第一篇：综采车间岗位标准
一、综采办党支部书记岗位工作标准
1、认真履行综采办党支部书记岗位职责；主持本科室的全面工作，组织并督促全科室人员按时、全面完成本科室职责范围内的各项工作任务。
2、抓好综采办党支部的全面工作，根据分工抓好分管具体工作。
3、认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针、深入基层搞好调查研究，及时掌握职工思想动态，倾听职工的意见，为单位的重大决策提供依据。
4、主持召开好综采办党支部委员会，党员大会，讨论、决定综采办党支部的重大问题。
5、抓好党员干部的思想建设，作风建设和业务建设，在党支部工作中起表率作用。
6、按照《中国共产党章程》第五章第三十一条规定的各项任务，履行好党支部的职能、发挥党支部的战斗堡垒作用。
7、完成矿领导交办的其他工作任务。做到模范遵守矿各项规章制度，领导交办工作行动迅速、效率高、质量好，按时圆满完成领导交办和综采系统月工作计划中负责的工作任务。
二、综采办主任岗位工作标准
1、认真履行综采办主任岗位职责；主持本科室的全面工作，组织并督促全科室人员按时、全面完成本科室职责范围内的各项工作任务。
2、贯彻落实本科室岗位责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强协作配合做好协调衔接工作。
3、每周召开一次办公室会议，及时传达集团公司及矿的指令和方针政策。
4、组织汇总办公室年度综合性资料、草拟综采系统年度总结、工作计划和其它综合性文稿；严格以矿名义发出的文稿审核工作，保证文稿质量；
5、根据矿安排,召集每月综采办中层例会，检查督促会议和矿领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况。
6、按照部署,组织完成综采办年度经济工作奋斗目标及实施规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、编写和修改工作。
7、完成矿领导交办的其他工作任务。做到模范遵守矿各项规章制度，领导交办工作行动迅速、效率高、质量好，按时圆满完成领导交办和综采系统月工作计划中负责的工作任务。
二、综采办副主任岗位工作标准
1、认真履行综采办副主任岗位职责；协助主任、书记贯彻执行
党和国家的安全生产方针政策，法规、指令及上级文件指示精神。
2、负责对本单位职工的业务技术，自主保安等安全思想教育，落实各项制度。
3、积极参加组织每周安全活动，学习有关安全生产文件，指令、指示、规定和作业规程，对存在的不安隐患，立即组织整改处理。
4、发生事故时，立即汇报主任，组织抢救；并坚持“三不放过”的原则，组织追查，吸取教训，杜绝类似事故的发生。
5、深入基层现场，干好本职工作，按时完成上级交给的各项任
务。
三、综采办工会主席岗位工作标准
1、认真履行综采办工会主席岗位职责；协助主任、书记积极宣
传党的安全方针、政策、法令和上级有关安全的指示，提高职工的安全意识。
2、组织总结本单位在我矿安全生产中涌现出的好人好事，做好
评比工作。
3、组织本单位的劳动竞赛活动，充分发挥企业主人翁精神。
积极参加重大事故的调查、分析、追查处理工作。
4、搞好本单位的安全教育工作，增强安全业务自身素质。
5、认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针、深入
基层搞好调查研究，及时掌握职工思想动态，倾听职工的意见，为单位的重大决策提供依据。
6、组织落实好“三个一”工程、“三描述、一口诀、一确认”等
活动的顺利开展。
四、综采办工程技术人员岗位工作标准
1、认真履行综采办工程技术人员岗位职责，认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、及规程指令、指示、上级文件和矿上布置的各项技术工作。
2、认真贯彻作业规程，操作规程安全技术措施，负责规程实施
执行情况及解决规程实施执行中的疑难问题和困难，当发现规程执行不适应时，向单位领导和矿领导提出修改意见，及时修改和补充。
