2014年白山镇初级中学雷锋活动总结[全文5篇]

第一篇：2014年白山镇初级中学雷锋活动总结

白山镇中2014年学雷锋活动总结

一、指导思想

以党的十八大及十八届三中全会精神为指引，以建设社会主义核心价值体系为根本，引导广大师生向雷锋同志学习，开展形式多样的志愿服务，积极参与志愿服务，将志愿服务常态化，充分展示文明建设成果，为不断提升公民文明素质和城市文明程度贡献力量。结合庐教（2014）5号文件精神，整合3月份的几个节日，我校把3月份定位学雷锋月，开展了多种形式的学雷锋活动。

二、活动领导组织机构：

组长：彭朝权

副组长：夏明清夏云宏

成员：教导处总务处团委等部门工作人员各班班主任

三、具体活动内容

1、开展了“知雷锋”教育活动。3月初，我们利用学校电子屏滚动播放学雷锋活动标语“三月春风处处留，雷锋精神心中留”、“赠人玫瑰，手有余香”等标语。

七、八年级通过班队会开展读雷锋日记、讲雷锋故事活动；我们还在七、八年级各班级开展了“学雷锋”黑板评比和手抄报活动。

2、开展了“找雷锋”主题活动。3月中旬，我们通过学校 “菁菁校园”广播站，在全校范围内开展“寻找我身边的雷锋”活动，积极宣传校园内雷锋式人物的先进事迹。

3、开展了“学雷锋”志愿活动。尊重学生自愿，引导学生“学雷锋，争做小小志愿者”，3月中旬，我校开展了学雷锋“帮困助学”活动，全校师生共捐款5000多元，分别捐赠给了徐小娜等22名同学。

4、开展了“做雷锋”实践活动。以”一个家园、一起呵护”为主题，我们开展了一次校园周边环境保洁活动。

通过3月一系列的活动，雷锋精神在同学们的心中扎下了根，并不断引导着我们在今后的学习和生活中用实际行动去发扬雷锋高尚的风格，弘扬雷锋可贵的精神。同学们，让我们从小事做起，从现在做起，让雷锋精神永放光芒，让校园处处盛放雷锋之花

白山镇初级中学二零一四年四月一日

第二篇：白山镇初级中学青年志愿者评比表彰办法

白山镇初级中学青年志愿者评比表彰办法

第一章总则

第一条为了树立青年志愿者的良好形象，增强志愿者服务光荣的社会荣誉感，进一步激发青年志愿者志愿服务的积极性，激励更多的青年学生加入志愿服务行列，推动社会主义精神文明建设，根据《中国注册志愿者管理办法》和《白山镇初级中学青年志愿者协会章程》，制定本办法。

第二条学校各级团组织和青年志愿者协会依据已认定的志愿者服务时间，实行星级认证制度和奖章授予制度；结合注册志愿者服务业绩，定期组织开展评选表彰活动，授予志愿者荣誉称号。

第三条本表彰办法适应于白山镇初级中学志愿者服务站全体会员（含团体会员及团体会员所属的个人会员）。

第二章表彰项目及条件

第四条学校设立个人星级“荣誉奖”（设一星“荣誉奖”、二星“荣誉奖”、三星“荣誉奖”、四星“荣誉奖”、五星“荣誉奖”）、“中国青年志愿者服务铜奖”、“中国青年志愿者服务奖”、“优秀青年志愿者”、“杰出青年志愿者”、“志愿服务先进集体”等。学校每年评选表彰一次。

第五条获得青年志愿者服务各项奖励应同时具备以下条件：

（一）拥护党的基本路线，努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，遵守校纪校规和团内纪律及青年志愿者协会章程；

（二）正式参加青年志愿服务半年以上；

（三）学业成绩合格以上。

第六条学校团委、校青年志愿者服务站根据志愿者参加志愿服务的时间累计，认定其为一至五星志愿者，并颁发星级“荣誉奖”。志愿者是中国注册志愿者的，同时在其注册证及相关标识上进行标注。

