第一篇：韩洪斌老师述职报告
土溪镇石坝完小韩洪斌老师
述 职 报 告
姓名：韩洪斌，男，汉族，1983年8月4日出生于贵州省湄潭县高台镇街上。2008年7月毕业于贵州师范大学英语教育专业，2008年8月参加工作，2008年至今在土溪镇石坝完小任教，2009年12月被评聘为二级教师。
在任二级教师期间，我主要担任我校五、六年级共计四个班级的英语教学工作。同时负责我校的实验室管理工作，并兼任综合科教育教研工作。
自工作以来，在党组织的领导下，作为一名光荣的基层党员，我一直严格要求自己。热爱党和人民的教育事业，积极进取，踏实工作，敢于创新，对待工作无论轻重，也无论分内分外，总是服从学校领导的安排。在搞好工作的同时，勤奋学习，自身的知识水平和教学业务素质得到了明显提高。上班五年来，我所任的班级英语成绩年年是土溪片区第一名，得到了上级领导和家长的一致认同，受到了学生的尊重，为我土溪镇石坝村的教育教学做出了自己应有的贡献。也因为如此，我获得了很多荣誉证书。
然而，所有的成绩已经是过去，未来我将更加的去努力。在今后的教育教学工作中，我会竭尽全力，力争把自己的教育教学工作做得更加出色。为我县培养更加优秀的人才！
述职人：韩洪斌
2013年7月12日
第二篇：副校长述职报告-董洪斌
副校长述职报告
兴城市海滨中学 董宏彬
一年来，在沈校长的正确领导下，在全体教师的大力支持下，学校德育工作取得了长足的进步，得到了市教育局领导和家长认可，现就自己一年来的工作向各位领导做如下汇报。根据教育局工作要求，结合我们学校具体实际，学校加强了德育队伍建设和落实了学校‚五项工程‛。以促进学生良好行为习惯的养成为突破口，促进了学生的全面发展。主要做了以下两方面工作。
第一、加强德育队伍建设。
现在海滨中学的班主任正向年轻化转变，针对这种情况，学校决定结合学校每月的工作重点加大班主任培训，实行每月一重点的培训。政教处设计培训内容，统一安排培训时间，印制专门的培训手册，根据学校具体工作和班主任的实际需求组织有序培训。例如：
学校德育工作第一个月的工作重点是对学生进行中学生守则规范教育，班主任培训就以‚如何对学生进行守则规范教育‛、‚如何制定班规‛等话题进行。
学校德育工作第二个月的工作重点是班级干部选拔与任用，班主任培训就以‚如何选拔班级干部‛、‚如何培养班级干部‛ 等话题进行。
学校德育工作第三个月的工作重点是抓班风、学风建设，班主任培训就以‚如何培养学生确立明确而现实的学习目标‛、‚如何抓中等生和后进生‛、‚ 如何培养学生学习习惯‛、‚如何培 1
训家长和开好家长会‛ 等话题进行。经过一年工作，争取让所有的班主任都知道学校德育工作每一个月的工作重点，都知道班主任每个月应该重点做什么，怎样做。
通过这样培训我们要达到的目的是使年轻教师在我校能当班主任，会当班主任，最终当好班主任。
第二、落实学校德育工作的‚五项工程‛其中三项。
（一）校园卫生、净化、亮化工程。
１、利用国旗下的讲话、主题班会等形式宣讲卫生工作的重要性。引导学生自觉遵守行为规范，‚管好自己的嘴，不随地吐痰、不在室外吃零食、不出口成‘脏’；管好自己的手，不乱扔垃圾、不损坏公物。坚持一日三清扫、每双周一次大清扫的的卫生制度。使学生自觉养成良好的生活习惯。我这里要重点讲清吃零食的四点危害：
（１）对个人不卫生，容易生病。
（２）对环境不卫生，到处扔垃圾。
（３）随走随吃，不文明。
（４）乱花钱，不珍惜父母的劳动成果。
２、在净化校园中，我们着重对学生手机管理做出了相关规定，禁止学生带手机。为此，给学生家长发了一封信，加强对学生带手机危害性的宣传。
我们总结了手机对学生危害有以下五点：
（１）上课打手机、发短信、打游戏、听歌曲，影响课堂秩序。
（２）利用手机勾结校外青年，互相辱骂、打群架，违反校
2规。
（３）利用手机上网发低俗短信，传播色情，有害于青少年身心健康。
