李振全竞聘报告

第一篇：李振全竞聘报告

竞聘报告

尊敬的领导：

我是来自温州和勤室分小组的李振全，今天非常荣幸能站在这个舞台上，是领导给了我这次机会，我的同事们给了我莫大的鼓舞。感谢你们所有人！

我是一个来自农村的孩子，从小我的父亲就对我说：“家里没有条件给你创造好的机会，如果有好机会你一定要抓牢。”穷人的孩子早当家，从小我就养成了勤劳好学，积极向上的好品质和决不放弃的精神。

今天我本着锻炼自己，为公司服务的宗旨站到这里，竞聘室分延伸组组长一职。从现在任职的组长应当具备的基本条件和业务素质要求来看，就知道这是一项很艰巨的任务。虽然担任组长的经验是零，但是我还年轻，这就是我的资本，别人能做到的我相信我也一定能做到。

首先要有较为扎实的专业知识。自从在大学毕业后到参加工作以来，我始终不忘学习专业知识，不断地丰富自己、提高自己。我自己对通信这行很感兴趣，所以在大学所选的专业就是通信技术。公司常安排专业知识培训，组长教导督促，平时自己比较好学，经过一年的学习，基本掌握了室分延伸系统的知识原理。再者需要较强的责任心和勤奋好学的精神：首先强调的是一个人的责任心，如果没有责任心能做好一件事情那简直是无稽之谈。更要有感恩之心，对于帮助过自或公司的人要加倍努力的去帮助他人，用良好的社会价值观去面对社

会。

假若我能够竞聘上岗，我打算从以下几个方面做好组长一职： 结合工作勤于思考，根据领导提供的信息，做出相应的工作部署； 从组员的角度出发，思考组员目前有哪些实际困难，如何去帮助解决；做好“上行下达，下情上达”的重要环节。对上级交代的任务，对其它部门的具体要求，能办的一定马上办；对于反应的问题信息要及时上报。做好协调工作，调节好组员之间的关系，使其和谐顺畅。和同事成立默契的工作关系，做到互帮、合作、配合前进。

以上是我的工作经历和一些简单的想法。虽然在这一年的工作中，我取得了一定的成绩，也遇到了一些困难，但我对通信行业的热爱更加强烈，我对自身工作的热情也更加高涨！在今后的工作中，我将决心继续努力工作，克服缺点，改正不足，勤奋学习，以身作则，使自己立足本岗位，超越自我，臻于至善，有较全面的发展。

各位领导，俗话说得好，说得好不如做得好，实践出真知，进修长才干！无论此次竞选成功与否，我都真诚地感谢感动巨匠对我的鼓舞激励、撑持和辅佐，并从命放置，毋忝厥职，不竭进取，全力在此后的工作中做得更好。

谢谢！

李振全

2013年1月3日

第二篇：李全振工作总结

工作总结：

回顾2013上半年的工作，我们车间以围绕安全生产、保质保量完成生产任务为 前提主要做了以下几方面的工作：

1、合理调整劳动组合确保完成生产任务

在生产工作中按公司的生产计划安排，为了确保生产计划的顺利完成，充分配合 生产车间主管和各部门领导的积极性，在公司领导支持下合理招收合同工，合理 调整劳动力、有效利用工作时间。通过各部门同事的积极配合努力，生产车间完 成了公司下达的生产任务，及各项生产质量技术指标。保证了销售的供货需求。

2、严把质量关

①车间在生产过程中对自己的产品负有主人翁的责任感，对产品的质量有高度的认识。本着对消费者负责和对公司利益负责的精神，严格 按生产工艺要求严格把好质量关，对自己所包装的成品负责，配合质量部层层把 关，有效的杜绝不合格的产品流入下道工序，保证了产品质量，降低了生产成本，提高了产品的市场竞争力。

