(兵团民政局汇报材料)董局讲话[精选5篇]

第一篇：(兵团民政局汇报材料)董局讲话

关于农六师五家渠市军垦生态陵园

项目建设情况的汇报

农六师五家渠市民政局局长董俊全

2010年6月4日

尊敬的刘钢局长、崔铭副局长及各位领导：

在我师市认真学习贯彻落实中央新疆工作座谈会精神和兵团经济工作会议精神之际，兵团民政局刘钢局长、崔铭副局长等各位领导在百忙之中亲临我师检查指导军垦生态陵园项目建设。在此，我代表师市民政局，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。殡葬改革管理工作关系到广大人民群众的切身利益，师市党委、人大、政府对此高度重视，在今年年初的师市九届五次全委扩大会议上，将五家渠市军垦生态陵园项目建设作为市政府十件为民大事之一。经过师市各机关及有关单位的不懈努力，五家渠军垦生态陵园建设从2009年规划到今年4月份全面启动已初具规模，为师市殡葬改革管理工作奠定了一个良好的开端，现将陵园建设情况汇报如下：

一、我师殡葬改革工作现状及陵园建设的必要性

根据农六师五家渠市“十二五”规划，以五家渠市为中心四十公里范围内人口可达15万人以上，按照每年6‰的人口死亡率计算，每年将有900多人死亡，目前五家渠市火化率不足20%，每人土葬用地按8平方米计算，每年将使用土地达6000平方米以上。而且随着人口的老龄化，这一事态的发展将呈上升趋势。目前五家渠市辖区有土葬式墓地6处（包括101团、102团、103团、共青团、北海公园及园艺场等）均属传统型墓地，这些墓地整体规划不成体系，无配套服务设施，自然环境较为恶劣，经过 1

多年的使用已基本接近饱和。因不成规模，较为分散，既不能满足后期发展的需要也不能满足群众丧葬及祭祀的要求，同时，101团、102团墓地已在两个工业园规划区内，如不动迁，即影响环境，又不利于招商引资和经济发展。所以兴建“三位一体”的殡葬服务设施（即殡仪馆、火化场、骨灰公墓——五家渠军垦生态陵园）是非常必要的。完善殡葬服务功能，真正将“殡”与“葬”有机的结合起来，形成全方位，多功能的殡葬服务体系。五家渠军垦生态陵园的建设不仅将改变我区以往自然形成的土葬墓地现状，也切实推进师市各项建设工程的规划进度。同时也是推进农六师五家渠市殡葬管理改革，创新城市文明，提高市民素养的基础性工程，是实现资源节约型、陵园生态型、军垦人文性、殡葬管理现代化的一项利国利民的民心工程，将对农六师五家渠市经济与社会精神文明和谐发展产生积极作用。

二、五家渠军垦生态陵园项目概况

（一）建设规模

五家渠军垦生态陵园项目规划总用地面积1200亩。其中陵园一期用地700亩（其中政府划拨350亩，企业出让350亩）；陵园二期用地500亩。本次重点建设为陵园一期工程，政府划拨的土地200亩地主要用于建设火化场、殡仪馆及综合办公楼、陵园外道路、打井、架设高压线路等设施，公益性墓地用地150亩。企业出让350亩土地主要用于园区景观建设和墓地建设。该项目总投资7000多万元，其中政府投资2000多万元，企业投资5000多万元。项目计划建设工期2010年至2012年。

（二）区域位置及现状情况

五家渠市军垦生态陵园，位于五家渠市以北20公里处，距103团1连7公里处。该项目用地为盐碱、荒漠、闲置的沙土地。

（三）设计理念

规划设计始终体现“以人为本，回归自然，服务大众”的理念，将人文纪念功能和陵园生态及传统文化有机结合。军垦生态陵园是集兵团军垦人文纪念园、英烈园、名人园、军垦历史群雕为主体的生态花园式陵园。主题突出军垦文化特色，弘扬兵团精神，可以成为兵团人和军垦精神不朽的丰碑。

