矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

第一篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

认真贯彻党的十六届四中全会精神努力开创全矿党建思想政治工作新局面矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告各位委员、同志们：我受矿党委常委会的委托，向二届十九次全委（扩大）会议报告工作。这次会议的主要任务是，认真贯彻集团公司党委工作会议精神，回顾总结～年全矿党的工作，通报对各基层单位班子考评和党风廉政检查情况，签订党风廉政建设和稳定工作目标责任书，安排部署今年全矿党的主要工作任务，动员各级党组织和广大共产党员，以学习贯彻党的十六届四中全会精神为指导，紧紧围绕～年全矿的各项目标任务，更好地发挥党工团组织的政治优势和作用，为加快企业跨越式发展提供坚强的思想保证、组织保证和政治保证。

二、～年全矿党的工作任务各位委员、同志们，～年是贯彻落实党的十六届四中全会精神的重要一年，是集团公司实施“五年百亿”规划目标的攻坚年，也是我矿全面实施“3612”工程，推进三个文明建设再上新台阶的关键年。矿七届十三次职代会暨工作会议对新一年的各项工作任务已进行了安排部署，特别是提出了“12863”的总体要求。各级党组织一定要进一步认清形势，明确任务，统一思想，切实担负起为企业改革发展提供思想保证、政治保证、组织保证和精神动力的重大责任，推动～年我矿各项工作再上新台阶。～年全矿党的工作的指导思想是：以党的十六大精神和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》为指针，始终坚持围绕经济效益这个中心和改革发展稳定大局开展党建思想政治工作，用企业文化打造高标准文明煤矿，积极推进企业可持续发展、三个文明建设协调发展、党群工作蓬勃发展，在实践中更好地探索创新型、务实型、廉洁型、效益型党组织创建的新路子、新方法、新途径，促进企业核心竞争力的不断提升和全矿各项指标的全面完成，把全省先进基层党组织、全省文明单位、全国文明煤矿的成果巩固好、保持好、发展好。总体思路和措施是：“三个一”，即抓住一项根本任务；实现一个新的发展；树好一个整体形象。抓住一项根本任务——以党的十六届四中全会精神为指导，抓住落实集团公司党委提出的“1444”工程和“八个一”的总体思路这个根本任务“1444”工程（围绕一个中心——企业改革发展和提高经济效益；搞好四项建设——思想理论建设、领导班子和干部队伍建设、党风廉政建设、基层组织建设；抓好四项工作——参与企业重大问题决策、思想政治工作、精神文明建设、群众工作；发挥四个作用——党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、职工群众主人翁作用）是集团公司党委根据近年来新形势、新任务的要求，为更好地发挥企业党组织的政治优势，促进企业健康、稳定、可持续发展提出的一项重要举措。～年，各级党组织要按照集团公司党委的统一部署和要求，把落实“1444”工程和“八个一”的总体思路作为一项根本任务来抓，围绕企业改革发展和经济效益这个中心，进一步加强和改进党建思想政治工作，为更好地促进企业改革发展稳定提供强大的精神动力、智力支持和政治保证。要坚持不懈地狠抓“四项建设”，做到“四个新”，即：思想理论建设有新提高，领导班子及干部队伍建设有新加强，党风廉政建设有新突破，基层组织建设有新发展。特别是在思想理论建设上，要切实把加强理论学习作为贯穿全年党员干部教育、进一步解放思想、更新观念的根本措施来抓。要充分利用各种有效形式和途径，进一步深化邓小平理论、“三个代表”重要思想、以及现代企业管理知识的学习。要把学习贯彻党的十六届四中全会精神作为首要的政治任务来抓，按照加强党的执政能力建设的要求，努力提高各级领导干部的领导水平和解决实际问题的能力。要突出领导干部这个关键，大力倡树理论联系实际的良好学风。矿级领导班子及成员要把理论学习的着眼点放在谋全局、抓大事上，把着力点放在树立和落实科学发展观和坚持正确的政绩观上，把落脚点放在促进企业发展、最大限度地为广大职工群众谋取福利上。基层领导班子及成员要把理论学习的立足点放在提高党员干部素质、永葆党的先进性上，把着力点放在落实新一年全矿各项工作部署上，努力在全矿营造一个学习理论、解放思想、干事创业、加快发展的浓厚氛围，达到武装头脑、指导实践、推动工作的根本目的。要卓有成效地开展好“四项工作”，做到“四个坚持”，即：全矿各级党群组织要坚持依照程序参与企业重大问题决策，坚持围绕中心发挥思想政治工作优势，坚持加强精神文明建设不放松，坚持富有成效地开展群众工作。特别要从构建和谐矿区的高度，深入细致地做好职工群众的思想政治工作。要继续广泛深入地开展好形势任务、安全、改革、稳定和主人翁“五大教育”，结合实际制定教育计划，研究制定教育专题，进行专题系列教育。