（４）更有甚者，用手机谈情说爱，危害学习，耽误前程。（５）学生带手机互相攀比，追求奢侈的生活方式。
让学生健康成长，教育学生成才，这是每个家长和老师的共同愿望和责任。因此，家长能够理解和支持学校的规章制度，积极配合学校教育，从源头上杜绝那些影响学生身心健康发展的不良现象和问题。家长和学校齐心协力，为学生创造一个健康和谐的学习氛围和成长环境。
（二）开展仪容、仪表工程。
以做学生思想工作为主要途径，使学生深刻理解仪容、仪表对人心智影响，尤其对成长中的青少年所起到的至关重要的作用。
在这一工程着重对学生的发型做重点规定。为此也给家长发了一封信，得到了家长的大力支持。
总之，要求学生统一剪发，是学生个体品德社会化的过程，它的形成离不开行为的强化，当然，强化是手段，是为了内化，我们在实施这一手段时，还要注意确定学生的德育主体地位，坚持‚强化——内化——外化‛的三者有机统一，这既是学生良好习惯形成的有效机制，也是促进其养成良好人生品质的必要选择。
学校规范学生发型是必要的，一味强调学生张扬个性，尊重学生选择，是虚假的素质教育，关心爱护学生，促进学生健康成长这其中也包含对学生行为习惯的强制性要求。
家长配合学校一齐做学生的思想工作，目前，我们学校的学
3生发型达到了男同学一律平头，女同学没有一名留有长发的，接近了盘锦的水平。
（三）跑步与间操工程。
以体育工作中的跑步与间操为突破口，践行‚文明其精神、野蛮其体魄‛的人文精神，由外在到内在、由形式到内容、由肉体到精神、由自发到自觉，逐步提高学生自我约束和管理能力。我们在环境文化不断完善、发展的基础上，进一步发展了校园精神文化从长跑、广播操角度实现对学校体育文化的一种积累，使学校文化由硬文化向软文化发展。
从跑步来说，我们还是先做学生的思想工作，向学生介绍跑步的益处有以下几个方面：
1、跑步是一种全身运动，它能使全身的肌肉有节律的收缩和松弛，使肌肉纤维增多，蛋白质含量增高。肌肉发达是健美的标志之一。
2、骨骼是身体的支架，人体活动的杠杆。处在生长发育期的青少年，坚持跑步能改善血液循环，增加骨细胞营养物质的供应，提高骨细胞的生长能力，从而促进了骨的正常发育。
3、心脏是全身血液供应的总枢纽，生命的动力。长期坚持跑步，会使您心肌强壮有力，蛋白和肌红蛋白量增加。通过透视可以清楚地看到运动员的心脏比一般人大，外形丰满，搏动有力。一般人心脏容血量为765—785毫升，而坚持锻练的人容血量可达1015—1027毫升。另一方面，跑步能增强心脏的耐受力。跑步，能使呼吸肌发达，肺活量增加1—2升，经过训练的运动员最大吸氧量可比常人提高33—60％。
４、跑步能磨炼人的意志和毅力，增强韧性和耐心，提高灵敏度，促进对环境的适应能力。长期坚持运动的人，在完成定量工作时有三大特点：一是行动快；二是潜力大，能发挥最大的机能潜力去完成任务；三是恢复快，疲劳消除快亦彻底，能迅速恢复到平静水平。
在此过程中，有一些女同学进行攀比，不跑步。学校就通过女班主任和生物老师来做思想工作，具体的讲慢跑的益处。接下来我们就通过体育课和平常跑步时间对学生进行培训，要求跑步时的摆臂幅度，步幅，步频还有跑步时班与班方队之间的距离要保持一致。
间操工作我们学校有一定的基础，本学期我们重点培养学生动作韵律感，强拍结束时动作必须达到什么位臵，并培养学生审美能力。
集合，齐步走的培训措施。培训学生听音乐，什么时候并队，什么时候向前走，什么时候向前后转弯，什么时候齐步走回教室。总之工作一定做到细处，使同学们行动迅速，动作规范、整齐划一，形成一支壮观的、威武的、朝气蓬勃的队伍。
在沈校长的领导下，海滨中学全体师生的共同努力下，我们学校的德育工作取得了很大的成绩，为教学工作中的学案导学工作起到了保驾护航的作用。
海滨中学：董宏彬
2011年12月4日
第三篇：顶岗实习报告(洪万斌)
