“五个好”村党组织先进事迹材料(大龙岭村)

第一篇：“五个好”村党组织先进事迹材料(大龙岭村)

创先争优求发展 全面建设新农村

——千山区汤岗子镇大龙岭村党支部

汤岗子镇大龙岭村共有人口2280人。2010年，村集体收入302万元，人均收入1.4余万元。村党支部紧紧围绕中心工作，立足保稳定、保发展、保民生，因地制宜，依托本地区的资源优势，创新思维，开拓空间，把一个贫穷落后的小村庄建设成区经济发展十强村和社会主义新农村建设示范村，用实际行动增强了基层党组织的凝聚力、号召力，使全村人过上了富裕、安康的幸福生活。

一、开拓发展空间，改善经济环境

几年前，大龙岭村还是远近闻名的落后村，村级收入不足30万元，村“两委”班子看在眼里，急在心上。几经讨论，决定充分利用自身的地域优势，积极招商引资，盘活闲置资产，发展村域经济。先后引进了后英、金和两家矿业公司，使全村的经济收入由原来的不足20万元，达到2010年的300余万元，安置村民就业700余人。同时，还带动了周边村的经济发展。老百姓切实感受到了生活的变化：吃，大米白面鱼肉蛋天天有；住，小房子、破房子换成了大房子、新房子，全村有65%以上村民3年内盖了新房；行，马车少了，汽车多了，全村三年内购进大小汽车40余辆。

二、加强村屯建设，改善人居环境

为了营造健康、文明、向上的生活氛围，体现新农村、新农民、新风貌，村“两委”班子对村域进行整体规划，加大基础设施建设力度，投资200余万元，对全村街巷道路铺设油渣路面，使全村街巷硬化率达100%，对村内的河道进行治理，修建了进户桥16座，对主干道两侧统一修建了5000延长米的砖墙，安装太阳能路灯150余盏，栽种绿化树5万余株，并荣获鞍山市“千村绿化示范村”称号。投资180万元，建两座文化广场，总面积达8000平方米，引进先进建筑艺术，建有仿木质雕刻的水泥长廊。早晚空闲时，广场上总是人头攒动，老年秧歌队和老、中、青年村民一起跳健身舞的画面与彩色喷泉构成了一幅社会主义新农村的优美画卷。

三、关注民生问题，改善人文环境

为了让农民的孩子们有一个良好的学习环境，村委会投资近400万元修建龙岭小学。原来的小学建筑面积仅600余平方米，砖木结构，七间教室，两个附属室（实验室、微机室）。现在的教学楼建筑面积1900平方米，主楼为三层，主体为两层，有九间教室，5个教师办公室，7个附属教室。2009年村委会又投资60余万元对操场进行绿化维修，铺设500平方米的柏油路面操场，学校环境明显改善。大龙岭村离中学有5公里远，学生上学放学有的骑自行车，有的步行。为了预防雨雪天气给孩子们带来的不便，村里投资10万元购置一台大客车，用于学生通勤。村支部对考上大学的孩子们特别设置了助 2

学金奖励，目前已有20余名学生得到奖励资金。

为了保证村民病有所医，从2006年开始，村委会开始建立医疗保健、妇保、儿保、计划生育服务、残疾人康复为中心的多功能服务体系。2007年，大龙岭村卫生所正式建成，共占地2000平方米，卫生所面积达200平米，配备医务人员4名，并投资23万元购置医疗器械。全村新型农村合作医疗参保率达到了100%，保障了农民获得基本的医疗卫生服务。

对于特殊困难户、贫困残疾人以及下岗失业人员和零就业家庭，因各种原因造成基本生活困难的，村委会每年拿出约40万元的救助物资。在安排就业上，首先安排困难户家庭成员就业，让他们自食其力，早日摆脱贫困，走向共同富裕。每年春节前，村委会出资30万元为每户村民购买年货。70岁以上的老人还可以领取每人每年300元的生活补助。

在经济不断发展，人民生活水平不断提高的今天，大龙岭村党支部更没有忘记那些在抗日战争和解放战争中做出贡献的老复员军人。全村有7名老复员军人，这些人现在已是年老体弱，生活不能自理，村里特别修建了“翁士居”，集中供养复员老军人，指派专人为他们洗衣、做饭、烧坑，照顾日常生活，一切费用由村里承担。

