黑河学院2010年招生就业工作会议上的讲话（五篇模版）

第一篇：黑河学院2010年招生就业工作会议上的讲话

黑河学院2010年招生就业工作会议上的讲话 同志们：

为进一步推进我校招生就业工作，认真总结我校2009年招生与就业工作，交流工作经验，分析形势，明确目标任务，安排、部署2010年招生与就业工作，经学校党委研究决定，召开本年度招生就业工作会议。

一、2010年招生就业工作整体情况

2010年全国招生和就业形势异常严峻，我校招生就业工作按照学校“立足北疆、服务地方、面向大众、突出应用”的办学定位，有针对性的客服困难，在校党委和行政的正确领导下，通过健全工作机制、创新工作思路、深化教学改革、强化服务理念、加强教育引导等多种行之有效的措施，扎实推进了招生与就业工作的有序开展，取得了显著成绩：

2010年，学校通过强化监督、合理安排、注重宣传、规范程序等措施，面向全国18个省、市、自治区招生，共录取新生2805人，中俄联合培养本科在册学生总计537名。在学生就业过程中通过全力开拓就业市场、更新就业观念等措施提高了服务质量。较好地完成了就业工作目标。

这些都得益于学校党政的高度重视、科学决策；得益于各系（中心）及有关部门积极作为、狠抓落实；得益于广大教职工积极参与、全力推动！借此机会，我代表学校党委向为学校招生就业工作付出辛勤汗水的同志们表示衷心的感谢！

二、2011年招生就业工作目标

招生就业工作是一项系统工程，我们必须要认清形势、抢抓机遇、迎接挑战、跨越发展，把抓好就业作为搞好招生工作的前提，把抓好招生就业工作作为学校发展的基础，全面推动学校教学工作；我们要在充分肯定去年我校招生就业工作成绩的同时，清醒地认识到存在的问题和不足，认真研究，积极面对，并采取切实有效措施不断加以解决。

2011年招生人数较2010年规模有所增加，着力提高生源质量，提高第一志愿报考率，新生报到率达到90％；毕业生初次就业率达到75％，毕业生的就业渠道有所拓宽。

三、做好2010年招生就业工作的几点要求

招生质量和毕业生就业状况事关学校的生存和发展，面对日趋激烈的生源竞争和严峻的就业形势，我们必须进一步统一思想，提高认识，切实以科学发展观统领学校招生就业工作的全局，以社会需求为导向，深化改革，优化服务，努力开创我校招生就业工作的新局面。

（一）认清形势，明确目标，不断增强做好招生就业工作的自觉性和紧迫感

2011是继续深入贯彻落实科学发展观，全面落实党委工作报告确定的发展任务，深化教育教学改革、提高办学质量，建设高水平应用型大学的开局之年。我们要以科学发展观指导实践，实现学校又好又快发展，创办人民满意的大学。必须按照“又好又快”这个本质要求和“高质量、低成本、好就业”这个标准来思考学校事业发展的全局。要千方百计提高学校在社会上的影响力

和知名度，吸引更多考生报考，不断提高报考率、报到率和生源质量。

我们要站在办人民满意的大学的高度，从学校生存和发展的大方向出发，高度重视学校的招生就业工作，进一步提高认识，切实增强工作的自觉性和主动性。

（二）认真落实“一把手工程”，不断健全招生就业工作机制

招生就业工作要真正实施“一把手工程”，要建立健全目标责任制，不断完善“党政领导主管、职能部门统筹、相关部门配合、各系（中心）层层落实”的就业工作机制，各系（中心）负责同志要深入班级进行具体指导；辅导员、班主任要深入到学生中去，有针对性地开展就业指导，关心到每一位毕业生，建立一级抓一级，层层抓落实的工作责任制，做到责任到人，工作到位，形成齐抓共管的良好局面。充分协调和发挥班子成员、辅导员、班主任、学生干部的作用，形成全员抓招生就业的格局，变少数人抓为大家齐抓共管。

要在调整招生就业工作政策措施上下功夫。学校有关部门要研究建立对招生就业工作的全面分析评价系统，确保政策导向取得积极效果。认真研究借鉴其他高校的就业激励政策，结合我校实际，不断修改完善，并对政策和制度的实施进行定期评估和反馈，不断提高招生就业政策措施的激励效应。

