德育工作五项要求及校园安全十八句

第一篇：德育工作五项要求及校园安全十八句

德育工作五项要求

第一、在巩固我校校园文化建设现有成果的基础上，学校环境的整治方向由校园场地外部环境转向场室内部环境，要加强场室、宿舍内务管理，提高学校管理的档次。

第二、在校学生一律不准携带手机、mp3、mp4等回学校。

第三、重视师生仪表、衣装建设。从新学期开始，初

一、初

二、高

一、高二学生一律不准改裤脚，我校在2010—2011学年度将把“初

一、初

二、高

一、高二学生改裤脚”问题作为文明班评价的重要依据，初

三、高三学生尽快修改已改的裤脚。

第四、大力开展文明礼貌教育活动。把文明礼貌、文明行为作为校园文化建设的重要工作来抓。教育学生文明乘车，对有需要的人主动让座，禁止男女学生之间有过于亲密的行为。

第五、德育工作要为教学工作保驾护航。上课期间要争取课堂没有学生睡觉，学生集中精神听课。

开平市校园安全教育十八句

1、见水三思而后行，防溺防滑防踩空；

2、遇雨避停然后走，防淋防雷防洪涝。

3、左顾右望过马路，一看二慢三通过；

4、行人骑车靠右走，不追不抢不搭肩。

5、碰见生人长心眼，防骗防拐防绑架；

6、离家出外讲去处，归家准点报平安。

7、上落楼梯守秩序，不挤不推不踩踏；

8、应急演练齐参加，逃生疏散循预案。

9、校产安全靠保管，加强防盗重值守；

10、车辆进出学校门，远离学生定点放。

11、言行文明知礼让，不吵不闹不打斗；

12、化解矛盾和心结，理智宽容勿过激。

13、宿舍防火排隐患，不带火种不吸烟；

14、开关电源守规则，用电常识要牢记。

15、防控流行传染病，洗手保暖重“两检”；

16、食品卫生保安全，索证留样多消洗。

17、生命安全放第一，如诗年华要珍惜；

18、防患未然好办法，和谐校园新诗章。

第二篇：德育工作常规要求

小水小学德育工作常规要求

德育是基础教育的核心内容，是全面推进素质教育的灵魂，在青少年健康成长中起着关键的作用。全面加强德育工作的常规管理，遵循中小学德育工作规律，抓落实、求创新，促发展，增强德育工作的针对性、实效性和主动性，逐步使我校德育工作走上规范化、科学化的轨道。

一、德育工作队伍，主要职责：

1、领导每学期至少在开学、期中，期末召开德育工作会议；

2、结合学校实际和重要工作，按照上级教育行政部门的德育工作任务，及时制定每学期的德育工作计划；

3、领导小组成员要责任明确，分工落实，真正成为学校德育工作的核心骨干力量。

二、小学由教导处和少先大队部具体组织实施日常的德育工作：

主要职责：

1、提出本学期的德育工作计划和工作进程表；

2、协调年级组、班主任、辅学生会、团队组织分工完成任务；

3、记录学校日常纪律、卫生检查情况；

4、组织全校性的重要课外、校外活动，指导和检查各班的德育工作；

5、调查和研究学校德育现状与发展趋势；

6、检查德育工作计划执行情况；期末完成德育总结及表彰奖励工作等。

三、德育常规内容：

以《小学德育纲要》、《小学生日常行为规范》为常规基础教育内容，以规范学生的校园行为，社会行为、家庭行为为工作抓手。

学生校园行为规范

(一)进校离校

着装整齐佩带校徽，步姿端正，精神饱满；未经允许，不得带外人进校；不到放学时间，不得离校。特殊原因要提早离校者，须经班主任签字；有秩序出校门，不追逐打闹；

(二)教室活动

教室桌椅、排列整齐，条幅、图画张贴美观，报纸、杂志卫生用具归位摆放；值日生要及时擦黑板、扫地、关闭电灯、关好门窗、锁好门；保持教室干净，不随地吐痰，不乱扔纸屑等杂物；不在课桌，门窗、墙壁、黑板等处乱涂乱画；预备铃响后，坐在自己位置上，并做好课前准备，保持教室安静；上课铃响后，教师进教室，班长要喊“起立”，同学们向老师行礼动作

迅速、整齐，待老师回礼后轻轻坐下，坐姿端正；专心听讲。发言要举手，回答问题要起立，声音要洪亮；不迟到、不早退、不旷课。迟到进教室要站在后门口举手喊“报告”，经老师同意后进教室；不在教室搞体育活动，；自习要专心，不做和学习无关的事，不影响他人；不抄袭作业，考试不作弊；进公共教室或实验室上课，要按位入座，遵守规定，保持整洁；

(三)集会活动

升旗仪式要庄严肃穆，要立正，行注目礼。迟到的同学，应就地立正，待升旗完毕，再归队；会议、讲座、报告开始及结束时，要鼓掌；来宾到来、离开，要起立鼓掌；课间操要做到快、静、齐；

(四)校园卫生

保持走廊整洁、卫生、安静，不推挤，不冲撞、不打闹；不从楼上往楼下吐痰、倒水、扔杂物；值周班级要认真做好包片公共区的卫生工作；爱护校园环境，不乱扔杂物。纸巾、果皮、饮料瓶(盒)、食品包装袋等应扔到指定的垃圾箱里；爱护学校设施设备，爱护校园内的花单树木；

(五)文明礼貌

遇到师长和来宾要问好，回答师长、来宾的问话要起立，谦逊、大方、有礼貌；习惯使用文明礼貌用语，如：谢谢、不客气、对不起、没关系、您好、再见；尊敬师长，走路礼让师长先行，对师长的批评教育，要虚心听取，不争辩，不顶撞。有问题，事后解释；不随便进别班教室，进老师办公室，要喊报告；同学之间要团结友爱，不给同学起绰号，不欺侮小同学，同学之间有困难，要互相帮助；同学之间发生矛盾，要严于律已，宽以待人，各自多做自我批评；男女同学交往要庄重得体、大方自然；

(六)品德修养

男生不留长发、女生不烫发(附学生发型圈)，不佩带首饰及小饰物；不说脏话，粗话、不吸烟、不酗酒、不偷窃、不赌博：不看黄色书刊、录像，未成年人不进营业性质的网吧，不访问不健康网址；养成节约习惯，提倡艰苦朴素，不摆阔气，不攀比；未经他人同意，不得动用他人的东西，借物要按时归还，损坏要赔偿，捡到东西要交公；诚实，守信。承诺了而不能做到，要向对方道歉和解释，取得谅解；

学生社会行为规范：

遵守交通规则，注意交通安全，骑车不违章，过马路要走人行横道；看见老人、小孩、盲人过马路，应主动前往帮助；遇见问路，应热情回答并指引；乘公共汽车，应主动给老、幼，病，残，孕妇及师长让座，不与人争抢座位；公共场合(门口，电梯口等)，遵守秩序，对长辈及领导应礼让；维护公共场所的卫生，不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑；爱护公共设施，保护文物古迹。不乱刻、乱涂、乱画；爱护庄稼，花草、树木。到公园游玩，不摘花折枝，也不在树

