北湖区交通局2011年工作要点

第一篇：北湖区交通局2011年工作要点

北湖区交通局2011年工作要点

2011年是交通“十二五”开局之年，也是燃油税费改革的收官年。全区交通工作紧紧围绕区委、区政府和市交通局的工作部署，牢牢抓住交通发展方式转变的机遇，继续全面增强交通基础设施的整体功能、全面提升行业管理和服务水平、全面提高交通队伍综合素质、全面推进综合大交通运输体系建设，不断推动全区交通事业健康发展。

一、工作思路

以十七届五中全会精神和中央经济工作会议精神为指导，以科学发展观为统领，以改革为主线，以保稳定促发展为战略，以交通运输基础设施建设、综合运输体系建设和交通队伍建设为着力点，进一步落实好“三个服务”，切实增强交通运输业对经济社会发展的支撑和保障能力。

二、目标任务

（一）干线公路建设

1、启动X090线北湖段改造工程

2、做好107国道城前岭至万寿桥及保和至华塘公路建设工程前期准备工作

（二）农村公路建设

完成20公里通乡联网公路建设及10公里通畅工程建设

（三）安保工程

完成鲁塘至大塘公路、仰天湖至芙蓉公路安保工程

（四）抓好全区客运市场秩序集中整治

（五）抓好车辆超限超载治理

（六）创建省“平安畅通县区”

三、主要措施

（一）注重增强服务效果。一是引导干部职工牢固宗旨意识。密切联系群众，把提升群众、运输业户满意度作为一切工作的出发点和落脚点，结合当前的燃油税费改革，强化职能转换，严格兑现优质服务承诺，注重提高新形势下服务群众、奉献社会能力，不断增强行政执法单位在群众、业户中的公信度和凝聚力；二是加强效能建设，规范行政行为。积极探索适应当前交通跨越发展的新的工作运行机制，提高工作效率，简化办事程序，履职尽责，创造性地开展好各项工作；三是改进工作作风。进一步转变思想、更新观念，坚决遏制行业不正之风，杜绝“三难”现象，切实做到运转灵活、协调高效、服务到位；四是改变服务方式。深化“便民措施”，巩固“一站式”服务，充分利用科技信息、网络技术，向深度、广度方面拓展服务事项，进一步优化服务质量。

（二）激发干事创业激情。一是大力实施“党员先锋模范工程”，深入开展服务窗口创微笑示范岗、执法单位创规范标兵、机关创文明科室活动，全面推行“五好”、“五个零”服务工作运行模式，进一步展示交通运输行业的整体素质和良好的精神面貌；二是扎实开展创先争优活动。全面把握以创建“五个好”先

进基层党组织，争做“五个带头”优秀共产党员的总体目标，重点在完成工作任务上、应对交通改革促进职能转变上、加强队伍建设上、微笑服务上、推进项目建设上、帮扶共建亲民惠民行动上、推动支部建设上等七方面创先争优，以彰显基层组织创造力、凝聚力、战斗力，党员的执行力、落实力、自律力；三是深入推进交通文化建设、交通信息化建设，提高工作效能，抓好社会综合治理、计划生育等工作,加强宣传，真正做到文明和谐、风清气正；四是按照“巩固、提高、延伸、辐射”的思路，广泛深入地开展行业文明创建，全力打造文明交通，树立行业新形象。

（三）强化和谐交通建设。一是抓好制度清理、完善和创新工作。对现行所有制度进行全面、系统的清理和审查，结合实际，进一步细化、修订和完善；二是健全工作运行机制。全面推行“靠制度管人，按制度办事，用制度规范行为”的有效工作运行机制，全方位细化工作目标，明确各单位、科室应履行的责任，签订目标管理责任状，严格实施责任倒查、责任追究，切实落实了一岗双责，严禁不作为、乱作为；三是加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制，在系统内实行党风廉政建设单位、科室“一把手工程”，深入推进惩防体系建设，从源头上预防和治理腐败；四是强化基层组织建设，积极适应新变化，认真总结前期同三元乡张店村、童桃园村等基层组织结对共建过程中取得的先进经验，进一步强化全系统基层党组织建设，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。同时全面推行党建工作履职述廉制度，落实党建工

作责任长效机制，不断增强交通系统基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力；五是严格绩效考核。严格绩效管理，科学合理地制定综合考核实施方案，并将考核方案与年度工作要点、计划等同安排、同贯彻、同落实，同时健全监督机制，专门成立督查组，开展经常性督促检查，全面推行检查结果与年终考核奖惩、绩效工资等相挂钩的运行模式，重奖重罚、奖勤罚懒，鼓励先进，提升中间，鞭策后进，实现单位之间、个人之间互比互学、互赶互超的浓厚氛围，调动干部职工工作积极性，各施其责、各尽所能，增强履职尽责意识，发掘内在潜能，创造性开展交通工作。

