第一篇：灯房规章制度
矿灯房各项规章制度及管理规定
矿灯工操作规程
1、充灯工和维修工必须熟知矿灯的结构性能和工作原理，经过培训、考试合格后，持有充灯工工作证后方可上岗。
2、工作人员应穿工作服，配戴齐全防护用具。
3、灯有下列情形之一者，要及时维修，不得发放：（1）矿灯失爆。
（2）红灯、灯线、开关接触不良（3）充电不足。
4、收回的矿灯要进行下列检查：
（1）灯锁、灯圈、灯头壳、玻璃、灯线等是否破损；
（2）矿灯是否整洁；充电时，灯头穿入充电接头后顺时针旋转180度，取灯时，需先将灯头逆时针旋转180度，方可取灯。有下列情形之一者，巡检人员应做好记录，在整个充电过程中应经常检查充电架指示灯是否正常。（3）注意事项：
充电工作应有专人负责检查；充电时，电池温度不得超过45度。
交接班制度
1、接班人员必须按时到达工作岗位，现场进行交接班。
2、交班人员必须在交班前做好一切准备工作。如：处理事故隐患、整理好材料、工具、搞好机房内外卫生等。
3、交班人员要把本班矿灯发放情况、安全情况、事故隐患等向接班人员交代清楚，并详细的记入交接班记录，填写字迹要工整，填写内容要全面准确。接班人员未到，交班人员严禁离开。
4、交接班双方共同巡回检查一次，对设备运转情况、材料工具、防火设施、工作场所卫生等交接清楚。
5、接班人员做到三不接，即部件损坏或丢失说不清情况不接班；发生事故说不清楚情况不接班；设备、工具损坏或丢失找不到责任人不接班。
6、对交接班时候查出的问题要及时处理，不能处理时要汇报领导和有关部门，并做好详细记录。
7、交接班后，如因交接不明发生事故，必须根据事故原因追究责任人的责任。
8、双方交接完毕后，认真填写好交接班记录方可离开
岗 位 责 任 制
1、班人员班中不准脱岗、睡岗、空岗，不准做与工作无关的事情。
2、严格交接班制度，交接清设备运行情况、记录填写情况、卫生情况。
3、认真做好巡检工作，做到“三勤”：“勤行、勤看、勤检查”。
4、会使用灭火器材、火警电话等应急预案。
5、认真填写记录，保存好有关资料。
6、爱岗敬业、勤奋工作。
7、负责超点人员的督促核对
巡回检查制度
1、当班人员对所辖设备、设施每两个小时进行巡回检查一次。
2、巡回检查内容包括：地板卫生、充电架是否完好、矿灯灯头、灯线、灯锁是否损坏等，有无灯头未拧到充电位置现象，发现问题及时处理和维修。
3、发现矿灯失爆、灯锁未上、矿灯不洁、矿灯锁放不正确、错开矿灯、乱试灯锁等现象要及时予以制止，并做好记录。
矿灯考勤制度
1、入井人员每人配备一盏矿灯，实行自我服务、自我负责制，用灯人员自行领交矿灯，自行充电落锁。
2、钥匙丢失，根据单位的证明信交款换锁，矿灯丢失按原价赔偿。
3、下井时间超过13小时者，必须上井更换备用灯，以保证矿灯寿命。
4、超过16小时不交灯者，值班人员必须汇报调度室，并与矿灯使用者所在单位联系，查明原因。
5、超过3个月不用灯者，必须及时办理退灯手续，否则强制退灯，并不再办理退款签字，若再用灯，需重新交费办理。
6、自觉排队领交矿灯，拥挤或者无理取闹者报安检科记“三违”一次。
矿灯损坏赔偿制度
1、用灯人员必须爱护矿灯及充电设施，掌握充电方法，使用过程中要注意保护矿灯以免损坏，损坏时，照价赔偿。
2、用灯人员不得随意拆卸、敲打、撞击矿灯，发现有恶意损坏矿灯者加倍处罚
3、矿灯丢失的，有灯房出具证明，本人到矿财务科缴款，持缴款单补灯。
4、因工作损坏矿灯时，应由单位出具证明，灯房酌情减少罚款，恶意损坏矿灯、充电设施及偷盗矿灯者，一律交保卫部门严肃处理。
矿灯房管理制度
1、充灯工作必须熟知矿灯及充电架的结构、性能及工作与原理，经培训考试合格后持证上岗。
2、所有设施、设备一律包机到人，包机人必须保持所包设备、设施、完好状态，发现问题及时处理、不能处理的要及时汇报并记录。
3、严格遵守操作规程及各项规章制度，劳动态度端正，微笑服务。
4、值班人员，每班应巡回检查一次,确保设备运转正常。
5、保持卫生面貌良好，查出卫生问题，追究当班人员责任。
定期检查维修制度
1、使用中的矿灯要定期进行检查是否完好，有无零件破损、松动、丢失现象。
2、使用中的矿灯，出现灯头破裂、灯头圈松动、灯头玻璃破损、密封不严等失爆现象要及时维修。
3、矿灯连续30天不出勤者，要及时拧下灯头，切断电源，以免造成电池损坏。
4、检查人员检查后，要做好记录，以备查找。
庇山矿矿灯管理规定
矿属各单位：