干上刻字；保护有益的动物，不虐待动物：按照有关规定燃放烟花爆竹；做文明观众。不轻易与不相识的人交朋友，不接受陌生人馈赠，增强自我保护意识，不参加任何非法的帮派组织，不聚众斗殴；增强法制观念，自觉做到知法守法。对违反社会公德行为要进行劝阻或及时报警； 家庭行为规范：

上学、放学要主动与家人打招呼，对长辈要问候；帮助父母做力所能及的家务活，勤俭节约，不向家长提过分要求，养成良好的消费习惯；来了客人要主动打招呼，热情招待；要主动帮助邻里，积极参加社区活动，坚持经常做好事；日常生活中不穿奇装异服，保持个人卫生。

四、德育常规工作：

双操检查，环境卫生打扫并检查；学生进校仪表、着装、佩带红领巾检查；每周星期一举行升国旗仪式；每周一次班会；每周“双操、卫生、纪律、路队、红领巾佩戴”情况公布评比；进行安全教育，网络文明教育；文明礼仪教育、遵纪守法教育；学风和纪律教育；同学交流，和谐相处教育。每月至少一次卫生大扫除；每学期有学校班级德育工作计划；每学期团队有教育活动安排；每学年评选一次三好学生、优秀学生干部、先进班集体并召开表彰会，每学年评比表彰一次优秀班主任和优秀德育工作者。

五、德育常规制度：

学校要根据本校实际，建立和完善德育工作的各项常规制度，所有制度要打印装册，并建立一整套德育常规管理档案。根据学校主题教育安排，结合对事．重大节日、纪念日、结合对学生进行常规教育，确定主题班会、班主任课的内容。要做到有计划，有记录，做为考核班主任工作的依据。要把指导、协调家庭教育作为贯彻德育要求的重要渠道，通过建立家长委员会，举办家长学校，改革家长会形式，设立家长接待日，开展家庭教育咨询等形武，密切家校联系，制定教育目标、方式、方法，帮助家长提高家庭教育水平。小学要建立各种让学生参与管理与自我管理的制度。对年级组、班级、全体学生政治思想状况、道德品质表现、个性心理素质进行量化考核评定。学校要根据实际情况，制定考核办法，对学生的考核可以通过：学生自评、小组互评、任课教师、家长参评、班主任评定等多种方式进行。建立健全德育评价激励机制，完善德育先进集体和先进个人表彰奖励制度。学校每学年都要评选表彰德育先进工作者、优秀班主任、三好学生、优秀学生干部、优秀共青团员、优秀少先队员等。学校还要设立特长生单项奖，形成有本校特色的激励机制。对学校德育工作要经常进行调研，分析小学生道德品质现状，交流德育经验、做法和体会，研究问题，制定整改措施。档案管理专人负责德育档案管理，负责档案的及时归档，档案保管，档案借阅等。

存档内容：

德育工作计划、总结；市、区上级机关各类通知、文件和规定；本校各种教育活动分项档案；量化考核档案；学生奖励材料；有关学生处分材料；家长学校有关材料。班主任课教案。校领导听课(班主任课)记录和参加主题班团会记录。

第三篇：德育工作常规要求

德育工作常规要求

一、学校全面执行党的教育方针，实施全面素质教育，坚持“德育为首，教学为主，育人为本”，坚持教书育人、服务育人，环境育人的方针，实行全员德育，整体德育。学校的每一位教职员工都是德育工作者，都要从不同角度结合各自工作的特点，努力做好本职工作，努力实现学校育人目标，培养健全的“四有”新人，为社会主义现代化培养全面发展的较高素质人才。

二、学校实施以爱国主义教育为基础的素质教育，把树立师生对社会主义祖国、对中华民族，对他人、对自身的高度责任感，作为爱国主义教育的核心，引导师生热爱自己的祖国和人民，把个人的前途命运和国家的前途命运紧密联系起来，更好地为祖国和人民服务。

三、学校注重学生优秀素质的形成和身心的健全发展，从政治思想、道德品质、行为习惯、心理素质等方面进行全面系统的培养，立足于建设有中国特色的社会主义，面向现代化、面向世界、面向未来，使学生发愤努力学习，又具备良好的道德品质、行为规范和心理品质，成为特区的建设者和接班人。

四、学校重视校训、校风、教风和学风的建设。我们一定要严格管理，使学校成为有良好校风和学风，有整洁宁静的校园，设备先进而充满文化氛围的现代化学校。

五、校长在上级党委和教育主管部门领导下，紧紧依靠党组织，对学校德育工作进行全面领导。副校长、党支部书记协助校长进行领导。德育处主任在校长领导下，负责德育的具体领导和管理工作。年级组长是年级德育工作的组织者，管理者和领导者，对年级德育工作全面负责。班主任是班级德育工作的组织者，管理者和领导者，对班级德育工作全面负责。

六、学校强调全校教职工集体在德育工作中的表率作用，“学校无小事，教师无小节”。作为教育工作者必须事事处处以身作则，为人师表，以自己的模范行为影响和教育学生。以高度的责任感、良好的师德、创造性的劳动去实现教师的价值与尊严。

七、促成“学生主动参与”是学校德育工作的一个重要原则。积极引导学生以主人公的姿态，积极参与学校各项德育工作，既是受教育者，又是主动参与者。学校德育必须紧密联系社会，联系实际，要努力创造条件，制订各种制度，通过“学雷锋做好事活动”、“社区教育活动”、“捐资希望工程”的扶困济贫等活动，积极引导师生接触社会、接触生产劳动，参加社会实践活动。提倡艰苦奋斗的作风，采取有效措施，让学生在实践中经受磨练，经受考验。

八、学校重视德育学科课程的建设与教学，在各学段内分别安排思想品德、政治、社会主义理论、辨正唯物主义、政治经济学、国情教育、“两史一情”、法制教育、人口教育、形势教育、心理品质教育等内容，对学生进行系统、全面的教育。教学中要根据学生的年龄和生理特点，联系学生思想实际和社会实际，讲求实效，力争好效果。

九、各科教学是学校实施德育、对学生进行教育的最经常、最基本的途径。各科教师都要坚持教书育人的方针，结合学生的特点，寓德育于各科教学的内容和教学过程的各个环节之中，善于把握渗透德育的着眼点，结合点，发挥学科教学在德育工作中的重要作用。

十、学校的德育活动课主要有：班会课、入学前新生军训课、学前训练、晨会、升旗仪式、团队活动及学校各类校园文化课等。教师要善于通过德育活动课有效地对学生进行教育。

十一、建设好学校德育工作网络。要把社会教育、家庭教育和学校教育有机的结合起来，发挥整体优势，全面做好德育工作。

十二、各年级、各班级都要加强和家长与社会的联系，积极宣传学校的办学思想和办学方针，宣传学校德育工作的原则和措施，争取家长和社会的最大支持，主动配合学校作好教育工作。

十三、加强德育方面的科研工作，定期召开德育研讨会议，总结经验，研究新问题、新方法，不断提高工作水平。

德育管理常规

为了使我校德育工作有章可循，教育程序规范，特制定本方案。

一、学生的日常管理

1、教育学生以正面教育为主，方法灵活多样，因材施教。

2、教育学生要细致耐心，要尊重学生人格，不宜粗暴，严禁体罚或变相体罚学生。

3、教育学生时，严禁训斥家长。

4、对违纪学生的管理实行育人管理原则，即在课堂上发生的违纪情况由当堂科任教师负责管教和处理；班内发生的违纪情况由该班班主任管教和处理；级内跨班发生的违纪情况由该年级级组长管教和处理；校内跨级和校外的违纪情况由德育处管理和处理。

