第一篇:郝王庄镇积极做好“乡村文明”建设工作
郝王庄镇积极做好“乡村文明”建设工作一是加强组织领导。成立了由镇长任组长,各片书记为副组长专项行动领导小组。召开专题会,研究部署“乡村文明”建设工作,把整治村容村貌为首要任务。二是参观学习。组织包片干部、村干部70余人次到鲁权屯镇祝家圈村参观学习,提高认识。三是积极行动。宣写标语100余条(标语字体大小不小于一米见方、白底红字)。全镇脱产干部及各村书记、大学生村官积极响应镇党委、政府号召投身“乡村文明”建设行动,下村清理“三”,整治“脏、乱、差”的村民居住环境,以自身积极行动、广泛宣传,动员广大群众参与进来,取得了良好的效果。四是加强督查。由办公室带队,各片、各口成员参与检查、监督、评比。并对处理不利的村庄进行通报批评。确保这次“乡村文明”建设工作保质保量的完成。
第二篇:太原市迎泽区郝庄镇综治综治工作大总结
太原市迎泽区郝庄镇
坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”
全面推进社会治安综合治理工作
迎泽区郝庄镇综治工作在区委、区政府、区综治委的领导下,坚持“大综治”理念,以协调整合各种社会资源为抓手,以人民调解、排查矛盾、化解各种社会纠纷为主线;以创建平安郝庄、构建和谐社会为目标。镇党委、政府对综治工作非常重视,党政一把手总负责,亲自抓,由党委分管书记具体抓,年初,镇党委书记与23个村、11个社区党支部书记签订了社会治安综合治理目标责任书,做到了目标、任务、责任明确。同时,通过全镇上下齐心协力,密切配合,使综治工作取得了较好的成绩,圆满地完成了上级交给的各种工作任务。
强基固本抓防范,维护治安促发展
郝庄镇“综治中心”在镇党委、镇政府的正确领导下,将镇联调中心纳入镇综治中心,由综治办牵头协调,整合公安派出所、人民法庭、司法所、安全、信访、城建、民政、计生、民青妇等基层维护社会治安和社会稳定的资源和力量,坚持每月综治工作例会制度,通过各有关部门集中办公,建立起资源共享,协调联动,互相配合的联调工作平台。
辖区23个行政村、11个社区的党支部书记担任综治工作站站长,常务副站长由分管综治工作的领导担任,副组站长由治保会、调委会、驻村(社区)民警担任,每个综治工作站5人组成,全镇共有基层综治工作站队伍170人,做到有职责、有制度、有工作运行程序、有工作要求,综治工作站挂牌率100%。全镇34个村(社区)警务室做都建立了治安防范,矛盾纠纷排查调处等工作的平台。群防群治保平安,同心同德促建设
为了提高群防群治的安全防范意识,增强群防群治的自我保护能力,提高群防群治的法律观念,各村、(社区)利用多种形式开展群防群治工作,利用综治工作站会议,村两委会,村(居)民代表会议大力宣传和发动群治参与群防群治工作,开展勤转、勤看、勤查活动,如果发现问题及时采取措施。在不断强化群防群治管理的同时,我们也注重巡逻队员的素质教育,增强巡逻队员的责任心,及时掌握信息,以便做好群防群治工作,按照信息处置一体化工作思路,建立信息反馈、反应灵敏、处置得当、妥善处理各类治安、矛盾的预警防控体系,全面掌握影响社会政治稳定和治安方面的情况,有效预防和处置群体性事件,加强群防群治队伍建设,全镇共有综治治安信息员160名,群防群治队伍44个,群防群治人员400多人。全年共编发综治、信访、司法工作信息70余条,为“大综治、大调解、大安全”形成了行之有效的工作格局。
积极探索强措施,以房管人新模式 通过全镇统一时间、集中力量和部门间有效衔接、联合互动的流动人口服务管理专项整治活动,全面摸清全镇流动人口底数和变动情况,完善流动人口信息档案,突破流动人口长效措施落实、建立和完善“统筹管理、服务均等、信息共享、区域协作”的流动人口服务和管理新机制,推进形成镇域“一盘棋”管理格局,以公安派出所为主,综治、计生积极配合,各村、社区每月及时上报流动人口、暂住人口,出租房屋等情况,辖区共有,流动人口39000余人,出租房屋4200余户,办证率达到95%以上,城中村流动人口服务和管理挂牌率100%,社区挂牌率100%。
有毒治毒创无毒,无毒防毒保净土
一是制定全镇禁毒宣传计划,大力宣传深入开展“禁毒”工作的必要性、重要性。二是宣传开展禁毒工作取得的成果,巩固“无毒镇、村、社区、单位”创建活动,三是贯彻“四禁并举、标本兼治、综合治理”的禁毒工作方针。四是宣传学习贯彻《禁毒法》,深入持久的开展禁毒宣传教育活动,让广大党员干部职工长期树立禁毒思想。五是开办“禁毒”宣传栏34个,全方位、多角度宣传“无毒镇”创建活动。通过宣传,教育广大群众珍爱生命、远离毒品,共创和谐社会、平安社会,在全镇营造良好的禁毒舆论氛围,镇党委与山区16村签订了禁种目标责任书,在区政法委、综治办、迎泽公安分局对我镇进行了禁种排查工作中未发现一起种毒案件我镇还在6、26国际禁毒日进行了较大规模宣传活动,制做各服装城播出字幕标语10幅,版面10块,横幅4条,发放宣传资料500份,受教育人数15000余人。完善长效机制、实现重点管控