为加强矿灯管理，提高矿灯使用质量，延长矿灯的使用寿命，更好的服务井下生产，特制定以下规定，望认真贯彻执行：1、2、3、4、矿灯必须专人专用，用灯人员名单由劳资科出据。矿领导及外来人员用灯，统一在干部澡堂领用。职工连续3个月不出勤的，取消其用矿灯资格。如再用矿灯需重新办理配矿灯手续。灯房人员要热情服务，不得随意与领灯人员争吵。一旦发现将严肃处理。
各队应加强教育，提高职工思想素质。领交矿灯时不得无理取闹，如有问题与机电队联系。发现辱骂，殴打灯房人员将严肃处理。入灯房要保持安静，严禁大声喧哗、说脏话；严禁打闹追逐,以防滑倒触架伤人。值班员将视违者态度对其罚款10-50元。5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、进入灯房严禁随地吐痰、抽烟，违者罚款10元。
出入灯房必须是上下井人员（除工作、检查人员外）。其他任何人员不得随意进入，违者罚款10元。未换下井工作服、擅自拿灯者，罚款50元。
用灯人员应主动清理矿灯上浮尘、泥浆，凡矿灯不洁者罚款10元。严禁携带重物进入灯房，以防损坏充电架、地板。
未按标准放置矿灯、灯线或碰乱他人灯头、灯线者，发现一处将对责任人罚款10-20元。严禁旋拧其他人员矿灯头，违者报安监科按“三违”论处。
严禁使用人员在井下任何地点私自打开灯盖、灯头、电池盒，严禁私自更换配件，严禁私自更换灯锁，违者罚款100元 严禁水泡灯头及灯体，否则造成的矿灯损坏照价赔偿。
凡因个人使用不当出现的丢失损坏，均由责任人负责。恶意破坏者如导致矿灯失爆者，将追究当事人责任，并按“三违”论处。
矿灯使用寿命为2年，凡因使用不当造成矿灯的寿命减短者，由使用人照价赔偿。
矿灯使用时间严禁超过12小时，凡超时的矿灯由充电室值班员次日早7：30前书面报矿调度，并告知超时单位。超过12小时矿灯电池将会严重受损，因此对责任单位进行每盏30元的罚款。17、18、责任单位接到通知后，务必于30分钟内向矿调度说明原因，否则造成的后果由使用单位承担，并追究当事人的责任。赔偿标准：矿灯200元，挂锁10元。
庇山矿自救器管理规定
矿属各单位：
为了加强自救器的管理工作，更好的服务于我矿的安全生产，经研究特制定以下规定，望遵照执行。
1、所有自救器必须专人专用，统一上架管理，不得私自保管，不上架者每人次罚款50元。
2、自救器必须按标准放置，自救器在里侧，矿灯放外侧，发现一人次不按标准放置对责任人罚款20元。
3、新工人经安全培训考试合格，方可配发自救器。
4、入井人员必须随身携带自救器，不带自救器严禁入井。井下发现不随身携带自救器或携带失效自救器者，一律报安监科按“三违”论处。
5、入井人员要爱护自救器，不得随意碰撞、摔打，不准把自救器当板凳座，更不准随意打开自救器，只有在发生瓦斯、煤尘、火灾等事故受到有毒有害气体危害时，才允许打开自救器佩戴逃生。凡开启过的自救器，不论使用时间长短均予以报废。
6、矿灯房管理人员必须经常学习业务知识，熟悉自救器的性能、作用及检查维护常识。
7、矿灯房者值班人员在自救器上架后，必须对自救器进行外观检查，发现自救器被损坏或被打开，及时进行登记，做好记录，另及时通知本人更换自救器，如本人继续使用拒不更换，对其罚款200元，记“三违”一次，并强制予以更换。
8、对损坏或私自打开的自救器，由责任者按市场价赔偿，严禁发放和使用不合格的自救器。
9、自救器正常使用每三年更换一次，由于不爱护自救器导致锈烂或损坏，使用时间不到三年的，对其罚款100元。
10、凡因个人使用不当出现丢失等情况的，均有责任人负责按原价赔偿。
11、自救器损坏赔偿标准：丢失罚款200元，锈蚀损坏（外壳损坏）罚款50元，封条损坏罚款150元，护套每个20元。
12、库存备用自救器每5年更换一次。
13、矿培训中心负责每年对在岗职工进行自救器的使用培训，确保职工熟练掌握自救器的使用方法。
14、全矿自救器的日常管理工作由机电队负责，机电队对在用自救器进行建帐管理，并按照规定对自救器进行检查，定期予以更换，做好相应的其他工作。
第二篇：充灯房规章制度
普安县楼下镇嘉龙煤矿
矿 灯 房 各 项 管 理 制 度 汇 编
机电运输科
二0一四年二月
目录
