第一篇:简阳市董家埂乡2011年应急管理工作总结
简阳市董家埂乡2011年应急管理工作
总结
董家埂乡党委、政府高度重视应急管理工作,认真贯彻落实《中共简阳市委、简阳市人民政府关于加强和改进应急管理工作的决定》(简委发〔2009〕7号)、《中共简阳市委、简阳市人民政府关于切实做好应急管理工作的实施意见》(简委发〔2009〕15号)文件精神,扎实开展应急管理工作,圆满完成了应急管理工作的各项目标任务。现将2011年度应急管理工作总结如下:
一、建立机构,落实人员,明确职责
乡建立了以党委书记为指挥长,其余党委成员为成员的应急管理指挥部,落实了抓好此项工作的分管领导和具体负责人,并明确的相关职责。
二、编制应急预案并开展演练
乡人民政府编制了应急管理预案,专项应急预案,各村两委、厂矿企业、事业单位、学校、幼儿园等也编制了应急预案。乡应急预案和幼儿园应急预案分别在7月24日和9月26日开展了应急演练。
三、落实了应急救援备用金
乡党委、政府专门安排落实了一定数量应急救援备用金,准备了一定数量且必需的应急救援物资,各种应急物资
保障制度完善,措施落实。
四、应急信息报告和预测预警机制建设良好
应急值班工作人员定岗到位,职责分工明确,制度健全,信息报告及时、准确,程序规范,信息报送渠道畅通,突发事件预测预警机制完善。
五、认真开展风险隐患排查整改工作
乡党委、政府每一季度都组织有关人员对辖区易引发自然灾害、事故灾害和公共卫生事件的危险源、危险区进行调查、风险评估,全面掌握各类风险隐患情况,加强情况汇总分析,对可能引发突发事件的风险隐患和影响社会稳定的因素,及时落实了综合防范和处置措施,限期治理整改和调处。
六、加强应急管理培训及科普宣教工作
乡党委、政府利用各种会议加强了预防、避险、自救、互救、减灾等应急知识和技能培训,对应急管理工作人员组织了2次专项训练,把公共安全和应急防护知识纳入两所九义校素质教育,要求每学期不得少于2个课时。
七、制度健全,总结、信息报送及时
乡下去内所有单位建立健全了安全管理制度,重点单位、重点部位有明显提示标志。应急管理办事机构日常工作制度、信息报告制度健全。设有专人负责信息上报工作,并按时限要求上报应急工作总结及相关报表和材料。
简阳市董家埂乡人民政府
二〇一一年十二月二十二日
第二篇:简阳市董家埂乡人民政府网络舆情信息管理制度
简阳市董家埂乡人民政府 网络舆情信息管理制度
为了进一步加强网络舆情处置工作的针对性,不断提升相关制度的可操作性,促进分类归口、分级处理、分析预警功能的完善,使机关网络发挥汇聚民智、听取民意的作用,根据《中共简阳市委宣传部、市委督查室关于开展网络舆情工作督查的通知》(简委宣发〔2011〕100号文件)精神,特制定本操作规程。
第一条
基本规定
本制度旨在规范网络舆情分类、分级的归口处理制度,以确保及时获取网络上反映的各类社区信息,保证各类问题得到落实和处置。
本制度所称的“三类”即民生诉求类、居民互动类和自我表达类;“三级”是指村社层级、乡场镇机关层级、乡镇以上层级。
第二条
村社层级
(一)村两委版主负责小区论坛的日常管理,对涉及民生和社区公共事务的网络舆情进行收集、整理和归档。
(二)村两委版主在发现网民反映的问题时,应当根据《网络舆情风险评估预警制度》的相关认定标准进行初步判断,属于村委会层面能够解决的,应当依据便利、快捷的原则及时予以解决,同时报乡网络舆情办公室备案分级。
(三)村两委版主发现无法解决的问题时,应当按照“逐级备案,归口处理”的工作要求,及时报乡网络舆情办公室和相关职能科室,使得相关问题进入乡场镇机关层级进行处置。第三条
乡场镇机关层级
(一)乡网络舆情办公室对于村委会上报的居民诉求,须先行备案分级,并按照“逐级备案,归口处理”的工作要求,初步明确处理主体和工作边界,属于村两委层级可以解决的问题,交由村委会自行处置;对于村委会难以处置的,及时以信息流转单的方式将情况转交乡网络舆情办公室进行处置。