通过教育，积极引导职工群众正确认识当前形势，进一步提高主人翁意识，增强主人翁责任感，把思想都统一到维护当前来之不易的安定团结的大好形势上来，统一到立足本职、干好工作、确保完成全年各项目标任务上来，努力营造一种风正气顺心齐的环境氛围。要充分发挥大政工体系、基层党支部和党员的作用，扎实做好改革发展和生产经营中一人一事的思想工作。要定期讨论分析本单位职工的思想动态，落实好党员联系群众制度，充分发挥党员的模范带头作用，切的新形象新的一年，要按照党的十六届四中全会关于加强党的执政能力建设的要求，把创建“四型”（创新型、务实型、廉洁型、效益型）党组织摆在重中之重的位置，以改进“三风”即文风、会风、作风为突破口，围绕干事创业、求真务实，进一步改进领导方法和领导作风，提高各级领导干部的领导水平和解决实际问题的能力，力求把全矿各级领导班子建设成为更加团结、更加务实、更具凝聚力、创新力和战斗力的坚强领导集体，团结带领广大干部职工为企业改革发展贡献智慧和力量。要坚持不懈地狠抓党风廉政建设。这是创建“四型”党组织，树立党政班子新形象的基本前提和重要保证。～年要突出抓好教育自律、监督、查处、效能监察和刹风整纪“五项重点工作”的落实。在教育自律上，要围绕建立反腐倡廉“大宣教”工作格局，进一步加大企业廉政文化建设的力度，深入开展党性党风教育、学习“两个条例”和保持政治本色、珍惜政治生命的教育、正反面典型教育和保持政治本色、珍惜政治生命的教育等。特别要广泛深入地开展向党的好干部牛玉儒同志学习的活动，大力培养和选树矿区优秀领导干部典型，让“牛玉儒式”的好干部在全矿更多地涌现出来。要认真通读《地狱门前》这本书，人人进行深刻反思，切实牢记“两个务必”和“八个坚持、八个反对”，自觉地用党纪法规来约束自己，用入党誓词来检验自己，时时做到自重、自省、自警、自励。在监督防范上，继续把监督的重点放在各级领导干部和管钱、管人、管物的关键部门和关键人员身上；突出加强对领导干部行权用权行为的监督，进一步健全完善权力运行监督制约机制，靠制度来不断完善预防体系。在案件查处上，要进一步排查线索，集中力量查处各类违纪案件，增强查案工作的震慑力。在效能监察上，要把改革改制与生产经营管理的重点、难点和职工群众反映强烈的热点、焦点问题作为主攻方向，进一步加大效能监察和专项治理力度。在刹风整纪上，继续很反“五个主义”，很刹“四股歪风”，特别要坚决刹住职工群众反映强烈的克扣职工工资、私设“小金库”等各种损害群众利益的不正之风，进一步端正党风、政风、矿风，密切党群干群关系。要大力改进文风、会风和作风。这也是对建设“创新型、务实型、效益型”党组织的最实际的检验。如果文风老面孔、会风***惯、作风老样子，文件长而空、会议多而空、作风漂而虚，既缺乏新鲜感，更影响干部职工情绪，挫伤积极性，影响效率和效益。改进“三风”，党群组织和部门要带头。在改进文风上，必须注重文稿质量，压缩发文数量。可发可不发的坚决不发，可长可短的文稿一定要短，照抄照转上级文件、内容空泛，对指导工作没有实际意义的文稿一律不发。凡属部门职责范围内的工作，一般不以党委名义发文。确需以党委名义发文的，必须经党委主要领导批准。领导在会议上的讲话和会议纪要，一律以简报形式下发。今年党委文件总的原则要压缩三分之一。矿纪委和工团组织也要从严控制发文数量。对各类工作简报要集中进行一次清理。党群部门只保留党委办公室主办的《党群工作》一种综合性简报。另外，党群活动记录也要进行必要的精简。矿党委将在摸清底数的基础上，试行各类活动记录“一本制”，以解决目前实际存在的记录过多问题，为基层支部“减负”。在改进会风上，要突出减少会议，压缩会议时间。能不开的会议坚决不开，能合并召开的会议合并召开。提倡开短会、讲短话，求实效。党支部书记例会等工作性会议一般不超过２个小时。要建立会议审批制度。以党委名义召开的全矿性会议，由党委主要领导审批。党群各部门召开的全矿性会议，由分管领导审核报批。在改进作风上，要以克服形式主义、官僚主义为重点，认真解决干部作风方面存在的突出问题。各级领导干部都要以强烈的发展欲望，高度的使命感和责任感，带头深入群众、深入基层、深入井下、多解决实际问题，确保百分之百的工作时间、百分之百的精力都用到工作上。特别要防止少数干部随着形势的好转，滋生骄傲自满情绪和享乐主义。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，保持共产党人的本色。要大力提倡雷厉风行、力说力行的工作作风，始终保持昂扬向上、奋发图强的饱满热情，坚决反对疲疲塌塌、拖拖拉拉、无所作为、萎靡不振的精神状态和不良风气。凡是确定了的工作任务，都要一以贯之、一抓到底、抓出成效。各位委员、同志们，～年将是我矿党的工作整体推进、大有作为的一年，矿党委号召全矿各级党组织和广大共产党员，在新一年里，要以贯彻落实党的十六届四中全会精神为动力，以崭新的思想面貌和饱满的工作热情，团结带领广大职工群众，开拓创新，干事创业，加快发展，不断开创全矿物质文明、政治文明和精神文明建设的新局面。

