工程部先进材料

第一篇：工程部先进材料

xxxxxx公司工程部是一支为xx提供保障服务的主要力量，在xxxxxx领导的指导下，在公司领导和部门经理的带领下，充分发挥员工在公司经营管理工作中主力军的作用，激发员工热爱本职、钻研技术、优化创新、提高效益的工作热情，以“xxxxxxxxx”的质量方针为宗旨，始终把确保为xx做好各项服务保障做为工作核心目标，为公司的建设、经营发展发挥重要作用。

一、强化服务意识，加强队伍建设，提供优质服务

工程部一直以来注重加强员工思想作风和业务素质建设，强化员工服务意识，注重培养员工具有良好的职业道德水准和较高的技术水平，要求员工牢固树立服务第一，客户至上的服务原则，苦练基本功，使员工服务能力不断提高。

部门始终把如何做好服务保障工作为课题，不断推进服务工作进一步深化。为此，工程部按设备设施不同情况制定检修、改造计划，层层分解落实，定期跟踪、检查计划执行情况和维护保养质量，坚决杜绝“走过场”现象发生。遇有疑难问题，组织公关小组进行解决。经过全体员工的共同努力，部门所管辖设备设施完好率达到100%。此外，部门高度重视对客日常服务，要求做到：一要及时，二要保质；及时就是要求员工快速响应、迅速到场，以最短时间承接客户诉求。而保质就要求员工、礼貌待人、技术过硬、文明服务。通过严格时间管理、质量监督、客户回访，层层把关，实现规范化服务标准，达到服务满意度100%，实现零投诉。

二、面对重要任务，能打硬仗，敢打硬仗，能打胜仗 由于xxxx经常要举办高规格的重大活动，活动期间绝不能发生任何问题，因此，这就需要一支能打硬仗、敢打硬仗、能打胜仗，随时能够担负起困难和复杂工作的需要的队伍，为xx提供强有力的后勤保障。

xxxx年xxxxx来考察。接到保障任务后，部门经理立即将准备工作进行详细具体的布置，从大院大门到路面地砖，从天花顶板到楼梯扶手，从大厅环境到灯具灯光，从电梯运行到空调制冷，从会场布线到标牌粘贴，从大到小、从粗到细逐级进行检修检查，不放过任何一个细节。不放过每一盏灯、每一把座椅、每一扇门、每一颗螺钉。经过近一个半月仔细认真准备，确保了xxxxxxx考察工作万无一失，圆满完成了任务，受到xxxxxxx表扬。

三、不断创新改进，牢固树立节能意识，推进节能工作顺利开展

建设节约型、环保型社会成为今后国家经济社会发展的主要任务之一，工程部全体员工从大局着眼，千方百计为节能工作献计献策，实行多措并举：首先，制定能源统计分析制度，按制度规定每月定期抄录能源数据并加以分析，根据分析结果制定下月节能措施；制作、张贴能源消耗数据图表，使能源消耗情况一目了然，敦促员工及时关注能耗数据变化；第二，减少公共区域照明灯数量，将原T8灯管改为LED灯管，改造后用电能耗仅相当于原来的1/18；此外，部门通过技术改造，将xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx，每天可节电xx度左右；第三，根据天气环境变化，实时调整锅炉、空调设备运行模式，有效降低能源消耗。经过一系列节能措施的实施，部门已连续四年超额完成xxx要求年节省xx能耗的指标。

四、树正气，立新风，创造和谐的工作环境

为把部门建成一个团结向上的集体，部门提出了“xxxxx”的理念，重视后备人才培养，重视员工的想法，重视与员工沟通，重视员工的困难，重视员工所关注的焦点，想方设法解决员工后顾之忧，让员工踏实愉快地做好本职工作，充分调动员工积极性，形成了部门内部良好的工作氛围，从而激发大家的工作热情，因而涌现出一批敬业爱岗的优秀员工

（举例）

正是受到“先进”典型的影响，工程部的工作和学习氛围良好，形成了以点带面，全面开花的局面。

五、制度健全，纪律优良，安全高效

制度是保证工作顺利开展的前提，部门结合国家相关标准、xx工作特点，建立了各项规章制度和操作规范，由经理带头严格执行，秉承制度面前不讲人情的工作作风，部门各项事务在处理上力争做到公平、公正、公开的原则，这样的工作作风促成了员工自觉遵守管理制度的风气。多年来，没有违章、违纪现象发生，确保了安全稳定的保障服务。