1河北化工医药职业技术学院顶岗实习报告实习地点：济南中合商贸有限公司石家庄分公司系别：制药工程系专业年级：药物制剂31002班学生姓名：索锐敏学号：43岗位指导教师：王锋校内指导老师：边虹铮实习时间：
前 言
从十二月一日至今，从校园步入社会。让我在这里找到了自己的定位，发现了自己身上存在的诸多缺点，明确了自己努力奋斗的方向。
我现在实习单位是济南中合商贸有限公司石家庄分公司。是一家批发零售企业，隶属于济南中合商贸有限公司，公司主营：日用百货、电子产品、办公耗材、文具用品、服装鞋帽、精美装饰品...目录
一、公司简介....................4
二、岗位工作内容...................5
三、实习体会....................6
一、公司简介
WWI的创始人：Murray Reinhart，自1981年在加拿大多伦多创办，至今在全球168个国家和地区已开出20000多家分公司，培养出20000多位Manager(经理人)，每周销售业绩1000万件以上.。1993年进入亚洲市场,现已在亚太地区的新加坡、马来西亚、印度、日本、韩国、台湾、香港等地市场运作得非常良好，WWI体系1993年同时进入中国市场。中合集团运用国际先进的WWI管理体系，连锁式经营企业。现全国有多家子公司，遍布国内各大中城市，培养了许多富有朝气的年轻企业家。公司主营：日用百货、电子产品、办公耗材、文具用品、服装鞋帽、精美装饰品...中国中合集团是一家集生产销售为一体运用国际先进WWI管理体系连锁式经营的百货集团；产品包括电子产品、儿童玩具，图书，办公清洁产品，皮具保养产品，等十几个种类。在全国设有：济南总部、上海总部、武汉总部、广州总部、北京总部、累计216家合作伙伴,产品设立严格的质量检测部门，因此有绝对的质量及技术优势，2000年率先通过ISO14001管理体系认证；产品通过多渠道销售，网络覆盖国内各个大中城市。济南公司成立于2006年，作为济南总部目前拥有济南、济宁、淄博、烟台、郑州、天津、石家庄、沈阳，长春等多家公司，遍布国内各大中城市，培养了许多有朝气的年轻企业家，千余从业人员。良好的晋升体制，先进的经营理念，科学的企业发展观为集团造就了大批销售骨干及管理精英。企业拥有专业的生产团队，财务团队，法律团队，行政团队，市场团队；目前已成为华北地区同行业中最具影响力的公司。我们给客户提供更好的品质，更好的价格，更好的服务；我们给员工提供优异的竞技舞台及宽阔的发展空间；集团将逐步通过实施“产品拓展”“市场拓展”“领域拓展”这三大战略来逐步推进企业的战略转型，把集团建设成为业务种类齐全、服务质量优良、企业运行稳定、基本建立现代企业制度、全面实现可持续发展的计划。中合集团长春分公司正在不断提高企业的核心竞争力，实现建设卓越企业战略目标，为国民经济和社会发展做出新的贡献
二、岗位工作内容
我的实习生活是从2012年12月1日开始的。实习一开始，由于人员配备很不完整，这使我一进入公司就接触业务。由于我一开始对公司的产品不熟悉并且我没有从事相关经验。于是在我一开始的几个周内每晚都要工作到很晚，基本上每天我来得最早走得最晚，真的特别辛苦。尽管如此，我毫无成绩，这让我很着急，看着别人成交一个又一个的单子，我心里充满了羡慕甚至是嫉妒。但是我毫不气垒，我相信只要我一如既往的努力，成功迟早会找上门的。就这样，通过近两周紧张而充实的适应，我逐渐适应了公司工作，熟悉了公司各种产品的性能以及销售的小方法，使自己的工作能力大大提高，也使自己在公司领导心目中的地位的到了极大的提升，为自己介入公司更核心的工作提供了一个良好的机会。这一切让我深刻地体会到做任何事情都必须尽自己最大的努力，也只有尽了自己最大的努力才能将工作做好、做扎实，才能得到领导和同事的认可，这段艰难的经历将激励我在以后的日子更加努力的付出，因为只有付出才有可能获得成功。