第二篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

一、～年全矿党的工作简要回顾～年，是全矿党的工作务求实效、不断创新、取得丰硕成果的一年。一年来，在集团公司党委的正确领导下，全矿各级党组织按照年初确定的“11443”的总体工作思路，紧紧围绕全矿中心任务，大力加强和改进党建思想政治工作，使党的各项工作呈现出了全面加强、整体推进、不断提升的良好势头。特别是服务企业改革发展稳定的政治优势体现得更加明显，政治核心作用发挥得更加充分，有力地推动了企业跨越式发展。最突出的标志是，去年元月份我矿被中煤政研会命名为“全国文明煤矿”；12月份又被省国资委表彰为“省管企业文化建设示范单位”；全矿实现了产量、进尺、销量、销售收入、上缴利润、职工工资“六创历史新水平”；继续保持了全面、持续、快速、健康发展的态势，继续保持了政通人和、稳定发展、全面振兴的可喜局面，继续保持了一年一个新变化、一年一个新台阶、一年比一年好的发展势头，继续在整个集团公司争一流站排头，处于领先地位。之所以取得这样好的成绩，保持这样好的形势，其中各级党工团组织和广大共产党员发挥了重要作用，做出了很大贡献。借此机会，我代表矿党委，向全矿的广大共产党员表示衷心的感谢和崇高的敬意！回顾总结过去一年来党的工作，可以概括为“一个突出”、“五个新加强”。即：——抓创新，企业文化建设成效突出。我们按照中煤政研会“用企业文化打造高标准文明煤矿”的要求，在多次外出学习考察的基础上，结合我矿创建高标准文明煤矿的实际，客观理性地提出了“一年全面起步、两年升华发展、三年形成特色”的总体工作规划，并制定了具体的实施意见。在全矿范围内广泛开展了“四大识别”系统征集活动，确立了矿徽、矿歌、矿旗和以企业精神为主要内容的文化理念；提出并初步推行了以“整理、清洁、准时、标准化、素养、安全”为内容的6S管理标准和8类30句文明用语；在井下单位和部分地面单位深化完善了班前安全礼仪活动，促进了安全管理和安全教育向规范化、制度化及实效性上转变；积极筹措资金，加大投入，有重点、分步骤地进行了环境刷新，使全矿环境面貌得到大为改观。矿党政班子还基于“先行试点，以点带面，逐步加大工作力度”的思路和方法，从机关科室、地面后勤服务单位先行试点，自上而下，逐步推开，使全矿企业文化建设形成了点面结合、上下联动、整体协调、稳步推进的良好局面。经过一年来的初步探索和实践，我矿企业文化建塑工作不仅带动了矿山环境的大改观，增强了职工归属感和自豪感，而且凝聚了人心，聚合了力量，使各项工作注入了新的生机和活力。突出表现为“六个新提升”，即：各级领导干部学习新知识，热心参与企业文化建设的积极性有新提升；井下生产过程中“双基”建设的标准有新提升；机关科室、地面后勤单位的服务质量和水平有新提升；自然环境和人文环境和谐优美，职工群众生活质量有新提升；全面协调可持续的发展观得到落实，企业核心竞争力有新提升；在各项工作中创出优异成绩，企业的影响力和知名度有新提升。——抓关键，党风廉政建设有了新加强。以开展企业文化建设为契机，突出廉政文化建设，狠抓了廉洁自律教育、执法监察和案件查处三个环节。在廉洁自律教育上，以学习贯彻“两个条例”为主线，深入开展了“为民、务实、清廉”教育和“纪检信访质量年”活动，通过组织收看《王怀忠的两面人生》等反腐倡廉电教片和举办由副科级以上党员干部及“三管”人员参加的廉政教育～，使各级领导干部夯实了思想道德防线；在执法监察上，有计划地对基建项目、药品采购、基层区队活动经费使用情况等进行了专项监督监察，堵塞了管理上的漏洞；在案件查处上，不断拓宽工作思路，创新工作方法，收到显著成效。去年以来，共立案6起，查结5起，为企业挽回直接经济损失37万多元。矿党委还按照集团公司党委的统一部署，集中一个月的时间大力进行了领导干部作风整顿活动，全矿204名副科级以上干部除了5名同志外出学习外全部参加。从矿党政领导班子到各基层班子层层召开专题民主生活会，每名领导干部都结合个人在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题进行了深刻的反思和剖析，收到了很好的效果。通过大力加强党风廉政建设，广大党员干部的精神面貌发生了明显变化，责任意识、服务意识、大局意识明显提高，各级班子的凝聚力、号召力、战斗力明显增强，赢得了职工群众的信赖和好评。在～集团公司对基层党政班子考评中，我矿党政班子综合评价适应票、党风廉政评价满意票分别达到99.1%和98.2%，是全公司得票率最高的单位，矿党委连续四年被评为“先进党委”。——抓重点，安全教育工作有了新加强。以“双基”建设为主线，突出安全文化建设，不断创新安全教育的方式方法和内容，卓有成效地开展了安全知识抢答赛、安全漫画展、安全警句征集、井口送温暖等各种形式的安全教育活动，并坚持定期举办安全教育培训班，做到了各种活动不断线、安全培训不断档，不断浓厚了安全教育氛围。同时还进一步加强了政工、行政科室人员包区队工作和安全协管帮教工作，较好地发挥了专、兼职安监队伍和群众组织抓安全的重要作用。特别是加大了安全教育的考核力度，将周一安全活动、实形成人人都做思想政治工作的生动局面。要注重把思想教育和严格管理结合起来，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，正确处理好群众关注的热点、焦点、难点问题。另外，还要突出抓好职工安全教育工作，以“双基”建设为主线，努力在创新形式、丰富内容、改进方法、力求实效上进行深入地探索和创新，不断增强安全教育的针对性、灵活性和实效性。同时，要进一步加强信访、治安保卫和综合治理工作，深入排查各种不安定因素，注重抓早、抓小、抓苗头，做到超前调研、超前预测分析、超前采取措施，确保矿区和谐稳定。要切实发挥好“四个作用”，做到“四个更加”，即：党委政治核心作用更加坚强，党支部战斗堡垒作用更加有力，党员先锋模范作用更加明显，职工群众主人翁作用更加突出。要围绕发挥党委的政治核心作用，积极探索参与企业重大问题决策的途径和方式，不断提高参与决策的能力和水平。要进一步加强基层党组织建设。特别是在改制、新建或调整经济组织中及时建立党工团组织。要选好配强党支部书记，进一步健全完善基层党支部工作目标责任制，大力推行基层党支部书记责任目标考核。要突出抓好岗位业务培训，继续开展好新任党支部书记业务自学和岗位练兵活动。要加强和改进党员教育和管理工作。严格按照矿党委提出的“三真四不六落实”要求，进一步提高党内“三会一课”的质量，狠抓党团活动制度的落实，严格党内组织生活，突出抓好党员的集中教育培训，重视并加强对离退休党员、股份制或民营企业党员、流动党员的教育和管理，积极发挥他们在企业改革发展稳定中的重要作用。要巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果，继续深入开展好党内创先争优活动。特别要按照省委组织部的意见要求，扎实开展争创领导班子好、党员干部队伍和职工队伍好、工作机制好、发展业绩好、职工群众反映好“五个好”活动。同时要结合“五个好”活动的开展，进一步深化争创“红旗党支部”和党员”一区一岗”活动，不断丰富活动内容，加大考核力度，充分体现时代性和创造性，发挥好党员的先锋模范作用。全矿各级群众组织要把握大局，围绕中心，坚持依法按章、独立自主地开展工作。工会组织要认真履行好“四项职能”，着力抓好民主管理、民主监督、厂务公开、扶贫解困、群众安全和文体活动等方面的工作。女职工组织要在维护女职工特殊权益的同时，不断深化“巾帼建功立业”活动，在企业三个文明建设中更好地发挥自身优势和作用。各级共青团组织要全面活跃团的工作，团结带领广大团员青年在企业改革发展中青春奉献、建功成才。要扎实搞好“双推”工作，使更多的优秀青年人才尽快成长起来，成为推动企业改革发展的栋梁之材。