部门将一如既往加强员工队伍建设，加强制度管理，并在节能减排、降本增效工作中取得新的业绩，为公司的经营发展作出新的更大的贡献。

第二篇：工程部先进材料

工程部先进事迹材料

提起工程维修部，很多人可能认为他们的日常工作就是小修小改、保证基本设施的正常使用、技术含量并不高。的确，这是他们工作的一部分，但同时他们还承担着宾馆的创新创效、节能降耗、提高设备使用效能、寿命等工作。

今年上半年，汇力商务公寓工程部立足岗位、团结奋进、集思广益、群策群力，充分发挥技术优势和效能,为公寓各项经营保驾护航。

上半年，工程部按照年初制定的改造计划，全面落实工作进度，针对客房洗浴及餐饮清洗区域使用的热水加热系统经常结垢，影响加热速度及热转换效率，毛家饭店、陶然会馆后厨蒸车内结垢非常严重，导致蒸车锅内水垢集聚，影响加热速度及使用寿命。为解决这一困扰，工程部经过反复试验，最终对公寓冷水加装除垢系统，解决了热水加热系统、蒸车锅胆、电加热热水器结垢现象，减少了电锅炉、蒸车、开水器的加热运行时间，节约电能。同时解决了经常清洗换热用的板式换热器及客房淋浴花洒及面盆水嘴滤网的次数，减少了对设备的磨损，无形延长设备的使用寿命。

2018年2月份，客房部入住客人经常向服务人员反映房间热水出水时间太长的问题，这引起了公寓的高度重视，通过对多个房间的验证，在房间住客少的情况下，每次要放

20-30分钟冷水后热水才能出来，这给入住客人带来很大的不便，同时也给公寓的水资源造成了严重浪费。为了尽快解决此问题，工程部提出对公寓的热水系统管网进行改造，为确保改造万无一失，工程人员多次查勘，制定改造方案计划。首先对客房1路热水回水管进行了试验，通过试验客房内面盆水嘴及淋浴器的热水出水时间有了明显的缩短，随后工程人员又对其它7路回水管道进行了改造，改造后冷水出水由原来的20-30分钟缩短到5-15秒，此项改造不仅提高了客房的软实力和舒适度，而且更大地节约了公寓的水资源及能源消耗。

上半年通过各种节能降耗措施、技术改造、减少外委施工维修项目等措施，累计节约费用约11万元;工程维修部是一个小小的集体，却担负着公寓所有经营部门设施设备维修保养，在今后的工作中，他们将继续加大技术创新力度，以最佳的状态、最大的热情投入工作，为公寓的经营发展作贡献。

第三篇：先进典型人物工程部

兢兢业业勤耕耘 任劳任怨干工作

——记xxxxxxx公司工程部副部长xxx xxx，1977年生，毕业于中国农业大学土木工程系，优秀共产党员，在工程技术领域奋斗了14个年头，2010年投身xxxx经营有限公司，致力于城市工程建设事业。

在公司工程部，xxx是一个很低调的人，性格腼腆，寡言少语，但仔细观察，你会发现貌似文弱书生的他，干起工作却有股犟脾气，每天来的最早是他、走的最晚的是他，节假日加班也总能看到他的身影，始终以严谨的工作态度，扎实的工作作风，高度负责的精神，在平凡的工作岗位上辛勤耕耘，默默奉献。

2014年，xxx通过公开招考成为工程部副部长，为了更好的让自己融入新的工作角色，他主动从基层学起，他说：“只有在干中学，学中干，才能真正学到实用的东西，找到自身快速提升的工作思路。”在公司技术总工的指导下，xxx常年组织对施工图纸进行会审，目的就是要找出设计图纸中“错、漏、异、缺”等问题，再由设计单位予以完善，从而确保施工图的准确性和完整性。

为做好每一个施工技术方案和施工策划，在方案编制前，他都要先进行实地考察，再针对具体工程情况及不同技术要求，组织相关工程技术人员反复讨论、交流，一个施工方案要经过几次，甚至十几次的修改，最终统一思想和方案，保证施工方案更加科学、高效。截止2014年10月，xxxx参与编制、复核、修改施工方案已达十几个，他严谨的态度、扎实的作风、高度负责的精神都为工程顺利实施和各项施工目标的实现打下了坚实的技术基础。

