第一篇：地税局局长在四季度科所长会上的讲话(保增长)
地税局局长在四季度科所长会上的讲话
同志们：
大家下午好！
刚才我们的几位局领导分别就一季度主要工作开展情况作了简要的汇报。应该说，年初的三个月，我们面临的形势很严峻，任务很艰巨，大家也确实非常辛苦。但在困难面前，我们没有丧失信心，而是振奋精神，团结一致，扎扎实实的开展了许多卓有成效的工作。我们的组收工作，在全体干部特别是在座各位科所长的共同努力下，已经取得了显著的成果。在这里，我想把最新的收入情况向各位通报一下。截至27号，我局完成各项税费收入6.45亿元，从结果来看，我们已经完成了本月初定下的5.9亿元的“必保数”，并且还超过了6.15亿元的“争取数”。到月底，我们预计能够完成各项税费收入6.9亿元，与去年的4.8亿元相比，增收2.1亿元，增幅达到了44%。另外，从累计数来看，1-9月份，预计完成各项税费收入20.2亿元，同比增收1.34亿元，增长7.1%。
下面，我想再给大家读两组数据。……这说明，在一系列因素的刺激下，我们XX区的XX行业已经开始出现局部的回暖。我想，这应该更加坚定我们完成全年税收任务的信心和决心。
下面，结合下一阶段工作安排，我想再强调以下三点：
一、要继续“广开言路，真抓实干”，切实加强领导干部作风建设
今年年初，我们通过开展“和谐地税、你我参与”问卷调查活动，广纳群言，集思广益，让每一名干部都参与到全局工作中来。从调研的情况来看，活动收到了非常良好的效果，我们的干部提出了许多宝贵的意见和建议，这为我们查找和解决各类问题，谋划好2012年的各项工作起到了重要推动作用。我想，这次调研活动也为我们加强领导干部作风建设，营造良好发展氛围树立了好的开端。因此，我们要继续本着“求智于民、问计于民”的原则，努力调动各方面力量参与全局建设，继续营造人人参与地税建设、人人关心地税发展的浓厚氛围。要将调研工作的形式进一步推广，深入研究具体问题，认真设计调查问卷，针对年纳税额1000万元以上企业、政府各相关部门、全局各单位分别开展系列调研活动，并邀请专业测评机构对所有问卷进行分析。通过全方位的调查和研究，聆听心声，采纳建议，查找不足，改进工作，切实提高我们领导干部决策的科学化、民主化水平。
在静下心学习、潜下心研究、沉下去调研、坐下来分析的基础上，我们的领导干部还要扑下身子实干，切实解决工作中存在的实际问题，不断增强全局干部的凝聚力和向心力，促进我局整体工作水平的提升。一方面，我局领导班子
要率先垂范，几位局长要根据分工成立检查组，直接督导全年工作。另外，围绕市局提出的建设“五型”机关的要求，局领导还要各自牵头成立课题组，分别就征管、服务、廉政等工作开展调研，切实解决好工作中的各种问题，努力把班子建设成为学习型、服务型、效能型、法治型、廉洁型领导集体。另一方面，我们广大中层领导要在思想和生活上关心基层，要尽最大可能帮助干部解难事、办实事、做好事。通过实实在在的行动，努力在我区“保增长”中有所作为、有所贡献。
二、要继续“内外结合，优化环境”，按部就班的推进我局各项工作
我想，我们之所以能扭转不利的收入局面，主要是得益于全局各项工作的扎实开展，特别是我们按照年初的各项工作部署，在优化我局内外部发展环境方面做了大量的工作。在内部，我们确立了“基础培训用网络、深层次培训靠面授、能力培训重实践”的培训思路，组织干部开展了多期税收政策培训，提高了干部把握和运用税收政策的能力，为我们开展今年的组收工作奠定了良好的基础。在外部，我们积极沟通和协调，促成XX区政府成立了由常务副区长挂帅，政府相关部门“一把手”为成员的协税护税工作办公室；同时，全区19个乡镇、6个街道办事处均设立了专门机构，配备了协税人员。全区协税护税工作已全面启动，初步形成了全社
会综合治税的良好局面。另外，我局同区广播电台调频92.9兆赫联合创办的《地税之窗》栏目，已经播出了12期专题节目，在普及税法知识方面收到了良好的效果。我局按照不同行业、不同应税行为制作的税收宣传卡，已先后推出六期，印制了30万张，正陆续发放到全区各乡镇、住宅小区和商业区。
