者担任,由网络中心考核聘任并备案。学生网管员本人希望辞职的应首先提出申请,在提出辞职后应认真办理工作移交,待辞职申请获得批准后才能离任。
第9条公寓楼在住学生对公寓网的设备和线路负有保护的责任和义务。所有大楼内的公共设备(包
括光纤,交换机,设备箱,网线,模块等)均属学校所有,其安装、维护等由网络信息室工作人员进行。任何人不得破坏、盗用或擅自维修,如有异常,请及时与网络信息室联系。如违反规定一经发现,将处3-5倍设备价值的罚款,并报有关部门处理。
第10条公寓网管理实行实名制,一人一账号,用户负责本人账号、口令管理,并承担本人账号产
生的经济及法律后果,不得转让他人或偷盗他人账户;学生毕业前到网络中心注销帐号,办理有关离校手续。
三、接入
第11条学生申请接入校园网以自愿为原则,拟接入校园网络的学生,须按《重庆师范大学校园网
个人用户业务受理流程》,签订《校园网用户责任书》,经批准后由网络中心负责开户,联网大楼内每个网络端口只允许授权用户使用,没有办理端口使用手续者,不得擅自使用网络端口。
第12条同一寝室内的在住学生,享有完全平等的网络接入权。此权利不因进住的早晚、连网的先
后而变化。
第13条 当用户因同一房间内的入网需求大于室内的现有接入能力而需要对现有接入能力进行扩
充时,不得私自改变网络连接状态,在主干线路上增加网络设备。其所采用的扩充方案与设备,由管理小组审查、批准并报网络中心备案。
第14条 禁止私自设置各类服务器,对不遵守协定而乱设IP地址、MAC地址,扰乱网络资源的正
常分配和使用者,一经发现,暂扣其计算机和网络设备并罚交半年的网络使用月租费,或以妨害网络安全交有关部门处以警告以上处分。
四、信息
第15条 公寓网所有用户在其网上活动中必须遵守中国教育科研网和国家的有关法规和管理办法,遵守网络礼仪和网络道德规范,不得使用公寓网或通过使用公寓网从事危害公共安全、损害公众利益、侵害他人正当权益、窃取或泄露他人秘密以及有伤风化的活动。
第16条 公寓网络用户应本着“积极向上、创新实践”的原则建设校园应用服务网站;所有服务必
须按有关流程正式申报并经批准备案;信息服务必须是无偿的、非商业性的,不得以任何形式收取任何费用,不得发布商业广告。
第17条网管办在接到面向全校和校外的信息服务申请时,应向有关部门通报,协商处理。对同意
开展的网络信息服务网站,管理委员会提供一定的支持。如:虚拟主机、服务器托管、IP地址规划、域名解析、网络路由设置等。
第18条网管办若认为必要,可决定撤销某项信息服务,但需事先书面通知信息服务提供者。信息
服务提供者在接到撤销信息服务书面通知书后3日内,必须停止其所提供的信息服务。
第19条积极防范和查杀计算机病毒,不恶意扫描网络端口或发送邮件炸弹;不盗用他人系统账
号,非法进入任何未经授权的计算机网络系统从事危害网络安全的行为。
五、运行
第20条 公寓网用户在按规定连网后,有权了解公寓网使用性能、用户端的配置参数与方法、系统
当前的运行状态;有权就其在公寓网的使用过程中所遇到的问题,向所在楼的学生网管员或网络中心咨询。
第21条 公寓网的网管员和用户在网络的使用中,对违反有关法律、法规和规章制度的人或事有责
任予以制止,并向网管办、校网络中心举报。有责任协助有关部门或管理人员对上述人或事进行调查、取证、处理。有责任向调查人员如实提供所需的证据。
第22条用户有权对公寓网及其运行、管理工作提出意见和建议;在对公寓网的现状或网管员的工
作不满时,有权向网管办投诉。
第23条 公寓网所有用户必须按照学校有关规定交纳相关费用。
第24条校网络中心可根据实际情况和需要采用新技术、调整网络结构和系统功能、变更系统参数