（三）深入调研分析突出问题，不断创新工作方法，进一步提高招生就业工作的水平

深入调研分析我校招生就业工作中出现的突出问题，采取有效措施加以解决是招生就业工作有效推进的根本保证。目前，学校还存在着许多制约影响招生就业工作的突出问题，各级领导干

部要重视研究新情况，解决新问题，适应市场需求、高等教育改革及有关政策调整的需要，提高抓好招生就业工作的针对性。各教学单位和有关部门必须把就业工作贯穿于人才培养的全过程，以就业促学科专业建设、人才培养模式、课程体系和教学内容的改革，以就业促进办学特色构建，在优化学科专业结构，提高人才培养质量，构建办学特色上下功夫，不断提高抓就业工作的实效性。

（四）转变工作作风，确保招生就业工作扎实有效推进招生就业工作的关键在于抓落实，报考率、报到率、就业率都是硬指标。在招生就业工作中，我们各级领导干部，尤其是系（中心）的领导干部要大力弘扬真抓实干的作风，对工作要抓紧、抓实、抓深、抓细，努力提升报到率、就业率和就业质量，将学生的就业率作为评价自身工作成绩的一项重要指标。

同志们，招生就业工作是一项涉及千家万户的民心工程，是和谐社会的基础工程，是学校事业发展的生命工程，是全体师生的希望工程。我们必须统一思想，提高认识，积极工作，把握关键，突出重点，狠抓落实，千方百计地做好招生就业工作。

我们坚信，有上级部门的高度重视和科学指导，有学校党政班子的坚强领导，有各单位、各部门的密切配合和通力合作，一定能克服困难，把招生就业工作抓实抓好，顺利实现今年招生就业工作的目标，为全面落实科学发展观，构建和谐校园做出更大贡献！

第二篇：招生工作会议上的讲话

招生工作会议上的讲话

尊敬的各位领导、老师：

学校一班人知耻奋进，严抓管理，狠抓质量，精益求精，力求再创辉煌。在此，我谨代表学校，将下一年的工作计划简要向各位领导汇报如下：

一、主要目标：

1、继续加强师德建设，严格教师管理，增强全体教职员工爱生如子、爱校如家的情怀、增强责任感，使全体教职员工能勤奋负责、爱生如子、乐于奉献。

2、全面推进素质教育，大幅度提高教育教学质量。

3、坚持“育人为本、德育优先”的理念，培养学生良好的行为习惯和良好的学习习惯，为一生奠基。

4、加强校园文化建设和安全校园建设，通过“内强素质”实现“外塑形象”。

二、具体措施

（一）时间管理

早上6:00起床、6:20上晨读，7:00上早操，7:20下操吃早饭。上午8:00上课正课4节，大课间上广播操。下午2：00上课，1:30班主任蹲班，3节正课，2节灯自习，8:00下班。严格的时间管理，充分保障了学生的学习时间和身心健康发展，培养了学生良好行为习惯和学习习惯。班主任蹲班、晨读和晚自习上课，确保学生学习纪律和学习辅导。

（二）半封闭管理模式

远路学生留守少年要求住校的住校，住校有专人管理，一星期回家一次，学校和家长签订协议，严格管理学生的时间，走读生凭证出入，一天回家一次，也和家长签订协议，一是确保学生按时上学，二是学校向家长通知学生在校时间，以便放学后家长及时监管。严格的半封闭管理，即保障了学生的安全，又杜绝了学生上网玩游戏，相互勾结打群架及早恋等不良行为。

（三）教学管理

1、因材施教，分层教学，领导包班的教学新模式。

新学期开始，初一开设两个实验班，三个普通班，两个实验班由校长和副校长亲自抓，从教师选配、教学目标设置、教辅的选用、成绩检测一抓到底，普通班由主要领导包干，并形成比帮超局面，这样教师比着干，学生争着学，教师和学生积极性充分调动，力争学生成绩短时间内的较大的提高和显现。

2、落实教学常规管理和教师教学监管。

定期检查教师备课、上课、批改作业和辅导学生的情况，定期通过学生评议监管教师，及时考核。新学期学生评议评分不仅要及时公布，学生评教建议也要及时通知本人，教师教的好坏由学生说了算。这样，教师考核体系规范了教师行为，学生评议大大提高了教师爱生如子的感情投入，和干事创业的积极性。

