2015年学校社会管理综合治理责任书

第一篇：2015年学校社会管理综合治理责任书

2015年社会管理综合治理

责

任

书

XXX中心学校

XXX中心学校

2015年社会管理综合治理责任书

学校安全工作带着师生切身利益，影响学校持续健康发展，是实现和谐教育的重要保证。为推进社会治安综合治理工作，建立起横向到边、纵向到底的安全责任体系，维护全乡社会政治稳定，为经济建设创造良好的社会治安环境，确保安全维稳工作落实到位。按照上级有关规定，结合教育系统实际制定本责任书。

一、稳定工作职责

各学校校长为社会管理综合治理第一责任人，切实担负起保一方平安的政治责任，将综治工作纳入本校年度计划，做到与业务工作同部署、同检查、同考核，措施落实，奖惩兑现。主要职责如下：

1.加强学习，提高认识，增强师生的政治敏感性和做好稳定工作的主动性。

2.按照中发（2001）14号、青发（2001）13号文件规定，至少配备一名综治干部，同时保证综治经费年投入2000元以上。

3.加强矛盾纠纷排查调处工作，实行每月报告和“零”报告制度，每月24日前报中性心学校，主动做好排查调处工作，避免事态扩大和当事人越级上访、上告。对未及时上报，处理不力造成严重后果者，追究主要领导和分管领导的责任。

4.定期摸排各种敌对势力、非法组织的渗透活动信息，及时发现并迅速上报，协助有关部门开展工作。5.提高管理决策水平，注意工作方法，不因管理不善产生各类不稳定事端。

6.密切关注重要节日和重大活动期间的社情民意和内部人员动向，主动开展工作，做好“面上控制”，确保稳定安全。

7.深入开展安全创建活动，做到机构健全，档案资料齐全，对已挂牌的学校做好巩固提高工作，未创建的学校积极创建，并及时申报地、县级挂牌。

8.深入开展综治宣传和法制教育，有普法安排、总结、学习笔记和考试成绩，每学期上法制课和民族团结教育课4次以上，并有记载。

二、治安防范职责

1.定期对所属人员进行安全和法纪教育，不断提高全体教职工安全第一和遵纪守法意识，降低治安案件发生率。认真开展反邪教警示教育活动，严厉打击邪教组织，对“法轮功”、“东方闪电”、“灵灵教”等邪教组织做到及时发现、打击有力。对练习者做好教育转化工作。

2.各校要及时聘请法制副校长到校举办法制讲座，要以身边的事例让学生引以为戒。加强对学生进行良好行为规范教育、社会常识和安全常识教育，从而提高学生应对社会安全事故和预防不法分子侵害的意识和能力，降低校园事故发生率。

3.严格执行责任制。与门卫、居民家庭层层签订责任书，治安防范责任落实到人。进一步加大检查、督促、考核、评比力度，并兑现奖惩。

4.定期开展内部安全检查，及时发现和堵塞防范漏洞，消除安全隐患，确保安全。对一时不能解决的问题要边进行有效防范边向中心学校主管领导报告，并制定整改计划组织实施。

5.落实各项防范措施，教学楼、门卫、办公楼、师生宿舍有值班，钱、财、物集中的重点部位有物防、技防设施，落实守护楼院、联防巡逻、执勤报警等措施。认真及时整改主管部门查出的各类治安防范隐患。

6.整治治安秩序，各种社会丑恶现象得到及时查处，对轻微违法人员及“两劳”释放人员帮教措施落实，民事纠纷调处率达100%，成功率达96%以上，并有详细记录。

7.坚持“严打”方针，加大治安秩序的整治力度，遏制刑事案件的发生，杜绝单位内部教职工犯罪。8.加强对学生的教育管理，严禁学生带刀棍器械、动物到校，不定期地搜缴管制刀具等危险品，杜绝学生与社会闲杂人员交往，确保学生人身安全。