实现一个新的发展——进一步拓宽企业文化建设工作思路，落实规划目标，实现企业文化建设总体工作的升华发展我矿企业文化建设工作，按照“一年全面起步、两年升华发展、三年形成特色”的总体工作规划，经过一年的努力，已经有了一个良好的开端。但仅仅是取得了初步效果，要升华发展、形成特色，还要做大量的工作。这既是“用企业文化打造高标准文明煤矿”的要求，也是提升企业素质、更好地促进新一年全矿各项目标任务完成的需要。～年，我们要着眼于全面提升文化建塑水平，以岗位创建为突破口，着力在深化理念灌输、提高职工素质、完善岗位责任制上下功夫，使企业文化建设在巩固现有成果的基础上实现全面升华发展。要进一步加强企业文化理念的宣传灌输，使之深入人心。要把文化理念灌输作为干部教育、思想政治工作的重要内容，通过～宣传、办班培训等各种形式的教育灌输，使企业文化理念逐步深入到各级管理人员和广大职工头脑中去，做到入心、入脑、入耳，成为他们重要的指导思想和约束规则。各级管理人员要带头加强文化理念的学习、研究和实践，为实现企业文化建设的升华发展做出不懈努力。矿党委将适时举办企业文化培训班，分系统、分层次强化理念灌输，切实达到深刻认识理念、全面理解理念、正确运用理念的目的。同时要按照集团公司党委通知精神和矿党委具体安排，在全体干部职工中认真组织开展学习《没有任何借口》等“三本书”活动，全面提高职工素质，激发职工创造力，着力打造企业品牌，提升企业信誉，树立企业形象，增强企业凝聚力。要突出岗位创建这个重点，进一步完善以岗位责任制和考核办法为内容的考核体系。新一年要把岗位创建作为我矿企业文化建设第二个阶段性目标的关键来抓，切实抓紧抓好抓出成效。要把完善岗位责任制、加强责任考核作为岗位创建的重要内容，本着“管理科学、制度完善、考核具体、奖惩严格”的原则要求，进一步健全完善岗位责任制和考核办法，使全矿各个工作岗位都达到“管理求细有标准、管理求严有考核、管理求实有奖惩”的目标要求。要以岗位为基础，按照“日事日毕、日清日高”的要求，继续抓好6S管理，每个岗位每个人、每项工作每件事、每一天每一处都要建立起精细的规范化标准体系，并纳入到具体的岗位考核中，切实构建起精细化管理的基础平台。矿党委将专门制定下发意见，就岗位创建工作提出具体要求。各单位、部门要根据自身实际提出具体的创建措施，以岗位工作的再创新、责任体系的再完善、员工素质的再提高，促进全矿企业文化建设的升华发展。要注重在实践中建塑企业文化。各级领导干部既是企业文化建设的倡导者，也是企业文化建设的实践者。新的一年，必须在认识上再有新高度、工作上再有新力度，坚持不懈地把提升文化建塑水平作为催发动力、激发活力、提升企业核心竞争力的重要任务来抓，按照我矿企业文化建设的总体规划和今年的创建目标要求，认真抓好落实。特别要防止和克服急功近利、时紧时松、热情不高、工作不实、应付凑付等不良表现，切实静下心来学，认认真真抓，自觉把企业文化作为管理文化，将各种先进理念融入到安全生产、经营管理的全过程，促进企业核心竞争力的提升。还要注重发挥职工群众在企业文化建设中的实践创造作用，引导他们立足于岗位创建，积极发挥主观能动性，实现思维模式、行为方式和工作方式的转变。树好一个整体形象——以领导作风和领导方法的新改进，来更好地树立党政班子的新形象新的一年，要按照党的十六届四中全会关于加强党的执政能力建设的要求，把创建“四型”（创新型、务实型、廉洁型、效益型）党组织摆在重中之重的位置，以改进“三风”即文风、会风、作风为突破口，围绕干事创业、求真务实，进一步改进领导方法和领导作风，提高各级领导干部的领导水平和解决实际问题的能力，力求把全矿各级领导班子建设成为更加团结、更加务实、更具凝聚力、创新力和战斗力的坚强领导集体，团结带领广大干部职工为企业改革发展贡献智慧和力量。要坚持不懈地狠抓党风廉政建设。这是创建“四型”党组织，树立党政班子新形象的基本前提和重要保证。～年要突出抓好教育自律、监督、查处、效能监察和刹风整纪“五项重点工作”的落实。在教育自律上，要围绕建立反腐倡廉“大宣教”工作格局，进一步加大企业廉政文化建设的力度，深入开展党性党风教育、学习“两个条例”和保持政治本色、珍惜政治生命的教育、正反面典型教育和保持政治本色、珍惜政治生命的教育等。特别要广泛深入地开展向党的好干部牛玉儒同志学习的活动，大力培养和选树矿区优秀领导干部典型，让“牛玉儒式”的好干部在全矿更多地涌现出来。要认真通读《地狱门前》这本书，人人进行深刻反思，切实牢记“两个务必”和“八个坚持、八个反对”，自觉地用党纪法规来约束自己，用入党誓词来检验自己，时时做到自重、自省、自警、自励。在监督防范上，继续把监督的重点放在各级领导干部和管钱、管人、管物的关键部门和关键人员身上；突出加强对领导干部行权用权行为的监督，进一步健全完善权力运行监督制约机制，靠制度来不断完善预防体系。在案件查处上，要进一步排查线索，集中力量查处各类违纪案件，增强查案工作的震慑力。在效能监察上，要把改革改制与生产经营管理的重点、难点和职工群众反映强烈的热点、焦点问题作为主攻方向，进一步加大效能监察和专项治理力度。在刹风整纪上，继续很反“五个主义”，很刹“四股歪风”，特别要坚决刹住职工群众反映强烈的克扣职工工资、私设“小金库”等各种损害群众利益的不正之风，进一步端正党风、政风、矿风，密切党群干群关系。要大力改进文风、会风和作风。这也是对建设“创新型、务实型、效益型”党组织的最实际的检验。如果文风老面孔、会风***惯、作风老样子，文件长而空、会议多而空、作风漂而虚，既缺乏新鲜感，更影响干部职工情绪，挫伤积极性，影响效率和效益。改进“三风”，党群组织和部门要带头。在改进文风上，必须注重文稿质量，压缩发文数量。可发可不发的坚决不发，可长可短的文稿一定要短，照抄照转上级文件、内容空泛，对指导工作没有实际意义的文稿一律不发。凡属部门职责范围内的工作，一般不以党委名义发文。确需以党委名义发文的，必须经党委主要领导批准。领导在会议上的讲话和会议纪要，一律以简报形式下发。今年党委文件总的原则要压缩三分之一。矿纪委和工团组织也要从严控制发文数量。对各类工作简报要集中进行一次清理。党群部门只保留党委办公室主办的《党群工作》一种综合性简报。另外，党群活动记录也要进行必要的精简。矿党委将在摸清底数的基础上，试行各类活动记录“一本制”，以解决目前实际存在的记录过多问题，为基层支部“减负”。在改进会风上，要突出减少会议，压缩会议时间。能不开的会议坚决不开，能合并召开的会议合并召开。提倡开短会、讲短话，求实效。党支部书记例会等工作性会议一般不超过２个小时。要建立会议审批制度。以党委名义召开的全矿性会议，由党委主要领导审批。党群各部门召开的全矿性会议，由分管领导审核报批。在改进作风上，要以克服形式主义、官僚主义为重点，认真解决干部作风方面存在的突出问题。各级领导干部都要以强烈的发展欲望，高度的使命感和责任感，带头深入群众、深入基层、深入井下、多解决实际问题，确保百分之百的工作时间、百分之百的精力都用到工作上。特别要防止少数干部随着形势的好转，滋生骄傲自满情绪和享乐主义。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，保持共产党人的本色。要大力提倡雷厉风行、力说力行的工作作风，始终保持昂扬向上、奋发图强的饱满热情，坚决反对疲疲塌塌、拖拖拉拉、无所作为、萎靡不振的精神状态和不良风气。凡是确定了的工作任务，都要一以贯之、一抓到底、抓出成效。各位委员、同志们，～年将是我矿党的工作整体推进、大有作为的一年，矿党委号召全矿各级党组织和广大共产党员，在新一年里，要以贯彻落实党的十六届四中全会精神为动力，以崭新的思想面貌和饱满的工作热情，团结带领广大职工群众，开拓创新，干事创业，加快发展，不断开创全矿物质文明、政治文明和精神文明建设的新局面。

