张家口市人力资源和社会保障第四十八期信息简报

第一篇：张家口市人力资源和社会保障第四十八期信息简报

张家口市人力资源和社会保障信息简报（第四十八期）

由张家口左奇人才网（http://）整理发布

【当前工作】

全市2011年新录用公务员初任暨职业道德培训班开班。5月21日上午，全市2011年新录用公务员初任暨职业道德培训班开班仪式在市行政学院召开。来自全市120名新录用公务员将参加为期12天的集中培训。市局党组副书记、副局长、公务员局局长何跃田出席开班仪式并讲话。

何局长在讲话中首先对新加入我市公务员队伍的各位学员表示热烈地欢迎，其次强调了此次培训的重大意义，并就新考录公务员从事机关工作应具备的知识、能力、素质、作风等，提出了明确要求和殷切希望。市行政学院邱晓清院长代表市行政学院就学院建设情况和本次培训有关事项的安排做了详尽的说明。全体学员面向国旗进行了庄严的公务员入职宣誓。（培训监督科）

【社会保障】

阳原县局加速推进新农保启动准备工作。①制定了《城乡居民养老保险实施方案》，县党政联席会已研究通过。会议就开展这项工作的意义、摸底调查工作的重要性以及抓好机构、编制、经费、办公场所和设备“四到位”等工作讲了具体意见；成立了“城乡居民养老保险中心”，在系统选拔了城乡居民养老保险中心主任一名、副主任两名，落实了120平方米办公场所。②整理各乡镇上报的所辖区域人员信息，为开展城乡居民养老保险工作打基础；根据各乡镇实际情况和参保人数落实了15-30平米的办公场所，为城乡居民养老保险中心及各乡镇配置了办公桌椅61套，文件和档案柜100组。完善劳动保障工作平台信息系统建设。③学习周边区县先进经验，确定经办规程。通过政府常务会研究决定按照公开招标的形式确定了以点多、面广，方便农民办理的阳原县农村信用合作联社为城乡居民养老保险合作银行，签订了承办城乡居民养老保险费的征缴与养老金发放的协议。待省验收通过《阳原县城乡居民养老保险实施方案》，批准后召开启动大会，付诸实施。

【春风行动】

张北县局“春风行动”注重做好中年农民工就业服务工作。“春风行动”中，该县重视服务对象的群体差异，把35岁至50岁外出务工农民作为重点，成立企业用工问卷调查小组和劳动者求职需求问卷调查小组，对问卷结果进行分类筛选和信息对接，特别在本地企业中挑选了生产工人、建筑工人、酒店服务等一些学历门槛较低的工种，优先向这部分上有老下有小的农民兄弟推荐。活动开展以来，选择编印《招聘信息》8000份，《创业指导》10000份、《农民工读本》10000本，免费向群众发放。春节期间，联系用工企业90多家，本地企业就有20多家，提供岗位5000余个，针对性地举办了电脑、汽车驾驶、燃气司炉、家庭

服务等5期培训班，今年以来，全县借助“春风行动”在家门口就找到工作的农民工达580人。

【机关内部】

沽源县局“植树实名制”开展“一人一棵树”活动。为了提高树苗的成活率，制定实施了“植树实名制”，对全部180棵树苗进行了编号，5名科级干部每人认领6棵，50名一般干部每人认领3棵，确保每一棵树苗都能成活。

第二篇：张家口市人力资源和社会保障局信息简报(第八十八期)

张家口市人力资源和社会保障局信息简报（第八十八期）

来源：http:// 张家口左奇人才网 张家口人才网

三大就业工程 夯实民生之本

——宣化县就业服务局工作纪实

做好民生工作是让百姓群众过上幸福生活，是党和政府一切工作的出发点和落脚点，是贯彻落实科学发展观的具体体现，是保障和改善民生的重要举措。今年以来，宣 化县就业服务局坚持以人为本，怀着对人民群众深厚的感情，深入基层、深入群众、深入一线，真心实意地关心人民群众的生活，解决好群众最直接最关心最现实的 热点、难点问题，尽心竭力地为人民群众排忧解难，使各项措施更加符合人民群众的切身利益。