我原本是一个挺内向的人，不是很善于和别人交流沟通，总是在沉默中独来独往，这种生活习惯也许在学校中不会产生太多的负面影响，但是在公司中，各种工作需要大家团结协作来完成，任何人单打独斗都很难把工作做好，这使我初到单位很不适应这种整体化、系统化的工作环境，所以一开始我的工作做的很差，这使我充分认识到交流沟通的重要性，交流和沟通是解决困难、创造机遇的有效途径。到了现在虽然我现在的与客户的交流能力还不是那么的尽善尽美，但我已经可以快速的让一个陌生人相信我所销售的产品，以及我所能提供的售后服务。
在现有的市场经济社会里，现金为王，如何掌握现金，那就控制销售，而销售这是一个人如何在短短的时间内获得另外一个人的信任，这信任只有靠适当的交流才能够获得，这对于一个成功的销售人员，乃至一个成功的企业所必备的条件。
三、实习总结
顶岗实习是我们初步踏入社会的开始，也是我们真正踏上工作岗位的垫脚石，只有这一步走稳了，以后才会更顺利，曾经我一直坚信自己的能力，但是在短暂的实习过程中我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏，刚开始的一段时间里，对一些工作感到无从下手，茫然不知所措，这让我感到非常的难过。在学校总以为自己学的知识已经够多，但是接触到实际后，才发现自己知道的是多么少，这时真正领悟到“学无止境”的含义。
实习的日子让我收获了大学课堂里没有的知识，以及为人处事的许多道理与方法，学会了自主学习，也学会了保持自强不息和持之以恒的良好心态。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的知识用不上，出现挫折感，可我觉得，要是没有书本知识作铺垫，又怎么能应付瞬息万变的社会呢？顶岗实习是一次我们用自己的眼和耳去感受社会的机会，通过顶岗实习，我受益匪浅，对社会有了更为详尽而深刻的了解。
在顶岗实习的过程中我明白了许多。首先明确顶岗实习的目的，在于通过理论与实际的结合、学校与社会的沟通，进一步提高学生的思想觉悟、业务水平，尤其是观察、分析和解决问题的实际工作能力以及待人接物与外界沟通的能力，以便把学生培养成为具有较强实践能力、良好职业道德、高技能、高素质的，能够主动适应社会主义现代化建设需要的高素质的复合型人才。“顶岗实习、工学结合”是现代职业教育的一种学习模式，是把生产劳动和社会实践相结合的一种人才培养模式。其基本形式是学校与企事业用人单位合作培养学生，学生通过工学交替完成学业。
通过这次实习，我发现了自己看问题的角度，思考问题的方式也逐渐开拓，这与实践密不可分，在实践过程中，我又一次感受充实，感受成长。
1、要有较强岗位意识。
作为一名应届毕业生，毕业后走向社会，大多是从事一线工作，有劳动性的，有营销性的，基本上都要从基层做起，这是高职生必走之道。每一个岗位都有他特有的作用，干一行，爱一行，专一行，这不仅是一种岗位责任，还是一个人基本的是一种职业品质。不仅用人单位很注重这种品质，而且这种岗位责任能够加速走向成功的必经之路。增强岗位责任，必须深入到生产一线，兢兢业业的去做，只有这样，才能磨练我们的意志提升我们责任感，这是现代社会对一个成功人士的基本要求。
2、在工作中要有良好的学习能力。
在工作中，我们会遇到各种各样的问题。人不是以来就明白所有道理的。所以我要不断的提升自己，找相关途径来解决问题。只有这样我们才能够快速的解决问题，毕竟在工作中，我们不能把问题推给别人，推给别人不仅仅是对工作的不负责任也是对自己不负责任，毕竟不经风雨如何能见彩虹。
3、要明白良好的人际关系是我们顺利工作的保障。
