中医院院长事迹材料

第一篇：中医院院长事迹材料

用大医大爱书写大人生

**，男，**省**市**人，生于1957年1月，中共党员，主任中医师，**医科大学硕士生导师，**中医药大学博士生导师。现任**中医院院长兼**市中医院副院长，中华中医药学会、老年病分会副主任委员，《**中医杂志》、《世界中西医结合杂志》编委，**市第十三届、十四届人大代表，**市第七届、第八届党代表，**政协委员等职。获全国优秀中医临床人才，全国首届百名中医科普专家，第五批全国老中医药专家学术继承指导老师，**省首届名中医,**省有突出贡献中青年专家，**省卫生系列高级职称评委，**省卫生厅科技成果评审专家，**市十大名中医，**市优秀共产党员，**市优秀专业技术拔尖人才，跨世纪学科带头人等荣誉称号。

从事中医临床工作30余年中，他热爱党的卫生事业，工作兢兢业业，技术精湛，精通经典，兼学各家，擅于审因辩证，强调治病求本，处方精练巧妙，不偏不倚。在救治坏症、变症中多能化险为夷，慕名而来的求医者络绎不绝，但他秉承“医无贫贱”的工作理念，耐心细致的诊治每位患者，使患者感受到了亲人般的温暖，受到了他们发自肺腑的赞誉。

作为医院院长，为了加快医院发展，他以超前的发展意识，建成了一座2万余平方米的11层现代化综合病房楼，同时又引进奥地利政府设备贷款180万欧元，购进大批先进医疗设备。使一座现代化一流中医院屹立于**县城南端，成为梨乡水城的一道亮丽风景线。医院建成搬迁后，他坚持以人为本，建章立制，强化管理，有力地促进了医院各项工作的迅猛发展。使医院在2011年中医医院管理年活动中，以全市第一，全省第二的优异成绩一举跃升为**省最有实力的县级中医医院之一。为了打造医院专业医护梯队，他还力排众议，在院内大力实施“人才工程”，每年列支100多万元，坚持每年每个科室至少派送一名人员到上级医院进修深造。同时，他还十分注重中医人才的培养，对有培养前途的中医人才重点培养、亲自带教，为医院可持续发展奠定了坚实的基础。

作为一方名医，**先后参加和主持全国、省级学术会议、讲座二十余次，出版学术专著4部，在省级以上报刊发表医学论文40余篇，荣获**省科技成果奖5项，**省中医药学会科技进步一等奖1项，**市科技进步二等奖1项，三等奖3项，为中医药学术发展做出了巨大贡献。

同时，针对**人多、县穷的实际，**率先发起让利于民的扶贫惠民工程。一是向全县因病致贫、因病返贫的贫困群众发放《医疗扶贫证》。二是定期组织医护人员到基层乡村开展送医下乡宣传义诊活动。三是对落后乡镇卫生院进行帮扶，免费培训培养技术人才。四是认真搞好新型农村合作医疗，下大力度落实好中央惠民政策。同时，他还积极参加“千名专家进百乡兴百业”等活动，千方百计挤时间到帮扶的贫困村进行义诊，受到乡村干部群众的一致好评。

行之苟有恒，久久有芬芳。经过三十多年的上下求索，辛勤耕耘，**技臻完美，行为世范。尽管光环耀眼，荣誉接踵，但他始终不骄不躁，淡泊宁静，始终把自己定位于一个传承祖国中医事业的苦行者。今后，他将更加一步一个脚印的走下去，为中医事业的发展，为我县医疗卫生事业的发展再创辉煌，再立新功。

第二篇：中医院院长竞聘演讲稿

文章标题：中医院院长竞聘演讲稿

大家好!我来自___中心卫生院，首先感谢局党委、行政领导为我提供这个自我展示的平台，感谢各位同仁给我这个学习交流的机会。我决定参加这次竞聘前，也曾度德量力、思虑再三，我的处事哲学就是做人低调些，做事格调高一些，堂堂正正做人，清清白白做事，诚诚恳恳待人。今天之所以参加这次县中医院院长的竞职演讲，一方面响应卫生局制定的院领导竞争上岗的号召，体会卫生局把“伯乐相马”改为“赛场选马”的良苦用心，另一方面通过这次演讲答辩，锻炼自己的能力，展现自己的才华，借此机会向大家学习，同时也是我喜欢挑战、永不服输、勤于学习的个性展现。今天，我勇敢地走上台来，接受组织的挑选和大家的评判，请允许我先向大家介绍一下自己的经历：

我叫严梁，汉族，中国共产党党员，1971年4月生，大专文化，医师职称，现任___中心卫生院党支部书记、院长。1988年考入云南省昭通卫校医士班，1992年毕业分配到迤车中心卫生院从事临床工作，1999年取得执业医师资格，200O年加入中国共产党，历任外妇科主任、医务科主任，2003年至今任___中心卫生院党支部书记、院长职务，2004年毕业于云南省广播电视大学，现就读于大理医学院本科班。我的竞职演讲主要包括两个方面：

