开展争创全省基层党建工作综合示范县活动意见

第一篇：开展争创全省基层党建工作综合示范县活动意见

文章标题：开展争创全省基层党建工作综合示范县活动意见

各乡（镇）党委、区级机关党支部：

今年我县被省委组织部确定为全省30个争创全省基层党建工作综合示范县之一，为认真贯彻落实××县委[2007]××号《关于开展争创全省基层党建工作综合示范县活动的意见》的精神，探索我区新形势下基层党建工作的新路子，夯实“坚持

科学发展、构建和谐××”的组织基础，区委决定，从6月份开始，在全区扎实开展争创全省基层党建工作综合示范县活动，现提出以下意见：

一、指导思想

开展争创全省基层党建工作综合示范县活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实发展观，认真学习贯彻党的十七大和省第九次党代会精神，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线。以群众满意为标准，以落实县委提出的“争先创示，富民强县”为主题，围绕推进富民强县、全民小康，围绕凝聚党心抓创建，围绕争取民心抓创建，努力开创全区党建工作新局面，为实现全县“四年三级跳、总量翻一翻”目标提供坚强的组织保证和人才支撑。

二、目标要求

争创全省基层党建工作综合示范县，要以“三联心”党建工程为载体，扎实开展“三项活动”，突出抓好“六项建设”，建立健全“三个机制”，努力争创全省基层党建工作综合示范县，实现全区基层党组织坚强有力，党员干部队伍素质明显提高，党群干群关系明显改善，经济社会又好又快发展，人民生活水平较大改善的目标要求，全面完成今年县委组织部确定的各项基层党建重点工作任务，全区“五个好”乡（镇）党委、“五个好”村党支部，达到80以上，即：“五个好”乡（镇）党委达到××个，“五个好”村党支部达到××个，“双强型”村党支部书记、“双带型”农民党员达到75，确保全县“（×× ××）××”惠民行动圆满完成，以××引水渠整治、110千伏变电站、××大桥、××工业集中区建设协调，××口沼气池建设、全区××万亩麻疯树基地、新建××铅锌矿、××废石综合利用有限公司、××铜选厂和××铜选厂以及××铜选厂等为重点的工程建设稳步推进，全区矿业、烤烟、畜牧、蚕桑、林果、油葵、蔬菜等主要富民支柱产业蓬勃发展，新农村建设两个试点，六个带动村以及一个巩固村建设取得新进展，年度财政收入达到××××万元，农民人均纯收入达到××××元。

三、主要内容

（一）以提高创业能力为重点，加强基层班子建设

选好配强创业型基层班子，全面推进村党支部书记“公推直选”工作，搞好村“两委”换届，提倡村“两委”成员交叉任职。特别注意发现和培养“政治素质强、发展能力强”的“双强型”干部，拓宽选派优秀机关干部到村任职的途径和范围。以基层组织换届为契机，选好配强机关和老协、企业党支部书记。抓好乡村基层班子后备干部队伍建设，继续抓好“一村一名大学生工程”，陆续选派村干部到党校大专班学习，为农村基层干部提高建设储备后备力量。

着力提高基层班子成员创业能力。围绕“实干富民、实干强区”要求，结合扎实开展“富民惠民、改善民生”作风建设活动。按照分级负责的原则，引用办班、分类培训、远程教育、观摩考察等多种形式，组织基层干部学习政治理论、管理知识和实用技术，对基层领导干部进行培训，解决换届后新手多、方法欠缺、业务不熟悉等问题，切实加强基层干部的“能力建设”。着力提高基层党组织和党员干部经济发展能力、民主管理能力、社会服务能力、探索创新能力，广大基层干部要转变领导方式和工作方法，“谋发展、促跨越、重实干”，善谋富民之策，增强自我发展能力，依托“一村一品”，大力发展特色经济，达到乡（镇）有支柱，村有特色，户有产业，加快培育一批专业村，积极实施“六村建设”示范工程，在全区以集中打造一个精品村，巩固提升一个示范村，建设两个试点村，带动跟进六个村为重点，整体推进社会主义新农村建设，助民致富增收。

探索建立体现科学发展观要求的基层干部实绩考核机制，要坚持自我评价与组织考核，社会评价，群众监督相结合，定期考核与平时抽查相结合，定性考核与定量考核相结合，各乡（镇）要根据自身实际探索村干部报酬与工作绩效挂钩的试行办法，全面推行村干部误工补贴“固定报酬 绩效报酬”制度，建立完善基层干部绩效考核体系，并把考核结果作为工作奖惩、创先评优和干部使用的根本依据，探索建立完善村干部参加养老保险、医疗保险、离职补偿等制度，探索解决已离职的村干部生活困难的有效途径，切实解决村干部后顾之忧。要评选表彰一批优秀基层党组织书记，并把表彰与干部使用结合起来，形成鲜明的用人导向。

完善以民主集中制为核心的领导班子运行机制。坚持实行班子集体领导与个人分工负责相结合的领导制度，完善议事决策机制和监督机制，不断提高民主决策、科学决策、依法决策的能力和水平。

（二）以提高服务群众能力为重点，加强党员队伍建设

落实党员联系和服务群众制度。认真贯彻落实中央《关于做好党员联系和服务群众工作的实施意见》，继续贯彻落实《××县党员教育十五项制度》，《××县机关党员干部联系群众九项制度》，《××县机关党员保持先进性十二条行为规范》，《××县村级组织和党员干部管理机制》，《××区老党员定额

