药企业管理年会暨2005中国医药（合集5篇）

第一篇：药企业管理年会暨2005中国医药

2005’中国医药企业管理年会暨2005’中国医药营销峰会介绍

并购重组，流通变革，弱者愈弱，强者愈强；

降价招标，产能过剩，营销徘徊在十字路口；

如何生存，如何突破，让我们一起探讨。

主题：重组、分化、竞争、发展

主办：中国医药企业管理协会 中国医药企业家协会中国医药报社

承办：中国医药报社中国医药发展研究中心、北京盖德隆企业管理顾问有限公司 地点：北京永兴花园饭店（4星级）

时间：2005年1月21―23日，三天

【会议背景】

由中国医药企业管理协会和中国医药报社联合主办的“2004’中国医药杰出企业家、2004’中国医药十佳职业经理人、2004’十大医药营销案例评选活动”，消息一经发布，就引起巨大反响，广大医药企业踊跃参加，位居中国医药工商企业前列的各大巨头和近几年发展迅速的中小企业悉数报名参评，新华社、中央电视台等主流媒体主动表示要全程报道，评选医药行业新的热点话题。

2005年1月21日，在北京举行隆重的颁奖大会，届时医药行业资深专家和各方杰出人士云集京城，相互交流切磋，共谋发展大计。

由中国医药企业管理协会和中国医药报社联合主办的“2005’中国医药企业管理年会暨2005’中国医药营销峰会”与颁奖大会同时举行，这是中国医药行业最高规格的管理和营销会议。营销峰会已经连续举办过三届，成为中国医药行业的年度盛会，受到医药行业各方人士的高度肯定。

一年一度的管理和营销会议开设在一元复始的年初，旨在总结过去一年的经营实践，交流经营心得，探索新一年的经营方向，让更多的企业家和经理人分享前沿的管理与营销理论，提升企业竞争力。

即将过去的2004年，中国医药行业特点鲜明：“资源重组、企业分化、竞争加剧、蓄势待发”。大资本纷纷进入医药行业，大型并购案在悄无声息中完成，超大医药集团显露雏形；地方医药龙头企业凭借地缘优势，整合当地医药资源，形成区域强势医药集团，稳扎稳打，步步为营；高级医药经营管理人才迅速向大资本和大集团集中；资源的重组使企业加速分化，强者越强、弱者越弱；投入上千亿资金进行的GMP改造，在企业素质与生产经营水平不断提高的同时，产能大幅提升，市场需求增幅远远低于产能增幅，造成产能部分闲置，为生存而战的新一轮竞争将更加惨烈，缺乏竞争优势的企业被淘汰出局，突出重围的企业将获得新生；伴随着中国服务业的全面开放，医药卫生产业的国内竞争变成了国际竞争；大型药品物流中心纷纷上马，必将快速淘汰传统医药商业，彻底改变商业格局，带来药品营销的革命。洗牌过后，产业集中度将大大提高，“多、小、散、乱、差”的局面将彻底改变，医药工商巨头将对医药发挥越来越大的影响力，中国医药行业的发展将驶上快车道，发展迅猛。

2004年，中国医药营销徘徊在十字路口，亮点不多，困惑不少，脚踏实地、辛勤耕耘有社会责任感的医药企业获得市场认可，虚夸浮躁、急于求成的企业被无情抛弃；本届营销峰会将突出关注企业竞争力塑造，探索摆脱困境的办法，探求企业持续经营之道。

本届管理年会和营销峰会，将由政府官员发布最新的医药产业政策、成功医药企业家畅谈管理心得、优秀医药营销专家剖析营销案例、著名学者阐述经济发展规律、指点迷津；高端人士聚集一堂，畅所欲言，共同研判2005年的发展趋势，引领中国医药产业发展。三天的会议，主题集中，热点不断，浓缩2004’重大事件，展望2005’风云变幻，看清脚下的路，走好未来每一步。

