第一篇:《财务管理》课程教学分析及建设思路
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《财务管理》课程教学分析及建设思路 作者:谢英姿
来源:《财会通讯》2013年第02期
一、引言
为了掌握高职院校《财务管理》课程教学效果和学生的需求,以对该课程教学现状进行分析评价,改进课程教学质量,现对湖南某高职院校2009级和2010级财务管理专业学生进行了《财务管理》课程教学问卷调查。本次调查共发放问卷70份,收回68份,有效问卷65份,收回率达97.1%,有效率达92.9%。两个年级共七个班,分别由三位不同的教师任教,每个班级发放调查问卷十份,每个班级具体问卷对象的选择由不了解班级情况的人员随机发放,样本选取具有一定的科学性。本次问卷调查内容主要包括两部分,第一部分主要是针对该课程目前的教学现状设计了10个问题;第二部分主要是针对学生的需求设计了7个问题,另附加学生对该门课程的其他建议和意见。
二、《财务管理》课程教学现状问卷与分析
第一部分的十个问题中,除了第七和第八个问题之外,都是用的满意度、适用性、合理度等表示程度的选项,每个问题根据需要设计了四到五个优劣等次不同的选项,如将学生的满意度分为很满意、较满意、一般、不太满意、很不满意五个不同等次的选项。第一部分除第七和第八个问题以外的其他八个问题问卷结果基本情况如表1:
表中:Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ分别代表五个不同的优劣等次,Ⅰ为最优,Ⅴ为最劣。考虑到某些问题不需要那么多等次,其中的两个问题只有四个优劣等次,将Ⅲ和Ⅳ两个等次合并为一个等次。
根据表1统计数据,学生对这门课程各方面评价很差的比例不高,但很好的比例也不高,大部分学生对这门课程的评价居中,处于第二和第三两个等次的比例较高。这说明这门课程得到绝大部分学生的肯定,但离很好还有差距。此外,通过学生访谈,对“一般”这个处于中间等次的概念进行专门调查和分析,发现学生眼中“一般”的概念可以解释为:课程教学现状与他们的想象还有一定的差距,教学内容跟不上社会的发展,教学方法传统,作为必修课,他们不得不参与课堂活动。事实上,他们认为当选择”一般”时,上课还不如自己看书领悟深刻。从这个意义上讲,“一般”这个等次应该理解为小于评价的中间值。在这种情况下,对这门课程各方面教学评价中偏向于不好的比例分别占到了总体26.1%—49.3%,这不能不引起重视,该课程教学改革与创新势在必行。
在最优等次中,只有“多媒体与板书相结合的教学”和“作业布置的类型和数量”两个的比例达到30.8%,其余的基本上都在20%以下。在第二等次中,这两个的比例也分别占到了43.1%和40%。说明三分之一左右的学生很喜欢,四分之三左右的学生认可多媒体与板书相结合的教
学方式,以及作业布置类型和数量。对财务管理课程学习的兴趣特别高的尤其少,在10%以下,只有9.2%;而兴趣不高的比例却是所有问题中最高的,占到了49.3%,将近一半。究其原因主要是高职院校一直沿用普通高等教育教学体系,没有彻底摆脱学科教育的模式,教学仍然停留在偏理论、少实践的阶段,没有体现高等职业教育的教学特色。学科体系下的《财务管理》课程具理论性较强,数学模型较多的特点,这显然对于文化科学基础较薄弱的高职学生来说有一定难度,从而缺乏学习的兴趣。其次,在财务管理课程教材适用性、课程实践环节教学、课程教学理论联系实际情况、课程考核方式这几方面也不容乐观,最优等次只占到10%-14%,偏向不好的等次却占到了40%左右。因此,适合高职学生教材,课程实践环节教学的加强,课程考核方式的改革也是该门课程所面临的重要问题。
第七个问题是“财务管理课程教学过程中案例使用是否合适”。认为很合适的为27人,占41.5%;认为要再多一点的为28人,占43.1%;认为再少一点的为10人,占15.4%。由此可见,教师一定程度上运用了案例教学,除了少部分学生不太适应,认为案例要少一点之外,85%左右的学生认同案例教学,而且这些学生中一半以上认为案例还要更多一些。无疑教师应进一步加强案例教学,并更好地使用案例,使所有学生都能适应案例教学方式。第八个问题是“你认为财务管理现在的教学方式是什么”。14人认为是“以教师为中心,学生被动消极接受”,占21.5%;32人认为是“以学生为主体”,占49.2%;19人认为是“强调对学生应试技能的培养,忽视对学生理解领会实际应用能力的培养”,占29.3%。经分析这一数据主要是不同教师课堂教学方式的差异引起的。在当前职教改革的大背景下,受相关职教理念的影响,一部分教师开始尝试在教学过程中改变教学方式,以学生为主体开展教学。但经对学生个别访谈了解学生理解的“以学生为主体”是教师在教学过程中采取边讲授边练习形式。很显然这离真正职教理念上的以学生为主体还有很大差距。
三、《财务管理》课程教学学生需求问卷与分析
第二部分针对学生需求设计的7个问题中,关于课程课件、教材、内容组织和考核方式四个方面问题的问卷基本情况如表2所示:
在现状调查中绝大多数同学喜欢多媒体与板书结合进行教学,在“你认为多媒体课件最重要的一点”的问卷上,选择条理清晰和重点突出的人数分别达40%左右,共计80%,另外12.3%的人认为是制作形象生动。由此可见“重点突出”和“条理清晰”是学生首要的需求,在此基础上制作形象生动应更能吸引学生的注意力。就财务管理教材而言,现状问卷中有43%左右的学生认为该课程选用教材不合适,那么学生喜欢什么样的教材呢?问卷显示按项目任务组织知识的教材是最受学生欢迎的,其次是案例较多的教材,这两项共占到学生总人数的84.6%。这一数据表明大部分学生不喜欢纯理论教材,而喜欢将相关理论知识点融入到项目任务及案例中的教材。学生之所以喜欢这种教材,应该是项目任务和案例实际上给出了相关理论和知识的应用情境。也就是说这种教材能较好地将相关理论与实际联系起来,能让学生较直观地了解相关知识如何用,在什么情况下用,从而减少学生学习的盲目性,提高学习的兴趣。关于如何进行教学内容的组织,80%的学生喜欢将财务管理内容与工作环节结合来组织教学内容,12.3%的学生喜欢按工作环节组织教学内容,6.2%的学生喜欢按工作内容组织教学内容,这表明绝大
部分同学既关注财务管理工作步骤又关注财务管理的主要内容,工作步骤与主要内容相比更关注工作步骤,即具体的实践工作过程。关于财务管理课程考核方式,除了4.6%的学生选择“闭卷考试为主,形成性考核为辅”,1.5%的学生选择”传统闭卷考试”,其他的93.9%的学生选择了以形成性考核为主或只进行形成性考核的考核方式;这一数据表明绝大部分学生更喜欢形成性考核。实际上要考核学生的能力素质,形成性考核更优越,但从促进学生学习,掌握知识来看,闭卷考试也是不可少的。
第二部分另外三个问题是关于课堂教学方式方法的。由于教学方式方法不具有排他性,因而此三个问题可单选或多选,其问卷基本情况如表3所示:
从表3中可以看出,就“你喜欢的课堂活动类型”这一问卷中,四分之三以上的学生选择了“老师精讲,学生主动融入课堂”,其次是“教学生用论文方式探讨解决问题”,占到16.9%。其他三项主要依靠学生自主学习的活动类型很少有人选,人数都不超过10人。这说明大部分高职学生对老师的依赖性较强,如何提高他们学习积极性,开展一系列的自主学习,是当前面临的一大问题之一。学生只有有了这种自主学习的积极性和动力,才能获得更多更广泛的知识和能力。就财务管理课程教学方法来看,26.2%的学生选择了将多种方法导入课堂,在其余的73.8%的学生中有40%的学生选择了教、学、练、做一体化教学方法,其次是启发式教学法和交流讨论法,占到25%左右。选择案例教学法和任务驱动法的学生较少,分别占到16.9%和
7.7%。结合现状调查数据可以看出选择案例教学法和将多种方法导入课堂的学生,占到40%以上,恰好是现状调查中认为案例要再多一点的学生的比例,这说明这一部分学生很喜欢案例教学法。经个别访谈了解,很多学生之所以没有选择案例教学法是因为部分教师在使用案例过程中,选用的案例信息量较大,学生读起来很费力,抓不住要点,不太适应,因而觉得其他教学方法更好。所以在运用案例教学过程中教师如何选择适用的案例,如何来组织案例教学是急需解决的问题。选项目驱动法的学生较少是因为绝大部分学生不是很了解这种方法。关于财务管理授课方式,43.1%的学生选择了最好能具备以上1-5项授课方式,在其余的56.9%的学生中几乎三分之二的学生选择了“导入愉悦式教学于课堂,调动学生的学习积极性”,这说明学生希望在一种活跃轻松课堂氛围中进行学习。其次是“带入多元文化于课堂,拓展学生视野”和“教学中注重学生综合能力素质的培养”,分别占到23.1%和15.4%,这表现了学生在课堂中获得书本以外的知识、能力和素质的愿望,也对教师自身素质提出了更高的要求。选择“介绍本学科的最新进展”和“将课堂精讲课后自学相结合”较少,分别为4人和3人,这一方面体现了高职学生对理论及专业研究不感兴趣,另一方面也再次体现了他们对教师依赖性强的特点。最后关于学生对该门课程的其他建议与意见部分,归纳起来主要有以下两点:一是课程实用性不强,应该与企业财务管理实务紧密联系起来。二是课堂学习积极性和兴趣不高,师生交流太少。这些建议和意见又一次说明教师在教学过程中应加强与学生的互动,运用多用方式方法来提高学生的兴趣,教学过程中要注重理论联系实际,强化实践教学环节。
四、《财务管理》课程建设基本思路
总体上来讲,《财务管理》课程当前教学现状与先前相比发生了一些可喜的变化,多媒体教学、作业布置等方面得到了学生的肯定,案例教学法、学生主体教学思维在一定程度上得到了应用。但也存在很多问题,比较突出的是学生学习兴趣不高,实践教学环节过少,理论联系实际不够,考核方式不合理,教材选用不合适;其次案例教学法、学生主体教学方式有待进一步加强和改进。从学生的需求来看,学生一方面希望课堂教学多进行师生互动;希望教学过程中注重理论联系实际;希望改革考核方式,选用理论与实际紧密联系的教材。另一方面也看出高职院校学生缺乏学习主动性,对教师依赖性较强等弱点。