5、学生因严重违纪需要停课反省的，半天由年级组长决定，一天由德育处决定，二天由主管副校长决定，三天以上由校长决定。停课反省原则上在校内适当地方进行。反省期间，班主任和有关人员应共同对违纪学生进行帮助教育，不得对学生停而不教或以罚代教。需要劝离学校回家反省的，需由校长或主管副校长批准，并由家长带学生回家反省。

6、学生违纪时，原则上不能将学生驱逐出教室或校外。确实对教育教学活动产生严重影响而需将学生暂时带离教室的，需事先报德育处批准；需让学生离校回家的，由校长或主管副校长批准。

7、学生因病或因事离校时，需提出书面申请，并征得家长同意，病假由班主任审批，事假由主管副校长审批，在家长陪同下离校。危急情况无家长陪同离校的，需报校长或副校长审批。

8、学生原则上不得提前离校，如遇特殊情况确需在放学前离校时，门卫凭已审批的请假条放行，没有已审批的请假条，一律不予放行。学生迟到、早退门卫应作详细记录。

二、班会

1、每周班会课上课要准时，并上足课时、上课形式不限，但班主任应在现场管理。

2、班会课为班主任及班集体专门教育学生的课时，不能挪作他用或改上自习。任何部门、学科、个人无权占用班会课作其他用途，确有特殊情况需调整班会课的，由德育处安排。

3、班会课内容根据学校要求，结合本班实际而定，主要是对学生进行政治、道德品质、行为规范、法制纪律、安全环保、心理健康等适合中学生成长特点的内容。每周班会应对本班上周的情况进行小结，对当周工作的要求进行说明。

4、班会课和其他课时一样，需事先认真备好教案。

5、每学期主题班会不少于4次，心理专题教育(含咨询)不少于2次。

三、家访

1、家访是密切家校联系、共同协调教育学生的有效途径。原则上要求每家必访，由班主任组织科任教师参与，每次家访应有教师两人以上。

2、每学期家访数量不少于全班的20%，直至全部家访完毕。

3、家访结束后应作记录。

4、确实无法进行家访的，应向德育处汇报，该用电话、书信、约访等其他形式代替。

四、值日

1、学生值日：学校值日生由各班推荐5名班干或团队干部组成，德育处统一安排使用，年级组参与共同管理，班主任协助管理。

2、教工值日：根据“全员育人”的原则，全校教职工均有义务维护学校的教育教学秩序和教育好每一个学生，每学期除年级组长、班主任外，每人均应参与值日，原则上每周一组，每组两人。值日教师早上7：

15、中午12：30到位值日。值日教师主要维持当天的教育教学秩序，处理当天的突发事件，防止学生课间追逐打闹，管好午休纪律。

3、行政值周：每周安排一名学校行政干部值周，每天值日时间和职责与值日教工相同，并对当天值日教工和值日生的工作进行监管。

五、课外活动

1、各班在课余时间所组织的一切活动均称课外活动。

2、课外活动时要注意学生的安全和纪律。

3、课外活动有组织者(教师)提出书面申请，校内活动报有关主管部门审批(教学活动，报教学处审批，教育活动报德育处审批)。校外活动报主管副校长审批，需收费的活动报校长审批。需至少提前一天向主管部门提出书面申请(申请时需附详细方案)，批准后方可组织实施。没有批准的活动，严禁开展，否则后果自负。

4、课外活动实行“谁组织谁负责”的原则。组织者负责活动时的组织开展，负责学生的人身安全，负责预防意外事件的出现。

六、集会与做操

1、学校、年级集会时，如没有特别要求，各班在班主任的带领下，排成两路纵队入场和退场。听从大会指挥，保持安静。班主任维持本班会场纪律与秩序，中途不得退场。

2、早操(课间操)由各体育教师整理所任教班级的队列，监管做操质量；班主任协助管理，保证做操人数和队列整齐，提高做操质量。

年级组长常规工作条例

1、每天组织教师对各班级按照年级要求进行考核，对教师进行管理。

2、参加德育处召集的年级组长办公会议，每周一次.3、年级长要严格落实学生处的各项工作要求，有不同意见的，要先执行，不得把消极情绪带给班主任和年级教师。

4、对于德育常规工作，如班会、广播操、班主任会等工作，年级长要组织班主任按时参加。全年级活动，要报学生处协调。

5、每月至少开一次年级老师的全体会，通报年级工作情况，指出成绩和问题，分析、布置重点工作，组织科任教师对班主任工作进行评价。

6、每月在年级教师会间隔期间召开

一、两次年级班主任会议，通报班主任工作情况，指出成绩和问题，分析、布置重点工作。在特殊情况下，年级班主任会议也可以不开。

7、协助班主任开展工作，尤其是对班风较差、力量薄弱的班级，更要特别予以关注。

8、关注学困生的教育转化，对于受处分学生要组织力量跟踪辅导。

9、主持召开年级家长会，内容包括：

(1)宣讲党和国家的教育政策，宣传和解释上级部门和学校的教育教学政策和措施；

(2)通报学生的学习和工作情况；(3)指导家长搞好家庭教育；

(4)宣传我校的各项工作目的、意义等。(5)寻求学生家长的理解和支持。

10、主持召开年级学生会议，内容包括：(1)宣讲学校、年级规章制度；(2)通报本年级各班的班风班貌；(3)奖励和处分学生；

(4)教育指导学生成长成才；

(5)开展有益于学生的集体活动。

11、年级召开学生会、家长会，须提前一周报德育处审批备案，以便协调全校有关会议。学生社会实践活动，须提前半月报德育处审批。

12、成立学科培优补差小组，责任到人，做到有计划、有组织、有时间、有地点、有培养对象，确保各项举措有效落实。

13、定期向德育处主任汇报年级德育工作，向主管校长汇报教育教学工作。

14、年级组长对于主要工作应该保留简要的记录，以备查询。

班主任工作条例

第一章 总则

第一条 为加强对班主任队伍的管理，充分调动班主任的积极性和创造性，积极做好班级和学生的管理工作，发挥班主任在教书育人中的重要作用，特制定本条例。

第二条 班主任是学校派到班级从事学生思想教育和管理的教师，代表学校具体对一个班级履行教育和管理的职责。班主任在全面贯彻党的教育方针、促进学生德智体美劳全面发展、培养合格的人才过程中处于十分重要的地位。

第三条 班主任的主要任务是：根据教育要面向现代化、面向世界、面向未来的指导思想，按照《中小学德育大纲》和有关德育文件，在德育处的领导下，围绕学校中心工作，开展班级工作，全面教育、管理、指导学生，全面推进素质教育，促使学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律、有创新精神和实践能力的合格人才。

