第一篇:株株新苗,成就美德
株株新苗,成就美德
2009年10月13日,胡锦涛总书记在致中国少年先锋队建队60周年的贺信中,对当代少先队员提出了牢记党和人民的重托,在德、智、体、美等方面全面发展,“争当热爱祖国,理想远大的好少年;勤奋学习,追求上进的好少年;品德优良、团结友爱的好少年;体魄强健、活泼开朗的好少年”。时刻准备着为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家贡献智慧和力量的殷切希望。
五〃一中队在开展争做“四好少年”,为红领巾增光添彩活动以来,紧紧围绕胡锦涛总书记的贺信和第六次全国少代会及城关区第三次少代会精神,结合社会主义核心价值体系以及学生年龄特点和学校具体情况,把争当“四好少年”活动和做一个有道德的人与全国少年儿童“双有”主题教育、全国“我做合格小公民”评选活动、“五小”“四进”活动与全体队员的实际相结合,引导全体队员制定了详细、具体、有效的活动计划,带领全体少先队员积极学习,了解“四好少年”的内容,明确“四好少年”努力的方向。充分利用多媒体、黑板报、手抄报、主题队会等形式,开展各项丰富多彩、富有特色、具有意义的实践活动,并把活动内容渗透到教育教学的全过程,有效地引导和促进了全体队员的身心健康。
一、争当热爱祖国、理想远大的好少年
长期以来,五〃一中队就把积极开展教育和学习放在首位,让全体队员通过学习了解掌握少先队的知识,帮助他们建立积极的、正确的思想道德观念,进而学会以自己的实际行动热爱共产党、热爱祖国、热爱人民,争做有道德的人。全体队员通过“生活启示录”“不忘国耻、振兴中华”“走近伟人”“英雄指引我前进”“身边的楷模”“有趣的汉字”“中华传统我知道”等活动,开阔了眼界,增长了才干,树立了要报效祖国,服务人民的远大志向。特别是环保小分队成立后,孩子们社会责任感增强了。他们冒着初冬的严寒,佩戴自制的环保卡,举着自制的环保小旗走向四十里黄河风情线,走向大街小巷,走进社区、院落,在捡拾烟头、垃圾的同时向路人、邻居宣传“兰州是我家,环保靠大家”。他们还去黄河岸边亲水平台给过冬的候鸟投食。利用节假日收集居住的社区院落居民家的废旧电池,并用自己积攒的零花钱购买小树苗为白塔山添绿,美化家园。利用“环保日”、“无车日”、“元旦”、“清明节”等重大节日向全市、全校少先队员发出倡议:《拒绝贺卡》、《熄灯一小时》、《文明祭祀》以实际行动为环保出力。诸类活动的开展既丰富了学生的生活又开阔了学生的眼界,既锻炼了学生的能力,又增强了他们的环保意识和社会责任感,受到了社会的好评。《兰州日报》、《青年报》、《都市天地报》、《新世纪小学生报》均有报道,而且还上了教育互联网。
二、争当勤奋学习,追求上进的好少年