一、竞职院长的条件

今天参加竞职中医院院长这个职位，我认为自己具有以下四个方面的有利条件：

第一、我具有刚直不阿的人品，良好的个人修养和雷厉风行的工作作风，这是我取得工作成绩的前提。作为一名医院的管理者、组织者、实施者，首先要学会做人，再学会怎样待人、怎样管好人、凝聚人，才能在组织管理中充分发挥人的主观能动作用、发挥群体优势、弘扬团队精神，只有具备良好的人格修养，才能闪现人性的光辉，展现崇高的人格魅力，以高尚的人格吸引人、感染人、鼓舞人，在工作作风上，敢想、敢干，凡是合法的事坚决干，凡是符合集体利益、群众利益的事坚决干，凡是有利于医院发展的意见，建议坚决采纳，凡是符合原则的事决不变通，凡是违纪违规、违法的事坚决抵制。我时刻反省自己，严格要求自己，为自己准备“三盆水”：一盆用来洗头，让自己随时保持清醒的头脑，让自己能更好地学习、工作；一盆用来洗手，让手不沾不该沾的东西，不拿不该拿的东西；一盆用来洗脚，使自己轻装上阵，不走歪路，做到德高为范，为职工做好表率。

第二、我热爱医务工作，充满激情，加上十四年的临床经验，使我在工作中如鱼得水。爱是最好的老师，因为我热爱医务工作，所以把全部的精力投入到工作中，因为我热爱医务工作，所以不断钻研业务知识；因为我热爱医务工作，所以工作热情不减，激情不衰；因为我热爱医务工作，所以对工作充满了自信。十四年来，我在普外、骨科手术方面独挡一面，尤其是在骨伤科领域积累了较为丰富的经验，力求做到“一专多能”。在卫生局的正确领导和精心指导下，在各级各部门的大力支持下，十四年辛勤耕耘有了收获，2002年我荣获县委、政府授予的“农村卫生工作先进个人”荣誉；2003年被卫生局评为“优秀院长”，还在全市乡镇卫生院院长培训会上进行交流；2004年荣获县“精神文明先进个人”荣誉。

第三、我具有能胜任中医院院长的管理经验和能力。我能做到识大体、顾大局，处理问题比较周全，工作思路清晰，组织协调能力较强，综合素质较高，我曾在不同的岗位锻炼过，从普通医生、科室主任到院党支部书记、院长，多个岗位的锻炼，使我熟悉了医院各方面的情况，管理中能做到有的放矢、准确到位，不留盲区，不留空白。在___任院党支部书记、院长期间，我从调动人的积极因素入手强化院务管理，以更新服务观念、强化服务意识、狠抓制度建设为突破口，使医院的经济效益和社会效益有了长足的发展。2005年完成经济指标279万元，比我任院长前即2002年的59万元增472.88％，通过民主测评，群众满意率超过90％，卫生院的工作得到了上级领导的好评。2O03年被___镇党委、政府授予“立党为公，执政为民”先进集体，“五好站所”，县卫生局综合目标考核二等奖，参加创建省级卫生乡镇；2004年被县委、政府授予“文明单位”，___镇党委、政府授予“社会治安综合治理先进集体”，县卫生局综合目标考核二等奖；2005年被县委、政府授予“会泽县平安单位”，县卫生局评为“卫生工作先进集体”，综合目标考核一等奖，___镇党委、政府授予“十星级文明站所”。

这些荣誉，承载着各级领导的关爱与培养，凝聚着全院职工的心血与汗水，同时也是对我多年工作的肯定。成绩属于昨天，不能代表今天，更不能代表明天，在这里我要借一位足球明星答记者的一句话表明我的工作观点，那就是“下一个球踢得最好!”

第四、医院的改革和发展具有良好的外部环境和内部环境，外部环境主要体现在

第三篇：中医院院长元旦致辞

团结拼搏携手谱写新华章

——院长XXX在20XX年元旦联欢会上的致辞 当20XX年的最后一缕阳光在身后飘落，当我们听到20XX年的钟声在前方敲响。这钟声仿佛是XXXX中医院XX年历史的深沉回音，又仿佛是来自美好未来的热烈召唤。20XX年，XXXX中医院这个承载了全院干部职工希冀的战斗集体，在困境中坚定信念，在压力下奋起发展，在挑战中创造辉煌业绩。20XX年是医院发展史上格外重要的一年。这一年，医院全力以赴完成全年的各项工作任务目标；这一年，医院全力推行市场经济体制下办院模式；这一年，医院迎难而上，借“医疗质量管理效益年”之东风，大刀阔斧的进行改革，推进医疗质量服务水平的全面提升，实现业务收入突破XXXX万元大关，这是全院干部职工共同努力拼搏的结果。值此20XX年元旦佳节来临之际，请允许我向奋战在医院各个岗位的全院干部职工、老专家表示衷心的感谢，并致以节日的祝福，祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家欢乐、万事如意。