在工作之中不只是同技术、同设备打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之间的交往原则和社交礼仪。这也是我们平时要注意的。我在这方面得益于在学校学生会的长期的锻炼，使我有一个比较和谐的人际关系，为顺利工作创造了良好的人际氛围。另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如：缺乏实践经验，缺乏对相关行业的标准掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累，在掌握扎实的理论知识的同时加强实践，做到理论联系实际。另一方面要不断的加强学习，学习新知识、新技术。
4、要不断积累社会经验。
增强社会经验，也是增加工作经验。一名毕业的大学生在面对用人单位面试时，别人很自然要问到你有无工作经验，这道门槛拦住了不少大学生。因此，顶岗实习不仅仅是一种劳动锻炼，更重要的是通过实践增强工作能力，增加工作中的沟通和适应能力，增强做人的才干；实践出真知，实践长才干。有了适当的顶岗实习并能顺利拿到一份顶岗实习合格证，这对今后走向社会，应聘岗位时，无疑是非常有益的。
5、要认真学习企业的科学管理技能。
管理是一门科学，更是一门学问和艺术。科学的管理，能给企业插上腾飞的翅膀。我们选择学生顶岗实习的平台时，选择一个好的企业，特别是科学管理好的明星企业，对实习学生来讲，无形中就会增长他们的科学而严谨的管理意识。在这种环境下，企业员工综合素养有较大提升。用他们自己的话说：“从中兴走出去的员工，可以胜任其他企业的主管”。企业一席话，证明管理出效益，管理出人才，管理促发展的硬道理。因此，我们的实习生，就是要在这样的明星企业去磨练，去锻炼，在实践中增长管理才干，增长做人的才干。
6、要学会如何保护自己
在社会当中，人上一百，形形色色。不是所有的人都是我们想象当中那么美好，社会有好人也有坏人，也许，你一句不经意话就得罪一个人，也许，你工作能力太强影响到了一个人，他就会嫉妒也会愤怒，从而让你在工作中添加麻烦。社会还有一些人，他们会为了他们的利益，毫不犹豫的侵占你的劳动所得，并且完全合乎法律要求，面对这些情况，我们就要好好的保护自己。
第四篇：梁斌述职报告
娄底市水利水电工程建设有限责任公司
2014年安全生产工作述职报告
梁
斌
尊敬的各位领导，同志们：
我们水利水电工程建设有限责任公司，是从事水利工程基本建设的施工企业。过去的一年里，在局党组正确领导和局各职能部门的精心指导下，加上自身的一点努力，我公司在2014年里所有的工程施工中，没有发生任何事故，圆满地完成了年初《安全生产责任状》规定的工作目标和安全生产控制指标。
我公司是国有二级施工企业，我作为公司安全生产第一责任人，一岗双责，对公司安全生产负全面责任，负有建立和完善本单位的安全生产管理制度和安全生产责任制度、制定各项操作规程、督促检查公司的安全生产工作、及时消除安全隐患、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案以及保证各项安全生产费用的投入和正确使用的责任。下面就我公司在2014年里的安全生产方面的工作，向各位领导做一汇报。
一、完善管理，强化责任。
做好安全生产工作，公司一级要有完善的管理制度和组织机构，要落实责任，要抓好领导这一关。公司成立了以我为组长、各副总 经理、各科室负责人、各分公司项目部经理为成员的安全生产委员会，是公司安全生产领导机构；质量安全部是办事机构，具体负责公司日常安全生产工作。每年开初，在与公司主管部门签订了安全生产责任状之后，公司都要跟各科室、各分公司、项目部签订责任状；新的项目开工，在跟项目负责人签订承包合同的同时，签订安全生产合同。这样，将安全生产责任逐级延伸，一级抓一级，层层负责，使安全生产有了组织保证。
二、勤检查，严督促，抓落实。
无论制度如何完备，如果没有落实，终是纸上的东西，2014年，我公司共有在建工程