(二)乡网络舆情办公室在收到上报信息时,应及时启动相关问题的处理程序,并根据具体情况制定并实施有针对性的解决方案;并将处理结果及时呈报乡网络舆情领导小组,同时在小区论坛发布相关信息。
(三)乡网络舆情管理领导小组应当对各科室承办的相关问题全程跟踪,促使相关问题及时解决。
(四)乡网络舆情管理领导小组应当定期对居委会和街道发现的网络舆情和处置情况进行汇总分析,并以《网络舆情转报》的形式呈报街道领导传阅;同时制定网络舆情周报和月报,完善相关台帐制度,保证该项工作的连续性和完整性。第四条
乡镇以上层面
乡网络舆情办公室在发现属于辖区内的重大、疑难、复杂问题时,应将相关情况及时报网络舆情管理领导小组,进行分析研判。如属于乡镇无法解决的问题,则应当及时提交市政府相关部门进行备案和协调处置。
第三篇:董家埂乡“2011年留守学生之家”扩建工作总结
共青团董家埂乡委员会
2011年“留守学生之家”扩面建设工作总结
共青团简阳市委:
董家埂乡团委在对学生负责,对社会负责的政治高度,充分认识关爱农村留守学生工作的重要性、紧迫性,实施“留守学生关爱工程”扩面建设,加强了对留守学生的管理教育工作,现将工作总结如下:
一、加强领导,高度重视。
董家埂乡团委十分重视对留守学生的教育工作,成立了以董家埂乡党委副书记段有根为组长,乡党委委员刘志勇和副乡长宋亭亭为副组长,中层干部为成员的领导小组。小组定期召开会议,研究和讨论留守学生的生活学习现状,制定相关的措施,安排相应的管理人员,确保留守学生留得下,学得好,健康快乐地成长。
二、健全制度,落实责任。
(一)建立留守学生个人档案。
通过调查研究,摸清陈家沟村留守学生的具体人数和基本情况,建立留守学生个人档案和联系卡,对留守学生的个人档案和联系卡实行动态管理,及时补充,变更相关内容,每学年末做好留守学生管理的交接工作。
(二)建立“代管家长”队伍,推行“代管家长”制度。建立起由陈家沟村支书,村主任和团员干部组成的代管
家长队伍,负责对留守学生的学习,生活进行管理和引导。董家埂乡团委通过工会,发动干部和群众积极参与到代管队伍中去,承担留守学生的监护职责,做留守学生生活的知情人,学习的引路人,成长的保护人。主要工作体现在以下几个方面:
1、掌握留守学生的基本情况,做到“三个一”,每月进行一次探望,每月与家长通话一次,每学期给家长写一封信。
2、关怀学生的精神成长,注重留守学生心理生活,道德情操,审美情趣的教育,与留守学生沟通感情,弥补留守学生“亲情的缺失”。
3、提供必要的帮助,关心孩子的饮食起居,处理突发情况等。
4、矫正不良行为习惯,转化“问题孩子”。
三、开展各项活动,丰富留守学生生活。
(一)开展“结对帮扶”活动。采取“一帮一”和“多帮一”的形势,为留守学生选配村干部与他们结成对子,在生活上给予帮助,进行心理辅导,让留守学生倾诉心中的苦闷,帮助他们排除烦恼,恢复自信,保持良好的心态。
(二)开展丰富多彩的主题活动。董家埂乡团委以重大节日为契机,并侧重留守学生开展一些切实有效的活动:举办“关爱留守学生见真情”活动,“为留守学生献爱心”募捐活动,举行“我是家里的小主人”演讲比赛等。节假日期间,组织留守学生开展集体活动,设置亲情电话,定期让留守学生与家长通话交流感情;开设“留守学生之家”心理咨询热线,搭建与留守学生心灵沟通平台,对留守学生进行心理健康教
育,让留守学生健康成长。确保不因家庭贫困而让一个留守学生失学。
四、建设留守学生之家活动室。
董家埂乡团委投入了大量资金建立留守学生之家活动室,配备了电视、电脑、亲情电话、活动器材、图书等设施设备,张贴了留守学生之家的各项管理制度和基本情况,使活动室充满了活力,为留守学生提供了交流活动的场所,使留守学生感到了“家”的温暖与和谐。