3、实行月测和学习成绩重奖

每月底由教导处组织进行学习检测，及时发现学生学习动向和教师教学得失，学生成绩张榜公示。每学期分期中、期末两次进行学生学习检测，对学习优秀者给予重奖，年级前三名每次奖金300元，年级4—5名奖金为200元，年级6—10名，奖金为100元。这样年级前三名一年可得奖金1200元，基本上解决了生活费用。月考制度激发了学生的学习积极性。

4、教师参加联考，教学成绩也重奖。

教师参加12个乡镇中学的联考，联考成绩作为奖励的重要依据，这样也激发了教师教学的积极性。

（四）学生管理（三级管理模式）

1、班主任：班主任进行日常行为管理及“班级之星”的评比，具体管理好学生，规范其行为，逐步培养其良好的行为习惯及精神面貌，学生早恋的问题、留长发、怪发的问题、行为文明问题，由班主任负责，坚决杜绝。

2、政教处和学生会

政教处通过学生会对班级进行检查评比，通过学风、纪律、卫生、文明等流动红旗轮流发动，以及年级小明星、校园之星的评比调动班级管理积极性，推动学生自律，班霸、校霸、打架斗殴、拉帮结派等现象要坚决杜绝。

3、学校、家庭、社会

对学生管理的重大事件，启用学校、家庭、社会的管理，需结合家长的结合家长，需结合派出所的结合派出所，对危害学生利益、影响学校安全和名誉的要坚决予以打击，决不手软。

（五）校园文化建设和安全校园建设。

1、重建校园大门和加强校园文化建设。

重新规划校园布局，重新建设学校大门，加强校园文化建设是下一学期重点。通过这些建设，改善学校育人环境，增强育人功能。

2、丰富校园文化生活，开设礼仪课，学习做人的道理，加强感恩教育，发展学生特长，激发学生兴趣，展示学生风采。

3、安全校园建设。

通过法制教育课和法制报告会、安全讲座、安全演练等活动，努力打造安全校园。

我想，有了镇党委政府的大力支持，有教委的正确领导，梁堤头镇中一定能成为让学生成才，让家长放心、让社会满意的一流学校。

谢谢！

第三篇：全省招生工作会议讲话材料

2011年全省招生工作会议讲话材料之五

明确责任抓好落实

切实做好我省高考安全保密工作

青海省国家保密局副局长×××

（2011年4月28日）

各位领导、同志们：

2011的国家教育考试工作即将开始，做好考试期间的安全保密工作,责任重大，意义深远。安全保密是国家教育考试的生命线，试卷安全保密是考试工作的第一要务，安全保密责任重于泰山，绝不能有丝毫的麻痹和松懈。全省各级保密工作部门要认真贯彻落实《国家教育考试考务安全保密工作规定》精神，以试卷安全保密为核心，坚持预防为主、积极防范的方针，加强与教育、公安、监察等部门的通力合作、密切配合，进一步强化安全保密工作，确保我省国家教育考试考务安全保密工作不出现任何问题。为此，我就保密工作再讲几点意见：

一是提高认识，强化保密教育。国家教育考试是一项关乎社会的重要活动，涉及千家万户，是老百姓生活中的一件大事，其安全保密工作直接关系到考试能否顺利进行，甚至影响到社会的稳定大局。各州（地、市）、县（区）政府，尤其是教育、保密部门要加强对各级领导和相关人员的保密教育培训，要以新颁布的《保密法》为主要教材，宣讲国家教育考试保密工作面临的严峻形势，要通过签订保密承诺书等形式，明确各自应当履行的保密义务，以及违反保密义务应当承担的法律责任。尤其要以近年来外省发生的一些考试泄密恶性事件为典型，对考试各环节工作人员进行保密警示教育，使大家从中吸取教训，得到启示，增强他们的保密意识和法制观念，进一步提高做好高考保密工作的责任心和自觉性，牢固树立做好高考保密就是保高考安全、保家庭幸福、保个人前途的观念，始终绷紧安全保密这根弦，确保高考保密工作的万无一失。

二是明确责任，加大落实力度。保密工作是高考的生命线，也是红线和底线，各项工作各个环节责任一定要落实到人。教育、保密部门责任重大，切不可麻痹大意，要全力以赴加强管理。各级考试管理部门都应制定《国家教育考试期间保密工作应急预案》、《试卷保密室工作制度》和《试卷保密室工作人员岗位职责》等一整套国家教育考试应急预案、保密制度和措施，并在落实上狠下功夫。保证人防、物防、技防的各项措施落实到位，保证各个环节、各个岗位的保密责任落到实处。