为了教育全体队员勤奋学习、追求上进,五〃一中队始终注意从实际出发,激发队员的学习兴趣,从教育队员“热爱学习,学会学习,主动学习,积极进取”入手,让孩子们以书为伴,与大师对话,从中汲取精神食粮。从当代女作家张海迪身上,从收看、记录、编辑、交流“广州亚运会”、“广州残运会”的过程中,向张海迪和身残志坚的“勇士”学习,向为国争光的运动员健儿致敬,学习他们坚强的意志和勤奋上进的精神,收获走向成功的“真谛”,持之以恒地“为中华之崛起而读书”。通过参加升国旗仪式收看“60周年国庆大阅兵”实况录像,为祖国喝彩。经常组织读书交流活动,从《一条名叫“信念”的狗》、《无臂钢琴师刘伟:生命中没有“难”字》中让孩子们收获了坚强;《一头母牛眼中的泪水》更让孩子们懂得了母爱的伟大人间的美好;《经典诵读》让孩子们收获更多。
三、争当品德优良、团结友爱的好少年
“诚实守信,尊重师长,关心他人,遵纪守法”是每一个少先队员时刻牢记的做人准则。因为每一个人都在集体中学习、生活、成长。为了让每一个孩子从小树立良好的行为习惯,养成初步服务社会、服务他人的意识和态度,提高关注社会,关心他人和明辨是非的能力,“祝福送母亲”“父子情深”“春蚕的一生”“呵护生命”“友爱同伴”“交通常识(新闻发布会)”等活动的开展,特别是“非典”时期、汶川、山丹、玉树、舟曲、盈江重大灾难来临时组织孩子们写慰问信制作爱心卡,捐款捐物等活动,为逝者祈祷,为生者祈福,并从中学会坚强,学会感恩,奉献爱心。现在,他们已逐渐在日常生活中学会了关心他人友爱同伴,体贴、孝敬长辈,真正理解了父母对子女无私、博大爱的“真谛”。孩子们淋浴在“祝福祖国”的诗情画意和“经典诵读”的汉语王国里,绽放着童年的精彩,可喜可贺。
四、争当体魄强健,活泼开朗的好少年
孩子们是祖国的未来,民族的希望。为了让孩子们从小坚持锻炼身体,乐观对待生活,敢于克服困难,中队开展了“遇到困难我不怕,面对未来我能行”的主题演讲活动和 “与名人对话”“向男生(女生)学习”“挑战自我”的系列活动,让“告别零食”成为一种习惯,向“三无食品”说NO。积极组织全体少先队员参加学校组织的各项体育活动和竞赛,充分利用大课间活动时间,锻炼好身体,拥有阳光心态,将来报效祖国。为了让学生亲近自然、热爱自然、利用自然,组织学生开展了综合实践活动。了解黄河水的发源和作用,观察云彩的变化,从中明白珍惜每一滴水保护水资源的重要性。也为我们生活在黄河唯一穿城而过的美丽城市感到自豪。
通过丰富多彩的教育活动的深入开展,孩子们懂得了,作为一名少先队员,学做一个“四好”少年和做一个有道德人很重要,要做的事情很多。首先应该从自我做起,从小事
做起。要好好学习,尽自己最大的力量把各门功课学好。其次,还要培养自己独立自主的能力。做完作业,周末要主动帮助家长做一些力所能及的家务活,自己能做的事情一定要自己做。平时如果家长不在家,要学会自己照顾自己,不让家长担心。再次,无论在什么时候,什么地方都要严格要求自己,遵守所有公德和规定,牢记“八荣八耻”,友爱同伴,扶助弱小,用我们的行动,做一个遵纪守法、乐于助人的好少年。最后,还要把自己的身体锻炼好,做表里如
一、言行一致的好少年,为红领巾增光添彩。
少年强则国强,少年进步则国进步。五〃一中队的株株新苗,决心要让行为成就美德,从现在起为自己订立一个目标:在学校、家庭、社会,说文明话、行文明事、做文明人,在少先队这片沃土上茁壮成长,成为明天根根栋梁,撑起祖国大厦,使它更加繁荣富强!