补助制度》。着力提高党员联系服务群众的素质，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容。

实施农村党员素质提升工程。依托县乡党校、乡（镇）农民文化技术学校，争取学习参观学习，专题讲座，现场示范，观看电教片等措施，推进农村党员干部现代远程教育，着力培养提高“双带型”农民党员。力争全区今年村党支部书记中致富带头人、新发展的农村党员中致富带头人、45岁以下的农村党员致富带头人的比例分别达到75以上。争取县上评比表彰时榜上有名。

扎实开展农村无职党员设岗定责工作。搭建无职党员服务农民群众的平台。

广泛开展“两关爱”、“三带头”、“四争创”活动。即在学校开展“党员关爱师生、老师关爱学生”、在医院等窗口服务行业党员中开展“带头增强服务意识、带动转变工作作风、带头提高业务水平”的“三带头”活动。在机关单位党组织中开展“争创服务型机关、争创学习型机关、争创“创新型”机关、争创和谐型机关”的活动。同时，抓好流动党员教育管理工作。

（三）以提高助民增收能力为重点，加强人才队伍建设

认真开展“科技入户”，选择科技意识强，乐于帮助和带领群众依靠科技发展生产的农民，以及有一定知识和技能的能工巧匠、田秀才、土专家作为科技示范户，在每个不同类别的“产业村”确定10—20户示范户，每个科技示范户辐射带动周边5—10户农户，通过科技示范户带出科技专业户和科技能手，形成以户带户，以户带村，以村带乡（镇）的科技示范模式。

加大农村实用人才培训力度，努力把村组干部、种养大户、经营能人培育成为农村致富带头人。

各乡（镇）要切实抓好农村人才“六个一”工程和“双争双创”活动，将“双争双创”活动向农村延伸，建立农村人才表彰激励机制，开展“农村人才”和“致富能手”评选表彰活动。

（四）以培育实干作风为重点，加强作风建设

以开展“三用心、两深入、三务实”活动为载体，加强作风建设。按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求，学习推广“宏观经验”，结合“富民惠民、改善民生”作风建设活动安排意见，在全区科级领导干部中开展“三用心、两深入、三务实”主题实践活动，大力倡导胡锦涛总书记提出的八个方面的良好风气，弘扬“四种”作风，增强“五种”意识，引导基层干部争于用心想事、用心谋事、用心干事的“三用心”干部，以良好的作风推进富民强区、促进社会和谐。

以大力实施“为民服务承诺制”为切入点，推进作风建设。着眼于密切党群干群关系，在全区各级党组织和党员中推进“为民服务承诺制”，配套实施恳谈制度、领导干部联系基层制度、为民服务全程代理制度、村干部轮流坐班访户制度、党员干部结对帮扶制度、领导干部信访接待制度等系列制度，构建作风建设长效机制。

（五）以创新设置模式为重点，加强基层党组织建设

创新基层党组织设置。按照有利于生产发展，有利于党员教育管理，有利于服务群众的原则，积极探索基层党组织的设置方式，在坚持按建制村为主设置党组织的基础上，合理调整和改进基层党组织设置，今年新成立“村企联合党支部”1个，老年协会党支部××个，从而聚合基层党组织新优势。

开展“三结对”共建活动，围绕“富民强区”为目标，在机关与农村党组织之间，深化“部门帮村，党员帮户”结对帮扶活动，在主要矿山开采、加工地所在村和重点工程建设所在的村党组织与企业之间，开展和谐村企共建活动，通过学习教育，建亲立制，开展村企共建活动，建立党员责任区等措施，共建和谐村企关系，营造良好发展环境，加速工业强区进程。

探索建立党内救助帮扶机制，切实做好对75周岁以上党龄40年以上的农村老党员每月30元生活补助费的核实发放工作。

抓好村级活动场所建设。加强领导，落实责任，强化督查，确保今年新建村级活动场所按质按量完成，使之成为让上级党组织和党员、群众满意的“三满意”工程。制定管理办法，充实发挥活动场所的功能和作用，使其成为“党员之家”和“群众之家”。

各乡（镇）党委及各党支部要积极开展争创示范基层党组织活动，明确争创要求，制定考核措施，严格考核制度，广泛开展“争先创示”活动，为全县“争先创示”活动的圆满成功贡献力量。

（六）以创新机制为重点，加强制度建设

各乡（镇）要全面推行“三联”制度，党代表提案制度、党员群众代表列席乡镇党委会制度等各项制度。

探索建立发展基层党内民主的相关制度，推行党员群众质询党组织制度，开放的民主生活会制度，开放的民主评议党员制度。坚持完善基层党务公开、政务公开和村务、组务公开制度。以实施发展党员“一推、两票、三公示”制度为重点，探索建立民主开放的发展党员工作机制。

四、组织领导

（一）建立完善领导机制

构建大党建格局，建立健全全区乡（镇）党委统一领导，区乡（镇）创建活动领导小组及办公室牵头抓、区、乡（镇）级机关单位密切配合、基层组织积极行动、全体党员共同参与的争创工作联动体系。

区委成立由区委书记任组长的争创工作领导小组，下设办公室，具体负责创建工作日常事务。乡（镇）、村党组织主要负责人要履行党建工作第一责任人职务，建立区、乡（镇）村党建工作责任体系。并层层签订目标责任书，落实责任到人，逗硬奖惩到人。