（四）狠抓交通队伍建设。继续开展队伍建设年活动。抓班子，提高驾驭全局工作能力；抓队伍，强化“三个服务”（发展大局、新农村建设、群众安全便捷出行），抓廉政、勤政，确保出效率，不出问题。同时以创先争优、微笑服务活动的开展为切入点，强学习、提素质，严管理、促规范，进一步解决队伍不适应、不规范、不满意等“三不”问题，增强干部职工的荣辱观、道德观和法制观，坚持以人为本，加强理想信念、宗旨教育，不断提高思想政治工作的针对性和有效性，引导干部职工秉公执法、文明守纪、高效办事，努力打造一支政治过硬、业务精通、纪律严明、作风扎实，能够适应新形势需要的交通队伍，为叶集经济社会发展提供交通保障。

二○一一年三月三十日

第二篇：北湖区交通局关于贯彻落实全市交通工作会议精神情况汇报

北湖区交通局关于全市交通工作会议

情况汇报

（2011年3月25日）

一、会议主要精神

今年是交通建设决战决胜之年，5月份将召开全市交通建设动员大会，掀起交通建设新高潮。为此，在3月15日召开的全市交通运输工作会议上。市委副书记、市长向力力要求，全市交通运输工作要创新思路、创新管理、创新融资、创新机制。交通工作要实现四个到位。一是环境整治要到位，二是责任落实要到位，三是考核奖惩要到位，四是廉政建设要到位。要超常规投入，把交通建设摆在基础设施建设的首位，县市区政府主要领导每月至少一次深入一线现场办公解决实际问题，以目标倒逼任务，以时间倒逼程序，确保交通建设决胜之年各项任务的完成。

二、2011年下达我区目标任务

（一）高速公路建设

一是按要求完成辖区内厦蓉高速公路征地拆迁工作，并营造良好施工环境；二是按要求完成辖区内桂道高速公路征地拆迁，并营造良好施工环境。

（二）干线公路建设

一是按要求6月前完成S214线桂阳黄腊塘至临武同益公路

1（北湖段）交工验收工程。二是负责为辖区内G107绕城公路、槐树下至万寿桥公路营造良好的施工环境，确保工程顺利进行。三是完成郴州至桂阳（北湖区段）、华塘至保和、G107（北湖段）三条“十二五”国省干线公路改建工程前期工作。

（三）农村公路建设目标

2011年11月30日以前完成通乡联网公路20公里、通畅工程10公里。

（四）公路养护管理

一是路况年末优良率：国省干线公路路况优良率80.33％，农村公路路况优良率68.3％。二是公路大中修：2011年11月30日以前完成省、市下达的油路、水泥路大中修任务，合格率100％，优良率80％以上。

（五）站场建设

2011年11月30日以前完成农村乡镇客运站1个，招呼站10个。

三、主要工作思路

2011年，我区交通工作的基本思路是：全面贯彻落实科学发展、协调发展的观念，围绕全市及全区“十二五”交通工作的目标任务和要求，突出构建和谐社会这根主线，抓住又好又快发展这个关键，注重推进创新，强化行业管理，借助厦蓉高速公路途经我区以及X090线北湖段、桂道高速公路、107国道北湖段等工程启动的契机，构建区域大网络，打造我区对外交

流的便捷通道；借助我市构建交通发展新格局的契机，强化运输监管，打造经济发展，社会安康的安全交通通道。为我区经济发展和全面建设小康社会提供更高层次的交通服务和保障。

四、需要解决的问题

1、郴州至桂阳（北湖区段）、华塘至保和、G107（北湖段）三条“十二五”国省干线公路改建工程前期工作。必须做好测量设计、可行性研究、征地拆迁等工作。工作量大，需请财政安排一定的前期工作经费。

2、通乡联网公路、通畅工程及农村客运站建设，除上级补助资金外，尚有一定资金缺口，需请财政安排配套资金。

第三篇：交通局党建工作要点

交通局党建工作要点

2014年龙游县交通运输系统党建工作的指导思想是：认真学习贯彻党的十八届三中全会和县委十届六次全会精神，以推进“两化两游”建设为主线，以建设“四型”党组织为载体，以建设“为民、务实、清廉”单位为目标，紧紧围绕交通运输中心工作，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，为我县交通事业健康、持续、科学发展提供坚强的思想保障、组织保障。

一、建设学习型党组织

1、深入学习贯彻十八届三中全会精神。组织党员干部深入学习领会中央和县委全会精神，引导机关党员干部准确把握总体目标、战略重点、主要任务和保障措施，努力把思想和行动统一到中央和县委的决策部署上来。采用专家讲座，集中学习讨论等多形式组织学习，促使机关党员干部带头学习、带头宣讲、带头谈体会，成为学习宣传的表率者、贯彻落实的先行者。围绕十八届三中全会和县委全会精神，适时推出“微党课”比赛、主题演讲等活动，引导党员干部把学习贯彻会议精神与做好当前工作有机结合，自觉投身到改革创新、克难攻坚部署中去。２、积极开展各项教育培训活动。积极抓好集中教育和日常教育，多载体、多渠道、多方式推进教育培训工作。积极参加上级举办的机关党组织书记培训班和机关党务干部、入党积极分子培训班。通过“微型党课”、“网上党课”、“短信党课”、交通网站等平台，抓好党员日常教育。扎实开展党的群众路线教育实践“三学三强”、“三思三观”学习讨论活动，引导党员干部坚定理想信念、端正价值追求，增强思想自觉和行动自觉。