第三篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作总结报告

认真贯彻党的十六届四中全会精神努力开创全矿党建思想政治工作新局面

矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作总结报告

各位委员、同志们：

我受矿党委常委会的委托，向二届十九次全委（扩大）会议报告工作。这次会议的主要任务是，认真贯彻集团公司党委工作会议精神，回顾总结2004年全矿党的工作，通报对各基层单位班子考评和党风廉政检查情况，签订党风廉政建设和稳定工作目标责任书，安排部署今年全矿党的主要工作任务，动员各级党组织和广大共产党员，以学习贯彻党的十六届四中全会精神为指导，紧紧围绕2005年全矿的各项目标任务，更好地发挥党工团组织的政治优势和作用，为加快企业跨越式发展提供坚强的思想保证、组织保证和政治保证。

一、2004年全矿党的工作简要回顾

2004年，是全矿党的工作务求实效、不断创新、取得丰硕成果的一年。一年来，在集团公司党委的正确领导下，全矿各级党组织按照年初确定的“11443”的总体工作思路，紧紧围绕全矿中心任务，大力加强和改进党建思想政治工作，使党的各项工作呈现出了全面加强、整体推进、不断提升的良好势头。特别是服务企业改革发展稳定的政治优势体现得更加明显，政治核心作用发挥得更加充分，有力地推动了企业跨越式发展。最突出的标志是，去年元月份我矿被中煤政研会命名为“全国文明煤矿”；12月份又被省国资委表彰为“省管企业文化建设示范单位”；全矿实现了产量、进尺、销量、销售收入、上缴利润、职工工资“六创历史新水平”；继续保持了全面、持续、快速、健康发展的态势，继续保持了政通人和、稳定发展、全面振兴的可喜局面，继续保持了一年一个新变化、一年一个新台阶、一年比一年好的发展势头，继续在整个集团公司争一流站排头，处于领先地位。之所以取得这样好的成绩，保持这样好的形势，其中各级党工团组织和广大共产党员发挥了重要作用，做出了很大贡献。借此机会，我代表矿党委，向全矿的广大共产党员表示衷心的感谢和崇高的敬意！

回顾总结过去一年来党的工作，可以概括为“一个突出”、“五个新加强”。即：

——抓创新，企业文化建设成效突出。我们按照中煤政研会“用企业文化打造高标准文明煤矿”的要求，在多次外出学习考察的基础上，结合我矿创建高标准文明煤矿的实际，客观理性地提出了“一年全面起步、两年升华发展、三年形成特色”的总体工作规划，并制定了具体的实施意见。在全矿范围内广泛开展了“四大识别”系统征集活动，确立了矿徽、矿歌、矿旗和以企业精神为主要内容的文化理念；提出并初步推行了以“整理、清洁、准时、标准化、素养、安全”为内容的6S管理标准和8类30句文明用语；在井下单位和部分地面单位深化完善了班前安全礼仪活动，促进了安全管理和安全教育向规范化、制度化及实效性上转变；积极筹措资金，加大投入，有重点、分步骤地进行了环境刷新，使全矿环境面貌得到大为改观。矿党政班子还基于“先行试点，以点带面，逐步加大工作力度”的思路和方法，从机关科室、地面后勤服务单位先行试点，自上而下，逐步推开，使全矿企业文化建设形成了点面结合、上下联动、整体协调、稳步推进的良好局面。经过一年来的初步探索和实践，我矿企业文化建塑工作不仅带动了矿山环境的大改观，增强了职工归属感和自豪感，而且凝聚了人心，聚合了力量，使各项工作注入了新的生机和活力。突出表现为“六个新提升”，即：各级领导干部学习新知识，热心参与企业文化建设的积极性有新提升；井下生产过程中“双基”建设的标准有新提升；机关科室、地面后勤单位的服务质量和水平有新提升；自然环境和人文环境和谐优美，职工群众生活质量有新提升；全面协调可持续的发展观得到落实，企业核心竞争力有新提升；在各项工作中创出优异成绩，企业的影响力和知名度有新提升。

——抓关键，党风廉政建设有了新加强。以开展企业文化建设为契机，突出廉政文化建设，狠抓了廉洁自律教育、执法监察和案件查处三个环节。在廉洁自律教育上，以学习贯彻“两个条例”为主线，深入开展了“为民、务实、清廉”教育和“纪检信访质量年”活动，通过组织收看《王怀忠的两面人生》等反腐倡廉电教片和举办由副科级以上党员干部及“三管”人员参加的廉政教育学习班，使各级领导干部夯实了思想道德防线；在执法监察上，有计划地对基建项目、药品采购、基层区队活动经费使用情况等进行了专项监督监察，堵塞了管理上的漏洞；在案件查处上，不断拓宽工作思路，创新工作方法，收到显著成效。去年以来，共立案6起，查结5起，为企业挽回直接经济损失37万多元。矿党委还按照集团公司党委的统一部署，集中一个月的时间大力进行了领导干部作风整顿活动，全矿204名副科级以上干部除了5名同志外出学习外全部参加。从矿党政领导班子到各基层班子层层召开专题民主生活会，每名领导干部都结合个人在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题进行了深刻的反思和剖析，收到了很好的效果。通过大力加强党风廉政建设，广

第四篇：2015年团场党委全委扩大会议工作报告

适应新常态

把握新机遇

推动新发展

为维护社会稳定和长治久安而努力奋斗

——在XX团党委八届五次全委(扩大)会议上的报告

(2015年2月日)同志们：

这次大会的主要任务是，认真学习贯彻党中央和自治区、兵师党委一系列会议精神，报告2014年的主要工作，安排部署2015年各项工作，团结动员各级党组织和广大干部职工群众，适应新常态，把握新机遇，推动新发展，为更加有力地维护新疆社会稳定和长治久安而努力奋斗。

下面，我代表团党委常委会向大会作报告，并就做好今年的各项工作讲几点意见。

一、过去一年的工作回顾与体会

2014年，是我团“十二五”以来遇到困难最多、承受压力最大的一年，也是我们付出汗水最多、收获成果颇丰的一年。一年来，全团上下凝心聚力，攻坚克难，抓了一系列大事、要事和难事，亮点看点可圈可点。

一是上级决策部署在团场得到了全面贯彻落实。一年来，团党委自觉在思想上、政治上、行动上同党中央、兵团和师市党委保持高度一致，不折不扣落实兵团和五师党委的决策部署，始终把学习贯彻中央、兵团、师市党委一系列会议精神作为首要政治任务，坚持把会议精神作为指导实践、推动工作的根本遵循，尤其是十八届三中、四中全会精神、第二次中央新疆工作座谈会、总书记系列重要讲话精神等。在工作中，团党委认真贯彻民主集中制原则和“三重一大”