实行党员领导干部分别联系指导基层党组织制度，既要加强先进示范点的联系工作，又要注意抓好后进党组织的联系工作。区、乡（镇）党员领导干部每月到联系点指导工作不少于二次。

（二）建立完善工作机制

建立村级党组织向乡（镇）级党组织，乡（镇）级党组织向区级党组织每月书面专题报告抓党建工作情况制度。建立争创工作信息收集上报制、每月报告制、情况通报制等信息制度。各争创办要确定信息员，建立宣传报道机制，利用电视、报刊、标语、会议、展板等形式，全面宣传报道争创工作开展情况，扩大争创活动影响力，营造争创活动舆论氛围。建立争创工作督导制度，由区两委领导组成督导组，采取多种形式对争创工作开展情况进行检查、督促、指导，以有效的督查抓落实、促提高。同时加强领导干部示范带动作用。健全考核评价体系，表彰争创活动中表现突出的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，激励先进、鞭策后进。注重调查研究，把加强党建调研工作作为创建活动的重要抓手，以调研促进工作，推动创新。

（三）建立完善投入机制

为保障“三联心”党建工程的实施，确保××争创全省党建工作目标的实现，各乡（镇）党委要积极筹措资金，落实争创工作经费，配齐配强党务干部，充实争创工作力量。加强对党务干部及“争创办”人员的业务培训，提高工作能力和水平。

“争创”任务艰巨、责任重大，使命光荣，全区各级党组织和党员领导干部务必以高度的政治责任感，时不我待的紧迫感，义无反顾的使命感，敢于率先，攻坚破难，争创一流，创造卓越，为×ד争先创示”贡献力量。

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第二篇：基层党建示范阵地活动意见

各镇（开发区）党委，县各直属党委（总支）：

为培育一批基层党组织阵地建设的典型，发挥典型的示范、辐射和带动作用，全面提升我县基层党组织建设的整体水平，结合我县实际，现就开展创建基层党建示范阵地活动提出如下实施意见：

一、指导思想

坚持以“*”重要思想和党的*届五中全会精神为指导，紧紧围绕社会主义新农村建设的奋斗目标和党的建设总体要求，着眼于保持党的先进性和增强基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力，在农村、机关、社区、非公企业等单位选择一批基础较好的党组织，进行规范化建设，以示范带动全盘，以党建促进发展，以发展推进小康，实现基层党建工作的整体推进。

二、名额及时间安排

根据我县的实际情况，我县拟于20*年12月底前完成20个基层党建示范阵地创建任务，其中镇党委10个，各直属党委10个。

三、目标要求

创建基层党建示范阵地的总体目标是：活动场所标准化、制度建设系统化、台帐资料规范化、电化教育正常化，即按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的要求，通过加强党组织和党员的自身建设，努力发挥他们在三个文明协调发展中的示范和带动作用。

创建基层党建示范阵地的基本要求是：

1、党（总）支部领导班子团结、有战斗力，能自觉实践“*”重要思想，认真贯彻执行党的路线、方针、政策；政治坚定、团结协作，勇于开拓、公道正派、廉洁奉公；坚持民主集中制，作风好、能力强，在群众中有较高威信。示范阵地党组织为总支或支部，并已成立五年以上。

2、党员的教育管理工作长抓不懈。党（总）支部每月正常组织一次党员活动；党员发展、教育、管理工作成效明显；党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用得到充分发挥，精神文明建设和思想政治工作富有成效，党员在群众中有良好形象，党组织有较强的凝聚力和战斗力。

3、紧紧围绕中心工作，积极主动地做好党建工作，促进本单位各项任务的顺利完成，实绩明显；坚持与时俱进，积极探索党建工作的新路子，有经验，有特色。

4、党组织工作制度健全，工作规范，机制完善；党的组织生活严格，党内生活正常。工作制度应包括党总支（支部）议事规则、三会一课制度、党组织任期目标承诺制度、党员目标管理制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党务公开制度、党员电化教育管理制度等方面，并汇编成册。总支（支部）工作制度可以制作匾牌上墙（匾牌待评定后统一制作）。

5、活动阵地建设标准。有一定规模的总支（支部）活动室（镇党委下属的不少于100平方米、直属党委下属的不少于60平方米），并挂有党员活动室牌子、有电教播放设备（34寸以上电视机、DVD机、扩音设施）、有电脑（有条件的要备有投影设备）、有开展活动必备的桌椅，有学习资料柜，有管理制度和管理人员等。

6、台帐资料整理规范。有党员花名册、入党积极分子花名册、活动签到簿、党总（支）部会议记录簿、电教播放记录簿等，有本党总支（支部）有特色、有亮点的党建主题活动资料，等等。

四、实施步骤

为使基层党建示范阵地创建工作有计划、有步骤、有成效地开展，各镇党委、县各直属党委（总支）要精心安排，认真组织实施。

1、摸清情况，确定重点。各单位要在深入开展调查研究的基础上，根据不同类型基层组织党建工作的特点和要求，进行综合分析，掌握基层党组织建设的现状。在此基础上，确定参加基层党建示范阵地的创建单位，并于7月20日前将名单报县委组织部组织科。

2、精心打造，务求实效。8月至10月，各党委（总支）指导各示范阵地创建单位按照创建活动要求，坚持从实际出发，制定可行的方案、得力的措施，严格组织实施。同时及时总结提炼出基层党建示范阵地创建过程中的新鲜成果和典型经验，采取多种形式，广泛宣传，有计划、有步骤地把点上的经验做法及时推广到面上去，努力使本系统党组织的战斗力、凝聚力和党员的先进性明显增强。