②在生产即将到来以前生产车间主管主导各部门对5S进行了管理提升，增加了专 用毛巾·拖把·垃圾桶。对车间员工进行质量的意识教育，做到自觉遵守规则，人人自觉卫生打扫。更进一步加强了车间的管理有效地阻止细菌产生。保证员工 的无菌入侵率为100%。

③在新产品的试制和产品的生产过程中，在操作技术都不建全的情况下，各部门 负责的太度积极地配合以及相关部门反复摸索，成功地完成了新产品地试制和生 产。在批量生产的过程中车间将继续不断地摸索，提高，逐步规范适应今后各种 新产品的产生。

3、安全生产

①生产车间在13年生产过程中认真宣传贯彻公司的各项规章制度，严格执行安全 生产条例，严格按操作规程进行操作。车间向员工进行安全教育、培训、答卷，使员工清楚的认识到安全工作的重要性，提高员工的安全工作防范意识。同时车 间加大了自检自查和处罚力度，有效的避免了各类事故的发生。

②车间对安全事故做到了齐抓共管。生产主管对生产车间进行操作规程和安全的 意识教育。把事故消灭在发生之前。

③通过车间主管细致的工作，车间在本的安全生产基本达到了公司对车间的 指标和要求。

4、学习、提高

车间主管，以及各部门主管领导的带领下，发扬团结协作的精神，战胜了重重困 难，调整好心态，加强理论和技术方面的学习，提高自身的政治素质和管理水平带领全车间同事，不断学习提高，重视产品质量，配合各部门保证安全生产不折 不扣地完成公司下达的生产任务和各项指标。

5.下批工作计划

下批新产品快要开始了，在即将开始的新的产品组装工作，车间将继续带领员工 加强自身的思想和业务学习，将继续调动生产技术骨干人员的积极性，配合各部 门保质保量的完成公司、公司下达的生产任务和各项指标。在生产过程中加强加 大现场管理的力度做到安全生产，消除隐患。要让安全生产在车间员工心目中警 钟长鸣，安全生产意识不减。加强质量管理严把质量关，杜绝各类事故的发生。积极配合、完善生产现场条件达到公司及客户的要求，高标准的完成各项工作。李全振：2013.06.27

第三篇：李振学单行材料

李振学同志先进事迹材料

李振学是一位典型的当代农民，凭着对农业的热诚、对农村的期望、对农民的感情，他毅然放弃了自己的原来的老本行，决定在田间地头将粮食种植作为他实现理想的途径，短短的时间他用自己踏踏实实的脚步告诉了周围的人他的选择是对的。李振学在2008年换届时当选为村委会主任，在广大村民的拥护下，他带头致富的劲头十足，积极发展“一村一品”，在产业结构调整上下功夫。该同志做为梁宋村的主任，领导村委会全体成员经过精心谋划，科学实施，随着思路的不断明晰，产业发展有了明确的方向。梁宋村各项事业有了长足发展，产业调整稳步迈进，有力的推进梁宋村的经济发展和产业调整，实现了“一村一品”的目标。

积极奋斗，努力发展出成效

李振学是个敢打敢拼的人，1997年就出来创业的他做过各种行业，做过汽车拆迁，搞过运输业，在农业发展方面经营过收割机和拖拉机。但是他深深的明白，“自己富了不算富，让大家伙都富起来，那才是富”。2010年，李振学同志积极调整产业结构，在村里发展日光温室大棚26座。万事开头难，刚开始的工作总是那么不容易。征地工作中，李振学同志带领其他干部在群众户中一遍遍的做工作、讲政策，希望能尽早将征地工作拿下来，可是在群众的思想都通了的时候，问题接着又出现了，这些群众该得到征地补偿款成了

最棘手的问题。这时候，李振学同志不顾家人的劝说和阻挡，自己从家里拿了9万余元垫付了群众们应得到的征地款补偿。不仅如此，日光温室大棚基地在建设中，在资金缺乏的情况下，李振学同志还卖了家里的收割机，作为大棚基地建设的费用。那时候，全家人都奋力的阻止着他，妻子的争吵、女儿的劝说，都没能使他放弃自己的选择。最后，在李振学的坚持下，他们全家人都参与到了大棚菜基地建设中，李振学带着执着的精神正在为村子的产业发展贡献着他的力量。

