第一篇:关于给予补助开展县新型农村和城镇居民养老保险试点工作启动经费的请示
关于给予补助开展******县新型农村和城镇居
民养老保险试点工作启动经费的请示
县财政局:
自2009年开始,全国已开展了新型农村社会养老保险试点工作,为进一步完善我县农村社会养老保险体系,逐步缩小城乡差距,实现农村居民“老有所养”的社会目标,经过多方努力,我县已于今年7月被列为全国新型农村社会养老保险工作试点县。为进一步做好相关工作,我局已指定专人开展了基础数字的摸底调查工作,据前期调查资料显示,全县城乡人口结构为:城镇人口******人,60周岁及以上城镇人口******人,16——59周岁城镇人口******人;农业人口******人,60周岁及以上农业人口******人,16——59周岁农业人口******人。根据《云南省新型农村社会养老保险试点实施办法(试行)》及州级的相关要求,开展新型农村养老保险工作必须成立专门的长期办事机构,配备专职办事人员,由于我局办公地点有限,办公经费不足,无法独立完成新型农村养老保险试点工作前期办事机构地点落实及办公设备配置等工作,再加上活动启动初期工作业务量大,成本耗费高,经费开销大,特向县人民政府申请给予补助我县开展新型农村养老保险试点工作启动经费******万元。
******局
二00一一年七月四日
主题词:经济管理农民社会保障经费请示-2-
第二篇:关于给予帮助解决新型农村和城镇居民养老保险试点工作经费的请示
关于给予帮助解决新型农村和城镇居民养
老保险试点工作启动经费的请示
县财政局:
为进一步完善我县农村社会养老保险体系,逐步缩小城乡差距,实现农村居民“老有所养”的社会目标,经过多方努力,我县已于今年7月被列为全国新型农村社会养老保险工作试点县。
根据《云南省新型农村社会养老保险试点实施办法(试行)》及州级的相关要求,为切实做好我县新型农村和城镇居民养老保险经办管理服务工作,实现“7月正式启动,9月实现发放,10月启动缴费”的工作目标。我局已指定专人开展了基础数字的摸底调查工作,据前期调查资料显示,全县城乡人口结构为:城镇人口******人,60周岁及以上城镇人口******人,16——59周岁城镇人口******人;农业人口******人,60周岁及以上农业人口******人,16——59周岁农业人口******人。
我县新型农村和城镇居民养老保险工作属起步阶段,须成立专门的长期办事机构,配备专职办事人员,其工作任务重,时间紧,工作面宽量大,所需工作经费也较多。为保证工作顺利启动实施,恳请县人民政府给予补助新型农村养老保险试点工作启动经费******(******)万元,主要用于落 1
实办公场所、办公设备添置、政策宣传、系统建设、日常运转经费等。
妥否,请示。
(联系人:联系电话:)
二〇一一年六月十五日
主题词:抄报:县人民政府红河县人力资源和社会保障局2011年6月15日2
第三篇:城镇居民社会养老保险试点工作启动
xx县城镇居民社会养老保险试点工作正式启动
8月25日,xx县城镇居民社会养老保险试点工作会议在县政府视频会议室召开,这标志着xx县城镇居民社会养老保险试点工作正式启动。参加会议的有各乡镇、街道分管领导, 各乡镇劳动保障所所长,县新型农村和城镇居民社会养老保险试点工作领导小组成员、单位分管领导和联络员共60余人。副县长李XX、县政府办副主任XX、县劳动和社会保障局局长XX、副局长XX参加了会议。
会上,县劳动和社会保障局XX局长对城镇居民社会养老保险有关政策进行解读,同时对城镇居民社会养老保险进行安排部署。2011年7月1日启动试点工作,2012年基本实现城镇居民养老保险制度全覆盖。XX副县长对我县城镇居民社会养老保险工作提出三点要求:一是要统一思想,充分认识推进城镇居民社会养老保险工作的重要性和必要性;二是要广泛宣传,让广大群众了解并熟知这项惠民政策;三是要强化领导,确保城镇居民社会养老保险工作取得实效。副县长XX再次强调,各部门、各单位要把思想统一到党中央、国务院和省、市、区党委、政府的决策部署上来,要怀着对农民群众的深厚感情,认真履职,扎实工作。
会后,农保中心主任XX、信用联社主任紧接着对各乡镇、街道分管领导和业务经办人员进行业务培训。
第四篇:全县城镇居民和新型农村社会养老保险启动会议主持词
全县城镇居民养老保险和新型农村社会 养老保险试点工作启动会主持词
同志们:
现在开会!