兰州市城关区水车园小学五年级班
2011.4.14
第二篇:株连试报道
陕西纠风办公布禁止突击拆迁以及“株连式”拆迁核心提示: 昨日,省政府纠风办《关于2011年纠风工作的实施意见》(下称《意见》)公布,突击拆迁和“株连式”拆迁被明令禁止,并将严查官黑勾结欺压群众案件。严查侵占各种惠民补贴、土地补偿、扶贫救灾、移民安置等专项资金及擅自处置集体资产资源、侵吞集体收益的案件,严肃查处违规征地拆迁、严重侵害群众人身权利的案件。
华商报讯(记者 冯强)昨日,省政府纠风办《关于2011年纠风工作的实施意见》(下称《意见》)公布,突击拆迁和“株连式”拆迁被明令禁止,并将严查官黑勾结欺压群众案件。
《意见》对拆迁中的不法行为明令禁止,要求严格依法拆迁,严禁突击拆迁和“株连式”拆迁(指以拆迁者或拆迁者亲属中的公职人员的 “饭碗”相要挟,要求其签订不合理的拆迁协议等);同时,对采取暴力、威胁或者无故中断供水、供热、供气、供电和阻碍道路通行等非法方式迫使被拆迁人搬迁的,要严肃查处;对违法违规强制征地拆迁引发恶性案件和群体性事件的,要严肃追究相关人员责任。同时,严查侵占各种惠民补贴、土地补偿、扶贫救灾、移民安置等专项资金及擅自处置集体资产资源、侵吞集体收益的案件,严肃查处违规征地拆迁、严重侵害群众人身权利的案件。官黑勾结、横行霸道、欺压群众的案件也是《意见》严厉打击的对象,并严肃查处食品药品质量、安全生产、环境保护等方面严重侵害群众切身利益和生命安全的案件。
第三篇:株机见习之我见
腾飞的株机 株机见习之我见
殷博雨
进入株机见习将近两周了,虽然时间不是很长,但透过报道当天的见闻和见习时的系统培训,可以预见我公司必将迎来更大的发展。报道那天到了公寓门口,只见崭新的公寓张等结彩、喜气洋洋,从门口的报道签名到里面一系列报道手续的办理,虽然手续繁多,但是由于公司经心合理的安排,报道现场忙而不乱,新报道的同事都知道该做什么。培训开始后,公司人力资源部、团委、公司党委等各部门主要领导不但亲自到场为我们这些新员工讲解企业历史,企业文化,以及职业发展道路等培训内容,而且诚恳认真的回答了新员工提出的大到公司前景,公司目前的困难、利润率等问题,小到食宿问题,而且详细的分析了公司面临的困难以及应对策略。公司为了丰富大家的生活还安排了一系统的娱乐活动。这些虽说都是一些小事,但透过这些小事折射出的是公司对培养人才的重视,以及公司精湛的管理能力和良好的执行力,实事求是的办事态度。我相信在这个这么优秀的领导团队的带领下,我南车公司在未来必将迎来更大的发展。
第四篇:株潭镇2008年工作总结
株潭镇2008年工作总结
三年来,在县委、县政府的正确领导下,镇党委政府以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大会议精神,坚持科学发展观,突出加快株潭经济和谐发展主题,以安全稳定为前提,以工业化为核心,以城镇化为主线,以招商引资为主抓手,以保农民增收、企业增效、财政增长为重点,抢抓机遇,开拓创新,真抓实干,各项工作都取得了新成效,其中2008年完成财政总收入2800万元,其中地方收入2045万元,农民人均收入达3900元。现我镇届期内主要工作简要总结如下:
一、抓好班子和干部队伍建设
一是加强政治理论学习,进一步健全党委中心学习有关制度。二是落实工作职责。结合本镇实际情况,根据班子成员各自特色,合理分工,并层层制定岗位目标责任制,确定职责和任务。使全镇干部做到既分工又合作。三是强化民主集中制。进一步完善并认真实行镇班子集体领导和个人分工负责制,不搞“一言堂”,对于重大的经济发展、干部任免等问题均能坚持会前征求意见,个别酝酿,召开书记碰头会,最后由集体讨论决定。做到“大事讲原则,小事讲风格”,注重班子的团结和统一。五是加强镇村干部队伍建设。注重对镇村干部的培养、使用和考核。进一步健全机关效能建设有关规章制度,对违反规定的严肃处理,机关作风和干部作风明显好转。