针对以上问题,将行动导向教学应用于《财务管理》课程,提高学生的学习兴趣,使学生在“动手”的实践中,掌握职业技能,获得专业知识,构建属于自己的经验、知识和能力体系迫在眉睫。“行动导向”教学可总结为三个方面的显著特征:一是注重行动导向,强调学习方法。行动导向教学要求教师不仅仅传授知识,而且要组织引导教学过程,创造学习氛围。让学生在整个教学中自主收集信息、制定计划、选择方案、实施目标、反馈信息和评价成果。二是注重培养兴趣,强调独立精神。行动导向教学一方面通过内在的好奇心理提高求知欲;另一方面通过外在的师生配合鼓励取得成果产生学习动力。学生在独立完成计划内容,自我检验结果的过程中,培养独立解决问题的能力。三是注重相互合作,强调全面学习。学生所要完成的任务都是由学生共同参与、共同研究、共同承担的,在完成任务的同时,学生既学会了学习又获得了经验。可见,行动导向教学符合高职院校生源特点,有利于提高教学效率及有利于唤起学生学习动机,培养综合职业能力;有利于培养训练学生的社会能力和团队合作精神。
将行动导向教学引入《财务管理》课程,要构建适合本课程的行动导向教学模式,形成以能力为本位的教学目标,以工作任务为主线的教学内容,“知行并进”的教学方法,真实和模拟相结合的教学环境和标准参照为准的教学评价;并在此基础上开发相应的教学资源,包括课程标准、教学课件等,进行教学实践和推广。课程基本建设思路如下:首先分析国内外行动导向教学,借鉴已有成果,对行动导向策略进行研究。其次进行市场调研与需求分析,结合教师个人教学经验,提出符合实际可行的《财务管理》课程设计方案,包括对课程教学目标、内容、方法、情境和评价进行较系统完备的设计,并在整体方案的驾权下进行课程单元设计。最后开发相应的教学资源,进行教学实践,在实践中检验其操作性,并进一步修正。课程具体建设思路如图1所示:
参考文献:
[1]李爱香:《高职财务管理课程建设与改革探讨》,《财会通讯》2011年第5期。[本文系湖南外贸职业学院课题“基于行动导向的《财务管理》课程建设研究”(课题编号:10YB09)研究成果]
(编辑 唐伟杰)
第二篇:《基础化学》课程调研分析及建设思路
《基础化学》课程调研分析及建设思路
【摘 要】为了更好地建设好《基础化学》课程,对企业、学生、专业课老师展开了调研,本文找到了《基础化学》的不足,明确了建设思路。
【关键词】基础化学;调研;建设思路
《基础化学》是江苏食品药品职业技术学院生物技术及应用专业培养方案中设置的必修专业基础课之一,它是后续课程的基础,同时也是培养本专业人才的知识结构、能力结构及职业素质的重要组成部分[1]。历史沿革
2010级之前生物技术及应用专业开设《无机及分析化学》和《有机化学》两门课程,其中《无机及分析化学》64学时,《有机化学》64学时。同时另有两周的化学检验工技能训练与考级。
2010级和2011级生物技术及应用专业培养方案将《无机及分析化学》和《有机化学》整合为《基础化学》,共128学时,其中理论64学时,实验64学时。同时另有一周的化学检验工技能训练与考级。
2012级、2013级、2014级和2015级生物技术及应用专业培养方案将《基础化学》课程学时调整为96学时,其中理论64学时,实验32学时。同时另有一周的化学检验工技能训练与考级。调研情况及分析
2.1 调研背景和意义
随着国民经济的快速发展,作为“长三角”经济带辐射区域,淮安市人民政府明确提出了“以工兴市、富民强市、跨越发展,努力在苏北率先全面建成小康社会”的目标,大力培植食品、生物、制药、化工等支柱产业,淮安生物技术类行业得到了快速发展,与行业发展不相适应的是淮安生物技术人才的严重缺乏。《基础化学》是生物技术类专业培养方案中设置的必修专业基础课程之一,它是后续课程的基础,同时也是培养本专业人才的知识结构、能力结构及职业素质的重要组成部分。为了更好的了解食品、生物、制药等类型企业对基础化学知识体系的要求及相关建议,我们对淮安周边企业展开了调研,同时为了了解专业专业课老师和学生对基础化学的意见和建议,我们也设计了调查问卷,对专业课老师和学生展开了调研[2]。
2.2 调研内容
2.2.1 企业调研
企业调研主要调研两方面的内容:一是,课程的需求情况,了解学生学生学习《基础化学》课程,对相关企业从事的工作岗位有无帮助;了解企业认为《基础化学》课程体系中各方面知识重要程度以及学生修完《基础化学》课程可以在企业胜任的工作。二是,企业对《基础化学》课程实施的建议,主要包括课程性质、课程学时、教学方法、知识体系和实践教学等方面的调研内容。
2.2.2 学生调研
学生调研主要是对已经修完该门课程的学生展开调研。调研两方面的内容:一是,学生对《基础化学》课程实施的建议,主要包括课程性质、课程学时、教学方法、知识体系和实践教学等方面的调研内容。二是,学生学习的兴趣和体会,主要包括学生学习的兴趣、课程的难点、实验课时分配、该门课程对学生工作岗位的帮助以及学生认为学习该门课程的教学和学习方法改革等调研内容。
2.2.3 专业课老师调研
《基础化学》是一门专业基础课,它为后续课程的学习提供有力的保障,为了更好的了解专业核心课和专业拓展课对《基础化学》课程的要求,我们对专业课老师展开了调研。调研的内容主要包括,课程性质、课程学时、教学方法,知识体系、实践教学、在专业课老师教授的课程中《基础化学》课程知识够用不够用以及各模块基础化学知识的重要程度以及学生掌握理论知识和技能知识的情况。