强培训打破就业瓶颈 让创业成为就业新招

随着城市化进程的发展，下岗失业人员再就业、农村富余劳动力转移就业、失地农民就业等新的就业矛盾进一步突出，就业再就业压力显得异常集中。面对上述问题，该局大力推进培训就业一体化，形成了“先培训、后输出”的机制。在人多“过剩”和岗位多“缺人”的现状面前，通过对症下药，全局建立了面向全体劳动者的职业技能培训制度，以加快培养一大批高技能专门人才和高素质劳动者。截至目前，共培训职业技能人数1552人，促进了“供需”齿轮咬合，实现了由数量就业向素质就业的转变。

创业促进就业，是该局解决就业问题的又一法宝。在创业培训中，培训教师对培训学员进行了企业经营的基本理论与实践教育，同时还聘请了专业人员讲授工商、税务、市场营销等实用知识，为培训学员提供了创业政策咨询、项目推荐、开业指导、协助办理小额担保贷款、跟踪扶持等“一条龙”服务，形成了“一人就业致富一家，一人创业带动一批，一人发展影响一片”的倍增效应。截至目前，对530多名有创业愿望的农村劳动力进行了创业培训。

建屏障搞好失业调控让失业保险有序推进

失 业调控工作，对保障失业人员基本生活并促进其再就业具有重大意义。为了全力推进失业保险工作的开展，该局以控制失业率为目标，加强企业裁员指导，对确已失 业的人员，及时进行登记，掌握失业人员状况，按规定发放失业保险待遇。为保证劳动者就业，多次到企业送政策、送服务，并要求企业尽量减薪不减员，确保就 业。截至目前，全县参加失业保险的单位共264家，其中事业单位149个，企业单位115个,参保人数为17044人，已完成今年目标任务17000人的 100.3%；其中新参保人数为244人完成今年目标任务300人的81.3%；失业申报580.06万元，协助地税部门共征收失业保险费449.9万 元，发放失业保险金235.24万元。

多措施保障政策落实让就业机制有效发挥

为了让就业优惠政策落实到位，采取了多种措施予以保障:先后对就业再就业政策进行归类整理后在报刊、电视、网络上进行广泛宣传，利用召开“两会”的 契机，向人大代表、政协委员宣传就业再就业政策；为鼓励创业、带动就业，把落实小额担保贷款工作作为增加就业岗位的突破口，认真组织实施，制定了《宣化县 自主创业人员小额担保贷款实施办法》，建立返乡农民工月报告制度；深入到村(社)区开展农民工返乡情况的摸底调查，了解民工就业愿望，做好疏导和宣传解释 工作。对返乡农民工进行造册登记，建立台账。

为使市场就业机制得到有效发挥，采取规范办事程序、简化办事手续、提高办事质量，坚持就业优先的发展战略，妥善解决了下岗职工再就业问题，有效化解了就业高峰压力对就业的冲击，积极就业政策得到延续、扩展、调整和充实。

第三篇：第四十八期(抗震救灾5)

第四十八期

河北政法职业学院团委主办二OO八年六月二日

热血真情献爱心众志成城抗震灾

------我们在行动

（五）汶川大地震以来，各级团组织抓住时机，充分挖掘抗震救灾活动中的感恩教育、生命教育、爱国教育、民族精神教育等育人因素，有序有效地在广大团员青年中开展演讲、征文、图片展、捐款等多种形式的教育活动，充分利用生成的教育资源，达到有效育人的目的，同时也为抗震救灾做出积极贡献。

一、迅速反应，全面动员部署

地震发生后，外语系团总支迅速反应，立即行动，发动广大团员青年捐款捐物，共计10188.9元，棉衣棉被184件。为更好地表达广大团员青年情系灾区，心怀同胞的挚热情感，系团总支举办了‚在苦难中祈祷，于国殇中前行——‘5.12爱在传递’主题征文活动。同学们以此为契机拿起手中的笔将心中的感动记录下来，用文字的力量为 1

灾区同胞驱散心头的阴霾，为灾区的重建和祖国明天的强盛加油助威。5月23日，系团总支在西院进行了图片、报纸剪辑以及征文作品展。大批的师生员工驻足展板前凝视、沉默、落泪，一幕幕骨肉分离、阴阳两隔的悲惨情景，让师生们痛彻心肺，悲痛不已；一幕幕冒着生命危险的大救援又让师生们心生感动，倍感欣慰。大家被一张张图片、一段段文字所震撼，为母爱、师爱的无私和伟大，为政府的果敢与坚定，为人民子弟兵、白衣天使无言的奉献和责任，更为亿万中华儿女血浓于水的手足之情所感动。