三、陵园管理方式

为了切实达到和实现殡葬改革的目的和意义，坚持政府主导与市场运作相结合的原则。此项目是农六师五家渠市与五家渠亨丰置业有限公司合作管理经营。即殡仪馆、火化厂为政府管理，骨灰公墓在农六师五家渠市政府指导监督下，由五家渠亨丰置业有限公司经营管理。

四、园区规划建设近期进展情况

陵园建设要以陵园项目总体规划和功能区详细规划为指导，2010年整体启动和加紧推进陵园项目的“三通一平”基础性建设。根据殡葬服务管理功能区详规，优先推进火化厂、殡仪馆项目，为火化提供条件。整体项目分为两个工作阶段：

第一阶段（2010年3月至2010年11月）主要实施的项目：

（1）政府投资主要建设项目有：陵园基础性工程（园外道路工程，打井工程，架设线路工程），兴建殡仪馆（吊唁厅、守灵厅、火化厂）工程、停车场、设备等。

（2）投资方亨丰公司投资主要建设项目有：园区仿古牌坊大门、神道、环形行车道、步行道、六军雕塑群、中心广场、莲花湖、十二生肖石雕、六军历史浮雕墙、六军纪念碑、假山景丘、将军雕像、石材厂、锅炉房、管理用房、园区内基础设施工程、围墙、园区绿化等工作。

第二阶段（2011年3月至2011年11月）主要实施的项目投资方主要完成建设有：水上曲桥、石雕龙柱、24孝浮雕墙、六合塔、碑亭、滴水观音像、弧形长廊、生态园长廊、园区绿化等项目。

今年3月19日，政府专门召开了师长专题会议，就五家渠军垦生态陵园项目规划建设听取了各方面的汇报，马师长和冯副师长做了专门的安排和布署。

目前，园区内的基础设施机井已经完工，管网正在铺设；电力设施高压线路、变压器已经安装完工；临时道路已修整完成，园区外道路工程也在建设当中，预计八月底全线铺通。700亩地的围墙已完成75%；临时办公室、接待室、警卫室、石材加工厂均以建好。园区的中心位置已经确定，园区内场地已进行平整，莲花湖和放生湖已经进行开挖，园区主干道及其围墙周边已绿化，其他工程项目已委托设计院设计。

五、加强组织领导，扎实推进殡葬事业

（一）成立农六师五家渠市殡葬改革管理工作领导小组

殡葬管理改革工作涉及面广、政策性强、情况复杂、关系到广大人民群众的权益，为加强对此项工作的领导，师市成立了以马新平师长任组长、冯杰副师长任常务副组长、机关各有关部、局、委、办领导及101、102、103、共青团等领导任成员的殡葬改革管理工作领导小组，下设办公室在民政局，并要求各团场、企事业单位、街道均要成立相应的领导小组和办公室，形成推进殡葬改革工作协调机制，充分发挥党政领导、民政牵头，各部门、单位通力协作、广大人民群众积极参与的领导工作机制，共同做好殡葬改革工作。

（二）制定殡葬改革管理办法，依法推进殡葬改革与管理

师市殡葬改革管理工作领导小组根据国务院《殡葬管理条例》和《新疆维吾尔自治区关于实施<殡葬管理条例>若干规定》的总体精神，结合农六师五家渠市实际情况制定《农六师五家渠市殡葬改革管理（暂行）办法》和《农六师五家渠市殡葬改革管理工作实施方案》，明确指导思想、基本原则，主要任务，责任分工，确定了师市火葬区的范围和不具备火葬条件的公墓建设审批的管理办法等，为依法推进殡葬改革管理工作奠定了政策依据。

六、下一步工作计划

（一）加快陵园项目建设，使陵园尽早投入使用，为殡葬改革管理工作奠定基础。

（二）加大殡葬改革宣传教育工作

实践证明，殡葬改革工作要顺利开展，必须舆论先行。特别是在构建和谐社会，公开透明的环境下，殡葬改革的宣传更显得尤为重要。要充分利用广播、电视、报刊、互联网等媒体，大力宣传国家关于殡葬改革的方针政策，宣传殡葬改革利国利民的道理，要大力宣传绿色殡葬、文明殡葬、科学殡葬的意义和好处，正确舆论引导群众，教育群众，动之以情，晓之以理，取得人民群众对殡葬改革的理解和支持。不断增强群众参与殡葬改革的自觉性，倡导文明新风，形成搞好殡葬改革的舆论范围。