重点高危人员管控作为一项重要性的基础工作,引起了镇党委、政府的高度关注,但由于此项工作量面广、见效慢,已经成为当前需要我们重点突破的难题之一,要实现对重点高危人员的有效管控,通过大排查掌握本辖区阿2006年—2010年有邢释解教人员安置帮教人员58人、解除11人。社区矫正人员56人、其中,社区矫正期满的15人。社区戒毒社区康复人员10人。“法轮功”人员35人,其中户口不在的3人,60岁以上的20人。精神病人1人。高危人员1人。每月对重点人员家访一次,做到不脱管、不漏管;加强预防青少年违法犯罪、做到了情况明、宣传到位,底数清。
打造平安校园,优化育人环境
辖区有2所中学,5所小学,2所民办学校,23所幼儿园,其中,两所中学,教师有107人、学生530人。5所小学,教师171人,学生2393人。2所民办学校,教师53人,学生475人。辖区幼儿园教师620人,幼儿学生3425名。校园安全整治工作由综治中心牵头,公安派出所、安全、团委、城建中心等部门共10余人采取走下去的形式对辖区学校、幼儿院进行联合检查,排查出无证幼儿园7所,整改安全隐患8处,辖区配备“技防”电脑29台,摄像头145个,配齐警用设备,学校聘用保安率100%,确保了学生在校的安全。
加强护路联防,保障铁路畅通
综治办每年都要举办3—5次大型活动,与双塔村五残人员、废品收购站签订了目标责任书,并组织双塔村治安队加强铁路治安巡逻、护路队对辖区铁路沿线每周一次进行细致的排查;对清明节、七月十五、十月初一等期间的扫墓者进行宣传教育,做到了“爱护铁路、文明祭奠”。在今年五月初,由镇综治办牵头、双塔村、车站公安铁路护路办在双塔村铁路沿线出40余人,用了两天时间,清理铁路两侧垃圾10余吨,种植乔木200余棵,灌木300余棵,绿化面积2400平方米,做到铁路沿线卫生清洁绿化美化,确保了铁路安全畅通无阻。
加强民爆排查,预防杜绝事故
我镇在区政法委的正确领导下,紧紧围绕年初部署的工作目标,坚持以科学发展观为动力,深入开展创先争优活动,认真落实各项工作目标。在年初与各村、社区签订了民爆物品目标责任书,以综治中心牵头,联合派出所、安全等部门每月对各村、社区进行排查民爆物品工作,充分利用各村、社区板报、横幅等形式加大对民爆物品危害的宣传力度,发放宣传资料3000余份,受教育人数达4000余人,确保了我镇民爆安全无事故。
构建“大调解”,推进“大和谐”
按照年初制定的实施方案,全面掌握、有效地调处本地区存在的各种矛盾纠纷345起,调解率97%以上,排查不稳定因素和重大纠纷8起,制止群体性事件7起。其中,百人以上的3起,进一步发挥了在化解社会矛盾纠纷大调解格局,通过开展“大调解”,使调解网络进一步完善,调解机制进一步健全,各种调解方式的有机衔接,及时把矛盾纠纷解决在萌芽状态,化解在内部,特别是我办联合桥东法庭对马庄、水峪等村10余起民事纠纷进行调解,调解成功率100%。
深化严打整治,净化社会环境
按照区委常委、政法委王晋书记在综治中心会议上的要求和指示精神。我镇在年初成立了朝阳街综合整治及打击“两抢一盗”工作领导组。制定了整治工作方案,以镇党委、政府组织多次协调会议,郝庄社区出钱出人,公安派出所业务指导,成立了治安巡逻队30人,每日由派出所派五名干警、巡逻队30人、两辆警车日夜巡逻,排查隐患,通过集中整治,由去年每日平均25起案件,下降到今年目前每日平均的6起,和去年同期相比发案率下降75%,到目前平均每日3起,发案率下降20%。郝庄执法中队对朝阳街乱摆摊位,展开了地毯式集中整治,清理违建摊点100余个。镇综治中心在镇党委、政府的有力支持下,在朝阳街地段悬挂条幅两条,并利用各大商场电子屏幕进行滚动式宣传,每天受教育人数达到万人以上,给市民创建一个安全、舒适的生活购物环境;同时联合安全办、消防十六中队、服装城保卫处加大了朝阳街各大商场治安、消防、安全内部管理等工作,把各大商场的管理工作推向一个新水平。
创建平安单位,优化治安环境
广泛开展平安镇、平安村、(社区)、学校、单位活动,强化平安创建措施,通过开展平安创建活动,全镇23个村、11个社区、9所学校、13个服装城全部创建成平安单位,今年将店坡、朝阳三社区、孟家井学校、港道小学、龙马服装城、省电力开关厂创建成了平安标兵单位。在开展朝阳街服装城的安全工作中,为给商家创造一个良好的经营环境,给群众创造一个良好的购物环境,镇综治办、安全办、消防十六中队、服装城集团保卫处联合对朝阳街各大服装城进行治安、消防安全每月进行一次大排查,并对各大服装城的治安进行指导检查。朝阳街共有大型商场13个,内部保安队13支,治安信息员26名,队员160人,治安“技防”防控台13个,安装摄像头800多个,有效的预防了重大安全事故,盗窃行为,给公安机关破安提供强有力的保障。
争做平安使者,共享平安成果