付出总有回报。一份耕耘，一份收获。今年9月份，李振学带头建设的日光温室大棚已经正式建成，菜苗也全部栽植结束。以前放眼望去的那片麦田，现如今已经被整个大棚基地所取代。在一切准备就绪、大棚建设告一段落之时，李振学站在大棚前兴奋的说“到底还是建成了”！这个地道的农村干部，用最俗气和朴实的言语表达着心中的那种成就与兴奋。是啊，大棚建成了。棚里栽的，不仅只是换取利益的果实，也是李振学同志的为群众服务的真心。热情服务，努力造福群众

李振学同志心系百姓，不仅在村上的产业发展上下了功夫，在改善村里的村容村貌这一方面也是积极努力，尽全力在工作。在他任职村主任的第2年，他首先将梁宋村漫北组选为试点，硬化了组上的道路、修好了排水沟、每户群众门前都有小花园，并且在街道前后都安装了路灯，彻底改善了

农村脏、乱、差的现象。赢得了群众的一致好评。在其他工作中，李振学同志都能设身处地的为群众着想，时刻以群众满意不满意来衡量自己工作完成的情况。正是因为有了像李振学这样真心为群众服务的基层工作者，梁宋村的各项工作才能稳步向前，梁宋村的人民才会过的更好。

李振学同志始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，在工作中，勤勤恳恳、任劳任怨，实实在在地为群众谋利益，真正做到了“情为民所系、权为民多用、利为民所谋”，时时处处严格要求自己，向梁宋村村民交上了一份满意的答卷。

第四篇：李振勤述职报告2011.11.30

述职报告

各位领导、各位父老乡亲：

大家好！自1996年2月我任赵各庄村支部书记，2001年4月任村委会主任以来，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，在班子成员的配合下，在全村人民的共同支持下，工作取得了一定成效。下面，我就自己任支部书记和村主任以来的工作、学习和思想情况向各位领导和代表们作如下汇报。

一、加强学习，把握政策，不断提高自身素质

作为身兼支部书记和村主任的我深感责任大，压力大。为此，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。理论素质是村干部思想政治素质的灵魂，为此，我认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性，强化立党为公、执政为民的理念。在大是大非问题上，做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针政策和上级党委的指示，坚决贯彻执行，不搞阳奉阴违，坚持党性原则，自觉在政治上、思想上、行动上与以胡锦涛为总书记的党中央和乡党委保持高度一致，深入贯彻落实科学发展观。二是加强法律法规学习。任职以来，我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点。先后学习了《合同法》、《土地法》等农村法律法规，并在工作中自觉坚持依法行政。三是在实践中学习，向身边的干部群众学习。实践出真知。在向书本学习的同时，我始终注意观察和总结，注意向身边的有经验的同志请教学习，学习他们严谨的工作态度，果断处理问题的能力，较好的工作方法和领导艺术。对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题，坚持向镇党委早请示、早通气，遇事敢于碰硬，不推诿扯皮，有效提高了工作效率和驾驭全局的能力。

二、积极参加区人民代表大会，认真提出建设、批评和意见。

积极参加一年一度的区人民代表大会，是法律赋予每个代表的权利。因此，每次接到区人大有关召开人代会的通知时，我都按时出席，并认真听取和审议政府工作报告以及其他报告。在讨论各种报告中积极发言，对区政府做出成绩给予充分的肯定，对存在的问题敢于提出批评，对没有完善好的工作提出合理化建议。几年来，根据我村的实际，在人代会上我提出了多条建议、批评和意见。有的先后都得到落实。也有正在申报上级解决和落实之中。

