东兴社区远程教育汇报材料

第一篇：东兴社区远程教育汇报材料

东兴社区远程教育汇报材料

东兴社区成立于2003年，辖区面积48平方公里，社区党总支下设3个党支部，社区党员7人，离退休党员88人，社区工作者18人，社区志愿者1人，社区工作者平均年龄35岁，均大专水平。东兴社区建立远程教育站点时间是，社区远教站面积，近几年来，社区获得了

东兴社区自XX年XX月设立党员干部现代远程教育站点以来，社区党组织十分重视远程教育工作，通过加强组织领导，强化工作措施和工作规范，进一步加强了硬件建设，建立了远程教育长效机制，收到了较为显著的教育成效。社区党员远程教育站点受到市党委各级领导的关心和帮助，硬件设施建设上了几级台阶。社区全面建设，也因为远教信息建设工作播下的良好精神文明种子，居民的精神面貌和社区建设面貌取得了很大的进步。东兴社区在以下几个方面做了一些工作：

一、强化组织领导。社区党总支十分重视远程教育工作，为加强组织领导工作，成立了由社区书记任组长，居委会主任为副组长的党员干部现代远程教育工作领导小组；确定一名XXX为站点操作员负责主要日常工作，一名xxx为协办人员做好协助工作。在规范远程教育站点的建设方面，领导小组制定了《远程教育管理制度》、《远程教育学习制度》、《远程教育工作责任追究制度》、等相关的工作制度，并做好制度上墙工作。另外，在党员干部现代远程教育的宣传方面，社区党总支向各支居民小组发了《现代远程教育点工作规范》、《社区干部现代远程教育百法百例》等资料及近20条远程教育宣传标语，通过党员大会、远程教育宣传栏、投影仪及“宣传活页”等宣传阵地进行宣传。不仅如此，各小组长和楼群联络员也配合进行广泛的宣传通知工作，有效的扩大了远程教育在党员与群众中的知名度，大大的提高了广大党员及居民群众参与远程教育的热情。

二、推进站点建设。我们把党员干部远程教育点设置在三楼的图书室中，并配备了电脑、音响、电视机、DVD等教学设备，为开展远程教育提供了良好的硬件条件。另外为更快地提高远程教育操作员与管理员业务水平，我社区对远程教育工作人员进行了远程教育工作培训，并在每次培训后认真钻研相关业务，现在已经熟练的掌握了整套设备的基本操作维护及简单故障排除方法。

三、丰富教育内容。在教学内容安排方面，我们精挑细选了一些符合我们社区实际情况、通俗易懂的课件作为学习内容，并找准远程教育工作和科普推广的有机结合，使党员群众学得实，用得上。如：在科普教育类方面，我们为党员群众放映了《环境污染的危害》、《经融风暴下的中国区域经济特点》、《车辆安全维护》等课件。在生活文化方面我们播放了《家庭常备药品知识》、《食疗与食补》、《营养配餐》等实用性课程。在学习实践活动方面，我们播放了《深入学习科学发展观》、《廉政文化教育片展播》、《陈柱平、钟伟良、毛文国的先进事迹》等党教宣传类课程。

四、存在的问题和困难

尽管工作中取得一定成绩，但在深入推进社区党建过程中不断出现新情况，社区党员教育管理仍面临许多的困境及问题，出现一些与新情况、新时势不相适应的地方，主要表现在：

1、社区费用不足与党员活动需求不相适应。除上级党组织下拨的党员教育经费外，社区又没有其他经济收入，党员活动经费明显不足，致使一些正常的党员活动难开展。

2、在职党员在社区发挥的作用与党员先进性不相适应。目前，在职党员参与社区党组织活动的意识不强，积极性、主动性不高，由于在职党员处于分散状态，党员在做什么，想什么，社区党组织很难观察到，往往不能起到应有的作用。

五、今后努力方向

开展社区现代化远程教育是一项全新的工作，我们虽然在这方面进行了一些大胆的探索和尝试，也取得了初步的成效，但由于各方面的原因，这项工作还存在许多问题和不足。在今后的工作中，我们将着重抓好以下几方面的工作： 一是统一思想，提高认识。从前段工作情况来看，开展现代远程教育确实是一项综合性的惠民工程，得到了广大党员干部群众的欢迎，得到了辖区单位和部门的支持配合。但还需进一步加大宣传力度，让越来越多的人了解远教工作的重要意义和作用，从而形成一种良好的工作氛围。二是要加强协作，齐抓共管。开展现代远程教育是一项系统的工程，牵涉面广，需要相当大的人、财、物的投入，单靠社区自身的努力是难以见效的。因此，要充分发挥辖区内各单位人、才、物的优势，要求各单位根据各自的情况提供相应的支持或帮助，要动员社会力量（私营企业主、党员干部个人等）关心支持这项工作。把各方面力量都动员起来，真正形成齐抓共管的合力。三是要学用并举，注重实效。要利用现有的各项优越条件，充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用。在建好、管好远教站点的同时，积极开展各种教育学习活动。要围绕社区工作实际，对不同群体不同需求开展针对性的教学培训，拓展和延伸远教站点的功能和作用，将其广泛应用于社区的各项工作。要针对党建工作的难点问题，进行了新的探索和尝试，要注重实效，学以致用，引导帮助广大党员干部、群众把学到的知识、技术运用于生产、生活实际，促进各项事业的全面发展。

我社区党员干部现代远程教育事业还只是刚刚起步，今后的工作任重而道远。我们将按照市委和街道党委的统一部署和要求，认真落实科学发展观，紧紧围绕社会主义现代化建设，不断适应加强党的先进性建设的要求，求真务实，开拓创新，努力推进党员干部现代远程教育工作再上新台阶。