(三)在推行火葬的同时，启动对旧坟的迁坟计划。

各位领导、同志们，师市殡葬改革管理工作才刚刚起步，虽然我们做了一些工作，但离上级领导的要求还有一定的距离，我们面临的任务非常艰巨，任重道远，请各位领导多提宝贵意见，同时在项目建设资金和政策方面予以支持，我们将在上级部门支持和师市党委、政府的领导下，加大工作力度，使我师市殡葬改革管理工作迈出实质性的一步，为师市经济社会全面、协调、可持续发展做出新的贡献！

谢谢大家！

农六师五家渠民政局 2010年6月4日

第二篇：兵团战友讲话

敬爱的兵团战士们，朋友们：

今天，我们在这里欢聚一堂，我感到无比的亲切

和激动，也感到这次隆重的聚会，是大家发自内心的期盼。我首先要感谢兵团战士的盛情邀请，尤其感谢魏书记百忙之中，对今天聚会的周密组织。

四十多年前，兵团战士们们怀着听从党的召唤，保家卫国，屯垦戍边的历史使命，告别了亲人和家乡，来到了塞外边陲杭锦旗，在艰苦的生产生活条件下，与杭锦人民一道，披荆斩棘、战天斗地，黄河南岸、杭锦大地处处留下了大家苦干奋斗的身影和辛勤的汗水。在火热的劳动生活当中，兵团战士和杭锦人民互相学习，互相帮助，互相关心，结下了深厚的情谊。致使多年以后，即使兵团战士人在各地，为各自的事业和家庭奔忙，杭锦旗的干部群众，仍时刻关心牵挂着当年的兵团战士、青春伙伴，关注着兵团战士们所取得的每一个成绩和进步。兵团战士也时刻关心关注着杭锦旗的发展，不断通过捐资助困，回乡探访，交流合作，积极为杭锦旗的发展献计出力。

四十多年一路走来，杭锦旗在上级党委、政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，坚持以科学发展观为统领，以“创新、发展、惠民，建设新型杭锦”为主线，以转变经济社会发展方式为重点，以保

1障和改善民生为根本，全力推进新型工业、现代农牧业、现代城镇和现代社会事业建设进程，全旗经济社会各项事业发生了翻天覆地的变化，呈现出经济增长、政治稳定、社会进步、民族团结、政通人和的良好局面。

2011年，全旗地区生产总值完成58.48亿元。财

政收入完成7.5亿元。全社会固定资产投资完成110亿元。城镇居民人均可支配收入达到25503元。农牧民人均纯收入达到9956元。

2012年经济社会发展目标是：地区生产总值完成80亿元，增长36.8%。财政收入完成10亿元，增长33.3%。全社会固定资产投资完成160亿元，增长45.5%。城镇居民人均可支配收入达到29100元，增长14%。农牧民人均纯收入达到11800元，增长18.5%。

值得一提的是的，今年，鄂尔多斯市委、市政府

把杭锦旗确定为全市扶贫开发的重点区域和主战场，决心利用五年的时间，举全市之力予以帮扶，为杭锦

旗今后更好更快发展，创造了更加优越的发展环境。

杭锦旗的发展需要我们自身的不懈努力，更离不

开广大兵团战士一如既往的支持。今天的聚会我们虽然是叙述友情、重温往事，但更希望今天的团聚，能给我们今后的友情架起一座桥梁，并成为加深感情、共同发展的一种默契。如今的杭锦旗到处呈现着团结拼搏、干事创业的发展氛围。我们真诚地欢迎大家经常回杭锦旗走走、看看，看一看当年艰苦奋斗的地方，亲身感受杭锦大地所发生的巨大变化，也希望大家能到杭锦旗投资兴业。

最后，祝愿大家，身体健康，家庭幸福，万事如

意，百业兴旺!

