2014.3.20给县长的汇报纪要

第一篇：2014.3.20给县长的汇报纪要

一、县长（梁）：

1、理念好。

2、不够具体，对现有的广告点位要有可操作性。

3、经营

性，列出详细点位，提出操作措施。如何体现将好的理念落实到操作性？

二、乡镇广告要体现各乡镇特色

三、垃圾箱广告建议不全禁止，应选择新型材质；广告设置时间前后不统一，建议不低

于5年，可以分类确定，按一个广告周期。

四、西门新商圈左侧可划入适宜设置区。

五、北部新城的控规已进行了调整，重新发。

六、新彭谢路已更改为迎宾大道。

七、24米以上不同道路的灯杆高度要明确。

八、对不同广告材质（LED、道旗）的经营收益、周期进行分类引导

九、对已审批的正在施工的LED广告位怎么拍卖，操作？提一个建议思路，可以以伟

业广场为例，建议政府的处理办法

十、可以以一条路（西街）为例，对所有的户外广告，店招提出整改措施，收益？

十一、提出其他地方户外广告设置、管理的利弊？提出的建议？

十二、提出一个户外广告收益分配方案

十三、商家自己的广告，宣传自身信息类的户外广告单独提出

十四、总结：下次汇报时做一个简本，打印部分可以只做精华部分

汇报的主要要点：分区设置、举几个节点，最后汇总城区所有户外广告分类 数量、投入及收益。回扣理念。

第二篇：执政纪要汇报材料

执政纪要

2014年，a县人力资源与社会保障局在a县委的正确领导下，认真贯彻落实党的十八大、省委十三届七次全会和县委十六届三次全会精神，牢固树立民生为本，人才优先的发展理念，坚持城乡就业统筹，强化人才队伍建设，加快覆盖城乡社会保障体系建设，维护企业和劳动者合法权益，稳步推进人社工作新发展。

一、主要成效。

（一）统筹推进城乡社会保障体系建设。

推进社会保险的扩面征缴，2013年已连续第十三年被评为“全省社会保险工作先进单位”。年末，全县城镇职工养老保险、城乡居民养老保险、城镇基本医疗、工伤、生育、失业等险种的参保人数分别达到23198人、96904人、41806人、110874人、5231人、11350人，均完成任务数的百分之百以上。

（二）着力探索就业多元化模式

全县实现城镇新增就业2133人，新增转移农村劳动力2799人，其中省内新增转移2361人。开展多种模式的职业技能培训班，并发放小额贷款3884.7万元，形成了以创业带就业、以就业促创业的工作新格局。

（三）扎实规范人事制度。

对全县机关事业单位在编不在岗人员进行了一次全面

调查摸底。初步统计出吃空响人员123人，借用人员340人，空出编制达70人。

（四）切实加大劳动者维权力度。

劳动监察多网并进，全年受理拖欠农民工工资案件64起，为624名农民工追回被拖欠工资308.17万元；受理劳动人事争议案件22起，劳动监察投诉案件69起，人事争议案件16起，案件成功调处率达100%，挽回劳动者经济损失339.25万元。

二、主要措施。

局党委及下属局支部多方谋划，积极出主意想办法，为群众排忧解难，为人社工作谋发展，呈现出千帆进发、奋勇争先的良好发展态势。就业局通过举行招聘会、创建就业信息招聘网站、开展就业创业培训班、设立见习岗位等方式，统筹做好各类群体的就业服务工作；社保局以深入贯彻实施《社会保险法》为契机，广泛宣传发动，启动了社保卡管理服务与信息系统。营造全民参保氛围；劳动监察大队以构建和谐劳动关系为目标，积极开展劳动保障审查，大力宣传《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规，深入全县矿业、林业、食品业等各类用人单位进行实地检查，及时发现纠正违法用工行为。

第三篇：值长汇报材料

汇报材料

欢迎各位领导来我厂检查指导工作，我是当值值长刘玉民，现向 各位领导做简要汇报：

我厂共有三台机组，总装机容量150MW。其中4号机30MWW，5号机60MW，6号机60MW。三台锅炉总容量850吨/小时。

我厂现在全机炉运行，发电量130MW，4、5、6号机抽汽对外供热。我厂承担着长春市约550-600万平米的采暖供热面积，现供热温度89度，回水47度，总供热量750吉焦/小时，已经超过供热公司合同最大供热量728吉焦/小时。工业供汽流量70吨/小时，主要承担铁北地区企业生产用汽和部分采暖供汽。