四、村企共架和谐桥，改善生态环境

近来年，由于矿山企业生产日渐发展，随之而来的环保问题也摆在党支部的面前。矿山的开发，对山体植被造成不同程 3

度的毁坏，灰尘和空气污染对村民生活环境造成一定的破坏。党支部积极与矿企协调，与企业共同做好植被恢复。今年春，仅金和矿业集团就投资180万元用于绿化，村里还免费提供树苗160万株，切实做到毁坏一块，绿化一块，不留一块空白。村委会还投资15万元购买两辆洒水车，对交通要道进行洒水处理。保证大风天气不起灰尘，还百姓一个蓝天绿地的生活环境。

由于矿业公司的放炮开矿，使得矿山脚下许多村民家的房屋受到不同程度的损坏，村民反映十分强烈，村委会得知此事后，看到村民的切身利益受到了损害，马上找到企业负责人说明情况，企业会同村委会派专人对村民的房屋逐一检查，企业出资及时地为村民修好的房屋，保证了村民的人身安全和全村的和谐稳定。

五、加强民主制度建设，改善管理环境

大龙岭村始终坚持凡是涉及全村群众利益的事情，特别是财务开支、宅基地审批、当年获准生育的妇女名单等，都定期向村民张榜公布，接受村民监督。先后完善了村民理财小组、监督小组、议事小组等制度，把村民代表会议与村委会和村民会议有机地结合起来，形成村民“自”与“治”的有机结合。凡是村里的收入，以及各种资金的筹集和各项费用支出，每季度向村理财小组和村财务监督小组汇报一次，便于群众了解财务收支情况。设立意见箱，及时收集群众的意见和建议。每季 4

度召集村民代表参加一次“民主日”活动，由村干部汇报本季度“两委”工作情况，公开财务收支情况，把需要决策的村级事务提交“民主日”会议研究讨论后再做决议，同时认真听取村民对“两委”工作的意见和建议，为本村发展献言献策，“民主日”活动解决了以往村民“议事无门”的问题。

六、发挥基层党组织作用，夯实党的执政基础

加强基层党组织建设，发展壮大党员队伍，积极把致富能手培养成党员，把党员培养成致富能手，加强退伍军人、青年农民、外出务工人员的教育培养。积极开展以党员带头致富、党员带领群众致富,创建党组织科技致富示范基地和党员科技致富示范户（双带两示范）活动，利用现有资源，发展家庭经济、养殖业和手工加工业。树立了刘奎举、黄金胜、关振宏、黄立芬等致富典型，发挥了典型的示范带动作用。

在开展深入学习实践科学发展观和创先争优活动中，村党支部围绕《在拓宽农民增收致富渠道工作中，我们应该解决的首要问题是什么》的调研课题。向全村所有群众印发了征求意见信，广泛收集促进全村发展的金点子，同时组织党员开展以“加强党建、促进和谐、建设新农村”为主题的知识竞赛，集民智、聚民心。开展了“党员承诺”、“无职党员设岗定责”活动等活动。带领全村党员到大连、上海等地，学习先进经验，在对比中找出差距，以增强加快发展的动力。

第二篇：村党总支创建“五个好”村党组织先进事迹

xx村现有6个村民小组，403户1858人。村党总支下设农业、制革厂、造纸厂和商城4个支部，有党员54名。近年来，非凡是实施“双培双带”工程以来，村党总支紧紧围绕“工贸兴村”战略，创新工作思路，强化培带载体，走出了“把支部建在公司，把村干部培养成企业家群体，把党员培养成致富带头人和企业技术骨干，把村民变成企业员工”的培带路子，有力地促进了村域经济的快速发展。白坡村现已成为全省农村经济综合实力“十强村”和乡镇企业发展“十强村”。