杭锦旗基本情况

杭锦旗位于黄河“几”字湾南岸，地跨鄂尔多斯

高原与河套平原，黄河流经全旗242公里，库布其沙漠横亘东西。总面积1.89万平方公里，辖1个自治区级开发区、5镇1苏木1管委会，总人口14.6万人，其中蒙古族2.5万人。是一个以蒙古族为主体，汉族占多数的少数民族地区。

杭锦旗交通便利，基础设施完善。包兰铁路、110国道、丹拉高速、109国道、109高速纵贯东西；境内六条干线公路黑色化通车里程达700公里；随着沿黄一级公路、独贵塔拉奎素黄河公路大桥和乌拉山至锡尼镇铁路的建设，以北线沿黄一级公路、南线109高速、南北通道S215一级公路为支撑的“工字型”高等级公路网络和“一横一纵”铁路网络正在形成。全旗现有220千伏变电站2个，110千伏变电站4个，35千伏变电站10个，供电能力达到54万千瓦，县级调度实现自动化。移动通讯网络覆盖全旗。

杭锦旗资源富集，发展前景广阔。土地资源：有耕地88万亩，宜农宜林待开发土地500万亩，可利用草牧场2000万亩。药材资源：野生药用植物139种，其中野生甘草保有面积207万亩。著名的“西北沟”

甘草质地优良，驰名中外，畅销世界。农畜产品资源：粮食年产量2亿公斤；牲畜总头数达210万头只，以杭锦白绒山羊和鄂尔多斯细毛羊为主，其中杭锦白绒山羊绒质优、产量高，享有“纤维宝石”的美誉。矿产资源：已探明石膏储量6500万吨、食盐储量505万吨、天然碱储量700万吨、芒硝储量5000万吨，是无机化工的主要原料；杭锦2#土性能独特，已探明储量3.4亿吨，远景储量10亿吨，为国内外少见的非金属粘土矿，可广泛用于石油、化工生产行业的环保、催化等方面；境内有煤面积6350平方公里,煤炭总储量513亿吨，其中塔然高勒矿区已取得探矿权681平方公里，探明储量50亿吨。水资源：地下水储量2.7亿立方米，境内有黄河、摩林河两大水系，其中黄河南岸自流灌区经国家黄委批准年农业用水4.1亿立方米，通过水权转换年臵换工业用水1.38亿立方米。天然气资源：区块面积9800平方公里，探明储量500亿立方米，是鄂尔多斯大气田的组成部分，大牛地至杭锦旗天然气管输工程末站建在锡尼工业园区，年供气能力15亿立方米。旅游资源：有菩提济度寺、朔方郡古城遗址等历史悠久的文化遗产，有黄河、草原、沙漠、七星湖、摩林河温泉、夜鸣沙等独具特色的自然景观。文化资源：这里曾为历代“骑射之地、游牧

之所”，孕育了韵味独特、古朴典雅、璀璨绚丽的民族文化。流传在沿河地区的“古如歌”是蒙古族长调民歌中的宫廷赞歌，被称为研究蒙古民族历史的“活化石”，已列入全国第二批非物质文化遗产名录；霍洛柴登古城遗址被国务院列为第六批国家重点文物保护单位；被誉为“草原瑰宝”的国家一级文物鹰顶金冠饰出土于我旗；独贵塔拉镇、巴拉贡镇分别被市人民政府确定为“古如歌文化之乡”、“骆驼文化之乡”。