期增长XX%。其中：一产XX亿元，完成师计划的XX%，增长XX%。二产XX亿元，完成师计划的XX%，增长XX%。三产XX亿元，完成师计划的XX%，增长XX%。固定资产投资XX亿元。团场经济运行总体保持平稳。农业生产上，实现欠收之年夺高产。全团完成籽棉总产XX万吨，创历史新高。粮食作物总产XX吨。林业春季完成造林XXXX亩，退耕还林补植补造XXXX亩，完成师计划的XXX%。团场贴息贷款XXX万元重点扶持了XX个养殖合作社发展畜牧业，年末全团牲畜存栏量达XX万头（只），完成师计划的XX%。工业企业上，实现新增长。全团工业实现总产值XX亿元，预计实现工业增加值XX亿元，完成师计划的XX%，较上年同期增长XX%。工业企业运行势头良好，产量、产值实现新增长。建筑业预计全年完成增加值XX亿元，完成师计划的XX%，比上年同期增长XX%。在建设过程中，我们还加大了对团场危旧房整治力度，蘑菇滩区拆除危旧房XX平方米，拆除危旧房XXXX平方米。三产服务业上，再添新活力。一年来，针对服务业的“短板”,我们坚持顶层设计，积极谋划建设服务业项目，全团三产实现产值XX亿元，完成师计划的XXX%，比上年同期增长XX%。全年批发零售业商品销售总额X亿元，同比增长XX%。全年社会消费品零售总额X亿元，同比增长XX%。全年住宿零售额XX亿元，同比增长XX%，餐饮业零售额XX亿元，同比增长XX%。全年道路运输客运周转量XXXX万公里/人，货物周转量XXXX万吨/公里，分别同比增长XX%和XX%。招商引资上，取得新突破。全年招商引资共签订项目协议XX个，其中已落地项目X个，完成投资额X亿元，另有X个项目正在申报和办理前期用地手续。产业援疆上，取得新成绩。积极落实产业援疆、人才援疆等战略，2014年又招商引进了总投资额XXXX万元年产等重点援疆项目，今年可以达产增效。

四是多措并举社会民生事业在团场得到统筹推进。团党委高度重

设。进一步加强了重点地区“网格化”巡逻防控和重点单位安全防范工作，预防和打击各类违法犯罪活动，社会治安防控机制逐步得到建立和完善。3.及时化解社会矛盾，切实维护好职工群众的合法权益。信访实行“三级”包案和“五包”责任制，明确责任，积极化解信访事项和有效推进疑难信访积案化解进程，信访工作好于往年，全团个访批次、人次分别较上年下降了XX%和XX%。4.全力以赴抓好安全生产和消防工作。严格落实各项安全生产措施，坚决有效地遏制了各类重特大事故发生。

六是唱响主旋律宣传文化等工作在团场得到凝聚提升。团党委牢牢把握正确舆论导向，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，围绕宣传贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，认真组织开展了以“热爱团场，崇尚科学，明礼诚信，岗位奉献”为主要内容的团场职工主流价值观活动和“中国梦〃我的梦”、“唱响兵团精神”等主题宣传教育活动，充分展示了中央新疆工作座谈会以来，师团经济社会发展取得的成就，激发了广大职工群众感恩伟大祖国、发挥“三大作用”的强大动力。工会、妇联、团委等群团组织围绕团场中心工作，主动作为，积极推动了团场民主管理、妇女维权、青年就业创业、大学生志愿服务等工作。

七是强基固本团场党的建设得到全面推进。一年来，团党委始终把基层党建工作摆在突出位臵，坚持“书记抓，抓书记，抓基层、打基础”的工作理念，逐级明确责任，强化工作措施，整合各方面力量，使党的建设在团场得到了全面加强。主要表现在：党建责任制得到严格落实。年初团党委书记与XX个基层党组织书记签订了《党建工作目标管理责任书》，明确责任，明确目标，明确要求，做到了以责任统领党建。软弱涣散党组织得到有效整顿。采取思想整顿和组织整顿相结

业结构不优、产品层次较低、市场竞争力弱的矛盾突出，引资企业生产经营困难增多，产业转型、提质的任务紧迫而艰巨。从重点工作推进情况看，招商引资工作虽然成绩斐然，引资额创历史新高，但存在着以项目促经济增长的产业项目不足，XX产业项目在今年才能开工，拉动经济结构调整的负荷没有最大限度地发挥；从干部队伍精神状态看，有的干部缺乏责任担当，工作不主动、不负责，对该做的事一推一动、不推不动，甚至推而不动，被动应付；有的思想包袱重，不敢直面矛盾，不敢较真碰硬，工作中顾虑重重、怕这怕那、畏首畏尾，得过且过；有的缺乏大局意识，对部门配合的事总是算小账、打小九九，相互扯皮、相互掣肘，部门和个人利益至上；还有少数干部工作能力不足、业务不精，谋事缺想法、干事少章法、遇事没办法。对此，我们都将高度重视，采取有力措施，切实加以解决。

二、2015年总体要求和主要任务

2015年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。当前，我国经济发展进入新常态，增长速度正从高速增长转向中高速增长，经济发展方式正从规模速度型粗放增长转向质量效益型集约增长，经济结构正从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并存的深度调整，经济发展动力正从传统增长点转向新的增长点。全面把握新常态、迅速进入新状态是我们当前和今后一段时期最紧迫的任务。

根据兵师党委的战略部署和要求，在综合分析当前形势和现实条件后，根据常委会集体研究，2015年我们的总体思路是：以科学发展观为指导，全面学习贯彻党的十八届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会、中央经济工作会议、自治区、兵师党委（扩大）会议精神，围绕总目标，把握总基调，转型促发展，拓宽新空间，创新增

主动作为，协调推进各领域改革，营造公平公正的竞争环境，最大限度地调动各方面的积极性，参与改革，支持改革，向改革要红利。三是主动适应从严管党、治党新常态。作风建设永远在路上，我们要清醒地认识到兵团党风廉政建设和反腐败斗争的长期性和复杂性。在团场，职工群众反映我们干部作风问题，信访和举报仍然存在，我们只有更加注重从严治党，自觉地肩负起管党治党的责任，践行好群众路线，持续改进作风，坚决惩治腐败。

——新常态蕴含新机遇。我们也要清醒看到，尽管宏观环境依然复杂多变，但兵团仍处于大有可为的重要战略机遇期和黄金发展期没有改变。从战略导向看，国家正强力推进“一带一路”经济带战略，兵团在新疆省乃至全国区域格局中的战略位臵更加凸显，面临着新一轮重大历史机遇期。我们要紧紧抓住中央和自治区重视支持兵团、新疆打造丝绸之路经济带核心区等战略机遇，把稳增长、转方式、调结构放到更加重要的位臵，狠抓改革攻坚，突出创新驱动，释放发展潜力，防控化解风险，着力统筹好经济发展的速度、质量和效益，着力在兵地融合产融发展上取得新的突破，着力在促进就业、改善民生、维护稳定上积极作为。