为实现农村和谐稳定,推广“平安互助”是一项惠民工程,是社会治安防控体系建设的一项基础工作,我镇以郝庄村为试点,今年三月份在辖区主要干道安装摄像头,使本地区的治安防范得到有效的控制,推广“平安互助”系统深得广大群众的欢迎,有治安防范、抢险救灾、友爱互助为一体的功能,非常符合农村实际,将在我镇推广“平安互助”工程达到30%。
加强驻地管理,共创平安建设
为认真落实“属地管理”原则,为维护社会治安和社会稳定,利用当地政府和驻地单位的资源和力量,建立资源共享、协调联动、相互配合的工作平台,共创平安郝庄,平安单位。辖区共有驻地单位11个,其中,中央2个、省级5个,近几年来,省档案局被评为太原市平安标兵单位,省电力开关厂、太原双塔刚玉股份公司被评为迎泽区平安标兵单位。
总之,在区委、区政府、区政法委、综治办和镇党委、镇政府的正确领导下,我镇积极探索适应新形势下社会治安综合治理新路子,建立健全镇、村、(社区)组三级综治网络,全面夯实党的执政基础,一个“以领导责任制为龙头,以综治队伍为骨干,以基层平安创建为载体,以矛盾纠纷排查调处为基础”的治安防范体系已在我镇初具规模。
郝庄镇社会治安综合治理委员会
二零一零年十二月
第三篇:镇乡村文明工作纪实
镇乡村文明工作纪实
近年来,**镇紧紧围绕工业化带动城镇化、城镇化促进工业化发展的思路,以建设“工商重镇、幸福**”为目标,以全省“乡村文明行动”为契机,扎实抓好产业集群发展、基础设施建设、民生工程、生态工程、文体事业等工作,全镇精神文明建设水平不断提高。
完善基础设施,夯实乡村文明建设基础。全镇新一轮总体规划完成,已通过省住建厅组织的专家评审,获省级优等,并经市政府审批实施。按照“一心两轴五功能区六社区”的整体空间布局,对基础设施进行总体规划,并不断完善路网、水网、电网,加强供气、供热、交通、通讯等基础设施建设。加快“六社区”建设步伐,新开工、续建居民楼39栋1526户,建筑面积15.17万平方米。完善路网建设,先后投资1600万元实施博矾路、圣天湖西路、罗圈中心路拓宽改造工程,投资280万元实施白石路升级改造工程。
推进生态工程,优化乡村文明环境。为创造优良的村居环境,满足全镇垃圾无害化处理要求,着力完善垃圾处理系统。投资350余万元,建设2处垃圾压缩中转站,日处理垃圾能力达80吨。2处垃圾中转站辐射镇域全部19个村(社区),实现了“户集、村收、镇压缩、区处理”的生活垃圾处理模式。8月初,镇财政又投资112万元,新购置全密闭式垃圾运输车3辆、密闭式垃圾箱400个。新型垃圾车的启用、新型垃圾箱的安装到位及2个垃圾压缩中转站的正常运行,标志着**镇“大环卫”体系已初步建成,实现了全镇所有村庄(社区)各类生活垃圾日产日清及全封闭无害化处理,“大环卫”体系带来的红利惠及全镇百姓。大力开展清洁能源替代工程,现工业日用天然气量已达到15万立方米,全年可减少二氧化硫排放量1600吨。民用天然气使用村达到16个,天然气入户达5660户。投资300余万元对镇域主要道路两侧进行绿化升级改造,并聘用两支专业的绿化队伍进行日常绿化养护,现镇域内绿地面积达到332.13公顷。
实施文化惠民工程,营造乡村文明浓厚氛围。规范提高镇综合文化站、社区教育中心、文化活动中心建设档次,加大了村级农家书屋的建设力度,村村都建有农家书屋,推动了公共文化服务向农村延伸的步伐。组建了歌舞、民乐、太极拳、乒乓球、棋牌、京剧等50多支文体队伍,群众性文体活动蓬勃开展。广泛开展形式多样的主题活动,利用节假日组织开展系列文化活动,组织了全镇庆元旦文艺汇演、庆“三八”趣味运动会,充分展示了新时代农民的风采。积极开展送戏曲下乡活动,先后邀请淄博市五音剧团、京剧团、**文姜剧团到小店、万山等村演出,受到广大群众的一致好评。开展丰富多彩的群众文化活动,小庄村、北峪村、因阜村利用本村的群众文化广场,每年都举办群众纳凉晚会。小店、北万山、**、饮马、国家等村的文化广场上,每天早晚前来锻炼、活动的人们络绎不绝,很多村都成立了中老年锣鼓队、秧歌队,全镇健身队伍已发展到二十六支,群众性文化活动蔚然成风。注重开展特色文化活动,掩的村戏迷俱乐部成立于1949年,其前身是掩的村业余京剧团,经过60多年的发展现已有京剧票友近二百人,除了表演传统曲目外,戏迷俱乐部还自编剧本、自排自演了许多反映现代老百姓生活的新剧目,逢年过节都搭台演出,深受周边群众的喜爱。掩的村曾经获得“淄博京剧文化第一村”的称号,201*年其戏迷俱乐部被表彰为“山东省农村优秀文化团队”。而簸箕掌村因为其境内的太阳山休闲体验度假区多次成功举办全国场地越野车比赛而引人关注,中央电视台等媒体多次对赛事进行现场直播,极大地提高了**镇的知名度。