３、进一步加强党建理论研究工作。紧密结合交通运输工作热点、难点和县委中心任务，深入基层开展调研活动，组织开展新形势下的机关党建研究工作，积极撰写调研文章，不断推进机关党建科学化水平。

二、建设服务型党组织

1、扎实开展党的群众路线教育实践活动。在交通运输系统党员干部中广泛开展党的群众路线、群众利益以及群众工作等方面的群众观教育，以为民务实清廉为主要内容，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，严格执行“八项规定”、省委“六条禁令”和县委“20条规定”，坚决反对“四风”。以开展“严纪律、正作风、作表率”集中行动为抓手，加强干部政治纪律和作风建设，促使党员干部养成良好的行为习惯。

2、继续深化“先锋行动在社区”服务活动。继续组织在职党员干部到社区报到，重点开展“点亮微心愿?共筑中国梦”四季主题活动，亮身份、亮承诺，做义工、做示范，每年重点选择1-2个服务项目，帮助社区做1-2件实事。落实党员干部星级评定办法，综合考虑服务时间、服务内容、群众评价等因素，年终评选表彰一批服务先锋，并通过适当途径予以公开，使党员干部作用发挥“清晰可见”，促进党员干部你追我赶、奋勇争先，切实营造党员服务社区的浓厚氛围。

3、进一步加强党员志愿者队伍建设。组织党员志愿者，按照各个志愿服务类型，组建相应的党员志愿者服务分队。围绕“社会管理创新”、“美丽龙游（生态家园）建设”、“平安龙游”等主题，开展生态文明建设、政策咨询、社区共建、关爱空巢老人等形式多样的志愿服务。

4、深化结对共建活动。努力实现基层党组织与农村党组织联创共建“六个一”活动内容100%全覆盖，组织开展“双百双千双万”治水先锋行动，积极参与省“五水共治”、市“共建生态家园”和县“美丽龙游”行动，充分发挥局属各单位党组织和党员干部在建设美丽龙游中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。

三、建设创新型党组织

1、不断推进党组织党建品牌建设。要积极开展“互学、互看、互比”、“创品牌创特色”等主题活动，力争推出一批在市县有较大影响的党建成果，着力把示范点成果转化为指导党员干部转观念、转作风、重落实的具体实践，推动党员干部更好地服务基层、服务一线。

2、抓好党员管理和监督。进一步加强和规范党员的日常管理和监督，严格把好党员“入口关”，认真抓好“三会一课”、党员党性定期分析评议、民主生活会等制度，不断完善规范星级创建和考评工作。

四、建设和谐型党组织

1、进一步发挥群团组织作用。开展“和谐单位”创建活动，形成党建带群团建设、群团建设促党建的齐抓互动、共同发展的工作格局。抓好工会规范化工作，深入开展创建“职工之家”、“基层模范工会”、“工人先锋号”创建活动。抓好妇委会、团组织工作，积极开展“巾帼建功”、创建“巾帼文明岗”、“青年文明号”等活动。

2、进一步加强单位文化建设。积极组织开展党员干部拔河、排舞、登山和歌咏比赛等活动，把单位文化建设纳入党的建设的重要内容，作为推进社会主义核心价值体系建设的重要载体，把理想信念教育、“四德”教育和素质教育融于文化建设的全过程，实现以文化人、自我净化的目标。

3、进一步推进党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，进一步规范党内监督的内容、程序和方法。组织党员干部开展旁听法院开庭、参观廉政教育基地等形式的廉政教育活动，引导党员学廉文、看廉闻，使廉政教育真正入脑入心。加强惩防体系建设，确保制度的规范性、全面性以及制度执行的科学性、有效性，促进各单位惩防体系构建出实效。

惩防体系建设是党风廉政建设的主要内容，是新时期不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要组成部分，是推进改革开放和社会主义现代化建设的基本要求，是正确行使权力，履行职责的重要基础。为深入贯彻《江山市建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年实施计划》，扎实推进我局反腐倡廉建设，经局党组讨论，结合统计工作实际，制定本工作方案。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实总书记系列重要讲话精神。紧紧围绕市委、市政府工作大局，加强领导，明确责任，科学谋划，统筹推进，狠抓落实。切实贯彻维护党章，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，坚持党要管党、从严治党，全面坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。紧密结合党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，根据新的时代条件和面临的新形势新任务，以改革创新精神整体推进惩治和预防腐败体系建设各项工作，为扎实推进惩治和预防腐败体系建设提供有力保证。