从目前的情况来看，我们前期付出的努力已经收到了明显的效果。但我想说的是，形势依然严峻，压力依然存在，我们的干部还不能有半点的松懈和怠慢，下一步，我们还要继续坚持“内外结合，统筹兼顾”的原则，在“优化发展环境”上下功夫、求实效，稳步推进我局全年各项工作。在内部，我们要继续以为基层减负、为干部减负为重点。各科室要找准定位，明确职能，既要发挥指挥机关的作用，又要经常做到换位思考，统筹部署工作，减少临时安排，避免重复劳动，为基层创造宽松的工作环境，给税务所带来最小的干扰。在外部，我们要进一步强化税收宣传工作，同区电视台合作，制作税收宣传动漫短片；同《XX时讯》合作，专栏刊登税收知识。通过多方位强化税收法治宣传，切实让广大纳税人知道纳税、知道纳什么税，知道怎么纳税。与此同时，我局各单位要抓住目前的有利时机，继续推进协税护税工作，继续融洽各方面关系，继续加大政府部门之间的协调配合，努力实现资源整合、优势互补，为顺利开展组织收入工
作创造有利条件。
三、要继续“坚定信心，奋发进取”，确保全年收入任务圆满完成前三个季度的收入形势已经为我们完成好全年收入任务打好了基础，接下来，我们要坚定信心，绷紧精神，鼓足干劲，扎实工作，结合深入学习实践科学发展观、“加强领导干部作风建设，推进优化地税发展环境，确保税收增长年”活动继续把“向各方面工作要税收”抓紧、抓好、抓实，全面提升政策、管理和服务的水平，努力实现让税务干部满意，让纳税人满意，让上级机关满意的目标。
一是要进一步提升干部业务技能。要在每个岗位上树立起2-3个业务尖兵，使其成为“小教员”，带动全局干部业务素质全面提升。另外，还要分别制作业务政策汇编手册和税收管理员手册，突出实用性和可操作性，使税务干部准确掌握各项税收政策并能熟练运用，有效提升组收工作的质量和效率。
二是要进一步夯实税源管理基础。加大零散税源的管理力度，全力以赴推进协税护税组织工作开展。加大非正常户、证件失效户的管理力度，开展大规模清理工作，严格实地核查，密切与工商、国税等部门的信息比对，加强发票、税控装臵的管理，进一步弄准税源信息，防止税款流失。另外，还要加大欠税清理力度，通过主动走访企业主管部门，适时
启动法律程序等措施，全面深入的做好欠税管理工作，努力实现欠税规模最小化。
三是要进一步拓宽税政管理思路。纵向上，要强化政策调研，深入企业勤走访、勤辅导，全方位了解各项政策的执行情况。同时，注重工作检查，发现问题，及时纠正，确保税收政策执行准确、到位。横向上，要努力找准突破口，认真分析各税种的特点，积极拓宽获取税源信息的渠道，争取相关部门的支持，切实形成工作合力，确保税款应收尽收。
四是要进一步明确纳税人的权利和义务，切实改进服务方式和内容。要通过发放《反馈单》、《涉税事项告知书》，认真征求纳税人的意见与建议，用足用准各项税收政策，积极帮扶企业应对国际金融危机，努力将纳税人的满意度提升到新的高度。
同志们，在大家的共同努力之下，我们前三季度的各项工作已经取得了不错的成绩。放眼今年后四季度的工作，任务依然艰巨，责任依旧重大，希望大家以坚定的信心、饱满的热情继续投入到全年各项工作之中，以百倍的信心和决心，圆满完成各项工作任务。向上级机关、广大纳税人以及全体税务干部交上一份满意的答卷！
谢谢大家！
第二篇：局长在地税局总结会上的讲话
2011年，榆次区地税局在区委、政府的正确领导下，紧紧围绕省局提出的“1436”十二五指导思想和今年“打好五个攻坚战，全力以赴促发展”的工作方针，积极推进依法治税，锐意改革创新发展，圆满完成各项地税工作任务，取得了多项骄人的成绩。可以说，2011年是榆次税收事业发展不平凡的一年，是全体干部职工团结拼搏、奋力进取的一年，也是榆次税收工作全面迈上新台阶的一年。
（一）全力以赴抓税收，组织收入实现较快增长