东兴社区

2011年12月9日

第二篇：东兴社区远程教育汇报材料

东兴社区远程教育汇报材料

东兴社区成立于2003年，辖区面积48平方公里，社区党总支下设3个党支部，社区党员7人，离退休党员88人，社区工作者18人，社区志愿者1人，社区工作者平均年龄35岁，均大专水平。东兴社区建立远程教育站点时间是，社区远教站面积，近几年来，社区获得了

东兴社区自XX年XX月设立党员干部现代远程教育站点以来，社区党组织十分重视远程教育工作，通过加强组织领导，强化工作措施和工作规范，进一步加强了硬件建设，建立了远程教育长效机制，收到了较为显著的教育成效。社区党员远程教育站点受到市党委各级领导的关心和帮助，硬件设施建设上了几级台阶。社区全面建设，也因为远教信息建设工作播下的良好精神文明种子，居民的精神面貌和社区建设面貌取得了很大的进步。东兴社区在以下几个方面做了一些工作：

一、强化组织领导。社区党总支十分重视远程教育工作，为加强组织领导工作，成立了由社区书记任组长，居委会主任为副组长的党员干部现代远程教育工作领导小组；确定一名XXX为站点操作员负责主要日常工作，一名xxx为协办人员做好协助工作。在规范远程教育站点的建设方面，领导小组制定了《远程教育管理制度》、《远程教育学习制度》、《远

程教育工作责任追究制度》、等相关的工作制度，并做好制度上墙工作。另外，在党员干部现代远程教育的宣传方面，社区党总支向各支居民小组发了《现代远程教育点工作规范》、《社区干部现代远程教育百法百例》等资料及近20条远程教育宣传标语，通过党员大会、远程教育宣传栏、投影仪及“宣传活页”等宣传阵地进行宣传。不仅如此，各小组长和楼群联络员也配合进行广泛的宣传通知工作，有效的扩大了远程教育在党员与群众中的知名度，大大的提高了广大党员及居民群众参与远程教育的热情。

二、推进站点建设。我们把党员干部远程教育点设置在三楼的图书室中，并配备了电脑、音响、电视机、DVD等教学设备，为开展远程教育提供了良好的硬件条件。另外为更快地提高远程教育操作员与管理员业务水平，我社区对远程教育工作人员进行了远程教育工作培训，并在每次培训后认真钻研相关业务，现在已经熟练的掌握了整套设备的基本操作维护及简单故障排除方法。

三、丰富教育内容。在教学内容安排方面，我们精挑细选了一些符合我们社区实际情况、通俗易懂的课件作为学习内容，并找准远程教育工作和科普推广的有机结合，使党员群众学得实，用得上。如：在科普教育类方面，我们为党员群众放映了《环境污染的危害》、《经融风暴下的中国区域经济特点》、《车辆安全维护》等课件。在生活文化方面我们播

放了《家庭常备药品知识》、《食疗与食补》、《营养配餐》等实用性课程。在学习实践活动方面，我们播放了《深入学习科学发展观》、《廉政文化教育片展播》、《陈柱平、钟伟良、毛文国的先进事迹》等党教宣传类课程。

四、存在的问题和困难

尽管工作中取得一定成绩，但在深入推进社区党建过程中不断出现新情况，社区党员教育管理仍面临许多的困境及问题，出现一些与新情况、新时势不相适应的地方，主要表现在：

1、社区费用不足与党员活动需求不相适应。除上级党组织下拨的党员教育经费外，社区又没有其他经济收入，党员活动经费明显不足，致使一些正常的党员活动难开展。

2、在职党员在社区发挥的作用与党员先进性不相适应。目前，在职党员参与社区党组织活动的意识不强，积极性、主动性不高，由于在职党员处于分散状态，党员在做什么，想什么，社区党组织很难观察到，往往不能起到应有的作用。

五、今后努力方向

开展社区现代化远程教育是一项全新的工作，我们虽然在这方面进行了一些大胆的探索和尝试，也取得了初步的成效，但由于各方面的原因，这项工作还存在许多问题和不足。在今后的工作中，我们将着重抓好以下几方面的工作：一是统一思想，提高认识。从前段工作情况来看，开展现代

远程教育确实是一项综合性的惠民工程，得到了广大党员干部群众的欢迎，得到了辖区单位和部门的支持配合。但还需进一步加大宣传力度，让越来越多的人了解远教工作的重要意义和作用，从而形成一种良好的工作氛围。二是要加强协作，齐抓共管。开展现代远程教育是一项系统的工程，牵涉面广，需要相当大的人、财、物的投入，单靠社区自身的努力是难以见效的。因此，要充分发挥辖区内各单位人、才、物的优势，要求各单位根据各自的情况提供相应的支持或帮助，要动员社会力量（私营企业主、党员干部个人等）关心支持这项工作。把各方面力量都动员起来，真正形成齐抓共管的合力。三是要学用并举，注重实效。要利用现有的各项优越条件，充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用。在建好、管好远教站点的同时，积极开展各种教育学习活动。要围绕社区工作实际，对不同群体不同需求开展针对性的教学培训，拓展和延伸远教站点的功能和作用，将其广泛应用于社区的各项工作。要针对党建工作的难点问题，进行了新的探索和尝试，要注重实效，学以致用，引导帮助广大党员干部、群众把学到的知识、技术运用于生产、生活实际，促进各项事业的全面发展。

我社区党员干部现代远程教育事业还只是刚刚起步，今后的工作任重而道远。我们将按照市委和街道党委的统一部署和要求，认真落实科学发展观，紧紧围绕社会主义现代化建设，不断适应加强党的先进性建设的要求，求真务实，开拓创新，努力推进党员干部现代远程教育工作再上新台阶。

东兴社区

2011年12月9日

第三篇：社区远程教育汇报材料范本

社区远程教育汇报材料范本5篇

农村远程教育汇报材料的格式是怎样的?有哪些注意事项?对此，出国留学网小编为您提供了“农村远程教育汇报材料范本5篇”，希望对您有所帮助。本文章仅供参考，社区远程教育汇报材料范本5篇社区党员干部远程教育接收站点工作在新达街道远教办的领导下，坚持对上经验，对下求实效，抢抓机遇，强化措施，克服困难，整体推进的原则抓好“远教”站点工作，在党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动和创先争优活动中，结合打造“学习型社区”的理念，充分发挥其重要作用，取得较为明显的成果。现将远程教育站点工作汇报如下：