项，年内完工
项，这些项目大都不在娄底，而是分散在省内外各地，点多面广，这对我们的工作带来难度。为了确保各在建项目的施工安全，公司对在建项目实行分工，每个班子成员对自己分管的项目负责。我和各班子成员每个月都要对公司的各在建项目进行检查，今年以来我们对在建项目的检查共有50余次。我和公司团队的同志们一起深入工地，靠前指挥，靠前协调，靠前服务。及时发现问题解决问题。在这方面我们具体做了以下工作：
一是检查各项目部是否有健全的管理机构尤其是安全管理机构，人员是否合格、齐全。要求他们定期召开安全会议，加强安全投入。
二是检查工地隐患排查是否到位，注重提升人的安全生产意识。说起安全隐患整改，人们往往注重外在的、看得见的那些，其实人 的脑子里对安全生产缺乏认识，才是危害更大的隐患，因为它看不见。外包队伍普遍存在重生产轻安全的倾向，员工安全意识淡薄，安全知识缺乏，这一现象本身就是安全隐患，公司高度重视这一现象。对外包队伍，我们要求其负责人要具备相应资质，同时对其加强教育，让他们懂得管生产必须管安全，唯有安全才有效益的道理。提升他们对安全生产重要性的认识。
到工地检查，当然要了解工程施工的质量与进度，但更注重检查施工现场的隐患排查是否到位。我们每次到工地，除了要检查道路、生活用电、机械设备、材料加工场所、工地生活及办公设施是否符合安全要求，还要检查工地应设置的安全宣传标语牌、危险部位的安全色和安全标志警示牌、夜间上下班工人经过的路、桥、坑、洞处应有的照明、“三宝”、脚手架、起重设备、施工用电、洞口临边、洞口盖板、护栏、防护罩等装置的搭设安装是否齐全，是否安全有效。此外，我更多的是不厌其烦地向大家讲述现场安全隐患排查的意义。安全第一，预防为主，重点在于施工现场的预防。施工现场往往同时进行着危险性较大的诸如土石方开挖及砌筑、基坑支护、砼施工、高大边坡作业、隧道开掘、爆破之类的作业，又往往是多班组、多工种同时集中在一个场地，人员集中，机械集中，是各种不安全因素的交织点，极易发生人机事故，这就需要对施工现场的人、机、环境多方面进行布置协调，随时掌握其中变化。隐患、险情、事故，三者有着内在的联系，而及时排除了前面的一项既隐患，后两项则随之消除。唯有施工现场安全了，项目部的安全才有 保证，公司安全才有基础。
道理讲清了，人们的认识就有提高，有着事半功倍的作用。对做的好的，及时表扬、嘉奖。
三、做好在建项目的安全培训工作。
公司要求所有新开工项目都要进行进场教育，做到：
1、向新进人员讲国家安全生产方面法律法规，讲国家劳动保护的方针政策，讲公司安全管理规章制度和劳动安全纪律以及对聘用人员的义务，讲劳动者的权利。
2、讲安全生产、劳动保护方面的知识，宣讲公司制订的“水利工程施工现场安全100条”
3、针对项目特点，讲危险地段、应注意事项、防范措施与方法。
4、讲安全技术操作规程、安全、劳动纪律。
5、讲各种机具的使用与注意的事项。
6、对电工、架子工、爆破工，起重工等特殊工种，公司都要对其上岗资格进行审查，确定有效后才允许上岗，并对特殊人员名单登记造册备案。
所有项目每天上班前都要在交待生产任务同时要有针对性的交待安全注意事项，并做好记录；班组长、施工队长必须参加工地召开的安全会议按受安全教育。在 2014年里，我们共举办各类培训14场次，参加培训的达180余人，参加培训的人都要在记录上签字。