矿灯损坏赔偿制度...........................................................................................................................2 定期检查维修制度...........................................................................................................................3 矿灯领用发放、考勤制度...............................................................................................................4 干部上岗检查制度...........................................................................................................................5 自救器和便携式瓦斯检测仪的管理制度.......................................................................................6 岗位责任制.......................................................................................................................................7 矿灯充电工操作规程.......................................................................................................................8 交接班制度.......................................................................................................................................9 矿灯房防火制度.............................................................................................................................11
矿灯损坏赔偿制度
一、发放人员对收回的矿灯要全面检查，如发现下列情况，应当场向交灯人说明，按规定限期一天，办理赔偿手续，否则不发灯，由此影响工作及其它后果由责任者自负。
1、无故拆卸矿灯，造成缺少零件者，罚责任者50元。
2、造成接反正负极使充电架电流表烧坏，罚责任者100元。
3、无故敲打撞坏造成电池损坏者，照原价赔偿。
4、如因公挂断灯头，由本单位人员出示书面证明，免于罚款，否则按规定处理。
二、职工升井后，应立即将矿灯交回灯房，凡延期不交者超过11小时或私自存放矿灯，按矿灯价格的50%罚款，造成矿灯损坏或私自换电池者，经查出后按矿灯价格的50%罚款。因公加班由单位证明认可。
三、无故丢失矿灯照价赔偿，如工作意外或事故引起丢灯或损坏，必须由本单位事故分析会记录，经检查科、矿调度、运转队核对，并由当班队长签字证明，才可换灯，如无本单位事故分析会，一律照价赔偿，在此期间不发临时灯。
四、灯房值班人员，在接班5小时后，必须将未交灯人员统计、汇总，交矿调度和运转队，由调度室通知本单位人员交灯，如过期不交矿灯者，按规定罚款（连班、加班者例外）。
五、灯房工作人员，必须认真执行运转队各项规章制度，对发出的矿灯禁止有漏液、灯线破裂、灯圈松动、缺少零件等现象。
定期检查维修制度
1、交接班前，必须对所管理的矿灯、设备进行检查。
2、检查各部件、闭锁螺栓（封钩）是否齐全、紧固可靠、发光体联接是否良好，不眨眼，不灭灯。
3、检查灯线有无破裂，包线口密封应良好，长度不得少于 1m，接线必须使用线鼻子。
4、绝缘应良好，不漏电；灯锁性能良好，必须使用专用工具方可打开。
5、检查灯架、矿灯、灯牌是否对号、齐全、各部有无异常，仪表指示是否正确。
6、维修工每星期对架子上的矿灯检查一次。
7、每个月工长对所有的矿灯、充电架等全面检查并作记录。