第三篇：民政局现场会讲话

尊敬的各位领导、各位老师、各位学员：

下午好！

按照市民政局工作安排，全市退役士兵职业教育和技能培训推进会于今天在我校隆重召开。在此，我代表旬阳县职教中心全体师生向出席今天会议的各位领导表示热烈欢迎！

首先，请允许我向各位领导介绍一下旬阳职教中心的情况。职教中心占地223亩，是国家级重点中等职业学校，国家级中等职业教育改革创新示范校，省级文明校园，陕南最大的县级职教中心，学校办学规模和办学质量位居全省县级职教中心前三。现有教职工170名，其中国家级骨干教师28人，省级骨干教师36人，在校学生3000余人。开设有汽车类、建筑类、学前教育、电子技术应用、机械加工、商务文秘等专业，其中汽车类、建筑类、学前教育、电子技术专业是陕西省精品专业。学校先后与省内外三十余家企业开展联合办学,并建立了长期稳定的就业关系，还被上海大众、珠海伟创力集团确定为高技能人才培养基地。我们在陕西省县级职教中心中率先与高等院校开办“三二连读”五年制高职班，2013年10月，通过陕西省教育厅“3+2五年高职”办学评估，今后在校学生80%以上都是五年制高职生。多年来，我校师生参加省、市技能大赛、教学比赛均获优异成绩，受到了各级领导的高度肯定，尤其是汽车专业学生，曾多次代表陕西省参加全国技能大赛。

学校在做好育人的同时，切实加强学生就业安置服务，提出了精品就业路线，学生就业企业选择世界500强企业中的顶尖级企业，对工作岗位、工作环境、工资待遇都有严格的要求，制订了《学生就业安置条例》和《就业跟踪服务办法》，有一批固定的、世界知名的学生就业企业作为学生的就业保障。如汽车类专业学生就业，主要在上海大众的6个生产基地，学生试用期月薪4000元以上，正式录用后基本都在6000元以上。让学生上学放心，就业安心，充分调动毕业

生的就业热情，让他们用他们的热心在自己的岗位上实现自己的梦想。如 09级毕业生陈宏力（吕河镇二佛寺村人）就业于上海大众，已成为基层管理人员，2013年8月《华商报》曾以《旬阳小伙上中专学汽修月入7000》为题报道了他的事迹。还有电子和机械加工专业主要安置在珠海伟创力集团，学生试用期月薪3000元以上，正式录用后基本都在3500元以上。建筑类专业主要在市、县内各建筑公司，学生试用期月薪2500元左右，正式录用后在3000元以上。所有专业毕业学生就业岗位均在技术岗位或基层管理岗位，学生对学校就业安置的满意率在90℅以上，实现了“家长放心、学生满意”的郑重承诺。

我校于2013年5月被民政部门确定为退役士兵职业技能培训基地。在县民政局的指导下，首期培训班于2月25日正式开班，市民政局副局长张伟、副县长李萍以及县直各相关部门负责人出席了开班典礼，并对本次培训提出了指导意见。这期培训内容为汽车驾驶、汽车检测与维修、建筑施工和电子技术四个专业，共有65人参加培训，在校集中培训时间为四个月。参加汽车驾驶培训的学员学习期满、成绩合格，发给结业证和驾驶员驾驶证；参加建筑专业、汽车维修、电子技术培训的学员学习期满、成绩合格，发给结业证和相关职业资格等级证书。培训期间学员食宿都在学校，就餐在学校餐饮中心。

为了做好这次培训工作，学校制订了详细的培训方案，安排专人负责此项工作。学校配备了专职班主任，专门负责培训的日常管理工作。为了确保培训质量，授课教师采用理实一体化教学，夯实了专业理论，强化了技能训练，力争每位学员学有所获，顺利结业，取得相应专业资格证。

为了落实好《陕西省关于加强退役士兵职业教育和技能培训工作的实施意见》精神，学校在加强技能培训的同时，将竭诚为每位学员提供优质的就业服务。参加汽车专业培训的学员将安排在上海大众，参加电子技术专业培训的学员安排在珠海伟创力，参加建筑专业培训的学员将安排在县内建筑公司。

总之，我们努力为退役士兵职业技能培训提供最优质的服务，当然，也难免有不周到之处，还敬请各位领导和参训学员提出宝贵意见，以便我们不断改进。我相信，有我们的共同努力，本次培训一定能达到预期目标。最后祝各位学员学习顺利，学有所成！祝各位领导身体健康！工作顺利！谢谢！

第四篇：民政局关于民主评议行风情况的汇报

各位领导、各位评议代表：

首先，我代表局党委和全体干部职工，对大家一贯关心、支持我局行风建设表示衷心的感谢。近年来，全市各级民政部门紧紧围绕“以民为本、为民解困”的工作宗旨，大力加强行风建设、不断推进依法行政，认真解决群众关心的热点、难点问题，树立了勤政为民的良好形象，在去年的民主评议行风活动中，市民政局被评为全市“行风建设