一、基本情况

爱民佳苑社区属于XX区采煤沉陷区居民搬迁改造项目之一，占地面积15.5万平方米，位于XX区污水处理厂以西、矿务局住宅楼以东，共建住宅楼42栋，现有居民5406人，社区党员22人，辖区居住在职党员73人，离退休党员65人。远程教育模式为电信模式，播放室面积400平方米，拥有配套桌椅72套。

二、工作方法及措施

2011年爱民社区远程教育站点，把党员干部现代远程教育作为提升党员干部素质、致富一方群众、促进城市发展的重要手段来抓。成立了远程教育领导小组，配备了专职管理人员，制定了相关管理制度，以构建“学习型社区”为契机，按照“管、学、用”并重的原则，针对社区实际，制定教学计划，不断提高远程教育教学标准，不断扩大“党、干、群”受教育面。使党员干部的思想政治素质和科学文化素质得到全面提升。根据社区居民需求，开阔了居民群众的视野，激发了居民科学致富、自主创业的积极性。我们的主要做法是： 在“建”字上下功夫，着力打造一流的“远教”平台

开展现代远程教育，“建”是基础。只有配足配好必备的设施，搭建有效的工作平台，远程教育之“米”才能“炊熟炊好”。为此，我们从整合和优化配置各类资源入手，大力加强远程教育的基础建设，着力打造一流的工作平台，为有效开展远程教育夯实基础。

1.抓硬件资源的整合和配置。我们立足自身资源条件，充分利用现有办公场所，将爱民社区400平米的会议室作为远程教育接收点，积极筹措资金，配备了全新的电脑、投影仪等设施，接入速度快、容量大的网络宽带，并配齐“远教”ip、office办公、杀毒、防火墙等10多个工具软件，使资源得到整合和优化。为便于开展流动教学，我们还购置了一整套的放映设备，从而大大改善了远程教育条件。

2.抓软件资源的整合和配置。我们在接收点制作并设置了规范、美观的指示牌和远程教育成果展厅，展示远程教育的各种宣传图片和成果;制订了一系列工作措施、操作流程和具体规范并一一上墙公布，要求有关人员全面掌握，便于引导和指导党员干部群众更好地开展学习。

3.抓人力资源的整合和配置。站点管理员经过上级部门的专业培训和考核，该同志在对设备进行经常维护的同时，还承担定点、定时、定量开展“远教”的一系列组织实施工作，包括远程节目接收和播放、管理平台建设、各类活动组织、资料档案整理和教学信息收集反馈等，以确保远程教育工作保持正常的最佳运行状态。

在“教”字上下功夫，着力打造一流的“远教”质量

开展现代远程教育，“教”是核心。只有在“教”这个环节下足功夫，远程教育才能取得应有的成效。为此，我们按照“学出效果、用出效益”的要求，坚持学用结合，从教育对象、教育内容、教育形式等关键环节入手，科学制定计划，切实抓好各项工作措施的组织落实，致力提高远程教育的质量和实效。

一是在教育对象上求“广”，充分调动积极性。我们十分注意调动广大党员干部群众的积极性，努力变“要我学”为“我要学”，把单一的党员教育学习拓展到全民教育，包括青年团员、普通群众、外来人员都可以参加学习，从而大大拓展了远教的受惠群体，扩大了远教的覆盖面和影响力，提升了远教在普及型教育和个性化教育中的积极作用。一方面，加强宣传，营造浓厚氛围。主要是通过悬挂横幅、张贴标语、刊出板报、发放资料等形式，大力推介农村党员干部现代远程教育工作，使远程教育家喻户晓，深入人心。另一方面，培育典型，发挥示范作用。主要是挖掘、培养和推介积极参与远程教育并已从中受益的学用典型，让党员干部群众真切地看到远教带来的实实在在的好处和作用。再一方面，深入一线，融入干部群众。主要是通过流动放映、送“教”上门、学习辅助、宣传演示“远教”平台等深入一线的方式方法，举办各类参与性、娱乐性都比较强的活动，直接带动党员干部群众参与远程教育。通过这些措施，古街社区党员干部群众参与远程教育的积极性得到较好的调动，并呈现日益高涨态势。二是在教育内容上求“精”，切实增强针对性。我们始终坚持“党员干部群众需求什么，接收点就播放什么”，开通订单电话、问卷调查、座谈会，定期向广大党员干部群众询问，及时了解他们对”远教”的需求情况，并将相关信息输入电脑，建立远教需求信息库。在此基础上，按照“精而管用”的要求，丰富站点片库，拓展站点功能，按图索骥确定播放内容。如针对老年人，我们组织学习保健、医疗卫生等相关科普知识;针对育龄妇女，组织学习计划生育和生殖保健知识;针对青少年朋友，组织学习《青年与创新》、法制教育等方面的知识;针对党员同志，学习《中国共产党章程》和《党的基础知识》、《艰苦奋斗、廉洁从政》主题教育党课、《杨善洲先进事迹报告会》等，都取得了很好的效果。接收点运行一年多来，根据受惠群体的不同需求播放的内容，进一步激发了党员干部的宗旨意识，促进了学先进、赶先进、争先进氛围的形成，同时也提高了居民文化素质，促进了和谐社区建设，深受居民群众的欢迎。