总之,关于“留守学生”的教育,我乡团委做了大量工作,获得了一些经验,也取得了一定的效果。希望更多的人加入到关爱留守学生的队伍中,让留守学生感受社会集体的关爱,健康稳定地成长。
共青团董家埂乡委员会
2011年11月28日
第四篇:董王庄乡三资管理工作总结
董王庄乡三资管理工作总结
董王庄乡位于宜阳南部,距县城35公里,辖20个行政村,217个村民小组,总人口3.1万人人,总面积72平方公里。2009年8月以来,我乡根据上级有关文件精神,立足本乡实际,认真研究制定切实可行的“三资”管理实施方案,规范管理、有效监督,使村级集体资金、资产、资源的管理工作步入制度化、程序化轨道,有效地预防村组干部腐败现象发生,减少了基层矛盾纠纷,促进农村和谐稳定,有力地推动了基层党风廉政建设深入开展,取得了良好的经济效益和社会效益。现就一年来此项工作的开展情况总结如下:
一、主要做法
1、健全组织。董王庄乡党委、政府把三资管理工作视为巩固税费改革成果,密切党群干群关系,践行科学发展观的重大举措,放在心上,抓在手上,落在实处。成立了董王庄乡农村集体三资管理工作领导小组,乡纪委书记任组长,财政所长任副组长,领导组下设办公室,办公室设在乡财政所,安排专人负责对各村三资工作进行管理、检查和指导。各行政村经村民代表大会选出了三资管理工作领导小组。
2、宣传动员。根据上级要求,结合我乡实际,制定了《董王庄乡三资管理工作实施方案》,明确三资管理工作的目的、意义、任务和方法。召开了村乡以上干部及乡直有关部门参加的动员大会,安排部署三资管理工作,要求各行政村把三
资管理工作当作是加强农村基层党风廉政建设的重要内容,是实现村民自治,运用“4+2”工作法,“三权不变、两权分离”的一种有效形式,是提高办事效率的一种有效手段,为全乡三资管理工作顺利开展,创造了良好的思想认识基础。
3、严格程序,认真管理。一是清产核资,摸清底数。为做好此项工作,首先,我们上乡要求,并结合我乡实际,印发《董王庄乡农村集体“三资”清理清查表》,下发到各行政村,与乡纪委的清查统计表同时填报。二是公示明细,接受监督。清理工作结束后,我们要求各村对清理情况及时向群众公示,在公示时我们统一公示格式,统一下发公示通知,统一公示咨询电话。三是登记造册,建立台帐。清理工作经各村公示无异议和村民代表签字认可后,分类汇总,登记造册,建立三管理工作台帐,全面反映资产种类、数量及经营使用情况,附上资产处置情况附件和有关会议记录、评估、招投标、合同等附件。每册台帐一式两份,一份由村委保管,一份交由三资管理办公室保管,并输入微机。在三资管理动作中实行动态管理,根据实际发生的业务随时调整“三资”台帐数据,做到帐物相符。
二、取得的成效
1、强化了三资监管。一是通过建立健全土地、林地承包经营台帐、现金(存款)日记帐、固定资产明细帐等,加强了集体资金、资产和资源的管理。二是通过建立健全土地、山林承包合同管理制度,资金、财产管理制度,项目工程管理制度,开支审批、民主理财和财务公开制度等,强化了集体资金、资产和资源的监督,规范了“三资”监管的程序。
2、进一步加强了党风廉政建设。通过开展村级“三资”监督工作,解决了过去长期存在的村社集体产权不清晰、资产长期闲置浪费、村民和干部不清楚集体“三资”资源私自转包、财务管理混乱问题,还了村干部清白,融洽了党群、干群关系,从而推进了农村基层党风廉政建设,促进了村级集体经济的发展和农村社会的和谐稳定。
三、存在的问题
1、农村三资工作复杂性强,管理难度大。农村三资涉及面广、项目多,既有现金的,又有实物财产的,还有资源性质的;既有可移动的,又有不动的;既有国家支农资金、各项补偿补助款,又有集体收入,还有筹资、捐资等,具有较强的复杂性、多样性,带来管理难度较大。
2、“三资”登记的台账管理还需进一步完善。主要是资源统计不全、不细或没有台账登记。合同签订不规范,集体利益得不到有效保证。合同条款不完善,甚至没有书面合同,集体“三资”承包收益减少。