三是把握重点，注重相关环节。必须把保密工作贯穿于国家教育考试的全过程，体现在考试的各个环节，依照《国家教育考试考务安全保密工作规定》，对各考点试卷保密室

和试卷的运送、交接、保管、发放、回收等重点环节的保密管理提出明确细致的要求。高考试卷从印刷、运输、分发到回收,过程长、环节多,经手的人也多,每一个细节都必须做细做实。不能因为过去没有出过事,就掉以轻心，有一丝一毫的麻痹大意思想。试卷运输都必须有2名公安(武警)人员亲自押送；试卷保密室24小时不间断电子监控，任何试卷管理人员在任何时候都不能单独接触试卷。做到职责明确，责任到人，要始终牢记“细节决定成败”，确保万无一失。要实行高考回避制。不论领导或是工作人员，凡有子女和直系亲属当年参加高考的，必须回避，不得接触试卷和从事考务工作。

四是落实措施，加强监督检查。高考在即,各地要立即行动起来,对本地试卷保密室及试卷保管全过程各环节进行全面的安全检查。试卷进入保密室前，由各考点保密局、教育局、公安局组成联合检查组对试卷保密室进行检查验收。试卷进入保密室后，由各考点保密局对试卷保密室的保密管理和值班情况进行检查，同时，对试卷领娶运送、存放、分发等各个环节的保密管理和考点周边的保密环境进行全程跟踪监督和巡查，对不符合保密要求的必须立即整改，当场纠正，及时堵塞漏洞，消除隐患。要坚持考试期间24小时值班制度和零报告制度，凡有发生试卷失密、泄密和其他突发事件，必须在第一时间上报，并要采取相应措施，把风险和危害减少到最小程度。对隐瞒不报或拖延报告造成后果的，要按照新《保密法》的有关规定，追究相关领导和当事人的责任。

五是齐心协力，加强协调配合。保密工作不是中心关系中心，不是全局影响全局。因此，教育、公安、监察和保密等部门要牢固树立大局意识和一盘棋思想，明确工作任务，自觉履行职责，主动沟通配合，通力协作，确保

家教育考试安全、顺利、圆满进行。

谢谢大家。

2011年国

第四篇：招生工作会议讲话

同志们：

方才，我们共同收听收看了全省普通高校招生考试工作电视电话会议。会上，副省长、省招生委员会主任李锦斌同志代表省委、省政府和省招委作了重要讲话。通过收听收看这次电视电话会议，使我们在座的各位进一步了解了今年高考的新形势，明确了工作任务和措施。为全面贯彻落实好国家、省、市高招会议精神，把我们扶余考区今年的高考工作组织好，县委、县政府决定召开这次县招生委员会扩大会议。下面，我讲几点意见。

一、认清形势，统一思想，进一步增强组织好高考工作的责任感和紧迫感

本次高考可以说是在全党内外、全国上下进一步加大考风考纪整肃力度的新形势下进行的。XX年12月9日，xx就黑龙江省成人考试中个别考点利用手机作弊的问题，作出了“要坚决刹住作弊歪风，绝不允许搞考试腐败”的重要批示。日前，国务院也召开了《考试环境综合整治》电视电话会议，国务委员陈至立同志作了重要讲话、提出了明确要求，教育、公安、监察等部委的一把手也逐一明确表态，一定要把整肃考风考纪工作当成今后一个时期考试工作的重中之重来抓。省、市政府对今年的高考工作也高度重视，多次召开会议、下发文件进行部署，市领导多次深入基层进行检查。面对新形势、严要求，尽管我们扶余多年来考风考纪工作有一个十分好的基础，尽管我县今年高考的组织任务不是太重，只有1509名考生，55个试场，一中、三中2个考点，但我们也必须充分估计到由于考生和家长高期望值和社会负面影响所带来的严峻形势，绝不可掉以轻心，必须高度重视，严格按照县委、县政府的要求组织好高考工作。要突出解决以下三个问题：

第一，整治考场秩序。主要是整治利用现代通讯工具作弊，雇人代考或替考；监考人员和考试组织人员失职、渎职纵容考试作弊；扰乱考场内外秩序；辱骂、威胁、殴打、伤害监考人员等。