——新常态要有新要求。顺应发展大势，要用新思路、新目标、新举措来主动适应新常态、积极引领新常态，以更大的信心和决心推动新常态下的新发展。为此，我们必须观念上要适应，认识上要到位，方法上要对路，工作上要得力。要深化理解、统一认识，把思想和行动统一到中央认识和判断上来，要坚持发展、主动作为，增强加快转变经济发展方式的自觉性和主动性，确保全面完成“十二五”规划目标。

（二）继续推进“三化”建设

设，即成立由能人牵头负责的畜牧养殖合作社，发挥合作社“聚畜”的能力，发挥合作社的纽带作用。五是着力抓好援疆工作，培育团场经济的自我发展能力。六是着力抓好团场城镇房地产开发。注重政策和市场导向作用，及时化解各种矛盾，消除隐患，为不同消费群体提供优质房源和商品。

（四）抓住建设“一带、一路、一区”战略机遇期，探索次区域经济发展模式

一是抓住精河县位于天山北坡经济带末端和北丝绸之路重点节点的区位优势，发展兵地融合经济，力争今年有好的发展态势。二是抓住新疆XX市建设的历史机遇，做好师市区域商贸职能和交通物流职能的准备工作，积极规划和启动我团工业园区建设步伐，努力将我团工业园区打造成新建市南部发展二三产业的核心区。为农副产品加工企业向园区集中，向园区聚集，创造条件。

（五）加强保障和改善民生工作

——着力抓好团场公共服务和基础设施建设。在大力实施安居工程，加快改善职工群众住房条件的同时，继续加快城镇道路、供排水、供暖、天然气等基础设施建设，完善城镇的社会功能和服务功能。要全面完善路网，把通营公路、通连公路建设好，消灭交通死角，不断提高路网等级；建好连社合一职工文化活动中心；加强通讯、广播电视、远程教育网络等信息基础设施建设，让团场职工享受发展的成果。

——着力抓好团场城镇居民养老、医疗等相关政策的落实。针对师市社保下沉团场，事业单位养老保险自行缴费的新动向，深入宣传城镇居民养老保险和医疗保险有关政策的优越性、惠民性，帮助职工群众算清经济账、受益账，及时了解到了最新的参保政策，并动员和引导连队居民自觉参保缴费，及时享受到居民养老保险财政补贴的优

惠政策，使惠民政策真正落到实处。使城镇居民养老覆盖面100%，医疗覆盖面有好的开端。派专人在蘑菇滩社区办理相关业务，为蘑菇滩职工提供方便。

——着力抓好教育、卫生等事关职工切身利益的工作。在着力抓好团场教育均衡发展的基础上，更加重视学校的软件建设和师资力量建设，转变教学理念，强化德育为先，使德育教育、法制教育进学校、进课堂。充分发挥XX教师的优势资源，做好传帮带，提高教学水平，力争中专、高考取得新成绩；统筹做好团场的卫生工作，延伸基础卫生室站点建设，配备好人员，方便职工就医看病，发挥XX医疗专家的作用，积极开展疑难杂症会诊和学科带头人的培训工作，通过几年的努力，留下一支带不走的医疗队伍。

（六）提升维稳的能力，创造良好的发展环境

发挥“兵”的职能，突出“兵”的作用，是兵团存在的基础性工作。一是着力抓好学习培训和军事训练，提高团场职工的整体素质。二是打造一流民兵队伍，积极做好民兵整组工作，充实应急力量建设，时刻准备一支能打仗，打硬仗的维稳力量。三是强化应急处理机制，建立完善兵地一体，上下联动，应对及时，处臵有力的维稳合作指挥体系。四是全员动员，积极参与打一场反分裂、反暴力、反恐怖的人民战争，消除“三股势力”和暴力恐怖活动存在的土壤。五是全力做好安全生产和信访工作。强化落实安全生产“党政同责、一岗双责”、行业直接监管职责和企业单位安全生产主体责任，坚决防范杜绝各类安全事故的发生。继续深入推行信访工作“事前调处”化解制，继续完善信访疑难案件“三级包案”和“五包”责任制度的落实，加快重点、疑难信访案件处理进程，减少信访量。

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究解决新情况、新问题，把不利因素和矛盾化解掉，使团场机关职能转向服务基层、服务职工群众等重点领域取得突破，走出一条适合团场改革发展的新路子。二是继续加强服务型党组织建设，按“六个有”的要求，强化基层阵地建设和书记抓、抓书记的能力，切实提高基层党组织的工作水平和能力。三是继续加大“三公”经费的管理力度，完善团场经营管理办法和财务预算的执行，使团场党委财经领导小组的作用更加显现。四是继续做好群众路线教育实践活动的整改提高工作，使党委班子的领导核心作用在方向上更加明确，思想上更加统一，力量上更加凝聚，能力上更加符合时代的需要。

——继续加强和改善党的领导，为团场改革、发展、稳定，提供强有力的思想、政治、组织保证。做好今年的工作意义重大，不容懈怠，团党委要完成繁重的稳定改革发展任务，党的领导只能加强，不能削弱，这是坚持民主集中制的必然要求，也是党委核心领导作用的重要体现。一是进一步强化主体责任落实。牢固树立党委书记作为党建“第一责任人”的责任意识，树立抓好党建是最大政绩的正确政绩观。建立定期议党、专题议党制度，逐级健全党建工作责任制和督查机制。继续坚持每年基层支部书记专项述党建工作。二是突出加强党建工作分类指导。把加强基层组织建设与解决工作中的实际问题、职工反映强烈的突出问题紧密联系起来。尤其是抓好重点连队、偏远连队的党建工作，进一步增强他们解决自身问题的能力，形成党建工作常抓常新。三是建立党员领导干部党建工作联系点制度。团党委领导班子成员结合各自分工，建立基层党建工作联系点。团党委常委和领导干部每人挂钩X个连队作为党建工作联系点，并每月深入联系点一次具体指导，必要时委派机关素质高的干部以“党建指导员”身份下

去指导帮助工作，努力把联系点建成示范点，以点上经验推动面上工作。四是制定和落实党建工作考评办法。2015年拟制定一个科学完善、务实有效的《团场基层党建工作考评实施办法》。采取日常考评、述职考评、综合考评和群众评价四种办法结合开展，努力形成责任明确、领导有力、工作扎实有效的工作机制，不断推进基层党建工作创新发展。五是切实加强团机关党建工作。采取积极措施，制定科学目标，努力建设一支“政治坚定、勤政为民、求真务实、业务精通、开拓创新”的机关党员干部队伍，创造一个决策科学、管理规范、服务到位、工作高效的机关工作业绩。六是工青妇等各类群团组织要发挥好作用。把工作力量和思想认识凝聚到推动团场中心工作上来，围绕自身主业，积极主动作为，为团场经济社会发展献计献力。