三是在教育形式上求“活”，不断提升实效性。灵活多样的方式和方法，是远程教育取得实效的关键。为此，我们努力在创新上做好文章，利用社区打造学习型社区的契机，充分利用社区课堂开展远程教育课程。社区四大课堂建设，以远程教育为基础，依托XX区党校开设红色课堂，聘请党校教员实地讲授;依托新达司法所、综治中心开设司法课堂，定期现身说法;依托XX区书协，开设书法课堂，每周三、周六定期为讲授软笔书法;依托XX区卫生系统，每月开设养身保健课堂。通过“社区课堂“的开设，逐步树立“学习为本”、“终身学习”等全新的学习理念，在社区营造出良好的学习氛围。同时“远教”站点专门开辟就业指导专拦，播放《家政服务员基本知识》、《劳动技能培训》、《外来工法律维权知识》等专题片，还与XX区就业局联系，为有创业意向的居民开设syb培训班，吸引了很多社区居民和外来人员参与，有效增强了社区党员群众的致富本领，促进了社区居民增收。我社区居民贾敬梅参加完syb培训班后深有感触地说：“送金送银不如送信息、送技术，远程教育好比为我们脱贫致富送来了一把金钥匙。” 社区党员干部远程教育接收站点工作在新达街道远教办的领导下，坚持对上经验，对下求实效，抢抓机遇，强化措施，克服困难，整体推进的原则抓好“远教”站点工作，在党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动和创先争优活动中，结合打造“学习型社区”的理念，充分发挥其重要作用，取得较为明显的成果。现将远程教育站点工作汇报如下：

一、基本情况

爱民佳苑社区属于XX区采煤沉陷区居民搬迁改造项目之一，占地面积15.5万平方米，位于XX区污水处理厂以西、矿务局住宅楼以东，共建住宅楼42栋，现有居民5406人，社区党员22人，辖区居住在职党员73人，离退休党员65人。远程教育模式为电信模式，播放室面积400平方米，拥有配套桌椅72套。

二、工作方法及措施

2011年爱民社区远程教育站点，把党员干部现代远程教育作为提升党员干部素质、致富一方群众、促进城市发展的重要手段来抓。成立了远程教育领导小组，配备了专职管理人员，制定了相关管理制度，以构建“学习型社区”为契机，按照“管、学、用”并重的原则，针对社区实际，制定教学计划，不断提高远程教育教学标准，不断扩大“党、干、群”受教育面。使党员干部的思想政治素质和科学文化素质得到全面提升。根据社区居民需求，开阔了居民群众的视野，激发了居民科学致富、自主创业的积极性。我们的主要做法是： 在“建”字上下功夫，着力打造一流的“远教”平台

开展现代远程教育，“建”是基础。只有配足配好必备的设施，搭建有效的工作平台，远程教育之“米”才能“炊熟炊好”。为此，我们从整合和优化配置各类资源入手，大力加强远程教育的基础建设，着力打造一流的工作平台，为有效开展远程教育夯实基础。

1.抓硬件资源的整合和配置。我们立足自身资源条件，充分利用现有办公场所，将爱民社区400平米的会议室作为远程教育接收点，积极筹措资金，配备了全新的电脑、投影仪等设施，接入速度快、容量大的网络宽带，并配齐“远教”ip、office办公、杀毒、防火墙等10多个工具软件，使资源得到整合和优化。为便于开展流动教学，我们还购置了一整套的放映设备，从而大大改善了远程教育条件。

2.抓软件资源的整合和配置。我们在接收点制作并设置了规范、美观的指示牌和远程教育成果展厅，展示远程教育的各种宣传图片和成果;制订了一系列工作措施、操作流程和具体规范并一一上墙公布，要求有关人员全面掌握，便于引导和指导党员干部群众更好地开展学习。

3.抓人力资源的整合和配置。站点管理员经过上级部门的专业培训和考核，该同志在对设备进行经常维护的同时，还承担定点、定时、定量开展“远教”的一系列组织实施工作，包括远程节目接收和播放、管理平台建设、各类活动组织、资料档案整理和教学信息收集反馈等，以确保远程教育工作保持正常的最佳运行状态。

在“教”字上下功夫，着力打造一流的“远教”质量

开展现代远程教育，“教”是核心。只有在“教”这个环节下足功夫，远程教育才能取得应有的成效。为此，我们按照“学出效果、用出效益”的要求，坚持学用结合，从教育对象、教育内容、教育形式等关键环节入手，科学制定计划，切实抓好各项工作措施的组织落实，致力提高远程教育的质量和实效。

一是在教育对象上求“广”，充分调动积极性。我们十分注意调动广大党员干部群众的积极性，努力变“要我学”为“我要学”，把单一的党员教育学习拓展到全民教育，包括青年团员、普通群众、外来人员都可以参加学习，从而大大拓展了远教的受惠群体，扩大了远教的覆盖面和影响力，提升了远教在普及型教育和个性化教育中的积极作用。一方面，加强宣传，营造浓厚氛围。主要是通过悬挂横幅、张贴标语、刊出板报、发放资料等形式，大力推介农村党员干部现代远程教育工作，使远程教育家喻户晓，深入人心。另一方面，培育典型，发挥示范作用。主要是挖掘、培养和推介积极参与远程教育并已从中受益的学用典型，让党员干部群众真切地看到远教带来的实实在在的好处和作用。再一方面，深入一线，融入干部群众。主要是通过流动放映、送“教”上门、学习辅助、宣传演示“远教”平台等深入一线的方式方法，举办各类参与性、娱乐性都比较强的活动，直接带动党员干部群众参与远程教育。通过这些措施，古街社区党员干部群众参与远程教育的积极性得到较好的调动，并呈现日益高涨态势。二是在教育内容上求“精”，切实增强针对性。我们始终坚持“党员干部群众需求什么，接收点就播放什么”，开通订单电话、问卷调查、座谈会，定期向广大党员干部群众询问，及时了解他们对“远教”的需求情况，并将相关信息输入电脑，建立远教需求信息库。在此基础上，按照“精而管用”的要求，丰富站点片库，拓展站点功能，按图索骥确定播放内容。如针对老年人，我们组织学习保健、医疗卫生等相关科普知识;针对育龄妇女，组织学习计划生育和生殖保健知识;针对青少年朋友，组织学习《青年与创新》、法制教育等方面的知识;针对党员同志，学习《中国共产党章程》和《党的基础知识》、《艰苦奋斗、廉洁从政》主题教育党课、《杨善洲先进事迹报告会》等，都取得了很好的效果。接收点运行一年多来，根据受惠群体的不同需求播放的内容，进一步激发了党员干部的宗旨意识，促进了学先进、赶先进、争先进氛围的形成，同时也提高了居民文化素质，促进了和谐社区建设，深受居民群众的欢迎。

