关于学生会学生干部工作意见见解

第一篇：关于学生会学生干部工作意见见解

东北师范大学美术学院学生会

关于学生会学生干部工作意见见解

为了加强我院学生干部工作的正规化、制度化、规范化，为了给今后的学生会工作打好基础，经过总结学生会过去工作的调查研究的情况，现特对今后的学生会内部工作建设提出以下几点见解：

一、独立思考性。我认为缺乏思考是我们学生干部现在的主要也是最大的问

题，没有思考就找不到工作的重点在哪里；工作的最终目标在哪里；下一步工作是什么。如上级给你一个工作任务。首先你要分析这个工作任务的工作目标是什么。其次你需要通过自己的缜密思考、反复思考来想如何能让工作完成的更完美，最后按照预计的流程把工作任务做好，也就是说一个工作任务完成的质量完全取决于事先思考的缜密程度。如各部门在举办活动时欠缺对活动的完整规划，对活动结束后的影响没有考虑。这都属于独立思考方面的问题。

二、效率低。当有工作任务分配后，拖延现象时有发生。学生会工作是一个

运行的整体，其中任何一个环节衔接不上则会影响倒整体的进程。所以，分配的任务应注意效率，在最快时间内做到最好。

三、自我认识。副部长与干事相比，最大不同就是副部长应该具备有大局观

念，完成自己的工作同时学会合理分配部员的工作，带动整个部门工作的运行。

四、责任心。做学生工作的你们，我要大家记住一点，如果你选择了就要坚

持做下去，凡事都是需要责任心。未来大家都会参加工作，我相信责任心是工作中一个绝对的法宝，说兴趣说情感说理想，如若没有责任心任何工作别人都不会放手给你。如你们现在做学生工作，你能把学生会的主旨“全心全意位同学服务”作为重点，并担负起责任，你会发现你有很多事情要做。

五、主动性。或者说是自治程度不够、参与性不强，正因为如此，导致了学

生会对上级的依赖性太高，办事的主动性太差（经常是老师布置哪一项任务，才做哪一项任务，很少有人主动想事情、办事情），办事效率低、墨守陈规缺乏创新等弊端,这是一项通病问题。作为副部长的你们，是沟通主席团与 1

基层的重要桥梁，应当时刻关注学生会活动走向和学生动向，主动联系它们与本部门的关系，提前想到自己的工作，不要出现“等任务”的现象。

六、“四勤”。腿勤、嘴勤、手勤、脑勤。要勤多动笔，紧密结合工作的实际，开会时记录会议；要多思多想，经常对工作中遇到的一些问题加以分析，总结经验，对于提高自身的思维能力，工作能力有极大地帮助。

七、“学生会就在你我身边”。广大学生既是活动的参加者又是活动的主体，活动应从学生的根本利益出发，一切为学生服务，不要为了办活动而办活动，走形式主义。如现在美院女生正在搬寝，女生人单力薄，丢失物品现象时不可避免的，我们可以以此作为出发点，建立一个类似“丢失物品认领”这样的工作站，方便同学生活，可以让学生们感到学生会并不遥远，学生会就在你我身边。

八、例会制度。副部长级别没有定期召开会议，缺乏一个同级交流的平台，有疏于各部门的联系，这也是一个团队最主要的精神——团队精神。

九、细节问题。很多工作大体上安排的很好，却忽视了一些细小的部分，导

致工作上遇到一些小问题，临时手忙脚乱的；细节决定成败，失祸常积于忽微。哪怕是一件小事，既是分配在本人身上，就要专心办好，力求完美，不放过每个细节。没一件看似微不足道的小事都要求专心去做。因此我们要把工作提前落实，同时细细检查方案，确保一切尽善尽美。

十、优秀学生干部。人格的魅力、学习的楷模、工作的典范。

以上几点是我在全局工作上的一些见解，不存在有任何反面教材的性质，日常工作中应根据实际情况，灵活主动实施。如上问题要马上落实改正，学生会工作的进步需要每位成员的共同努力！

怎样改善这些问题，说出自己的想法，不需要语句多么华丽，只求能改善学生工作质量。部门报告由自己部门的副部长编写之后给部长审视，最后一同交予秘书处，不需要担心说出自己不足等问题，希望大家用反省的态度对待