3、严格考评，动态管理。县委组织部将于11月对各基层党建示范阵地创建单位进行严格考评，坚持高标准，不降格以求。对达到目标要求的创建单位，以奖代补并授予“基层党建示范阵地”称号，同时在全县党建工作会议上进行隆重表彰。县委组织部将不定期回头看，对授牌单位实行动态管理。

五、组织领导

创建基层党建示范阵地，是新形势下全面加强基层党建工作、整体提高基层党建工作水平的有效措施，各级党组织要把创建工作列入重要议事日程，统一思想，加强领导，切实抓紧抓好。

一要强化领导责任意识。各级党组织主要领导和分管领导要切实承担起责任。对示范阵地情况要清楚，重要事项要研究，具体问题要及时给予解决。

二要加强对创建单位的指导和督促。要结合不同领域创建单位的实际情况，加强分类指导，按照“缺什么补什么”的办法，对照创建目标，制定相关配套措施，积极帮助创建单位深化工作内涵，完善工作机制，高起点、高标准、高质量地抓好示范阵地的创建工作。

三要建立长效创建机制。要针对当前基层党组织建设工作的重点、难点问题，大胆开展实践探索，通过不断培植典型，努力创造工作亮点，发挥党建示范阵地的示范、辐射作用，推动全县党建工作水平不断创新。

第三篇：争创党建示范社区汇报材料

争创党建示范社区汇报材料

港城大街街道党工委工农里社区党支部 争创党建示范社区汇报材料

港城大街办事处工农里社区地处城市中心区，总面积约平方公里，现有居民3057户，人口10170人，社区在册党员106人。XX年，工农里社区党支部以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，以争创党建示范社区为目标，加大了社区党建的工作力度。通过争创活动，增强了社区党组织的凝聚力、战斗力，充分发挥了社区党支部的战斗堡垒作用，为全面推进社区建设工作提供了坚强有力的组织保证。在工作中，该社区党支部主要是坚持了“五个一”的工作思路。即：配备一个坚强有力的领导班子；制定一套行之有效的党员管理教育制度；建立一个社区共驻共建的工作机制；组建一支和群众心贴心、手拉手的党员志愿者队伍；突出一个便民利民的社区服务。

一、配备一个坚强有力的领导班子

工农里社区现有社区干部5人。该社区原来的两委班子成员之间，因为性格的原因使得工作方法存在着较大的差异，影响了工作的开展。街道党工委了解到这种情况后，分头去做她们的思想工作，在调解效果不大的情况下，及时地把该社区班子成员和其他社区进行了调换。现在调整后的工农里社区两委班子之间配合密切、积极进取、勇于创新，在工作中发挥了坚强有力的领导作用，而被调到其他社区的居委会干部也在新的工作岗位上发挥出了更大的潜力。针对社区党支部委员年龄结构老化、文化水平较低的现象，党支部通过认真筛选，把责任心强、素质高、有奉献精神并乐于参与社区建设的党员充实到了支部的行列，保证了社区党组织的领导核心作用。

二、制定一套行之有效的党员管理教育制度。

社区党支部制定并严格遵守《社区党支部职责》、《社区党支部建设制度》等各项规章制度。真正做到用制度管人、管事，使社区党支部工作制度化、民主化、规范化。为便于管理，把党员按照地址分布情况划分为党小组，对每个党员进行微机登记入册，并按照在册党员、在职党员、离退休党员进行了分类。社区党支部坚持“三会一课”制度，依托社区党校，对党员进行理想信念教育、警示教育、优秀典型教育。工农里社区属于杂居区，党员人数多、分布范围广。针对这种情况，在街道党工委的指导下，工农里社区党支部制定了具有自身特色的学习方案。一是把119名社区党员按片划分为6个党小组，选出党性强、责任心强、有能力的党员做党小组长，每周社区党支部召开党小组长例会，传达上级指示精神，布置学习任务，然后由党小组长组织能够参加活动的党员以组为单位集中开展学习。二是对年老体弱的党员建立专门的档案，在党小组内采取“一帮一”结对子的方法，确立相应的联系人定期上门走访，通报活动开展情况和社区建设情况，并引导这些党员进行自我教育、自我管理，通过听广播、看电视、读报纸等方式及时了解国内外形势和党的方针、政策。三是利用宣传栏开辟教育园地，设立道德评议台，组建社区道德评议队伍，把群众也吸收进来，通过宣传发生在身边的好人好事，评议社区内的不文明行为，让党员和居民共同受教育。在保持共产党员先进性教育活动中，社区党支部根据党员的组成结构采取了灵活多样的形式：对能走出家门参加活动的党员组织集中学习，对体弱多病、出不了家门的党员进行帮读，保证了学习教育不落一人。对于社区内的流动党员，党支部建立了流动党员登记站，把服务寓于管理之中，让党员在学理论、受教育的同时，充分体会到社区大家庭的温暖，感受到自己也是社区的主人，积极为社区建设出力献策。