今年以来，村党总支把创建“五个好”村党组织作为全局工作的重中之重，通过优化思路，创新机制，强化落实，全村党组织建设已步入了健康快速发展的轨道。

一、把建设“能人型”村班子作为创建活动的基石，村班子结构进一步得到丰富和优化

在工作实践中，村党总支坚持从“能人”选用入手，明确标准，拓宽渠道，改进方式，创新机制，着力建设能够抓项目、兴产业、促经济的“能人”型班子。在村班子现有构成中党总支书记黄登贵和身兼农业、制革厂支部书记两职的黄万江都是“能人”的杰出代表。通过不断的挖掘和培养，坚持“两推一选”、“公推直选”的办法，马振锡、罗文玉、罗金亮等致富带头人都进入了村级“两委”班子。同时，坚持配备与后备一起抓，有计划、有步骤地做好后备人才的培养工作，解决了村干部后继乏人的问题。

二、把“双向培养”根植于创建活动的始终，进一步提高党员队伍的先进性

村党总支着眼于提高党员的致富带富能力，充分利用“万名基层党员干部培训工程”，组织村干部到区委党校参加了村干部轮训。坚持培养与纳新相结合，在企业治理人员、业务技术骨干和致富能人中培养入党积极分子65名，新发展党员11名。同时结合党员先进性教育活动，按照“缺什么补什么”的原则，对农民党员侧重培养提高科技文化水平和致富能力，重在把握各种致富本领；对致富能人侧重培养提高政治素质，引导他们正确处理个人富裕与群体富裕的关系，实现从致富能人向致富带头人的良性过渡。

三、把加强“两委”班子团结协作作为创建活动的重要延伸，建立健全规范、高效的工作机制

坚持在党总支的领导下，各支部开展工作，村委会在农业党支部的领导下开展工作，克服了工作推诿、掣肘等消极因素，逐步形成了有领导、有配合、讲团结、谋发展的良好工作局面。同时在保障机制上变虚为实，全面提高村干部报酬，由党总支直接按月足额发放；积极推行绩效挂钩工资制、职务任期制和村级财务规范化治理，增强村干部职务的吸引力，确保村干部能够“在其位谋其职”。

四、把小康建设放在创建活动的战略首位，全力推动三个文明的协调发展

村党总支坚持走“工贸兴村富民”之路，兴办工贸企业8户，组建百兴集团公司，创造就业岗位3000多个，安置村民就业931人，户均2.3人，人均纯收入达到5200多元。集团投资2800万元的制革厂整张革生产线已完成投资820万元；总投资2800多万元的百兴大厦，为八层全框架商住楼，总建筑面积2万多平方米，已于8月初建成开业；总投资2800万元的义乌商贸城已完成680万元，进入招商阶段。今年，村上正在着手制定第一期60户小康屋建设规划，并力争年内完成设计和动工。同时根据《公民道德建设实施纲要》，广泛听取群众意愿，拟讨论制定《白坡村村民道德行为规范》，不断丰富建设小康社会的精神内涵。

五、把为民办实事、谋利益作为创建活动的落脚点，进一步增强党组织和农民群众的血肉联系

去年以来，村党总支广泛采纳群众意见，投资70多万元，整修、硬化村间道路3.5公里，并安装了路灯，实现了“亮化”；组织人员对公路两旁垃圾进行全面清理，新修垃圾台10个，实现了“净化”；公路两旁绿化1公里，新植垂柳150株，刺柏60株，实现了“绿化”。正是这一件件实事的落实，群众生产生活条件和质量有了极大的提高，群众参政、议政的积极性有了空前高涨，村党总支领导能力得到了群众的充分肯定，党群关系进一步密切。

通过开展创建活动，我们体会最深的是：党组织似舟、群众似水，“水能载舟，亦能覆舟”，党组织只要将群众利益作为“一切航向”的基点和终点，就能永远挂帆驰骋于群众拥护的浪潮中。

第三篇：村创建“五个好”党组织推荐材料

**创建“五个好”党组织事迹材料

**位于泗县西部，山闵路穿村而过，交通十分便利。全村耕地面积6500亩，人口5100人，党员90人。

近年来，**村党总支以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实十七大与十八大精神,以“五个好”村党组织创建活动为载体，以发展木材加工业为支柱，进行社会主义新农村建设，取得了较大成绩。2012年，全村实现工农业总产值8700万元，农民人均纯收入6700元，2011年**村被县评为“五个好村党总组织”,村党总支书记被县评为2011年“优秀党总支书记”。总结近年来的工作经验，该村的主要做法是：