三是在教育形式上求“活”，不断提升实效性。灵活多样的方式和方法，是远程教育取得实效的关键。为此，我们努力在创新上做好文章，利用社区打造学习型社区的契机，充分利用社区课堂开展远程教育课程。社区四大课堂建设，以远程教育为基础，依托XX区党校开设红色课堂，聘请党校教员实地讲授;依托新达司法所、综治中心开设司法课堂，定期现身说法;依托XX区书协，开设书法课堂，每周三、周六定期为讲授软笔书法;依托XX区卫生系统，每月开设养身保健课堂。通过“社区课堂“的开设，逐步树立“学习为本”、“终身学习”等全新的学习理念，在社区营造出良好的学习氛围。同时“远教”站点专门开辟就业指导专拦，播放《家政服务员基本知识》、《劳动技能培训》、《外来工法律维权知识》等专题片，还与XX区就业局联系，为有创业意向的居民开设syb培训班，吸引了很多社区居民和外来人员参与，有效增强了社区党员群众的致富本领，促进了社区居民增收。我社区居民贾敬梅参加完syb培训班后深有感触地说：“送金送银不如送信息、送技术，远程教育好比为我们脱贫致富送来了一把金钥匙。”

社区远程教育汇报材料范本5篇

一、村基本情况 光辉村位于老洲乡最南端，东与铜陵县仅一江之隔，南与铜陵长江大桥隔江相望，西与枞阳依江毗邻。总面积9.63平方公里，辖4个自然村，23个村民组，713户，2538人。耕地面积3188亩，农业主导产业为蔬菜，其中有611户从事蔬菜种植，种植面积达2500亩，占全村耕地面积的82%，现有2000亩无公害蔬菜生产基地是我市“菜蓝子”经济重点工程之一。为进一步做大做强本村蔬菜产业，2008年6月，由村“两委”主要成员发起，成立了有386户村民参加的蔬菜专业合作社，在合作社的组织带领下，2008年全村蔬菜种植实现产值2200多万元，人均纯收入7600元。2009年蔬菜种植实现产值2350万元，人均纯收入8320元。2009年，通过蔬菜专业合作社的组织申报，全村100公顷蔬菜生产基地获得了省无公害农产品产地认定，其中黄瓜、丝瓜、番茄、辣椒、毛豆等5个蔬菜品种获得了国家农业部农产品质量安全中心无公害农产品认证。

自2007年以来，我村先后获得了市级生态村、“一村一品”示范村、省专业示范村称号。光辉蔬菜专业合作社先后获得了市、县农民专业合作社示范社和信息化建设示范社称号，无公害蔬菜生产基地获得安徽省安全优质农产品标准化生产基地称号。

二、远程教育开展情况

自远程教育工作开展以来，在上级党委的正确领导和市、县远程办的得力指导下，我村认真贯彻落实中央和省、市关于远程教育工作的安排部署，按照“高起点规划、高标准建设、高效率管理、高质量运用”的要求，着眼于远程教育的长期性和学用的实效性，加强领导，健全机构，强化措施，规范管理，同步推进硬件、软件建设，较好地完成了远程教育终端接收站点的建设工作。加强站点的领导和管理

1、领导重视，制度健全。领导层的高度重视和管理人员的素质高低是决定远程教育工作顺利开展的关键所在。我村按照“统一领导、分级管理、协调配合、齐抓共管”的原则，落实领导责任制。成立了由党总支书记任组长、村主任任副组长，支部委员任成员的远程教育领导小组，设立了专门的站点管理员，明确职责和任务，确保了机构运行正常。为使远程教育工作做到有章可循，将统一制作的相关管理制度全部上墙，使各项制度一目了然。同时对管理员的职责范围和行为规范做了明确的界定，及时、准确的做好活动记载，对收看内容、信息反馈、设备运行、维修和考勤记录等，逐一登记造册，使站点管理规范化、运行正常化。

2、认真抓好管理队伍建设。一是注重对管理员进行政治理论、方针政策、法律法规等方面的学习，全面提升管理员对远程教育工作重要性的认识和爱岗敬业的精神;二是注重对远程教育设备的操作和维护的学习，管理员积极参加县组织的培训班。在日常工作中反复操作训练，并向兄弟村委会相互学习，逐步提高了操作的熟练性。通过学习使管理员的思想政治素质、业务知识有了很大的提高，同时也保证远程教育工作的正常开展，为党员干部群众收看节目打好了良好基础。

3、高标准的抓好硬件设施和场地建设。根据上级远程办的要求，统一配备了电视、投影仪、音响等整套远程教育设备，安装了宽带网络。村部建有固定的“党员远程教育活动室”并挂牌，活动室宽敞明亮，可同时容纳近百人。完善了防雨、防盗、防潮，防晒等设施，活动室桌椅齐备，符合教学与管理要求。在网络维护上，严格落实网络管理维护措施，根据远教设备特点，制定了防盗、防尘、防火、防潮等安全管理和日常维护措施，保证了远教工作管理有序。结合实际，落实培训 制定好具体的教学培训计划，保证培训工作正常开展。根据节目播出安排表和干部群众的不同需求，分层次、分内容的指导正确收看，科学地制定有针对性、实用性的学习培训计划。按照每月4-5次的集中学习任务，安排集中收看内容和时间，并及时、准确的做好记录。同时，我村利用蔬菜合作社的平台，多次进行蔬菜种植培训。今年，我村于2月和8月举办了两次培训班，人数达200人。