2.3 调研分析
2.3.1 企业调研分析
我们对江苏洁丽莱日化有限公司、淮安利安科技发展有限公司、扬子江药业集团等企业展开了调研,调研结论如下:
①被调研的企业均认为学生学习《基础化学》课程,对学生在企业从事的工作岗位非常有帮助或有帮助;
②被调研的6家企业中,有3家认为仪器分析模块的内容最重要,有3家认为化学分析模块的内容最重要;
③企业认为学生修完《基础化学》在企业可以胜任的主要工作有生产、宣传或办公室、质检等;
④企业认为《基础化学》课程是一门理论和实践性都很强的课程,大多认为开设96课时比较合适,授课方式以校内专职教师和校外聘任教师联合授课效果最佳,本课程的授课方式应注重实验法,学生目前急需掌握的知识有化学操作技能和基础化学知识的应用,实践性教学环节在基本操作训练、化学分析和仪器分析方面都需加强。
2.3.2 学生调研分析
生物与化学工程学院从2010级开始开设《基础化学》,2010级之前开设的是《无机及分析化学》和《有机化学》,因此我们主要针对2010级的学生展开《基础化学》课程调研,调研结论如下:
①课程实施建议方面。学生认为《基础化学》课程是一门理论和实践性都很强的课程,大多认为开设96课时比较合适,授课方式以校内专职教师和校外聘任教师联合授课效果最佳,本课程的授课方式应注重实验法,学生目前急需掌握的知识倾向于基础理论知识和化学操作技能,实践性教学环节在化学分析和仪器分析方面都需加强;
②学生兴趣体会方面。学生对老师讲授的这门课程有兴趣听课,学生普遍认为学习《基础化学》课程对他们以后的工作有帮助,该门课程的实验课时量比较合适,同时学生认为该门课程的难点主要集中在概念多知识太复杂和课时少难以应用,学好掌握好该门课程应从多做实验、尽量能理论联系实际、作业也不必太多、理解并记住一些原理就行等方面考虑。
2.3.3 专业课老师调研分析
①专业课老师认为《基础化学》课程是一门理论和实践性都很强的课程,大多认为开设96课时比较合适,授课方式以校内专职教师和校外聘任教师联合授课效果最佳,本课程的授课方式应注重讲授法和实验法,学生目前急需掌握的知识倾向于基础理论知识和化学操作技能,实践性教学环节主要是在仪器分析方面需加强;
②在专业课老师教授的课程中,反映现有的《基础化学》课程知识够用或基本够用,专业课老师认为有机化学知识模块、化学分析知识模块、仪器分析知识模块最重要的均有,同时认为学生《基础化学》理论知识掌握情况及基本操作技能情况好或者较好。存在问题
(1)现有教案教学方法和手段体现不明确,课堂时间具体安排体现不清楚;
(2)多媒体课件表现形式较单一,文字所占篇幅较多,生动性不太强;
(3)现《基础化学》已建立试卷库,应建立题型多样的试题库;
(4)现有的考核方式比较单一,注重期末考核,淡化了过程考核;
(5)团队教师应拍摄相关的教学视频,以供学生学习使用。课程建设思路
针对以上存在的问题,我们得出《基础化学》课程建设思路,见表1。
【参考文献】
[1]李尚群,凌云.高职高专课程体系的现代化构建[J].高等农业教育,2003,1:81-83.[2]梁李广,廖朝东,刘华东,等.高职药学专业课程体系与教学内容改革[J].医学教育探索,2008,9(7):926-927.[责任编辑:杨玉洁]
第三篇:职业院校财务管理教学课程探讨
职业院校财务管理教学课程探讨
一、职业院校财务管理课程教学要求
本课程要求学生了解企业资金运动,资金筹集、资金投放、资金耗费、资金收入和资金分配,财务关系,企业财务管理,资金运动规律,财务管理目标,财务管理原则,财务管理环节,财务预测、财务决策、财务计划、财务控制和财务分析,财务管理体制,一级核算方式和二级核算方式,财务治理结构,财务总监制度。掌握:企业财务活动存在的客观基础,企业资金运动的过程,企业财务关系包括的主要方面,财务管理的概念,内容和特点,资金形态并存性继起性规律、资金收支适时平衡规律、各种支出收入相互对应规律、资金运动同物资运动既一致又背离规律、企业资金同社会总资金依存关系规律,财务管理目标的作用和特征,对国内外有关理财目标主要观点的评析,在提高经济效益总思路下,以履行社会责任为前提谋求权益资本利润率的满意值,资金合理配置原则、收支积极平衡原则、成本效益原则、收益风险均衡原则、分级分权管理原则、利益关系协调原则,财务管理环节的作用和程序,企业总体财务管理体制,企业分权分层管理的框架和内容,财务总监的定位、作用和职责,企业财务管理机构的设置,企业财务法规制度体系。
二、职业院校财务管理课程教学存在的问题
教学过程是教师根据职业技术教育的目的,对受教育者进行有目的、有计划的全面影响,使其成为社会所需要的从业人员的过程,它是由教育者、受教育者、教学内容和教学手段构成的。在教学过程中,教师向学生传授科学文化知识、技能、技巧,引导他们逐步认识客观世界,把知识转化为能力、信念和行为习惯,使学生各种心理及其品质积极活动并得到培养和发展,身体正常发育和健康成长,形成正确的世界观和优秀的思想品德。教师与学生始终处在双向活动之中。前者起主导作用,后者是学习的主体。教学过程实际就是进行德、智、体、美、劳各育过程的总称,是实现教育目的的通道,起着传授学生知识积累、技能训练、智能发展和思想品德形成的作用,具有十分重要的地位。