8、每月机运科干部不定期组织检查一次，对各组所管理的矿灯、设备进行全面细致地检查一遍（卫生完好和矿灯使用放电时间情况）。
9、对使用在三个月以上的矿灯每月检查一次各部件接线情况，如发现接线有松动和锈蚀的现象，应立即修复或更换。
10、对在使用中的矿灯经检查、检修，按技术要求试验达到矿灯的技术要求后，才能进行使用，必须保证矿灯的检修质量。
矿灯领用发放、考勤制度
一、矿灯使用集中管理、固定的管理方法，集中管理全矿矿灯，统一由矿灯房保管发放。矿灯与充电架对号，矿灯与灯牌对号。经常用灯的人员要固定灯并统一编号，矿灯充电固定充电架（及窗口），人员收发、充电、维修要固定灯，以使分工明确，加强责任心。
二、严格执行矿灯七不发制度。发光亮度不够不发；电线破损不发；灯锁闭锁不良不发；灯头密封不严不发；灯头圈松动不发；玻璃破裂不发；电池盒破损不发。
三、下井人员一律凭灯牌领灯，严禁将自己的灯牌转借给别人使用，否则按矿灯损坏赔偿制度罚款。
四、地面临时下井者，应由本单位开信、机运科值班签字后或由矿调度开具证明方可发灯，外单位来人下井者，应由相关部门领导带 队才可发灯。
五、对矿灯进行考勤，对每架每盏灯进行建卡考勤，本卡片根据矿灯的实际使用情况，按照厂家规定，使用到期限必须更换矿灯，以保证矿灯的放电时间。
六、工作人员文明、精心操作，服务态度好，不出责任事故，执证上岗，遵守劳动纪律，不脱岗，保质、保量，严格把好质量安全关。
干部上岗检查制度
1、领导干部要在规定的时间内上岗检查，上岗时要认真填写干部上岗登记簿。
2、矿机电总工、机电矿长每月上岗不少于一次。机运科长、机运副科长、技术员每月到岗检查不少于三次。
3、干部上岗时，检查值班人员对交接班制度、岗位责任制的执行情况；检查保护用具、防护用具是否齐全；检查各种记录是否齐全符合要求；检查和了解充电架、矿灯等机电设备安全运行状况。
4、检查时发现事故隐患，应采取措施，及时处理，或指定专人在规定时间内处理，必要时安排检修。
5、对违章值班人员违反规定、规程和制度、检修人员违章作业行为必须立即制止。
自救器和便携式瓦斯检测仪的管理制度
1、充灯工兼自救器和便携式瓦斯检测仪的管理发放
2、自救器随矿灯凭灯牌一同发放和回收并做记录。
3、职工交回自救器后要对自救器的外观、形状保险卡锁等进行检查，如有问题及时上报机运科；对人为损坏的对照灯牌确认责任人，上报有关领导部门进行照原价赔偿，故意损坏的，除进行照原价赔偿外，视情节对其进行罚款或移交有关部门处理。
4、便携式瓦斯检测仪除科级以上领导和特殊岗位作业人员随灯发放以外，其他作业人员不发放，如确需使用，由所在单位开椐申请，机运科值班同意签字后方可随灯发放并做记录。
5、便携式瓦斯检测仪属计量测试仪器，任何人不得随意调整其原有设置，否则按破坏安全生产移交矿处理。
6、做好自救器、便携式瓦斯检测仪的使用记录工作，对自救器、便携式瓦斯检测仪的使用起始日期、使用期间出现的问题、以及维修等建立使用档案记录，以便确定每台自救器、便携式瓦斯检测仪状态寿命。
岗位责任制
1、严守工作岗位，坚持八小时责任制，严格执行操作规程，交接班制度，确保矿灯质量。
2、不干私活，不说闲话，保质、保量，按时完成配液和修矿灯任务，保证灭灯率不超过上级规定。
3、要按规定修理矿灯，使其达到寿命长，零部件齐全完整，亮度、光度达到完好要求。
4、熟知整流设备的性能、原理，做好维修保养工作，保证各设备完全运行，做到会使用、会管理、会检查问题、会排除故障，做到用好、管好、维护好。
5、保证材料、配件和工具不丢失、不损坏，在工作地点和库房禁止吸烟。
6、钻研技术，提高工艺水平，保持清洁卫生和各设备处于完好状态，按时做记录。
7、不迟到、不早退，工作时间不会客，不睡觉，不得擅自离开工作岗位和不干与本工作无关的事。
8、搞好团结，经常检查和掌握各矿灯情况，确保井下作业人员安全用灯。
矿灯充电工操作规程
一、收灯工作
1、收灯时，必须随时检查矿灯所属部件有无损坏，如灯头破裂和电池有损坏、灯线断裂等时，应追查交灯者责任，并对存在问题的矿灯及时维修。
2、要检查收回矿灯的完好情况，对不完好的矿灯要及时维修，清洁后再上架充电。
3、换班两个小时后，仍有未交灯的人员，灯房负责人应将未交灯人员数量向矿调度值班人员汇报，并找其原因。
4、灯房把口人员要在本窗口守职，不允许交灯人员进入灯房私自取走矿灯牌或矿灯。
二、矿灯的正常充电