2012.4

张福斌

第二篇：团委学生会学生干部

计算机科学与技术学院团委学生会学生干部

量化考核细则

为了建立一支优质、高效的学生干部队伍，更好的服务广大同学，树立学生干部的良好形象。增强学生干部“自我管理、自我教育、自我服务”的意识。现由计算机科学与技术学院学生会结合《计算机科学与技术学院学生守则》和学生干部的实际情况制定“计算机科学与技术学院团委、学生会干部量化考核细则”，希望全体学生干部认真遵守。

第一条团委学生会干事接受自我考核及主管委员考核、干部接受团委书记及学生会主席团的考核。

第二条团学生会成员在日常工作中应严格按照工作制度要求自我约束、自我管理、自我服务、自我教育。

第三条考核结果及工作评估各分四个等级：A-优 B-良 C-中 D-差（基础分为80分，优：90分以上，良：80分—90分，中：70分—80分，差：70分以下）。

第四条考核结果及工作评估为D者，取消其团委学生会干部职务，并予以通报；对有兼职者，将建议其所在部门重新考虑其任用。

细则

第六条团委学会干部应按时参加例会及各项集体活动，不迟到，不早退，有特殊情况及时向相关负责人员请假、递交假条。由秘书部负责考核，办公室备案。

1、对无故缺席者每人每次扣除5分，无故迟到早退者每人每次扣除2分。

2、未按时完成组织所布置的工作原则上每人每次扣除10分(注：特殊情况另行考虑)

3、在办公室内抽烟每人每次扣除3分。

4、参加打架斗殴事件的学生干部直接开除出团委学生会。

5、每学期由院秘书部对院团委学生会所有成员进行两次考核，评定A、B、C、D四个等级进行加分（A：5分，B：2分，C：不加，D：扣除5分）。

6、团委学生会所有成员在当月工作考核中全勤者加2分。

7、每月由各部部长鉴定本部成员工作表现优秀者予以2—5的加分。

8、办公室当日值班未签到者扣除3分。

第七条团委学生会日常工作采取责任到人，干事向副部长负责、副部长向部长负责、部长向分管主席负责、互相协助，协调统一，互相监督。

第八条团委学生会在开展活动及讨论工作时，各成员应积极参与，秘书部做好记录，作为考核团学会干部的依据。

第九条团委学生会干部应刻苦学习，所学课程有一门以上不及格者，团委学生会经研究，予以劝退，对有能力者，予以留任考查。

第十条团委学生会干部及委员应爱护公物，勤俭，守纪，公共财产不得任意挪用。

第十一条团委学生会干部必须深入广大同学之中，密切联系群众，第一时间掌握广大同学动向，作好思想工作，起先锋模范作用。

第十二条团委学生会干部必须加强时间观念，加强自我管理意识，提高服务意识，提高思想觉悟。

第十三条部长无权直接调动其他部干事，若工作需要，应与其部门部长协商，在具体安排。第十四条部长定期向分管主席汇报工作，分管主席定期向主席汇报工作，并定期召开主席团会议，总结并讨论工作。

第十五条本制度经学工部相关老师批准之日起生效。

院团委学生会办公室 二0一一年十月

第三篇：学生会 学生干部工作总结

进入学生会人力资源管理中心已经一年了，在指导老师的带领和伙伴们的共同努力下,有了不错的工作成果，我在不断学习和历练中也有了很大的提高，整体上完成了学期初定的自我计划，现做出以下总结：

一、本学期我参加了许多团委学生会和学校的活动，例如：青年马克思主义结业仪式，精英奖学金答辩晚会，城市学院最受学生喜爱的老师评比，温州大学最受爱戴老师评比，加入城市学院合唱团参加了温州大学庆共青团成立90周年庆祝会，团干培训，主任级工作调研总结等等的活动和工作。让我更加的熟悉学生会的各项工作，也认识了更多的伙伴，方便了以后的学期和工作。

二、本学期我负责二期通讯录的制作，完成对所有学生会新进成员信息的搜集和整理工作，这是一项繁琐又细致的工作，我明白了要确保数据的准确性和信息的及时性，与各中心良好的沟通，因此，经过几天紧张制作，反复核实校对及时做出了新通讯录。

三、这个学期我和大多数团学干部一样参加了“城市之鹰”的培训，一天的培训让我受益匪浅，记忆颇深。有欢笑也有泪水，我们都是优秀的，我一定会在以后的团学路上走得更加踏实稳健。