2011年榆次区地税局累计完成各项税收收入合计10.11亿元，完成省局年计划9亿元的112.31%，完成政府追加任务10.09亿元的100.31%，同比增加绝对额2.29亿元，增幅29.38%，其中税收收入完成10.02亿元，耕地占用税完成0.09亿元，圆满完成了市局及区委区政府下达的各项收入指标，各项税收全面告捷。
（二）全面落实抓创新，学习实践活动成效显著。全区系统在学习实践科学发展观活动中，紧紧围绕 “解放思想，更新观念”主题，努力做到规定动作不走样、自选动作有创新，圆满完成了学习实践活动各项任务。一是在指导思想上坚持求真务实。以纵深推进“三严、三基、三优”建设为抓手，科学制订学习活动方案，突出地税工作特色，广泛开展思想发动，积极解决存在问题，使活动取得了实效。二
是举办地税论坛。通过大讨论活动，弘扬敢人为先的创新精神，坚持实现赶超跨越发展的信心，努力实现作风大转变，干劲大增强，思路大开阔，营造凝聚人心，爱岗敬业，内外和谐的工作环境，使大讨论活动更加深入人心。三是在指导工作上坚持学用结合。坚持以科学发展观指导政务、税务、事务工作，及时将税收审批权归还给了基层，召开了“思想作风建设推进会”，进一步营造了风清气正的环境。
成绩催人振奋；未来任重道远。站在高起点上，进步更不容易，2012年是实施“十二五”规划的关键之年，市地税局、榆次区委、区政府对地税工作更加寄予厚望，希望大家开好局，起好步，理清思路，明确责任，振奋精神，扎实做好各项税收工作，努力使各项工作再上新台阶。
1、希望大家以科学发展观为指导，认真贯彻学习好十七届六中全会精神，扎实作好2012年的税收工作，按照“收好税，带好队，服好务”的要求，狠抓班子建设、干部队伍建设、征管基础建设、党风廉正建设，使榆次区地税局真正成为政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范的坚强集体。
2、希望大家坚持以组织收入为中心，努力为地方经济发展提供较大财力。要进一步强化收入中心意识，正确处理依法治税与支持地方经济的关系，一要加强对组织收入工作的领导。科学分析预测税源，向区党委、人大、政府多汇报、多请示，与区财政部门多协调、多沟通，确保收入计划科学合理。二要加强对组织收入工作的考核。完善税收计划分配机制，坚持收入原则，规范征收行为，严格入库管理，杜绝混级串库，防止有税不收、无税强征，确保实现“首月首季开门红、半年双过半、三季超七
五、11月大头落地”，全年税收任务圆满完成。三要积极探索促进地税收入增长的新机制，努力从经济增长、强化征管、堵漏挖潜等各个方面寻找地方税收增长点，为榆次经济的发展提供财力保障。
3、希望大家充分发挥税收职能的作用，认真落实支持改革、促进发展、促进农民增收、鼓励再就业等税收优惠政策，促进地方经济快速、健康、协调发展和社会的稳定和谐。
4、希望大家要积极探索为纳税人服务的新形式。以建立新型纳税服务体系为目标，积极推广“一窗式”纳税服务，积极探索为纳税人服务的新形式、新方法，进一步提高为纳税人服务的水平，为税收工作的开展创造良好的外部环境。
5、希望大家加强党风廉政建设。基层税务干部直接与纳税人打交道，时常面对腐蚀与反腐蚀的考验，希望大家认真遵守各项廉政规定，严格坚持秉公办税、文明办税，切实提高办事效率，努力营造方便、快捷的办税环境，使纳税人缴明白税、放心税、舒心税。要组织开展各种形式的争先创
优活动，全面加强精神文明建设，全面促进榆次地税事业快速发展。
忆往昔，硕果累累庆丰收；展未来，再接再厉攀新高。2012年已经到来，新的一年，是改革之年、发展之年、和谐之年，更是希望之年、奋斗之年，前进之年，希望大家继续发扬艰苦奋斗的作风，团结一心，奋力拼搏，以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的工作，不断谱写榆次地税的新篇章，不断创造榆次地税的新辉煌！