第四条 班主任的任职条件：坚持四项基本原则，有坚定的政治立场和崇高的理想信念，忠诚党的教育事业；热爱班主任工作，有强烈的事业心和责任感，有高尚的教师职业道德；品格高尚，作风正派，办事公平合理，不循私枉纪；善于做学生的思想政治工作，深入学生，关心学生；从事教育工作一年以上，具有一定的业务水平和管理经验，能独立开展工作，妥善处理棘手问题，在师生中有一定的威信。

第二章班主任工作的原则和方法

第五条 班主任在工作中要坚持以下原则和方法，不断提高工作质量和效益。

一、调查研究，全面了解学生，了解社会信息，针对学生特点和思想实际，有的放矢地开展多种教育活动，努力使自己的工作适应形势发展的需要。

二、正面教育，积极疏导，对学生要动之以情，晓之以理，导之以行，持之以恒，寓教育于各种有益活动中，要引导学生进行自我教育，表扬先进，发挥榜样的作用，要讲究思想教育的科学性、知识性和趣味性。

三、热爱学生，尊重学生，严格要求，耐心帮助，一视同仁，注意发扬民主作风，善于发现和调动学生的积极因素，努力做好后进生转化工作，严禁体罚、变相体罚和侮辱学生，在对全体学生进行全面教育同时，注意培养学生良好的个性品质。

四、坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响。廉洁从教，以身作则，言传身教，在思想政治、道德、行为、仪表等方面都成为学生的表率。

五、遵循低起点切入，高标准要求；动之以情，晓之以理；面向全体，偏爱差生；从严要求，严中有爱；教书育人，为人师表的育人原则。

六、努力做到“全”、“细”、“勤”、“情”、“行”、“恒”六字工作要求： 全——学生工作全面抓，全面关心学生成长。细——耐心细致，润物细无声。勤——嘴勤、腿勤，靠班紧，了解情况及时处理。情——动之以情，晓之以理，以理相待，以情动人，严而不苛，爱而不溺。行——行为规范，言教身教，言必信，行必果。恒——持之以恒，月月如此，年年如此。

第一章班主任工作常规(试行)第六条

一、班主任常规工作须知:(一)周常规

1、星期一上午早读前到校组织班级学生参加全校升旗仪式。

2、星期一下午第三节负责主持班会课,并写好班会教案,期末交德育处。

3、凡学校(含年级班级)组织的集体活动(集会参观外出等)应负责到场组织。

4、每天课间操须到场督促检查本班学生做操情况。

5、协助组织本班学生体育锻炼。

6、检查学生出勤情况，负责学生一天之内病、事假的审批，遇到学生半天无故缺席，应马上通知家长。

7、组织班级的早读和自习课、维持良好秩序。

8、了解班级“常规和卫生”情况，督促值日班委记好班级日志，及时对违反校规校纪的学生进行教育。

9、安排好每天班级值日生和包干区卫生，以及“周内大扫除”活动。(二)月常规

1、至少主持召开一次班干部会议。

2、组织学生搞好月底室内外卫生大扫除。

3、督促检查班级宣传委员出一期黑板报(一般每月一期)

4、家访本班5人以上(可用电话或者书信联系)

5、了解班级工作月量化评估情况，针对问题采取切实可行措施。

6、向年级汇报一次当月班级工作开展情况。(三)学期常规

1、期初

(1)新生注册工作，做好新生常规教育和平时管理工作。

(2)班级环境设置好，教室内要有校风要求、国旗、校训、学习园地、卫生角。(3)确定班干部，做到分工清楚，职责明确。(4)编排学生座位。

(5)排好课间操与升旗集合队形。

(6)检查仪容仪表，制定班规，提出班级学期奋斗目标。(7)制定班级工作计划并上交德育处。(开学2周内)(8)建立班级后进生档案，规范使用《班主任工作手册》。

2、期中

(1)动员学生复习迎考，文明考试。(2)期中考后分析班级学习情况及班集体建设状况，明确下半学期班级工作的努力方向。

(3)召开全班家长会。

(4)召开一次班级学生座谈会了解学生对班级工作的反映。(5)召开班级期中表彰会，表彰班级先进学生。

3、期末

(1)按照规定和程序搞好学生操行评定和评语工作，将德育考核表上交德育处(每年一次)。

(2)写一篇班级学期工作总结交德育处(一学年写一篇德育论文)(3)建立班级假期联络网。(4)安排布置假期班级活动。

(5)对学生进行假期遵纪守法和安全教育。

(6)填好《学生成长记录袋》有关项目，并发给学生假期带回给家长，下学期及时收回。

(7)召开一次班级后进生座谈会，对他们进行一学期的总结并记录归档，对今后提出具体要求。(四)教育活动常规

1、上学期

(1)进行爱国教育、规范教育、法制教育及思想品德教育。(2)庆祝教师节、国庆节活动(九月至十月初)(3)运动会(期中考前)(4)秋游活动(期中考后)(5)一周劳技课。

2、下学期

(1)学雷锋活动(3月份)(2)读书活动(4月份)(3)春游活动暨初中社会实践活动(期中考后)(4)初庆祝“六一”活动(6月份)(5)评选、表彰市、校三好学生、优干、先进班级。(五)安全常规

1、班级组织学生离校外出活动，需事先报告德育处，经批准后方可组织活动，外出活动结束时应及时向德育处报告安全情况。

2、班级发生失窃或学生连续旷课、离家出走、违法犯罪、伤亡等意外或重大事情时，除及时采取应急措施外，也要及时报告德育处。

3、学校不组织外出游泳活动(除体育课安排)。

4、应经常对学生进行安全(如交通安全、游泳安全、防火安全、活动安全)等方面的教育。

二、班主任常规工作要求

1、开学工作

做好学生注册工作和制定班级工作计划，组织学生大扫除，进行校纪校规教育，进行学生仪表检查，回收《学生成长记录袋》，假期作业和有关表格，及时将学生注册情况反馈德育处。班级工作计划于开学第二周前交德育处。

2、学生考勤工作

做好学生的考勤记载工作，定期审核，向全班公布，并如实在学生操行评定表中加载。对迟到的学生及时教育，对无故旷课的学生及时与家长联系，查明原因，及时报告学校。

3、班集体和班风建设工作 认真组织和检查《班级日志》填写工作，重视班集体和班风建设，形成好的班风。经常与任课老师联系，了解情况，采取措施搞好班级学风，做好后进生的转化和班干部培养工作。

4、家访工作

经常和家长取得联系，通报学生的在校情况，必要时上门家访，每学期与家长联系人数应达到50％(含电话联系)，建立学生跟踪档案。

5、板报工作

指导学生搞好班级板报宣传工作，充分发挥板报的宣传作用，定期更换板报(按德育处工作安排进行)

6、早读、早操(课间操)坚持工作 坚持早读、早操(课间操)学生到位情况，班主任7：25到班级检查督促各项工作(卫生、包干区、收交作业)，7：35开始早读，如果下雨或者其他原因不能上早操，即改为早读，班主任必须到位，并注意巡视眼保健操和自习课。

7、班会和班级活动

班主任认真上好两课，即班会课和主题班会课，做到有目的、有准备、有内容、有教案。要求质量不断提高，体现“五性”即(1)主体的灵活性(2)主题的方向性(3)内容的针对性(4)方法的灵活性(5)形式的多样性。讲究教育效果，不得擅自改为自习课、补课、考试，更不能放任自流。根据德育处的安排或自定班会主题，按照学校要求和年级要求，组织好各项班级活动。