1、将充电架电压调节器置于最低或所需电压的位置，再将已放电的矿灯，对号放到充电架上，关闭灯头开关（灯泡熄灭），把灯头充电插孔套在充电架充电插头上，顺时针方向旋转180度，接通电路，充电指示器有指示，则说明正常充电在进行。
2、完全放电后，充电时间严格按各型号矿灯生产厂家使用说明上规定的充电时间充电。
3、正常充电电压空载调至5.0±0.2伏时，矿灯上架即可正常充电。
4、充电前务必关闭灯头开关，以防由于充电电压高于电池电压而损坏发光二极管装置，充电中不准打开灯头开关，充电结束后，应先断开充电回路（反旋90度），最好再等待30分钟，才发灯（或打开灯头开关）。
5、充电中如电源突然中断，应即将每个灯的灯头逆时针方向转90度，切断充电电路，以免电池通过预负荷、电压调节器或电池相互间充放电。同时应将电压调节器置零位，切断电源开关。
三、发灯工作
1、发灯时需按灯牌对号发放。
2、发灯时不许用灯人员进入灯房私自取灯。
3、发灯时发灯人要对矿灯各部位进行检查，如果有电池破损、亮度不够、电线破损、灯锁不良、灯头密封不严、灯头圈松动、玻璃破裂等情况，严禁发出。
4、发出的所有矿灯，主光源最低限度应能连续正常使用11小时。
四、充灯工工作时，要配戴好劳保用品，持证上岗。
交接班制度
1、为确保安全生产，坚持八小时工作制，在工作地点集体交接班。
2、接班人需按规定时间到工作地点，了解上班矿灯发放和矿灯维护情况，查阅上班记录。
3、交接班时接班人和交班人共同巡检灯房设备，按操作规程共同检查现场卫生、设备各部情况。
4、交班人必须将当班工作情况、充电架运行情况、检修和事故处理情况，遗留问题和可能发生的隐患，向接班人交待清楚，点清仪表工具，然后将上述交接事宜在交接记录本中详细证明，双方签字备查。
5、接班人未能按时接班、交班人不能擅自离开工作岗位，可直接报生产管理负责人或值班人，并坚守工作岗位，办清交接班手续后，方可下班。
6、交班人必须交清公用工具，仪表备件，如有丢失交班人负责。
7、在交接班过程中发生的事故由交接双方共同负责处理，事故未处理完毕时，交班人未经接班人同意或科值班同意，不得下班。
8、因交班不清或交班人不在工作地点交班，由此发生的问题，由交班人负责。
9、灯房工作人员交接班时，必须核对当班出入井人员情况，当班出井时间超过2小时后未交矿灯者，灯房必须及时将持灯人姓名、队别、班次汇报调度室。
10、接班人接班时不认真检查，不详细填写交接班记录，发生一切问题由接班人负责。
矿灯房防火制度
一.要害场所严禁抽烟、生火，违者罚款五元。
二.严禁非工作人员入内参观，检查者必须持矿级介绍信或有关领导陪同，履行登记手续后方可入内参观。
三.消防器材要经常保持完好，并设专人定期检查、维护或更新。四.严格执行安全规程的技术操作规程，机械设备和刀闸必须加盖加罩，严禁声音作业，严禁乱接电线头。
五.实行安全防火制度，工作人员实行安全防火轮流挂牌值日制，值班人员对本部位的防火安全负全面责任。
六.室内要经常打扫，不准堆放易燃易爆物品，不准堆放食物，以免招老鼠造成电器设备短路着火。
七.坚持定期检查制，队防火领导小组，每半月组织防火检查一次，发现问题及时处理。
第三篇：灯房管理制度
自取灯房管理制度
为使广大入井人员更好地使用矿灯、自救器，确保自取灯房有序运行，以利于安全生产，特制定本制度。
1、灯房设为专人、专灯、专自救器，由自己取灯和还灯。
2、入井取灯人员由灯房北门进入，由灯房南门离开。
3、升井人员由南门进入，由灯房北门离开。
4、入井人员和升井人员在灯房内行走时要严格按照《灯房行走路线图》行走，不准自行改变行走路线。
5、升井人员矿灯上架前，必须在洗灯池处洗净矿灯和自救器，不准将带有油污、灰尘、水滴的矿灯、自救器放入灯架。
6、进入灯房人员要文明礼貌，按自取灯操作规程取还灯、自救器（自救器在里，矿灯在外）。
7、矿灯和自救器专人专用，严禁转为他人使用。
8、严禁使用钥匙试开他人灯锁或撬锁。
9、严禁闲杂人员进入灯房。
10、严禁取、放灯人员在灯房内大声喧哗、长时间逗留。
11、矿灯或自救器如有问题，使用人员应交于灯房管理人员维修或更换，严禁个人打开矿灯或自救器。
12、升井后应及时将矿灯和自救器上架。
13、使用人员要爱护矿灯、自救器，严禁丢失或损坏矿灯及自救器。
14、矿灯丢失，使用者和当班充灯工各罚款200元，自救器丢失每人各罚款50元。