和使用方法、排除系统隐患等。但如果上述工作影响用户使用,校网络中心应事先通知网管和有关用户。
六、责任
第25条 用户必须对其使用网络的行为所产生的后果承担法律责任。
第26条 公寓网各管理机构和网管员对系统运行过程中一切非其人为过错所造成的后果不承担责
任。
第27条 信息服务提供者发布的信息所产生的责任由信息服务提供者承担。
第28条 对于损坏网络设施的,包括光纤、机柜、交换机、线缆、终端盒、线槽及其他附属设施,应按设备价值的2-3倍进行经济赔偿。
第29条 违反本办法情节严重的,必须立即停止相应的网络连接和信息服务,并且写出包含详细情
况的书面检查送交网管办。
第30条 网管办对违反本办法的公寓网用户可直接或委托网管小组根据情况给予以下处理:
1.勒令改正
2.取消连网资格
3.终止相应信息服务
4.由网管办交由学生管理部门按照《重庆师范大学学生违纪处分条例》给予相应的行政
和纪律处分。各院、系有关部门在接到管理委员会依本条提出的处分建议后,应在查清事实的基础上以予采纳。
第31条 本办法由重庆师范大学网管办负责解释并实施。
第32条 本办法自公布之日起执行。
校园网络管理办公室
二000年一月
重庆师范大学校园网络管理中心
二00五年三月修订
第三篇:(定稿)重庆邮电大学研究生奖助管理办法(试行)
重庆邮电大学研究生奖助管理办法
(试行)
第一章 总则
第一条 为激励研究生勤奋学习、潜心科研、勇于创新、积极进取,进一步提高研究生培养质量,根据《财政部国家发展改革委教育部关于完善研究生教育投入机制的意见》(财教〔2013〕19号)、《财政部教育部关于印发<研究生学业奖学金管理暂行办法>》(财教〔2013〕219号)、《财政部教育部关于印发<研究生国家助学金管理暂行办法>》(财教〔2013〕220号)、《财政部教育部关于做好研究生奖助工作的通知》(财教〔2013〕221号)以及《教育部财政部关于印发<普通高等学校研究生国家奖学金评审办法>的通知》(教财〔2014〕1号)等文件精神,结合我校实际情况,特制定本办法。
第二条 本办法旨在建立健全以财政投入为主,学校、社会企业、导师等多渠道筹集经费的研究生教育投入机制,进一步明确学校、导师和研究生在研究生教育中的责、权、利,完善激励机制,促进研究生教育持续健康发展。
第三条 本办法适用于我校具有中华人民共和国国籍且纳入全国研究生招生计划的全日制研究生(有固定工资收入的在职研究生除外)。
第二章 奖助类别和设置原则
第四条 研究生奖助体系包括研究生助学体系和研究生奖励体系两个部分。其中研究生助学体系由研究生国家助学金、博士研究生科研津贴、硕士研究生“三助一辅”岗位津贴、研究生实习津贴、研究生助学贷款和研究生特殊困难补助等助学金组成;研究生奖励体系由研究生国家奖学金、研究生学业奖学金、各类社会奖学金、吸引优秀生源奖励和其他优秀学生奖励等奖励组成。
第五条 研究生助学金设置的目的是为了提高研究生待遇水平,激励研究生勤奋学习、潜心科研,原则上为宽覆盖。研究生奖学金设置的目的是用于表彰品学兼优的全日制研究生,鼓励研究生勇于创新、积极进取,原则上为有限覆盖。
第六条 为体现研究生奖助学金设置的“公开、公正、公平”原则,学校统筹下拨学术型研究生和全日制专业学位两个类别的各类奖助学金名额。
第七条 为实现财政投入在我校研究生教育中效益最大化,以及更多更好地 吸引社会资本的投入,研究生奖学金的设置遵循以下原则:研究生国家奖学金和研究生学业奖学金均属财政投入,申请人的所有参评成果不重复;各类社会奖学金属社会资本投入,学校按照企业要求组织遴选。
第三章 研究生助学金
第八条 研究生助学金申请基本条件:
(一)热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;
(二)遵守宪法和法律,遵守学校规章制度;
(三)诚实守信,道德品质优良。
第九条 研究生出现以下任一情况,不具备研究生助学金申请资格:
(一)违反国家法律、校纪校规受到纪律处分者;
(二)学术不端行为经查证属实者;
(三)超过标准在校学习年限和学制者。第十条 研究生国家助学金
学校根据国家政策设立国家助学金,用于补助研究生基本生活支出。
(一)博士研究生资助标准为10000元/生.学年;硕士研究生资助标准为6000元/生.学年。按每学年10个月发放。
(二)研究生在学制期限内,由于出国、疾病等原因办理保留学籍或休学等手续的,暂停对其发放研究生国家助学金,待其恢复学籍后再行发放。
(三)各学院每学期根据实际在校研究生情况上报发放国家助学金的学生人数及名单,研究生院审核后报财务处。新生的助学金在学籍审核完成后开始发放。
第十一条 博士研究生科研津贴
博士研究生科研津贴由学校和导师共同出资设立,用于支持博士研究生从事科学研究。在完成科研任务并考核合格的情况下,博士研究生科研津贴不低于30000元/生.学年,其中学校资助20000元/生.学年,导师资助不低于10000元/生.学年,按每学年10个月发放。
第十二条 硕士研究生“三助一辅”岗位津贴
为调动硕士研究生参与科学研究、教学实践及管理工作的积极性,加强能力训练和培养,学校设立教学助理(简称助教)、研究助理(简称助研)、管理助 理(简称助管)、学生辅导员岗位(以上合并简称“三助一辅”岗位)津贴。
(一)硕士研究生“三助一辅”岗位津贴学校出资设立,其岗位设置由研究生院会同相关学院统筹安排。完成规定岗位职责的研究生可获得相应的岗位津贴,对于超出基本工作量的部分,各聘用单位可酌情增发一定补贴。“三助一辅”岗位津贴基本标准为300元/生.月,按每年10个月发放。
(二)硕士研究生“三助一辅”岗位的评聘及考核,根据《重庆邮电大学硕士研究生“三助一辅”实施办法》等有关规定执行。
第十三条 研究生实习津贴
研究生实习津贴由学校出资设立,用于支持研究生积极投身社会实践、专业实习等。具体标准按照《重庆邮电大学研究生外出实习管理及资助办法》有关规定执行。
第十四条 研究生国家助学贷款
国家助学贷款是由政府主导,金融机构向高校家庭经济困难学生提供的信用助学贷款,帮助解决其在校期间的学费和住宿费。按照学生申办地点及工作流程不同,国家助学贷款分为校园地国家助学贷款与生源地信用助学贷款两种模式。
(一)校园地国家助学贷款。学生在新学年开学后通过学校向银行提出贷款申请,贷款金额研究生每人每年最高不超过12000元/生.学年;
(二)生源地信用助学贷款。学生在新学期开始前,向家庭所在县(市、区)的学生资助管理中心提出贷款申请(有的地区直接到相关金融机构申请)。县级学生资助管理中心负责对学生提交的申请进行资格初审,金融机构负责最终审批并发放贷款。贷款金额研究生每人每年最高不超过12000元/生.学年。
第十五条 研究生临时困难补助
研究生临时困难补助由学校出资设立,用于资助突遭自然灾害、重大疾病、家庭经济困难等意外情况的研究生,按照其实际情况予以一定临时困难补助。
第四章 研究生奖学金
第十六条 研究生奖学金申请基本条件:
(一)热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;
(二)遵守国家法律和学校规章制度,未受过任何纪律处分;
(三)诚实守信、道德品质优良;
(四)积极参加科学研究、专业或社会实践;