1、财务管理教学设置的内容不规范
各类职业技术教育由于任务不同,设置的教学环节也各有不同,一般有备课、预习、课堂教学、作业布置与批改、辅导答疑,这部分通称为理论教学;还有实验、实习、社会调查、专业生产劳动、毕业生产实践(或大型作业),这部分通称为实践性教学;最后有学业成绩的考核与评定,这三部分组成教学的全过程,他们是有机的整体,互相衔接,互相配合。中专的实践性教学分得较细,除上述内容外,实习有教学实习、生产实习、毕业实习,还有综合练习、课程设计、毕业设计、毕业论文等,按专业科类不同分别选择。所有职业技术学校的教学过程,和其他类型的教育一样,都是根据马克思主义的认识论、教育的基本规律和青年身心发展的特点来组织的。但是它又有自身的特点,概括地说,它的教学过程要注意和实践相结合、和生产劳动相结合、社会相结合,强调手脑并用,课堂外和校外的教学占有相当比重。如职业院校财务管理的教学特点就是:按工种设置组织教学,以生产实习教学为中心,着重操作技能的训练,生产实习尽可能结合实际生产进行,文化与技术理论课是为专业服务的。
2、财务管理课程教学采用的常规化模式
职业技术学校的教学过程,不能简单地沿袭普通教育的常规模式,而应结合职业技术教育整个特点不断改革和创新。职业技术教育具有明显的职业性和社会性(含地方性)的特点,这些特点对学校的专业设置、教学制度、教学原则、教学内容和教学方式产生巨大的影响。职业性规定了学生是按特定职业岗位定向培养的,要求各科教学要着重业务能力的训练和职业道德的培养。社会性要求学校应该是一个开放的系统,教学活动要争取社会的参与,办学形式和规格要符合当时当地的客观需要,社会效益是衡量学校诸种效益的首要指标,凡是对当地社会发展能起促进作用的,教学就要注意为它服务,教学的质量受社会的检验,实行产教结合,内外结合。
3、财务管理课程理论教学与实践相脱节
各类学校的专业培养目标不同,对理论教学的要求各有区别,技工学校和不少职业学校的理论教学,明确提出为掌握操作技能服务,所以不考虑理论的系统性,教学侧重工艺计算,设备元件主要介绍功能、结构、使用乃至常用型号和规格,对于原理设计等理论并不作为教学重点。职大、中专和部分职业高中,虽然要适当考虑理论教学自身的独立性、系统性和一定的学科要求,但也是应用性的格局,而不是学术性、科学性的格局。长期以来,中专理论教学有偏离培养目标的倾向,盲目向高校看齐,结果由于内容过多、理论过深、时数紧,学生生吞强咽,消化不良,反而不能把理论真正学到手,教师和学校也被动。理论教学不能脱离教育对象的实际来进行,所以财务管理课程的内容、系统、要求、时间与方法等,都要服从培养目标的需要,注意各课之间还要相互配合。
三、职业院校财务管理课程教学的策略
为保证本课程能力标准的贯彻实施,通过构建学生主体地位,在培养学生应职应岗能力的同时,充分激发他们的学习兴趣,发挥其学习的积极性和创造性,并逐步培养他们发现问题、分析问题和解决问题的能力和应变能力,掌握工作单位需要的财务管理的基本技能,从而提高学生的综合素质。为此,本课程教学实施纲要将采用以下教学策略:
1、理论联系实际策略
教书育人是教师的职责,所谓的育人即培养符合竞争社会所需要的人才,既包括专业知识的培养,又包括为人品质、综合能力的培养,因此,本课程将充分利用网络资源和在校内外实训开展教学,使学生能够自主、独立地学习、思考和操作本课程内容。在教学中尽量多采用实际企业的案例组织教学、开展调研、关注现状和学科发展方向,在授课过程中模拟企业的实际财务管理的进行教学,以提高学生学习的积极性,也可以提供与课程相关的时事话题,鼓励学生主动查找资料,积极参与讨论,培养其独立思考,具备职业品质以解决综合问题的能力
2、通过实践、案例分析,培养学生良好的职业品质和素养
教师在教学中应采用符合实际需要的可操作性强的实践案例,应对学生的课堂和课后的训练及时加以指导,使学生独立完成相应模块的实训内容。由于学生没有实际工作经验,而且财务管理的实训中还会受到前续课程的影响,因此,教师应进行耐心地讲解、示范和指导,以培养学生良好的专业知识学习和对知识的运用能力,同时学生通过上网查询资料和上图书馆查阅资料,培养学生的资料的收集和整理的能力,通过案例分析报告的撰写,强化了动手能力,将理论知识很好地运用到实践中,有助于培养学生严谨、务
实、求真、耐心的良好职业品质和素养。如果条件允许还可组织学生利用业余时间到下沙的企业进行调查,了解企业的财务管理现状,然后撰写调查报告。通过本课程的训练,为学生撰写毕业设计打下一定的基础。
3、紧密围绕课程能力标准实施教学的策略