2、抓好培训管理，确保培训计划的落实。如把远程教育学习培训与“保持共产党员先进性教育活动”结合起来，通过视频教学对党员干部进行培训，加强党员干部的政治理论水平;把远程教育与创卫工作、文明城市创建工作结合起来，通过图文并茂的形式向广大党员群众宣传文明创建知识，推进新农村建设，构建农村新面貌;把远程教育站点与农村基层党建、法制教育、农民学校等结合起来，充分发挥“一站多用”的作用。同时，我村远程教育工作还与发展高效农业有机结合在一起，为让农民真切地感受到远程教育带来的实惠，进一步发挥远程教育的最大效益，我村多措并举，在收看远程教育节目后，多次组织干部群众到省内各地进行观摩学习，解放思想，实地查看种植大棚蔬菜基地。在春耕时节，为确保农民群众买上放心、优质的农用物资，我村切实发挥“远程教育综合服务站”农资供应主渠道的优势，结合农民群众对农用物资需求的实际，充分利用“远程教育综合服务站”销售网络，积极参与“远程教育综合服务站”农用物资的选购、储备和配送等工作，确保春耕生产中农用物资的正常供应，并实施零差价销售给农民，为其提供方便、节省资金。同时积极发展订单农业，形成“合作社十农户+基地+远程教育”发展格局，成立无公害蔬菜基地和蔬菜专业合作社，拓宽了村民增收的路子，积极调整产业结构，共带动农户386户，2009年共带动农户增收267万元，平均每户每年增收6917元，实现了群众致富、集体增收互利双赢。

3、联系远程教育专家顾问团，及时为农民解疑。我村多次与市远程教育专家顾问联系，合办主题活动。市远程教育专家顾问团通过网络在线互动与现场咨询服务相结合，深入我村田间地头指导，与我村远程教育课堂教学相补充，在涉农项目申报、农业融资、财政扶持政策、种植养殖技术、创业辅导、法律法规咨询等方面为农村党员群众释疑解惑。同时还向村民发放了《便民服务联系卡》。切实加强信息反馈和设备保障措施

一是收集、反馈农村党员干部想看什么、需要什么的信息，明确专人负责，并及时反馈。二是将设备运行期间出现的故障和接受信息状况及时向乡远称点汇报。管理员严格按照接收软件使用说明进行操作，定期对设备进行检查和维护，确保了设备的正常运行。

我村的远程教育工作才刚刚起步，取得了一些经验，但离上级组织和党员群众的要求还有一定差距，还有待于进一步探索，进一步提高和巩固。我们将借这次中组部远程办领导检查指导工作为契机，从加强领导，加强管理，规范建设入手，力争通过卓有成效的工作，形成长期、规范、有效的远程教育工作管理机制，最大限度地发挥远程教育作用，使广大农村党员干部长期受教育，让人民群众长期得实惠。社区远程教育汇报材料范本5篇东港里社区的曹贵友师付是港务局的退休老工人，今年已经74岁了，自从退休以后人他一直热心于社区的公益事业事，无怨无悔地奉献着自己的余热，帮助邻里和社区居委会解决了一个又一个难题，受到了居民和社区居委会的一致好评。曹师付是个闲不住的人，每天早晨他很早就来到社区居委会门前等社区干部来开门，进门第一句话就是“今天有什么需要我做的事吗”?如果得知没有什么重要活动，曹师付就拿起托布帮助社区居委会做室内外卫生，把社区办公室内外打扫得干干净净，看着整洁干净的办公环境，无论是社区居民还是社区干部都很舒心。居民来办事曹师付就成了社区的义务导办员，居民一进门曹师付就问“您办什么事儿”?问明白后曹师付向里面高喊“梁娜，交党费。”“李静，退休认证”。听到喊声，分管相关工作的社区干部就出来接待来办事的社区居民。久而久之，曹师付已经成了社区日常工作不可缺少的一部分，社区居民和社区干部都熟悉了曹师付那特有的大嗓门，如果哪一天曹师付有事没来，社区干部就都觉得好象缺少了些什么一样。