8、指导学生劳动和清洁卫生工作

指导学生做好劳动清洁卫生工作，教育学生保持教室内卫生，形成良好的卫生习惯，坚持每天两小扫，每周两大扫。

9、仪容仪表坚持工作

按照学校要求经常坚持督促学生穿校服，不得改变裤型和加装裤链。仪表要符合中学生的形象标准，不穿奇装异服，不佩戴首饰。男生不留长头发、不染发，标准为前不超过眉毛，后不超过半寸，中间不过耳朵。女生不留碎发和烫发、染发。对违反者应及时教育处理，经过班级和年级教育后仍无效者，交德育处处理。

10、法制教育和文明行为养成工作 经常对学生进行法制教育和文明礼貌教育，看见老师问好，提高学生的文明素质，养成爱护公物，遵守公共秩序和社会公德习惯，不得在课桌上乱涂乱画，不在教室内或走廊追逐打闹等。(自己的课桌椅三年一直由学生负责保管，如有损坏照价赔偿)

11、学期结束工作 做好学期结束各项工作，完成学生操行评定、学生评语(用第二人称)、学生评先、德育考核表，填写《学生成长记录袋》和上交《班主任工作计划》、《班会课教案》和学生量化考核表，每学年写一篇德育论文或德育案例。

三、说明

1、本办法从2008年3月开始执行。

2、班主任常规执行情况按月统计，学期汇总，作为班主任工作评价、评先的重要依据。

第四章 班主任的任职条件及任免

第七条

班主任应由坚持四项基本原则、热爱教育事业，教育思想端正，工作责任心强，作风正派，有较高教学水平和组织管理能力的教师任。

第八条

每学年第二学期末，全体教师在选报职务、课务时，对下一学年班主任的任职情况选报，德育处汇总后报下一学年首次校行政会议讨论，根据课职务安排情况和教师选报情况确定人选。新上岗教师一律担任班主任或接受班主任岗位的锻炼。

第九条 班主任由校长任免，任职期间因工作特别需要，校长可对班主任的工作进行调整，对不履行班主任职责、玩忽职守或因其它原因，不适宜做班主任工作的，校长有权免去其班主任职务。

第五章 班主任的领导和管理

第十条 校长和团委书记、德育处、教务处主任要加强对班主任工作的领导。定期召开班主任会议，了解情况，听取意见，指导工作。

第十一条 学校和德育处要有计划地组织班主任学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是教育学、心理学方面的知识，交流经验体会，不断提高班主任队伍的政治素质和业务能力，对于班主任工作达到一定年限的教师，要给他们以休整、总结、提高的机会。

第十二条

班主任由德育处统一管理和考核，各处室、年级组协助管理，并把建设一支优秀的班主任队伍作为每工作目标的重要内容之一。

第十三条 德育处每月至少召开一次班主任工作全会，传达学校有关学生工作精神，通报常规管理情况，布置阶段性工作，并通过以会代训等形式，对班主任进行培训，提高班主任的思想素质和业务素质。

第十四条 学校不定期抽查班主任工作手册，检查班会质量，了解学生对班主任工作的意见，检查班主任“一日常规”坚持情况。

第十五条 学校对班主任及班级工作的评价主要看行动，看效果并及时公布检查情况。

第十六条

学校要帮助班主任解决工作和生活中的实际困难。

第十七条 德育处要建立班主任工作档案，作为考核晋级、评优的主要依据。

第六章

(一)、班主任考核规则：

1、对班主任采用学期考核制、百分制的考核方法，考核内容包括“班主任常规工作考核”和“班级工作成绩考核”两部分，权重分别为70%和30%。

2、班主任考核分数的计算采用得分制的计分方法。(1)班主任常规工作考核分数=考核内容中22项分数的累加，得分最高班级定为100分，其它班级得分是本班得分÷最高班级得分×100/%。(2)班级工作成绩考核分数=班级 “七项评比”的学期平均分+其它得分的和×100/%。(3)班主任考核分数＝班主任常规工作考核分数×70%﹢班级工作成绩考核分数×30%。(二)、班主任常规工作考核内容及权重：

1、能及时写出班主任工作计划，并按时上交。班主任在学期初根据学校计划及德育处工作要点，结合《中学德育大纲》和中学生年龄特点、本班实际情况制定出切实可行的工作计划，并做好整个学期的班主任工作设想及大致安排，按时上交。评价得分区间24—40分，迟交者最高得分不超过24分，不交者不得分(德育处、年级组考核打分)。

2、能认真组织好每周一次的班队活动课。每学期不得少于15次，班队活动课时间不得少于40分钟，要求班队活动课有主题，有内容，有记录。评价得分区间40—60分(以班队活动记录和德育处检查记录为依据，以学期计算)。

3、经常和学生家长取得联系。每学期对50%的学生作一次家访或与家长书面联系一次，一年内完成对所有学生家访或与家长书面联系一次。评价得分区间：20—30分(以班主任工作手册记录和年级掌握情况为依据打分，以学期计算)。

4、认真组织参加、主持每周一的升国旗仪式。能认真组织学生参加，要求纪律严明、秩序井然。能高质量完成升旗仪式，讲话稿精彩，讲话过程流畅、有感染力。评价得分区间30—40分(德育处考核打分，以学期计算)。

5、能做好对班干部的选拔、培养和指导工作，经常了解班风，学风情况。每两周至少能组织1次班级学生干部会议，每学期不得少于10次，要求有会议记录。评价得分区间10—20分(以班干部会议记录、德育处抽查和年级组掌握情况为依据，以学期计算)。

6、能积极参加德育处组织的“主题教育月”、学校举行的各项集体活动。每参加一次并且表现优秀得3分，参加且表现良好一次加2分，参加但表现一般加1分(学期结束由德育处统计，每次活动由组织部门和德育处评价打分，以学期计算)。

7、学期结束前，能及时撰写班主任工作总结，并按时上交。评价得分区间24—40分，迟交者最高得分不超过24分，不交者不得分(学期结束前上交，由德育处组织评价打分，以学期计算)。

8、每学年结束前，班主任要认真写好本班学生的评语并有指导性意见。要求写得真实、具体、有个性，切忌千篇一律，不要出现错别字，并按时完成。评价得分区间：30—40分(德育处和年级组考核打分，以学期计算)。

9、能积极撰写有关教育管理方面的论文。在区级以上刊物发表或评比中获奖，区级每篇加4分，市级每篇加8分，省级每篇加12分，国家级每篇加16分(以出版刊物原件为依据，以学期计算)。

10、能积极组织学生参加各类学科竞赛。国家级一等奖得10分，国家级二等奖(省级一等奖)8分，国家级三等奖(省级二等奖、市级一等奖)得6分，省级三等奖(市级二等奖、区级一等奖)得4分，市级三等奖(区级二等奖)得3分，区级三等奖得2分。校级比赛一、二、三等奖分别加3分、2分、1分。不同奖项可累计，同一奖项以最高奖统计，最多加分不超过20分(以竞赛公布的结果为依据，以学期计算)。

11、能科学、规范管理班级，无重大违纪违法现象发生。评价得分区间10—40分，如果发生重大违法现象最高得分不得超过10分(根据年级组、德育处掌握的情况为依据，以学期计算)。