二、工作目标

经过今后５年的扎实工作，让全体党员干部更加自觉地把惩防体系建设放在国际国内的大背景下来思考和把握，站在新的起点上认识和处理问题，站在“诚信江统”品牌建设的高度上来谋划和实践，继续推行有科学预见性、理论指导性和现实针对性的反腐倡廉政策措施，强化反腐倡廉教育长效机制，构建符合我局实际的反腐倡廉制度体系，强化有效监控权力运行机制，从源头上防治腐败问题，完善纠正损害群众利益的不正之风机制，强化健全惩治腐败工作机制。

三、主要任务

（一）推进反腐倡廉教育

1.从反腐倡廉教育入手，牢筑拒腐防变防线。完善党风廉政宣传教育会议制度，及时调整、充实我局党风廉政宣传教育工作领导小组成员，分解落实工作任务。将反腐倡廉宣传教育作为重要内容纳入局机关各项教育学习工作中，统一规划、同步实施。在每年的局党组理论中心组学习和局机关党支部学习教育计划制定中，要将反腐倡廉的学习教育内容列入重要学习内容。依托统计“文化长廊”建设，积极打造精品“廉政文化”长廊，积极开展具有统计特色的廉政文化创建活动，深入开展寻找身边“好干部”活动，并掀起向先进学习的热潮。

2.规范反腐倡廉教育工作要求。坚持党员领导干部理论学习和党员“三会一课”学习制度，以干部教育为重点，把反腐倡廉理论作为学习的重要内容，定期安排专题学习；坚持党组理论中心组学习和主要领导带头讲廉政党课等制度，每年局党组理论中心组安排两次以上廉洁从政专题学习。局机关主要领导每年至少讲一次以上廉政党课。

局机关党支部要把反腐倡廉理论作为支部理论学习的重要内容，每年至少组织一次“党风廉政建设专题讲座”等形式多样的教育学习活动。以倡导“党的纯洁性”为主要内容，每年安排一次以上专题学习讨论，并开展学习心得交流。

3.坚持把领导干部作为反腐倡廉教育的重点。按照立足教育、着眼预防的要求，认真落实“领导干部谈话制度”；坚持领导干部年终考核同时进行述职述廉，提出述职述廉的指导性意见，并抓好落实。开展一次以“党的纯洁性建设”为主题的大讨论，着力解决领导干部思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题。

4.丰富反腐倡廉宣传教育的内容和形式。充分发挥廉洁教育警示功能，并不断更新内容，开展党员干部廉洁教育；健全完善典型违纪案件通报制度，以案育人；开展警示教育，对党员领导干部违法违纪的典型案件进行深入剖析，以案说法；以发放学习资料、开展知识测试等方式，分层次抓好法律法规、党纪条规的教育。

（二）健全制度体系，构建长效机制

1.进一步健全民主集中制。进一步完善并严格执行民主生活会制度，坚持重要情况通报、报告制度。局党组和局机关党支部每年至少召开一次民主生活会，会前印发征求意见表，会后认真落实整改措施。凡发生违纪违法案件或党风廉政建设责任制考核“不合格”的，由局纪检组指定内容，由局党组组织召开专题民主生活会，查找原因、吸取教训、认真整改。

2.完善重大决策的规则和程序。认真落实《三重一大事项集体民主决策制度》，完善决策的管理机制和规范程序。进一步健全完善财务、人事、审批、物资采购制度和决策事项等制度，研究制定拟提拔干部廉政报告制度。

3.完善党员干部从政行为规范。深化完善领导干部廉洁自律承诺制，切实解决领导干部廉洁从政方面的突出问题；认真执行领导干部廉洁自律行为规范。

4.完善党风廉政责任制领导体制和工作机制。对照市委、市政府各的《党风廉政建设目标管理责任书》的工作要求，进一步完善由局主要领导负责检查考核党风廉政建设责任制贯彻落实情况的制度，每年底对各科室落实党风廉政建设责任制情况进行检查考核，并做好考核结果的运用。

（三）强化监督制约，规范权力运行

1.加大对权力的监督。严格执行《中国共产党党内监督条例》和《浙江省党内监督十项制度实施办法》，坚持民主集中制。局主要领导每年向市委、市纪委提交述廉报告和主体责任报告；驻局纪检组每年组织开展领导干部廉政谈话，加强对领导班子和干部的监督；加大领导干部个人事项报告监督管理；加大对重要领域和关键环节的监督，凡涉及统计事业改革发展的重要事项、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等，必须经领导班子集体研究决定。加强局机关党务政务公开栏“党风廉政建设”等专题的建设，对外公布监督举报电话和监督投诉邮箱，畅通群众沟通反映渠道。

2.健全监督制约机制。建立健全决策权、执行权、监督权相互制约、相互协调的机制，完善决策机制和程序，建立健全决策问责和纠错制度。深化廉政风险防控机制建设。建立统计“廉政风险信息库”，及时掌握领导干部廉情档案，加强对廉情信息的分析研判，抓好廉情监测。加强风险的动态管理和风险预警，加强廉政风险重点工作落实，重点突出“为企业出具统计证明、统计执法、年底经济指标争先考核数据出具”等重点节点的管理，抓好风险防控，以重点突破带动风险防控工作整体推进。