加大社会事业投入力度,为乡村文明行动提供保障。加强社会治安管理,实施社会管理“三大工程”。投资210万元建设镇村两级社会管理服务中心,依托服务中心全面实行村级事务代理、村民事务代办。实施网格化管理工程,全镇共划分为61个三级基础网格,确定网格负责人150名,建立起全镇各网格内居民、企事业单位、流动人口网格信息库,并完善网格化管理各项制度。投资80万元,实施视频监控全覆盖工程,在全镇安装一类目标监控18个、二类6个,镇域内视频监控达到265个。完善社会保障体系,抓好城乡养老、优扶对象医疗、城乡低保、劳动就业等各类政策的落实。投资800万元建设了镇敬老院,同时不断提升国家敬老院、小店老年公寓供养水平,全镇敬老院供养能力达到340人。加大教育投入力度,投资1600万元建设镇中心幼儿园,形成以镇中心幼儿园为主体,其他村办幼儿园与民办幼儿园相补充的学前教育新格局。
第四篇:卜庄镇乡村文明行动工作情况汇报8.17
卜庄镇乡村文明行动工作情况汇报
今年以来,根据市委、市政府《关于在全市深入开展“乡村文明行动”的意见》精神要求,我们卜庄镇认真贯彻落实,在全镇广泛开展了“乡村文明行动”,取得了较好的效果。
一、加强组织,深入发动
成立了由党委书记任第一组长,镇长任组长,分管副书记任副组长,片长以上领导干部任成员的乡村文明行动工作领导小组,研究制定了《关于在全镇深入开展“乡村文明行动”的意见》,并及时召开了全镇“乡村文明行动”动员大会。组装了“乡村文明行动”宣传车,逐村进行宣传引导;镇区及各村主要路口悬挂过街横幅238条;张帖乡村文明行动宣传标语口号大村不少于50条,小村不少于20条;并利用村广播喇叭反复进行了宣传发动,在全镇营造了深入开展“乡村文明行动”的浓厚氛围。
二、搭建载体,全民共创
我镇在前期深入发动,宣传造势的基础上,精心打造六大活动载体,开展了丰富多彩、卓有成效的“乡村文明行动”。
一是以庆祝建党90周年活动为载体,于6月28日晚在东冢初中阶梯教室开展了“庆祝建党90周年文艺晚会”;于7月14日在镇委多媒体教室举办了昌邑市“2011大家唱”戏曲票友大赛卜庄赛区选拔活动,收到了较好的宣传效果。
二是以文化进万家活动为载体,全镇各村开展了丰富多彩的消夏文艺晚会,到目前为止,全镇共举办各类形式的文化活动30
余场,参与活动的干部群众达3万多人,占全镇农村总人口的60%以上。同时,积极开展农民读书活动,依托社区文化中心、农村文化书屋等文化资源,开展了学法用法、农业科技、家庭教育、尊老敬老、文艺创作、诗词歌赋等方面的读书学习活动,提升了农民群众的整体文化水平,提升了乡村文明程度。
三是以“洁净进万家”活动为载体,在全镇试点建设了沼气能源为重点的“洁净能源”工程,目前已有刘庄村、大陆村、大河北等村新建沼气池102个。
四是以“和谐家庭创评活动”为载体,积极开展孝德进万家活动,在全镇形成了“尊老敬老、邻里和睦、夫妻恩爱”的良好风尚。今年上半年,结合“乡村文明行动”的深入开展,积极开展“和谐家庭”、“十星文明户”、“好婆婆”、“好媳妇”评选活动。全镇共评选出镇级“和谐家庭”30户,村级“和谐家庭”1260户;评选出镇级“十星文明户”40户,村级“十星文明户”860户;评选出镇级“好婆婆”50名,村级“好婆婆”1380名;评选出镇级“好媳妇”50名,村级“好媳妇”1400名,在全镇引起了很好的反响,为“乡村文明行动”的深入开展奠定了基础。
五是以开展建设美好家园活动为载体,全面落实了城乡环卫一体化,大力实施了环保工程、“村村通”工程和迁村并点工程等,总投资1000多万元,建设了全长12.33公里的排污管道工程及泵站提升工程;高标准水泥硬化了三条农村重要道路,建设总长度8580米,使沿路10多个村庄,10000多名群众受益;北王家庄村和毛家寨村迁村并点工程已基本完成,基础设施配套工程正在加
快进行中,年底可实现居民搬迁。
六是以“八一”双拥活动为载体,镇里组织走访慰问了昌邑驻军,各工作片、各村、民政部门分别组织走访慰问了现役军人家属和复退军人、伤残军人、烈军属,送去了党的关怀,把文明行动送到了群众的心坎上。
三、典型带动,积极推进
(一)文化进万家活动典型
北任村 共有230户,619口人,随着“乡村文明行动”的深入开展,先进的文化之风吹进千家万户,为社会主义新农村建设发挥了舆论引导、文化指导和经济社会效益稳步发展的积极作用。
1、创新农村事务现代化管理新模式。投资6万多元,配置了电脑和电子显示屏,村里的财务管理、收支账目明细和目标承诺等全部采用微机管理,并公布于众,接受党员群众的民主监督,受到群众一致称赞,巩固了基层堡垒,增强了凝聚力和战斗力。
2、借力打造文化新高地。充分发挥挂职干部的人脉优势和宣传资源优势,针对北任学校教学电脑陈旧,广泛联系,为学校和村委配置新电脑32台,教学环境进一步优化。
3、用先进文化促进乡村文明和谐发展。采取集体兴办,鼓励群众创办的形式,在村里组建了两支50多人的文艺宣传队,在重大节日期间组织在本村或外出演出,活跃了农村文化生活,倡树了正气,抨击了封建迷信、法轮功邪教等歪风邪气;村里以北任社区为平台,建立了高标准的文化夜校和图书阅览室,收藏文化、科技、政策、法律等书籍500多册,充分满足了广大群众学习科技文化知识的需求。