四、主席团接待日那天，因为中心伙伴都有事不能来，我与主任两个人倾力办好了这次活动，当日，主席团及主席团助理和干事之间有了很好的沟通和交流，我明白了一定要用心花时间和花精力，一定能得到大家的认可，成功的举办一项活动。

五、临近期末，经过赛事优化整改,本学期组织了唯一一次“中心达人”评比，活动当天台上各位参赛者的展示精彩纷呈，台下同学们的掌声如雷，通过对他们学习，工作，生活的成绩整合，最终评选出几位表现和能力都很出众的同学，拉近了学生会成员之间的距离，增强了同学们对学生会的了解、信任与支持，同时也增强了学生会成员的责任感,让我不断像一位位达人榜样学习，努力做得更好。

人力资源管理中心在这一个学期中工作任务繁重，工作量巨大。同时由于几位伙伴的陆续离开变得更加忙碌，在接下来的团学道路上我一定会继续为同学们服务，踏踏实实的工作，不断提升自己，为团委学生会的发展贡献力量。

第四篇：学生会学生干部自我评价

站在岁末，透视过去一学期，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!但我已深深地感觉到新一年的工作重担已向我们无情地压来，为能保质保量地完成工作任务，我必须在过去的基础上对相关知识、本事进行进一步学习，加深认识。下面是小编为大家带来的学生干部工作评价五篇，希望大家喜欢!

学生干部工作评价1

日子如同白驹过隙，回首间，自我已站在学期之末，即将结束学生会干部一职了，各项工作已经进入篇尾。回顾任职期间，在院党、团总支的关怀和指导下，我在各个方面都取得了比较好的成绩。

思想方面

在这一学年中我向毕生的梦想(成为一名共产党员)跨进了一大步，成功的取得了预备党员资格。为此我进取学习了党的先进性教育资料，定期写思想汇报，并在团员意识教育中认真进取，坚持对学校的各项要求起到带头作用。为了丰富视野，我时常关注新闻报道，了解国家相关政策和国内外时事。__届五中全会开始以来我对会议的相关精神更是进行了认真的学习。我也发动部员向全院进取宣传学习国家、__市以及学校的各种文件会议精神。作为一名主要学生干部，我深知自我必须要有很好的带头作用。

学习方面

本学年的课程已经全面进入专业课阶段，我对待每一门课都十分认真，上课认真听讲，课后能及时的复习并完成作业。工作之余，我经常到图书管看书。在论文的写作方面得到了长足的提高，经过自我坚持不懈的努力，每学期都能拿到奖学金。此外我还学习了网页制作等一些电脑运用技术。我始终相信学以至用的道理，所以我对各方面的知识都很注重，学习书本知识和他人经验。我更相信经过自我的努力，将来有一个好的发展。

工作方面

宣传部历史以来的任务都比较重，自担任副部长以来，工作就相对较多。但我相信做得越多学得就越多，所以我对待每一件工作都很认真，不管事情难易，我都能在规定时间内出色完成。

1.文稿：我负责文稿这块。上任开始我就决定把我院的广播稿做到学校的领头羊。我院每一学期的稿件在数量和质量上都远远高过其它学院，在学校取得了良好的印象。发动部员进取动员全院同学向校内外刊物投稿，每期校报都有我院同学的文章，甚至大学周刊等杂志都有我院同学的身影。

2.展板、海报：展板和海报是我们宣传学院各项大小活动的重要形式，其制作的好坏直接影响到学院的面子。在部里我协作这块工作，我们学院的展板和海报在学校是首屈一指的。对展板我们要求严格，必须做到工整、精美、明确才能放到学校展板地;对海报要求要做到样式新颖、色彩鲜艳、数量众多在学校各人流量大的地点粘贴。所以，我们的宣传取得了很好的效果。

3.论文：我全面负责社会之窗，每学期的社会科学论文是社会之窗的主要任务，社会之窗的人员不多，但大家都很用心，经常往返各大图书馆以及上网查阅很多的文献资料，每学期的任务都按时按量完成。对学院的学术工作作出了必须的贡献。

再次，我和部长协作对宣传部的分工明确，合理。在平时要求部员多学、多练、多做使大家都有了深厚的功底，以至于该做事的时候都很从容。

我院首届和第二届运动会，义务家教、寝室文化建设、校风学风建设、歌手大赛、欢送晚会和迎新晚会、迎新工作、化工杯足球赛以及新生杯篮球赛等活动的开展和效应在宣传部的努力下都收到了很好的效果。我也在工作中得到了很好的锻炼。