三、建立一个社区共驻共建的工作机制

一是建立社区党建联席会制度，社区党支部、居委会积极与辖区单位取得联系，组织辖区单位党组织成立社区党建联系会，制定了党建联席会的相关规定，负责组织、指导党建示范社区的创建协调工作，党建联席会每季度召开一次会议，讨论研究工作计划、检查社区党建工作落实情况、解决共驻共建工作中的重要问题。二是通过共驻共建机制，促进社区建设的发展，市审计局、区土地局等共建单位，积极为社区建设出力献策，出资出物帮助社区新建了210平方米的办公用房，使社区党支部有了独立的办公场所，并为党员活动室配备了电视机、照相机、vcd，完善了四机一室配套设施。三是构建社区党建资源共享的工作格局，社区党支部与教育学院达成共识，为社区党员无偿提供活动场所，四是为在职党员在社区发挥作用搭建平台。XX年，工农里社区共接待了49名区属在职党员，党支部建立了在职党员联络站，根据本社区实际情况量身打造了活动实施方案。半年多的时间里，在职党员多次为社区解决缺乏绿化苗木、病虫害严重等难题。通过开展这项活动，拉近了党群关系，增强了主人翁责任感。

四、组建一支和群众心贴心、手拉手的党员志愿者队伍。实践证明，要想发挥社区党支部的战斗堡垒作用，使党员在群众中具有较高的威信，就必须通过实际行动来发挥党员的表率作用。为此，工农里社区党支部充分发挥党员志愿者的骨干作用，根据社区党员以老年人为主的特点开展了“夕阳生辉、亮我社区”的主题实践活动，鼓励党员们继续发扬当年的“老黄牛”精神，为社区建设出力献策。党支部对党员提出了“六个一”的要求，即：为社区提一条合理化建议、做一件好事、联系一户弱势群体、捐一本好书、认领一个公益岗、争做一名优秀共产党员。在活动中，党员志愿者们率先发挥了带头作用。他们主动与社区弱势群体进行结队帮扶。社区里有位鲍大娘，老伴多病，常年卧床，儿子半身不遂，生活困难，是辖区低保户，党员志愿者服务队就经常上门陪她聊天，在精神上鼓励她，帮她做些家务，解决一些生活中的困难，使她树立起对生活的信心。社区里的王扬老人是位残疾人，常年不出家门，社区举办文化活动，党员志愿者们想办法把老人用车推出家门，观看了晚会，给老人带来了快乐。工农里社区的党员志愿者队伍不仅和群众心贴心、手拉手，而且党员与党员之间也开展结队帮扶，社区老党员方如佩已年过八旬，行动不便，不能参加组织活动，社区党员张淑琴就和他结起了对子，每次党课一结束，就到他家里向他传达学习精神，常年坚持不懈。开展保持党员先进行教育活动后，党员志愿者队在党员中发出了“改变社区面貌，创建文明楼道，党员走在前面”的倡议，并带头清理卫生死角，开展楼道革命，促进了邻里关系的团结、和睦、互助、互爱。

五、突出一个便民利民的社区服务。

工农里社区党支部把健全社区服务体系，搭建社区服务平台作为工作的出发点和落脚点，把党建工作与为民办实事结合起来，增强党组织的凝聚力、号召力。社区建立了劳动保障服务站，开展多种形式的社区服务工作，为促进下岗失业人员再就业，服务站主动与辖区单位、个体私营业主取得联系，争取就业岗位。对于社区里的老、弱、病、残生活困难人员，社区工作人员及时全面地了解情况，按照“应保尽保”的原则，为219户符合条件的困难家庭办理了低保手续。为了使居民能有一个舒适的生活环境，社区居委会经常与城管、环卫、派出所等部门联合行动，解决清理占道经商、清除垃圾死角等难题。在社区建设的各项工作中，社区党支部发挥了重要的指导作用。工农里社区面积大、人口多，而且没有物业公司。针对这种现状，社区党支部提出了以联系卡加强社区干部与居民之间联系的做法，据此社区居委会印制了“爱心联系卡”，在卡上公布了服务承诺制度和居干部的联系电话，让居民有事能够及时找到社区干部。有了这张联络卡，不仅方便了居民，而且拉近了社区干部与社区居民的距离，增强了居民对居委会的信任。下岗失业的居民想找工作找到了居委会，需要保姆的居民找到了居委会，因孩子发育迟缓上不了学的居民找到了居委会，小小爱心联系卡使居委会的工作更加忙碌起来，但同时也换来了居民的认可，这种做法被街道党工委在辖区的全体社区范围内进行了推广。通过“五个一”的工作思路，工农里社区党支部争创党建示范社区的工作取得了一定的成绩，但在工作中，还存在着一定问题。一是工农里老大难问题有待解决。工农里社区32栋居民楼附近下水道堵塞问题已经成为困扰居民多年的难题，为居民的生活带来了极大的不便。二是社区下岗失业人员多，不利于治安稳定。针对这两个问题，社区党支部、社区居委会采取如下措施：一是争取得到上级部门的援助，继续协调相关部门，使这个问题的解决能够取得一定的进展。二是发挥劳动保障服务站的作用，争取就业岗位，提高就业率。三是成立党员义务巡逻队，发挥“三老一小”的作用，为保障社区稳定发挥积极的作用。

第四篇：争创党建示范社区工作汇报材料

争创党建示范社区工作汇报材料

xx办事处xx社区地处城市中心区，总面积约平方公里，现有居民3057户，人口10170人，社区在册党员106人。XX年，xx社区党支部以开展科学发展观教育活动为契机，以争创党建示范社区为目标，加大了社区党建的工作力度。通过争创活动，增强了社区党组织的凝聚力、战斗力，充分发挥了社区党支部的战斗堡垒作用，为全面推进社区建设工作提供了坚强有力的组织保证。在工作中，该社区党支部主要是坚持了“五个一”的工作思路。即：配备一个坚强有力的领导班子；制定一套行之有效的党员管理教育制度；建立一个社区共驻共建的工作机制；组建一支和群众心贴心、手拉手的党员志愿者队伍；突出一个便民利民的社区服务。