曹师付退休前是从事公安工作的，他对社区治安工作有着特殊的敏感性，在他的带领下成立了社区义务巡逻队、义务消防队。坚持每天在社区巡逻，细心排查消防隐患。今年6月的一天下午2点多钟，曹师付带领社区义务巡逻队员在社区内巡视，发现有三辆出租车停在社区公厕前的空地上，三名司机正在大声吵闹，其中一个人拿起手机又在四处联络人，曹贵友师傅一看阵式，知道可能要发生群殴事件。公厕前的马路是进社区的必经之路，这些人一旦打起架来必然会影响社会治安，同时也会给社区内的交通造成堵塞。他赶紧打电话给派出所报警，五分钟后警察赶到现场把这三名出租车司机带走了。正是曹贵友对社区安保工作高度的责任感，制止了一起恶性斗殴事件的发生。前不久，他还抓住了两名以化缘为名，实则诈骗的假和尚，配合公安机关端掉了三个传销窝点。社区义务巡逻队在他的带领下大大地打击和威慑了犯罪分子，维护了社会稳定，提高了居民的安全感。曹师付特别爱干净，看到小区里哪块环境卫生差，他比自家里的事儿还着急。在一个下雨的午后，曹师付发现29栋楼前马路上积了较深的雨水，他便停下来查找积水的原因。原来是马路的雨水排放井内已堆满了尘土及塑料袋等各种垃圾，曹师傅二话没说就从自家拿来铁锹等工具，喊来社区的义务巡防队员们开始清掏排水井。有的巡防队员说：咱们只要做好巡逻就可以了，何必去掏雨水井呢?曹师傅却说：社区内住的大部分是老年人，本来雨天路就滑，再加上马路上的积水，弄不好就会有人摔倒，我们既然是巡防队员，保人平安也就是我们应该做的。就这样在曹贵友的带领下，巡防队员们经过两个多小时的冒雨作业，终于把29栋楼前6个雨水井全部清掏干净。马路干净了，曹贵友的脸上也露出了欣慰的笑容。有的社区居民向社区反映，曹师付经常自己掏钱清理小区垃圾，社区要为曹师付报消一部分，曹师会说什么也不肯，到现在社区也不知道曹师付到底为小区垫付了多少清运费。今年8月份，奥运会在北京举办，秦皇岛是北京奥运会的分赛场，曹师付就象自己家办喜事儿一样忙前跑后，得知社区要成立奥运志愿者队伍，他第一个来到社区报了名。自从当上了奥运志愿者后，曹贵友师傅就利用休息时间充当了平安奥运的义务宣传员和社区消防义务监督员，逢人便向人宣传平安奥运的小知识，宣讲奥运安保工作的重要性，他还动员周围邻里党员和热心居民参加奥运志愿者，在他积极努力下，一支以党员为骨干其它热心居民参与的高素质奥运安保志愿者队伍很快就组建好了，帮助社区居委会在短时间内高质量地完成了任务。在奥运期间他常常白天黑夜连轴转，一天工作超过16小时以上。有的巡逻队员事不能出勤了，他顾不上休息一下，就替人上岗去了。当有人问他：曹师傅，您都七十多岁了，这么忙忙碌碌的，您累不累呀?他总是笑呵呵地说，举办奥运会是我们中国人的百年梦想，能够为北京奥运会尽一份心，出一份力是我最大的心愿，怎么会觉得累呢? 曹贵友师付做为一名普通的党员，时刻不忘自己的党员身份，用自己的实际行动去影响的带动周围的居民，不计个人得失，为社区默默地贡献着自己退休后的余热。现在曹贵友师付已经成为了东港里社区党员和居民心目中的一面光辉的旗帜，他身上发出的光和热温暖了每一个社区居民和社区干部的心，正是因为有了象曹师付这样的好党员才使我们的社区生活变得更加温馨和谐。东港里社区居委会

第四篇：东兴街道党风廉政建设汇报材料

东兴街道党风廉政建设汇报材料

在街道党工委和上级党委的领导下，我们全面落实党中央精神，认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求，按照上级的工作部署和要求，坚持标本兼治、综合治理、预防为主，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度。结合街道基层实际，创造性地开展工作。目前，我们的党风廉政建设的情况总体来讲是好的。主要做了以下几项工作：

一、加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导。街道成立了由党工委书记任组长，党工委副书记、纪工委书记任副组长的党风廉政建设领导小组，全面负责抓好本单位的党风廉政工作。年初，领导小组召开全体成员会议，专门研究部署今年党风廉政建设工作的重点和计划，并把工作计划细化，分解到各分管领导和科室，纪工委还把每个月的主要工作做出工作安排表，逐项抓落实。认真抓好责任制分工的落实。去年下半年，由于街道主要领导的人员变动，街道及时对领导小组的成员进行了调整，保持了工作的连续性。

二、党委重视，切实抓好反腐败任务的落实。

街道党工委始终把反腐保廉工作摆在重要位置，以加强党

风廉政建设，塑造一支纪律严明、作风优良，有战斗力的基层党员干部队伍为目标，认真抓好街道党风廉政建设责任制的落实。街道党工委多次召开会议讨论纪检监察信访工作，先后讨论制定了《东兴街道党风廉政建设和反腐败责任制分工》、《东兴街道白加黑5+2工作机制》等多项规章制度;为响应区委、区政府工作号召，把纪检监察信访工作当作稳定辖区社会秩序的重要工作来抓。街道党工委主要领导同志对上级转来的信件或群众举报的问题都亲自阅示，召开会议部署工作。批示专人落实，到一线化解矛盾，及时有效地制止集体越级上访的苗头，维护了社会的稳定。狠抓纪工委的组织建设。调整和配齐了街道纪工委委员，配备了专职纪工委副书记，并做了明确分工。今年一年，街道纪工委未收到有群众反映单位领导违法违纪的投诉。

三、党要管党、从严治党，关键是管好干部。

加强监督，重点是加强对党的各级领导机关、领导干部特别是主要领导干部的监督。我们认真学习中纪委全会精神，贯彻落实《监督条例》，充分发扬民主，建立健全了监督制约机制，严格执行监督制度，做到领导干部的权力行使到哪里，监督就延伸到哪里。

1、以学习贯彻“两个条例”为契机，深入开展党风廉政教育。加强教育，强化廉政观念，牢记党的宗旨，坚持“为民、务实、清廉”的从政之道是党

风廉政教育的目标。我们在党员、干部中有重点、分层次开展了党风廉政教育，结合学习贯彻“两个条例”，以总支、直属支部为单位，组织党员干部学习牛玉儒勤政为民、廉洁奉公的先进事迹以及违法违纪案件的反面典型材料等，风范有榜样，警示有案例。在学习贯彻“两个条例”的活动中，对领导干部、一般党员以及入党积极分子分层次进行教育。取得了较好的学习效果。

2、以创新制度建设为基础，进一步加强治本力度。不断建立健全和完善有关规章制度，在认真落实党风廉政建设责任制、领导干部廉政谈话制度、干部个人重大事项报告制度之外，根据党风廉政建设责任制要求，参照上级对党政领导述职述廉的要求，建立了部门、党政一把手廉政建设情况报告制度。另外积极参与调查有关事项，协助开展效能监察工作。

3、以权力运行的制约为重点，进一步拓展了监督检查的广度根据党风廉政建设责任制要求，对各级领导干部权力的运行和有关制度的执行情况，进行监督检查。根据上级关于开展机关效能建设的要求，积极参与街道的效能建设，上级关于禁止赌博的文件发布后，纪委专门发文，强调必须严格执行上级关于禁止赌博的规定。建立了机关效能监察投诉中心，下发关于切实加强元旦、春节期间党风廉政建设的通知，严肃纪律。组织了对企务公开工作的检查，检查有关实施细则制订、组织机构建立、人员分工及组织人事、财务工作的公开情况，发现问题，提出意