先进单位”。今年以来，广大干部职工致力于巩固和扩大行风建设的效果，树民政新风，让群众满意，出实招、求实效，认真做好组织领导、综合协调、政务公开、为民服务、优化环境等文章，进一步提高了行风建设水平，促进了民政事业持续健康快速发展。

一、做好三级联动文章，建立抓行风建设的长效机制

行风建设是一项系统、持久的工程，需要长抓不懈。工作中，加强领导、明确责任、强化督查，建立市、区、乡镇（街道）三级联动、齐抓共管的长效机制，保证了行风建设常抓常新和持续深入发展。

（一）加强领导，做到行风建设层层有人抓、有人管。市局成立了由局长任组长、纪委书记任副组长，有关科室负责人为成员的行风建设领导小组，并在局办公室设立行风建设办公室，负责对具体工作的安排、调度、检查。各区、局属各单位和各乡镇民政办公室也都成立了相应的领导机构和工作班子，形成了一把手亲自抓、分管领导直接抓、责任单位具体抓的工作网络，做到上下联动、齐抓共管，确保了行风建设工作有组织、有领导和健康有序地进行。

（二）明确职责，形成层层抓落实的良好局面。年初，局党委召开专题会议，具体研究行风建设工作，进一步明确了抓行风建设的“三个原则”：按照“一级对一级负责”原则，规范完善了行风建设目标责任制，层层签定行风建设责任书；按照“谁主管、谁负责”的原则，明确具体分工，把责任落实人；按照“管行业必须管行风”的原则，将行风建设与业务工作一起研究、一起部署、一起落实，实现行风建设与民政业务的良性互动。

（三）强化督查，推动行风建设的深入开展。4月底，市局成立行风建设督查小组，对局机关9个科室和局属9个单位进行了行风检查，先后向社会各界发放征求意见表310份、走访服务对象40余人次，召开座谈会6次。5月份，邀请部分离退休老同志到局属各单位进行视察，征求到各类意见和建议20条，并按照单位职责及时进行反馈、制定整改措施、认真进行纠正。6月份，两区民政局采取听汇报、征求意见、查阅档案等方式对各科室和各乡镇（街道）民政办的行风建设进行督查，群众满意率都在95以上。同时向社会各界公布行风监督电话，发现问题，及时解决，建立起动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风。

二、做好三个结合文章，形成抓行风建设的整体合力

创新抓行风建设方式，改变过去就行风抓行风的办法，将行风建设与保持共产党员先进性教育活动、党风廉政建设和争创文明单位、文明机关、文明标兵活动结合起来，形成“靠活动抓行风、以行风促活动”的良好局面，是我们今年抓行风建设的重要方法。

（一）把行风建设与保持共产党员先进性教育活动结合起来，努力提高全体党员干部的整体素质。行风建设的一个重要方面就是要提高干部职工的素质，增强为民服务的能力。在先进性教育活动中，我们把行风建设与先进性教育活动的三个阶段紧密结合起来，做到“两不误、双促进”。在学习培训阶段，努力做到学习内容、时间、人员和效果“四落实”，党员干部的政治素质和理论水平逐步提高，对行风建设的认识也进一步增强；在民主评议阶段，通过发放征求意见表、召开座谈会等多种形式，征求到涉及行风方面的意见和建议8条；在整改提高阶段，局党委坚持把行风方面的问题作为整改重点，明确责任人，制定整改方案，限时进行整改，纠正和防止了损害群众利益的行为，提高了全系统的行风建设水平。