为做好严把工程质量关，在修建的游憩广场过程中，他反复向施工方强调：各项施工必须严格按照施工要求进行，工程中的土方一定

要压实，混凝土、焊缝以及铺装的花岗岩等材料的使用必须满足设计的耐久性。为了确保万无一失，xxxx对施工的环节进行了一一检查，对不符合标准的要求马上整改，后期，又对整改的地方进行复查，不合格就继续整改，直到材料、施工程序都符合要求为止。

为做好工程造价控制，他对工程设计上的每一处变更都一一查对，对工程量的增减都要一一实量。在今年修建的D区荷花池，在工程预算中发现还有多处小项漏算，他立马组织相关单位人员到现场实测实量，哪怕是小小的一个标牌，都要重新测量，为此，施工单位都对他赞不绝口，开玩笑说：“你做事太认真，让我们无空子可钻了，你真正是一名有模范带头作用的好党员。”

“为国家、为公司节约每一分一厘加起来都不是小数目。”这是他常挂在嘴边的一句话。为此每增加一分钱的预算，他都是考虑再三，总是多跑一点路，多问几个商家，他都把价格询问清清楚楚。据监理总监回忆，在今年7月8日去xx建材市场询价时，xxx组织了多家相关部门挨家挨户询价一直跑到凌晨一点，直到所有店铺关门，连晚饭都顾不上吃。在回xxx的途中，由于一部分价格未落实，他又要求连夜返回xxx，直到把现场所需材料价底全部询清才回到公司。现在他已然成为了公司的名符其实的“红管家”。

他处处以身作则、兢兢业业、任劳任怨的工作作风感染着大家，立足本职、开拓进取的正能量带动着大家，他虽未能成就一个大的事业，却在公司起到了党员先锋岗的模范带头作用。

一份耕耘，一份收获，在他的不懈努力下，他和他的团队随着项目的不断拓展快速成长并收获了荣誉。在荣誉面前，他谈得最多的却是他个人工作中的失误和不足，用他自己的话说：我是搞技术的，离现代企业管理和公司的要求还有很大的差距，有太多的知识和经验需要学习，只有不断学习充电，尽快提升自身综合素质，才能让自己在本职工作中减少失误，弥补不足，不断进步，才能跟的上公司发展的需要。

第四篇：工程部副部长先进事迹材料

2011年2月底，四公司××经理部工程部副部长、桥梁主管工程师××，惜别了江南初春意浓的家乡和亲人，短暂的冬休后回到了仍是冰封雪霜的塞北大地。他是先期赶往工地负责做好复工前的施工技术工作。面对恶劣的自然条件，××毫不畏惧，组织工程部的技术人员，迅速投入到导线复测、桩位复核、编写施工方案、各项技术交底等紧张的工作中，为实现经理部冬休后的全面、快速复工打下了坚实基础。

××XX年7月参加工作以来，已从一个稚嫩的大学生迅速成为项目一线的工程技术骨干。XX年正是四公司铜汤高速公路施工的大干年，急需工程技术人员，××被公司人事部安排到铜汤高速项目建设工地。见习刚开始，他虚心向前辈同行们学习测量技术，白天顶烈日在工地参与项目的测量工作，晚上回来翻书本、看图纸、查资料，短短一个月不到，他就能独立承担起工地测量工作，受到了项目总工的好评。他除了对测量工作积极钻研，还努力学习施工项目的各种技术，积极参与桥梁桩基础、下部结构及连续梁施工技术工作。见习期满，他被项目部的领导和同事们一致考核为优秀。此时的他，已由刚参加工作时的白面书生，变为一个皮肤黝黑、业务“老道”的施工技术骨干。

与××接触的人都知道他不善言谈、没有过多的语言，是个工作敬业、默默实干的技术人员，而真正了解他的人都会认为：××是一个对党有着坚定信念、对事业和人生价值执着追求的优秀共产党员和青年知识分子。