在课余时间或假日我经常到我院各宿舍的寝室中去，给各寝室的寝室文化建设从美观和文化气分氛方面给出自我的意见。同时了解其它同学的生活，了解他们的思想动态，以及收集一些他们对我工作的意见和提议，与其他同学搞好关系。我在其中得到了莫大的好处，他们的提议对我的工作起到很好的改善作用，也使我在他们心中有了较好的印象。

任职期间虽然我未在班委中任职，但我时刻关心我班的工作，进取支持班委工作，并提出自我的意见，与我班同学一齐争取到了很好的荣誉。

生活方面

我的生活因工作和学习变得充实。平时比较平凡，不讲究穿着和吃喝。在寝室我以身作则，进取参加寝室文化建设，我将寝室冠以“良友居”的名号得到大家的推崇，并且以实际行动对寝室环境进行了整改。在闲暇时，看看书，打打球，上上网也是我生活的必修课。

社会实践方面

学院每期一度的义务家教活动不论在学校还是社会都有很好的声誉。这两期我因各种因数虽然没有参加，但在宣传阶段我还是不遗余力地和大家一齐走上街头，在向行人介绍的过程中，我遭遇过白眼、误解甚至辱骂，可我没有放弃，所有宣传的同学都没有放弃。从第一次开始我们逐渐变得成熟，这也是我适应社会的最好实践。暑期我全力组织的社会调查更让我的得到了不可多得的锻炼机会。人物采访，问卷制作、发放、收集、整理，报告写作都从本事上使我上了一个台阶。

本学年的工作，在取得了必须成绩的同时也表现出了一些不足，如与其它各部间开展的活动不多，自我的语言表达本事有待提高，成绩不能在同学当中成为典型，专业知识不够扎实。在以后的工作中，我必须会再接再厉，评价经验，吸取教训。我相信，在教师们的关怀指导下，经过自我的努力，我必须能取得更大的成功。

学生干部工作评价2

时光流逝，不知不觉中进入院学生会这个大家庭已有一个多月了，今年的十一月份异常的寒冷，但我在学生会感受到了家庭的温暖，感受到了大家工作的热情。评价我这一个月的工作，应当是有付出也有收获;有迷惘也有提高。

这个月我主要做了以下工作：参与策划部门内部的干部培训;参与清除学校牛皮癣活动;和___来整理了干部诚信档案;与守望者合作张贴关于甲流的爱心小卡片;了解了学生会其他部门的一些情景……

在那里我异常做出自我检讨，因为没有计划好时间而缺席部门的个系组织部长会议，相信不会再有这样的事情发生.一个月来我对自我负责的干部培训班的具体相关工作有了一个大致的了解，但在很多方面还不是异常的清楚，在许多细节方面做的还不是很到，比如说组织部长会议就不明白要说些什么，没有充分发挥主观能动性。

在例会和值班方面我觉得做的还能够，每次例会都会准时参加，会用心的听学长学姐的发言，从他们的话语中学习到一些他们工作的方法，为人处事的道理。值班的时候事情不是很多，我很多时候会看看学生会的一些文件，了解以前的学长学姐都做过些什么、怎样做……

在这一个月里我异常要感激我的主任__学姐，多谢她的指引，她的包容，她的关心，让我更有信心的向前走.运动会送走了活力四射的十一月，期望在接下来的十二月里我能够做的更好.充实的过好每一天，认真的过好每一天，珍惜在学生会的日子，好好工作，天天向上!

学生干部工作评价3

日子如同白驹过隙，回首间，自我已站在学期之末。回忆这学期的工作

个人工作评价，不知觉得略感失落个人工作评价，时间过的太快了，总是觉得自我在学生会这块令人瞩目的平台上得到的太少了。总是无法动笔写这份评价，哎，可是评价还是要写的，因为仅有评价了过去，才能更好的提高自我，以至于来开展以后的工作。

成功、失败，这就好比一对孪生兄妹，与生俱来，浑然天成，他们地位等同。胜不骄，败不馁，也许人在最痛苦的时候，成长的更快，在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。