本课程能力标准以专业目标为导向,以能力为本位,以实用性、可操作性为原则,同时兼顾课程的系统性、知识结构的完整性和教学的渐进性,课程体系按照知识、技能和素质构成的能力为主线设计教学内容。在教学实施过程中,教师应紧密围绕课程能力标准,领会各模块教学内容,应知应会目标、把握重点和难点,充分利用多媒体教学、网络等现代教育技术,采用理论教学、案例教学等多种教学方法和教学手段组织教学,调动学生学习的积极性、主动性和创造性,通过应知应会标准的鉴定检验对学生职业能力培养的情况。教师在教学实施过程中,还应注意综合能力的培养,从课程能力标准构建结构图出发,在教学中把握全局,构建课程综合能力培养思路,以培养符合实际需要的应用型人才。
4、加强财务管理基础和注重应用
专业的基础理论和专业知识非常丰富,而且还在日益发展,只能根据专业要求作些选择,把最基本、最必须的部分向学生传授,以职业院校而论,要加强基础技术课,以职大、中专财务管理而论,要加强技术基础课,加强适应性,并使学生有较大的潜力。理论教学要注意应用,包括应用的条件、方法、手段、效果、检查和评定等,切忌作过多的原理分析和推导,因为职业技术教育不是把重点放在培养科学思维上,而是为了学以致用,在应用中巩固、深化和发展所学知识,运用这些知识分析和解决实际问题,即使对规范性的技术标准和一般应用规则,也要注意让学生在理解的基础上熟练地掌握和应用。财务管理包括计算、数据处理、现象分析、记录整理、书写财务报告等。如,在财务管理课程教学中需要掌握资金需要量预测的销售再分比法,资金需要量预测的线性回归分析法,吸取非现金直接投资的估价,股票发行价值的确定,各种名义利率换算的实际利率的方法,债券发行(等价、溢价、折价发行)价格的计算方法,融资租赁租金计算的平均分摊法和等额年金法,长期借款。长期债券、优先股、普通股、留用利润等个别资金成本的计算,综合资金成本的计算,边际资金成本的计算,财务杠杆系数的计算,每股利润分析法和资金成本比较法。
参考文献:
ylc126tb.com
msgjtb.com
lttbdtb.com
lcmx218.com
ylc108tb.com
第四篇:浅议集团公司财务管理思路
浅议集团公司财务管理思路
重庆药品交易所 李艳熊
集团公司财务管理的核心是优化配置集团资产,提高资本运营效率。我认为集团公司财务管理可以从“建标准、强预算,控重点、严监管”等方面入手,以“集团化、公司化、专业化、精细化”为战略转型目标,以构建集团财务管理体系、探索建立新的预算管理机制、完善内控制度建设、加强财务信息化建设几方面为抓手,确保集团公司生产经营与财务管理的有序开展。
一、建标准,完善集团财务内控制度体系。
建立健全财务内部控制制度,是有效实行财务控制的坚实基础。集团公司应建立预算管理、差旅费、固定资产、无形资产、存货、成本费用、暂借款与预付款、会计核算政策、财务报告、内部结算、投融资管理、筹资管理、资金运营管理、重大财务事项等财务内控制度,结合其他关联经营管理制度,撰写制度讲解说明及流程图,设计相应表格表单,形成集团财务管理制度汇编,加大制度宣贯力度,建立集团财务制度标准体系。
集团公司制定财务管理制度,成员单位参照执行,子公司可结合自身情况对部分内容进行修改,但是框架模式不宜随便变动,以便保持集团公司财务制度一致性。特别是会计核算政策、会计信息质量、财务报表等内容应高度统一。
二、强预算,推行集团全面预算管理。
集团公司全年预算管理的核心是预算范围内子公司自主运营,预算外集团审批。全面预算管理的主要内容是建立预算管理机构、发布预算相关制度、做好预算管理培训、科学合理编制预算、下达分子公司预算指标、集团预算管控等。
集团及其成员单位应成立财务预算管理委员会,由企业一把手任主任,牵头制定财务预算,分子公司与企业内设部门负责人为成员,做到企业全员预算管理。制定《成本费用管理办法》规范日常业务,明确集团及分子公司成本费用具体项目,开展成本费用全口径管控。按照符合市场化定价与成本补偿机制相结合的原则制定《集团公司成员单位内部结算管理办法》,规范集团成员单位关联交易行为。
集团公司每年定期召开集团预算工作会,做好预算工作部署与培训。预算编制采取分子公司(内设部门)编报、财务汇总、预算委员会召开质询会并最终审定的方式,在次年初完成当年预算编制工作。建立以利润为导向、成本与收入挂钩的预算管理机制,并定期通报分析预算执行情况,执行情况纳入目标任务进行考核。
集团提出子公司战略发展目标,子公司自行拟定全面预算,包括经营预算、投融资预算、筹资预算与财务预算等。在集团公司全面预算指标确定后,及时下达分子公司财务预算,预算范围内所有经营工作子公司自主决定,预算外事项报集团审批,有效推动分子公司经济运行发展。
三、控重点,开展集团资金集中管理。
集团公司成员单位有多有少,每个单位资金规模有大有小,部分企业资金充足,部分企业资金缺口大,需要开展融资业务,集团公司采取资金集中管理,既能增大资金池规模,又可缓解部分成员单位资金缺口,降低集团融资成本,做到集团资金效益最大化。筹资与投融资在一定范围内集权,可以有效调配集团资源,提升资本运营效率。