二、立足实际，做好抗震救灾工作

管理系团总支结合专业特点，想办法、出点子，采取灵活多样、不拘一格的形式，做好抗震救灾工作。5月26日，系团总支在校本部二楼多功能厅开展了‚情系灾区，爱我中华‛主题团日活动。会场中央同学们用蜡烛摆出心型的5〃12造型图案，以表示对遇难者的深切哀思。活动共分为灾情篇、关注篇、爱心篇、感悟篇四个篇章。在‚灾情篇‛中，主持人对截止到26日的灾区情况进行了详细介绍，使全体师生对5.12地震有了更为清楚的了解。灾情介绍结束后，师生们为遇难者默哀一分钟，表示了他们最深切的悼念。随后，歌曲《让世界充满爱》拉开了‚关注篇‛的帷幕，同学们手捧蜡烛拼成了‚加油川‛的造型，表达了大家团结一心誓要取得抗震救灾胜利的决心。活动中，同学们精心准备的诗歌《妈妈，别哭》、《师恩》、《谁家的孩子这样懂事》唤醒了在场每一个人的爱国爱民之心。而手语表演《重头再来》将整个活动推向高潮，也寄托了同学们对灾区早日重建家园的美好祝愿。最后，大家在团委王兴老师演唱的歌曲《为了谁》中，纷纷走上舞台，献上自己的一片爱心，为灾区人民再次筹集善款2272.5元。

三、抗震救灾，共迎奥运

法三系团总支举办了以心系汶川，抗震救灾，共迎奥运为主题的系列活动，让广大团员青年通过关注奥运、关注灾区获得积极、乐观、坚持不懈的生活态度。近期，系团总支举办了‚我手巧 巧创新 新环保‛废品利用大赛。在作品征集过程中，同学们立足于日常生活细节，通过独具的慧眼，加上奇异的构思，把生活中的废品加以改造创新，化腐朽为神奇，制作出了许多实用美观，耳目一新的作品。5月27日下午，在新校区教学楼B区大厅正式举办了‚我手巧 巧创新 新环保‛废品利用展示大赛。经过认真筛选，共有43件作品脱颖而出，其中大部分作品以2008年北京奥运会及汶川大地震为素材，具有很强的时代性。其中，用易拉罐制作的‚和谐‛表达了同学们抗震救灾、众志成城的决心；用铁丝制作的‚一个鸟巢托起的梦想‛表达了同学们对于奥运精神的深刻理解，传达出了积极向上，不断奋斗的心态；用瓜子皮制作的‚北京2008‛表达了同学们对北京奥运会的期待与祝福。这些作品做工精细、形态美丽，显现了制作者巧妙的构思。最后，经过评委们认真评定，法一系选送的‚一个鸟巢托起的梦想‛荣获最佳构思奖，园林系选送的‚悯农‛以及管理系选送的‚北京2008‛荣获最佳创意；财经系选送的‚一剪梅‛荣获最佳精工奖；管理系选送的‚工艺笔筒‛以及财经系选送的‚塑料橡皮‛荣获最佳实用奖；园林系选送的‚和谐‛以及会计系选送的‚坦克‛荣获最佳艺术奖；而法律三系选送的‚精品壁挂盒‛荣获了最佳人气奖。

送：学院办公室、机关党委、学生处、基础部、各系部党总支 发：各团总支

第四篇：张家口市人力资源和社会保障局念信息简报第八十二期

来源：http://

张家口市人力资源和社会保障局念信息简报第八十二期

【亮点工作】

万全县工伤保险实现全覆盖。从7月1日起将全县机关公务员（含参照公务员法管理事业单位人员）、事业单位人员、社会团体人员全部纳入工伤保险统筹范围。

这项工作的开展，意味着万全县工伤保险将从制度上实现机关事业单位、企业、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等各类人员群体的全覆盖。该工作切实保障了全县机关事业单位工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病后，依法享受获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，分散了用人单位的工伤风险，有效维护了社会的和谐稳定，使全县社会保障事业向前迈进了一大步。截至目前全县共有将近9000人参保。