三、认真履行支部书记、村主任职责，努力为人民群众办好事、办实事

结合我村实际，积极争取上级有关部门的大力支持，几年来，主要为人民群众办了以下几方面的实事：

1、改善村容村貌，美化生活环境。在村内铺设Φ800的下水管道700m，铺设Φ300的下管道600m，整修边沟消除了雨季污水横流的状况；为村内公园铺设草坪砖1500㎡，扩大休闲绿地面积；为村内增设30个垃圾桶，推进垃圾分类工作，增强群众环保意识。

2、提高服务群众水平，完善办公场所。为第一社区支部修建办公场所，修建了一处建筑面积为88㎡的平房，并在其周围修建了长40m的围墙，院内打混凝土220㎡；对第二社区支部的5间办公室共计90㎡进行了翻新和装修。

3、修建大棚田间路，方便菜农出行。对村内菜田大棚的路基进行清理和硬化，共计1200㎡，方便群众出行，促进菜农增收。

4、整合资源，促进土地合理利用。与西鹿角村进行土地置换，将位于我村村南部分土地同西鹿角村村北的部分土地进行置换，在保证耕地面积不变得情况下，提高种植和管理效率，节约成本，促农增收；将赵各庄小学的闲置校舍出租给平谷区教委、平谷四中，每年收取租金30万元。

5、做好“三夏”麦收和分地工作。我们克服了夏收时间紧、天气多变等一系列困难，紧紧抓住天气晴好、适合小麦收晒的有利条件，圆满完成了小麦收割和晾晒工作，今年共收获小麦40余万斤，向村民分发小麦共计21.6万斤；对收割过的麦地及时耕种玉米，通过抓阄的方式将其分配给村民，让其自行管理、收获。

6、注重村民福利待遇，改善群众生活水平。按每人每年2400-2880元标准按时发放老年人养老补贴，按每人每年200斤的标准向村民发放补贴粮；为村民交纳每人每年40元的新农村合作医疗保险；对独生子女家庭且满退休年龄的村民，在普通发放金额基础上，每人每月增加10元；对得大病的群众、低保家庭、优抚对象、独生子女家庭、老年人等在春节、六一等特定节日期间进行慰问。

7、努力改善我村居住环境，推进“国家生态村”创建工作。我村投入17万余元，清运村内垃圾5600吨；通过广大党员群众的不懈努力，我村的环境状况有很大的改善，村内原有突出的环境问题得到有效治理，向着“村容整洁”的目标迈出了坚实的一步。

8、移风易俗，进一步加强北上营山场建设管理工作。今年村委会投资在北上营山场完善相关基础设施建设：新建墓穴250座；翻修墓穴23座；清理路基600㎡；新修坝墙350㎡；翻修坝墙60㎡；修墓穴间甬路300㎡；回填土900余㎥；栽种果树、柏树和法桐等树木300多棵，提高林木覆盖率，达到了经济效益和生态环境效益的双丰收。

9、切实抓好计划生育工作。我村现有育龄妇女682人，已婚492人，流动人口144人，已婚妇女56人。我们继续坚持以加强计划生育优质服务为工作中心，实施计划生育利益导向。在春节、六一期间对173户独生子女家庭进行慰问；在“三·八”期间组织慰问育龄群众并进行健康体检，保障她们的健康；对得大病的独生子女母亲进行慰问；在村内开展相关宣传，举办4次健康讲座，6次文化演出，倡导婚育新风，建设文明乡村。

10、有条不紊的开展农村产权制度改革相关工作。现已进入公示阶段，我们将按照相关要求开展后续工作。

11、积极开展创先争优活动，抓好精神文明建设。我村以开展“创先争优”活动为契机，以巩固区级示范成人学校为动力，继续加强村规民约的实施力度，通过开展“文明幸福家庭”、“五带头党员”评选和争创“五好党支部”，促进全村形成良好的道德风尚。通过组织党员参观抗战遗址、观看以“东方红”为主题的红色文艺演出，庆祝中国共产党成立90周年、缅怀革命先烈、激发党员的责任感和荣誉感，积极营造创先争优活动的良好氛围。