见和建议，积极开展对干部的离任经济责任审计，促进干部勤政廉政，全面履行职责，操作程序日趋规范，加强对招工、招干、收费、收税的监督，保证公开、公平、公正。参与大宗物资设备采购监督，规范有关的招标工作，努力维护街道利益。

四、深入开展党风廉政教育，增强党员干部拒腐防变能力。

加强对党员干部的反腐保廉教育，是搞好党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作。我们深入开展领导干部、公职人员两个层面的教育。突出加强了对重点岗位、重点人员的廉政教育。特别在七、八月份的纪律教育月学习活动中，街道党工委高度重视，专门召开会议研究街道纪律教育月实施方案，成立教育活动月领导小组。街道纪工委精心组织，结合街道党员干部的实际有针对性地做好纪律教育月工作安排。在纪律教育月活动中，党政班子成员带头参加学习，带头撰写学习学习笔记。机关科室负责人、各党支部书记认真组织本部门、本支部的学习教育活动，在街道机关、支部形成了浓厚的学习氛围，使街道全体党员干部受到了一次生动深刻的反腐保廉教育，反腐保廉观念深入人心。

五、贯彻落实《实施纲要》，以监督为突破口，推动领导干部廉洁自律工作深入开展。

根据《实施纲要》的目标要求和市（区）委安排，本着整体规划、系统构建，与时俱进、贴紧实际，便于操作、刚性制约的原则，狠抓了反腐倡廉监督机制制度建设，并针对领导干部廉洁自律工作，认真贯彻落实市纪委、区纪委为推动廉洁自律各项工作深入开展，我们从教育入手，把廉政建设的规定，纳入保持共产党员先进性教育重要内容，围绕“五股歪风”的治理工作，我们充分发挥引导和监督的作用。与此同时，及时下发了有关强化治理工作的文件。

六、认真做好群众来信来访工作。

一年来，纪检监察共受理群众来信来访事件零宗，同时，党工委还根据街道的实际，研究制定了《信访处理实施办法》,所有信访件都归口到党政办,再由党政办根据信件的内容、性质，分门别类,派到各个职能部门及分管领导，督办收理,抓好落实。增强了针对性,提高办事效率。

我们的工作虽然取得了一些成绩，但亦存在一些问题和不足，主要表现在：一是党风廉政教育的力度、深度有待进一步深化，个别部门、单位还存在认识上的偏差，重视不够；二是反腐保廉预防体系有待进一步完善；三是党风廉政建设责任制分工不够细化，可操作性有待进一步改进；四是基层信访工作网络比较薄弱，导致信息不对称，工作比较被动，工作难度增大。

第五篇：东兴小学远程教育培训计划

东兴小学远程教育培训计划

为了扎实有效地做好教师培训工作，切实发挥“远程教育”设备的独特效益，全面提高我校教师素质，积极推动我校教育教学工作的顺利开展，结合我校实际，特制定本计划。

一、培训目标

通过培训，使学校骨干教师和学科教师进一步了解农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；认识教育信息化对提高教育教学水平的重要作用；了解接收资源的内容及资源的分类和特点；使学校技术骨干教师掌握软硬件系统的操作使用和维护管理；使学校骨干教师和学科教师具有使用系统和应用资源上课的能力，掌握获取、传输、处理和应用信息基本能力；通过培训，使学校的骨干教师和学科骨干教师能够承担起完成校本培训、教学示范、为教学和当地经济建设服务的重任。

二、培训的组织管理

培训工作在学校实施农村中小学现代远程教育工程领导小组的领导下进行，分层次有序开展培训。

三、培训对象及培训内容

1、全体教师：农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；远教设备使用与维护；ip资源下载与调用；各类配套软件的操作使用；资源应用（新课标、教学设计和教学应用）。农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；模式的组成及特点；计算机基础知识；windows的基本操作；常用办公软件的使用方法；简单课件制作（远教资源二次开发）；internet网络基本知识，电子邮件的收发；ip资源下载与调用；远教 ip资源应用（新课标、教学设计和教学应用）；电视机和dvd机的使用方法等；电视教学的特点和配套教学光盘的使用方法。

2、学科骨干教师和学科教师：农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；电视机和dvd机的使用方法；机房的使用；电视教学的特点和配套教学光盘的使用方法。

四、培训安排

培训时间：每月至少1次，安排在周三进行。

培训方式：培训将采取集中培训的方式进行： 培训地点：学校多功能演播厅

五、有关要求

1、要充分认识到教师接受远程教育应用培训的紧迫性和重要性，积极鼓励教师参加培训，为教师培训提供必要的时间和物质保证。

2、要加强培训学习工作的管理，要定计划、定时间、定任务、定考核。要充分利用好远程教育项目配备的教学设备，严格按照培训学习要求和培训内容组织好校本培训学习工作。

3、各类受训教师一定要端正学习态度，通过培训学习，要切实提高自已应用现代教育技术的能力。要高度重视此项工作，要将培训学习考核成绩作为教师考核与职称评定的重要依据。

4、按时进行培训学习，凡是任课教师都要参加学习培训，迟到、早退、旷课等作息奖惩制度按平时所上课的情节一样等同处理。（除非特殊事情如大型集体活动以及放假耽误培训学习时间，还有放假和停电可以不学习外，其余时间照常进行培训学习。）

5、对于培训和学习所要求的各种远程教育个人相关资料表册，计划、总结等在规定时间内上交完成，如果不完成者或不按时完成者，情节视为和平时的教学业务工作表册计划、总结等一样的奖惩制度执行。每次参加培训的教师必须在每期培训学习完后进行签字，如果培训学习了没有签字那么奖惩制度和平时的教师考勤一样的奖惩制度执行。