(五)尊敬师长、团结同学、道德品质优良,积极参加各项校园文化活动。第十七条 研究生出现以下任一情况,不具备当年研究生奖学金申请资格:
(一)上一受到校级党、团或行政处分者;
(二)学术研究中有学术不端行为者;
(三)有课程不及格者(重修通过视为及格);
(四)经学校批准休学,复学不满1年者;
(五)超出标准在校学习年限和学制者;
(六)延迟毕业的研究生,在延长期内者;
(七)其他有损学校声誉行为者。第十八条 国家奖学金
国家奖学金是国家面向全日制研究生设立的最高荣誉奖项,用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究成果显著、发展潜力突出的研究生。博士研究生奖励标准为30000元/生.学年,硕士研究生奖励标准为20000元/生.学年。研究生国家奖学金每学年评定1次,名额以当年财政部、教育部下达情况为准。
第十九条 学业奖学金
学业奖学金用于奖励学业优秀的研究生。
(一)等级及标准
1.硕士研究生学业奖学金:一等奖:12000元/生.学年,占硕士研究生人数的10%;二等奖:8000元/生.学年,占硕士研究生人数的20%;三等奖:4000元/生.学年,占硕士研究生人数的40%。
2.博士研究生学业奖学金:一等奖:20000元/生.学年,占博士研究生人数的70%;二等奖:12000元/生.学年,占博士研究生人数的30%。
(二)各年级研究生学业奖学金的综合评定原则:
1.研究生第一学年学业奖学金等级根据其入学考试成绩、第一志愿报考等情况予以综合评定;
2.研究生第二、三学年的学业奖学金参照研究生的学术专业表现和社会活动两方面综合评定:学术专业表现包括课程成绩、科学研究、专业活动(指国家要求的专业学位获得者需要从事的职业资格认证、项目实习实践等专业活动,非一般性社会活动);社会活动包括研究生参加学生组织、参与校院及班级活动、志愿服务等。其中学术专业成绩不低于总成绩的85%,社会活动成绩不超过总成绩的15%。
(三)研究生学业奖学金每学年评定1次。一年级研究生学业奖学金于录取结束后评定;二年级研究生学业奖学金于9月评定;三年级研究生学业奖学金于3月评定。
第二十条 各学院根据学校的基本要求,结合本学院及团队的实际情况,制定本学院研究生国家奖学金和学业奖学金综合评定细则,并应满足以下基本要求和原则:
(一)满足国家、重庆市和学校相关政策的要求和工作思路,符合本学院各学位授权点培养人才的定位和目标需要,满足相关学科的发展需求;
(二)参评国家奖学金者至少有1项标志性成果;
(三)以人才培养为中心,指标体系设计科学合理:体现各学位授权点特点,支持共性和特性;满足合格人才培养要求,具有明确导向性,鼓励和奖励优秀创新人才;适合学术型、专业型等研究生的分类培养和发展;定性评价和定量评价相结合,可量化部分采用积分等形式;质量重于数量,鼓励高质量成果,成果不重复奖励;易于操作,程序简化,具有较强的操作性,不增加申请人负担。
第二十一条 社会奖学金
社会奖学金由企业或个人捐助,用途、额度和评审按照设奖协议执行。第二十二条 研究生国家奖学金、学业奖学金和社会奖学金可以兼得。研究生国家奖学金、学业奖学金申报时的所有成果不能重复使用;多名研究生共享的成果,由学院确定其分配方法;社会奖学金每人当年限报1项。
第二十三条 吸引优秀生源奖励
吸引优秀生源奖励包括减免优秀生源学生的学费、吸引优秀生源专项奖励等。每届研究生按入学当年的具体招生政策执行。
第二十四条 其他优秀学生奖励
(一)优秀学位论文奖励:奖励校级优秀学位论文作者。每年6月份评选一次,其中硕士1000元/生;博士2000元/生。