资金集团管理需要做好资金计划,提高资金运营效率。成员单位每月及时编制资金收支计划,科学合理进行资金运营,切实提高资金收益。资金收支计划主要内容为每天预测结算资金收支情况,各分子公司及职能部门每月报送资金收支预算。资金运营步骤主要为专人搜集理财产品信息,根据资金预测情况做好配置与头寸调拨,并拟定理财方案,按照公司投资管理办法审批程序办理投资。
四、严监管,建立集团财务监督管理机制。
严监管主要从财务巡查以及开展财务绩效评价几方面开展。一是做好集团财务绩效评价,激励实现经营目标。参考其他先进单位的财务绩效评价体系,提出集团对分子公司的绩效评价方案,选择资本利润率、资产利润率、成本收入比、保值增值率、利润增长率、经济利润率等方面的财务绩效指标计算评价得分,同时配合完成集团绩效考核,激励分子公司为实现经营目标而努力工作。
二是建立财务巡查机制,夯实会计基础工作。保证集团经济活动正常所采取的必要管理措施。集团财务部拟不定期组织集团内财务人员,对财务部及各分子公司财务人员的工作进行交叉检查。通过不定期财务巡查,监督各级财务人员的日常工作,同时稽查、评价财务人员工作效率,及时发展各级公司财务工作中存在的问题并提出管理建议,以推动企业健康发展。
五、加强财务信息化管理,提高财务活动效率。
要做好企业集团集中化财务管理,提高财务信息化管理水平,必须要借助现代信息技术,使用先进的财务管理软件,实现集团各子公司、分公司之间财务信息传递的真实性和及时性,提高财务活动的效率,降低内控制度实施的成本。如果子公司财务核算软件与集团不相同,即使软件相同但是未实现实时对接,集团无法及时知晓子公司财务状况,也不便于管理。
拟建议集团统一使用相同版本的网络版财务核算软件,全集团所有会计账套都集中在一个数据库,通过一个数据库集中各子公司的所有财务数据和业务数据。独立核算的分子公司财务人员按照集团统一核算政策、相同核算科目下进行会计核算,非独立核算的分公司由集团财务部代理或自行参照执行。运用集团化的财务软件,实现会计核算和财务管理的集中,可以更好地加强对子公司的监控,提高财务管理的效率。
六、加强财务人员管理,提升财务人员专业水平。
财务人员管理实行财务委派制度是加强集团公司管理的手段之一,是集团公司统一委派会计人员,并对委派人员的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种管理制度。
集团财务部负责对集团财务人员进行业务指导,确保分子公司的会计核算信息客观真实;做好集团内财务人员人才储备工作,对分子公司实行财务委派制度;结合集团工作与国家财经政策、会计制度的变更,不定期组织财务人员培训及外出考察,建立一支高效、专业的学习型财务团队。
第五篇:课程教学设计思路
三、教学型院校课程教学应用性综合化的设计思路
根据教学型院校应用性综合化人才培养目标的特征要求,我们应确立以综合知识为基础、综合应用能力主导、人格教育为导向的课程教学综合化模式。
我们如何理解应用性、综合化的课程教学模式呢,课程教学应用性综合化模式的含义:是指以科学的课程应用性综合化的教育理念为依据,以学生应用能力和综合素质培养为导向,在课程教学中创设体现应用性和综合性的课程形式和课程内容,并采取综合性课程教学策略和评价策略以实现人才教育的应用性、综合性目标。应用性综合化作为课程教学的理念要在所有课程教学中体现其学生应用能力的综合培养。课程教学中依据不同课程的性质和特点确定不同应用能力的培养目标和不同的课程教学形式、课程教学内容、课程教学策略和评价策略。
课程教学目标应用性综合化应体现为,应用综合知识结构、应用性复合型人才能力培养和完整人格塑造。课程教学目标的实现,知识的应用综合可以通过设置各种类型课程来实现;应用性复合型人才培养,在课程教育中要注重行为能力培养和不同专业技术能力的综合培养;完整人格塑造主要通过思想政治教育课程、学院的隐性课程和实践课程实现。
课程教学形式和课程教学内容应用性综合化如何体现(1)、课程形式应用性综合化。课程教学形式的综合是指从课程形式设置上体现课程教学应用性综合化。课程综合形式可以分为首先 大型综合课、微型综合课、专业综合课(专业学习导入课(专业培养目标、社会需要、课程设置、学习方法、相关学科、就业方向、素质结构)、非专业综合课、综合技能训练课、综合行为能力训练课。
培养文化思维范式的综合课程(东西方文化综合课、社会综合课、“科学、技术与社会(STS)”综合课程、现代社会发展课、)课程开设的目标:明确方向、开阔视野、活跃思维、培养能力、提高素养、拓展专业视野的微型课程概要课、学科专业概要介绍课、、为了使学生能在有限时间内学习、了解更多的学科知识,可以把一些学科由教师加工成概要课。介绍本学科的基本结构,对学科有一个大体了解。专业了解、课程了解。了解专业和课程内容和学习的方法。
培养复合型人才的非专业核心选修课:跨学科、跨专业选修课程。对非专业的学生开设本专业的核心课程,可以培养复合型人才,比如化工专业的学生学管理专业的课程,可以培养技术管理型人才、(社会需要复合型人才),体育专业学生学文学,可以培养体育新闻人才、经济专业选学新闻学课程可以培养经济新闻人才。
提高思维能力的微型思维训练课(心智科学)课程、自选课程课、)培养学术思维的微型研究性课、提高师范生教育教学技能的师范技能课程 实践思维课