在思想成长方面：我很喜欢每一次的例会，在那里我扬长补短，智慧的的思想不断的撞击，因为每一位优秀的人身上都有很多优点，自然每一个成员都是一本使我受益的大书。异常是我们的学长、学姐们，在他们身上永远有我学不完的东西。对“全心全意为同学服务”这句话有了更深的认识，当自我全身心的投入每一次学生会的活动时，我便深深的感觉到我们是同学的公仆，不论工作的哪一个方面都要研究到同学的利益，也就是这一句话使我的职责感更强了，组织本事也有了很大的提升。在学生会里还有很多的经典语句，例如：做个有心人;高调做事，低调做人;细节决定成败，态度决定一切等等。以及教师评价时说的时刻坚持一颗进取心、时刻坚持一颗平常心、时刻坚持一颗忍耐心、时刻坚持一颗忠心。每一句话都可是一剂精神良药在工作中我不断的实践，领会，实践，随着时间的推移，我对这些话有了较深的认识，自身素质也提高了很多。每次会议结束后，我都会对其进行修改。

在学习和生活中：我是一个喜欢忙忙碌碌的人，总喜欢充实的过好每一天因为工作，学习的时间总是很挤。但作为一名学生会干部，就应当品学皆优，而不要为了工作而耽误了学习，图有虚名，所以在学习上我有很大的压力，在寝室里我是寝室长，自然我要带好我的兄弟们，我要以自身的优秀品质不断的影响我身边的每一人。但在工作和学习的时间上我安排的不够好，优待进一步合理安排自我的时间，让自我的大学生活更加充实丰富。

在这一学期的工作里，我全心付出了，在协助其它部门的工作里，我们每一个成员都代表我们各自的形象，在这方面我做的还不错。开学的第一个礼拜二我们开了本学期的第一次会议，布置了这学期工作，教师提出要求，我也详细的听了这次会议，本学期活动很多，不仅仅能够相互交流大家好的方面，同时也是取长补短，吸取精华，同时增进各系之间的友谊，这同时也是我们锻炼的好机会。

同时，作为一名学习部的副部长兼教务组组长，我不仅仅代表我们这一

个部门，而是整个学生会的缩影，但自我本身还有很多的不足和缺点，有待进一步完善，提高。

总之，因为有这样一个团队，使我在大学里不断的展示自我，提升自我，团结、和谐、默契、相亲相爱。最终预祝下一年的招新工作顺利展开，我们将以全新的姿态带好下一届新成员，争取取得更大的成绩。

学生干部工作评价4

如白驹过隙，不知不觉中团委学术科技部就快学期了，_月的里感觉学到了许多，成长了许多。从一开始团委，对工作几乎一头雾水，不清不楚。到此刻，对各工作的流程熟悉与，对本的工作也得心应手。这，不但有的付出，更有部长的教导和同事的帮忙。

一、在工作中创新精神

学术科技月是每年都会搞的活动，学术的途径。今年的学术科技月创新的了积分制度，以同学们对学术科技月的关注。令人满意，但会创新精神，使下次活动搞得更出色。

在宣传，用游戏与挑战相的，体现学术和科技的主题，但天气原因和备选方案，未能预期，但仍了不错的宣传作用。，这也提醒了在以后的工作中要注意对突发事件的预计和。

二、细微之处见精神

团委是个严谨的组织，从一份看似简单的通知的要求就足以体现它的严谨性。三位部长在平时工作中的细心严谨也让我深有感触，哪怕是对小小的一份评价一大段精心的批注。

细节决定成败，失祸常积于忽微。哪怕是一件芝麻小的事，既然分配在手上，就得用心办好，力求完美，不放过每细节。从写通知到文印，从借物资到活动的方面······每一件看似微道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不为，过程中，我学会了和细心，明白了在平时的工作中注意细节问题的。

三、胜利

学术科技月的各个讲座是的工作。可是事情做多了、做久了难免会产生厌烦心理。我也曾抱怨过，也曾想过做是在浪费，可是我下来了。在过程中，慢慢原先还有不懂的地方;原先它并想象中的简单;原先这项工作我还能够做的。

或许工作真的不能够用量来衡量的，等你一路走下去了，在将来的某个瞬间蓦然回首，会它其实带给你收获，让你质的提升。

四、决定一切

在团委的培训会上，部长就说过：决定一切。而在的切身工作中才体会到这句话的真谛。一件事交到手中，部长对的信任。穿上工作服，那团委的印徽和口号，时刻提醒，代表的是团委的形象。这件事你就到底。以前，总差不多就行了，何必如此一板一眼。此刻，在重写了三次日月湖活动策划后，明白了那古板，而是对工作最起码的要求。每个人对每件事差不多，那能够想象这件事的大打折扣。，你对事、对工作的也意味着你能够从中学到些，学到多少。