20XX年是医院工作压力格外沉重的一年，也是面临挑战格外严峻的一年。但是，我们按照科学发展观的指导，以务实的态度，创新的思维，集体的智慧，共同的努力，终于使XXXX中医院这艘航船以高昂的姿态，冒着疾风劲雨，越过急流险滩，迎来了20XX年的灿烂阳光。

迈入新的一年，我们的工作虽有几分豪迈，几分欣喜，亦几分沉重，几分彷徨。医疗卫生体制的改革何去何从？卫生体制深层次的矛盾能否得到解决？医务工作在舆论环境中的不利态势能否顺利突破？面对这一切，我们只能从容面对，做好自己的工作，践行自己的誓约，相信每天都是艳阳天。

20XX年是我国国民经济与社会发展“十一五”计划实施的第X年，也是XXXX中医院“十一五”计划实施的关键之年。这一年，医院将面对更加扑朔迷离的医疗市场，将迎来更多的机遇与挑战。面对前进道路上的重重阻力，我们不能惧怕和畏缩，改革时代需要我们有足够的自信和坚强。挑战即是机遇，困难即是动力，创新即是成功——这是改革时代的特征，也是身处改革时代的XXXX中医院人的座右铭。

20XX年的辉煌已写入历史，20XX年的钟声即将敲响，面前曲折的发展之路漫漫延伸，肩上百姓的殷切期望深重如磐。让我们在XXXX中医院的旗帜下，携起手来，团结一致，扎实工作，锐意进取，开拓创新，用我们的大医之术，大家之风，大慈之心，共同谱写20XX年的新华章。

祝全院干部职工新的一年，新的心愿，新的希望，新的生活。祝医院在20XX年取得更大成功，创造更加辉煌的业绩。

第四篇：中医院院长共产党员先进事迹

中医院院长共产党员先进事迹

文建福、男、49岁，中国共产党党员、本科学历、现任祁县中医院院长兼党支部书记、祁县医疗集团副理事长。

一年来，文建福同志能够以党的十九大以来的路线、方针、政策为统领，以总书记建设有中国特色社会主义重要思想理论为引领，着实开展医院各项工作。

一、坚持政治建设，严肃党的纪律

坚持全面从严治党，提高政治敏锐性，紧紧围绕医院中心工作，深入开展“两学一做”常态化、制度化教育，全面加强“三基”建设，坚持从严治党，提高政治站位。严格执行中央八项规定和卫计系统九不准规定，不断加强基层党组织和党员队伍建设，党建工作取得了新成效。

祁县中医院党建工作总体思路和要求是：全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以开展“不忘初心、牢记使命”的主题教育为抓手，以严肃党内政治生活和加强党内监督为重点，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，坚持挺纪在前，不断强化行业不正之风和侵害群众利益行为的政治力度。进一步建立完善制度机制，深入推进反腐斗争，以党建引领和促进我院各项工作的强力发展，为推动我县中医药事业的健康发展提供坚强的政治和组织保障。他经常组织开展党员和全体医护人员的思想、作风、纪律、行为等方面教育，亲自讲党课，针对性地就如何监督“四风”问题进行深入浅出的宣讲。共举办大型会议3次，邀请纪委、监委部门、县委党校有关领导，宣讲传统教育和警示教育；撰写心得体会64篇；举行党员民主生活会12次；经常性开展谈心谈话活动和组织生活会，开展批评与自我批评，红红脸、出出汗、洗洗脑着实解决存在在群众身边的人和事。组织观看警示教育片2次；并通过会议、微信、短信的方式，形成纠正“四风”问题的长效机制，2017年未发生违法违纪行为。

二、不忘初心，着力打造中医药发展模式

自2015年7月搬迁以来，他狠抓医疗质量，建立一整套科学管理制度。他经常深入临床一线，充分发挥党员的先锋模范带头作用，狠抓医疗质量，视患者如亲人。由于他医德医技高尚，凸显个人魅力和大家共同努力水乳交融，医院各项工作蓬勃发展。由原来的年住院病人76人次到2017年住院病人2532人次，业务收入提高到1550多万元，住院病人的平均费用降低5%,改革成果惠及广大人民群众。他不忘初心振兴中医事业，创建市级重点专科，骨伤科、康复科；创建名医堂、治未病科。()开通我院和山西省中医院远程会诊网络平台，着实解决了广大患者看病难、求医难的问题，而且能够充分彰显了社会新制度下党和政府对人民群众的温暖关怀之情。开展冬病夏治、夏病冬治特色医疗服务。开展了省内风险小、费用低、效果显著的腓骨截断手术，避免部分骨性关节炎患者需做关节置换手术，疗效显著。为了提高我院的医疗水平，先后选送优秀人才前往省、市三甲医院进行长期或短期进修学习、培训深造，为今后的长远发展储备技术力量。