(二)优秀研究生、优秀研究生干部、优秀毕业研究生、百佳先进个人、研究生优秀团队等其他奖励:按《重庆邮电大学研究生评优实施办法》的规定执行。
第五章 研究生奖助评审组织
第二十五条 学校成立由主管校领导、相关职能部门负责人、研究生培养单位负责人、研究生导师代表组成的研究生奖助工作领导小组。负责统筹领导、协调、监督学校各类奖助学金评审工作;审定各学院研究生奖助学金评审细则;审定国家奖学金名额分配方案;审定学业奖学金拨款及名额分配方案;监督国家助学金、“三助一辅”岗位津贴的预算和发放;裁决有关申诉事项。
第二十六条 研究生奖助工作领导小组下设工作组,负责研究生奖助学金评定的日常事务。工作组成员包括党委研究生工作部/研究生院分管领导、教育管理、培养及学位、专业学位等办公室负责人。
第二十七条 学院成立研究生奖助工作评审委员会,由学院主要领导任主任委员,分管研究生管理、培养工作的院领导、导师代表、学术委员会委员代表、研究生管理人员代表及研究生代表任委员。负责制定本学院研究生奖助工作实施细则,统筹安排学院内各年级、各类别研究生奖助学金人数,组织本学院研究生奖助学金的初步评审工作。
第二十八条 各学院研究生奖助工作评审委员会下设工作组,负责学院的研究生奖助学金评定的日常事务。工作组成员包括学院研究生管理、培养工作的分管领导、研究生辅导员和研究生秘书。
第六章 评审程序
第二十九条 研究生本人向本学院研究生奖助工作评审委员会提出申请,填写相关审批表,提交相关佐证材料。
第三十条 各学院研究生奖助工作评审委员会采用“申报制”或“答辩制”等方式进行评审。评审推荐名单应在本学院内进行不少于5个工作日的公示,公示无异议后将相关材料提交研究生奖助工作领导小组审定,审定结果在学校内进行不少于5个工作日的公示。
第三十一条 对研究生奖助学金评审结果有异议的学生,可在学院公示阶段向本单位研究生奖助工作评审委员会提出申诉,评审委员会应及时研究并予以答复。如学生对学院做出的答复仍存在异议,可在学校公示阶段向研究生奖助工 作领导小组提请裁决。
第七章 附则
第三十二条 各学院制定的奖助学金实施细则需公示无异议、报研究生奖助工作领导小组审定后方可实施。
第三十三条 本方法自下文起执行。除特别说明的年级及学年外,原《重庆邮电大学研究生奖助学金实施办法(试行)》、《重庆邮电大学研究生科技创新成果奖励办法(试行)》等办法不再适用。相关新旧办法过渡期间处理如下:
1.2012级、2013级硕士研究生按原《重庆邮电大学研究生奖助学金实施办法(试行)》、《重庆邮电大学研究生科技创新成果奖励办法(试行)》办法执行。这两个办法在2013级硕士研究生评定完毕后废除。
2.2014级研究生自2015年9月1日(入学第二年)起实施本办法。其中,2014级博士研究生入学第一年的奖助按入学当年的招生政策执行。
3.2015级研究生(包括硕士和博士)第一学年的学业奖学金由学校统一评定。
第三十四条 博士研究生因公出国并获得国家或学校专项资助,学校在其出国期间不再发放博士研究生科研津贴,且回国后也不补发。
第三十五条 有固定工资收入的在职博士研究生参照国家相关政策规定执行,奖助学金体系如下:
1.博士研究生科研津贴:在完成科研任务并考核合格的情况下,博士研究生科研津贴不低于20000元/生.学年,其中学校资助10000元/生.学年,导师资助不低于10000元/生.学年,按每学年10个月发放。
2.优秀学位论文奖励,优秀研究生、优秀研究生干部、优秀毕业研究生、百佳先进个人、研究生优秀团队等优秀学生奖励:按《重庆邮电大学研究生评优实施办法》的规定执行。
第三十六条 本办法由党委研究生工作部/研究生院负责解释。
第四篇:校学团联管理系统(试行积分制)