我厂为确保冬季供热安全和质量，厂下发了“确保今冬明春安全稳定供热发电工作安排”、“供热期主设备故障”等应急预案，并对供热期缺陷处理原则进行了明确要求，保证冬季供热安全稳定。

现我厂生产工作一切正常，设备无缺陷运行。汇报完毕，请领导指示！上级领导检查时询问的相关内容

1、现方式供电煤耗330克/千瓦时左右 夏季供电煤耗450克/千瓦时左右

2、综合厂用电率12％左右

3、执行电价情况

售电基本单价：

4、6号机0.5794元/千瓦时，5号机0.459元/千瓦时，售电联动电价（基本电量结算后的电量电价）：0.3227元/千瓦时

4、为长春多少人口供热：按人均20平米计算，我厂供热范围内约30万人。

5、我厂热量卖给：长春市供热经营有限责任公司

6、供热范围：南至亚泰大街两侧、西安大路两侧（省政府、香格里拉饭店区域）、北至机车厂家属区。3.3.2 机运专业汇报内容：

欢迎各位领导来我厂检查指导工作，我是x值机运x班班长xxx，现向各位领导进行汇报。

我厂共有3台机组，总装机额定容量150MW。

4号机额定容量30 MW；5号机额定容量60 MW；6号机额定容量60 MW。

现x号机运行，负荷分别为x MW；x号机备用；x号机检修。x号机带工业抽汽x吨，x号机带采暖抽汽，供热温度x ℃、流量x 吨。现设备运行正常（不正常时汇报原因）。

汇报完毕，请领导指示。3.3.3 炉运专业汇报内容

欢迎各位领导来我厂检查指导工作，我是x值炉运x班班长xxx。现向各位领导进行汇报。

我厂共有3台锅炉，总额定蒸发量850 t/h。

4号炉额定蒸发量为220t/h；5号炉额定蒸发量为220t/h；6号炉额定蒸发量为410t/h。

现x号炉运行，负荷分别为x t/h；x号炉备用；x号炉检修。现设备运行正常（不正常时汇报原因）。

汇报完毕，请领导指示。

第四篇：消防深化设计汇报纪要

*******消防工程报警系统图纸深化汇报会纪要

【时间】：2011年5月16日

星期一

下午15:00

【地点】：甲方会议室

【人员】：

**********

【会议内容】：

会议由******先生主持。首先由*****消防工程施工组织设计的内容，对施工组织设计设计的重点问题进行说明；随后***对报警系统的深化设计进行阐述和说明深化后的功能改善情况。****对深港建设的汇报发表意见。业主的相关工程师对深港建设的汇报提出了问题和具体要求。纪要整理如下：

一、深港建设汇报情况 1.施工组织设计的汇报：

1)对施工组织设计的的制定依据进行阐述； 2)对施工组织设计的内容进行简要阐述； 3)对安全文明施工进行说明；

4)对项目工程要达到的质量要求进行说明。2.报警系统深化设计汇报：

1)原设计与优化设计后的功能说明：

a)气体灭火系统的完善； b)广播系统的完善； c)消火栓按钮的改变； d)回路分配的完善； e)个别错误的修正。2)选用产品的理由：

a)根据招标文件对火灾报警设备的要求； b)产品特点更接近原设计的特点； c)通过对样品的比较；

d)产品原装进口保证、质量保证； e)选用的是爱德华的产品。3)选用产品的特点（针对维保）：

a)实现手/自动转换方便； b)保养简单、费用低； c)随意互换性； d)无地址漂移问题。

二、监理公司的意见和要求

1.确定选用品牌要有正式的报审表； 2.需要吊装的大型设备需要提前报给总包；

3.进度计划要根据总包的进度计划先做好地下三层工程施工详细进度报监理、甲方专业审批。

三、总包的意见和要求

消防报警系统深化设计后的图纸与原设计在预留预埋中有改动的话，要及时把图反馈给总包预留预埋。

四、业主的意见和要求

1.施工组织设计中风管的厚度与规范有差别，要根据规范修改； 2.施工组织设计方案中要求写出防排烟风消声静压箱（骨架）施工做法； 3.施工组织设计中要设计与其他专业的接口和配合问题；