3、负责本系统职工安全技术培训工作，参加每周安全活动会议，掌握安全技术措施在执行中的问题和不足。深入井下一线，及时了解情况，制定各种措施。
5、积极参加各项安全大检查，对查处的问题协助主任及时制定
措施，按期按时整改。
7、经常深入现场，掌握工程进度和措施执行情况，并积极采取
和推广安全生产的新工艺、新技术。
8、协助主任健立健全各种安全岗位标准，督促执行。
9、听取工人有关搞好安全生产方面的合理化建议，并在技术上
去解决存在的隐患和问题，并搞好各种安全技术培训工作，提高职工业务素质和自主保安能力。
五、综采办团支部书记岗位工作标准
1、认真履行综采办团支部书记岗位职责，在支部书记的领导下，及时落实团委交给的各项任务，协助领导贯彻落实党的安全生产方针、政策、法规、规程、和安全管理制度。
2、及时宣传在安全生产中的典型，使本单位团员青年从中吸取
教训。
3、做好青年安全监督工作，及时参加团委会议，把好安全关，放好安全哨。充分发挥青年监督岗的监督作用。
4、认真总结自己的各项工作，把安全列入重要内容。
5、协助领导，搞好职工安全知识教育和安全技术培训工作。
六、电气焊工岗位工作标准
1、认真履行电气焊工岗位职责，未取得本工种专业合格证的，禁止进行电气焊割工作业。
2、熟悉掌握本工种的业务，严格执行《煤矿安全规程》《操作规
程》《作业规程》。
3、经常对所使用的器具进行检查，并保持工作地点整洁卫生，做好自主保安。
4、做好日检、周检和月检工作，检修一班包三班生产
七、天车司机岗位工作标准
1、认真履行天车司机岗位职责，上班要严守工作岗位，遵守劳
动纪律，不迟到、不早退，开车时要精力集中，并持证上岗。
2、熟悉天车的机械性能和各个操作按钮的方向性能等。
3、天车司机要和挂钩人员配合，听从指挥，起吊时要看好天车
钩是否挂牢，周围人员是否离开，要眼看六路耳听八方，以确保安全。
4、天车各部位及传动装置要经常加油，以确保设备正常运转。
5、要保持天车清洁卫生，做到设备光、明、净。
八、综采维修钳工岗位工作标准
1、认真履行综采维修钳工岗位职责，并熟悉设备的机械构造及
原理，彻底了解设备性能、技术特征、工艺流程及质量标准。
2、严格按照《安全规程》《操作规程》《作业规程》作业，做好
自主保安工作。
3、精通理论，钻研业务，积极参与本单位的技术攻关改造项目。
4、积极参加参加本单位组织的安全业务培训，提高安全业务素
质。
5、保证检修质量，实现安全生产。
九、车工安岗位工作标准
1、认真履行车工岗位职责，上班人员严守工作岗位，遵守劳动
纪律不迟到，不早退，精力集中，并持证上岗。
2、服从调度，听从指挥，保证在安全的前提下保质保量完成任
务。
3、熟悉机械加工设备的性能，严格按“操作规成”进行作业。
4、对使用的工具和设备必须保护，做到勤检查，勤保养，定期
加油，发现问题立即和有关人员联系，进行处理。
5、搞好设备和工作地点的卫生，师傅对徒弟要做好安全教育，徒弟要听从师傅的教导。做好传、帮、带的工作。
十、综采维修电工岗位工作标准
1、认真履行综采维修电工岗位职责，严格做到“安全、质量、设备、煤质”四不误。
2、严格按照员工6SC行为规范作业集体排队上下井，做好联保
互保工作，遵守劳动纪律。
3、所领配件物料等都必须有领取记录使用记录，节余记录杜绝
浪费、降低消耗。
4、未取得电工维修合格证者不得上岗，严格执行操作规程，设
备维修制度，保证各班电气设备的完好，严禁带电作业，并执行用电安全规程，做到安全停送电。
5、每班对所有的电器设备和线路进行回检查，做好预防性检修，把事故消灭于萌芽状态当中。
6、定期检查电气设备和防爆性能，绝缘性能，及各种仪表，继
电保护装置动作是否灵敏可靠。
7、随时吊挂堕落电缆，保持设备及环境及环境的清理。
8、处理好本班发生的电器故障，处理不好时，并向队领导和值
班室汇报。
十一、液压支架（支柱）检修工岗位工作标准
1、认真履行液压支架（支柱）检修工岗位职责，精通理论、钻
研技术，熟练掌握支架的工作原理、结构及检修工艺。
2、切实做好综采工作面的后勤工作，认真及时修理、更换损坏的液压支架零部件及密封件。
3、修理的一切设备，阀件要保质保量，保证检修好的支架各部