第二，整治失密、泄密、窃密问题。主要是整治因工作存在薄弱环节而导致失密事件发生；工作人员内外勾结，故意泄密；不法人员盗窃、出售、传播试题等。

第三，整治有组织的违纪、舞弊行为。主要是整治国家工作人员和考务人员组织群体性考试违纪舞弊和其他有组织的考试舞弊。

二、明确职责，密切配合，圆满完成工作任务

大家知道，高考是一项系统工程，仅靠教育部门一家是无法完成的。它不仅需要公安、卫生、城建、交通、环保、供电、工商、广电、通讯、邮政等各部门和武警部队的共同协作，也需要监察部门的全程监督、保密部门的跟踪检查指导和信访部门的有力保障。因此，本次高考工作，我们要继续本着政府领导、教育协调、部门齐抓共管的原则来组织实施。突出抓好以下四项工作：

第一，加强安全保密工作。国家教育考试工作环节多，涉及人员多，工作战线长，安全保密是其生命线和首要任务。要加强对试卷运输、保管以及考试实施等每一个工作环节的管理与监控。要落实试卷安全保密工作责任制；要制订严密周全的管理办法，健全完善规章制度；要进行突发事件应急演练；要狠抓各项安全保密和防止违纪舞弊措施及硬件设施的落实。在考前组织安全保密工作专项检查，逐一进行严格的验收，不留空白。

第二，加强考场管理工作。要完善考场规章制度，严格按照有关规章制度组织实施，加大考前检查和考试巡查力度。对考场违纪舞弊行为要形成严厉惩处的高压态势。当前要重点惩处雇人代考或替考、利用现代通讯工具作弊、群体性舞弊等严重考试违规行为。对违规者，如果是在校学生，按有关规定严肃处理，直至开除学籍。对考试工作人员因失职、失察，造成考场大面积舞弊等事故的，进行通报批评或行政处分，如触犯刑律，移送司法机关追究刑事责任。

第三，加强涉考工作人员管理。涉考工作人员的管理是确保考试安全的关键。要全面加强对考试工作人员的教育、培训和管理，做好涉考工作人员的选聘和考核工作。努力造就一支公正廉洁、认真负责、熟悉业务、不徇私情的考试工作人员队伍。要把教师参加考试和执行考试管理的情况，作为对教师师德、品行要求考核的重要方面。

第四，加强技术防范。要充分运用现代技术手段，防范和阻断不法分子通过手机、电波等方式传播试题、答案等信息；要对互联网进行严密监控；利用先进的报警技术和运输装备技术，增强试卷运输、保管的安全性，提高防范试卷失密、失窃的预警能力。

第五，加强依法治考。认真执行《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定，严格执行“绝密级”的管理要求，严厉查处考试涉密案件。对盗窃、传播、出售考卷案件以及考前以卖题为名进行诈骗的行为，一经发现，公安部门要迅速立案侦破，严厉打击。对泄密案件相关责任人，要依法追究其刑事责任。

县招生委员会成员单位要按照各自职责做好具体工作。

公安部门：一是要加强城区治安管理。高考期间，要派出值勤队，对一中、三中考生住宿集中地和考点周边进行24小时巡查，确保师生人身的绝对安全。二是要强化试卷安全保密工作。要按照有关规定配合保密部门对试卷存放点、设施和保密措施进行检查，发现问题及时处理；要向每个考点派一名警察负责试卷的运送、邮寄和考点试卷保密工作；要派出三名警察负责教育局试卷保密室保密工作。其中，一名任保密室负责人，二名作保密员，要切实履行保密员的各项职责；要派出值勤队，对教育局试卷保密室周边进行24小时巡查。三是要维护好考点内秩序。高考期间向每个考点派出两名警察负责维护好考点秩序。考生入楼门时，一名警察要和考点门卫对考生携带物品进行清查，另一名警察负责维护院内秩序；考生开考后，两名警察要在院内值勤，试场内有特殊情况需要协助处理时，经主考告知后要立即进入试场执行公务；考生散场时，两名警察必须在院内维护好秩序，发现打架斗殴的，要立即处理；每科考试结束，必须待考生和考务人员全部离开考点后，执勤警察方可撤离考点，要确保师生的绝对安全。四是要加强交通管理。高考期间，要派出交警对重要交通路口和考点附近的交通进行输导，确保局保密室到各考点运送试卷车辆畅通无阻；要加强交通车辆管理，学校周边通过的车辆不得鸣高音嗽叭，噪音过大的拖拉机等车辆要禁行，尤其是在6月7日下午2：45－3：30英语听力考试期间内，一中、三中周边道路要禁止一切机动车辆通过，必须封道。五是要做好处理突发事件一切准备工作。一旦出现突发事件，要快速反应，迅速破案，把损失控制在最小范围内。