3.推进“阳光统计”建设。深入贯彻落实市委、市政府的要求，以打造“诚信江统”品牌为抓手，采取有效措施深入推进“阳光统计”建设。（1）推行统计权力清单制度。按照有关法律法规和“三定”职责，全面梳理本部门的主要职责，并编制权力清单，依法公开权力运行流程，让权力在阳光下运行。

（2）推行经费使用公开制度。积极推进本级财政预算决算公开、“三公”经费公开、大型普查经费使用公开等制度，确保经费规范使用。（3）加大统计信息公开力度。一是要充分利用统计信息网，主动向社会公众公开相关统计制度标准、指标口径、统计调查方法，不断扩大统计基础知识的普及面。二是要运用对外公开电话、“机关效能110—对话平台”等现代信息渠道和到基层调研等时机，及时做好统计方式方法和统计数据解疑释惑工作，帮助公众正确了解统计方式方法、正确解读和使用统计数据，从而增强对统计工作的理解和支持。

（四）突出务实，抓作风转变

严格贯彻落实中央“八项规定”精神、省委“二十八条办法”和“六个严禁”、衢州市委“二十四条意见”和“八条禁令”、江山市委“十个不准”等具体要求，切实抓好统计系统作风建设。深入开展党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。重点从以下三方面工作抓落实。

一是营造和谐的工作环境。通过开展务实、和谐、创新型班子建设，有效增强领导班子的号召力、感染力；通过撰写“数海人生、统计风采”等统计文化体会文章，让干部职工更好的思考、体会统计工作，从而增强干部职工的凝聚力、向心力。真正营造协调有序、沟通有方、上下通畅、左右互助、风正气顺、和谐稳定的良好工作环境。二是营造浓厚的文化氛围。围绕“忠诚统计，不出假数”这一核心内容，建立统计文化长廊和学习宣传园地，开展专题演讲比赛，大力弘扬统计精神，牢记统计职责，恪守职业道德，真正做到依法统计、不出假数、真实可信、服务于民，真正做到强思想、明是非、壮腰杆、抗干扰、求真理；真正做到用科学客观的调查方法搜集统计资料、用科学高效的鉴别体系评估数据质量、用卓有成效的工作业绩树立统计权威，提升统计地位，造就一支求真务实、坚强有力的统计队伍。增强干部职工干好统计工作、献身统计事业的信心和决心。

三是营造高效的工作作风。通过开展“比学习、比作风、比贡献，争做最美统计人”活动，狠抓工作创新、工作落实和工作绩效，切实提高统计队伍的整体水平，使想干事的人有机会，会干事的人有舞台，干成事的人有地位，真正体现“有为才有位”。

三、加强组织领导，确保工作落实

（一）把建立健全惩治和预防腐败体系作为一项重要政治任务抓紧抓好。坚持反腐败领导体制和工作机制，把建立健全惩防体系纳入全局发展和建设总体规划，列入重要议事日程，融入各项工作，一起研究、一起部署、一起落实。每半年召开一次会议进行专门分析研究，加强对体系构建工作的统一领导和指导、协调、监督、检查。

（二）纪检监察干部要充分发挥组织协调作用。纪检监察干部要协助抓好建立健全惩防体系主要任务的分解和落实，制定切实可行的实施方案和工作计划，明确工作重点，做出周密部署，并加强监督检查。

（三）各科室队要各司其职、各负其责。各科室队要按照全局的体制和机制，以及总体规划和部署，把惩防体系建设融入业务工作之中，按照具体的工作计划和实施办法，切实抓好贯彻落实。各分管领导要切实承担起牵头主抓的责任，积极主动地抓好落实。各科室队要站在全局的高度，积极参与、支持、协助、配合分管领导开展工作，协调一致完成工作任务。

（四）建立健全有效的工作落实机制。建立责任机制，按照权责分明的原则，落实责任分工，明确工作规范；建立督查机制，定期检查，推动工作；建立奖惩机制，实行奖优罚劣；建立测评机制，加强调查研究，搞好科学分析，增强工作的针对性和预见性；建立保障机制，在人员、经费等方面给予保证，确保惩治和预防腐败体系建设的各项工作落到实处。

第四篇：交通局2019年工作要点

XXXXXXXX局

关于印发《2019年工作要点》的通知

局属各单位、各科室，局各XXXXXXXXXXXX：

现将《XXXXXXXX2019年工作要点》印发给你们，请创新工作思路、积极作为，确保各项任务圆满完成。

XXXXXXXXXXX

2018年3月

日

XXXXXX2019年工作要点

2019年是新中国成立70周年，是实施“十三五”规划，决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年，也是长乐坚持高质量发展落实赶超、推动改革开放再出发的重要一年。为此，2019年总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大及十九届二中、三中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，紧紧围绕落实XXX、XXX和XXX的工作部署，围绕高质量发展主题，突出抓好补短板这个重点，聚集打好三大攻坚战，为决胜全面建成小康社会当好先行，以优异的成绩向新中国成立70周年献礼。重点抓好以下几个方面工作：