件及阀件能安全使用，不影响生产。
4、处理故障或检修时必须用合格的工具，禁止硬打、乱敲，拆
下的零件应随手装入工具袋中防止丢失。
5、支架检修要彻底，不带“病”工作，检修一班包三班生产。
6、做好日检、周检，使支架完好达到标准化要求。
十二、办事员岗位工作标准
1、认真履行办事员岗位职责，在科长的领导下负责全矿工资管
理工作。
2、根据矿月度结算表，严格审批各单位的工资奖金，并做到准
确无误，按时统计全矿的工资发放情况，报有关部门和领导。
3、及时填制工种、工资变更台帐。
4、严格按上级的要求填写统计报表，做到准确、真实、及时。
5、遵守各项规章制度，坚持八小时工作制，有事向领导请假，搞为办公室的环境卫生。
十三、领料员岗位工作标准
1、认真履行领料员岗位职责，在队长、书记的领导下，负责设
备材料计划领取、保管、发放工作。
2、各工种领取材料时，必须有分管领导签字后方可发放，并及
时填写在记录卡上。
3、领用材料要先检查后领取，发现不合格及无安全许可证不与
领取。
4、严格执行用料标准，供料及时。
5、临时、备用材料要妥善保管，防止丢失，要建好台帐，损坏
及长期不用的要及时交矿。
6、月末根据单位实际生产需要进行各工种核算计划，及时汇总
上报有关领导及单位。
第二篇：车间岗位工作标准
******酒业（集团）有限公司ISO9001质量管理体系文件酿酒车间
******酒业（集团）有限公司
车间主任工作标准
一、适用范围
本标准规定了酿酒车间主任工作职责、权限与考核。
本标准适用于本公司酿酒车间主任。
二、引用标准
无
三、职责权限
1、车间、生产管理
1.1认真贯彻和落实公司的各项规章制度及办公会决定，重大事情及时
向生产部经理和生产副总汇报。
1.2建立、健全车间的各项规章制度,坚持按制度、流程办事，明确责任
分工，使车间管理标准化、科学化。
1.3组织车间按时完成公司下达的包括土地酿酒车间酿酒、制曲生产任
务及窖泥培养、筑窖立糟与生产等各项任务。
1.4不定期组织员工操作技能及企业文化与公司制度的培训，搞好团队
建设。
1.5控制消耗，降低车间生产成本。
1.6组织车间完成“7S”工作任务。
1.7按《考核办法》做好车间各岗位分配工作。
1.8定期召开车间月会，对车间生产、安全、管理工作进行全面总结，布置下月工作任务。
2、质量、体系管理
2.1按照ISO9000：2008质量管理体系要求有效运行。
2.2召开班组质量与生产分析会。
3、安全生产管理
3.1 坚持“安全第一”、“安全为了生产，生产必须安全”的指导思想，组
织建立各项安全制度和规定，经常性的对员工进行安全教育。
集团人力资源部制作，2012年1月1日开始实施
3.2定期进行安全生产检查，发现隐患及时整改。
3.3车间发生安全事故第一时间向生产部经理和生产副总汇报。
4、权限
4.1本车间内各岗位人员工作调配权。
4.2本车间各岗位责任考核与工作效率、业绩考核。
四、考核
由集团人力资源部组织，生产副总检查与考核。
车间工艺技术员工作标准
一、范围
本标准规定了酿酒车间工艺技术员工作职责、责任与权限、考核。本标准适用于酿酒车间工艺技术员。
二、引用标准
无
三、职责权限
1、组织、指导责任班组搞好生产工作，督促他们保质、保量地完车间下
达的各项任务。
2、督促各班组严格按工艺要求进行操作，对违规违纪现象进行处罚。
3、指导、监控各班组搞好7S工作。
4、及时向车间汇报各班组生产与设备的异常情况、安全隐患及生产班的突发事件与班员实际问题，并提出自己的看法和改进意见。
5、协助各班组长开好班会与交接班工作。
6、配合车间主任做好各部门联络工作。
7、全面负责组织、协调、指导、监控所辖班组的生产及7S工作。
8、有权对员工违规行为进行处罚。
9、车间主任不在时，可行使车间主任的权力。
统计员/文员工作标准
一、适用范围
本标准规定了酿酒车间统计核算员工作职责、责任与权限、考核。本标准适用于酿酒车间统计核算员。
二、引用标准文件
无
三、职责权限
1、做好统计核算管理工作。按时做好本车间生产进度日报表和车间生产、消耗月报表各类台帐；了解班组生产情况，随时向车间主任提供信息。