铜汤高速由于超低价中标被定为亏损项目。为做到最大限度的减亏或扭亏，从经理部领导到技术人员都紧紧盯着变更索赔工作。针对钻孔桩溶洞施工、朱家畈特大桥跨越s321省道施工、跨湖便道改移、以及后期的主线收费站施工等主要可变更项目，在项目总工的指导下，××积极参与编制、收集变更资料，使变更做到有理有据，为项目部争取到了较好的经济效益，工作得到了经理部领导的一致认同。

XX年5月，公司中标了××高速项目，××连家都网没来得及回，就急急忙忙赶赴新的工地。建点和施工前大量的准备工作，让××和先期上的3名技术人员捉襟见肘，然而，他们没有怨言，立即全身心地投入到工作中。××和他的同事白天扑在工地上，施工调查、交接桩、贯通测量……工地上哪里需要，哪里就有他的身影；晚上加班到深夜，复核图纸、编制施工调查资料等，工作忙而不乱。短短的四天时间，××和他的同事就完成了交接桩和贯通测量，紧接着就是放桩位，断面测量，技术交底，开始全面施工……

在××和经理部人员的积极努力下，××高速施工迅速有序的开展起来。在工作之余，××非常注重学习，他自费购买了笔记本电脑和一些施工技术书籍，努力学习钻研，提高自己的理论和技术业务水平。根据施工需要，他协助总工编写了总体施工组织设计和桥梁施工各分项的施工方案，将理论充分运用到工作实践中去。针对项目的特点，××积极寻找变更的突破点。在k32+348涵洞基坑开挖时，当发现地质情况为石质与原土质设计不符时，他细心地做好资料的收集，及时上报了土变石变更资料，为项目创造了直接效益。在钻孔桩施工中，部分桩基地质与设计不符，钻进相当困难，工期严重受到影响。××及时联系设计代表及监理，多个桩位变更减少了入岩的深度，极大的缩短了周期，为接下来的高墩施工节省了时间。××的工作成绩和能力得到了经理部领导的一致认可，XX年9月，他由桥梁技术主管提拔担任工程部副部长。

××明白：职务的升迁，意味着自己身上的担子更重了，对自己要求的标准更高了。由于技术人员少，他仍然坚持每天白天泡在工地上，晚上处理内业到深夜的工作作风。××常说，“工程质量是企业的生命”，要求技术人员严把工程质量关。他自己身体力行，经常在工地上手把手地教劳务人员如何立模、配筋、振捣等作业。钻孔桩、墩身灌注等关键工序的施工，他大多亲自在现场旁站监控，确保施工质量。他坚持原则，多次严正拒绝劳务队伍为了通融的吃请及送的“礼物”。由于他的严格要求，所有桩基施工一次性检测合格，桥梁施工质量受到业主、监理的好评。

工作中，××认真、谦虚，有时为了一个技术交底的方案和措施，他主动向工地上施工经验丰富的老师傅请教，努力让施工技术措施切合现场实际达到最优化。与此同时，他对新来的见习、实习生，竭尽所能，用心帮助，使他们都能安心施工一线，不断学习、做好技术工作。

经过两年多来的施工和风雪的洗礼，××把艰难困苦都踩在了脚下，换来了累累硕果。XX年，他被评为公司“优秀专业技术干部”，在××业主的年底考评中他荣获“优秀工程管理、技术人员”称号。在荣誉的光环面前，他保持着冷静的态度，因为他深深的知道，这一切都离不开党组织和领导的培养，人生的道路还很长，需要自己迈出更加坚实有力的脚步

坚实有力的青春脚步

第五篇：工程部副部长先进事迹材料

工程部副部长先进事迹材料

2011年2月底，四公司××经理部工程部副部长、桥梁主管工程师××，惜别了江南初春意浓的家乡和亲人，短暂的冬休后回到了仍是冰封雪霜的塞北大地。他是先期赶往工地负责做好复工前的施工技术工作。面对恶劣的自然条件，××毫不畏惧，组织工程部的技术人员，迅速投入到导线复测、桩位复核、编写施工方案、各项技术交底等紧张的工作中，为实现经理部冬休后的全面、快速复工打下了坚实基础。