【会议亮点】

巨星云集：医药行业年度杰出企业家、十佳职业经理人、十大营销案例颁奖，行业巨星云集，共谋发展大计；

最新政策：政府相关部门官员阐释医药产业最新政策与热点动态；

重大事件：成功企业家诠释并购、整合的重大事件，剖析医药格局变幻的来龙去脉，研判医药产业的未来走势；

营销创新：营销专家呈现成功营销案例，研讨医药新格局下的营销创新，探寻产能过剩的营销策略，探求2005年营销出路；

指点迷津：著名学者阐述经济发展规律，剖析医药产业变化趋势，为医药人士指点迷津。

第二篇：2012年会暨优秀员工表彰大会

行动成功 汇智品牌管理咨询 行动成功 汇智品牌管理咨询

家俱厂优秀员工表彰大会

一、活动目的：

为了加强企业员工的凝聚力，丰富企业文化生活；表达企业对员工节日的关怀与问候，使员工开开心心、快快乐乐过好2004年春节。

二、活动时间：

2012年12月30日下14：00－23：30

三、活动地点：

公司会议室

四、活动内容简述：（活动分为三大部分）

1、主题娱乐活动开始

1）由主持人宣布活动开始

2）首先请总经理致词

2、员工总结大会：（或与节目表演同时穿插）

员工总结大会从下14：00—17：30

优秀员工奖项设置：最佳贡献奖、老黄牛讲、技术创新奖、助人为乐奖、学习进步奖等 奖品或奖金设置（待定）

奖状 奖杯准备------------------------颁奖音乐配置（专业）

1）节目表演：

节目在征集中，节目以健康、欢快的小品、歌舞、相声等不同的内容；

2）节目表演设奖进行评定，3）礼品派送：

由企业统一购买礼品，所有到场的人员都有一只 金马公仔（或待定）。

4）有奖问答：

在节目表演及礼品派送的过程中穿插进行，设问题30道（题目内容应涉及到每个部门的规章制度和工作内容）。答对者奖（胸章一枚，或公司产品一份）

5）有奖游戏：

促进春节晚会的娱乐性及员工的参与性，特设有奖游戏活动。在节目中穿插进行。获胜者奖：高档组合毛巾一盒，参与者奖：精美相册一个以及闪光胸章一枚。

6）全体员工幸运大抽奖：

特等奖1名（价值元）；一等奖3名（）；二等奖2名（格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台）；三等奖9名（美的电饭堡、高级蒸锅）；鼓励奖40名（5升金龙食用油一桶）在节目中穿插进行。

3、全体员工集体聚餐。

1）在“***”餐厅包席。

2）按10（人）×（桌）计

3）费用（待定）。

4）时间：18：00---19：30

2012年12月29日

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第三篇：公司年终表彰大会暨年会活动方案最新

公司年终表彰大会暨年会活动方案最新

年终到了，表彰大会暨年会活动是为了增进公司员工之间的互动与交流，也是为了经过一次创意的年会活动，让员工看到企业的实力，增加员工对公司奋斗工作的信心。今天小编整理了公司年终表彰大会暨年会活动方案最新供大家参考，一起来看看吧!

公司年终表彰大会暨年会活动方案1

一、年会主题

______公司20__年终表彰大会

二、年会时间

20__年1月__日__：00-1月__日__：00

会议时间：__：00——__：30

晚宴时间：__：00——__：30

三、年会地点

___国际会议中心宴会厅

四、年会参会人员

集团全体员工

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

(一)年终大会议程安排

9：00公司全体员工在园区楼下集合，乘坐公司的班车，到达活动地点大概需要1个小时多

12：00到达酒店一楼，简单午餐;

12：50公司所有员工按照指示牌到达制定地点，入座，开始员工大会

13：00—14：30大会进行第一项：各部门及各项目经理上台分别做年终述职报告。

14：31—14：45大会进行第二项：由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

14：46—15：00大会进行第三项：公司副总宣读20**年的优秀员工名单;优秀员工上台颁奖;部门经理、公司总经理和优秀员工进行合影留念;优秀员工发表获奖感言。

15：00—15：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。

15：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。

(二)晚宴安排

18：00晚宴正式开始，晚宴总经理引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

19：00—21：00抽奖时段：

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个

每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖，和幸运奖。

最后总经理邀请全体员工上台合影留念

(三)1月28日上午9：00-12：00开始度假村旅游和泡温泉

12：00结束2天一夜的度假村年会安排，乘车回公司。

六、年会准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传：公司行政部通过内部的企业邮箱通知所有员工表示公司将在什么时间举行本的盛会，让全体员工悉知。