(二)洁净进万家活动典型
刘庄村 拥有440户,1232口人。今年以来,把“洁净进万家”摆在文明和谐创建的突出位置,科学规划、大力实施,取得了初步成效。该村“两委”结合本地实际,按照村庄规划的要求,总投资70多万元,对村内4条主要街道和2条出村路进行了高标准的水泥硬化,硬化总长度达2公里,硬化面积1.3万平方米;投资5万余元,建设了体育建设广场和老年门球场,村庄环境明显改观,村庄功能不断增强,在此基础上,村“两委”发动群众大力实施“洁净能源”工程,采取上级政策支持一部分,村集体补助一部分,个人承担一部分的办法,在全村大力实施了以沼气建设为重点的“能源洁净”工程,共建设沼气池60多个,群众普遍满意。
(三)孝德进万家活动典型
东峰台村 有166户,521口人。该村一直以来是昌邑市文明村庄,坚持把尊老敬老传统美德做为评选“好媳妇”、“好婆婆”、“好儿女”、“好夫妻”和“十星文明户”的重要内容。为全村农户建立了家庭档案,并建立了“十星文明户”光荣榜。“万事孝为先”,村支部把孝德列为“十星”文明的第一星,成为广大农户争创的目标。半年内儿女、媳妇对家中老人照顾不好的,村里就在其户主名下贴一颗“黄星”,年底在评议中仍然得不到“红星”的,村支部就张贴公开榜,全村通报,并坚决取消“十星文明户”、“好媳妇”、“好婆婆”、“好儿女”、“好夫妻”评选资格;对在“十星文明户”、“好媳妇”、“好儿女”、“好夫妻”评选中胜出的年轻
党员和团员青年,村支部作为农村后备干部和入党积极分子重点考察培养,让他们在政治上有地位、社会上受尊敬。同时,村支部对有孝道的村民给予创业和工作上的特别支持。东峰台村是潍坊农科院创建的绿色大棚姜生产基地之一,是群众致富的首选,村支部专门推荐一些有孝德的家庭到基地工作,成为产业工人,每月工资收入达到2000元以上;同时,在自主创业上帮助解决信贷资金支持,使他们创业致富有奔头。通过“孝德进万家”活动的有效开展和政策措施的落实,在东峰台村干部群众中形成了尽孝道受人尊敬,不尽孝道遭人唾弃的浓厚社会氛围。
(四)经济条件一般,活动开展以来变化较大的村
郝家庄村 该村村共有233户,846口人。随着“乡村文明行动”的深入开展,以“洁净进万家活动为载体”把村容村貌政治作为新农村建设的重中之重,收到了较好的效果。
1、自来水改造净化。总投资14万元,铺设自来水管道1万多米,为233户群众开通了自来水,彻底改变了广大群众吃井水的历史。
2、村容村貌整治高标化。总投资90万元,对全村6条村内道路进行了水泥硬化,硬化总面积达1.5万平方米;投入19.1万元,对2200米排水沟进行了清理修砌,安装路沿石3960米;同时,对全村背街小巷进行了“三大堆”清理,村庄整体面貌焕然一新。
3、村庄绿化美化呈亮点。总投入123万元,实施了村庄绿化美化工程,栽植日本樱花、红宝石海棠、紫叶李、玉兰等名贵树种10000多棵;投资1.6万元对村庄公园进行了改造维护。
4、大力实施洁净能源工程。大力实施了以建设沼气池为重点的洁净能源工程,采取上
级政策扶持一部分,村里补贴一部分,个人出一部分的办法,总投资60多万元,试点建设沼气池。目前,沼气池建设工程正在加快实施中。同时,城乡环卫一体化托管100%。
毛家寨村 该村有72户,242口人。今年以来,大力实施了以村庄绿化、美化、亮化和迁村并点为重点的“洁净进万家”工程,为新农村建设树立了新标杆。
1、村庄硬化、绿化、美化高标准。投资80多万元,对村内2条主要道路进行了水泥硬化。栽植了日本樱花等名贵景观苗木,建立了绿化带,并专人管理。
2、落实了环卫机制。配套垃圾桶20多个,加入了环卫托管,并对农村背街小巷进行了“三大堆”清理,并纳入“星级文明户”评选,防止了“三大堆”回潮。
3、现代林业建设成为洁净生活的重要组成部分。由于毛家寨村紧靠206国道,汽车尾气和尘土污染严重,为洁净群众生活环境,该村充分发挥沿路和近镇区优势,招商引资、土地流转500多亩,于村庄周围建成了集高档苗木种植、驯化、出售、观光于一体的昌邑植物园,减轻了污染,增强了群众收入。
4、迁村并点成为新农村建设的一大亮点。自2010年“金寨阳光小区”奠基开工之后,村“两委”积极操作,迁村并点工程开展顺利。目前,小区楼盘工程已进入封顶阶段,预计下半年可投入使用,全村居民可住上洁净明亮、宽敞舒适的新楼房,毛家寨村将迎来农村城镇化得全新跨越
四、总结经验,再攀新高
我镇在“乡村文明行动”中虽然取得了一定成绩,但与兄弟乡镇相比还有很多不足之处,我们将以这次调度会议为契机,认
真学习先进经验,找出差距,重点做好以下四个方面的工作。
一是继续开展好“洁净进万家”、“孝德进万家”、“文化进万家”三项活动,树立先进典型,搞好示范带动,力争年内农村人居环境质量、农村和谐文明程度、农民科学文化素质有较大的提升;全镇40%的村庄达到县级文明村标准。