校学团联管理系统(试行积分制)
为进一步加强我校学生团体组织的规范管理,提升管理水平,增强育人效果,培养学生干部执行能力,增强社团组织的凝聚力与和吸引力,实现健康有序发展,推动我校学生社团组织创新活动形式、丰富校园文化生活、展现当代青年学生的时代风采。大学生团体联合组织是学校联系广大学生的桥梁和纽带,作为学生干部,要热心为同学服务,充分发挥“自我管理,自我教育,自我服务”的作用,反映同学的建议、意见和要求。现秘书部决定制定以下条例。
第一章考核内容
第一条 社团建设
1.有具体的章程和规章制度,并贯彻执行良好,体制健全、组织机构设置合理,职能明晰且能不断健全完善社团内部管理制度,工作流程规范,加1分。社团没有明确的章程、规章制度、组织机构、社团内部管理制度,扣3分。
2.换届选举规范、公平、公正、公开,加1分。若换届选举掺杂任何个人情感,不经过学团联人力资源部资格审查、考核,扣3分。
3.按时注册登记、手续齐全,加1分。不按时注册登记、手续办理不齐全,扣3分。
第二条 档案管理
1.档案管理规范,相关资料及备份资料详细完备,按时上交档案学团联相关部门存档,加1分。档案资料及备份资料不完整,不齐全,不按时上交,扣3分。
第三条 财务管理
1.每学年向学团联财务部作财务汇报和财务总结,且发票齐全,账目清楚,社团经费使用程序规范,使用合理,加1分。社团财务使用不合理,不向学团联财务部汇报,申请批准,不对本社团成员公开,扣3分。
2.获得500元以上赞助,加2分。一个学期没拉任何赞助或低于500元的,扣3分。
3.社团赞助不上报学团联财务部的,扣3分。
4.社团负责人或财务负责人换届,账目交接清晰,在和学团联财务部对账不一致时扣2分。
第四条 宣传管理
1.社团宣传活动宣传范围较广、海报内容丰富、张贴规范、能充分调动同学们的积极性,加1分。
2.有社团刊物,思想健康,内容积极向上,并发放到位,加1分。没有社团刊物,扣2分。
3.在活动时校园广播站或校报上刊登发表介绍本社团情况,加1分。没有在校报或广播站介绍任何关于本社团情况,扣2分。
4.有社团主页或社团独立网站并妥善管理,反响良好,加1分。
5.能够经常讲本社团活动的新闻及与本社团有关的知识,教程等发至社团网站或投稿至校团委网站,加1分。一次都没有的,扣2分。
第五条 社团活动
1.社团活动在遵守校纪校规的前提下有序开展,活动前有计划,活动
后有总结,活动事项记载明确,活动经费使用合理,并与实际相符,加1分。当学团联财务部审查核对时,发现上报有误,扣3分。
2.学团联的各项活动,只要秘书部通知了,学团联所有成员必须准时参加,不得无故迟到、早退或缺勤,有特殊情况必须向老师事先说明,否则扣3分。
3.每次活动5分钟之前学团联秘书部需进行活动签到并于活动结束后进行活动撤离,以确保活动顺利进行,若未签到者将予以缺勤处理。
4.按规定开展活动,每学期活动少于2次的社团,扣2分。
5.活动有特色,富有创新性,受大家一致好评,获省市级、国家级奖励(国家级加3分、省级加2分、市级加1分)
6.每个月25号5点之前,每个社团必须将本的工作总结及工作计划交给秘书部,不按时上交者扣2分。
7.和其他高校进行社团联谊、参与校际间比赛或承办市级以上(包括市级)活动,加1分。
第六条 社团学术研究情况
1.参加由沈阳理工大学应用技术学院学团联负责规划事实的学科竞赛,其作品、成果获得国家级奖励,该作者所在社团加3分,获得省级奖励,该作者所在社团加2分,参加校内学术科研竞赛获奖的加1分。
2.在地、市级以上公开发行的报刊杂志,地、市级以上广播电视、主流新闻网站上达标的反映农大科学技术成果的,国家级媒体加3分,省级加2分,市级加1分。