(二)条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“_____公司20__年终总结会”(条幅规格：___)

(三)物品的采购：抽奖礼品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;抽奖所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四)现场拍照：提前安排相应的现场照片拍摄人员以及摄影设备。

(五)住宿：如果公司员工来自各个地方的分公司，要做好需要住宿的人员统计安排。

七、年会任务职责分配

任务与分工 责任人 会务前期、中期协调工作 ___ 会议阶段主持人 ___ 晚宴阶段主持人 ___

物品购置(抽奖礼品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品)___ 会场布置 ___

条幅、证书、人名台制作、鲜花预定 ___ 现场拍照 ___ 住宿安排 ___ 乘车安排

公司年终表彰大会暨年会活动方案2

一、活动背景

__牌致力于对钻石文化的建立和传播，代表爱，引领潮流，已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最珍贵的情感，__是珍贵情感的代言，它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石，更是同生命一样长久的承诺。就如同它的品牌主张一样——“用珍稀的，为珍惜的”。

二、年会主题

追求完美，创造__(__公司年终总结会以及公司新年的发展方向)

三、活动目的

1、增强区域员工的内部凝聚力，提升__的竞争力;

2、对20__年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新区域营销工作总体规划，明确新工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

四、参加人员

客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;

五、公司年会策划方案之年会时间

20__年1月10日下午14点30分至22点00分

会议时间：14：30——18：00

晚宴时间：18：30——22：00

六、年会地点

__酒店宴会厅

七、主办单位：___公司

八、年终大会议程安排

1、13：50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始

14：00—15：30 大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15：30—15：45 大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目，主要负责人人事任命决定书。

15：45—16：00

大会进行第三项，副总经理宣读20__优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16：00—17：30 大会进行第四项，总经理做总结性发言。

17：30 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

2、晚宴安排

18：00 晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。

18：00—19：00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

19：00—21：00 娱乐时段：

九、活动内容

1、文艺节目(6—8个节目)

要求：年会节目要求：

1、歌曲类：

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞。

3、游戏：

游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;

游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;

公司年终表彰大会暨年会活动方案3

一、时间：20__年_月_日

二、地点：明月酒家(瑶海区北二环路安徽国际汽车城C-D栋)

三、参加人员：公司全体员工

四、所需时间总计：14:00-22:00共计5小时

五、活动目的：

1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情，提高化妆品的销售佳绩。

2、对20__年工作进行总结，对20__年业绩进行分析，制定新一工作总体规划，明确新工作方向和目标

3、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来。

六、年会主题：

1、天亿美20__工作总结暨20__工作计划大会(会议)

2、天亿美20__员工答谢会(晚宴)

七、年会安排：

1、年会人员安排及职责：

(1)会场总负责：王伟智

(2)年会策划、会议节目安排：孙小小

(3)酒店安排与协调：孙小小

(4)现场拍照、摄影：公司摄影师

(5)场景布置：人员安排待定

(6)活动主持：孙小小

2、会场布置：

(1)明月酒店主会场

(2)内容：a、本公司的LOGO及年会主题

b、彩带、气球点缀会场(音乐)

3.会场物品需求

4.优秀员工评选：

参选人员：除财务和人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)

评选方式：由各部门内容员工无记名投票选取，加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票，票高者得(每部门一名)

奖品设置：

八、年会活动流程：

(一)天亿美20__全体员工大会(会议)

1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到(签到表格详见附件三)按部门就坐于会议室，等待大会开始。

2、14:00由主持人宣布员工大会开始，并宣布各部门汇报顺序

3、14:15大会第一项，各部门主管及相应负责人分别做20__工作总结及20__工作计划汇报(每人大概20分钟)

4、16：00大会进行第二项，总经理上台发言，进行20__年总结及20__年公司发展战略(预计1小时)

5、17:00大会进行第四项，主持人宣读”20__优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理优秀员工颁发荣誉证书;