三、消防工作职责

1.各校要制定和不断完善消防应急预案，配齐消防灭火器材；加强全校师生的防火安全教育，并加强应急预案，培养学生的应急措施疏散和逃生技能，避免处置不当造成损失。

2.配合质检部门对锅炉等设施进行年检，锅炉、电工等特种从业人员必须经过正规培训，持证上岗。3.严格实行用电安全检修制，务必及时拆除老化、裸露线路，确保用电安全。4.安装必要的应急灯，保障学生宿舍楼梯过道的夜间照明、畅通和安全。5.及时检测防雷设施导电性能，维修更换失效设备。

6.加强排查校内避雷设备是否安全有效，认真把好防雷安全关。7.爱护森林，教育师生不能携带火种进入林区。

四、交通安全工作职责

1.制定交通安全管理制度和应急预案。2.沿公路学校要培训“小交警”，坚持学生上、放学路队制、护送制和接送制。3.公路沿线学校要设立警示牌、施划人行横道线。

4.定期开展以“安全乘车、安全行路”养成教育为主要内容的交通法规和交通常识教育。提高全体师生遵章守法和交通安全意识。

五、住校生安全

1.建立住校生档案，实行早晚点名、定时查铺和夜间巡逻制度。2.建立健全宿舍门卫、值班、巡逻制度。

3.对住校生尤其是住校女生一律实行封闭式管理。4.严禁学生酗酒、吸烟、赌博、打架、斗殴。5.严禁学生携带火种、易燃、易爆物品进入宿舍。

6.宿舍管理员必须住进学生宿舍楼，夜间要定时不定时查铺，杜绝学生串铺、串房、夜间外出等现象发生。

六、其他

1.各校要进一步完善校园安全工作实施方案，全面推进学校校方责任保险工作的实施，做好学生团体保险和学生意外伤害保险工作。

2.中心学校综治领导小组年终对各学校安全工作进行验收评比，验收实行百分制，得分95分以上优秀，80分－90分为合格，79以下为不合格。对安全工作责任目标落实好，达到要求的给予表彰奖励。对未实现安全责任目标或造成安全责任事故的，按照有关规定追究所有责任人员的责任。

3.本责任期限为2015年1月1日至2015年12月31日，责任期内如责任人变动，继任人对责任书的执行承担全部责任。

4.本责任书一式两份，签订双方各执一份。自签订之日起生效。

中心学校（盖章）

学校（盖章）

校 长

签字

学校校长签字

****年**月**日

2015年安全工作目标

责

任

书

XXX中心学校

XXX中心学校 2015年安全工作目标责任书

为进一步贯彻落实上级有关安全工作的法律法规，从讲政治、促发展、保稳定的高度，强化学校安全目标责任制的落实，坚持学校安全工作监管前移的原则，狠抓各项措施的落实，防止和杜绝重特大事故的发生，有效遏制一般事故，切实保障时师生生命财产和社会稳定，圆满地完成全年各项安全工作目标，特签订安全目标责任书。

一、责任对象

中心学校及全乡各教学点

二、责任目标

1、建立健全安全工作管理机制。成立各项安全管理领导机构，完善安全管理制度，制定安全工作计划和工作台账，在教育教学工作中各个环节对学生有明确具体的安全目标和具体要求，并认真组织落实。

2、严格执行大型活动报批审批制度。坚决禁止组织或变相组织学生参加各种商业性的庆典、演出等活动，坚持谁组织谁负责，并实行严格的责任追究。

3.高度重视校舍的安全管理。及时排查整改校舍安全隐患，有险情的校舍立即停止使用，并采取有效整治措施加固到位，责任到人实行动态管理，并书面报中心学校备案。

4、切实做好消防安全工作。广泛开展安全知识宣传教育和技能演练，配备并有效使用消防器材和设施，处理好防火和防盗关系，确保疏散通道畅通，定期开展安全隐患排查整治活动，并实行动态管理。定期对学生进行防火知识教育，及时整改火险隐患，切实把火灾事故消灭在萌芽状态。