二、“三农”工作
1、计划生育工作:
这几年是我镇计划生育的生死悠关之年,因07年接受省人口计生委检查后,认定我镇为计划生育“黑三角”之一,并给予带上重点管理乡镇的帽子,为了把计划生育工作尽快搞上去,摘掉重点管理这顶帽子,镇党委政府多次召开计划生育专题会议,针对我镇人口多,基础差的特点,注重抓住计生对象这个环节,形成了一套摸对象的“三字传”:一是“列”,通过翻户口簿,上户调查等手段,列出计生对象;二是“核”,规定在家育龄对象每季由计生专干带到计生服务室验核一次,外出育龄对象每季寄回务工所在地县以上计生服务的证明;三是“查”,组织计生专干和镇村干部开展“大兵团”上户调查,对全村家庭进行上户清查,并采取明查、暗访及设立举报箱,公布举报电话等形式,清查计划外怀孕或超生及应实行而未实行节育措施的对象,在大兵团经过半个月现已全面掌握了自己计划生育的家底。在做好了这些基础工作之后,我镇开展了(春、秋)两次大规模的计划生育集中运动,尤其是秋季的计划生育集中整治攻坚战,得到了县委下派16个工作组的大力帮助,开创了我镇计划生育工作的新局面,今年全完成结扎手术628例,上环1088例,人引289例,社会抚养费的征收也创历史新高,达300多万元,征收面达95%,从而使根深蒂固的落后生育观念得到了很大的改变。
2、农业工作
随着强农惠农政策的有效拉动,农民积极性也空前高涨,我镇党委政府也把抓好农业工作作为农民增收的重要来源,一是抓好蔬菜基地生产工作。就08年我镇共播种蔬菜4200亩,其中大
棚栽培1000亩。二是做好防讯抗旱工作。修复亭下、红星、枣木、株山等村组灌渠道2万余米,加固了获富村花台山水库,长和村杨柳冲水库。三是积极向上争取资金,加大了沼气池项目建设投入力度,全年在获富、石岭、枣木、亭下、后槎等村建设沼气池95个。四是在水务局的帮助下,完成了同胜、丰林、亭下、后槎饮水工程建设。五是认真抓好了冬种工作,栽种了红花草2000亩,油菜8000亩。六是全面推进平原绿化“一大四小”工程,绿化面积达到了2958亩,其中山下造林1523亩,山上造林1435亩。六是加快畜牧业发展,做好动物防疫工作,全镇全年共出栏生猪2万头,产鱼250吨,涌现出年出栏出猪100头以上的专业养殖户100多户,在同胜村培植了特种醉鸡养殖基地,并在中央七套栏目进行了宣传,产口销往北京、上海、广州等地。
3、新农村建设工作
在切实保护好耕地的前提下,规范农民的建户用地审批手续,加快新农村建设步伐,贯彻“全面抓好村庄工程扎实推进社会主义新农村建设”实施意见,以整治“肮、乱、差”为突破口,以开展“三清三改”工作为重点,全年落实新农村建设示范点7个,据统计,引水户325户,安装水冲厕312户,新建房213户,清淤泥100多吨,清运垃圾200多吨。
三、安全生产与社会稳定工作
1、安全生产工作
我镇是烟花鞭炮生产的重点乡镇,全镇有花炮企业166家,引线厂190家,为了巩固和提升花炮这个传统产业,确保安全发
展的原则,重点做好以下几个方面的工作:一是进一步创新方法加大对花炮安全生产的监管力度。增强安全监管力量,进一步强化对违章、违法行为的处罚和打击力度,按照“谁主管、谁负责”的原则,层层落实责任,进一步提高企业法人的安全生产意识,通过业主会议,员工培训等方式,使其明确安全生产的重大意义和规范操作程序,全面实现安全生产目标,就08年下发安全管理方面的文件15份,组织召开了14次全镇安全生产工作会议,检查花炮企业7000余家次,消除安全隐患750余起,培训员工1800人次。二是着力调整花炮企业的结构布局,减少数量,提升质量,引导企业加强协作,降低成本,现已基本拿出方案由166家调整为100家。三是依托县安监局的力量,全力整治,今年把引线企业作为了重点整治,全年共拆除和关停无安全保障的引线户20多家。