今天,在这里召开全县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作启动会,主要是贯彻落实全国、省、市“城镇居民和新农保”试点工作会议精神,安排部署我县“城镇居民和新农保”试点工作,动员全县各乡(镇)及各有关部门迅速行动起来,精心组织,广泛参与,确保我县“城镇居民和新农保”制度的顺利推进和健康运行。
参加今天会议的有:县委副书记XX同志,县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长XX同志及县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作领导小组成员单位的主要领导,各乡(镇)人民政府乡(镇)长、劳动保障所工作人员、财政所所长、村民委员会(社区)主任、新农村指导员和大学生村官。为确保会议的顺利进行,请参会人员关闭手机或调至振动状态,严格遵守会议纪律,自觉维护好会场秩序。
今天的会议共有两项议程:一是县委副书记XX同志作动员讲话;二是县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长XX同志对《XX县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作实施方案(试行)》进行说明。下面,依次进行: 首先,请县委副书记XX同志作动员讲话,大家欢迎!
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会议进行第二项议程:请县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长XX同志对《XX县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作实施方案(试行)》进行说明,大家欢迎!
会议小结:
同志们:
刚才,县委副书记XX同志从三个方面就做好我县“城镇居民和新农保”工作作了动员部署,XX副书记的讲话目标明确,任务具体,措施有力,对开展我县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作具有重要的指导意义;县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长XX同志对《XX县城镇居民和新型农村社会养老保险试点工作实施方案(试行)》进行了说明,明确了工作的时间、步骤和方法以及各有关部门的职责。与会人员一定要认真学习,深刻领会。下面,就如何贯彻落实好此次会议精神,我再提四点要求:
一要认真贯彻执行好会议精神。“城镇居民和新农保”工作,事关人民群众的根本利益。这次会议后,各乡(镇)、各有关部门要结合各自的具体情况和工作职责,立足实际,通过召开班子会、干部职工大会等多种形式,认真传达学习好此次会议精神;要充分认清 “城镇居民和新农保”工作的重要性,进一步树立责任意识,把做好我县“城镇居民和新农保”试点工作当作贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的具体工作来抓,加强领导,精心组织,认真分析研究,建立健全工作机制,全面推动“城镇居民和新农保”试点工作健康有序发展。
二要精心组织,开展好摸底调查工作。按照上级的统一部署,今年9月10前必须完成年满60周岁符合领取条件人员的待遇支付工作。“城镇居民和新农保”试点工作任务重、时间紧,因此,各乡(镇)要根据这次会议精神,尽快召开会议,把工作安排好、部署好、落实好;不断加大工作力度,尽快组织工作人员深入村、组、家庭,搞好入户调查和登记工作,要严格审核参保人员身份,做到不漏户,不漏人,应保尽保。工作中,各乡(镇)的乡(镇)长要负总责,切实加强工作的领导,层层分解任务,一定要把责任明确到具体的工作人员头上来,要做到工作有人负责,问题有人解决,责任有人承担。县属各有关单位,也要根据部门实际和工作职责,做好相关配合工作;尤其是县人力资源和社会保障部门要做好督促工作,严把政策关,拿出具体工作方案,制定更加得力的措施,为工作任务的落实提供更有力的保障。在这里着重强调一下:各乡(镇)入户调查和登记工作必须在9月1日前完成,并汇总上报县城镇居民和新型农村社会养老保险工作领导小组办公室。