4.凡是消火栓在玻璃幕墙外露安装的。要求全部改为隐藏安装，根据玻璃幕墙外观由玻璃幕墙专业做好消火栓标志；在主体外墙预留消火栓洞口尺寸； 5.屋顶四个角增加试验消火栓接口； 6.报警系统深化设计点位、线路比较合理； 7.报警系统深化设计系统图的原图要最新版本的； 8.报警系统深化设计要增加设备材料清单； 9.报警设备选定爱德华品牌以后造价不能提升；

10.供货商尽量选择厂家，售后服务相对于代理商比较有保障； 11.报警系统深化设计图纸完善以后要尽快报给设计院； 12.地下层的消防综合安装进度要有详细安装程序； 13.进度计划的制定要与总包沟通； 14.漏电报警系统要增加到深化设计图内；

纪要整理：******

2011年5月17日

第五篇：10.24月综合大检查汇报纪要(最终)

宁夏创业谷实业发展有限公司

月综合大检查通报

创工字[2014]10.24

时间： 2014年10月24日 地点：宁夏创业谷一期工程现场

根据《工程管理暂定办法》和《工程部项目现场管理及奖励办法》每月25号例行工程综合大检查的要求，2014年10月24日上午9时由工程部郑立华组织对宁夏创业谷一期开工工程进行了进度、质量、安全文明施工以及内业资料的全面综合大检查，具体情况通报如下： 参加单位： 监理公司：

1.中通服项目管理咨询有限公司 2.湘潭市宏达建设监理有限公司

施工单位：

1.宁夏宏瑞建设工程有限公司 2.甘肃第六建设集团股份有限公司 3.银川三建工程有限责任公司 4.宁夏领峰建筑工程有限公司 5.宁夏敬华共生工贸有限公司

参加人员分组情况：

进度、质量检查：刘建奇（负责）、郑立华、马静、张璐、黄超、王吉东（领峰）、柳宏茂、张卫兵（中通服监理）、杜树才（银川三建）、刘永刚（宏瑞）、解军（宏达监理）、李晓东（甘肃六建）

安全文明施工：马涛（负责）、马涛、魏志成（宏达监理）、马永祥（英利达）、吴立力（中通服监理）、王军豪（宏瑞）、马韶（领峰）、罗利（甘肃六建）、徐宁（银川三建）内业资料：胡伟国（负责）、刘莉萍、唐新宁（宏达监理）、黄鹏（中通服监理）、杨慧敏（甘肃六建）、赵永华（宏瑞）、王亚楠（银川三建）

一、形象进度

宏瑞建设：1# 展示中心：一层柱梁板钢筋已完成，楼梯钢筋正在绑扎，砼未浇筑。孵化中心:一层主体结构施工完成，二层內架搭设完成，梁底支模完成顶模支设完成60%。

会所、餐厅： 一层柱钢筋完成，模板未完成，梁顶模完成。宿舍；一层柱梁板模板钢筋完成。

2#楼；1~9轴一层梁板柱钢筋、模板主体完成。9~22轴一层钢筋、模板完成。

甘肃六建：

5#楼：一层主体结构完成。15~22轴二层柱梁板钢筋、模板完成。1~14轴柱钢筋完成，內架搭设完成，梁模板正在支设中。

领峰建设：

6#楼：车间部分基础完成，办公区一层主体结构完成，二层內架搭设完成。8#楼：基础承台完成，基础柱钢筋完成，基础底梁钢筋、模板完成60%。办公区（北边）一层钢筋、模板完成90%。

银川三建：

7#楼；一层內架搭设完成（办公区）柱模板完成。车间基础柱钢筋、模板完成。

9#楼：办公区搭设內架完成50%。基础承台基本完成，车间部分基础柱模板、钢筋完成80%，基础梁模板、钢筋完成50%。

敬华建设：

10#楼：1~17轴车间底梁完成。1~17轴办公区一层梁板內架支撑完成，模板支设完成。

17~33轴支设底梁模板，绑扎钢筋。

二、检查情况

宏瑞建设：1#、2#楼

1.现场整洁、材料堆放有序、安全标示牌位置置放合理，现场较上次检查有好的改观。2.砼观感、成型质量明显改善。

3.外架安全网搭设规范整齐、塔吊基坑防护到位、标示醒目。4.1#2#楼一层模板支撑系统按自治区规定进行了高支专家论证，并按论证方案搭设施工，保证了一层模板的支撑体系稳定。5.与甲方、监理的工作积极配合。