（一）参加志愿服务时间累计达到30小时的，认定为“一星志愿者”；

（二）参加志愿服务时间累计达到60小时的，认定为“二星志愿者”；

（三）参加志愿服务时间累计达到100小时的，认定为“三星志愿者”；

（四）参加志愿服务时间累计达到200小时的，认定为“四星志愿者”；

（五）参加志愿服务时间累计达到300小时的，认定为“五星志愿者”。

第七条志愿者参加志愿服务时间累计达到400小时的，授予中国青年志愿服务奖奖章。

第八条志愿者参加志愿服务时间累计达到500小时的，授予中国青年志愿服务铜奖。

第九条志愿者参加志愿服务时间累计达到800小时的，授予中国青年志愿服务银奖。

第十条志愿者参加志愿服务时间累计达到1000小时的，授予中国青年志愿服务金奖。

第十一条志愿者连续专门从事志愿服务超过6个月的，可视情况直接授予中国青年志愿服务各级别奖章。

第十二条学校团委、校青年志愿者协会依据志愿者的服务业绩，参考服务时间，授予志愿者荣誉称号。

（一）“优秀青年志愿者”应同时具备以下条件：

1.正式参加青年志愿服务一年以上，完成志愿服务时间累计60—200小时；

2.积极参加学校组织的各项志愿者服务活动，并在活动中做出突出贡献，有较好的社会影响。

（二）“杰出青年志愿者”应同时具备以下条件：

1.正式参加青年志愿服务一年以上，完成志愿服务时间累计200小时以上；

2.积极参加学校组织的各项志愿服务活动，并在活动中做出突出贡献，有较好的社会影响。

第十三条学校表彰在青年志愿者行动中表现突出的先进集体。“志愿服务先进集体”应同时具备以下条件：

（一）成立一年以上的系青年志愿者协会、各级青年志愿服务队（小组）、社团，或为大型活动、抢险救灾等提供临时性，突出性服务的集体；

（二）在青年志愿者的动员、招募、规范化管理、组织活动等方面工作取得显著成绩；

（三）集体所属的志愿者人均志愿服务时间在30小时以上；

（四）在志愿服务中做出突出贡献，有良好的社会影响。

第三章评选程序

第十四条星级“荣誉奖”由各系青年志愿者协会对青年志愿者的服务情况进行确认，报学校青年志愿者协会审批。符合条件的获得相应奖项。

星级“荣誉奖”颁发给所有符合条件青年志愿者，名额不限。

第十五条“优秀青年志愿者”、“杰出青年志愿者”、“志愿服务先

进集体”的评选先由各系青年志愿者协会将候选人或集体的事迹材料报学校青年志愿者协会核实，然后由校团委、校青年志愿者协会组织评审。

“优秀青年志愿者”、“杰出青年志愿者”、“志愿服务先进集体”评选的名额视当年志愿者服务活动开展情况酌情确定。

第十六条中国青年志愿服务金、银、铜奖及服务奖由校青年志愿者协会对志愿者参加志愿服务时间、次数进行确认，核实情况后报请校团委、授予或向上级团组织、青年志愿者协会申请授予。