二是继续搞好农村基础设施配套建设。实现环卫托管全覆盖,大街小巷无垃圾,条条街道都绿化,进一步提升村镇绿化、美化水平。
三是进一步深化乡村文明行动,大力发展乡村旅游业。深入挖掘我镇具有历史价值、研究价值和经济价值的旅游资源,对姜泊村古民居和广刘村雁翅坝等历史古迹进行保护性开发;对大陆梨枣基地、卜庄植物园、东峰大棚姜绿色基地进行综合开发利用,力争在“十二五”期间,建成体现地域特色的乡村旅游景点五个以上。
四是进一步加强组织领导,搞好“乡村文明行动”的统一规划、组织协调、指导服务等工作。并按照“各项工作具体化、具体工作目标化、任务目标责任化”的要求,层层落实分管责任,明确创建目标,明确完成时限,镇、片、村层层建立“阳光绩效”公示牌,向上级、同事和群众公示,接受社会民主监督,以强大的工作合力,确保“乡村文明行动”取得更好的成果。
二〇一一年八月十七日
第五篇:王庄镇初级中学作风建设实施方案
王庄镇初级中学作风建设实施方案
为进一步实施我校作风建设取得的成果,进一步加强“校风、教风、学风、作风”建设,切实破解影响我校教育教学又好又快发展的制约因素,进一步提升教育教学质量,提升师生的综合素质,提升学校的办学水平,实现学校各项工作的新发展,打造“豫北名校”,根据上级部署,结合我校的实际,特制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,引导广大教师和教育工作者紧紧围绕全面实施素质教育、全面加强教师职业道德建设和青少年思想道德建设,以办好人民满意的教育为目标,以“育师德、正师风、练技能、献爱心、树形象”为主题,以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师,行为师范”为准则,以提高教师思想政治素质、职业道德水平、教育教学能力为重点,着力解决广大党员干部和教职工在思想观念、体制机制、精神状态、工作作风等方面存在的突出问题,进一步强化宗旨意识、责任意识,实干意识和廉政意识,逐步树立和运用以人为本、依法执教的新理念,努力造就一支师德高尚、业务精湛、作风过硬、让人民满意的教师队伍。
二、总体目标
按照上级要求,通过各种行之有效的措施和方式方法,使国家的教育方针政策、法律法规和教师职业道德规范得以有效落实,使广大教师的教育教学观念明显转变,政治思想素质和职业道德水平明显提升,教育教学能力和工作效率明显提高,工作激情和活力明显增强,师德师风建设各项制度基本完善,师德档案资料进一步健全,育人环境进一步优化,人民群众对教育的满意度进一步提高。坚持“办人民满意的教育、创人民满意的学校、做人民满意的教师”,引导教职工“智慧用在创新突破上,心思用在教育教学上,精力用在工作落实上”,进一步建设安全、文明的一流校风,努力建设创先争优、奋发有为、团结和谐的教师队伍。
三、基本原则
(一)坚持思想教育与制度约束相结合。既着重对教师进行思想教育,提高教师的思想政治素质,既切实强化师德师风建设的各项措施,又努力促进教师业务能力的提高。建立健全规范教师行为的各种制度机制,探索长效机制,靠制度规范师德师风行为。
(二)坚持解决问题与典型引导相结合。既着力解决师德师风方面存在的突出问题,又切实坚强正面引导,树立不同类型、不同层面的先进典型,弘扬正气,努力形成学先进,找差距,树形象,扬正气,比奉献的浓厚氛围。
(三)坚持创新方式与注重实际相结合。既积极探索新时期师德师风建设的方式方法,又切实体现贴近实际,确保师德师风建设取得实效。
(四)坚持治标与治本相结合。要坚持标本兼治、综合治理的原则,既要立足当前,又要着眼长远;既要着重研究解决当前作风建设方面存在的突出问题,又要加大督查力度和问责力度,要把加强思想政治教育、业务培训和制度建设作为治本的主要措施,形成作风建设的长效机制。
(五)坚持领导带头与发挥班子整体作用相结合。要充分发挥领导干部在发扬优良作风、抵制不正之风方面的表率作用,带动和影响其他教师转变作风。要根据不同岗位、不同特点,分层次开展教育活动,做到有的放矢,整体推进。
四.解决的主要问题
通过开展作风建设活动,主要解决广大教师在思想、教风、学风、工作作风、生活作风以及师德师风等方面存在的突出问题。一是解决墨守成规,不求上进,不思进取,得过且过的问题,积极推动思想观念和工作方式的创新,使各项工作始终体现时代性、把握规律性、富于创造性;二是解决思想政治学习不够,学风不浓的问题,牢固树立终身学习的思想,做到理论联系实际,学以致用;三是解决宗旨意识不强、观念淡薄、教学研究不深入,不善于深入了解学生,办事拖拉、效率不高等问题,树立忧患意识、务实意识和效率意识,大兴求真务实之风,切实提高落实上级决策部署的执行力;四是解决大局意识不强,患得患失,以教谋私的问题,牢固树立正确价值观、人生观,增强党性观念,形成干事创业的合力;五是强化公德意识,坚持高尚的精神追求,艰苦朴素、厉行节约,培养健康向上的情操,进一步促进作风转变,努力形成想干事、能干事、会干事、干成事的良好氛围,为河源教育又好又快发展提供坚强保证。