领峰建设：6#、8#楼

1.安全标示牌规范醒目、临时用电配备规范。2.现场规范整洁。

3.工程进度能按计划完成，砼成型观感较好。

4.与钢结构施工单位配合较好，与甲方、监理的工作积极配合。

甘肃六建：5#车间

1.一层模板支撑系统按自治区规定进行了高支模专家论证，并按论证方案搭设，保证了一层模板支撑体系的稳定。2.项目管理人员配置齐全、质量意识强，钢筋安装、模板支设加固规范，砼构件表面观感较好。

3.施工进度快，施工质量较好。与甲方、监理的工作积极配合。

银川三建：7#、9#楼

1.临边防护规范整齐，现场办公区地面硬化、整洁干净，施工区与办公区分隔。2.基础砼成型规范，观感较好。

3.7#、9#一层、二层模板支撑系统按自治区相关规定进行专家论证，并按论证方案搭设，保证了模板支撑体系的稳定

敬华共生：10#楼

1.施工流水段设置合理，形成有效的施工流水段。2.基础结构施工符合施工规范及设计图纸要求。

3.与甲方、监理单位的工作积极配合、服从安排，努力改进不足。

三、综合评价 质量：

总体上各施工单位的工程质量比上一次检查有所提高，工程检查重点主要是在观感上，针对柱头、柱梁连接，钢筋绑扎细部的要求，模板接缝处的节点，现场进行综合评比。要求互相学习，进一步提高。总体上各单位对砼构件养护重视不足，检查会上再次强调加强砼构件的养护。质量检查综合评比：甘肃六建施工的5#楼质量较好保持不变；领峰施工的6#、8#楼工程质量符合要求；宁夏宏瑞工程项目较多，成品质量参差不齐，需要全面加强检查整体改变所有工序的细部节点； 银川三建基本无新的成品可检测；英利达成品构件观感差，没有改善，成品构件线条不顺直且粗糙。进度：（1）甘肃六建5#楼进度快，符合总体进度要求。现场施工组织有序，形成施工流水段。（2）领峰6#、8#楼形成有效的施工流水段，但不连贯、断断续续，人员不足。材料周转准备不充分。（成本控制原因）（3）英利达10#楼现场有施工流水段、但施工组织不流畅，需努力抓进度，要协调组织人员东西两端平衡施工，减少总体工期的影响。（4）宏瑞建设1#、2#楼没有形成有效的施工流水段，施工人员不足。（需要周转材料用量大、人员需求量大、组织施工难度大、成本控制难度大）施工单位考虑到成本原因，进度放慢（5）银川三建7#、9#楼进度滞后严重（滞后10天），尤其是9#楼。有流水施工段，但组织松散，工序不紧凑，要立即改善现状。

进度检查综合评比：甘肃六建按计划提前2天、宁夏领峰、宁夏宏瑞、英利达按计划完成、银川三建7#楼进度滞后3天，9#楼进度滞后10天。

安全文明施工：

安全施工：针对各家施工单位现场安全文明施工情况的检查，本次检查从外架搭设是否符合要求、现场临时用电保护措施、有无私拉乱接、三宝四口临边防护、安全标示牌放置是否合理醒目、塔吊运行记录、日常保养等、工人佩戴安全帽情况；文明施工：现场环境卫生、施工现场材料堆放情况、生活区的卫生情况、工人宿舍卫生情况等进行综合评比。安全文明施工检查综合评比：

甘肃六建：生活区卫生及工人宿舍卫生最差，生活区临时用电私拉乱接现象严重，现场临时用电、现场安全文明施工情况基本符合要求。宁夏领峰：生活区卫生及工人宿舍卫生差，现场临时用电使用及现场安全文明施工情况符合要求，各种标示醒目。