第四章奖励方式

第十七条星级“荣誉奖”由校青年志愿者协会颁发荣誉证书。

第十八条“优秀青年志愿者”、“杰出青年志愿者”获得者由校团委颁发荣誉证书和奖章；“志愿服务先进集体”获得者由校团委颁发奖状并给予物质奖励。

第十九条青年志愿者服务各个奖项获得者均可享受校级通报表扬加分。

第五章附则

第二十条本办法自公布之日起生效。

第二十一条本办法由学校团委、校青年志愿者服务站解释。

2013年12月3日

第三篇：天白初级中学2008—2009学工作总结

天白初级中学2008—2009学工作总结

一年以来，我校全体教师扎实工作、奋力拼搏，圆满完成了各项工作任务，进一步提升了办学水平。现对学校一学年来的工作进行总结：

一、加强德育教育，建设“和谐校园”。

（一）、加强德育领导，完善管理制度，形成了教务处、政教处、团委、年级组、教研组、班级为基本框架的德育工作网络，使学校的德育管理实施工作得以正常开展。修订、制定了年级组、班主任等工作责任和奖惩制度，使德育机制能规范正常地运转，各项工作开展扎实。通过学校领导和优秀学生代表在国旗下讲话，加强学校管理教育思想的宣传工作。通过团委学生会一条线培养学生骨干进行学习。学校团委把学生干部组织起来学习学校的规章制度，进行培训，让学生干部加强学习，回到同学间起到榜样作用的同时，加强思想教育方面的宣传工作。

（二）、加强集体主义教育。在全校范围内开展争创优良学风班、“文明寝室”、“文明班级”等活动，对学生进行集体主义教育，增强学生的集体荣誉感。加强基础文明建设，以制度为保证，突出“严”字，常抓不懈，每天在黑板上公布各班值周考核得分，做到教育与管理有机结合。通过树典型、学先进、帮后进，使学生养成自觉守纪的文明习惯。加强诚信教育，通过国旗下讲话、主题班会、“校园之声”广播等多种途径宣传诚信的重要性。特别是加强诚信考试的教育。抓好法制教育和交通安全教育。全校上下十分重视法制、法规教育，引导学生学法、懂法、守法，增强学生的法律意识。加强社会主义荣辱观教育，通过橱窗、黑板报、展板、主题班会等方式进行宣传。知荣明耻，做一个文明的中学生。

（三）、加强学生行为管理。营造良好的育人环境、调动学生的学习积极性、树立良好的学风，制定切实可行的具体措施，使学生养成良好的学习和生活习惯。在具体做法上，从以下几方面入手：（1）建立和健全各项规章制度，以制度为保证，以管理为手段，充分发挥学生“自我教育、自我管理、自我服务”的“三自”功能，做到“严而不死，活而不乱”。把教育管理与关心爱护学生有机结合起来，使学生管理工作突出一个“严”字，做到一个“活”字，体现一个“爱”字。（2）积极开展学生“2+2”项目活动，如“乒乓球比赛”、“征文比赛”、“演讲比赛”等，培养和提高广大学生人文素质。加强对学生课外活动的指导与管理，开展丰富多彩

共4页

第1页 的课余文化活动，以活动为载体，把思想教育的内容溶入到各项活动之中，寓教于乐。（3）加强校园文化建设，营造良好的育人环境，使校园里充满了浓浓的文化气息。各班将名人的 “名言” 贴在走廊和教室里，时刻激励学生踏实做事做人。

二、抓教师管理，向管理要质量。

（一）强化质量意识。教学质量是学校的 生命线，一所学校教育质量的高低，关系到学校的生存和发展，我校领导班子根据学校教学质量的实际，面对现实，明确我校的种种优势，确定工作思路，认准工作目标，健全各项制度，每周星期一都召开行政会研究学校的管理工作，把教学工作始终抓在手上。本学年所有领导挂靠教研组，实行层层问责制，工作连带责任制。同时，所有中层领导都带自己的专业课，在教研组里，以一个普通教师的身份参加听课、评课、集体备课、上公开课、参加教科研活动，接受备、改等方面的评估考核。

（二）深化常规管理，规范教师从教行为。本学年，学校在常规基础上，实行了“六认真”的月查制和讲学稿的周查制；加强了培优辅查工作的管理。与此同时，特别提出了以下要求：早、晚辅导教师必须按时到位；眼睛保健操归当堂有课教师管理，必须指导学生做好；课间操班主任必须按时到位；学校随时抽查教师在岗情况等。每天通报检查结果。通过上述措施，学校各项工作更加趋于规范化。

（三）强化教研组、备课组的职能作用。对教师的备、教、改、辅、考各教学环节都做出了更加明确、具体的要求，教研组配合教务处对教师平时的备、教、改、辅备课组每月一检查，量化打分，积累汇总，对教研组、备课组的活动责任到人，集体备课规定时间、规定地点、规定内容，真正做到了有计划、有总结、有效果，使教学管理贯穿于整个教学过程。