3.邀请国内外著名专家、学者前来讲学的,加2分。
第七条 例会考核
1.学团联召开的例会,学团联所有成员的手机必须保持静音如有违规,扣1分。
2.无故缺席一次扣3分,3次劝退学团联;
3.迟到、早退一次扣2分,迟到10分钟以上(包括10分钟)按缺席处理,5次劝退学团联;
4.请假一次扣1分,扣满10分劝退学团联。
第八条 值班考核(针对学团联7个部)1.值班人员按值班表值班,秘书部人员将不定期检查。
2.无故缺席一次扣3分,迟到一次扣2分,请假累计分数达10分者劝退学团联。
3.值班人员须遵守以下制度:
(1)值班开始值班人员须整理、打扫办公室;值班结束,整理摆好办公室用品,锁好门窗,确保财务安全。
(2)值班人员应及时认真填写值班日志,如实记录值班情况(如各社团卫生区情况,来访人员等)
4.秘书部在每周五整理,汇总每周的值班情况,并在周天例会时上报主席团。
第九条 请假考核
1.事前请假,事后不补假。凡是事前没请假者扣2分。
2.秘书部每个月月底将学团联所有考核资料整理并送交主席团。
第十条 卫生考核
1.学团联督察部检查卫生时,各社团应将自己的分担区打扫干净,打扫不干净的,扣1分。
2.每周规定打扫卫生的社团,但没打扫的,扣3分。
3.每周天的例会,由督察部总结一周的卫生打扫情况。
第二章 免职处理
学生干部在任期间内有下列情形之一者,均作自动辞职处理:
1.各干部任职期间,无故不参加各种活动和会议累计达5次;
2.无故不完成布置的工作任务累计达3次者;
3.一学期无故不参加例会无故缺席累计达5次者;
4.每学期期末考试挂科者;
5.违反国家法令、法规和校纪、校规,造成不良影响,受到通报批评者;
6.滥用职权破坏学校规章制度造成严重影响者。
7.有严重的个人作风问题。
8.因其他事项不适宜再担任学生干部者。
附:主动辞职者应向秘书部交上辞职报告,有八条所列情形之一者,若不主动辞职,将被当免职处置。
此条例自成立时生效,忘大家严格遵守。
校学团联秘书部
2012/04/10
第五篇:4涉企收费“打包制”实施办法(试行)
红安县工业园区涉企收费“打包制”实施办法(试行)
第一条 为切实贯彻落实红政办发[2010]110号文件精神,进一步落实“三零机制”,优化全县经济发展环境,促进红安经济社会跨越发展,规范县直单位和涉及行政审批前置条件的中介组织对县工业园区企业的收费行为,打造快节奏、低成本、封闭式工业园区,减轻企业负担,维护企业正常的建设及生产经营程序,保护企业的合法权益,特制定本办法。
第二条 “打包制”收费,系指对落户园区的工业企业建设期相关收费,县直涉及工业园区收费的单位和中介机构按照红政办发[2011]110号文件和本办法规定的收费项目和标准以统一“打包”的形式收取。
第三条 “打包制”收费推行原则及标准。
(一)行政事业性收费一律免收,实行“零收费”。
(二)经营服务性收费采取“减免、降低、定额、封顶”的原则。
(三)“打包制”收费以红政办发[2010]110号文件执行,但鉴于县工业园区处于建设和成长的过程,为加大招商引资力度,便于110号文件的贯彻落实,对部分收费项目及标准作出进一步明确和调整。
1、提供服务,暂缓收费的项目。
(1)县住房和城乡建设局免于收取白蚁防治费、房产测绘、办证费。
(2)免于收取规划设计费(行业主管部门:县城乡规划局)。
(3)县城市执法局免收建设期间的垃圾处理费。
(4)免于收取地震安全性评价费(行业主管部门:县地震局)。
(5)免于收取消防产品、装修材料质量监督检查费(行业主管部门:县公安局消防大队)。
(6)县国税局、地税局免于收取税务登记证工本费。
2、按收费标准比例收取的项目