宁夏宏瑞：生活区卫生及工人宿舍卫生差，现场临时用电使用及现场安全文明施工情况基本符合要求。

银川三建：生活区卫生及工人宿舍卫生差，现场临时用电使用及现场安全文明施工情况一般。

英利达：生活区卫生及工人宿舍卫生干净整洁，现场临时用电使用及现场安全文明施工情况差。

内业资料： 针对各家施工单位内业资料的检查，人员三级安全教育、进度计划、劳务分包合同、人员花名册、技术交底记录、见证取样记、组织结构、试验检测报告、进场材料构配件等综合评比，缺失缺项的资料较多，综合评比各家资料情况整体较上月检查有所改善。银川三建资料员未到岗此次未进行检查，明显感觉银川三建工程管理人员没有高度重视工程资料的重要性，希望通过此次大检查，各家施工单位端正态度，认真抓工程的资料管理、实时报验，努力做到资料与工程实体同步完善各项资料手续，提高管理意识，加快扭转现状。

内业资料检查综合评比：甘肃六建、宁夏领峰、宁夏宏瑞三家施工单位对内业资料提高了重视程度比上次检查有所改善，但仍存在问题，希望再接再厉积极改善。英利达内业资料问题最多内业资料差。银川三建本次检查资料员仍未到岗，对工程资料不够重视，未进行检查。

四、存在问题（1）.进度

宏瑞建设：1#、2# 没有形成有效的施工流水段，施工人员不足。（需要周转材料用量大、人员需求量大、组织施工难度大、成本控制难度大）施工单位考虑到成本原因，进度延误。

领峰建设：6#、8#楼

形成有效的施工流水段，但不连贯、断断续续，人员不足。材料周转准备不充分。（成本控制原因）银川三建：7#、9#楼

进度滞后严重，尤其是9#楼。有流水施工段，但组织松散，工序不紧凑，要立即改善现状。敬华共生：10#楼

现场有施工流水段、但施工组织不流畅，需努力抓进度，要协调组织人员东西两端平衡施工，减少总体工期的影响。

（2）.质量（实测实量）

宏瑞建设：1#、2#楼

1、柱子跑模严重，观感较差；

2、柱子垂直度+2mm、+4mm、+4mm、+4mm；

3、柱子钢筋留槎过短（较严重的质量问题）；

4、楼梯踏步跑模严重；

5、钢筋绑扎不规范； 银川三建：7#、9#车间

1、基础梁蜂窝麻面现象较多，观感较差；

2、基础梁截面340mm、350mm（梁截面360mm）；

3、套丝切口不平齐；

4、梁钢筋有露筋；

5、基础短柱有移位现象； 敬华建设：10#车间

1、圈梁截面尺寸355mm、357mm、362mm、360mm350mm（梁截面360mm）； 领峰建设：6#、8#车间

1、圈梁截面尺寸357mm、355mm、350mm（梁截面360mm）；

2、箍筋间距4*@200实测840mm； 甘肃六建：5#车间

1、柱子截面尺寸603mm、605mm、602mm、604mm、603mm（柱截面600mm）；

2、钢筋箍筋与柱子焊接；

3、柱子垂直度+3mm、+5mm、+7mm（柱高大于5m）；

（3）.安全文明施工

宏瑞建设： 1.南侧二级箱无警示标志、三级箱保护接地、周边防护未做 2.木工区配电箱保护接地焊接不牢靠，没有灭火器 3.外架搭设不规范，电梯井、临边防护未做 4.塔吊使用登记表未填写，为空白表格 6.工人安全帽佩戴到位、办公区较干净

7.木工加工区卫生较差，无灭火器、钢筋区废料池未砌 9.2#楼基坑内材料未及时清理

10生活区木方堆放区无灭火器、食堂工作人员无健康证、生活区宿舍内插座无PE线 银川三建：

1.7#楼木工区消防设施不全；

2.三级箱保护接地未做，箱内杂物较多、9#楼木工区材料堆放混乱，无安全标示，木屑清理不及时： 4.基坑防护不到位，个别部位安全网缺失 5.无塔吊运行、日常保养记录 6.工人安全帽佩戴到位