2、原始记录及时核实，保管完整，凭领料单、入库单记帐。
3、把好原料、材料领发关，核实领发定额。
4、建立和健全原始数据记录工作，协调有关人员清理库存情况及原材料盘点工作，负责收集整理原始记录。
5、负责考勤统计，准确造出工资表和负责车间其它现金结算工作。
6、负责车间劳保的领用和发放；负责保管车间公章。
7、负责办公室内的7S及对外接待等内勤工作。
8、完成车间主任交给的其它工作。
班组长工作标准
一、范围
本标准规定了酿酒车间生产班长工作职责、责任与权限、考核。本标准适用于酿酒车间生产班长。
二、引用标准
无
三、职责权限
1、负责组织本班组生产，要求按时按质按量地完成车间下达的各项任务。
2、严格按工艺要求组织生产。
3、认真执行公司及车间决议。
4、培训部属员工，不断提高员工的操作技能。
5、及时向车间汇报本班生产及设备异常情况。
6、搞好7S工作。
7、搞好班组安全生产。
8、控制消耗，降低班组生产成本。
9、每班交接班时，要求按照流程执行，对本班组未尽事宜汇总交接。
化验员工作岗位描述
一、适用范围
本标准规定了酿酒车间化验员工作职责、责任与权限、考核。本标准适用于酿酒车间化验员。
二、引用标准
无
三、职责权限
1、根据车间生产需要真实、准确、及时做好糟醅与制曲物料的化验检测，并做好原始记录，数据应当，不得涂改，更不准伪造；分析结果应当及时报送现场主管（工艺技术员）与班长，发现问题应及时向车间负责人汇报。
2、协助做好车间窖池糟醅发酵升温情况的测量监控。
3、搞好化验室等责任区域7S工作。
第三篇：合成车间班长岗位标准
山西建滔潞宝化工有限责任公司合成车间
班长 岗位标准
1．岗位职责描述：
在车间主任和副主任的直接领导下，协助车间主任完成班组安全和生产工作，对本班组的安全生产任务、环境卫生及各项规章制度的贯彻执行负全面责任。
2．岗位人员基本要求：
年龄：年龄小于35周岁
学历及工作经历：高中及以上学历，具有2-3年以上工作经验；
职业资格：相关技术等级证书
身体素质：身体健康，精力充沛，强烈的责任心、敬业、工作原则性强。
3．岗位知识和技能要求：
（1）掌握岗位业务，具备处理岗位业务的专业知识和能力；
（2）具有较强的组织管理能力、执行能力、协调能力；
（3）良好的语言沟通能力和文字交流能力；
（4）诚实、敬业、工作积极主动，有较强的责任心；
（5）能吃苦耐劳。有很强的执行力与沟通力。
4．行为安全要求：
（1）、认真贯彻车间会议精神、各项管理制度与措施；
（2）、负责车间的安全生产工作；
（3）、负责新进员工的三级安全教育工作；
（4）、协助车间主任落实员工安全、技能教育培训的实施和考核工作；
（5）、严格工艺纪律，禁止超压超温超负荷运行生产，严禁“三违”。
（6）、搞好班组的安全、生产活动工作，组织班组人员学习业务知识；
（7）、参加班组各类事故调查分析工作。
5．装备护品要求：
上岗必须穿工作服。进入生产现场必须佩戴安全帽、防毒口罩等劳动保护用品。会使用各种应急救援器材，如空气呼吸器、洗眼淋浴器等。
1合成车间编
山西建滔潞宝化工有限责任公司合成车间
6、岗位管理要求：
（1）严格执行公司安全生产管理制度。
（2）组织生产；
（3）技术改进的实施；
（4）合理组织与控制使用公司资源，控制生产损耗；
7、作业现场安全要求：操作间清洁有序，各种个体防护用品按位置摆放；现场卫生整洁，设备卫生干净。
8、其他要求：
所需工作技能：
计算机操作能力
DCS操作能力
领导能力
判断与决策能力
组织能力
计划与执行能力
解决问题能力
化解冲突能力
人际沟通技巧
书面/口头表达能力
时间管理能力
个人素质要求：
诚实敬业
人际敏感性
团队合作
充满自信
创新精神
2合成车间编
第四篇：车间领料岗位标准操作规程
车间领料岗位标准操作规程
一、目 的：建立领料岗位标准操作规程，使操作者能进行正确领料。
二、适用范围：适用于仓库备料员及车间领料岗位。
三、责 任 者：QA 质监员、领料操作人员，仓管员对本程序负责。