3、村务公开只强调财务公开,“三资”管理的公开还需加强。
4、现行“三资”处理系统,每次在数据录入时都需要以
原行政村为单位进行核算,频繁更换帐套,由于涉及帐套很多,每次更换需较长时间,工作效率不高; “三资”软件是新软件,系统不稳定,本地无业务人员,遇到的问题不能及时解决。
四、对策和建议
1、加强培训,提高素质。要把提升村干部素质作为村级“三资”管理的重要环节来抓,针对当前村干部存在的突出问题,每年固定一定时间,对村干部特别是对村级领导班子进行集中专题培训,当前重点要加强法律法规规章的教育,提高他们的政策水平和依法办事能力,增强抓好“三资”管理工作的本领。在培训方式上,要坚持贴近实际,采取集中办班、上大课、外出参观以及正反两方面的警示教育等灵活多样的形式,有计划、分层次地抓好村干部教育培训,切实增强教育培训的针对性和实效性。
2、加强监管,净化环境。要进一步完善村务公开、三资公开、财务公开等管理制度,对村集体资产、资源的承包和承包合同的签订,必须推行公开招标制和村民代表会议决议制,完善三资各类台帐;要进一步完善村民代表会、民主理财组织等民主管理制度,明确工作程序,健全工作制度,确保这些组织真正发挥监督作用。要充分发挥会计监督作用,代理会计要严格把好村级收支原始凭证入账前的审核监督关,对不符合规定或手续不齐全的票据,要坚决退回补办。
同时,要定期对库存现金实行盘点核实,发现问题要及时提出整改意见。
3、加强考核,规范执行。要加大对村级三资管理工作的考核力度,切实落实会计岗位职责,健全并强化审计和考核制度,把村级“三资”管理等业务工作实绩列入干部考核内容,以切实增强基层干部履行职责的能力。
4、改进现有的三资管理系统软件,增强可操作性,减少基层人员的工作量。
董王庄财政所
2010年10月26日
第五篇:2014董家镇工会工作总结
丰都县董家镇工作委员会
关于2014年工会工作的情况报告
县总工会:
2014,董家镇工委在县总工会的正确领导下,在镇党委政府的关心和支持下,深入学习贯彻落实党的十八大四中全会精神和中国工会第十六次全国代表大会精神,按照县总工会的安排部署,理清工会工作思路,切实加强和规范基层工会组织建设,探索新形势下的工会工作,推行区域性工资集体协商,建立和完善基层工会组织,努力开创董家镇工委工作的全新局面,现将2014年工会工作报告如下:
一、广泛宣传,营造工会工作的良好氛围
工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点,董家镇工委以完善工会基层组织建设为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,主动争取镇党委政府的高度重视,着力加强机关工会组织和基层企业工会组织建设,镇党委政府把工会工作摆上工作日程。创新活动载体,深入开展工会工作和工会活动。营造了董家镇工会工作的良好氛围。
二、丰都县董家镇工会抓好基层工会规范化建设
为确保重点目标任务的顺利完成,该镇注重抓好基层工会的规范化建设,不断提高基层工会的凝聚力、感召力,充分发挥工会在促进经济社会发展中的主力军作用。11、建全制度规范工会工作。该镇总工会制定印发了村级工会、非公企业工会《工作制度及各委员工作职责》,要求基层工会采取一定的形式向辖区农民会员和群众公示,接受监督;形成基层工会主席、委员职责清楚,分工明确,促进基层工会加强规范化建设,充分发挥职能作用,引导和带领群众发展主导产业,增加收入,不断为促进经济社会的快速发展而努力。
2、真抓实干争取党政支持。各基层工会从主席到委员,充分发挥职能作用,围绕党委、政府的中心工作,积极配合村“两委”会的工作部暑,全力做好支持配合。