安全生产是国家和政府赋予企业的责任，企业理所当然地要履 行安全生产的义务。一个施工企业，一旦发生安全事故，不但要蒙 受重大经济损失，造成不良社会影响，还会给受伤害人员及家庭带来长期的痛苦。水利工程，在生产一线的大都是来自乡村的农民工，他们往往文化程度不高，缺乏安全知识，对安全生产也缺乏认识，加强对施工现场工作人员的培训，尤其是对农民工的培训就尤为重要。执行制度要靠人，尤其是要依靠生产一线的生产工人，无论多么完善的制度，最终要由人来执行。在长期实践中我们发现，安全责任的落实，安全技术的掌握，一定要依靠最基层的班组，要落实到从事生产操作的生产工人。因为是他们在生产一线从事着具体的生产劳动，是他们直接面对各种潜在的不安全因素，一旦发生事故，他们也是最直接的受到伤害。因此做好生产一线工人的培训是最好培训，只有一线人员掌握了安全技术知识，树立起高度的安全意识，懂得识别危险，懂得排除隐患，懂得规避风险，懂得拒绝违章，做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害，把各项安全制度化为具体的主观行动，施工安全才有保证。因此，安全生产工作的基础在班组，而广大生产一线的劳动者通过培训提高了自已的知识和技能，反过来又会主动接受培训，我们的工作得到广大生产一线人员的参与与支持，各项工作也就会更加顺利。这是我的一个心得。
四、积极配合中心工作，提升安全工作水平。
党和政府对安全生产极为重视，主管部门和安全生产行政管理部门每年都要举办各种活动，或对施工企业进行安全检查，或举办各种活动宣传新的法律法规。这些活动的举办，对于我们企业来说，无疑是极好的学习提高的机会。对这些活动，我们都是积极参与，按照要求认真布置，不消极，不敷衍。如今年六月的“安全生产活动月”，我们及时传达精神，布置任务，要求各分公司项目部按照“坚守红线，从严执法”的活动主题，认真开展活动。有的项目部做得很好，他们在班组举行“查一个隐患、提一条建议，背一条规则、做一天安全员”等活动，营造热爱生活、关爱生命、高高兴上班、平平安安回家的气氛，取得很好的效果。
五、做好公司层面的安全管理工作。
对于从事工程施工的企业，安全生产工作的重心在下面，但是也不能忽略面上的工作。我主持定期召开的公司安全生产工作例会，会上听取各项目部经理的工作汇报，了解各在建项目的质量、安全、进度情况，同时传达国家安全生产最新的法规和政策，学习上级部门的最新文件，了解安全生产方面的新形势新动态。公司机关各科室对安全生产工作也有着自身的责任，公司跟各科室也签订安全生产目标考核责任书，以规定各科室的责任。
以上是我2014年安全生产工作的汇报，不当之处请各位领导和同志们作批评指正。我知道，对于我们施工企业，安全生产是一个只有起点没有终点的永恒主题。安全生产，永远在路上。
谢谢大家。
第五篇：2016年述职报告(斌)
2016年中层管理人员述职报告
××××××××有限公司工程建设部主任 ××
一、政治理论素质和业务知识学习情况
通过参加政治理论学习，使我深刻地认识到作为一名党员干部，解放思想、不断学习、更新知识、与时俱进的重要性。为此我认真学习十八届五中全会的精神、总书记系列重要讲话精神、党风廉政建设，并积极参加公司组织的“三严三实”专题学习及“不严不实”专题研讨会。通过学习使我认识到，必须要按照总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五条标准和“三严三实”要求，把“对党忠诚、个人干净、敢于担当”作为座右铭，作为修身之本、为政之道、成事之要，融入党性修养全过程，贯穿于工作各方面，做一名合格的好干部。
通过学习使我认识到，学习是加强思想政治建设，运用理论指导实践，不断提高政治素养的重要形式，是提高政治水平、理论水平、决策水平、业务水平的重要途径。在以后的工作中，时刻不放松对政治思想和业务理论的学习，始终使自己的思想跟得上时代的发展，始终使自己不断丰富理论知识，提升管理水平，始终使自己保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。
二、2016年工作总结
1、××××风电一期项目4月6日正式复工，期间，克服