6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。

7、天亿美20__工作总结暨20__工作计划大会圆满结束。

(二)天亿美20__员工答谢会(晚宴)

1、主持人宣布员工答谢会开始，各部门节目表演(节目名单待定)

2、各部门表演结束，由全体参会人员选出优秀节目一、二、三等奖与参与奖，并进行奖品颁发(见附件二)

3、游戏时间：(游戏具体规则见附件四)(1)“快乐袋鼠”(2)“背夹气球”(3)“萝卜蹲”(4)“数7游戏”

每个游戏获胜队伍均可获得奖品

4、主持人宣布晚宴正式开始：

5、主持人引导大家共同举杯，总经理发表祝酒词，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

6、员工答谢会结束。

1、优秀员工奖励：每部门一位优秀员工(行政部与财务部除外)，共计4名 奖品：

2、表演奖励：一、二、三、参与奖，四个奖项 奖品：

3、游戏奖励：共计4个游戏 奖品：

附四：游戏规则

1、萝卜蹲：对每一个人以颜色进行命名。任意指定一种颜色的萝卜开始下蹲，在下蹲的同时还需要念词。念词的过程中要指定别的颜色的萝卜进行相同动作，以此类推。被指定的萝卜没有及时下蹲或者报错萝卜颜色的均为出局。

2、数七游戏：任意一人开始从1计数，遇到7的倍数或者含有7的数字，必须跳过，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍数或者含有7的数字没有跳过，则算输。

3、夹气球跑：两人一组，一男一女背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，终点还要放一个椅子，到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地，两人要从起点重新出

发。在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。一般爆破气球的任务都是先生完成，女士此时要尽快返回起点准备好气球，在跑动时，两人双臂最好能挽在一起，始终夹住气球

4、快乐袋鼠：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组 道具：托盘、背景disco音乐、奖品一份可以是精美的糖果(可以分的)

主持人要求大家分组坐好(一定要有男有女)将游戏规则告知大家 每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。

其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小获胜。背景音乐起，主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。

采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱 聪明的主持人还可以临时选择一些东西。

公司年终表彰大会暨年会活动方案4

一、活动梗概

活动主题：__动起来!

活动背景：安利中国，世界直销行业排名第一，安利中国计划举办安利年会，历届安利年会以模式化：吃饭看节目，没有什么新鲜感了，员工没有了参与的积极性、有些员工甚至跑到外面，抽奖时再跑进来，调动不起员工的热情度，让员工感受不到公司归属感。

活动目的：

1、感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。

2、呈现出精彩丰富，全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。

3、调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。

二、策划思路

1、一开始就动起来

2、员工们动起来

3、老板们动起来

4、大家动起来

活动关键词：安利，年会，动漫，动起来，游戏，晚会

活动时间：20__年3月8日

活动地点：广州花园酒店

活动人数：公司高层及员工共计1200多人

活动风格：轻松，活泼，娱乐，有趣

组织形式：分为活动物料准备小组，活动执行小组，活动安保小组，活动表演安排小组，活动服务礼仪小组。

三、活动时间安排

20__年1月14日收到__公司发出的标书

20__年2月23日确认年会的最终方案，与相关的活动承办商签订合作合同

20__年2月28日年会筹办的细节基本落实，相关的活动的信息传达到公司各部门

20__年3月2日确定活动当天的参加人员，并对相关人员进行分组培训，与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等