(1)环境影响咨询费(行业主管部门:县环境保护局)。
(2)施工监理费(行业主管部门:县住建局)。
(3)建设工程施工图设计文件审查咨询费(行业主管部门:县住建局)。
(4)建筑固定消防设施、电气消防设施安全检测费(行业主管部门:县公安局)。
(5)建设项目前期工作咨询费(行业主管部门:县发改局)。
(6)建设项目安全设施“三同时”设计审查和竣工验收评价评审费。限烟花爆竹(生产运输)、危险化学品(生产运输储存)、矿山(行业主管部门:县安监局)。
以上六类社会中介组织,向落户园区的招商引资的工业企业提供有偿服务时,其经营服务性收费,属县内能够完成的中介服务按收费标准下限的20%收取;属县内无法完成,需要聘请外地服务中介办理的,其收费按收费标准下限的30%收取,相关职能部门负责协调,并严格按打包收费的原则,在确定的收费标准内完成中介服务。具体标准由园区涉企收费“打包制”工作专班会同行业主管部门与中介机构
协商。实行行业主管部门捆绑核定,工作专班和招商团队负责办理。涉及其它中介服务组织的只服务,暂不收费。
第四条
落户园区的招商引资工业企业申请办理水、电等设施报装时,相关公共服务部门(企业)应及时受理,其工程造价按县政府投资审计中心审定的价格作为指导价进行结算。
第五条
除以上认可的收费项目外,各执收单位不得以任何形式再收取任何费用。园区企业涉及到其他单位的审批项目、服务项目,各有关单位应无条件及时审批和提供优质服务。
第六条
各行政审批部门和执收单位应当鼓励尊重企业对中介机构和服务对象的自愿选择,不得以任何形式强制服务和收费。不准要求企业购买指定建材和器材,不准强求企业接受指定工程队参与企业建设期的施工。
第七条
超出红政办发[2010]110号文件和本文规定的收费项目和标准,由专班报请县政府审批执行。
第八条
各有关部门要明确职责,规范服务行为,要按照相关法律法规履行执法监督职责。对按照法律、法规规定或上级部门要求完成委托的检查验收工作,不得向企业收取任何费用。
第九条 实行“隔离墙”措施,对县工业园区实行相对封闭管理。严格各执收单位未经工业园区涉企收费“打包制”工作专班批准,对园区企业进行检查收费。
第十条
落户园区项目建设过程中需要依法办理的各项手续和缴纳的各种费用,由工作专班组织该企业的招商团队和相关部门进行
统计核算,全部集中在一张表格中。各招商团队和业主凭工作专班开出的《园区企业“打包制”缴款通知单》,进行缴费办理相关手续,并领取缴费票据。落户园区的企业办理各项行政审批手续,各有关部门应优质服务,限时办结。各招商团队负责招商引资企业审批服务全程代理工作。县直有关行政审批职能部门的主要负责人是项目审批服务的第一责任人,应严格按照法律法规的审批时限要求,全力做好招商引资企业的审批或报批服务工作,确保兑现服务承诺。
第十一条 县监察局、县问责办负责园区工业企业审批服务和收费管理工作的效能督查和责任追究工作。对不履行职责、管理松懈、服务推诿的事件,及时组织查处和效能告诫。行政审批机关不按规定流程审批、不兑现服务承诺或超时审批的,违反红政办发[2010]110号文件和本文规定的,依据有关规定追究其主要负责人和直接责任人的责任。
第十二条 县政府将拿出专项资金对积极服务园区建设,为园区建设作出贡献的部门进行奖励,对服务园区不力,为园区建设造成负面影响的,将对相关部门及相关责任人予以严肃处理。
第十三条 成立红安县工业园区涉企收费“打包制”工作专班,县监察局局长任组长,县开发区管委会、县行政服务中心、县纠风办、县物价局等部门为成员单位,专班办公室设在县开发区管委会,人员从上述单位抽调。工作专班具体负责组织、指导、协调园区涉企收费“打包制”工作。