一、配备一个坚强有力的领导班子

xx社区现有社区干部5人。该社区原来的两委班子成员之间，因为性格的原因使得工作方法存在着较大的差异，影响了工作的开展。街道党工委了解到这种情况后，分头去做她们的思想工作，在调解效果不大的情况下，及时地把该社区班子成员和其他社区进行了调换。现在调整后的xx社区两委班子之间配合密切、积极进取、勇于创新，在工作中发挥了坚强有力的领导作用，而被调到其他社区的居委会干部也在新的工作岗位上发挥出了更大的潜力。针对社区党支部委员年龄结构老化、文化水平较低的现象，党支部通过认真筛选，把责任心强、素质高、有奉献精神并乐于参与社区建设的党员充实到了支部的行列，保证了社区党组织的领导核心作用。

二、制定一套行之有效的党员管理教育制度。

社区党支部制定并严格遵守《社区党支部职责》、《社区党支部建设制度》等各项规章制度。真正做到用制度管人、管事，使社区党支部工作制度化、民主化、规范化。为便于管理，把党员按照地址分布情况划分为党小组，对每个党员进行微机登记入册，并按照在册党员、在职党员、离退休党员进行了分类。社区党支部坚持“三会一课”制度，依托社区党校，对党员进行理想信念教育、警示教育、优秀典型教育。xx社区属于杂居区，党员人数多、分布范围广。针对这种情况，在街道党工委的指导下，xx社区党支部制定了具有自身特色的学习方案。一是把119名社区党员按片划分为6个党小组，选出党性强、责任心强、有能力的党员做党小组长，每周社区党支部召开党小组长例会，传达上级指示精神，布置学习任务，然后由党小组长组织能够参加活动的党员以组为单位集中开展学习。二是对年老体弱的党员建立专门的档案，在党小组内采取“一帮一”结对子的方法，确立相应的联系人定期上门走访，通报活动开展情况和社区建设情况，并引导这些党员进行自我教育、自我管理，通过听广播、看电视、读报纸等方式及时了解国内外形势和党的方针、政策。三是利用宣传栏开辟教育园地，设立道德评议台，组建社区道德评议队伍，把群众也吸收进来，通过宣传发生在身边的好人好事，评议社区内的不文明行为，让党员和居民共同受教育。在保持共产党员先进性教育活动中，社区党支部根据党员的组成结构采取了灵活多样的形式：对能走出家门参加活动的党员组织集中学习，对体弱多病、出不了家门的党员进行帮读，保证了学习教育不落一人。对于社区内的流动党员，党支部建立了流动党员登记站，把服务寓于管理之中，让党员在学理论、受教育的同时，充分体会到社区大家庭的温暖，感受到自己也是社区的主人，积极为社区建设出力献策。

三、建立一个社区共驻共建的工作机制

一是建立社区党建联席会制度，社区党支部、居委会积极与辖区单位取得联系，组织辖区单位党组织成立社区党建联系会，制定了党建联席会的相关规定，负责组织、指导党建示范社区的创建协调工作，党建联席会每季度召开一次会议，讨论研究工作计划、检查社区党建工作落实情况、解决共驻共建工作中的重要问题。二是通过共驻共建机制，促进社区建设的发展，市审计局、区土地局等共建单位，积极为社区建设出力献策，出资出物帮助社区新建了210平方米的办公用房，使社区党支部有了独立的办公场所，并为党员活动室配备了电视机、照相机、vcd，完善了四机一室配套设施。三是构建社区党建资源共享的工作格局，社区党支部与教育学院达成共识，为社区党员无偿提供活动场所，四是为在职党员在社区发挥作用搭建平台。XX年，xx社区共接待了49名区属在职党员，党支部建立了在职党员联络站，根据本社区实际情况量身打造了活动实施方案。半年多的时间里，在职党员多次为社区解决缺乏绿化苗木、病虫害严重等难题。通过开展这项活动，拉近了党群关系，增强了主人翁责任感。

四、组建一支和群众心贴心、手拉手的党员志愿者队伍。

实践证明，要想发挥社区党支部的战斗堡垒作用，使党员在群众中具有较高的威信，就必须通过实际行动来发挥党员的表率作用。为此，xx社区党支部充分发挥党员志愿者的骨干作用，根据社区党员以老年人为主的特点开展了“夕阳生辉、亮我社区”的主题实践活动，鼓励党员们继续发扬当年的“老黄牛”精神，为社区建设出力献策。党支部对党员提出了“六个一”的要求，即：为社区提一条合理化建议、做一件好事、联系一户弱势群体、捐一本好书、认领一个公益岗、争做一名优秀共产党员。在活动中，党员志愿者们率先发挥了带头作用。他们主动与社区弱势群体进行结队帮扶。社区里有位鲍大娘，老伴多病，常年卧床，儿子半身不遂，生活困难，是辖区低保户，党员志愿者服务队就经常上门陪她聊天，在精神上鼓励她，帮她做些家务，解决一些生活中的困难，使她树立起对生活的信心。社区里的王扬老人是位残疾人，常年不出家门，社区举办文化活动，党员志愿者们想办法把老人用车推出家门，观看了晚会，给老人带来了快乐。xx社区的党员志愿者队伍不仅和群众心贴心、手拉手，而且党员与党员之间也开展结队帮扶，社区老党员方如佩已年过八旬，行动不便，不能参加组织活动，社区党员张淑琴就和他结起了对子，每次党课一结束，就到他家里向他传达学习精神，常年坚持不懈。开展保持党员先进行教育活动后，党员志愿者队在党员中发出了“改变社区面貌，创建文明楼道，党员走在前面”的倡议，并带头清理卫生死角，开展楼道革命，促进了邻里关系的团结、和睦、互助、互爱。