（二）把行风建设与党风廉政建设结合起来，努力树立勤政廉洁的良好形象。针对少数部门存在的个别消极腐败现象，我们切实加强了廉政建设。通过学习“一心为民的基层干部模范周国知”、“党和人民的优秀干部郑培民”的先进事迹和各级党委政府关于廉洁勤政的各项规定，进一步形成了艰苦奋斗、克己奉公的优良作风；局党委与各单位分别签定《党风廉政建设责任书》，建立党风廉政建设责任制；各单位都针对工作中容易发生问题的环节，制定具体措施，将问题消灭在萌芽状态。通过上半年的检查情况来看，无论是救灾粮款的发放、抚恤定补经费的使用，还是其他专项资金的管理，全部做到了专款专用，急款急用，没有出现任何违反纪律规定、损害群众利益的问题。

（三）把行风建设与争创文明机关、文明科室、文明标兵活动结合起来，切实发挥表率作用。今年8月份，市委办公室出台《市直文明机关、文明科室、文明标兵评选管理办法（试行）》后，我们立即把该项工作的列入行风建设的重要内容，组织全体人员认真学习，要求每名干部职工都按照文明标兵的7项要求，转变观念、改进作

第五篇：民政局文明创建汇报材料

民政局文明创建汇报材料

一、民政局在推进文明城创建工作中所做工作

（一）婚姻登记工作

1.倡导文明健康向上的婚姻观和婚俗观。

婚姻登记颁证工作的推行，为广大新人广泛传播了婚姻家庭责任意识和现代婚俗新风。广泛宣传《婚姻法》，进一步加深广大群众对婚姻家庭法律法规知识的认识和理解。耐心解答群众有关婚姻家庭方面的问题。积极倡导科学文明婚俗新风，向新婚夫妇宣传科学文明的婚姻文化，推行简约、高雅、文明、健康的婚礼仪式，营造“勤俭节约、婚礼简办、健康向上”的婚俗新风。写信息市婚姻登记处利用节假日深入各乡镇、街道广泛宣传《婚姻法》，还利用宣传栏通过文字图片等形式，宣传健康文明的婚姻文化，通过多种形式，普及婚姻家庭知识，宣传婚姻文化，倡导文明健康向上的婚姻观和婚俗观。近年来，离婚率不断上升，为稳定婚姻关系，民政局特配备1名心理辅导人员，为部分“冲动离婚”、“赌气离婚”的和“婚姻家庭困惑”的当事人提供免费的情感疏导、危机处理等服务。20xx上半年共有100余人次接受辅导。

2.创建婚姻登记文明窗口，精细服务，规范管理。

对照文明窗口单位标准和规范化建设要求，以“树行业新风，塑窗口形象，让群众满意”为目标，结合自身实际，认真开展创建活动。对办事流程、办理时间、办结时限、受理依据、服务承诺、收费标准、咨询电话等内容在专属网页上及登记大厅进行公开。婚姻登记处定期组织学习《婚姻法》、《婚姻登记条例》及其他相关法规，做到熟练运用法律知识解答群众提出的疑难问题。建立婚姻登记员《首问责任制》，婚姻登记员的工作作风明显改进，服务质量明显提高。登记合格率达到100%。

（二）殡葬管理工作

为加快建设节约型社会，不断改变传统的不文明殡葬习俗，殡葬管理所不断加快殡葬改革工作步伐，加大殡葬改革的执法宣传力度，使广大群众传统的殡葬观念进一步得到转变，殡葬改革意识不断提高，科学、文明、环保的丧葬理念逐步深入人心。

1.完善服务设施，创造优质服务平台。为向群众提供一个舒适的吊唁环境，重点在硬化、美化、绿化上下功夫，彻底改变丧户送丧“晴天一身灰，雨天一脚泥”的现状。殡仪中心硬化停车场面积4000多平方米，殡仪馆内绿化面积近平方米，硬化道路2000多平方米。殡仪服务中心内设施齐全、管理有序、服务优良。丧主在中心内就可完成遗体的接运、守灵、冷藏、告别、祭祀、购买丧葬用品、餐饮、住宿等系列服务，不仅节约了丧户的时间，也为我市“三城”建设、提高城市文明程度起到了积极的推动作用。殡葬管理所引进了鲜花祭祀项目，根据家属需要，可提供鲜花花篮、尸体铺花、告别用鲜花等项目，提高了殡仪服务的档次，深受丧户的欢迎。