7.7#楼基坑内材料垃圾未及时清理、9#楼木方堆放区混乱、无灭火器 8.食堂工作人员无健康证、卫生差、食堂插座无PE线 甘肃六建：

1.钢筋加工区配电箱内存放杂物较多

2.保护接地未按照规范要求连接，应采用镀锌圆钢连接 3.外脚手架搭设不符合规范要求；

4.二级、三级配电箱保护接地未做；配电箱无系统图及说明； 5.无塔吊运行、日常保养记录 6.工人安全帽佩戴到位 7.木工加工区卫生较差

10.宿舍区污水未及时排出（管道破）11.生活区宿舍卫生差、公共卫生间卫生差

13.生活区灭火器一组失效、生活区宿舍内插座无PE线 英利达：

1.二级箱、三级箱、钢筋加工区配电箱保护接地未做； 2.消防器材配备不足；

3.内脚手架施舍不符合规范要求； 4.一级箱未做警示标牌； 5.电工2人未佩带安全帽

6.基坑材料未及时清理、钢筋区废料池未砌 8.材料堆放区无灭火器、材料堆放区无标识 10.食堂工作人员无健康证

11、宿舍楼上无灭火器、食堂插座无PE线 领峰建设：

1、外脚手架未搭设；

2、安全帽佩戴到位

3、办公区卫生干净

4.木工加工区卫生较差，灭火器缺一组 5.材料标示牌制作较好 6.8#楼基坑内材料及时清理，个别部位垃圾清理不及时 7.食堂工作人员无健康证、生活区宿舍内插座无PE线

（4）.内业资料：

5#楼（甘肃六建）

1.建造师和项目经理没有授权委托书； 2.没有劳务分包合同；

3.项目横道图不规范，没有整改； 4.砼日志填写不完善； 5.砼试件标准不规范； 7#、9#楼（银川三建）

1、此次检查三建资料员不在，未进行检查； 1#、2#楼（宏瑞建筑）

1、建造师和项目经理没有授权委托书；

2、三级安全教育不完善；

3、进度计划不规范，完善情况不明确；与上次检查比对后没有整改

4、隐蔽工程记录签字没有按规范填写；

5、没有材料构配件台帐，材料构配件进场进场记录填写不规范； 6、2#楼材料进场记录填写不规范；

7、施工日志内容简单，砼浇筑记录未记录全； 8、2#楼砼施工日志未按实际日期填写；

9、没有劳务分包合同； 6#、8#（领峰建筑）

1、没有进场材料台帐；

2、管理人员安全生产责任考核表中电工人员姓名未填写；

3、安全管理责任目标考核表中钢筋班组长未签字；

4、砼浇筑申请附图没有签字盖章；

5、钢材技术证明书签字不全；

6、隐蔽工程记录，签字未按规范填写；

7、砼浇筑开盘签字记录，鉴定结果未签字；

8、螺纹12钢筋原材检测记录没有检测报表（炉批号不符）；

9、没有安全网、安全带检测报告

10#（英利达）1.没有三级安全教育； 2.没有现场人员花名册； 3.没有试验报告；

4.施工日志记录简单、内容不全； 5.砼日志没有； 6.没有劳务分包合同；

7.只有检验批资料，其他均没有；

以上问题，由监理公司认真组织落实，限期整改，整改情况进行复查和验收，并将复查结果报我公司工程部备案。

五、检查结论

综合上述四项检查内容，检查评比：

1.甘肃六建质量、进度第一，给予5000元奖励。安全文明施工生活区卫生较差、私拉乱接现象严重，给予3000元处罚。

2.英利达现场安全文明施工差给予5000元罚款，生活区卫生干净、整洁给予2000元奖励。3.宁夏领峰安全文明施工情况较好给予2000元奖励，生活区卫生较差给予1000元处罚。

4.银川三建进度滞后最多，罚款5000元，安全文明施工生活区卫生较差、食堂插座无PE线、给予1000处罚元，内业资料最差罚款1000元。5.宁夏宏瑞组织管理加强、质量意识提高，实体质量有明显提高给予3000元奖励。

宁夏创业谷实业发展有限公司

工程管理中心工程部 2014年10月24号

报：武建军董事长、赵继茂副董事长、申畅总经理、刘彦军常务副总、闫万财副总

送：行政管理中心、总经办、总工办、工程部、预算部、前期部 发：中通服监理、宏达建设监理、宏瑞建设、甘肃六建、银川三建、领峰建筑、英利达

内容整理编写：张璐