——继续加强党风廉政建设和反腐倡廉工作，营造风清气正的干事创业环境。坚持党的十八大、十八届四中全会确立的党风廉政建设的指导思想，牢固树立党风廉政建设与社会经济发展与时俱进的思想观念，进一步解放思想、厘清职责、准确定位、突出主业，加强党风廉政建设体制机制创新和制度保障。始终把严明党的纪律和维护兵师规章制度的严肃性放在首位，严格落实中央“八项规定”和自治区、兵团、师市党委相关要求，横下一条心纠正“四风”，常抓抓出习惯、抓出长效。各级党政主要领导要在守纪律、讲规矩上作表率，要把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，进一步健全制度、细化责任、以上率下，切实落实党风廉政建设主体责任，把思想教育、纪律约束、监督查处融为一体，坚持正面教育与警示惩戒并重、立规与执纪并举、自律与他律结合，全力推进廉政风险防控工作和执纪监督检查，为团场经济社会发展营造好风清气正的干事创业环境。

同志们，推动团场发展，维护社会稳定和长治久安的战略目标已

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第五篇：县委全委扩大会议工作报告

深入贯彻落实党的十七大精神继往开来与时俱进求真务实团结拼搏推动**经济社会健康快速发展

----在中共**县委十二届五次全委(扩大)会议上的工作报告

（2008年1月31日）

同志们：

中共**县委十二届五次全委（扩大）会议隆重开幕了。这次会议的主要任务是：深入贯彻落实党的十七大和地

区三级干部会议精神，全面总结分析2007年的各项工作，安排部署2008年的目标任务，动员全县各级党组织和广大党员干部群众，继往开来、与时俱进、求真务实、团结拼搏，推动我县经济社会健康快速发展。

现在，我受县委委托，向大会作工作报告。

一、2007年工作回顾

2007年，在地委、行署的正确领导下，县委团结带领全县各族党员干部群众，坚持以科学发展观统揽经济社会发展全局，抢抓新机遇，把握新形势，立足实际、狠抓落实，全面完成了县委十二届三次全委（扩大）会议提出的各项工作任务，全县上下呈现出经济社会健康发展、政治大局持续稳定、各项事业繁荣进步、党的建设全面加强的新局面。2007年，全县完成地方生产总值7.97亿元，同比增长12%，其中：第一产业3.7亿元，同比增长7.9%；第二产业0.87亿元，同比增长17.8%；第三产业3.4亿元，同比增长15.3%。全社会固定资产投资总额2.81亿元，同比增长11.5%。农牧民人均纯收入2158元，比上年增加205元，同比增长10.5%。

（一）农业及农村经济健康协调发展，社会主义新农村建设稳步推进

——农业产业结构调整取得新成效。按照“稳粮、增棉、扩果、强畜、突出抓好劳务输出”的农业发展思路，狠抓以粮棉为主的种植业、以核桃为主的林果业、以育肥为主的畜牧业，农村经济活力进一步显现。2007年，全县农村经济总收入5.24亿元，同比增长14.7%。深入挖掘棉花种植潜力，适当扩大了棉花种植面积，在不宜种植棉花的乡（镇）各有侧重地发展正播玉米、豆类、大蒜、设施农业等特色种植业，有效增加了农民的现金收入。狠抓小麦良繁体系建设和良种推广，积极落实“两早”配套措施，切实提高农机装备水平，种植业亩均产出效益明显提升。大力发展特色林果业，加强核桃定植和林果质量管理工作，新植核桃9.6万亩，全县核桃种植面积突破20万亩，林果总收入达到5028万元，以核桃为主的特色林果业初具规模。狠抓畜牧业基础性工作，县财政先后投资96万元，加大对品种改良、饲料青贮等生产环节的扶持力度；同时，落实畜牧贴息贷款2000万元发展育肥养殖，畜牧业发展势头强劲，总收入突破1亿元大关。

——劳动力输出和转移取得新突破。狠抓组织管理、宣传动员、技能培训等关键环节，农村劳动力外出务工的积极性逐步提高。整合各类培训资源，由县财政出资对农村青年实行集中免费强化培训，先后向山东青岛转移劳动力386人,向疆内转移3164人,一批青年劳动力实现了由农民向产业工人的转变。继续鼓励农民向城镇转移、向二、三产业转移、向县内各项重点项目和周边团场转移，劳动力输出转移的领域和渠道不断拓宽，全年组织劳务输出6.4万人次，实现劳务创收5401万元，农牧民人均劳务创收345.7元。

——社会主义新农村建设取得新成果。采取“重点攻坚、帮扶带动、延伸领域”的办法，稳步扩大抗震安居工程建设范围，新建抗震房7011户，连续四年荣获“自治区城乡抗震安居工程先进县”称号。切实加大农田水利基本建设投入，落实了一批土地平整、低产田改造、沼气入户及堤坝渠系修建等基础建设项目，农村基础设施条件明显改善。在全县选树了35个示范村，统筹规划居民点基础设施建设，狠抓庭院改造和村庄整治工作，建成了一批社会主义新农村样板村，广大农村村容村貌明显改观，社会主义新农村建设扎实推进。

——扶贫开发工作取得新进展。全面落实扶贫开发规划，建立扶贫开发领导包村负责制，积极整合财政扶贫、以工代赈等专项资金，实施了一批带动性强、效益较好的扶贫开发项目，贫困村整村推进工作运行良好，贫困群众生产生活水平不断提高。抓住各级帮扶单位对口援助的机遇，动员全县各级党员干部为贫困群众大办实事、好事，社会扶贫工作成效明显。2007年，全县1210户5575名贫困人口摆脱贫困，扶贫开发的整体效益进一步提高。

（二）城市经济运行质量和效益稳步攀升，新型工业化进程明显加快

——经济运行质量显著提高。不断调优经济结构、培育经济实体，经济发展呈现良好势头，各项重要经济指标有了大幅提高。全年完成工业总产值1.13亿元，增加值0.45亿元，同比增长25.6%，工业增长的质量和效益快速提升。实现财政收入1566万元，同比增长21.8%，经济实力明显增强。城镇居民可支配收入达到7400元，同比增长36.7%；社会

矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

第一篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

第二篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作报告

第三篇：矿党委二届十九次全委（扩大）会议工作总结报告

第四篇：2015年团场党委全委扩大会议工作报告

第五篇：县委全委扩大会议工作报告

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