卫生部门要全面负责高考期间的疾病防疫、卫生检查和疾病治疗等工作。一是高考前，要对饭店、食杂店、街头流动小商小贩的卫生状况进行集中整治。高考期间要对考生、监考教师集中食宿场所进行经常性的卫生检查，保证考生和监考教师不发生意外中毒事件。二是县医院要设立急救门诊，负责考生突发病的抢救治疗工作。三是要确保120救护车随叫随到。

城建部门：一是要加强对施工单位管理。高考期间，保证考点周边建筑单位停止施工。二是要加强对小商、小贩管理。高考期间，禁止对小商、小贩到考点门前经商；禁止小商、小贩在考点周边叫卖中使用高音嗽叭。三是要加强对三轮车管理。高考期间，禁止三轮车停放在考点门口。

环保部门要加强加强对开业、庆典管理。在高考期间，杜绝开业、庆典燃放鞭炮和室外演出；加强对考点周边营业性场所管理。高考期间，禁止各种商店、饭店、歌厅等场所面向室外播放歌曲，避免噪音干扰考生答卷和休息。

工商部门在高考期间，要加强对考点周边小商小贩的清理，保证考生顺利进入考点，保证运送试卷车辆顺利通行。

交通部门高考期间，要加强交通车辆调度，要保证考生考试来回途中所需车辆。要加强车辆管理，要加大对车辆状况和乘载情况的检查力度，保证考生乘车安全。

广电部门：一是要负责考点外语听力设备检查验收，并发放合格证。二是要在考前利用电视媒体播放《国家教育考试违规处理办法》，对考生及家长进行考风考纪教育。

供电部门要负责高考期间的供电工作，保证高考期间不停电。要在高考前，加强对供电线路的检修，并派专人对考点进行供电安全检查，排除隐患，确保考试期间供电万无一失。要有专人值班，出现问题及时处理。特别是外语考试期间要绝对不能停电。

电信部门要派专人对招生办及考点学校进行线路检修，保证招生办和各考点值班电话的畅通。同时要加强对bp机、手机等通讯设备管理，防止利用bp机、手机等通讯设备传递答案。

邮政部门要坚守岗位，保证高考试卷及时寄出；要做好试卷安全保密工作，确保高考试卷在邮寄过程中不出现差错；要保证试卷邮包不破损。

武警部队要向每个考点派出两名武警战士担任门卫。要保证执勤时间；要把好校门，无证人员一律不准进入考点，除高考专用车辆外，严禁一切车辆进入考点；要禁止一切非考试人员进入门前警界线内。

保密局：一是要负责对保密室进行检查、验收、发放合格证。二是要派专人全程负责监督、管理试卷的存放、运送、邮寄工作。三是要负责对试卷保密人员进行业务培训。四是要加大对保密室、保密措施的检查力度和密度，发现问题及时处理。五是一旦出现试卷安全保密突发事件，要立即参与处理。

信访部门：要认真接待处理有关招生考试工作的来信来访，及时向招生委员会汇报群众来信来访情况。

监察部门：一是要向每个考点派出一名纪检监察干部，全程监督本次高考工作各环节。二是要加强考风考纪管理，落实“公平、公正”的招生原则。三是要加强对违纪案件的查处，对高考工作中弄虚作假，徇私舞弊的工作人员要严肃处理。四是一旦出现突发事件，立即介入调查、处理。五是要设立投诉电话，并由专人负责值班接待。

三、加强领导、协调动作，确保本次高考组织工作万无一失

高考不仅关系到为国选材的质量，也直接关系到考生个人的前途和家庭的希望。可以说，是事关国家发展和社会稳定的大事。县政府要求，各部门必须把作好高考工作当成当前的头等大事来抓，要全面建立岗位责任制，把任务层层分解，把职责落实到人头；要全面落实包保责任制、督查制和责任追究制，层层包保、层层督查，一包到底，一查到底，哪里出现问题，就追究哪里责任人和领导人的责任。二个考点的主考、副主考必须履行好领导、指导、检查、查处的职责，确保考风端正、严肃，考试程序、规范。因此，必须进一步加强领导。在座的各部门负责同志，既是县高考领导小组的成员，也是各部门履行高考工作职责的第一责任人，希望大家要本着对事业、对组织、对考生高度负责的精神，把这项工作作为当前工作的重中之重，亲自部署、亲自检查，既当指挥员，也要当战斗员，带领本部门的同志，切实把分担的份内的事办好。希望各部门一切从大局、从全局出发，协调动作，密切配合，共同把这次高考工作组织好。我相信，只要大家同心同德、齐心协力，我们扶余考区XX年的高考组织工作就一定能万无一失，就一定会让领导放心，让群众满意。