五、团结力量

在平平时的工作中，的体会到的性。当临时有事，所的任务时，只要电话，里的人只要有空就会尽力帮你。当在工作中遇到问题时，里的人也会耐心的帮你解决。在写日月湖活动策划和贺卡策划时，我感到了团体力量的。人苦思冥想，收效甚微;但当你和里的同事一齐时，彼此的思想火花碰撞，思路打开了，更多妙点子也就接触而至。

六、善于问题和评价经验

以前总把工作就万事大吉了，而完全了对工作的反思和评价，更别提对工作中问题的与解决。一向，工作本事的提升缓慢。在之后的工作中才慢慢，在工作中问题，在工作后反思与评价，才是真正的到底，才会有的。古代大智大贤之人尚且要“每日三省吾身”。何况我凡夫俗子啊!用心问题，才能解决所的问题;善于反思和评价经验，才能让犯同样的错误，让工作更完美。

当然，一名刚大学的新生，对大学里的方面还不甚，对团委的工作的更无经验可谈，也犯过不少小错误。但有句话说，错不可重犯，错也要有。能在错误中成长件好事。，要感激的三位部长，对的精心教导和培养，在身上我学会了许多待人处事的道理。也感激团委，里我拓宽了视野，学到了书本上学的东西。

下学期，除了常规活动外，还将举办独具的“梦想杯”和“百事通”活动，这是下个学年的重头戏。相信学期的工作，的活动将办得更精彩，更有吸引力，为学校学术的出的微薄之力。，我也相信，十六双手牵在一齐，会属于的精彩。

学生干部工作评价5

工夫过的真是飞快，转瞬间，在师大的第一个学期就要结束了。作为班级的组织宣传委员，我的职责是受班长，团支书领导，对其负责，受其监督，并向其汇报工作，我有信心做好我的本职工作。回顾这短暂而仿佛又漫长的3个月，其中酸甜苦辣，一应俱全.尝试过失利的苦，因轻狂与漠视;拥有过成功的甜，因协作与不懈。同样经历了酸辣，给平淡的生活加了点调味剂，给平静的生活添加了些许波澜，不咸不淡，别有风味;不惊不险，胜似冒险。所以，我的工作评价其实仅有四个――丰富多彩

首先，我协助团支书搞好思想建设和组织建设，负责团员的思想政治工作，为班级里的活动做报道。其次，我有计划的做好班级组织的各项活动，有序的组织宣传，做同学的工作并策划宣传。在同学繁忙的学习同时多多组织同学参加院、系、校的各项活动，及时向同学们传达院，校里的各种活动通知，并鼓动同学们踊跃参加。

在我看来，组织宣传委员不仅仅是配合教师的工作，还是调节班级气氛，沟通班级同学之间感情的桥梁。在有必要的时分做好班会宣传，使同学在班会上进取发表自我的看法及意见，让大家畅所欲言。既然担任了宣传委的工作，就应当多付出，少回报，明白了这一点，我有信心去完成我本能的职职责务，一心一意为同学们服务。担任了一学期的组织宣传委员，我认为对自我的本职工作更有了进一步的了解。也从中明白了自我的长处和不足。及时地评价工作中的一点一滴，为进一步的完善团组织活动做好准备。

回顾这3个月，最失利的便是组织广播操比赛的工作，该活动主题鲜明，在唱红歌和拔河动员时分同学们很进取，我以为这次工作同学们还会表现的很好，我天真的以为事情已经成功了一半，并且由于我与其他委员协调工作不到位，再加上我的轻狂与漠视，最终导致比赛以失利告终.但这次失利让我了解到工作的事不分大小，都是需要统筹规划。

系里拔河活动中喊我们班的班级口号，一方面助我班造气势，另一方面宣传我班实力不斐，在全体同学的共同努力下，不敌大三学长，最终我班获得了数计物信系第三名。经过这次比赛，我发现组织宣传本班文化是一种乐趣，一种骄傲，正是在这种进取的心态主导下，我开始迎来本学期工作上的高潮―班级宣传海报活动，在以“学校发展我光荣，我为师大做贡献”这一新颖的主题，做班级宣传版面总给人一种不一样平常的感觉，在粘贴工作环节，我们也亲力亲为，作到了小事不小的工作态度。鉴于是班级海报所以我们发动全班同学对本班一向以来的活动进行分组攻点，写出自我小小的感受，并将其搜集整理，空余位置，我们创意性地将本班活动照片贴在上头，并附上文介绍，简朴而充实，又不失对称的美感。