最后借此机会向大家拜个晚年，衷心祝大家春节愉快，身体健康，阖家欢乐，万事如意！
第三篇：地税局局长在节前科所长会议上的讲话
地税局局长在节前科所长会议上的讲话（元旦、春节）
同志们：
元旦春节将至，今天组织大家召开科所长会议，主要是传达市地税系统20XX年工作会议有关精神，解读市局工作报告的有关内容，研究部署我局20XX年的主要工作，同时，向全体干部传达上级领导的节日慰问，最后，强调一下节日期间需要注意的几个问题。
一、提高认识、认真学习。面对国际金融危机对经济影响的日益扩大，面对首都经济发展中不确定因素和风险的不断增加，我们要以市地税系统20XX年工作会议有关精神和市局工作报告的有关内容为核心，以党的十七大、十七届X中全会、中央经济工作会议为指导，提高认识，认真学习XXX局长在20XX年市地方税务工作会议上的讲话，指导我局明年的各项重点工作。
二、把握重点、深入思考。XXX局长在20XX年北京市地方税务工作会议上的讲话指出，明年是北京地税系统的“优化地税发展环境年”，市局党组也提出了市局今年工作的指导思想、主要任务、总体要求和主要工作目标，要求税务干部要自觉强化五种意识。即大局意识、发展意识、忧患意识、服务意识和创新意识，同时部署了20XX年的主要工作安排。会后各位科所长要把握重点、深入思考，组织本单位干部认真学习和领会市局工作会议主要精神和工作报告的重点内容。
三、结合实际、重在落实
在充满机遇和挑战的20XX年，面对经济发展的严峻形势，我们要按照市局的统一部署，紧紧围绕服务科学发展、共建和谐税收，进一步解放思想、改革创新，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约地税发展环境的突出问题，着力完善有利于科学发展的地方税收环境。
今年，北京地税系统在晓明局长为核心的市局党组的指导下，树立了新的工作思路并提出了新的工作要求。一直以来我局的各项工作在系统内部都名列前茅，税收收入更是每年都有较大幅度的增长，20XX年我们要按照市局工作会的要求，把握重点、从练内功入手，推进粗放式管理向精细化管理转变。结合各个部门的具体工作，贯彻落实市局工作会议精神和晓明局长讲话内容，特别是业务科室和税务所，政工、后勤科室更要对照自身工作，继续保持我局的良好传统，发扬优势。同时查找不足，实现提高，抓住市局工作主流，圆满完成我局今年的各项工作任务，对依法治税、纳税服务、税政管理、队伍建设、机关作风等领域中所有与地税发展有关的硬环境和软环境实现持续优化改善。优化地税执法环境，优化地税服务环境，优化地税政策环境，优化机关工作环境，全面建设五型机关，努力做到让上级机关满意、让纳税人满意、让税务工作者满意。
四、下面，我就着重强调一下节日期间注意的几个问题
(一)收入问题
我通报一下我局20XX年1月份的收入情况。我局今年的收入任务是72.8亿元，考虑到春节放假的因素，一月份有效的工作时间，算今天可能只有四天时间了，截止1月19日，我局共组织收入6.66亿元，完成计划任务的9.15%。但是去年一月份我们共组织收入8.95亿元，由此可见我局的收入情况很不乐观。如果说去年的组收工作只是一个阶段性工作的话，那么组收工作在今年就绝对是贯穿于我们全局工作的一个重点和长期性的工作。春节假期将至，希望各位科所长在安排布臵工作时考虑到春节长假对工作进度的影响，零申报、未申报、欠税的要做到“拉网式”逐户排查，不留死角，切实加大工作力度，力求节前组收工作取得实效。
(二)廉政问题
廉政问题一直是我局逢会必讲的重要问题。春节将至，更需要大家高度重视，防范于未然。一方面，要加强廉政教育。各单位要利用节前教育的机会对廉政工作进行重点强调，“一把手”要以身作则，率先垂范，要教育党员干部充分发挥先锋模范作用，做好廉洁自律工作。另一方面，要落实各项廉政制度。各位科所长要加强对所属人员的管理，按照有关廉政规定，严格要求本单位干部遵守“十要十不要”和“十五不准”的要求，避免干部在廉政问题上犯错误、栽跟头。