一要切实在项目建设推动上下功夫。一是加强重大项目协调服务。加大沟通协调力度，强化主动服务意识，全力协助开展XXXXXX前期工作，完成XXXXXXXXXX工作，确保XXXXXXXXX顺利。大力推进XXXXXXXX，实现累计完成XXXX总体进度XX%。计划完成XXXXXXXXXXXXXX，实现累计完成XX%。积极做好XXXXXX保障工作，实现XXXXXX。二是着力改善城区及周边道路。启动建设XXXXXXXXX，开展XXXXXXXXXX前期论证工作，规划编制XXXXXX方案，提升XXXX能力，缓解城区及现有XXXXXXXX压力，促进形成互联互通闭合交通圈。三是大力改善国省县重要干道。积极推XXXXXXXX建设，动建XXXXXX工程、XXXXXX段，为全面实现XXXXXX打好基础。实施XXXXXX和XXXXXXXX建设，积极策划推进XXXXXX前期工作，大力改善XXXXXXXX出行条件。推进XXXXXX建设，完善XXXXXX路网交通。开展XXXXXX工作，推进XXXXXXXXX后续工作，确保群众安全出行。

二要切实在提升服务水平上下功夫。始终坚持民有所呼、必有应原则，不断改进和提升公共交通服务水平，努力为百姓出行提供一个优质高效的服务环境。一是继续落实公交优先战略。不断新增优化公交线路，继续开通XXXXXX、XXXXXX的公交线路，进一步加强XX旧城区与XX旧城区、XXXX的公共交通联系。结合断头路打通，不断优化调整公交线路，满足市民出行需求。二是继续完善公交基础设施，增设XXXX，建设XXXXXXX。推动XXXXXX前期工作，完成XXXXXXX首末站建设。

三是切实在规范行业秩序上下功夫。一是抓规范。加强和改进公路水路客运、城市出租、汽车维修、驾校培训等市场管理工作。积极推进出租车行业改革，落实运价调整，规范市场经营行为。二是抓整治。突出车站、重要商圈等重要部位，突出元旦、春节、国庆、数字中国峰会，狠抓“三车”整治，查扣二轮摩托车、人力三轮车、残疾人代步车等非法营运车辆。三是抓打击。开展渣土运输整治、路域环境集中整治行动及超限、超载联合执法等行动，有效打击、遏制各类非法营运现象，防止“黑车”势头蔓延，净化营运市场环境，维护XXXXXX秩序。

四是切实在提升政务环境上下功夫。以深化“放管服”改革为统领，优化我区XXXX办事和XX环境。一是优化审批服务。大力推进“互联网+政务服务”改革，努力做到“让信息多跑路、群众少跑路”；积极稳妥推进“证照分离”改革，力促改革措施落地生效；加快完善“一窗受理、分类审批、综合出件”改革，不断提升审批窗口服务效能，倾力打造流程优、服务好、效率高的政务服务坐标系。二是构建亲清政商关系。按照“五心”要求主动开展为企业服务活动，即：情感上要暖心，对待企业要像家人一样；行动上要贴心，在降本增效上主动为企业减轻压力；措施上要用心，始终关心企业要求什么政策，我们能给予什么政策；机制上要顺心，在审批服务上各部门要协调一致，不推诿、不扯皮；政商关系无私心，关心企业、帮助企业要心地无私。

五要切实在综治平安建设上下功夫。全面落实《党政领导干部安全生产责任制实施细则》，坚持将安全作为行业发展的第一要务，以“XX”目标为导向，扎实落实“XXXX”三年攻坚各项任务，不断提升人民群众出行安全感。一是持续完善安全生产责任制。按照“党政同责、一岗双责”要求，分解落实安全生产目标责任，切实做到一级抓一级，层层抓落实，努力形成齐抓共管的良好局面。坚持形势分析制度落实，每季度分析通报一次行业安全形势，努力使全系统安全形势处于各级领导的掌控之中。督促企业落实安全生产主体责任制，鼓励和引导企业依法开展安全生产标准化建设。扎实开展重点领域、重点时段专项行动，结合实际适时组织安全生产督查检查和安全生产巡查，重在发现问题解决问题，努力使各类危及行业安全的隐患消除在萌芽状态。二是持续提升重点领域管理水平。继续提升基础设施安全保障，全力推进XXXX改造、XXXXXX提升，联合XXXX共同做好公路隐患路段整治，计划完成XXXXXX、XXXXXX；继续推进“两客一危”、物流运输、农村客运、公共交通、水上交通、建筑施工等重点领域、重点时段安全监管工作，努力确保交通运输安全；深入开展扫黑除恶专项斗争，积极排查XXXX领域存在涉黑涉恶问题。三是持续强化安全生产事故预防。认真落实安全风险排查评定和事故隐患登记，开展安全风险分级管控，推动事故隐患排查治理闭环管理。全面落实道路运输车辆动态监控，强化日常管理和考核，督促企业合法合规经营。进一步强化从业人员安全意识，适时组织重点企业负责人、安全生产管理人员和从业人员安全培训及考试，不断强化从业人员预防安全的自觉性、主动性。