15、在日常检查中若检查出灯架上的矿灯、自救器卫生差，矿灯使用者及当班充灯工各罚款10元。
16、违反以上各条款的，符合《矿灯、自救器损坏赔偿制度》有关条款的灯房管理人员有权对当事人按照《矿灯、自救器损坏赔偿制度》处以罚款，其它条款给予10—200元的罚款，罚款由当事人交于财务科。情节特别严重的上交矿上处理。
矿灯、自救器损坏赔偿制度
1、私自拆卸矿灯闭锁、保险，罚款50元。
2、碰坏灯头壳、电瓶壳，罚款50元。
3、碰坏灯圈，罚款50元。
4、损坏灯头玻璃，罚款50元。
5、损坏灯线，罚款50元。
6、损坏矿灯电瓶，罚款300元。
7、在矿灯上乱涂乱画，罚款50元。
8、丢失矿灯者罚款500元。
9、丢失自救器罚款100元，损坏自救器罚款70元，损坏封条罚款10元，损坏保护套罚款10元，损坏封带罚款70元。
10、上井后两小时不交矿灯者罚款50元，两小时以上罚款100元。
11、因工作情况损坏矿灯，需持单位证明到灯房说明情况，酌情处理。
充灯工操作规程
1、矿灯使用前先进行充电。
2、充电前关闭灯头上的电源开关，灯熄灭后将灯头插到充电架上充电（顺时针方向旋转180度），观察电流表，当电流表有指示，矿灯充电架上红色充电指示灯亮，表示充电开始；当矿灯充电架上红色“充电”指示灯熄灭，绿色指示灯亮表示充电完成，可逆时针方向取下使用。
3、充电完成后，矿灯头部的控制电路会自动关闭充电回路；当充电架断电时，矿灯内部专用电路会切断充电电路，防止电池对充电架反向充电，矿灯不必从充电架上取下。
4、矿灯有过放电保护，当矿灯照明放电电压降至2.8V时，会自动闪烁报警，此时应尽快充电。
5、当矿灯发生短路时，保护电路在0.4ms内切断电源。
矿灯工交接班制度
1、接班人员必须按时到达现场，进行现场交接班。
2、交班人员必须在交班前做好一切准备工作。如：处理事故隐患、整理好材料和工具、搞好工作场所卫生等。
3、交班人员要把本班生产情况、设备运行情况、安全情况、事故隐患等向接班人员交代清楚。接班人员未到，交班人员严禁离开现场。
4、交接双方共同巡回检查一次，对矿灯充电情况、矿灯数量、灯牌数量、自救器数量、材料工具、防火设施、工作场所卫生等交接清楚。
5、接班人员应做到“三不接”：即部件损坏或丢失说不清情况不接；发生事故说不清不接；矿灯、自救器、工具损坏或丢失找不到责任人不接。
6、对交接班时查出的问题要及时处理，不能处理时立即汇报领导和有关部门，并做好详细记录。
7、交接班后，如因交接不明发生事故，必须根据事故原因追究责任人的责任。
8、双方交接完毕，填写交接班记录后交班人员方可离开。
充电工岗位责任制
1、负责矿灯充电和维修矿灯等工作。
2、充电工应熟练掌握矿灯工作原理，充电原理及矿灯收发制度，矿灯操作规程。
3、充电工在值班时，认真检查巡视各充电设备运行状况，及时做好记录，发现异常迅速处理，确保矿灯正常使用。
4、收发矿灯时要严格检查矿灯的完好情况，破损的矿灯要查明原因且要当班修好，凡因使用不当或发现乱拆乱卸矿灯的，充电工有权要求其按价赔偿。
5、对不经常使用的矿灯要进行放电处理，矿灯出现问题要马上处理。
6、分单位作好入井人员的统计工作。
7、充电工要严格执行交接班制度，交班前交班人员应认真填写交接班记录，并将本班所进行的操作、异常情况及采取措施，详细地记入交接班记录。
8、每班应对整个充电室及走廊的环境和设备卫生清扫，保证设备及室内外卫生清洁。
第四篇：灯房文件
灯房巡回检查制度
1、充电工要定时按时的检查各个矿灯以及矿灯的附属设备.一旦发现问题 应立即整改.2、要根据矿灯的性能和结构等特点,每班检查二次,要进行全面检查,并做好漏检记录.不得有漏检现象.3、巡回检查的内容包括:（1）检查电解液是否符合比重要求,若偏高偏低应立即调整,然后再以50MA电流充电12小时即可.（2）检查蒸馏水是否需要添加,电解液比重是否需要调整.（3）检查矿灯是否失爆、漏液、和红灯,一旦发现应立即维修.并将记录填写清楚.4、维修工在巡回时应认真阅读巡回检查记录并在记录上签字.交 接 班 制 度
1、机房内正在使用的维修工具、设备、矿灯记录、灯牌、瓦检仪情况；
2、上级部门临时交待的重要事项和有关通知；
3、填写必要的交接记录；
4、工具、仪器及常用的备用材料、消防器材等是否齐全；
5、外来人员进入机房情况。
6、值班人员应在下班前30分钟全面巡视机房一次，按交接内容作好交班准备工作。