四、活动前期准备

活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等

五、活动内容与流程

1、动漫区拍照签到模式

2、嘉宾与动漫人物留影

3、灌篮高手真人版表演

4、安利老板和领导登场

5、员工自编热力四射舞蹈

6、领导们布菜给各餐桌

7、全员参与紧张刺激游戏

8、安利领导百变大咖秀

9、员工节目COSEPLAY

10、奖品丰富的抽奖仪式

11、全体人员共进晚餐

12、谢幕全体合影留念

六、活动风险评估

1、参与人员过多，动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。

预防方案：在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现场秩序，确保现场人员的安全。

2、音响，灯光，麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。

预防方案：活动进行时必须准备多一些现场所需的物料以备不时之需。

活动临时应急方案

1、活动中以防出现突发事故或不可抗力等自然因素的影响，所以安保人员必须培训相关紧急措施的知识，要及时进行应急处理。

2、做好活动现场秩序维护，要对活动执行过程中的不稳定因素进行严谨排查。加强防范，巡逻。

七、活动亮点

亮点一：拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情

亮点二：有趣的动漫留影区，让人感觉到无比的乐趣

亮点三：领导放下身段百变，让员工感到领导的亲和一面

亮点四：安利老板与老板娘投入模仿，员工看到他们可爱的一面

亮点五：员工参与模仿秀，增进员工的交流沟通

亮点六：员工进行3D模仿秀，提升员工之间的团体协作能

亮点七：进行安利同学会的表演，让人更了解安利品牌

八、活动效果

丰富有趣以及全民参与的动漫主题年会，让员工过上一个难忘的新年晚会，使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参与增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升企业的综合竞争优势。

公司年终表彰大会暨年会活动方案5

一、活动目的

对2020年工作进行总结，制定新一工作总体规划，明确新工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。

三、年会主题

扬帆起航·辉煌2021

四、年会安排

1、茶话会

1)时间：下午3时-5时

2)内容：

a)各部门就20__年的工作进行总结，2020年的工作方向和目标进行规划;

b)个人自由发言;

c)领导总结发言;

d)表彰优秀员工;

e)公司员工大合影。

2、聚餐

1)时间：晚上5时-7时

2)内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。

3、KTV联欢

1)时间：晚上7时-10时

2)内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。

4、活动结束

五、人员安排及职责

1、总负责：___

主要工作：总体协调，人员调配。

2、策划和现场协调：___

主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

3、后勤：___

主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。

4、会场布置：___

5、活动主持：___

主要工作：根据活动流程进行活动主持。

六、会场布置

公司大会议室

A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题

B：桌上摆放水果等食品若干

七、奖品设置

一等奖：iPad;

二等奖：iPhone;

三等奖：豆浆机;

优秀员工奖：空气净化器。

八、员工文艺汇演、抽奖、游戏

1)节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。

2)抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。

3)游戏：暂无

九、预算

茶话会：300元

聚餐：5000元

KTV：3000元

以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费

第四篇：2016年年会暨表彰大会优秀员工演讲稿

2016年年会暨表彰大会优秀员工演讲稿

2016年年会暨表彰大会优秀员工演讲稿

【第1篇】

各位员工：

今天我们在这里举行XX各生产部门优秀员工表彰大会，我代表公司对荣获XX优秀员工们表示热烈的祝贺!对未能出席表彰会仍坚守在工作岗位上的优秀员工表示衷心感谢!对出席本次表彰会的各位主管欢迎你们的到来，为优秀员工们加油!对今晚同台出席生日晚会的生日员工表示热情的祝福!

我们将表彰大会与XX年1月生日晚会联在一起：一方面因会场有限，另一方面大家坐在一起也可以互相祝贺，相互鼓励，让我们在XX年齐心协力携手共创辉煌!

新的一年已来临，新的篇章已打开，春节也将来临近。有好多祝福的话就留给你们(等下你们领奖时说)，我就不多说!让你们利用三和公司这个平台尽情的说，让美好的愿望都在XX年实现!

表彰会的程序安排如下：

1、公司老板致辞;

2、王经理作总结发言;

3、主管代表发言;

4、发奖品;

5、举行生日晚会

按序进行中......颁奖环节前:

为了对荣获XX优秀员工表示感谢，公司为各位优秀员工准备了一

份小小的礼品，感谢你们一年来或多年来为三和公司的发展所作的努力!

同时也激励更多的员工走进优秀员工的队伍!

。。。

你们都拿到礼品了，我没有。怎办呢。。。

没关系，我会以你们为榜样，在XX年努力工作，相信XX年我和你们一样，也会得到公司的认可，也会站在领奖台上，领到一份沉甸甸的礼物交给我的妈妈!

5、生日晚会环节,表彰会退场...【第2篇】

A.尊敬的各位领导、各位来宾

B.亲爱的朋友们

(合)大家好!