（四）面对新课程，我们大力倡导反思性教学。把“反思”作为开展校本研究的重要途径和手段。要求全体教师继续深化“反思与感悟”活动。反思自己的教育教学行为，反思自己的教育教学方法，写好教学反思。

（五）进一步加强青年教师的培养力度。我们自觉接受实小的辐射示范作用，采用“请进来、走出去”、“新教师达标课”、“骨干教师公开课”、“个人三年自主专业成长规划”等形式，让年轻教师自加压力、明确目标、发展成。

共4页

第2页

三、强化安全教育，建设“平安校园”

安全工作无小事。我们始终加强师生安全教育，增强师生安全意识，制定了切实有效的安全措施。

1．学校政教处、安稳办、团委利用黑板报、展板、国旗下讲话等多种途径多种形式加强宣传教育，并在显眼的地方挂上警示标语。

2．做好与骑车到校学生家长签定安全保证书工作并定期进行安全教育。3．定期检查学校存在的安全隐患，及时排除存在的隐患。

4．加强课间、午间、夜间护导巡视，增强工作责任心，杜绝责任事故。由于措施具体，工作到位，一学期来无任何安全责任事故发生，确保校园平安。

四、加强教学研究，提升业务素养。

一年来，我校始终以抓好“校本培训”为突破口，以“新课程改革”为契机，走进新课程、实践新课程，提高教师素质，强化常规管理，努力提高教学质量。

1．大力推进“学洋思，仿东庐”教学模式的教学改革。2009年3月我校派出了14名教师到南京学习洋思中学、东庐中学成功的办学经验，带回了“先学后教，当堂训练”和“讲学稿”的教学模式。回来后，我校积极组织全校教师学习，并结合我校的情况在七、八年级各选语文、英语、数学3科试点推行。同时根据学校的实际情况制定了适合本校学生学情和师资水平制定了《“讲学稿+三清”模式改革指导方案》和《讲学稿管理制度》，从理论上和制度上指导我校的教育教学改革，让每位教师、每位学生把讲学稿用好，让每一节课堂都优教高效。

2．加强教学六认真工作的检查。每月进行一次六认真工作的检查，检查的情况及时反馈，督促教师改正、完善；奖勤罚懒，长效管理。

五、狠抓后勤服务，提供坚强的物质后盾

学校工作以教学为中心，学校后勤工作的首要任务就是为教学服务，保证教学、促进教学。基于这种认识，本学年的后勤工作主要分为以下三个方面：

（一）硬件安全整改。为了适应学校的发展和保障学生课余活动安全，我校本学年对消防设施、防雷设施、电路、操场围墙进行了添置和整改。这些设施的添

共4页

第3页 置和整改为全校师生的学习、生活提供了安全保障，促进了学校的发展。

（二）食堂卫生。我校从校长室到总务处都非常重视食堂工作，定期检查食堂工人身体，建立健康档案，开学初，学校又为食堂工作人员、校园商店从业人员进行了一次全面体检，他们都健康证、上岗证，都有有关部门发放的卫生许可证。由后勤工作人员每天检查购进的蔬菜食品，确保饭菜新鲜，所有住校生必须在食堂就餐，以防食物中毒。物美价廉的饭菜深受学生的喜爱。

（三）财务制度。为了更好的促进学校发展，提高教师的工作积极性，本学年我校对财务制度进行了改革，让所有的财务开支，教师工资，学生收费等实行全公开公示制度，接受全校师生和家长的监督。

回顾一学年的工作，在上级领导的关心、支持下，在全体师生的努力下，学校顺利完成了各项目标和任务，并且取得了一定的成绩。当然，我们的工作肯定还存在着这样或那样的不足，我们相信：在上级有关部门的正确领导下，我们一定能弥补不足，取得更大成绩。