非专业介绍课(与专业相近的课程)、、修养课、人文感性修养课程 非学科性课程或称问题课程
社会问题课程(发展中国家、人口问题、人口老龄化问题、环境治理问题、社会治安管理问题、经济发展与社会发展问题、经济发展与民主发展、城乡一体化改革)、课程教学内容应用性综合化。是根据应用性综合化的科学的课程教学理念,打破课程的学科逻辑体系结构实现课程内容应用性综合化。真正使课程教学上从理论性、学术性、知识性课程教学为主转向以应用性、综合性为主。我们的专业课程教学中专业基础课程和专业课程是在学科理论逻辑体系基础上形成的以理论知识为主的课程,这样的课程体系最大特点是具有学术性。但对于我们教学型院校应用型人才培养来说有很大的局限性。如何在课程教学中体现应用性综合化,我们可以以门具体课程为例。例如我们现行的师范教育专业的《教育学》课程内容基本上是一个理论体系,缺少具有可操作性的教育行为知识和教育思维方式的知识。师范生学了《教育学》课程,当了教师以后仍然不知道如何教育学生、怎样教育学生。这就是我们目前的课程教学存在的严重问题——缺少应用性知识。《教育学》要变成有用的课程就要增加教育思维方式、教育行为能力知识。以培养师范生的教育思维能力和教育行为能力。课程教学综合化。再例如《管理学》课程,是各类管理专业的专业基础课程。《管理学》课程也是纯理论性课程,不涉及具体各类组织管理的知识。学生学了《管理学》只是掌握一些纯理论知识,对具体的各类组织的管理知识了解甚少。造成学生的知识面非常狭窄,职业适应性很差。不能在不同类型的组织中转换工作。造成一方面企业招聘不到合适人才;另一方面大学生找不到合适工作。解决的办法就是把《管理学》课程的知识体系变成一个包含具体类型组织管理知识的综合型课程。当然不可能把每一类型的组织管理知识都纳入进去,可以有侧重点的结合本院系设置的有关管理专业的类型,确定综合那类管理知识。这样学生学到的管理知识就是综合性的,将来进入社会学生的职业适应性就会增强。《管理学》中综合的各类管理知识教学可以由不同管理专业的教师承担。
课程教学的应用性综合化要通过具体的课程教学策略来实施。课程教学策略如何对学生应用能力和综合素质的培养呢。我认为课程教学策略的基本理念是知识教学和能力训练结合。也就说课程教学策略可以分为认知课程教学策略、应用思维课程教育策略、行为能力训练课程教学策略和人格成长课程教学策略、创造设多元课程教学策略和课程教学评价策略的类型
1、认知能力培养的教学策略:以知识学习、一般思维能力、学科思维能力、学术思维能力(研究能力或创新能力)、独立学习能力等培养为目标。主要通过课程教学在教师的讲授和引领下通过学生课堂内外参与学习活动,在学生的思维得以启发、激活、思考和交流的过程中使思维能力得以提高。针对不同思维能力的形成可以采取不同的课程教学形式或策略。比如研究能力培养可以通过微型研究课的讨论交流方式进行,比如北京大学在研讨型教室开设的研讨班课程。
2、应用思维能力课程教学策略:以问题解决方案设计能力、计划制定能力、技术操作思维能力、管理思维能力等为目标。应用思维能力培养可以通过模拟教学、实训教学等形式来完成。
3、行为能力训练课程教学策略:以语言表达能力、问题和事务处理能力、沟通和人际交往能力、管理能力、创造能力等为目标。学生的能力不是教师教出来的,而是学生自己训练出来的。行为能力的形成不是教师讲解一次完成的,需要学生通过学生实际的、反复的训练、实践实习、体验和感悟得以提高的。例如口头表达能力,就要学生反复的讲演、辩论等训练才能提高。因此,行为训练课程教学策略是培养学生行为能力的关键策略。当然针对不同的能力的形成需要不同的训练方式。
4、人格成长的课程教学策略或称人文教育策略:以人生经验积累、心理意识和能力提高、个性品格塑造、人文精神陶冶、职业选择与发展能力为目标。在课堂教学活动中、校园活动中、社会实践中运用人格成长课程教学策略,使学生在实践、体验和感悟中成长成熟起来。具体操作方式和思路有待进一步细化。
课程教学应用性综合化的实现还要建立科学的多元的评价体系。课程教学评价在课程教学中起着导向作用,如何在课程教学中充分发挥评价的导向作用,这是我们需要研究的一个问题。目前教学型院校虽然建立了教与学的评价体系。但由于受落后的教育观念的影响评价的方式是经验型的、单一的。科学的评价是以科学的科学课程教学为依据的,评价是对课程教学目标的达成度的检验。由于课程教学目标不科学课程教学评价也难以科学进行。
课程教学目标是课程教学评价内容和方式确立的出发点或依据。根据不同的课程教学目标确定不同的教学评价内容和形式,课程教学目标大体分为知识目标、专业学术思维能力目标、专业应用思维能力目标、行为能力目标、人格成长目标。根据课程教学目标可以确定课程教学评价的内容和形式为知识学习达成度的知识评价、能力形成的过程评价、人格成长的测试评价。具体形式可以分为试卷考试、模拟操作、模拟设计、课堂活动表现、论文写作、实践调查报告、表格测试、发展性评价(例如对教师教学评价用发展性评价就比用目前的奖惩性评价科学)等。课程教学评价是一个系统复杂的问题需要专门进行研究,这里只是简单进行一些探讨。