第一，综合整治国家教育统一考试环境，是建立诚信社会氛围的迫切需要。国家教育考试是国家选拔人才的重要方式和人才培养的基础性关键环节；诚信考试是学生道德规范和思想品德教育的重要内容；考风考纪是社会诚信的重要组织部分和社会风气的直接体现。国家教育考试环境的好坏，关系到一代青年的健康成长，关系到选拔优秀合格的考门人才，关系到科教兴国和人才强国战略的实施。因此，加强综合整治，营造良好的国家教育统一考试环境，对建立诚信社会，实施人才强国战略意义重大。

第二，综合整治国家教育统一考试环境，是维护人民群众根本利益的重要体现。国家教育考试关系到各类人才的选拔，关系到千家万户的莘莘学子感情所系、信任所系，是涉及人民群众根本利益的大事，容不得有丝毫懈怠和疏漏。我们必须对人民群众高度负责的态度，努力为广大考生提供公平、公正、放心、满意的考试环境，消除国家教育考试中一切损害公平竞争和社会公正的不利因素，切实维护好广大学生及其家长的切身利益。

第三，综合整治国家教育统一考试环境，是促进教育事业健康发展的必然要求。综合整治国家教育考试环境是从严治教、严格管理，严把教育质量关，巩固多年来改革成果，促进教育健康、快速、可持续发展的保证，也是实施素质教育、选拔合格人才的重要保证，是依法治教的重要内容。我们要高度警惕并防止国家教育考试出现严重的失范、无序问题，以及由此给教育事业健康发展造成消极影响和损失。

第五篇：学院招生就业处工作计划

招生就业处工作计划

2012年是我院承前启后、继往开来，迅速发展的重要一年。在新的历史起点上，为使四川汽车职业技术学院能够主动适应新形势下的新要求，明确新目标、新任务，能够充分发挥自身优势；为社会经济建设培养高素质高技能应用型人才，作为招生就业处主要负责人，责任在肩。暑期的高师岗前培训如期而至，按照四川省教育厅高师培训中心及班导师的相关要求，结合学院及本人实际，以当前学院转型为契机，特制订我院招生就业处工作计划如下：

一、指导思想

学校的在主管校长的正确领导和大力支持下，以科学发展观为指导，坚持一切依靠全体教职工和一切为了学生的理念，开拓创新，扎实工作，确保完成招生目标、就业推荐指标人数等工作任务，为学校持续健康发展做出较大贡献。

二、工作目标

生源是学校生存的命脉，就业是学校发展的基石。尤其是民办学校，没有生源就没有收入，就业问题不解决就没有发展。招生和就业问题是民办高等职业教育能否实现可持续发展的重要因素。因此，本的工作目标为：切实推进招生宣传、就业指导、就业服务、就业跟踪等重要工作；在毕业生保持稳定的就业率前提下，制定合理适切的增长基数；紧紧抓住“提升生源质量，提高就业质量”两大中心目标，实现学院持续内涵发展。

三、招生工作

（一）科学制定招生计划。

首先，根据我院办学实际，立足学院持续发展需要，努力争取2012全日制普通招生计划，适当确定合理的中职段招生计划，在扩大学院办学规模的基础，狠抓办学水平的大力提升。其次，优化调整结构，紧密结合市场需求，积极展开调研，合理配置招生计划。再次，出色完成2012年招生计划目标人数，并加强协调省、市内外招生主管部门工作。

（二）建立自己的招生品牌。我们学院要结合自身的特色，立足汽车专业发展优势，打造属于自己的招生品牌。从品牌出发，依托品牌的形象，培养稳定的客户，经过长期的努力，形成“学什么就到什么学校”的理念，这样相关的企业客户变成学校品牌的延伸。因此，我院特别是我们招生就业处就更应大力发挥这一优势。而且品牌效益的影响可以从市外、省外争取生源。换句话说，如果我院培养的学生毕业后有出路，那么可以以绵阳市、成都、四川省为中心，在绵阳市甚或四川省的周边地区也可以展开生源的争夺，把自己的品牌做强、做大。