－1－ 了累计76天雨雪天气、十余次村民和农民工阻工的影响，截至目前，升压站土建及电气一、二次设备安装工程已完成，电气试验及调试工作已完成，升压站已具备带电条件；克服主机设备到货迟（比厂家承诺的到货日期推迟了2个半月），截至目前，16套主机已全部到齐，由于进入大风季，风机安装受天气影响严重，已安装完成15台，计划12月中旬全部安装完成；克服了更换线路施工队伍的影响，集电线路工程土建及安装工程完成；目前工程安全、质量管理可控在控。
2、通过与生产准备组的积极配合，7月14日，通过省电力公司质监站第一次质检；11月14日，取得省电力公司调度中心准许设备投入运行批准书；11月30日，通过省电力公司质监站第二次质检；12月5日，通过省电力公司组织的启动会检查；12月7日，通过××电力公司组织的检查；并网协议已启动签订流程。
3、通过和集团物资部和工程部、××工程部物资处、××公司的沟通协调，积极主动与集团科研院配合，年内按照计划完成了自动化系统设备、通信系统设备、视频监控系统、升压站调试服务等设备及服务类项目的招标，有力的保障了工程的顺利。
4、协助发规部完成了风场检修道路、风机安装平台、线路铁塔基础的占地租用及补偿的谈判。
5、截至目前，完成了××县××风电一期工程勘察设计和－2－
风力发电机组的招、评标工作。设计定标后，积极组织设计单位相关专业技术人员，并邀请××、××、××等主机厂家的技术人员共同到现场对可研报告中的风机机位进行微观选址，对于存在问题的机位进行了调整。配合设计院多次深入现场，完成了所有机位最终坐标的测量、地形图测绘以及道路工程设计方案。
6、根据工程进度，安排施工单位、技经专业和造价咨询服务单位对已完成工程项目进行梳理，对于未存在设计变更的（如风机基础工程）着手开始工程结算工作，有利于项目整体结算工作的顺利开展。
三、工作中存在的主要问题
今年工作中存在很多问题，通过自己挖根剖析，主要是因为放松了对自己的要求，进而导致了和自己有关的工作出现完成质量低或未按时完成，存在形式分为以下几类：
1、工作计划。由于工作谋划不细致，对于工作中可能存在的问题分析不足，应对措施不完备，工作计划安排太粗，工作随意性大，工作计划执行情况以及质量监督检查不到位。
2、学习。放松了对业务学习和制度学习，缺少理论武器，影响了工作效果。
3、工作质量。由于放松了要求，降低了工作标准，影响了工作质量。
4、放松了对部门员工的要求。
四、2017年工作思路
－3－ 按照项目节点网络图，××一期工程共分为三个阶段：第一阶段施工准备，已完成；第二阶段截止至今年12月底，主要是为实现年内投产所进行的工程过程中的重要节点工作；第三阶段截止至2018年初，主要是工程完工后结算、决算，水保环保验收、达标验收以及第二、三次精品工程验收等一系列验收工作。
（一）××一期
2017年，××一期工程风机将全部通过240试运并转入生产运行，期间要完成消防、水保、环评、二次精品验收、第三次质检、工程结算、尾工尾项、消缺等工作。
措施：确定各项工作各关键性节点的关门时间，认真梳理各关键节点中的重点问题或困难，制定措施，明确责任，确保各项工作有序推进、按时完成。
（二）××一期
截至目前，××施工准备已完成设计及主机招标（截至目前，未定标）、风机机位及升压站选址重新测量、地形图测绘、检修道路设计方案、集电线路设计方案等工作。
措施：根据××县××一期项目核准进度，结合××项目施工准备阶段所积累经验，积极和科研院联系，认真开展设计优化，仔细进行经济性评价报告和初设报告编制，根据集团批复的主机中标结果，对现场进行微观选址，并有序开展初设审查、辅设备招标、主施工招标、开工前经济性评价等工作，为－4－
工程年内开工做好准备。
二〇一六年十二月六日
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