三要正确引导,准确宣传政策。“城镇居民和新农保”试点工作政策性强、涉及面广、工作程序复杂,工作人员一定要认真学习领会国务院、省、市的政策以及这次会议精神和要求,准确把握好政策导向,对基本原则、工作目标、缴费范围和补贴标准等要一一吃透和掌握,在政策宣传工作上要正确引导,避免出现偏差和误导;宣传要有针对性、正确性、实效性,要不断创新宣传方法,提高宣传的深度和广度,确保“城镇居民和新农保”政策得到有效落实。
四是加强配合,做好督促落实。各乡(镇)、县属各有关单位要按照职责分工认真履行职责,做到上下联动,紧密配合,相互支持,在试点工作中及时发现问题、解决问题,做到各级各部门心往一处想、劲往一处使,真正形成“县级具体指导、部门紧密配合、乡镇全面落实”的联动机制和“压力变动力、动力成合力、合理出成效”的工作局面;县人力资源和社会保障、监察、审计等部门要组成专门的监督监察工作组,深入到各乡(镇)、各村组开展监督检查,对工作的各个环节认真进行督促检查,要不断建立健全工作激励机制,努力在全县范围内形成相互监督、相互对比、相互促进的工作氛围,确保“城镇居民和新农保”政策落实到位,目标任务圆满完成。
同志们,“城镇居民和新农保”工作事关群众利益,是一项民生工程,搞好 “城镇居民和新农保”工作离不开各级各部门的共同参与。我们要进一步增强责任感和紧迫感,坚定信心,真抓实干,确保我县“城镇居民和新农保”试点工作全面完成,为全面建立我县社会养老保障制度,加快和谐XX建设做出应有的贡献。
会议结束后,请各乡(镇)的乡(镇)长上台签订《目标责任书》,各乡(镇)劳动保障所工作人员、财政所所长、村民委员会(社区)主任、新农村指导员和大学生村官休息10分钟后,继续在这里参加业务培训。
今天的会议就到这里,散会。
第五篇:西峰区新型农村和城镇居民社会养老保险试点工作先进个人材料
西峰区新型农村和城镇居民社会养老保险试点工作先进个人材料
心系城乡居民 情满陇东大地
——记西峰区人社局副局长、社保中心主任 郭光峰
郭光峰,男,汉族,1965年12月出生,本科学历,1984年8月参加工作,中共党员,2010年2月调任西峰区人力资源和社会保障局副局长兼社保中心主任。
全心全意为人民服务,心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。这不仅是郭光峰同志对本职工作的严格要求,更是他的人生价值取向和道德信条。自担任西峰区社保中心主任以来,面对机关工作人员态度涣散、效能低下、服务迟缓、迟到早退现象严重的诸多弊病,他严格要求自己、切实履行职责、强化管理制度、创新工作机制、狠抓干部队伍建设,彻底转变机关工作作风,提升服务效能。在他的团结带领下,西峰区社保中心工作作风和服务水平有了极大地改变和提高,服务形象大幅提升,受到社会各界人士的一致好评,开创了全区社会保险事业迅速、平稳、健康发展的崭新局面。2010,西峰区社保中心被中共西峰区委、-1- 西峰区人民政府评为“2010全区优质服务窗口单位”。
2011年11月,西峰区城乡居民社会养老保险试点工作全面启动后,他团结带领全区各级经办机构业务人员,勤苦钻研政策法规和业务技能,带头加班加点,加强督促检查,创新工作方法,狠抓工作落实,使西峰区城乡居民社会养老保险试点工作取得了耳目一新的新成绩。
一、身体力行,强抓试点工作经办队伍建设
(一)勤苦钻研业务,带头学习掌握政策法规
城乡居民社会养老保险作为党和国家实施的一项惠及最广大人民群众的社会保障措施,能否得到很好的落实关乎着党和政府在人民群众心目中的形象和威信。为了熟练掌握政策法规,便于指导开展工作,他勤苦钻研相关政策法规,将城乡居民社会养老保险的相关宣传材料臵于桌前案头,时时学习、日日翻阅。
(二)大力加强业务培训,确保试点工作迈上新台阶 为确保各经办机构业务人员的业务素养、知识水平和经办能力,他多次组织召开社保中心业务知识和技能专题培训会议,耐心细致地向干部职工讲解城乡居民社会养老保险的相关政策,并对干部职工的政策掌握情况进行了考核和抽查。
此外,他还亲临全区7个乡镇、3个街道办城乡居民社会养老保险试点工作动员大会现场,对业务经办人员进行政策法规和
-2- 业务技能培训,在社保干部队伍中引起了很大的反响,受到社会的积极评价。
二、真抓实干,确保试点工作持续稳步推进。
(一)多方协调,确保试点工作顺利启动。