三、敢于担当，为我县中医药事业尽心竭力

他积极参与公立医院改革医疗集团建设。带领全院职工励精图治、迎难而上为医院改革和创新作出了贡献。承担全县中医药适宜技术的培训与推广，县、乡、村1621多人次参加了业务培训，落实因病致贫“双签约”活动，签约130余户，为加快中医药网络平台建设，免费为9个乡镇卫生院提供了设备。我院先后同山西省中医针灸医院、晋中市中医院建立了“医疗联合体”单位，同省中医院建立医疗协作单位、同“麦豆医生”网络平台建立了网络协作单位。定期有北京、省、市专家来本院坐诊、教学、言传身教，既解决了患者到大医院看病的难题，又提高了我院临床医师的业务水平。得到了各级领导的高度评价和社会各届的广泛好评。为我县荣获山西省基层中医药文化先进县做出了一定的贡献。

近年来，他曾荣获省卫生系统先进个人，连续四年荣获晋中市卫计系统先进个人。县委组织部授予“党员之星”,首届道德模范，最美医护人员，2014年荣获晋中市“五一”劳动奖荣誉称号，2017年获得山西省“五一”劳动奖章等荣誉称号。

第五篇：敬老院院长事迹

敬老院院长先进事迹材料

——记驻操营敬老院院长龚治宇

抚宁县驻操营敬老院院长龚治宇是一位这样的共产党员，他把对党和人民的无限忠诚化作实际行动，把全部的光和热倾注在敬老院的事业上，用自己的爱心和行动实践着三个代表，谱写了一曲共产党员无私奉献的赞歌。经过十多年的辛勤工作，他把一个破烂不堪的敬老院变成了一所高标准化敬老院，受到领导和群众的高度赞扬。

1999年，龚治宇服从组织的安排，走上了驻操营敬老院院长的岗位。面对几间破旧而年久失修的瓦房和大多生活不能自理的老人，他没有退却。他说：人都有年老的时候，残疾孤老们没有子女照顾，更需要社会的关心，自己是一名共产党员，一定要以无私奉献、热心服务的具体行动让他们看到党全心全意为人民服务的形象，感受到社会主义大家庭的温暖。

开始敬老院老人的生活还十分艰苦，一日三顿能吃上就算不错了，根本谈不上吃好。为了提高老人的生活质量，龚治宇带领几位生活尚能自理又有点劳动能力的老人，开荒种田，发展副业，使敬老院很快实现了粮、肉、菜自给有余，走出了一条以副养院的新路子。敬老院的规模大了，残疾老人也多了，事情也更加繁杂了。可不管肩上的担子多么沉重，他对老年事业的热情却没有减退。他不断改善老人的膳食结构，做到荤素搭配，营养合理。在他的辛苦努力和政府部门的大力支持下，老人的生活水准连年提高，从当初的每人每年平均1000元提高到如今的3000多元。经他多方面努力，筹措资金，敬老院瓦房全部翻新，如今敬老院生活设施一应俱全。室内阳光充足，窗明几净，睡的是木床，每人还有自己的大橱、床头柜、暖瓶、茶具等日用品，夏天，有电风扇，有蚊帐；冬天，床上双铺双盖，电褥子。敬老院里还建起了浴室、电视室、康复室、活动室、食堂等。

除了让老人们衣食无忧外，他还让老人们心情愉悦，把“养”的含义拓宽。敬老院里有一块闲置地，他带着老人们把土地平整好，种上蔬菜和花草，老人们给蔬菜施施肥，给花草浇浇水，生活得有滋有味。

院里的老人大多年岁已高，体弱多病。2008年，81岁的老人何广有，患肺心病、心衰住院治疗，院里缺乏人手，龚志宇白天晚上一直看护着，为老人喂药、喂饭、洗澡擦身，端屎端尿，一直陪护到老人出院。王明宽老人患有老年痴呆症，经常迷路。龚治宇不由得对他多了几分关心，有几次到吃饭时，发现老人不在，他顾不上吃饭，就急忙出门寻找。到附近，到老人的侄儿家，常去的地方，甚至到野外，有时找到深夜，才把王明宽老人找回来。他把每一位孤老都当作自己的亲人，他既当院长，又当医生，还要当护理员，厨师，在每一位老人身上，他都倾注了自己全部的心血，从而换来了老人们的信任和爱戴。