五、主要措施
(一)大兴学习之风,打造学习型学校和学习型教师。进一步落实学习制度,加强校本培训,定期组织集中培训学习。坚持每周的政治业务学习制度。学习内容主要是:毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛、习近平等领导同志关于加强党的作风建设的重要论述;总书记在党的十七届三中全会上的重要讲话和各级领导同志关于加强领导干部作风建设的文章、讲话;教育法律法规,教育教学理论,课程标准,教学经验等。广大教师要采用理论联系实际,集体学习与个人自学相结合的办法,做好政治业务学习笔记,写好教学随笔及反思,并经常交流,使先进的教育教学思想牢牢扎根于每位教师心中,从而增加教学底蕴,更有效地指导自己的教学实践。
(二)大力弘扬高尚师德师风。大力倡导依法执教,爱岗敬业,热爱学生,严谨治学,尊重家长,廉洁从教,为人师表的职业道德风范。弘扬奉献精神,营造廉洁从教,以德立教的清风正气。要坚守岗位,履职尽责,内强素质,外树形象,遵章守纪,规范遵守《中小学教师职业道德规范》,始终保持昂扬向上的工作状态,奋发有为的工作精神。管理人员要坚持以人为本、重在激励的管理方法,坚持思想先行,管人先管心,把思想作风建设摆在首位。深入开展 “做人民满意教师”师德师风教育,要严明工作纪律,完善岗位责任,提高工作效率和质量。进一步严明会议纪律,严禁迟到早退,随意旷会,对迟到、早退、旷会等对象视情给予通报,并按教职工考核制度考核扣罚。
(三)大力建设优良校风、学风。要从进一步抓好整洁优美、秩序井然的校园环境入手,创建安全、文明校园。开展丰富多彩的主题教育,营造民主、平等、和谐、文明的学校文化氛围。要进一步加强班风和学风建设,一是继续开展 “班主任论坛”,交流先进的管理经验。开展“优秀班主任”、“先进班集体”评选活动,奖先励进,鞭策后进。二是抓好班级各项规章制度的落实。强化班级管理,用优良的班风促学风的形成,使每一个班级成为学生求知和成长的乐园。按照学校校制定的班级量化考核细则从严考核,定期评比。三是加强学生的日常行为习惯的养成教育。各班级每学期都要召开主题班会,对学生进行文明礼仪教育、理想与信念教育。各任课教师也注重激发学生的学习兴趣和培养良好的学习习惯。四是坚持从日常的言行、习惯、道德、公德、纪律、礼貌等常规入手,促进了学生思想品德素质和文化素质的不断提高。五是要继续深化家庭与学校定期联系制度,沟通校内外的联系。
(四)大力转变管理人员的工作作风。要进一步树立“管理就是服务”的思想,率先垂范,以身作则,形成“求真务实、勤政高效、廉洁自律、攻坚破难、甘于奉献”的学校工作作风。要牢牢把握发展是教师的第一需要,尊重是管理的第一要义,服务是管理者的第一要务的三大理念。工作上要肯于吃苦,甘于奉献,多跑腿,少动嘴;多深入到教师之中,掌握具体情况,要知上情,知下情,知内情,知已情,知实情,做到放眼长远,把握全局,促进工作发展。要切实履行自己的职责,加强学习,求知于书本,问计于教师,创新于实践。工作中要有团结协作精神,管好自己的人,干好全局的事,要学会管理,善于管理,管而有序,理而有节,管理上位。要坚持重实际、说实话、务实事、求实效,深入教学一线、深入师生,深入课题,倡导调查研究之风;认真对待师生所反映的真实情况、真实想法,虚心接受师生反映的意见、建议和要求,切实履职尽责。要牢固树立厉行节约、勤俭办学的意识,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,在各项工作中都要贯彻勤俭节约的原则,真正把有限的资金和资源用在刀刃上。
(五)大力抓好教学质量的提升工作。教学质量是一个学校的生命线。要在“作风建设年”活动中,坚持教学中心地位、质量核心地位不动摇;坚持向教学常规管理要质量不动摇;坚持以校本教研促质量提升不动摇;加强教学的过程管理,狠抓教学管理,严格教学秩序,突出抓好教师备课、课堂教学、作业批改、课后辅导等重要环节;夯实基础,防止分化,培优辅差,创出特色,抓出成效,向教学常规管理要质量;以质量监控为抓手,通过月考,认真进行教学质量分析,查找薄弱环节,及时采取补救措施,向质量监控体系要质量;全面加强毕业班工作,加强指导,加大信息交流力度,向毕业年级要质量;
(六)进一步严格依法治校。加强对制度规范的学习教育,不断增强法制意识和依法行政能力。强化明察暗访、举报投诉等监督制度的落实,加大教师职称评聘、中小学招生、学校工程建设、贫困生资助等党务、政务、财务公开力度,加大开门办学力度,继续抓好家长委员会建设、学校开放周(日)、教育宣传进社区等工作,让群众监督学校办学行为,确保各项制度规范能够落到实处。要充分认识规范收费工作的重要性,严格执行收费政策,公示收费标准,严格执行征订教材、教辅资料的有关规定,实行“阳光收费”。
六、方法步骤