2、社会稳定工作
陈书记说株潭稳则万载稳。可见县委、县政府对我镇的社会稳定工作寄予了厚望,我们站在对县委、县政府高度负责的态度,强力维护社会稳定。一是进行每月开展稳定排查,并把疏理出来重点户和钉子户由驻村领导、驻村干部及村干部全面监控,及时了解其思想动态和行动去向。二是继续打击宗族派性的斗争,使宗族势力永无抬头之日。三是把能力强的干部用在维稳保安工作上,镇治安巡逻队24小时不间断巡逻,全年共化解纠纷300余起,确保了株潭镇的全面稳定。
四、财政税收与招商引资工作
1、财政税收工作
财政税收工作是经济工作的综合体现,也是确保全镇正常运转的有力保障,重点抓好花炮、引线、砖厂、石厂等企业的税收征缴,严防个体营业、建筑等零星税收的跑、冒、漓、漏,采取时间到哪税收就完成到哪的方式,有效地保证了税收的入库进度,就08年全年完成税收2800万元,其中地方收入2045万元。
2、招商引资工作
几年来,镇党委政府高度重视,调动一切积极因素,采取切实有效的激励办法全力招商。一是派一名科级干部专职负责招商引工作,即由高明南任招商引资工作队长,高明辉任成员,常年招商引资。二是花大力气净化投资环境,积极营造亲高、安商、富商的浓厚氛围,为投资者创造一个良好的发展空间,努力把株潭建设成为投资的热土,客商的乐园,全年共引进项目五个,引进外资6000多万元。
五、民生工程
一是粮食直补,良种补贴等各项补助落实到位,发放粮食直补资金408.78万元,发放退耕还林粮补资金24.32万元。二是农村合作医疗运转正常,农民参合95%以上,参合农民报销医疗费还230万元。三是积极开展救助弱势群体活动,全年共向780户低保户兑现低保金88.74万元。四是对农民街和建设路重新铺设了沥清路面,投入了50多万元。五是科教文卫工作取得了长足的发展。六是村级班子换届选举全面完成,产生了一支政治素质高,工作能力强,作风过硬的村级班子。
六、创三城工作
为积极响应县创三城工作,我们本着提升城镇品味,打造魅力株潭的目标,狠抓了创三城工作。加大了对城管、市管、环卫的投入,今年重新铺设街道路面2公里,规划车位180多个,疏通和改造下水道6起,拆除雨棚及乱搭乱建200多起,亮化路灯150多处,从而彻底改变株潭集城以往肮、乱、差及交通拥堵的现象,得到了市民的好评。
2009年工作打算
2009年是全面贯彻党的十七大精神的重要年,也是新一届党委政府班子干事创业,实现跨越发展的关键年。我们将坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,充分发挥基层干部和共产党员的先锋模范作用,全力确保安全稳定,大力发展工业经济,加快推进新农村建设,努力构建活力株潭、和谐株潭,奋力推进经济和社会事业的新跨越。
一、工作目标
1、农民人平纯收入增加100元,达3938元
2、财政总收入增加15%,达2826万元。
3、人口自然增长率控制在8‰以内。
4、完成招商引资6000万元
5、新农村建设稳步推进,全镇经济可持续发展,社会安祥和谐。
二、抓好两件大事:
1、新建政府大楼。
2、创建卫生集镇,重点抓好交通秩序整治,环境卫生整治,排污改造和亮化工程。办好四件实事:
1、投资120万新建2000平米学生宿舍。
2、投资260万整体搬迁获富、石岭两所小学。
3、投资200万改善自来水工程。
4、投资50万元加固杨柳冲、花台山水库。
5、新建计生、土管、公安、文化四栋办公大楼。