12、学生好人好事受到社会及相关组织表彰。根据在学校和社会影响程度加5—15分。(以书面表扬和媒体报到为依据，以学期计算)。

13、教室布置：教室的环境布置情况，要求做到教室布置个性化，激励用语规范化，文具摆放条理化，洁具放置隐蔽化，“三表”悬挂合理化，教室周围清洁化。评价得分区间5—10分，每月评一次，每学期累计计算(以德育处检查打分为依据，学期累计)。

14、黑板报或园地：每月按规定出好一期黑板报或一期园地。每期由学校组织评比一次。评价得分区间：7—10分，学期累计(以德育处、年级组评比打分为依据，学期累计)。

15、班主任要有目的、有计划地与本班学生谈话。

16、积极主动地完成学校布置的工作，不拖沓。评价得分区间20—40分(由年级组长、德育处考评打分)。

17、积极协调科任教师的工作。

(三)、班级工作成绩考核内容：班级 “七项评比”的学期平均分。第二十一条 学校每学期评比优秀班主任和文明班级，每学期初第一周由德育处依据班级常规考核中得分情况、常规考核先进班级评比情况、班主任职责履行情况，评选一批先进班主任和文明班级。先进班主任、文明班级评选程序：根据班主任学期考核结果和常规考核先进班级学期评比情况，德育处提出预选名单，报校行政会议研究，经校党支部审批，学校授予“优秀班主任”和“文明班级”荣誉称号。对评为文明班级的班主任和优秀班主任均给予颁发奖金和证书。学校记入业务档案，作为晋级评比职称的根据之一。班主任学期考核奖的奖励范围为班主任总数的60%，其中一等奖占20%，二等奖占30%，三等奖占10%，奖金数额分别为200元、150元、100元。所带班级被评为“文明班级”的班主任奖励100元，并颁发“文明班级班主任”荣誉证书；被评为一等奖的班主任，授予“优秀班主任”称号，并颁发证书。

凡有下列情形之一者，不得评为优秀班主任，情节严重的，学校可解聘、辞聘或不续聘；

(1)未完成每年签订的《班主任工作目标责任状》所要求的内容。

(2)班主任在一学期各项出勤考核中，有三个月以上的出勤次数排名倒数第一。(3)因班主任责任过失或对学校要求不作为等原因，造成安全事故的

(4)拥兵自重，怂恿纵容学生闹事，以自己在学生中的影响为法码跟学校谈条件抬杠子。

(5)班级出现严生突发性事件，班主任不及时报告，并处理不力，导致严重后果。(6)因工作不负责任，造成班级长期纪律涣散，学生严重违纪现象屡屡发生，或造成其他方面的重大失误。

(7)体罚或变相体罚学生，随意让学生停课或调班，乱收取学生费用或挪用班级经费。

(8)学生联名并强烈要求撤换的。

(9)在两个月内，不履行班主任职责，不完成上级分配的任务，不参加班主任会议等等。

(10)在收费工作中不得力，预交费和学期初收费达不到90%以上的，或有一半收费项目不能完成90%以上的。

第二十三条 本条例自发布之日起执行(班主任连续任职计算自2007年9月1日始。

第七章 班主任工作的三大纪律八项注意

为了使学校正常运作，避免学生和家长对学校的投诉、师生关系紧张、学生伤害事故等问题的发生，根据学校的要求，特制定我校班主任工作“三大纪律八项注意”。

三大纪律：

1、一切行动听指挥。凡没有经过学校批准，各年级、班级学生不得擅自组织学生集体外出活动(包括春秋游等)。

2、不得乱收学生一分钱。收取任何费用都必须得到学校领导同意，且按教育局规定办理，所有收费上交学校财务室。

3、严禁体罚和变相体罚学生(如罚站、罚跑、罚打扫卫生等)。八项注意：

1、注意发挥学生干部骨干作用，每天必须了解学生思想动态，做到心中有数，防患于未然。

2、注意随时掌握学生行踪、及时了解缺席学生的原因及去向。

3、注意心理脆弱、思想偏激的学生动态，建立个人档案，做好心理疏导。

4、注意盯紧与社会不良青少年有联系的学生，密切关注动向，及时通报德育处，做好转化工作。

5、注意处理好敏感问题，把负面影响减至最低限度。

6、注意遇到突发事故时，班主任第一时间要到达现场及妥善处理。

7、注意巧妙、协调好学生与任课教师的关系。

8、注意弱势群体，对学生要充满爱心，不得歧视和侮辱学生。

科任教师育人常规

为了全面实施素质教育，促进学生整体素质的提高，落实“思想政治素质是最重要的素质”的精神，根据“全员育人”的原则，特制定本条例。

一、科任教师是班主任的得力助手，是学校育人的基本力量，是学校各项教育教学工作的实践者。

二、各科任教师应将“德育为首，育人为本，教学为中心”的工作理念贯穿于教育教学的各个环节，做到既教书，又育人，树立教书是为了育人的观念。

三、科任教师应以课堂教学作为开展德育工作的主要渠道和育人阵地，做到思想政治教育与学科教育相结合，课内课外相结合，读书与做人相结合。

1、语文、历史、外语学科侧重人物、事件与人文精神的教育，塑造学生健全的人格。

2、数理化学科主要灌输“做人如治学”的观念，定理、公式与科学精神(严谨、求真、求实)融会贯通。

3、地理、生物学科要培养学生的环保意识，使学生珍爱生命，在感受美丽的大自然、锦绣的河山时，产生高尚的爱国情怀。

4、体育学科重点是进行竞技健体与人格心理建树教育，培养和锻炼学生的意志力和忍耐力、团结合作精神与勇敢竞争意识。

5、思想政治学科是学校德育的主要学科课程，要避免口号化、神圣化，使理论与实际相结合，让学生做到知行合一，而不只是能说会道。

四、教师上课时要面向全体学生，维持好课堂纪律和秩序，不能只管授课而不管学生。

五、教师在上课过程中出现的突发事件或违纪现象，由当堂科任教师直接负责处理，不能推卸责任。

六、上课期间不能将学生驱逐出课室。

七、教师上课要仪表端庄，衣着得体，不穿低胸、无领、无袖或透明、半透明的衣服进校，不穿拖鞋进课室。

八、教师教育学生要耐心、细致、亲切，语言文明，态度不粗鲁，方法灵活，因材施教，既严格要求，又宽容仁爱。

九、教师上课结束后，应对课堂纪律作出公正合理的等级量化评价，做到评价与教育相结合。出现违纪现象时，应作适当的扣分，并对违纪学生进行批评教育，防止类似现象再发生，而不能以罚代教或以扣代教。