六要切实在助力乡村振兴上下功夫。认真落实上级关于实施乡村振兴的一系列指示精神，以“XXXXX”建设为抓手，加快推进农村公路高质量发展。一是着力补足短板。加快实施“XXXXX”路网提升工程计划，加大通乡镇三级公路改造力度，重点推进通村双车道建设X公里、其他类型路网改造X公里。二是着力提升养护管理水平。以市场化运作方式推进养护工作，整合辖管各交通主干道路及绿化道路，通过公开招投标，引进有资质有经验的公路养护施工企业和绿化养护企业，促进养护专业化、常态化及绿化养护全覆盖。重点推进XXXXXXXX段、XXX及XXX、XXX全线绿化补植改造，巩固提升城市景观效果。三是着力资金保障。持续加大对农村公路建设的资金补助，不断改善农村生产生活条件。同时，加大XXXXXX资金供给，进一步提升XXXXXX人员的工作积极性、主动性，确保农村公路XXX和XXXXXX制度切实发挥作用。

七要切实在加强党的建设上下功夫。努力涵养风清气正的政治生态，凝聚XXXX事业发展的强大精神动力，为全区XXXX高质量发展落实超越提供坚强保证。一是要把党的政治建设摆在首位。坚持将“两个维护”作为最高政治原则，教育引导XX系统党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。大力兴起“大学习”热潮，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“**”主题教育，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是要持之以恒正风肃纪。突出政治规矩，持续坚持惩教结合，坚持不懈地抓实从严治党主体责任。持续抓好巡视巡察整改后续工作，坚持标准不降、力度不减，把长效整改作为重大政治责任扛到位、扛到底。持之以恒落实中央八项规定及实施细则精神，紧盯易发多发问题和关键环节，强化监督问责，让制度“长牙”、纪律“带电”。三是深化精神文明建设。积极开展新一届文明单位、文明行业和文明城市创建工作，做好届中初评的各项准备。落实意识形态工作责任制，积极做好社会主义核心价值观、八不行为规范、中国梦等社会公益宣传，努力让广大群众接受熏陶，受到教育。加大重点工程、重大成效、典型人物、先进事迹等宣传力度，唱响主旋律、弘扬正能量，进一步树立XX行业良好形象。四是要进一步提振干部精气神。大力弘扬“马上就办、真抓实干”优良作风，按照“走前头树标兵”的要求，进一步激励广大干部不断提振精神、积极进取、扎实工作，努力为推动XXXX事业高质量发展作出自己应有的贡献。

第五篇：北湖区交通运输工作情况汇报

北湖区交通运输工作情况汇报

（2010年4月30日）

2009年是全市交通建设三年大会战的开局之年，在区委、区政府的正确领导下，全区形成了“经济发展、交通先行”的浓厚氛围，农村公路建设获得了全面胜利，干线公路建设取得了阶段性成果，交通体制改革稳步推进，区内国、省、市重点交通建设项目施工环境不断得到优化，全面完成了2009年交通公路建设任务。现将2010年全市交通运输工作会议主要精神及我区交通工作的基本思路简要汇报如下：

一、2009年主要工作回顾

1、国、省、市重点工程项目前期工作扎实，建设环境不断得到优化。厦蓉高速、107绕城线、槐万公路在几个专门指挥部的努力下，攻坚克难，大力协调，项目顺利推进。

2、干线公路建设克服多种困难，完成了预期目标任务。桂临公路北湖段全长5.5公里的建设任务，在省补资金到位迟、原材料运输极为困难的情况下，已完成90%的工程量。

3、农村公路建设取得全面胜利。通村公路、通乡（联网）公路在严重缺少省计划的前提下，想方设法、迎难而上。通村公路已于2009年5月27日全面完成，为全市第一个率先实现“村村通”的县（市、区）；通乡（联网）公路启动早，进展快，圆满完成了毫口至红花、永春至上茶园、红花至永春、小溪至良田、大塘至金江等5条联网公路的建设任务。超计划完成了同和至团结、羊头岭至接 1

龙2条联网公路建设任务，现只剩下小江口至猪婆窝4公里的路面工程量。

4、成品油税费改革工作已基本完成。对改革下放人员实行了严格管理，对改革涉及的资产做到了应争尽争，对改革单位的工作做到了早安排早部署，保证了改革大局稳定，得到了市政府的好评，并给予了我区230万元的奖励，实现了利益的最大化。

二、市交通运输工作会议主要精神

3月19日，在市政府礼堂召开了全市交通运输工作会议，戴书记、向市长亲临会议并作了重要讲话，会议主要精神是：

1、以交通会战为平台，全力推进交通基础设施建设。市委、市政府决定，三年会战，两年完成，今年为决胜之年，全市所有的交通建设项目全面实行“三班”倒，全面赶超。

2、以深化成品油税费改革和交通体制改革为着力点，理顺交通管理体制。按照“属地管理，分级负责”的原则，把交通工作重心下移到县（市、区）政府，县（市、区）政府为交通运输工作责任主体。