三、具体措施
1、加快工业经济发展步伐
一是强力提升传统花炮产业的水平,下大力气规范花炮行业,加快开发和引进新材料、新技术、新工艺,不断提高花炮生产的机械化、自动化水平、提升产品市场竞争力;二是着力培育非花炮支柱产业,加速推进我镇化工、建材、造纸、包装等产业的发展,形成新的产业竞争优势和新型工业发展格局;三是加快对外开放和招商引资步伐,全力引进外向型产业,充分利用县工业园这个招商平台,发展园区经济,确保招商任务完成和地方财政增长。
2、提高农业综合生产能力,增加农民收入
以高产、优质、高效、生态、安全为目标,调整农业结构,继续落实惠农政策,切实加大农业投入,巩固农业基础地位,以上坊、亭下两村为商品蔬菜基地,大力扶持商品蔬菜生产,做到以点带面,实现一村一品全面发展,形成产业。搞好农村综合改革,统筹推进农村土地承包经营权流转,增强农业发展活力,加强农村水利基础设施建设,依托就业中心力量,加快农民工的职来技能培训,大力发展劳务经济,加快农村劳动力转移,拓宽农
民增收渠道。
3、加快城镇化进程,强化城区管理
按照建设开发与加强管理并重的原则,以县城“创三城”为契机,加大环境卫生和城镇秩序整治。一是增加政府投入,完善城镇功能,二是设立街头城管执勤服务岗,对城区进行全面、规范、有效的管理,实行严管重罚,坚决杜绝乱停、乱放、乱摆、乱扔现像,使集镇交通秩序得到根本好转。
4、以培植税源为根本,规范纳税行为,增加可用财力 一是鼓励扶持花炮相关产业增加收入,扩大规模,提高质量和产量;二是依托区域经济中心的优势,进一步挖掘商贸潜力,增强幅射力,使商品的批发零售额大幅增长,达到财政增收的目的;三是进一步强化税收征管力度,防止跑、冒、滴、漏,确保全年财政增收目标实现。
5、依托区位优势,做活商贸流通产业,打造赣西商贸重镇 依托现有的水果市场及正在筹建的农资专业市场,逐步规行划市,形成四大专业大市场,幅射周边影响全国,以市场促发展,以发展促流通,以流通带活信息、服务、三产、商贸等经济,真正打造成集商流通为一体的赣西重镇。
6、以安全稳定为前提,共创和谐社会,建设平安株潭 安全稳定问题一直是制约株潭经济社会发展的瓶颈,2009年,我们将以高度负责的精神,投入百倍的精力来打好安全稳定硬仗。一是加大对花炮行业的专项整治,严厉打击非法生产,以铁的纪律、铁的手碗、过硬的措施,确保花炮生产安全,确保人民生命
财产不受损失,确保全镇经济社会事业发展不受影响。二是打好社会稳定和综合治理硬仗,进一步健全社会综合治理防控网络,重拳打击扰乱社会治安、破坏经济发展的违法犯罪行为,积极主动化解各种社会矛盾,预防并及时处理好突发群众性事件,确保一方平安。
第五篇:株柏煤矿人才培养计划
株柏煤矿科技人才培养计划
(2013年1月1日)
株柏煤矿“十二五”期间人才培养的总体目标是:坚持终身学习、全员培训的思路,通过构建符合煤矿实际的现代教育培训体系,建立健全符合人才成长规律的激励约束机制,形成分层次、分类别、多渠道、大规模的人才培养新格局,培养和造就一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好、富有创新精神,能够防范经营风险、应对复杂局面的经营人才队伍;一支职业素养好、市场意识强、熟悉煤矿企业经营管理业务、坚持并实践集团公司发展战略、执行力强的管理人才队伍;一支理论扎实、作风严谨、具有技术创新和科技攻关能力的技术人才队伍;一支爱岗敬业、技能精湛、勇于实践、一专多能、作风过硬的技能人才队伍。
一、指导思想