【社会保障】

全市举办机关事业单位养老保险业务培训班。为期四天，各县、区机关社保经办机构业务、统计人员参加。培训的主要内容：升级业务应用软件，规范养老保险基金征集，离退休人员支付操作流程，杜绝手工结算，确保所有数据电子化、信息化，统计报表数据与数据库生成，提取数据一致；特殊业务软件处理与上机操作；业务统计报表与财务统计报表有关指标间的平衡关系。

（机关事业单位养老保险科）

【便民服务】

张北县就业和社会保障服务中心主体竣工。中心位于张北县揽胜楼东，揽胜路北侧，总建筑面积5500平方米。项目建成后，可明显改善该县基层就业和社会保障公共服务设施条件，推动形成布局合理、设施完善、功能齐全、管理规范、流程科学并具有较强辐射和带动作用的服务体系，可更好地开展职业介绍、就业指导、政策咨询、就业与失业管理等工作，为张北县及周边地区的人才交流、综合服务、职业指导、公共就业服务等提供综合交流服务平台，租房办公、分散办公，来人办事极不方便的现实将成为历史。

【基金审计】

省政府社保基金审计督导组对我市审计整改情况进行督导。9月3日至4日，省政府社会保障资金审计整改督导组一行4人，由省民政厅副厅长张连忠带队，分别对我市本级及宣化区社保资金审计整改情况进行督导。督导组听取了市政府常务副秘书长方继斌代表市政府对我市本级及全市社保资金审计整改情况和四个文件的落实情况的汇报。市政府何江海副市长及

市直涉及社保资金审计的各单位领导出席会议。督导组对我市前一阶段的整改工作给予了肯定，并对下一阶段整改提出意见和建议，要求9月底前整改率达到95%。（社保局财务科）

【创业培训】

沽源县局积极对进中心下岗失业人员进行创业培训。针对企业改制、重组、破产的66名下岗失业人员，于9月1日—9月10日举办了为期10天的创业培训。此次培训教学上采取自办、联办等灵活多样的教学方式，教学形式分为脱产、半脱产、业余和自学相结合。学科安排上可全科过关，也可单科分期实施。

第五篇：上海市普陀区项目组第四十八期简报

“国培计划（2015）”---示范性远程培训

网络研修与校本研修整合培训项目

工作简报

（第48期）

上海市普陀区项目组 2016年5月11日

项目校、学科工作坊、学员研修活动各领风采

项目校---线下研修活动风采(18)

实践中的真光幼儿园

时间过的很快，国培已经进入了第五阶段，教师逐步适应这样的学习模式，大家都主动的询问培训的相关事宜，积极配合负责老师的工作。在大家的共同努力下，国培第五阶段的活动也告一个段落了。同前些阶段的学习一样，大家都是认真地完成了第五阶段的学习任务，我园100%学员完成了视频观看，活动谈论，作业提交。截止4月29日，我园教师学习成绩全部合格，优秀率达90%。

第五阶段除了与前几个阶段学习的方式相同，最为重要的是，本阶段我们进

行了国培活动线下的工作坊实践。我们幼儿园的研修学习不再停留于线上的观看视频，而是启动了线下的交流活动，30岁以下的青年教师初试了这样一种互相学习交流的方式。园内有7名青年教师参与了本次活动，大家按照工作坊中的幼儿园各级组按照同一篇教案进行执教，大家磨课、试教、修改，争取将最好的教学状态呈现给各个幼儿园的教师看。经过这样一个过程，锻炼了青年教师的上课水平，这是一个促进她们成长的活动，十分有意义。与青年教师交流沟通得到了她们对该活动的真实想法，她们都一致认为，这为她们搭建了一个提高自己教学水平平台，她们可以与不同幼儿园的教师交换授课的心得体会，取长补短，这就是此次线下活动运用在教师教学实际中的真正意义！

除此之外，她们的磨课由成熟型教师把关，园长、教研组长听课试教，其实都在一定程度上提高了自身的教学水平发展，前线与后盾紧密配合，让此次活动变得更加有意义。

本阶段，我们和学前工作4坊的姐妹园一起接受了北京项目组线下调研的活

动，通过一场现场教学活动的展示，随后是针对活动的现场教研，大家各抒已见，活跃地教研气氛使项目组的专家对我们线下活动的开展得到了较好的肯定。

接下来我们将进行第六阶段的国培学习，教师们已经都准备好了，让我们脚踏实地落在实处的共同成长，将国培活动的收尾工作顺利完成。