2.加强公墓建设，满足群众需求。随着生活水平的提高，人们的丧葬消费意识出现了多元化趋势，侧重风格和档次的差异，新建高、中、低档不同层次公墓，丧主可根据自身的经济状况，选择不同档次和风格的公墓。管理方面，墓区内严禁焚烧封建迷信用品，引导人们用献花等方式祭祀亲人，既保护了墓区环境，又引领了文明祭祀的新风尚，并安排专人24小时看护公墓，确保了公墓安全和卫生清洁。

3.加强宣传，倡导文明祭祀新风尚。在清明、七月十五传统祭祀高峰期间，殡葬管理所通过播放广播、悬挂条幅、制作宣传牌及面对面讲解等方式进行宣传，使群众明确实行火葬是现代文明的标志，厚葬薄养是中华民族的传统美德，倡导文明殡葬，反对封建迷信，推进绿色殡葬，保护生态环境。大力宣传无烟祭祀、鲜花祭祀、网上祭祀等形式，形成文明祭奠的良好风尚，唾弃封建迷信和奢侈浪费的丧葬风俗，使得群众了解到保护好土地资源和生态环境的重要意义。

4.多举措贯彻落实节地生态葬法。近日，民政部等9部门又联合出台了节地生态安葬的指导意见。为此殡葬管理所开展了一系列活动，积极宣传绿色殡葬发展理念，倡导群众推行节地生态安葬法，推进生态文明建设。

一是以社区为依托，加大宣传范围，充分利用社区优势，使宣传关口前移，向群众发放宣传资料，使群众进一步了解殡葬改革的重大意义，提升群众文明殡葬理念。

同时我所通过LED屏幕播放宣传标语、在殡仪馆明显处悬挂宣传条幅、利用群众参加葬礼时机面对面宣传等多种方式开展宣传活动，引导和鼓励群众选择骨灰树葬、壁葬等生态葬法。

二是制订了“文明祭扫·节地生态安葬”倡议书，通过利用广播电台宣传、殡仪馆现场播放等形式，倡导广大群众自觉参与和支持殡葬改革，弘扬殡葬新风，进一步打造绿色殡葬文化，提升城市文明形象。

二、下一步工作打算

（一）婚姻登记

1.积极探索拓展婚姻公共服务。从适应公众需求的角度，建设温馨舒适的服务环境，通过微笑式服务提升服务质量。积极推进婚姻政策咨询、婚姻知识宣传、婚姻情感疏导等服务项目。推进婚姻文化建设，引导婚俗改革，倡导节俭办婚礼的风尚。

2.开通登记服务绿色通道。推行网上预约服务和现场预约服务，使婚姻登记服务更加便捷、更加方便；加强婚姻服务监督管理，避免出现投诉等问题的发生。在优质服务的基础上按照上级政策的要求，做好收费服务的公示和监督，确保当事人自愿愉悦地接受服务。

（二）殡葬管理

1.殡仪馆迁址新建项目。目前我市的殡仪厅经过十余年的运转使用，已不能满足我市广大群众日益提高的治丧理丧要求，同时为解决目前因治丧理丧期间给其它群众带来的诸多不便，新建殡仪馆工作已经迫在眉睫。为此，民政局于年开始着手准备新建殡仪馆项目，目前此项目已经列入到政府工作报告，而且迁址新建项目前期准备工作已经完成，现正处于征地阶段，待征地工作完成后，殡葬管理所将积极协调我市发改、自然资源、环保等部门，争取实现该项目早日开工建设，顺利完成殡仪馆迁址新建工作，为广大市民治丧理丧提供更优质的环境和服务，加快文明城市建设步伐。

2.积极推进殡葬管理和殡葬改革。按照《殡葬管理条例》精神，为切实加强我市的殡葬管理和殡葬改革工作，真正做到政企分开、管办分离，使殡葬管理部门能一心一意的开展殡葬工作，根据《民政部关于进一步深化殡葬改革促进殡葬事业科学发展的指导意见》，在市委、市政府和民政局的指导下，我所正在积极探索体制改革，强化殡葬执法、殡葬管理和殡仪服务。