一、重管理，切实加强班子队伍建设

加强村党总支自身建设，从抓好两委班子的自身建设入手，突出思想作风建设，着力提高两委班子统揽全局的能力。进一步规范工作程序，注重发扬民主、团结共事，理顺村“两委”关系，加强团结协调，形成工作合力，保证村里各项工作顺利开展。对重大事项，都通过两委会集体讨论研究，增加了工作透明度，提高了两委班子成员参与工作的积极性和主动性，增强了班子的凝聚力和战斗力。加强后备干部队伍建设。在回乡青年、复退军人、致富能手、外出务工人员、个体私营企业中培养后备干部，为村级组织储备人才，保证村班子后继

有人。健全完善各项工作制度，包括工作目标责任制、报告工作制度、财务管理制度、村务公开制度、印章使用管理制度、档案管理制度以及村两委自身建设方面的学习制度、谈心制度、廉洁自律制度、民主生活会制度、民主评议干部制度，做到有章理事、按章办事、运转有序。通过在党员中开展“设岗争星”、“双培双带”等活动，建立起党员自我教育、自我管理、自我提高的有效机制，激发党员队伍的活力，调动农村党员参与农村事务管理的积极性。

二、强学习，全力推进党员队伍建设

以主题教育和学习实践科学发展观活动为契机，围绕“践行科学发展，建设美好新家园”这一主题，组织村“两委”干部认真学习省、市、县关于科学发展观、农村基层组织建设和新农村建设的政策文件精神，学深学透。通过学习，统一了村“两委”班子成员的思想，提高了他们的思想政治水平，使干部心里时刻装着群众，真心实意地为群众谋实惠。深化“双带型”党员队伍建设。做好党员发展工作，按照带头致富能力强和带领群众共同致富能力强的要求，在致富能手中培养建党对象，帮助引导他们在思想上、行动上积极地向党组织靠拢。近年来共发展党员7名，入党积极分子13名，提高党员队伍的素质。通过实施现代远程教育、实行“菜单”式技能培训等方式，进一步丰富了党员获得信息的方式和渠道，通过播放党员教育片《建设社会主义新农村》等一系列电教片，加深了广大党员对党的富民政策的理解，提高了他们的科技水平，增强党员致富和带富能力。

三、抓载体，建立农村工作新机制

强化组织体系建设，主动适应农村组织形式多样化，特别是农民专业合作经济组织不断发展的新形势，与时俱进地推进党组织设置方式的调整，探索依托产业链和专业协会设置党组织，扩大党的工作覆盖面。在抓好党组织建设的同时，注重加强共青团、妇联、民兵等其它组织建设，形成建设社会主义新农村的整体合力。积极推进农村基层党组织工作职能的转变，适应深化农村综合改革、建立农村基层工作新机制的新形势，转变农村基层党组织的传统工作职能，强化组织管理、教育引导、协调服务三种功能，把各种经济和社会组织管理好，把党员干部和群众引导教育好，把各方面的利益协调好，把人民群众服务好。抓好村级党组织活动场所规范化建设，规范内部设置，规范标牌制作，规范软件管理，明确资产管理，明确产权归属，完成规范化建设任务，落实活动场所管理制度。充分发挥活动场所党员活动、村民议事、代理服务、教育培训、文化娱乐等“五个中心”作用。尊重党员主体地位，扩大农村基层党内民主，全面推行党员议事会制度，完善党务公开。健全党组织领导下的充满活力的村民自治机制，坚持和完善民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，坚持完善村务公开，建立健全民主评议村干部制度，完善“一事一议”制度，引导农民自主开展集体公益事业建设。

四、夯基础，全面推进农村经济建设

在抓好班子建设的同时，该村把经济建设当作中心工作来抓，大力发展农村经济，富村富民。全村党员摒弃了“小富即

安”思想，树立创大业，干大事的思想观念，结合自身特点，以市场为导向，大力发展板材加工业，形成特色和规模，现有板材加工企业7家，分别是协力木业、久鹤木业、结缘木业、通达木业、万顺木业、飞乐木业、东发木业。在此基础上，为了进一步加强板材业的发展，专门成立了**村板材加工集中区，集中区规划占地面积178亩，位于山闵路南、**村与***交界处。集中区建成后，将大大加强**村的工业发展水平，增加农民收入，带动农民就业。