四、操作方法： 按生产指令，车间领料员将需领原辅料、包装材料领回车间。2 领料人员核对所领物料的品名、规格、数量必须与批生产指令一致。检查所 领用的原辅料、包装材料必须有加盖质保部同意使用章的检验合格报告单。发 放原辅料必须一人称量，一人复核；包装材料的领用必须一人清点，一人复核，不得有误。发现下列问题时领料不得进行： a、未经检验或检验不合格的原辅料、包装材料。b、包装容器内无标签或盛装单、合格证。c、因包装被损坏、内容物已受到污染。d、已霉变、生虫、鼠咬烂。e、在仓库存放已过复检期，未按规定进行复检。f、其他有可能给产品带来质量问题的异常现象。4 领料完毕后，领料人员与仓管员双方交接清楚并在领料单上签字。
车间称量配料岗位标准操作规程
一、目 的：建立称量岗位标准操作规程，规范称量操作。
二、适用范围：适用于车间称量岗位。
三、责 任 者：操作者QA 质监员、车间操作员。
四、操作方法： 认真检查磅秤等所使用的工具是否清洁，并将磅秤调节平衡。2 根据生产指令单，接受原辅料，接受时要认真检查品名、规格、批号、数量 等是否与生产指令单相符。3 根据生产指令及领料单，称取所需物料。
3.1 称量人于称量配料室核对原辅料是否相符，确认无误后，准确称取配方量 的物料。
3.2 复核人核对称量后的原辅料的品名、数量，确认无误后记录、签名。
3.3 称好的批量原辅料装入洁净的桶中，放上“配料标签”，移交下一个工 序。4 操作程序：
4.1 电子台秤安全操作程序：
4.1.1 接通电源后，按“置零”键，稳定指示灯亮置零成功。4.1.2 按“去皮”键可以将显示皮重扣除，去皮标志亮。4.1.3 根据要求进行称重。
4.2 按《磅秤的安全操作规程》进行称量。4.2.1平衡砣调至零点。4.2.2 将称量物轻轻放在台秤台面上，称量读数。4.3 称量配料岗位操作程序与方法：
4.3.1 直接使用原料或中间产品，需清洁或除去外包装。4.3.2 称量人认真核对物料名称、规格、批号、数量等，确认无误后按规定的 方法和生产配料单的定额称量，记录并签名。
4.3.3 称量必须复核，核对称量后的物料的名称、重量，确认无误后记录、签 名。
4.3.4 需要进行计算后称量的物料，计算结果先经复核无误后再称量。
4.3.5 配好批次的原辅料装于洁净容器中，并附上标志，注明品名、批号、规 格、数量、称量人、日期等。
4.3.6 剩余物料包装好后，贴上标志，放入脱包暂存室。4.3.7 每配制完成一种产品的原辅料必须彻底清场，清洁卫生后经检查合格后 方可进行另一种产品的称量配制。4.4 如是复方制剂，则按下列程序操作： 4.4.1 先将物料摆放整齐；
4.4.2 称量配料的先后原则； 原料在先，辅料在后； 数量少的在先，数量多的在后； 色浅的在先，色深的在后。
4.5 根据各种物料配料量，按“称料的先后原则”依次称量。每称量一种物料 均需另一人复核，（品名、数量）无误后，再称下一种物料。
4.6 称量好的物料用洁净容器盛装，填写好盛装单，交接下一工序。5 一个品种称量后按清场要求进行清场。6 及时填写原始记录
第五篇：车间安全员岗位工作标准
安全员工作岗位标准
1、专（兼）职安全员要有高度的热情和强烈的责任感、事业心，热爱安全工作，且在工作中敢于坚持原则，秉公执法。
2、熟悉安全生产方针政策，了解国家及行业有关安全生产的法律、法规、条例、操作规程、安全技术要求等。
3、4、熟悉公司的有关规定，熟悉生产车间各项安全生产制度。有一定的专业知识和操作技能，熟悉加工现场各道工序的技术要求，熟悉生产流程，了解各工种各工序之间的衔接，善于协调各工种、工序之间的关系。
5、有一定的加工现场工作经验和现场组织能力，有分析问题和解决问题的能力，善于总结经验和教训，有观察力和预见性，及时发现事故苗头并提出改进措施，对突发事故能够沉着应对。
6、对生产车间经常使用的机械设备和电气设备的性能和工作原理有一定的了解，对于容易出事故的工种或工序应有一定程度的了解。
7、有一定的防火防爆知识和技术，能够熟练地使用配备的消防器材。懂得防尘防毒的基本知识，会使用防护设施和劳保用品。
8、熟悉工伤事故调查处理程序，掌握一些简单的急救技术进行现场初级救生。
主管领导签字：
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