7、接班人员应在接班前10分钟进入机房等待接班，并清点矿灯、自救器、瓦检仪、值班记录等有关记录。
8、接班者在接班后，由交接班者认可无误后宣布正式接班，并在交接本上双方签名，该时间作为正式接班时间。
9、交换班中由于漏交、错交而产生的丢失，应有责任人负责。
10、接班过程中有疑问的，应做好记录，接班者协助处理，完成或告一段落后才能继续交接班，并将情况在值班日志上记录清楚。
要害机房管理制度
为搞好煤炭企业双文明生产，加强要害机房的管理，特制定要害机房管理制度如下：
一、要害机房除值班司机和与之有关的人员外，其余人员一律禁止入内。
二、领灯必须拿好自己的灯牌，没灯牌必须按程序审批方可借灯。
三、要害机房内，任何人不得高声喧哗，更不准说笑打闹。
四、外来参观人必须在值班人员的指引下进行参观，对机房内的所有设备、器 材、工具等不得乱摸乱动；更不得拿走。
五、要害机房的防火用具，任何人不得乱动或挪为他用，并定期试验，检查；保证性能良好，动作可靠。
六、要害机房内严禁存放其它大型私杂物品。
七、值班人员要坚守岗位，按操作规程操作，保证矿灯的正常使用。始终按质量标准化要求，搞好双文明生产建设。
矿灯充电工岗位责任制
1、认真执行交接班制度，严格按操作规程操作。
2、熟悉充电设备和矿灯的构造、性能，加强对设备、矿灯的维护保养。
3、对使用完的矿灯进行检查并擦洗干净，对号上架充电。
4、严禁发放失爆、漏液矿灯和红灯。
5、认真做好本职工作，工作时间不准无故脱岗，不准工作时间干与本职工作无关的事情。
6、搞好环境和岗位卫生，对分管卫生区要保持清洁。
7、做好矿灯维修工作。
8、经常检查充电架的充电情况
矿灯管理规定
１、矿灯房是矿山生产的一个要害场所，未经有关领导批准，非工作人员严禁入内，更不许以任何借口或理由进入充电室打仗斗殴，无理取闹，每发现一次，根据情节轻重给予当事人一定的经济处罚。
２、充电工要严格执行《岗位责任制》、《交接班制》、《矿灯操作规程》和《巡回检查制度》之类细则，以主人翁姿态投入矿灯的日常维护和管理工作，严格把住矿灯、配件的质量安全关口，对不持证明有权不发灯。
３、充电室值班人员每班都要对所分管的矿灯进行一次检查和清点，做到灯牌、矿灯、台帐清楚无误。对于充电不足、漏液、灯头损坏、部件不全、红灯，做到不发灯；做到当班下井总灯数，交回数和未升井灯三有数，对下井时间超过10小时、11小时的分别记录清楚，无故不交灯的给予20元-50元的罚款处理，及时认真填写各种记录，因责任心不强丢灯者，按灯的新旧给予当事人30--70元罚款。
4、出现红灯、坏灯，要及时检查并做好记录，以备后查。反出现坏灯、红灯不处理不记录的，每次罚款10元。
矿灯的使用管理制度
１、凡到充电室领灯的人员应自觉遵守矿灯管理规定，服从灯房值班人员的管理，做文明矿工，不得拥挤和闹事，否则一律扣下灯牌交护矿队处理，领导及来宾下井均由综合办派专人以牌取灯；无灯临时下井的本矿职工，由单位主要领导开出证明并加盖单位公章，本单位分管领导签字方可借灯，手续不全者一律不发灯。
２、矿灯是井下生产的必备照明工具，是矿工的眼睛，要求每一名矿工应象爱护自己的眼睛一样爱护好矿灯，矿灯在携带或使用中，严禁甩灯、碰撞、拖拉，如有发现每次罚款20元。
３、矿工领灯时，应仔细检查矿灯，不准携带有缺陷的矿灯下井。下井前上井后，应立即关掉灯头开关，以保证矿灯的质量和使用寿命。严禁私自卸灯头、更换灯泡，更不允许用矿灯放炮。凡是发现拆掉灯锁或个人原因造成失爆的，一律罚款20元。由于不合理使用而造成重大伤亡事故后，除罚款外还要追究当事人的一切责任。
４、严禁砸掉、锯掉灯锁和灯头圈齿牙，凡发现上述破坏性行为一律罚款70元。严禁摔砸矿灯，无故损坏矿灯的，灯壳摔破按原价赔偿，灯头、灯锁、灯线损坏的按20元罚款。
５、应妥善保管好灯牌，不得与别人窜牌使用，由此造成丢失而需要补牌的，一律交罚款50元方可给予补牌，一旦发现灯牌丢失，应马上到充电室挂失，并办理补牌手续，办理挂失手续，丢失的矿灯由灯牌原持有人包赔损失。
６、以任何方式或手段盗窃矿灯者，按100元／盏罚款，两盏灯以上加倍罚款。
７、对以上条款，希望广大干部职工共同协助执行。
瓦检仪维修管理制度
1、甲烷报警仪的维修管理人员必须经过专门培训，懂得仪器的结构、原理、使用和维修方法，并经考试合格，考试不合格者不得上岗。
2、建立仪表台帐、维修记录、调校记录、送检记录。清楚地掌握仪器的使用、维修、送检、库存情况。