五、抓文明，加强社会主义新农村建设

**村党总支坚持文化兴村，在村民中大力弘扬开放、创新、诚信、和谐、文明、向上的精神，积极开展村民道德教育活动，倡导健康文明的生活方式，树立讲文明、讲道德的良好风气。党总支投资30万元，建起了文化活动室、党员活动室、科技活动室等，丰富了群众的业余文化生活。在村辖区内进行路面硬化，种植风景树，使全村达到“四化”（净、绿、美、亮）卫生要求。目前全村电话普及率和广播电视入网均达到95%以上。黄、赌、毒现象已在该村销声匿迹。计划生育工作也得以顺利开展。一种科学、文明、健康的新型生活方式已形成，广大村民的思想素质有了进一步提高。为搞好社会主义新农村建设，2012年，依托**镇总体规划修编，在现有布局的基础上，尊重群众意愿，对下一步建设进行了规划。目前，该村正抓住新农村建设这一发展机遇，搞好商业、休闲娱乐、工业功能区和高效农业区的建设。部分区域建设已初具规模。不久的将来，该村将成为一个“布局合理、功能齐全、村容整洁”的新型农村。

村党总支在创建“五个好”村党组织活动中取得了一定的成绩，但与上级要求相比还有一定的差距。在今后的工作中，村党总支将带领全村党员干部，以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，继续发挥党员的先锋模范作用，正确处理好“改革、发展和稳定”的关系，永葆党的先进性，大力发展现代农业，开拓性地做好工作，力争把富裕、和谐、幸福

**村建设成为“文明、”的美好新家园。

第四篇：XX村党总支创建“五个好”村党组织先进事迹

XX村党总支创建“五个好”村党组织先进事迹

XX村现有6个村民小组，403户1858人。村党总支下设农业、制革厂、造纸厂和商城4个支部，有党员54名。近年来，非凡是实施“双培双带”工程以来，村党总支紧紧围绕“工贸兴村”战略，创新工作思路，强化培带载体，走出了“把支部建在公司，把村干部培养成企业家群体，把党员培养成致

富带头人和企业技术骨干，把村民变成企业员工”的培带路子，有力地促进了村域经济的快速发展。白坡村现已成为全省农村经济综合实力“十强村”和乡镇企业发展“十强村”。

今年以来，村党总支把创建“五个好”村党组织作为全局工作的重中之重，通过优化思路，创新机制，强化落实，全村党组织建设已步入了健康快速发展的轨道。

一、把建设“能人型”村班子作为创建活动的基石，村班子结构进一步得到丰富和优化

在工作实践中，村党总支坚持从“能人”选用入手，明确标准，拓宽渠道，改进方式，创新机制，着力建设能够抓项目、兴产业、促经济的“能人”型班子。在村班子现有构成中党总支书记黄登贵和身兼农业、制革厂支部书记两职的黄万江都是“能人”的杰出代表。通过不断的挖掘和培养，坚持“两推一选”、“公推直选”的办法，马振锡、罗文玉、罗金亮等致富带头人都进入了村级“两委”班子。同时，坚持配备与后备一起抓，有计划、有步骤地做好后备人才的培养工作，解决了村干部后继乏人的问题。

二、把“双向培养”根植于创建活动的始终，进一步提高党员队伍的先进性

村党总支着眼于提高党员的致富带富能力，充分利用“万名基层党员干部培训工程”，组织村干部到区委党校参加了村干部轮训。坚持培养与纳新相结合，在企业治理人员、业务技术骨干和致富能人中培养入党积极分子65名，新发展党员11名。同时结合党员先进性教育活动，按照“缺什么补什么”的原则，对农民党员侧重培养提高科技文化水平和致富能力，重在把握各种致富本领；对致富能人侧重培养提高政治素质，引导他们正确处理个人富裕与群体富裕的关系，实现从致富能人向致富带头人的良性过渡。

三、把加强“两委”班子团结协作作为创建活动的重要延伸，建立健全规范、高效的工作机制

坚持在党总支的领导下，各支部开展工作，村委会在农业党支部的领导下开展工作，克服了工作推诿、掣肘等消极因素，逐步形成了有领导、有配合、讲团结、谋发展的良好工作局面。同时在保障机制上变虚为实，全面提高村干部报酬，由党总支直接按月足额发放；积极推行绩效挂钩工资制、职务任期制和村级财务规范化治理，增强村干部职务的吸引力，确保村干部能够“在其位谋其职”。