在试点工作全面启动前,他多次请示汇报区委、区政府,仔细解释城乡居民社会养老保险的重大意义和政策规定,使得此项工作得到了区委、区政府的高度重视,并成立了由区政府主要领导任组长,区委、区政府分管领导任副组长,人社、财政、监察等18个部门及7个乡镇、3个街办主要负责人为成员的城乡居民社会养老保险试点工作领导小组。随后,又争取到200万元财政拨款用于城乡居民社会养老保险试点工作的启动经费,同时争取到区级配套政策,抽调了工作人员,为西峰区城乡居民社会养老保险试点工作的顺利开展提供了强有力地组织、人员、经费保障,保证了西峰区城乡居民社会养老保险试点工作的顺利启动。
(二)严抓落实,确保试点工作稳步推进。
为实时掌握政策宣传落实情况,他多次深入基层农村和城区出租屋,与广大城乡居民拉家常、话民生,调查了解广大城乡居民对于试点工作的政策认知程度和社会反响。当他得知个别乡镇(街道办)因为宣传工作不到位,致使部分群众对试点工作仍存疑虑,等待观望态度较为严重时,他立即责令该乡镇(街道办)
-3- 经办人员带着宣传资料,再赴群众家中耐心细致的做好政策宣传解释工作。
我区应参加城乡居民社会养老保险168957人,其中农村户口应参保160193人,城镇户口应参保8764人。截止2012年3月底,全区已参保161222人,其中农村户口参保154859人,占应参保人数的96.67%;城镇户口参保7998人,占应参保人数的91.26%。其中特殊群体参保4558人,占应参保人数4887人的93.26%;收缴社会保险费1711.02万元,为符合条件的31406人发放养老金1669万元。
三、倾心倾力,时刻与广大干部职工和城乡居民心连心。
(一)以身作则,做尽职尽责的好领导。
工作中,他时刻以对党和国家负责任的高度使命感和责任感要求自己,坚决强调“有为才能有位”,认真贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的相关要求,切实履行岗位职责。
今年2月底,他身患重感冒、咳嗽不停,同志们多次建议他住院治疗,但他以工作多、任务重为由多次推脱,利用休息时间勉强打了几次吊瓶,又来主持工作。但当干部职工生病时,他总是马上催促其赶快休息治疗,并经常到医院去探望慰问。他这种时刻以工作为重,忘我的工作态度,极大地鼓舞了全区各级经办机构工作人员的工作热情。对于试点工作抽调的人员,由于参加
-4- 工作时间较短、协调能力不足、工作方法欠缺,他多次手把手的教年轻同志。对于包乡干部要经常下到各自负责经办的乡镇(街办)指导开展工作,他督促机关财务,为他们安排了交通补助、误餐补助和电话费补助,充分调动和提高了抽调人员的工作积极性和主动性。
为确保试点工作持续稳步推进,他先后5次巡回全区各乡镇(街办)督促检查政策宣传情况、参保缴费情况、养老金发放情况,多次要求各乡镇(街道办)一定要将养老金及时足额发放到待遇享受人员手中,任何单位和个人不得克扣、挪用。每月月底,他都要亲自过问养老金的发放情况,对于有的乡镇(街道办)因为工作人员疏忽没能按时上报待遇领取花名信息的,他还亲自给所属乡镇(街道办)的分管领导打电话督促,直到全区所有待遇领取人员都按时足额领取到当月养老金。
(二)洁身自好,做清正廉洁的好干部。
他时刻提醒自己,树立正确的权力观,首先把自己当作是人民的公仆、是人民的勤务员,不高高在上;其次是正确行使职权,凡涉及人事、财务等重要事项通过党组会、班子会集体研究决定,不搞“一言堂”,从自身做起,增强自我约束能力,杜绝以权谋私,滥用权力,自觉地过好“私情关”、“私利关”,自觉处理好国家利益、集体利益与个人利益的关系。他时刻以党纪党规、法
-5- 律法规严格要求自己,违反党纪党规的话绝对不说,不符合政策法规的事坚决不做。
郭光峰同志的高尚道德和职业情操,深深地感染、鼓舞了西峰区社保中心广大干部职工的服务热情和工作积极性。在他的坚强领导、身体力行、真抓实干下,西峰区城乡居民社会养老保险试点工作取得了骄人的成果,获得党和政府、以及广大城乡参保居民的一致好评,在社会上掀起一股积极参加社会养老保险的热潮。
虽然在统筹发展城乡居民社会养老保险这条道路上走的很艰辛和劳苦,但郭光峰同志常说“能够看到广大城乡居民按月足额领取到养老金,能够享受到党和国家的惠民政策,我内心就会觉得很欣慰、很踏实,就会深切感受到我工作的意义”。至今,他还在奋斗着,努力为这片黄土地上的父老乡亲奉献自己的人生……
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