五、突出一个便民利民的社区服务。

xx社区党支部把健全社区服务体系，搭建社区服务平台作为工作的出发点和落脚点，把党建工作与为民办实事结合起来，增强党组织的凝聚力、号召力。社区建立了劳动保障服务站，开展多种形式的社区服务工作，为促进下岗失业人员再就业，服务站主动与辖区单位、个体私营业主取得联系，争取就业岗位。对于社区里的老、弱、病、残生活困难人员，社区工作人员及时全面地了解情况，按照“应保尽保”的原则，为219户符合条件的困难家庭办理了低保手续。为了使居民能有一个舒适的生活环境，社区居委会经常与城管、环卫、派出所等部门联合行动，解决清理占道经商、清除垃圾死角等难题。在社区建设的各项工作中，社区党支部发挥了重要的指导作用。xx社区面积大、人口多，而且没有物业公司。针对这种现状，社区党支部提出了以联系卡加强社区干部与居民之间联系的做法，据此社区居委会印制了“爱心联系卡”，在卡上公布了服务承诺制度和居干部的联系电话，让居民有事能够及时找到社区干部。有了这张联络卡，不仅方便了居民，而且拉近了社区干部与社区居民的距离，增强了居民对居委会的信任。下岗失业的居民想找工作找到了居委会，需要保姆的居民找到了居委会，因孩子发育迟缓上不了学的居民找到了居委会，小小爱心联系卡使居委会的工作更加忙碌起来，但同时也换来了居民的认可，这种做法被街道党工委在辖区的全体社区范围内进行了推广。〖1〗〖2〗〖3〗

通过“五个一”的工作思路，xx社区党支部争创党建示范社区的工作取得了一定的成绩，但在工作中，还存在着一定问题。一是xx老大难问题有待解决。xx社区32栋居民楼附近下水道堵塞问题已经成为困扰居民多年的难题，为居民的生活带来了极大的不便。二是社区下岗失业人员多，不利于治安稳定。针对这两个问题，社区党支部、社区居委会采取如下措施：一是争取得到上级部门的援助，继续协调相关部门，使这个问题的解决能够取得一定的进展。二是发挥劳动保障服务站的作用，争取就业岗位，提高就业率。三是成立党员义务巡逻队，发挥“三老一小”的作用，为保障社区稳定发挥积极的作用。《1》《2》《3》

第五篇：关于开展争创“五好”基层党组织和“五好”党员活动的实施意见范文

关于开展争创“五好”基层党组织和“五好”党员活动的实施意见

各科室、队：

为进一步提高党的执政能力，切实把党的基层组织建设成为贯彻“三个代表“重要思想的组织者、推动者和实践者，始终保持共产党员的先进性，根据省、市委有关要求和市直机关工委《关于开展争创“五好”基层党组织和“五好”党员活动的实施意见》，现就市政府办公室开展争创“五好基层党组织和“五好党员活动(以下简称争创“五好活动)安排如下。

一、充分认识开展争创“五好”活动的重要意义

近年来，市政府办公室机关党组织按照中央和省、市委的部署，坚持抓基层、打基础，抓班子、带队伍，认真解决自身存在的突出问题，使党组织的战斗力进一步增强，党员的党性观念进一步提高，机关作风进一步改进，形成了领导带头、上下联动抓党建的浓厚氛围。但是也应当看到，加强基层党组织建设和党员队伍建设是一项长期任务，需要常抓不懈。开展争创“五好”活动，是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大举措，对于创新党建工作思路，规范党建工作目标，丰、富党建工作内容和方式，加强机关党组织自身建设，增强凝聚力和战斗力，都具有十分重要的意义。

二、指导思想和基本原则

指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，坚持科学发展观和社会主义荣辱观，围绕市委、市政府工作中心，按照办公室党组提出的“优质高效、规范创新、团结和谐、廉洁奉公”的工作要求，以提高党的执政能力和保持党员先进性为重点，努力增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员的先锋模范作用，全面开创市政府办公室各项工作新局面。

基本原则：①围绕中心，服务大局。②统筹规划，分类指导。③与时俱进，探索创新。④求真务实，注重实效。⑤领导带头，做出表率。

三、争创标准

“五好”基层党组织争创标准：

1．领导班子好，实现科学发展。①带头学习和实践“三个代表重要思想，全面落实科学发展观，坚持立党为公、执政为民，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕全市工作大局，结合部门特点创建性地开展工作。②党组织班子健全，分工明确，按规定配齐配好专兼职党务干部，按期换届选举，及时补选缺额的班子成员。③坚持民主集中制，团结协调，认真履行职责，具有较强的凝聚力和战斗力。④党组织负责人政治坚定，宏观决策和组织协调能力强。作风民主，公道正派，遵纪守法，廉洁勤政，具有较高的群众威信。⑤积极支持和配合行政班子工作，充分发挥群团组织作用，正确处理改革发展稳定的关系，维护机关稳定。