十、学生外出进行社会实践活动时，科任教师应参与，并协助班主任做好组织管理工作，共同对学生负责。

十一、每学期家访不少于5次，由班主任统一安排(也可单独进行)，家访结束后应作详细记录。

十二、科任教师与后进生开展“一帮一”的结对帮教活动，关心和帮助后进生的成长，帮教对象由年级组安排。

十三、科任教师应当参与学校的值日和其他管理工作，主动配合学校、班级做好各项工作和完成学校、班级交给的经常性任务和临时性任务。

十四、与学生单独谈话时应在上班时间内在公共场所进行。

十五、辅导学生或者组织学生进行其他活动，原则上应在放学前结束，确需延时的，应报学校有关部门批准后进行。

十六、尊重学生的人格尊严，严禁体罚或变相体罚学生。

十七、不准向学生或学生家长索要财物；严禁乱收费，所有收费应事先向校长提出申请，获批准后才能进行。

环境卫生管理细则

为了创设一个整洁优美、安全舒适的工作和学习环境，人人养成爱清洁、讲卫生的良好习惯，不断提高学校的卫生管理水平，努力实现净化、绿化、美化校园的目标，特作如下规定：

一、学校成立卫生工作领导小组，由分管校长统筹负责，德育处、总务处和医务室有关人员组成，具体工作由校医执行。

二、每年4月为清洁卫生月。本月中，要根据市区政府的统一安排，搞好全市性的统一大行动，整治卫生死角，除“四害”，整顿校容校貌等。

三、每月的第一周为清洁卫生周。由各处室、各班搞好各自卫生包干区的整治，解决学校环境卫生存在的一些突出问题。加强宣传，提高师生的清洁卫生意识。

四、每周的星期五下午为清洁卫生日。由各处室、各班自行组织，主要打扫办公室及各功能室、课室、清洁卫生包干区。

五、德育处、总务处要搞好人员的组织工作和卫生用具的准备工作，校医要制定好每次活动的具体实施方案，并组织好监督和检查。具体操作和要求如下：

一、各班卫生范围：

各班级负责本班教室内外和学校分配的卫生包干区的清洁工作，并负责该范围内的美化（具体范围见周五大扫除包干区划分图、卫生评分细则、各班每日卫生值日安排）。

二、卫生要求：

1、坚持一日早晚两小扫，每周两大扫，达到学校制定的卫生标准并负责维护清洁。

2、各班班主任上班和下班前要检查本班级卫生。星期一早上各班卫生值日生要提前到校，打扫卫生后参加升旗仪式。

3、垃圾要倒入垃圾桶内，班级垃圾桶的垃圾不可超过桶的一半。

4、校园内不能乱丢垃圾，不准在课桌椅上、墙壁上乱写乱划。

5、不准在校园内吃香口胶，凡被发现的同学，一次警告，再次发现扣当日班级卫生分（1分/人），并责令其清洁香口胶的污迹。

6、保持教室干净，地板、门窗、风扇、灯罩清洁无灰尘、无脏物、无蛛网。

7、教室桌椅摆放整齐美观，横竖成直线。椅子要推进课桌，不能分离，不能放在桌子上。桌面要光洁无尘，抽屉无纸屑垃圾。

8、窗帘按规定挂好，保持整洁美观。

9、黑板板面及板槽要擦净，无粉尘、粉笔，讲台桌、电教设备要整洁，粉笔盒、黑板刷等教学用具摆放有序。

10、清洁工具要摆放整齐，工具箱无积水、垃圾和污渍。

11、墙面干净，没有墨水、颜料等污迹，无脚印、球印。

12、走廊窗户的下层玻璃清洁无灰尘和污水痕迹。

13、班级门口的走廊保洁属于该班级负责，要保持瓷砖、地面和栏杆的清洁。

14、搞完卫生后离开教室要关好门窗，关掉风扇和灯。

15、包干区内地面无纸屑、果皮、树叶、饮料瓶等物。

三、卫生检查：

1、卫生管理员每日突击检查卫生保洁情况，德育处不定时抽查班级卫生保洁情况，文明监督岗的卫生检查员每天2次定时检查班级清洁情况，三项检查结果均登记在卫生检查登记表上。

2、卫生检查员、校医和德育处的检查情况在每天第八节，由值周班级负责汇总，得分计算在当天的班级七项常规评比成绩内，并作公布。

3、周五大扫除后，由德育处和团委组织检查各班级情况，并作评比和公布。

第四篇：关于安全校园五项实施方案（写写帮整理）

关于安全校园“大排查、大整治、大培训、大练兵、大宣传”工作实施方案

为深入贯彻落实《集安市教育局关于印发全市安全生产“大排查、大整治、大培训、大练兵、大宣传”工作实施方案的通知》，扎实有效地推进安全生产各项工作，我校决定从2011年5月24至12月31日，在全校范围内开展全校园“大排查，大整治，大培训，大练兵，大宣传”工作（以下简称五项工作）特制定本实施方案。

一、工作目标

通过广泛开展安全校园“五项”工作，全面落实校园安全管理责任，健全完善安全隐患排查治理长效机制，认真解决安全校园中存在的薄弱环节和突出问题，切实提高安全防范意识和能力，有效遏制各类事故发生，促进校园的教学管理，生活保障和各项任务的完成持续稳定。

二、工作内容

（一）大排查。校长亲自指挥，有副校长室牵头，组成总务处，政教处，教导处联合检查组，对全校各个角落统一排查，发现问题，及时整治，排除隐患，确保校园的绝对安全。全校每位教职工，学生发现安全隐患及时报安全领导小组，办公室设在副校长室，电话：663242

3（二）大整治。整治的重点主要有以下几个方面：食堂、宿舍（特别是教师宿舍）、校车、安全防火、防电、防雷击，电源线路、私接电源，使用电器，值班人在位情况，吸烟等。

（三）大培训。结合我校的实际情况，通过喜闻乐见的形式，加大对学生、教师、宿舍辅导教师、门卫、食堂管理员的培训，培训内容：灭火器的使用，消防栓的使用，逃生训练以及安全知识。

（四）大练兵。开展多种形式的大练兵活动，检查和整改火灾险患能力，扑救初期火灾能力，组织人员疏散能力，消防知识宣传教育培训能力等。全面提升有关人员的校园安全技能和师生员工的避险能力。

（五）大宣传。利用我校黑板报、讲座、看视频等形式，广泛宣传安全法律法规和安全知识，强化师生员工的安全意识。

三、成立领导小组

组长：林治清（校长）

副组长：刘喜（副校长）王全仁（副校长）

组员：李再升（政教处主任）张宝权（总务处主任）

肖培秋（教导处主任）康祥彬（校车管理员）

董希凤（食堂管理员）高守全（宿舍辅导教师）

宋协艳（七年级组长）金胜华（八年级组长）

魏巨龙（九年级组长）全体班主任

四、实施步骤

（一）动员部署阶段（2011年5月24日——5月31日）

学校要召开动员会，制定实施方案，将工作任务层层分解落实，针对本单位的实际进行动员部署，作好记录。

（二）组织实施阶段（2011年5月31日——11月30日）

扎扎实实组织开展“五项”工作，确保取得实效。

（三）总结提高阶段（2011年12月1日——12月31日）

针对“五项”工作开展的情况认真总结经验，进一步建立健全校园安全的长效机制。

五、工作要求

（一）加强组织领导。加强对全校安全工作“五项”组织领导，学校成立安全工作领导小组，办公室设在副校长室，负责日常综合协调，检查指导等工作，（二）落实校园安全责任制。要保持我校校园的安全，就要认真贯彻国家，省、市安全消防工作的各项法律法规，切实做到大排查，不留死角，大整治，排查出的隐患及时得到有效排除；大培训，师生要接受安全培训，教职员工持证上岗，大练兵，全面提高师生的安全技能和应急反应救援能力；大宣传，全体师生的安全意识得到进一步强化。