二〇〇九年六月三十日

共4页

第4页

第四篇：贞丰县白层初级中学

贞丰县白层初级中学“减负增效提质”工作领导小组

为全面贯彻教育方针，全面落实贵州省“减负增效提质”工作要求，进一步深化教育教学改革，强化学校常规管理，规范学校办学行为，不断提高学校办学水平水平和质量，根据上级有关文件要求，切合我校实际，切实抓好我校的此项工作，特成立“减负增效提质”工作领导小组：

组长：郭怀能（校长）

副组长：余洪（分管副校长）

成员：肖成森工会主席）、蒙功学（教务主任）

齐明坤（总务主任）

周玉顺（办公室主任）

各班班主任

领导小组下设办公室，由余洪担任办公室主任，办公室负责工作的开展及资料的收集整理，并负责工作的监督。

贞丰县白层镇初级中学

2013年9月

第五篇：白山镇2010年老干部工作计划

白山镇2012年老干部工作计划

为进一步加强我镇老干部工作，全面贯彻《关于新形势下离退休干部工作的实施意见》（庐发„2010‟22号）文件精神，落实好老干部各方面待遇，积极搭建老干部发挥作用平台，充分发挥老干部的促进作用，特制订本老干部工作计划。

一、指导思想

高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县老干部局的统一部署，解放思想、与时俱进，务实创新、转变作风，进一步加强老干部队伍建设，落实好老干部的生活待遇，发挥好老干部在白山大建设中的作用，促使老干部工作再上一个新台阶，努力开创我镇老干部工作新局面。

二、工作要点

1、突出重点，全面落实，更好地以政治上关心、生活上照顾老干部

（1）抓好老干部理论学习。根据县委、县老干部局的部署，结合实际，分层次组织老干部学习，开展党员先进性教育。重点抓好离退休干部的政治理论学习和老干部集体学习日的学习工作。继续为老干部订阅《老年报》、《江淮》等报刊杂志，以充实老干部晚年精神文化生活。

（2）继续加强离退休干部党支部建设。全面贯彻《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于加强离退休干部党支部建设的意见》，着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管理工作，充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作、组织老同志学习政治理论、过好组织生活等方面的作用。拟在“七一”举办全镇老干部茶话会活动。

（3）探索老干部思想政治工作新方法。坚持和完善向老干部通报工作情况制度，组织老同志开展主题健康、“寓教寓乐”的文化活动，把思想政治工作与为老干部排忧解难、搞好服务结合起来。

（4）抓好节庆日与平时走访相结合制度。以重大节庆日为主、平时个别走访相结合方式，积极开展走访慰问活动；坚持组织好老干部就近就地外出参观活动。

（5）抓好和完善在职领导联系老干部制度。元旦春节期间，进行走访慰问老干部，对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神，解决他们的实际问题。老干部生病亡故等重大情况，镇党委领导要到医院或登门看望、吊唁。

（6）继续落实好老干部的生活待遇。近年来，我们在落实老干部生活待遇方面做了一些工作，但是，随着老干部“双高期”的到来，老同志晚年生活中的特殊困难需求日益增多。这意味着我们在照顾老同志生活方面，还有很多事要做。我们要以老同志的需求为导向，以老同志的满意为原则，急老同志所急，想老同志所想，办老同志所盼，从解决老同志最关心、最直接、最现实的利益问题入手，让老同志能从经济发展、社会进步中得到更多的实惠。

2、统筹兼顾，注重实效，加强和改善老干部关心下一代、老干部活动中心工作

（1）继续做好关心下一代工作。积极发挥老干部在关心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用，一如既往地支持。

（2）继续加强对老干部活动中心的管理。合理配置有效资源、完善活动功能和管理制度，管好、用好老干部活动中心。

3、以人为本，健全制度，加强老干部队伍建设

（1）加强组织建设，进一步健全老干部工作网络。一方面要按照“统一指导”的管理原则，建立健全老干部工作。另一方面要加强自身业务能力，努力提高为老干部服务本领。

（2）加强制度建设，进一步提高老干部工作管理规范化程度。不断加强老干部活动中心建设，健全完善各项制度。

2012年3月10日