“作风建设年”活动,从2013年3月开始,到9月底基本结束。分“学习教育、提高认识”;“查找问题、集中整治”;“考试总结、巩固提高”三个阶段。
第一阶段:学习教育、提高认识(3月至4月)。
主要任务是:制定实施方案,成立领导小组;召开动员大会,广泛宣传发动;认真组织学习,提高思想认识。重点抓好以下工作:
(一)精心安排部署。成立“作风建设年”活动领导小组及办公室,制定活动实施方案,4月上旬,召开动员大会,下发活动实施方案。安排部署各项工作。
(二)强化学习教育。学习的主要内容是:党的十七届四中全会精神,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《职业教育法》、《未成年热保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《国家中长期教育改革和发展纲要(征求意见稿)》和市教育局开展“作风建设年”活动动员大会精神及相关文件等。要把学习教育同创建“学习型”班子结合起来,采取个人自学和中心组学习、理论辅导、专题讲座、集体研究等方式相结合,切实增强教育的实效性。
(三)开展系列活动。一是在4月中旬召组织召开加强领导干部作风建设专题讲座或辅导报告。由我校主要负责人作专题讲座或辅导报告。二是认真组织党员干部和广大教师就干部作风方面存在的突出问题、形成的原因、如何加强和改进作风,开展1-2次大讨论或学习交流活动。此项工作在4月上旬完成。三是组织开展一次正反典型教育活动。通过举办报告会和运用新闻媒体宣传等形式,宣传典型、树立榜样。同时,要以发生在身边的教育领域违纪违法案例和有光音像资料为反面教材,进行警示教育,促进干部作风的根本好转。此项工作在4月中旬完成。
第二阶段:查找问题,集中整改(5月至7月)
主要任务是:采取对照检查、征求意见、谈心交流等方式,认真查找领导班子和教师队伍中作风方面存在的突出问题,并深刻剖析原因,研究制定整改落实方案,落实整改措施,集中进行整改。着重抓好六个环节的工作:
(一)自我对照检查。5月中旬,领导班子和领导干部结合理论学习,分别对照总书记提出的“八个方面的良好风气”及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《教育法》、《中小学教师职业道德规范》等,自我检查在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风五个方面存在的突出问题,形成对照检查材料。
(二)广泛征求意见。5月下旬,通过发放征求意见表、设置征求意见箱、问卷调查、召开座谈会、民主生活会等形式,走访社区、家庭和服务对象,广泛征求对领导班子和教师队伍作风建设的意见建议。领导班子成员之间和教职工之间深入开展谈心活动,听取意见,沟通思想,增进团结。
(三)深刻剖析原因。6月中旬,领导班子和教师个人根据对照检查及征求意见、谈心交流、群众评议中查找出的问题,进一步修改完善对照检查材料,在找准、找实问题的基础上,深刻剖析存在问题的根源,明确努力的方向,研究具体的解决办法。
(四)制定整改方案。6月中旬,针对查摆出的问题,本着“有什么问题解决什么问题,什么问题突出就先解决什么问题”的原则,制定整改方案,明确整改时限,落实整改措施。整改要突出重点,抓住教师、家长和学生关心的突出问题集中解决,让群众见到实效。
(五)进行集中整改。坚持查、改、建相结合,对群众反映强烈的突出问题,能够马上整改的,要立即整改;需要统筹兼顾、逐步解决的,要积极创造条件尽早整改。要采取整改承诺制、挂牌消号制、跟踪督办制、责任追究制“四项制度”,务求整改工作取得实效。
(六)健全完善制度。把作风建设与制度建设紧密结合起来。注重从制度上巩固“作风建设年”活动成果,将作风建设作为一项经常性的工作来抓。我校要对已有的各项规章制度以及执行情况进行一次清理和自查,进一步完善建立作风建设长效机制,努力建设学习型、创新性、服务性、科研型、务实型的人民满意的教师队伍。
第三阶段:考核总结,巩固提高(8月至9月)
主要任务是:强化自我检查,开展群众满意度测评,全面总结工作,深化作风建设。着重抓好三个环节的工作。
(一)自我总结提高。8月上旬,要求领导班子和教师个人进行“回头看”,主要看学习教育是否扎实有效,看存在问题是否得到有效解决,看规章制度是否健全完善和得到落实,看作风建设成效是否明显。通过“回头看”,认真总结经验。并在8月10日前,向县教育局领导上报总结报告。
(二)开展群众满意度测评。8月下旬,针对我校作风建设进展情况,学校作风建设年领导小组将组织相关科室对作风建设活动进行群众满意度测评。
(三)进行检查自评。9月中旬,由学校办公室对我校开展作风建设年活动工作进行全面检查自评。重点评查领导作风、师德师风、教育收费、整改落实等情况,并汇总自评结果,在一定范围公布,同时形成总结报告上报市教育局。
二〇一三年三月二十八日