3、每天上、下午对充电架巡回检查各一次，观察每台充电器是否能有效地放电、充电。看瓦检仪是否有损坏情况。
4、对于损坏的瓦检仪，认真分析，属于仪器本身的质量问题，应立即进行维修，维修不了的报技术员联系厂家解决；属于使用者人为损坏的，要求岗位工找出责任人，罚款处理后才给予维修。
5、每七天调校一次瓦检仪。每月送局校准数量根据总台数分八个月来平均。且根据上年送检记录选送，两次送检间隔不得超过一年。
6、对仪器维修所需的配件，要提前两个月报计划。节约材料和配件，报废的仪器上有使用价值的配件可重新利用。
自救器维修管理制度
1、每月对所有在用自救器做一次气密试验。试验合格的要做上标记，不合格的做不同标记并单独存放。
2、开封的自救器属于气密合格的要及时进行焊补。
3、自救器存放要远离热源，并保证通风良好，环境温度20—30°C。
4、外壳锈蚀严重或超过三年使用期的要单独存放，并上报单位领导。
5、提前两个月报购置计划。
6、收回自救器时，要认真检查，有外壳磕碰变形的，或打开封钩拆卸过的自救器要追究使用者责任。
7、收发自救器时要轻拿轻放，不允许扔、摔、碰撞。
第五篇：灯房管理制度
灯房管理制度
1、充电工必须严格执行交接班制度及工种岗位责任制，坚守工作岗位，遵守有关规章制度。
2、灯房内禁止吸烟，灭火设备完好，不许存放杂物。
3、充电架上的电压表和充电指示器应定期校验检查，校验周期为一月一次。
4、充电架应保持清洁，每班擦拭一次，每半年进行校验检修。
5、矿灯统一编号，实行专人专灯，固定充电架，集中管理。
6、本矿职工凭灯牌领灯，无灯牌者凭调度室加盖印章的证明领取。
7、发放矿灯时，工作人员要对矿灯进行认真全面的检查，发现缺陷严禁发放。
8、任何人不准以任何理由在井下拆卸矿灯。
9、矿灯必须当班交回，未交回者灯房管理者需及时上报。
10、当矿灯收回时，应认真检查矿灯完好情况，发现问题及时处理。
11、矿灯回收后应把各部位擦洗干净，上架充电。
12、工作人员要在每次接班后两小时，必须将上班还灯人员报调度室。
13、矿灯回收时发现损坏，必须严格按照《矿灯损坏赔偿制度》执行。
14、为便于管理，全矿各生产队职工调换工作单位，必须到机电队灯房重新办理灯牌。
机电队
2008年10月21日
矿灯损坏赔偿制度
1、损坏或丢失矿灯、矿灯零件由责任者照价赔偿。
2、发现故意损坏矿灯者，除照价赔偿外，还将予以罚款处理50－100元。
3、矿灯用后不及时交回，从而影响矿灯正常充电者予以罚款30－50元。
4、矿灯房值班人员要详细登记矿灯的完好状况，矿灯损坏登记表要有矿灯使用者的签名，每月列表汇总，由机电负责人审核后交有关部门办理赔偿手续。
5、矿灯使用者如损坏或丢失矿灯，但拒绝在“矿灯损坏登记表”上签名时，值班人员必须向有关领导汇报。
6、矿灯使用者发现所领矿灯有损坏或有丢失零件的，及时向灯房工作人员提出更换，影响职工入井者，罚充电工30－50元。
机电队
2008年10月21日
充电工交接班制度
1、交接班人员必须在现场进行交接班，交清接明。
2、交班人应将本班的矿灯收发情况、矿灯损坏及处理情况、工具情况、材料消耗库存情况、领导有关指导等详细介绍给接班人，认真填写交接班记录，签名后，交班人方可离开工作现场。
3、交班人员应在交班前把文明生产搞好，房间清洁、整齐、卫生。
4、如在交班前发生特殊情况，交班人员应待事故处理完毕后，方准交班。
5、交班人员如发现接班人病态、酗酒，可向有关领导汇报原因，并拒绝交班。
6、接班人员如发现上述2、3、4条中规定的对交班人员的要求未完成，可向有关领导汇报原因，并拒绝接班。
7、交班时间已过，但接班人员尚未到达，交班人员不得擅自离岗，应报告领导处理，在此期间内继续坚持工作。
8、交接班记录本装订成册，备查。
机电队
2008年10月21日
充电工岗位责任制
1、严格执行各项规章制度。严格进行交接班制度，接班人员按时上岗，先检查后接班，交班人要详细介绍上班的矿灯收发及其它有关情况。
2、严守工作岗位，遵守劳动纪律，闲人不得进入灯房。
3、加强设备的维护和保养，做到设备干净、地板无积水、垃圾，物体摆放整齐。
4、认真填写矿灯收发台帐、交接班记录，矿灯损坏登记表。
5、做好记录，资料及工具材料的保管。
机电队
2008年10月21日
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