3、以治超工作为重点，加大行业监管力度。市政府下决心开展治超治限集中整治行动，并使之常态化，真正构建安全高效公平合理的交通运输格局。

三、2010年基本工作思路

1、继续抓好交通大会战工作。按照市委、市政府三年会战，两年完成的安排部署，全区再鼓劲、再加压，力争交通会战工作步入全市的先进行列。

2、科学分解，明确责任。圆满完成区政府同市政府签订的公路建、管、养的目标任务。一是在2010年5月底完成桂临公路北湖段的建设俗务；二是提前半年全面完成小江口至猪婆窝联网公路建设；三是加强公路养护工作，国省干线公路的优良率要达到60.82%，县乡道的优良率要达到76.1%，村道优良率要达到78.91%；四是按时完成公路大中修工程。在2010年9月30日、10月30日以前，分别完成省、市下达的油路、水泥路大中修任务，合格率要达到100%，优良率要达到80%以上；五是进一步维护好厦蓉高速、107绕城线、槐万公路的施工环境；六是集中开展好治限治超工作，力争全市的先进。

3、加强以安保为主的公路附属设施建设。争项目、争计划、争资金，完成南溪至仰天湖的全线安保设施建设和郴仰公路全线的提质改造工作。

4、率先启动通组公路建设。建议以新农村建设示范点为依托，用以奖代补的方式，先行启动积极性高、人口多、上级考核需要的通组公路建设。此项工作，2009年已对全区所有的自然村进行了一次摸底调查，建立了数据库。

5、成品油税费改革工作会面完成，真正构建大交通的体制机制。具体目标是：机构健全，职能完善，和谐稳定，高速高效。

6、全力开展车辆超限超载集中整治工作。按照市政府的统一部署，以万华岩、下湄桥两个治超站点为依托，部门联动，齐抓共管，全面实现源头治理有明显效果，路面执法有明显成效，公路运输环境有明显改善的工作目标。

四、问题困难及建议

1、大交通体制尚未构成。交通改革涉及的交通、公路、运管、质安、107养护站、郴资桂高等级公路养护所等单位均未挂牌。有的是机构职责不明确，如运管一所；有的是班子成员不到位，如区质安站、107养护站；有的是涉及到班子成员需重新任命等。建议区委尽快研究，对所涉及的单位进行挂牌，调整、充实、任命班子成员。

2、明确涉改单位性质，出台“三定”方案。目前涉改单位编制、岗位未定，工资基数不明，医保社保断缴，近500人的干部职工队伍人心不稳。建议：一是区人事、编制、财政、劳动和社会保障部门提前介入，进行认真的调研，借鉴兄弟县市区的经验，尽快完成改革的后续工作，稳定干部职工队伍；二是对涉改单位全部实行财政全额预算，在此基础上，对有生产经营、政策性收费的单位核准一个硬性收入基数，年底结算抵扣。

3、加大支持力度，提前完成桂临公路北湖段的建设。桂临公路北湖段的建设是市会战考核的重中之重，由于该工程在市公路局管理时设计粗糙，施工过程中多次出现设计变更、漏项、新增工程量等问题，预计在原1508万元的合同的基础上将增加工程量600万元。当前急需处理靠近水车洞村的两个大塌方。塌方的主要原因，一是地质条件差，二是土壤含水重，含水量超过30％，为典型的高液限土。两处塌方经业主和设计方共同测算，需增加投资100万元，请求区政府就塌方问题的处理形成会议纪要；建议区财政、审计部门实地调研，据实核查新增、变更工程量，测算区级财政所需配套的资金。

4、郴仰公路和历年来通乡（联网）公路建设形成了沉重的债务包袱。郴仰公路历史债务还有880万元（不含应付施工方利息），涉及到14个施工队，几百农民工。春节过后，施工队有串联集中起诉迹象。如通过司法程序解决，利息累计将达300万元以上；历年通乡（联网）公路工程还有1000万元的债务，沉重的债务包袱严重制约了交通事业的健康发展。建议区财政在今年的预算中安排相应资金解决历史遗留问题；上年年尽可能挤出部分资金兑付郴仰公路欠款，以稳定施工方人心。请求近期安排150万元提前完成南溪至鲁塘联网公路的路面工程。

5、区公路局在原管理体制下积压了诸如公路建设、对外承揽工程、生产经营的巨额债务，在当前条件下，区公路局无法自行消化和解决。请求区财政、审计部门组织专门的班子对其债权债务进行审核，澄清底子，研究解决的办法。

6、涉改的公路局、运管一所、原征稽一所、107养护站、郴资桂高等级公路养护所等单位从去年的11月起至今没安排工作经费及相应的维护经费，工作难以开展，运转极为困难。此外，郴资桂高等级公路养护站无办公场所；107养护站办公场所初定在原下湄桥收费站，办公室需进行简单的装修，需增加职工上下班的交通工具；质安站（原征稽一所）是整体转岗，测设、检测设备完全空白。请求区财政将相关费用列入预算。