2．党员队伍好，发挥模范作用。①党员干部认真学习政治理论和业务知识，自觉树立正确的世界观、人生观和价值观，理想信念坚定，具有较高的政治敏锐性和政治鉴别力。②全体党员牢固树立科学发展观和正确政绩观，具有强烈的事业心、责任感，解放思想，干事创业，勇于承担急难险重的任务，全力做好本职工作。③党员干部认真执行党组织决议，讲党性，顾大局，重团结，勇于开展批评与自我批评，模范地履行党章规定的各项义务。④重视党务干部队伍建设，认真做好党务干部的选配、培训、交流等工作，为他们开展工作创造良好环境和条件。

3．工作机制好，坚持为民负责。①按照建立和完善“三个体系的要求，积极协助行政领导推进“三个体系”建设。②党员干部牢记“两个务必”，坚持立党为公、执政为民，牢固树立群众观念，始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。③切实转变工作作风，诚心诚意为经济建设服务，为基层和群众服务，依法行政，廉洁高效，爱岗敬业，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。④党内监督职责明确，措施有力，形式多样，方法灵活，落实到位。

4．工作业绩好，务实创新发展。①坚持围绕中心，服务大局，充分发挥服务、保证和监督作用，团结带领广大干部群众，为构建和谐泰安、建设经济强市做贡献。②党员干部求真务实，扎实工作，发展意识强，工作思路清晰，措施得力，富有成效。③开拓创新，创造性地开展工作，努力提高工作效率和服务质量，干一流工作、创一流业绩，部门工作在本系统、本行业中处于领先地位。

5.一群众反映好，民主公正清廉。①牢记党的宗旨，坚持群众路线，不断提高宣传群众、组织群众、教育群众、服务群众的本领。②带头转变作风，关心群众冷暖，注意倾听基层和群众呼声，诚心诚意为基层和群众办实事、办好事、解难题，基层和群众反映良好。③精神文明建设和民主法制建设成效显著，机关党员干部知荣辱，作表率，积极开展健康向上的文体活动。④各项制度健全，重大问题民主决策，“三会一课”、民主生话会、民主评议党员、领导干部双重组织生活、党员联系群众等党内生活制度完善有序，形成常抓不懈的工作机制。

“五好”党员争创标准：

1．政治理念好，发展欲望强烈。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极宣传贯彻党的路线方针政策，牢固树立科学发展观和正确政绩观，时刻把发展作为第一要务，解决思想，开拓创新，具有强烈的发展欲望。

2．履行义务好，发挥表率作用。模范地履行党章规定的各项义务，严格按照党员干部的标准要求自己，坚持和维护党的民主集中制，认真执行党组织的决议、决定，按时参加党的组织生活，积极完成组织分配的各项任务。对党忠诚老实，坚持真理，讲党性，顾大局，重团结，在各项工作中发挥表率和带头作用。

3．本职工作好，敬业尽职奉献。业务熟悉，技能精湛，开拓创新，干事创业。认真履行岗位职责，具有强烈的事业心和责任感，不怕吃苦，乐于奉献，勇于承担急难险重的工作任务，在本职岗位上做出优异成绩。

4．思想品德好，竭诚服务群众。坚持立党为公、执政为民，办事处以公心，做到公平、公正。牢固树立群众观念，增强服务意识，关心群众，尊重群众，自觉为基层和群众解难题、办实事，得到群众支持和拥护。

5．工作作风好，勤奋务实清廉。艰苦奋斗，清正廉洁，作风扎实深入，实事求是，吃苦在前，享受在后。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种不正之风。坚持党性原则，反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义。带头遵纪守法，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，在精神文明建设中发挥表率作用。

四、加强组织领导，务求取得实效

1．加强领导，落实责任。争创“五好”活动是新形势下加强基层党组织建设的重要载体和有效形式。各支部要把争创“五好”活动纳入支部工作的重要议程，支部书记要切实履行管党责任，深入调查研究，加强具体指导，精心组织实施，抓好日常工作，经常分析活动中出现的新情况、新问题，组织和协调有关方面齐抓共管，各司其职，形成合力。

2．明确目标：制定方案。要结合自身实际，研究制定本支部争创“五好”活动的实施方案，明确总体目标和近期任务，指导所属党小组和党员，分别对照争创标准，制定出具体的争创计划和保障措施。要把创新贯穿于争创工作的始终，善于探索新思路、新办法，创造性地开展工作。

3．精心组织，搞好结合．要把争创“五好”活动同“创文明机关、做优秀公仆”活动紧密结合，不断丰富争创内容，细化争创标准，完善争创措施；同巩固扩大党员先进性教育成果结合起来，积极据索建立保持党组织和党员先进性的长效制。

4.严格考核，奖惩分明。要按照建设“三个体系”的要求，建立科学、合理的考核和表彰制度。坚持实事求是、客观公正和注重实效的原则，充分听取基层和群众的意见，深入考查机关党组织和党员干部发挥作用的情况，了解基层和群众的满意程序。

党组将开展活动的情况进行调度和检查。今后，凡向上级党组织推荐先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，一般应从“五好基层党组织和“五好党员中产生。5．培养典型，以点带面。各支部要及时总结和推广争创活动中好的经验做法，注意培养和树立先进典型，在总结经验的基础上大胆创新，不断增强争创活动的生机和活力。要加大宣传力度，营造良好氛围，形成正确的舆论导向，推进争创活动的深入开展，全面提高全局党建工作水平。

二00七年八月十六日