(三)安全问题
“安全来自警惕，事故出于麻痹”。在节前我们更是要在安
全方面引起高度重视：一是注意人身安全。要提醒本单位干部不要到人员过度密集或者没有安全保障的旅游景点和娱乐场所去（冬季尤其注意不要到野冰场、野垂钓场等地）；同时，要教育本单位人员认真执行车辆管理规定。驾驶员要严格遵守交通法规，严禁酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等情况出现。另外，在食品安全方面，要提醒本单位干部注意饮食安全，确保大家过一个健康、平安的春节。二是注意财产安全。各单位要在节前对安全设备进行一次系统、全面的安全检查，着重对本单位的水、电、气等设备、发票库房、机房等重要部位进行细致排查。放假前，要切断本单位计算机及相关设备的电源，局机关要统一关闭局内的网络及UPS供电系统，八个区域所要关闭自己所内的UPS电源，消除火灾隐患。同时还要叮嘱干部注意电褥子、电暖气、电热水器等家用设备的使用安全，家中生炉火的干部，还要避免煤气中毒。
(四)值班问题
日前，办公室下发了春节放假安排，要求区域税务所上报春节期间值班人员安排。在这里，我还要强调一下，值班人员要严格落实值班制度。要坚守岗位，提高警惕，尽职尽责，不得擅离职守，不得擅自调换或由其他人员代替值班。值班时，要按照要求启动所有技防设备和监控系统，如遇到紧急情况或突发事件，要立即向带班领导请示报告，妥善处理。特别是各区域所，要安排人员昼夜值班，保证24小时联络畅通。同时，全体科所长在放假期间，也要保证24小时开机，便于沟通和联系。对于值班情况，市局会进行抽查。会后，请各位科所长及时将值班要求传达给每名干部。另外，各科所要在2月1日上班后9：00之前，将本单位人员春节期间情况反馈到办公室XXX邮箱，以便我局向市局、区委区政府反馈情况。
(五)外出请假问题
春节长假，也是外出探亲访友、休闲娱乐的时节，但我要着重指出的是，外出一定要请假，特别是要出本市的，在这一点上，我明确一下：科所正职外出，要向我和XX局长请假；科所副职要想本单位政治和主管局长请假，一般干部必须向本单位的正职请假。回去以后，在座的各位要把这项要求传达给每名干部。
以上就是我想要向大家强调的，会后，请各位科所长抓好会议精神的落实。最后，我代表局党组向在座的各位并通过你们向全体干部及家属表示节日的问候，希望大家度过一个欢乐、祥和、平安的节日。祝愿大家新春愉快、合家幸福、X年大吉！
第四篇：县地税局局长在2014年新春茶话会上的讲话
各位领导、各位家属、同志们：
在2014年春节即将到来之际，我们在这里欢聚一堂，共叙友情，喜庆佳节。首先，我谨代表县地税局党组，向出席今晚的各位老领导，向干部家属代表，向全体地税干部职工，致以最诚挚的节日问候！并借此机会，给大家拜个早年，衷心祝愿大家在新的一年里，工作顺利，身体健康，家庭幸福，万事如意！
刚刚过去的～年，是全县地税系统认真学习贯彻“xxxx”重要思想和xx大精神、全面加快地税事业发展并取得良好开局的一年。一年来，我们在市地税局党组、在县委、县政府的正确领导下，在各位家属的鼎立支持下，广大地税干部职工团结奋斗，开拓创新，锐意进取，扎实苦干，开创了崭新工作局面，～完成了各项工作，为全县社会经济发展和小康社会建设做出了新的贡献。一年来，全县地税系统共组织入库各项税费5270万元，同比增收700余万元，地税收入首次突破了5000万元大关；一年来，县局基本建设和信息化建设取得了快速发展，新办公楼主体工程基本完工，征管信息网络已经建成；一年来，全县地税系统基本还清了所有历史老债务；一年来，县局机构人事制度文秘资源网改革步伐加快，顺利实施了分局长任期目标责任制、干部竞争和双向选择上岗机制、开展了干部能级管理；一年来，全县地税系统征管工作逐步加强，税费征管质量稳步提升；一年来，县局文明创建活动稳步开展，创建档次和品牌逐步形成，创建省级文明单位已顺利验收。总之，～年的二十项工作任务得以～完成，三年七大目标又有了阶段性的进展，为～年全面实现七大目标打下了坚实的基础。