A.寒梅上的积雪尚未消尽，那春天的勃勃生机已洋溢着我们的笑脸。

B.就在这一刻，我们感受到了春的气息，感受到了春的暖意。

A.今天，我们相聚在这里，为了一个共同的梦想。

B.今天，我们相聚在这里，畅想新一年的序曲。

A.回首往日，我们思绪万千、心潮澎湃。全体员工在过去的一年里，披荆斩棘，奋发图强，用自己辛勤的劳动换来了今天的硕果累累。让我们为他们加油，让我们为他们喝彩吧。

B.在新的一年里，我们而又道远、让我们在各位领导的正确领导下，脚踏实地、豪情满怀，去迎接新一轮的挑战吧。

A.放飞梦想，我们激-情飞扬!这里是《2014年会颁奖晚会》现常大家好，我是晚会的主持人——。

B.我是——。今晚由我和主持人——主持今晚的颁奖晚会，欢迎各位领导、各位嘉宾和朋友们的到来。

A.现在，请允许我们介绍今天来到晚会现场的嘉宾。(来宾名单)

B.《2015年会颁奖晚会》

合：现在开始!

第五篇：20188年教师基本功考核暨年会

2014年教师基本功考核暨年会

主持人：李秀莎 方 达 覃锦柳

一、基本功

柳：尊敬的评委嘉宾们 方：敬爱的园长们 莎：亲爱的老师们 合：大家上午好！

柳：昨天我们相约在幼教 方：今天我们相聚在红星 莎：明天我们共创辉煌

柳：姐妹们，今天我们迎来了红星幼教机构第一届教师基本功大赛 方：姐妹们，今天我们在这里共同进步、共同成长 莎：姐妹们，今天我们重在参与，提升自己的专业技能

下面让我来介绍今天到场的领导和评委嘉宾有： 方：(评委嘉宾)

柳：红星幼教机构总园杨丽珍园长

红星幼教机构二分园邓梅杰园长 红星幼教机构三分园黄美珍园长 合：让我们以热烈的掌声欢迎她们的到来！柳：想让我来跟大家分享今天活动的整个议程：1、2、3、4、上午9:00~12:30为教师基本功大赛 12:30~13:30为中餐时间

13:30~15:00为本学期期末工作总结和颁奖仪式 15:00~17:00为本学期期末取餐

方：下面让我来做今天参加选手注意事项：

1、请各个选手在比赛期间不得离开赛场，不得接听电话和打电话

2、请各个参赛选手服从指挥，遵守比赛规则，根据自己抽到的序号做好准备 最后祝大家取得优异成绩！

（教师到指定地点进行20分钟的简笔画）

二、期末工作总结

柳：一个孩子要受到良好的教育是离不开老师的细心教育的 方：一个幼儿园要不断成长是离不开园长无私引领的 莎：一个园长的成长是体现在孩子和老师的不断成长的

柳：下面我们掌声欢迎红星幼教机构总园杨丽珍园长给我们作总园本学期期末工作总结 大家掌声欢迎

莎：非常感谢杨园长的总结，下面我们掌声欢迎红星幼教机构二分园邓美杰园长给我们作总园本学期期末工作总结 大家掌声欢迎

方：非常感谢邓园长的总结，下面我们掌声欢迎红星幼教机构三分园黄美珍园长给我们作总园本学期期末工作总结 大家掌声欢迎

三、颁奖（黄美珍主持 杨丽珍 邓梅杰 颁奖）

（一）、本学期优秀教师和任劳任怨奖

（二）、本学期优秀教师奖

三、结束

柳：我们不是最好的，但我们会用我们的行动去争取 方：我们不是最好的，但我们会做得更好

莎：因为这世界上没有最好，只有更好！大家说是吗？ 柳：今天我们取长补短，战胜自己 方：今天我们相辅相成，组建家园 莎：今天我们一起建设红星温馨家园

柳：2014年红星幼教机构第一届教师基本功大赛暂靠一段落，方：衷心感谢评委嘉宾和园长为今天的付出

莎：最后祝大家在新的一年里工作顺利、万事如意、合家幸福！

四、午餐