坚持“科学技术是第一生产力”的指导思想,大力倡导尊重知识、尊重人才的社会风尚,动员和依靠全社会的力量加强青年科技人才培养工作,努力营造有利于科技人才迅速成长的政策环境和社会环境;坚持为经济建设、社会发展和科技进步服务的宗旨与德才兼备的原则,加速培养一批政治素质好,组织能力较强、专业基础知识扎实、自觉遵守科学道德规范、立志献身山东能源集团经济建设的青年科技人才,从而为山能经济的腾飞、科技的进步和社会的发展奠定高级科技人才基础。
二、培养目标 员工素质提升计划。到2013年底,株柏煤矿员工队伍具有本科及以上学历员工的比例达到8%。企业经营者、管理人员、技术人员具有本科及以上学历的比例分别达到90%、50%和75%以上,全员培训率达到95%以上,各类员工的思想道德素养、业务水平和创新能力明显提高,岗位适应性明显增强。
——创新型高精尖科技人才培养计划。在支撑煤矿建设与发展等重点技术领域,重点培养6名创新型优秀拔尖人才,形成创新型高精尖科技人才队伍。
——紧缺人才培养计划。加大引进和培养公司紧缺专家人才的力度,5年内引进和培养10名采矿、地质、安全、法律和财务等高级专业人才,满足企业业务拓展的需求。
——学习型班组建设计划。以开展“爱心活动”、实施“平安工程”为载体,积极培育安全文化、建设学习型班组;加强基层班组建设,大力促进在岗学习和现场培训,开展企业系统所有班组长的轮训工作。
三、推荐条件
1.坚持中国共产党十一届三中全会以来的路线、方针和政策;热爱社会主义祖国;志在为集团公司的建设与发展贡献力量;有强烈的事业心和责任感。
2.在科研、工程技术和教学工作中取得显著成绩,并具备下列条件之一:
——在科学研究中,学术造诣较深,已是某一学科的带头人,并对该学科的建设、人才培养、事业发展做出较大贡献;或是研究成果有创造性和重大科学价值,得到集团内同行专家公认,并达到省内外领先或先进水平。
——在技术上有重大发明创造,或有重大技术革新,取得重要研究成果,并有显著经济和社会效益;或在重大工程设计、建造、运行及工程技术应用中,创造性地解决关键技术难题,有突出贡献。
3.年龄在40周岁以下,个别特别优秀者不超过45周岁。4.大学本科毕业以上学历,获得中级专业技术职务任职资格。5.能熟练地掌握一门外语,并通过考试。6.身体健康。
四、遴选程序
株柏煤矿优秀青年科技人才的选拔,采取个人提供材料和组织推荐遴选相结合的办法,凡符合条件者均可推荐。其程序如下:
1、各单位对照条件,对本单位符合要求的人才善进行调查、摸底分析,提出预选名单;
2、对预选名单中的对象进行全面考察,客观公正地写出考察材料,由党委(党组)集体讨论决定,形成本单位的正式推荐意见,报主管部门;
3、主管部门在对推荐对象进行认真审核、签署意见后报集团公司备案。
4、我矿组织专家进行评审,提出培养建议名单;
5、矿会同组织、人事等单位对建议名单进行审定,列入“科技人才计划”名单,组织实施。
五、培养措施
对列入“科技人才计划”的培养对象,进行重点帮助和扶持,以促使他们多出成果,快出成果。
1.各类科技计划,优先考虑培养对象的科研课题的立项,要优先为他们提供方便,促使其研究课题得以顺利进行。
2.对培养对象从事的有重大意义的高水平研究项目,要多渠道向国家有关部门推荐。
3.根据不同对象的情况,在全国范围内选聘著名科学家、工程技术专家指导研究或合作研究。
4.创造条件,使其有机会参予对外学术交流,开阔视野,了解世界,掌握本学科、专业的世界发展趋势与水平;在不违反科技保密规定的前提下,支持他们向国内、国际学术会议、学术组织和国内外权威学术刊物,发表自己高水平的研究成果与论文,以提高知名度。
5.对工程技术带头人的培养,要为他们提供相应的施展才干的舞台,让他们参与或主持重大工程技术项目的设计、实施与管理;参与或主持重大技术的研究与开发。
6.积极创造条件,促使培养对象研制开发的应用技术成果尽快转化为生产力