3、发挥职能引导群众参与。充分发挥村级工会的宣传、组织、协调职能,宣传好党在农村的路线、方针、政策,组织群众积极参与主导产业的发展,促使全镇花椒规模发展,奠定了农民增收的基础,公益事业得到发展,生产生活条件得到改善,从而得到了群众的理解、支持,参与工作的积极性不断提高,也使基层工会的工作得到群众认可,赢得了各级组织的大力支持,为确保工会工作上水平奠定了坚实的基础。
三、以送温暖为载体,开展慰问活动
送温暖活动是工会心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。一是送温暖活动。全镇各级党员干部筹集资金21623元,化肥1包。购买大米、食用油、糖、以及生活必须品,慰问困难党员、群众256户;二是送技术活动。召开各种会议,为广大党员、群众传授了
如何保护农作物生长、花椒产业的管护相关知识。三是送卫生活动。帮助178户严重缺劳户发展的花椒进行修枝整形、除草施肥,帮助256户贫困党员、群众打扫环境卫生;四是送温暖活动。在“六一”儿童节期间,董家镇党委政府真情关爱儿童,积极筹措资金5000元,购买儿童实用书籍50套,给予孩子节日的祝福;在开展全国首个“扶贫日”爱心捐赠活动中,政府机关干部职工捐款1.2万元,全镇共计捐款达12万元。
四、抓活动载体,增强工会活力
为了认真贯彻落实“国家全民健身纲要”,提高机关单位职工身体素质,使职工经常参加体育活动,以健康的体魄投入到为人民服务中去。一是为了增进友谊,增强乡镇之间工委的凝聚力,董家工委成功举办了许明寺与董家、三元与董家篮球友谊赛活动,丰富职工的生活,增强了镇与镇之间的合作与竞争意识;二是2014年董家镇首届“卫生杯”老年人运动会,镇工委积极组织政府全体职工,积极配合镇老体协开展以“运动、健康、快乐”为主题的老年运动会,丰富了董家的文化生活,展示了董家形象,推动了镇老体协工作。
五、举办演讲比赛,推动党的群众路线教育实践活动
我镇举办了“践行群众路线.争做优秀职工”为题的演讲比赛活动。13名领导职工参加了这次演讲比赛,90余人在现场观摩。通过传颂身边好人,吐露学习感受,激发爱岗热情、传递时代正能量,从而引导广大党员干部、职工牢固树立全心全意为人民服务宗旨,为推进董家经济社会发展集聚源动力。
13名选手精神饱满,聚焦“四风”立足本职,以健康的内容、感人的事例、通畅的语言、优美的姿态激情奔放,从不同角度和不同侧面,对党的群众路线教育实践活动的认识,谈心得、讲体会、各展风采,各抒情怀,有声有色,表明争做“践行群众路线.争做优秀职工”的决心。通过此次演讲比赛,使在场干部职工受到了一次深刻的党的群众路线实践活动主题教育,展现了全镇干部职工的精神风貌,坚定了为人民群众服务的理想信念,激发了干部职工争当“践行群众路线.争做优秀职工”的激情,对于深刻理解和全面践行党的群众路线起到了很好的示范和引领作用。
六、强化工会信息宣传工作,提升董家工委形象
为切实做好工会信息宣传工作,充分发挥工会信息在服务发展、辅助决策、指导实践中的作用,扩大工会组织的社会影响面,镇工委注重工会工作新闻宣传工作。全年信息用稿采用共计54篇,其中重庆市门户网站采用39篇,《丰都工会》10篇,《丰都工会手机报》5篇。
肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究。
2015年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创董家镇工会工作新局面。重点抓好以下几方面工作:
1、积极争取党政支持,加强工会阵地建设;
2、抓好职
工代表培训,提高职工代表素质;
3、加强民主管理、民主监督工作,在事业和企业单位积极推行政务、厂务公开,推行平等协商、集体合同;
4、积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。
丰都县董家镇工委工作委员会
2014年11月27日