成绩十分来之不易，是全体地税干部职工团结奋斗，开拓进取的结果，也是广大地税干部职工家属热忱关心、大力支持的结果。特别是与我们很多家属默默无闻的奉献分不开。在此，我们县局党组向各位家属表示衷心的感谢！
～年是一个继往开来的重要年份，是实现七大目标加快地税事业发展的关键一年，充满机遇也面临挑战，实现既定的目标和任务，任务光荣而艰巨，需要社会各界和全体地税干部职工及文秘资源网其的共同努力。新的一年里，希望大家一如既往地关心、支持地税的工作，希望全体地税人员再接再厉，再创佳绩，为我县地税事业发展做出新的更大贡献。
“天时人事日相催，冬至阳生春又来。”新春的到来，总是给人们带来美好的憧憬。回首过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。就让我们同心同德，扎实苦干，开拓创新，与时俱进，共同创造地税事业美好的明天！
最后，祝大家新春愉快、阖家欢乐!
谢谢大家！
第五篇：县地税局局长在2006年新春茶话会上的讲话
在～年春节即将到来之际，我们在这里欢聚一堂，共叙友情，喜庆佳节。首先，我谨代表县地税局党组，向出席今晚的各位老领导，向干部家属代表，向全体地税干部职工，致以最诚挚的节日问候！并借此机会，给大家拜个早年，衷心祝愿大家在新的一年里，工作顺利，身体健康，家庭幸福，万事如意！
刚刚过去的～年，是全县地税系统认真学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神、全面加快地税事业发展并取得良好开局的一年。一年来，我们在市地税局党组、在县委、县政府的正确领导下，在各位家属的鼎立支持下，广大地税干部职工团结奋斗，开拓创新，锐意进取，扎实苦干，开创了崭新工作局面，～完成了各项工作，为全县社会经济发展和小康社会建设做出了新的贡献。一年来，全县地税系统共组织入库各项税费5270万元，同比增收700余万元，地税收入首次突破了5000万元大关；一年来，县局基本建设和信息化建设取得了快速发展，新办公楼主体工程基本完工，征管信息网络已经建成；一年来，全县地税系统基本还清了所有历史老债务；一年来，县局机构人事制度改革步伐加快，顺利实施了分局长任期目标责任制、干部竞争和双向选择上岗机制、开展了干部能级管理；一年来，全县地税系统征管工作逐步加强，税费征管质量稳步提升；一年来，县局文明创建活动稳步开展，创建档次和品牌逐步形成，创建省级文明单位已顺利验收。总之，～年的二十项工作任务得以～完成，三年七大目标又有了阶段性的进展，为～年全面实现七大目标打下了坚实的基础。
成绩十分来之不易，是全体地税干部职工团结奋斗，开拓进取的结果，也是广大地税干部职工家属热忱关心、大力支持的结果。特别是与我们很多家属默默无闻的奉献分不开。在此，我们县局党组向各位家属表示衷心的感谢！
～年是一个继往开来的重要年份，是实现七大目标加快地税事业发展的关键一年，充满机遇也面临挑战，实现既定的目标和任务，任务光荣而艰巨，需要社会各界和全体地税干部职工及其的共同努力。新的一年里，希望大家一如既往地关心、支持地税的工作，希望全体地税人员再接再厉，再创佳绩，为我县地税事业发展做出新的更大贡献。
“天时人事日相催，冬至阳生春又来。”新春的到来，总是给人们带来美好的憧憬。回首过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。就让我们同心同德，扎实苦干，开拓创新，与时俱进，共同创造地税事业美好的明天！
最后，祝大家新春愉快、阖家欢乐!
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