××XX年7月参加工作以来，已从一个稚嫩的大学生迅速成为项目一线的工程技术骨干。XX年正是四公司铜汤高速公路施工的大干年，急需工程技术人员，××被公司人事部安排到铜汤高速项目建设工地。见习刚开始，他虚心向前辈同行们学习测量技术，白天顶烈日在工地参与项目的测量工作，晚上回来翻书本、看图纸、查资料，短短一个月不到，他就能独立承担起工地测量工作，受到了项目总工的好评。他除了对测量工作积极钻研，还努力学习施工项目的各种技术，积极参与桥梁桩基础、下部结构及连续梁施工技术工作。见习期满，他被项目部的领导和同事们一致考核为优秀。此时的他，已由刚参加工作时的白面书生，变为一个皮肤黝黑、业务“老道”的施工技术骨干。

与××接触的人都知道他不善言谈、没有过多的语言，是个工作敬业、默默实干的技术人员，而真正了解他的人都会认为：××是一个对党有着坚定信念、对事业和人生价值执着追求的优秀共产党员和青年知识分子。

铜汤高速由于超低价中标被定为亏损项目。为做到最大限度的减亏或扭亏，从经理部领导到技术人员都紧紧盯着变更索赔工作。针对钻孔桩溶洞施工、朱家畈特大桥跨越s321省道施工、跨湖便道改移、以及后期的主线收费站施工等主要可变更项目，在项目总工的指导下，××积极参与编制、收集变更资料，使变更做到有理有据，为项目部争取到了较好的经济效益，工作得到了经理部领导的一致认同。

XX年5月，公司中标了××高速项目，××连家都网没来得及回，就急急忙忙赶赴新的工地。建点和施工前大量的准备工作，让××和先期上的3名技术人员捉襟见肘，然而，他们没有怨言，立即全身心地投入到工作中。××和他的同事白天扑在工地上，施工调查、交接桩、贯通测量……工地上哪里需要，哪里就有他的身影；晚上加班到深夜，复核图纸、编制施工调查资料等，工作忙而不乱。短短的四天时间，××和他的同事就完成了交接桩和贯通测量，紧接着就是放桩位，断面测量，技术交底，开始全面施工……

在××和经理部人员的积极努力下，××高速施工迅速有序的开展起来。在工作之余，××非常注重学习，他自费购买了笔记本电脑和一些施工技术书籍，努力学习钻研，提高自己的理论和技术业务水平。根据施工需要，他协助总工编写了总体施工组织设计和桥梁施工各分项的施工方案，将理论充分运用到工作实践中去。针对项目的特点，××积极寻找变更的突破点。在k32+348涵洞基坑开挖时，当发现地质情况为石质与原土质设计不符时，他细心地做好资料的收集，及时上报了土变石变更资料，为项目创造了直接效益。在钻孔桩施工中，部分桩基地质与设计不符，钻进相当困难，工期严重受到影响。××及时联系设计代表及监理，多个桩位变更减少了入岩的深度，极大的缩短了周期，为接下来的高墩施工节省了时间。××的工作成绩和能力得到了经理部领导的一致认可，XX年9月，他由桥梁技术主管提拔担任工程部副部长。

××明白：职务的升迁，意味着自己身上的担子更重了，对自己要求的标准更高了。由于技术人员少，他仍然坚持每天白天泡在工地上，晚上处理内业到深夜的工作作风。××常说，“工程质量是企业的生命”，要求技术人员严把工程质量关。他自己身体力行，经常在工地上手把手地教劳务人员如何立模、配筋、振捣等作业。钻孔桩、墩身灌注等关键工序的施工，他大多亲自在现场旁站监控，确保施工质量。他坚持原则，多次严正拒绝劳务队伍为了通融的吃请及送的“礼物”。由于他的严格要求，所有桩基施工一次性检测合格，桥梁施工质量受到业主、监理的好评。

工作中，××认真、谦虚，有时为了一个技术交底的方案和措施，他主动向工地上施工经验丰富的老师傅请教，努力让施工技术措施切合现场实际达到最优化。与此同时，他对新来的见习、实习生，竭尽所能，用心帮助，使他们都能安心施工一线，不断学习、做好技术工作。

经过两年多来的施工和风雪的洗礼，××把艰难困苦都踩在了脚下，换来了累累硕果。XX年，他被评为公司“优秀专业技术干部”，在××业主的年底考评中他荣获“优秀工程管理、技术人员”称号。在荣誉的光环面前，他保持着冷静的态度，因为他深深的知道，这一切都离不开党组织和领导的培养，人生的道路还很长，需要自己迈出更加坚实有力的脚步

坚实有力的青春脚步