四、把小康建设放在创建活动的战略首位，全力推动三个文明的协调发展

村党总支坚持走“工贸兴村富民”之路，兴办工贸企业8户，组建百兴集团公司，创造就业岗位3000多个，安置村民就业931人，户均2.3人，人均纯收入达到5200多元。集团投资2800万元的制革厂整张革生产线已完成投资820万元；总投资2800多万元的百兴大厦，为八层全框架商住楼，总建筑面积2万多平方米，已于8月初建成开业；总投资2800万元的义乌商贸城已完成680万元，进入招商阶段。今年，村上正在着手制定第一期60户小康屋建设规划，并力争年内完成设计和动工。同时根据《公民道德建设实施纲要》，广泛听取群众意愿，拟讨论制定《白坡村村民道德行为规范》，不断丰富建设小康社会的精神内涵。

五、把为民办实事、谋利益作为创建活动的落脚点，进一步增强党组织和农民群众的血肉联系

去年以来，村党总支广泛采纳群众意见，投资70多万元，整修、硬化村间道路3.5公里，并安装了路灯，实现了“亮化”；组织人员对公路两旁垃圾进行全面清理，新修垃圾台10个，实现了“净化”；公路两旁绿化1公里，新植垂柳150株，刺柏60株，实现了“绿化”。正是这一件件实事的落实，群众生产生活条件和质量有了极大的提高，群众参政、议政的积极性有了空前高涨，村党总支领导能力得到了群众的充分肯定，党群关系进一步密切。

通过开展创建活动，我们体会最深的是：党组织似舟、群众似水，“水能载舟，亦能覆舟”，党组织只要将群众利益作为“一切航向”的基点和终点，就能永远挂帆驰骋于群众拥护的浪潮中。

第五篇：大龙村2010工作总结

2010工作总结

根据组织的安排，今年我驻大龙村任指导员。一年来，本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神和十七届三中、四中全会精神，按照“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，治理民主”的根本要求，在区基层办和镇党委、镇政府的正确领导下，结合驻村实际，依靠干部党员和广大群众，扎扎实实地开展新农村建设工作，取得了一定成绩。现将一年来的工作总结如下：

一、抓好学习，提高素质，提高服务能力

本人始终坚持学习提高的理念，认真学习党的十七大精神和十七届三中、四中全会精神，学习有关“三农”、惠农政策，学习社会主义新农村建设的理论以及有关法律法规知识，积极参加第三批学习实践科学发展观活动，坚持撰写驻村日记，进一步提高了自身素质，切实提高为群众办事为群众服务的能力。

二、围绕村的中心工作协助村两委干部开展各项工作 做好村的各项中心工作。协助村做好计生、民政、和社会稳定等方面的工作；深入开展学习实践科学发展观活动。组织召开村党支部及村党员会议，及时部署全体党员共同学习；抓好农事村办工作。

三、围绕新农村建设为重点，扎实做好各项工作

一是积极配合镇政府领导，协助村干部，大力开展征地拆迁工作，完成上级领导布置的工作任务。

二是按照上级领导的要求，深入考察，合理利用专项资金，完成三格式化粪池的改造，指标均达100%。

三是开展人口普查工作，深入村屯，积极做好宣传工作，圆满完成村委下发的工作任务。

四是组织举办各种培训班，提高村党员干部群众的致富能力。我村充分发挥沿海优势，积极引导群众大力发展畜牧业和水产养殖业，邀请有关领导专家，在村委会举办新农村建设种养技术培训班及在渔排举办网箱及大蚝的养殖及预防疾病技术知识，提高了养殖户的致富能力。

五是农业生产方面积极引导大力种植优质、高产的杂交玉米，水稻。玉米、红薯的产量有了进一步的提高。发展村级集体经济，增强村的经济实体；做好新农村建设的规划工作。

一年来，经过自己的努力，在工作上取得了一些成绩，可也还存有不足：在解决实际问题时办法不够多，离群众对指导员的要求还有距离。今后，更要注重加强学习，切实提高素质，提高为群众办事为群众服务的能力，在镇党委、镇政府的直接领导下，扎扎实实地开展本职工作。

20010年12月