（三）加大督查力度。各班班主任，各处（室）责任人为本单位的安全负责人，要经常性地提醒老师、学生处处讲安全，做到人走灯灭，切掉电源，不使用严禁使用的电器，门窗锁好；烟蒂掐灭，放入烟灰缸内；学生严禁吸烟；发现安全隐患及时处理，处理不了的及时上报。

（四）男、女生宿舍楼当日值班老师为第一责任人，负责宿舍楼的安全工作，极积做好安全“四防”（防火、防盗、防安全事故、防食物中毒）的预防工作，早、中、晚要不定时的巡视，发现安全隐患及时处理，处理不了的及时报告。

（五）各位教职工一定要高度重视安全防火工作，切不可掉以轻心，一旦发生安全事故要承担法律责任。

（六）暑期即将来临，各班班主任要召开一次班会，要求学生不准到江河、水库内洗澡和野浴，不能随便到山上抓蛇。各班班主任要对学生教育。

（七）做好信息统计上报工作。

集安市花甸中学

2011年5月30日

第五篇：学校德育工作总体要求

学校德育工作

总体要求

张马学校

张马小学德育工作总体要求

一、主要目的

构建完善的德育体系，构建各年级德育目标、内容、方法途径与评价机制，形成德育系列化方案，进一步提升我县德育工作水平，增强学校德体性、规范性、针对性和实效性，培养学生良好生活、行为及学习。

二、具体措施

要结合中小学生课程开设，创新授课形式，将德育与实践相结合、与生合，学以致用。积极探索建立多方位的德育教育、检查、评价体系，切实提高德育的时效性。

（一）发挥好课堂主渠道作用。思品课教学是学校德育工作的主渠道，各学校据课标要求，开全开足课程，利用思品课，结合当前实际对学生进行德育系列教育。各学校要积极挖掘其他学科中德育内容，对学生进行教育,并将其作为评价课堂教学的一部分，从而使德育工作与各学科教学进行有效整合，贯穿于教育教学的各个环节，切实提高德育工作的针对性和实效性。

（二）健全常规检查制度。建立并完善小学生一日常规检查评比情况一览表，并通过宣传栏进行通报。建立一日常规检查制度，对照相关内要求，每天采取学校领导巡查、行政（教务处、政教处）督查、班级（班主任、任课教师、班干部）清查三级督查检查模式，将一日常规落到实。

（三）强化班主任工作职责。班主任是做好德育常规工作的骨干和关键。班主任要明确职责，做到四个三，即三进班（早上、中午、下午）、三到岗（课间操、重点课、集体活动）、三指导（学生遵规守纪、行为规范、清洁卫生）、三协调（各科作业、各项活动、突发事件的处理）。

（四）发挥学生团队组织作用。加强学生会及少先队组织建设，引导学生积极主动参与学校管理，建立学生（团、队员）监督岗，坚持学生值度、检查评比制度，强化学生自我管理、自我教育、自我提高。

（五）坚持评比激励制度。坚持文明班级、先进班集体及每周流动红旗等评比活动，加强班级文化建设，优化班级管理，营造良好的班级育人氛围。开展三好学生、优秀学生、优秀队员及学生（结合学校实际评比，如智慧学生、星光少年、阳光少年、文明大使等）评比活动，充分发挥评价的导向作用及优秀学生的示范引领作用。

（六）开展主题教育及双十双百实践活动。立足学校实际，充分利用重要节日、纪念日及民族传统节日等有效载体，有针对性、有计划地开展主题教育实践活动（如习惯养成教育、爱

国主义教育等）。深入开展双十双百综合实践活动，采取多种形式，丰富活动内容，细化活动措施，将教育活动到实处。

三、工作要求

（一）高度重视，精心组织。各单位要高度重视学生一日常规管理工作，要把德育贯穿学生成长的全过程，树立抓德育就是抓质量的意识。强化组织领导，明确各自职责，规范管理制度，对照内容要求，采取切实可行措施，狠抓各项工作落实。

（二）健全制度，完善机制。要将此项工作作为干部教师、班主任工作考核的主要内容，完善检查评比制度，做到日检查、周小结、月评比、学期总结、学年考核，持之以恒，形成长效机制，确保一日常规落实到位。

（三）科学管理，创新方法。各单位要统筹安排，科学管理，整合教导处教处、团队组织等部门的力量，明确职责和要求，加强合作与交流，促进工态化、制度化、规范化。同时要结合校园文化建设，积极探索学校管理途径、新方法，努力促进学校持续、优质、特色发展。

四、评价标准 学习习惯评价：

1、预习习惯。按教师或教材要求做好课前预习，朗读课文读音准确。

2、听课习惯。课堂上认真听讲，积极思考，踊跃发言，遵守课堂纪律，不讲话，不玩东西。

3、复习习惯。及时复习功课，加深对听课的理解和记忆，按时完成背诵内容。

4、作业习惯。认真独立完成作业，专心细致，书写规范，按时交作业，有错及时更正。

5、写字习惯。养成正确的写字和握笔姿势，掌握正确的写字规则和方法，书写规范、工整。

遵章守纪评价：

1、课堂纪律。上课铃声响后，不迟到。课堂上不讲话，不吵闹，不吃东西，不玩东西，不搞小动作。有事有病要请假。

2、课间纪律。课间活动不疯赶打闹，走路稳重轻声不奔跑，不玩危险玩具，不做危险游戏。

3、活动纪律。活动听从老师安排，不任性，不大声喧哗，团结协作。爱护公物。

4、路途纪律。路途中遵守交通法规，径直上学或回家。

4、午休纪律。用品摆放整齐，按时就寝和起床，不讲话不吵闹，不拿别人的东西。

文明礼仪评价：

1、称谓礼仪。对父母长辈、老师不能直呼姓名，要用尊称。

2、尊师礼仪。见到老师主动问好。离开老师说再见。进办公室要喊“报告”。虚心听取老师的教诲，接受师长的教育。对老师说实话、真话，不欺骗老师。服从老师管理，不顶撞老师。

3、同学礼仪。同学间要互相问候“你早”、“你好”。尊重同学，不给同学取绰号，或叫同学的绰号，不说使别人感到伤心羞愧的话。同学之间互助互爱，主动帮助有困难的同学。不搬弄是非，团结同学。

4、升旗礼仪。成队集合快，安静，肃立。行注目礼。认真听国旗下讲话，不讲话。唱国歌时要严肃，声音要洪亮。

5、少先队礼仪。少先队员要佩戴红领巾，要行队礼。安全卫生评价:

1、教室安全。在教室不追赶，疯闹，不站在桌凳上，不随意关门。不动用插头插座。

2、活动安全。课间活动不疯赶打闹，不出校门。不攀爬栏杆、围墙。

3、行动安全。走路稳重轻声不奔跑，不玩危险玩具，不做危险游戏。吃饭、做操排队出教室。

4、个人卫生。勤换衣服勤洗头，勤剪指甲，身上无异味。抽屉里无杂物。

5、环境卫生。不乱扔纸屑，不乱扔饭菜，不乱涂乱画。积极打扫卫生。