各位领导，在我任赵各庄村支书和村主任以来的时间里所做的一切工作，都离不开广大群众的监督支持，离不开上级党委的正确领导，在今后的工作中，我将一如既往踏实工作，不断提高自己的工作水平和服务能力，为我村的经济发展和社会进步作出更大的贡献。

谢谢大家！

赵各庄村党总支书记 李振勤 2011年11月30日

第五篇：竞聘报告(李小农)

竞聘报告

尊敬的各位领导、评委：

大家好！

今天，我能够亲身参与我们中国银行支行副行长一职的公开竞聘，我感到非常幸运和激动。借此机会，感谢行领导为我提供这样一个展示自我的机会，感谢多年来各位领导和同事对我工作的关心、支持和帮助。

我叫李小农，今年38岁，本科学历，在中国银行已工作了17年了。入行以来我先后从事过储蓄、会计、大堂经理、客户经理等工作，1994年入行从代办员做起，感谢省行和市行的好政策2009年通过优秀派遣员工考试转为正式员工，是中国银行给了我成长和成功的舞台，对中国银行我有着深厚的感情。我现任岳阳分行营业部客户经理，现竞选岳阳分行营业部营销副主任的职位。

其主要职责是：协助主任履行管理职能，辅助决策，参与决策。协助主任处理好日常事务，当好主任的参谋与助手，完成市行下达的各项指标任务。

我竞聘这个职位具有诸多优势：

一、是我具有诚实正直的人品和责任心强。在工作中我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入，工作积极肯干。

二、是具备较强的工作能力和业绩突出。本人的客户资源优越，营销能力强，与客户沟通、协调能力较强，近三年在完成营业部的各项业务指标上名列前茅，今年存款揽存日平达2000万元。工作得到大家的一致认可，近三年绩效被评A+和A各一次。

三、是勤奋好学，业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我从事过多岗位的工作锻炼，无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向领导学习，向专业人士学习，向同行学习，向实践学习，不给自己留疑问，熟练掌握了储蓄、会计、信贷等岗位的各项规章制度和业务流程。

虽然，我在各方面都非常努力，但也深深知道自身的不足，没有从事过管理工作。

我想，副主任不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。如果领导和同志们信任我，我会继续在新的岗位上做出更大贡献。具体我将在以下几个方面做好我的工作：

一、突出重点，举一反三。市行给支行下达的任务达到几十项，我认为主要指标才是工作中的重点。在绩效考核体系中有些指标的重要性不仅仅体现在自身所占权重大，还体现对其他指标有杠杆作用。存款、个贷、中间收入三大指标就是支行工作的重点。把这零售贷款和存款搞上去了，中间收入和效益指标自然就上来了。明年营业部的工作将突出的就是公司存款、零售贷款两大指标。

二、借助网点转型的东风，推进绩效文化建设，完善各项考核机制。通过网点转型，优化人力资源配置，让合适的人到合适的岗位。同时，借助总行即将推出的考核系统，让每位员工知道市行给我们下

达的指标和任务，每个人对自己的指标、薪酬和绩效也要做到心中有数，在整个集体形成多劳多得，健康向上的绩效文化，这样就可以达到明确岗位职责，理顺工作流程，激发工作热情，提高工作效率的目的。

三、是大力拓宽业务，促进有效发展。发展才是硬道理，维护好现有的优质客户，充分利用现有的资源，加大对外宣传力度，大力推行客户营销战略，充分挖掘潜在的客户资源。针对不同客户提供差别服务，站在客户的角度为其提供方便。现有市场寸土不让，潜在市场寸土必争。总之，要充分挖掘我行的潜力和优势，争取在吸收存款，发放贷款和银行中间业务方面能够遍地开花，齐头猛进。

成功是得到所爱的，幸福是爱所得到的！各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的动力。假如选择了我，我坚信自己有能力在副主任的岗位上做出更大的成绩，我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。

谢谢大家！

竞聘人：李小农