在这一学期的学习生活里，班级，院，校举行了很多活动，促进了同学们之间的感情。首先是几次班会都有条不紊地开展咯，其次是“我和我的祖国”、“团的基本知识”“大学生职业生活规划”等团活动圆满地完成，班里的学习交流会、元旦晚会、院里的红歌演唱会，系的拔河比赛，广播操比赛、冬季季长跑健身比赛、学习交流会、宿舍文化建设等等，一系列的活动都使同学们的大学学习生活丰富多彩。作为组织宣传委员的我不论是参与其中还是组织号召宣传，我都享受到了无穷的乐趣，也学习到了不少的东西。我都一心一意地专注于组织宣传工作，只求更加专业，更加务实，更加完善!

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学生会学生干部自我评价

第五篇：学生会学生干部量化考勤制度

某某学院学生干部量化考勤制度

学生干部考勤工作分为签到考勤、值班考勤、例会考勤、活动考勤等部分。

一、签到考勤：

学生干部每周进行签到，以便了解本周的活动计划及安排。秘书处对签到进行严格考勤。无故不签到的学生干部每人扣5分，不准无故代签，如有事要向秘书处请假，由秘书处成员代签，未到者事后自己联系秘书处了解本次签到事项。请假一次扣1分。签到时间为每周三晚6：00~6：30，超过时间的按无故不签到处理。

二、值班考勤：

为方便老师工作特执行值班制度，秘书处对值班进行严格考勤。值班的学生干部应认真、属实地填写值班记录表，如发现与事实不符，秘书处将上报主席团，并每人扣5分。凡是无故缺勤的学生干部每人扣5分，迟到、早退者扣3分。

三、例会考勤：

例会考勤采用点名应到的形式，凡未应到者均按缺席处理。例会开始后15分钟内到场者，于会后到秘书处考勤负责人处签到后，作迟到处理，否则按缺席处理。缺席一次扣5分，迟到扣3分，请假扣1分。请假者需于会前20分钟将请假条交给秘书处考勤负责人，否则按无故缺席处理。（请假次数不能超过3次，多于3次按缺席处理）

四、活动考勤： 活动考勤采用签到形式，每次活动，活动的负责人须在活动前一天将活动参加者安排名单交到秘书处，并领取、认真填写一份学生干部工作考勤表，若活动负责人不如实填写，秘书处将上报主席团，并扣活动负责人5分。参加者应在活动开始前10分钟到负责人或秘书处签到，凡活动开始后15分钟内到者，按迟到处理，活动开始15分钟后到者按缺席处理（注：凡没有签到者一律按缺席处理）；活动期间秘书处或负责人对参与人员进行考勤，如有未到岗者，按早退处理。活动结束后秘书处或活动负责人将再次考勤，如出席者没有签到按早退处理；请假者须于活动开始前1个小时将请假条交到秘书处，否则按无故缺席处理。迟到、早退者每人次扣3分，无故缺勤的学生干部每人次扣5分。（注：请假者一律用统一请假条，由本次活动负责人和主席团签字后方有效）。

五、未被安排的学生干部，主动去参加者，必须严格按照考勤制度方可给其增加考勤次数。迟到、早退都不记作本次活动的考勤。加分按照学生干部的工作量进行量化加分。（工作量由活动负责人或秘书处进行监督，每次加分不得超过4分）

六、如果遇到特殊情况，将由主席团人员协商其具体扣分/加分事宜。

七、考勤统计方法：活动负责人或者秘书处人员在填写活动考勤表时要将本次活动所有人的工作量统计详细，以备秘书处汇总。统计内容要详细注明每个被安排人的工作时间，精确到分钟。

八、没有按照以上规定进行活动考勤签到的，一律按零工作量处理。秘书处会对各位学生干部的签到及值班的量化分数实行每周公布，对各位学生干部的所有的量化分数实行每月公布，并存档。备注：

1、学生干部量化成绩分为优、良、差三个等级，分数:90~100为优秀，分数:80~90为良好，分数:80以下为差。

2、学生干部量化总分每月总结一次，根据每月的量化分数，每学期汇总一次。学生干部量化成绩将作为学生干部的最终考核标准。

学生委员会、宿舍管理委员会

秘书处