（三）建立一支稳定的随时能“战斗”的专职招生队伍。

积极培养一支稳定的招生队伍，结合自身特色，形成自身的一套招生策略。在招生中突出自己，不诋毁、攻击其他职院。要有专门的招生人员，不要把招生任务压在教师身上，针对学校实际与地方实际有序开展招生宣传。对招生人员实行任务制度，既给你多少任务数，就要完成任务数，对于超过任务数的给予一定的奖励，但奖励的数额不能过大，奖励以精神奖励为主，避免招生人员为拿到高额奖金而在招生过程中夸大宣传，欺骗学生。

（四）进一步完善招生章程，并妥善修订招生奖励政策，积极展开、扩大招生宣传力度，大力发动师生员工广泛参与招生。我们可以通过“巡展会、宣讲会、母校毕业生”等展开各种形式的宣传，以切实推进招生力度。

（五）认真做好对口升学的招生工作，努力做好相关毕业生毕业证的办理工作，加大审核、校对工作的力度，将可能出现问题扼除在萌芽之中。

三、就业工作

（一）完善新形势下就业管理体系

学生就业问题是检验学院学生质量的重要指标。学生毕业前的顶岗实

习管理、就业指导工作，以及毕业后管理这些问题都要规范，形成一个长期发展的制度。1.规范实习工作。学生顶岗实习是学校培养计划中最重要的一个环节之一。因此这也将成为本项工作的一项重点。2.规范就业指导工作。我处将组织专门的就业指导人员，负责学生就业工作。在学生在校期间，开设就业指导课，解答学生的就业疑惑。可以利用校园网、QQ 群等传播途径为学生提供就业信息，2利用一切可以利用的资源，为学生提供就业帮助。关注一些就业有困难的学生，积极为他们提供帮助，让所有的学生都明白，学校对学生就业工作的重视，这样对我院的长期发展都会有深远的影响。3.规范毕业后学生就业工作。毕业后学生必定有一部分学生因各种原因既没有升学，也没有找到工作。对这一批学生，我们要积极主动帮助他们，发扬“永不抛弃、绝不放弃”精神，积极分析他们未能及时就业的真正的原因，并为他们提供就业信息，鼓励学生就业。4.关注就业稳定性问题，也是我部门一项特别需要重视的问题。我们可以实习毕业生召回制度，就是对这些工作不稳定的学生，帮助他们提高，免费提供技能培训等等，再次推荐他们就业。并建立毕业生就业档案，清楚了解学生就业即时状况。

（二）建立健全就业指导机构，完善就业服务体系，努力营造全员就业的氛围。我院要尽快建立适应新形势需要的就业工作运行机制，建立健全大学生就业指导机构，努力建设一支高素质、专业化、职业化的就业指导队伍，加强对学生的就业指导与服务。开展职业生涯规划教育，培养创业意识，努力提高就业的层次学校应从入学起，就注意加强对学生自主创业的引导和教育，让学生充分认识到创业的意义，使自主创业成为大学生在校期间的一种理想和追求，以此强化他们的创业意识。

（三）构建开放、多元、互动的校企合作就业模式，积极迎接社会挑战加强与用人单位的联系，增进相互的沟通和了解，建立合作关系，培养符合市场需求的人才，促进大学生就业，是促进目前高校就业工作的有效途径。在了解用人单位的用人要求后，学校可通过“订单式”培养或者定向培养等方式，为用人单位输送专业人才；可通过实习就业、“预就业”、实践就业，与用人单位共建就业基地，主动向用人单位推荐人才；可通过回访、调研的方式了解毕业生在单位的表现情况和存在的问题，改进学生培养方式；也可通过聘请企业的人事主管、业务主管等到学校举办讲座、授课等方式，让学校和学生了解用人单位的需求信息和用人标准，从而使学校培养的人才更具针对性和实用性，使学生学习更有目标性和针对性。

总之，充分认识和做好我院毕业生就业工作，高度重视切实落实高校毕业生就业工作“一把手”工程，建立健全就业指导工作体系，完善就业指导、管理服务机

构，做好未来毕业生的就业工作。

总之，学院招生与就业工作在当前崭新的形势下，需要我们在进一步的工作实践中不断研究和探索。我相信在各级领导的正确引领下，我院将一定会越办越好。我也会用要勤奋务实的工作去迎接学院更加美好的明天！