5、加强学校门卫和校园治安秩序管理。切实强化对保安人员的管理，实行定期考核，严格实行外来人员、进出车辆的出入登记制度，有效实行值班、巡逻和领导带班登记制度。

6.注重加强教育教学活动各个环节安全管理和教育宣传工作。

7、加强对体育设施、体育活动场所安全管理。学校使用符合国家有关标准的体育活动器材，要定期进行排查，做到稳固安全地使用；全体教师要关心每一个学生的身心健康。

8、教育学生自觉遵守交通规则，加强接送学生车辆安全的动态管理。教育学生不骑自行车、玩滑板车等上公路乱跑。不在路上玩耍、打闹、逗留，不得随意横穿马路。不到铁路附近逗留。切实开展交通安全宣传教育活动，学校与家长，家长与车主、驾驶员签订学生《安全出行责任书》，强化家长、车主、驾驶员的责任意识和安全意识；家校联手坚决杜绝学生乘坐超载车、“黑车”和“病车”，确保学生出行安全。

9、加强学校食堂及饮食卫生的安全管理和对各类传染病的监控工作。严格执行食品卫生安全管理规定，认真落实学校疾病防控措施，严防食物中毒及各类传染病的发生和蔓延。

10、学校教职工要自觉遵守社会公德和职业道德，严禁体罚和变相体罚学生，对造成学生致伤、致残、致死等严重后果的，要严格依法追究学校领导责任和当事人的刑事责任。

11、教育学生严禁到水库、池塘、河渠旁等危险地方玩耍、游泳、溜冰等。

12、如果发生安全事故要立即逐级上报，并采取有效措施控制事故的再发生，尽快查明事故发生的原因和有关责任人的责任，不得慌报、瞒报、漏报和不报。

13、认真落实安全工作自查、自改隐患统计工作制度，各校在每月底认真如实统计该月的安全隐患排查整改工作情况，并存入安全工作档案（作为年终考核重要依据）。

三、管理责任

各校校长是安全工作的第一责任人，全面负责单位的安全管理工作。

四、控制指标：

1、全年无校内、外伤亡事故；

2、全年无校内安全事故；

3、全年未发生重大社会影响的其他事故；

五、责任范围：

1、学校安全工作的成绩将作为学校领导考核工作状况的基本因素，在学校考核、评估、评优、评奖等活动中，将安全责任目标管理工作纳入到学校年度考核考评，严格实行安全工作“一票否决”制度。

2、对认真履行职责，落实目标责任，在安全管理工作中成绩突出，全年无安全责任事故发生的学校和个人给予表彰奖励。

3、对因管理松懈、未有效落实安全工作目标责任和未采取安全防范措施导致重、特大事故发生，造成较大影响的，对责任人和有关人员给予政纪处分，构成犯罪的依法追究其刑事责任。

4、本责任期限为2015年1月1日至2015年2015年12月31日，责任期内如责任人变动，继任人对责任书的执行承担全部责任。

5、本责任书一式两份，签订双方各执一份。自签订之日起生效。

中心学校（盖章）

学校（盖章）

校

长

签 字

学校校长 签字

****年**月**日

2015年消防安全目标管理

责

任

书

XXX中心学校

XXX中心学校

2015年消防安全目标管理责任书

为加强学校消防安全管理，预防的减少火灾危害，确保师生人身、财产安全，保障学校消防安全，防止消防安全事故的发生，根据《中华人民共和国消防法》、《青海省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》结合教育系统实际，特制定消防安全目标管理责任书。

一、目标

确保2015年1月1日—－2015年12月31日期间，各校无消防安全事故发生。

二、职责

1、进一步加强对全乡各校的消防安全工作的领导，及时下达上级政府和有关部门的消防工作指示，及时进行消防安全工作部署。

2、负责对全乡各校的消防安全工作进行指导、监督、检查、考核。

3、积极与上级有关消防职能部门进行联系，协调解决各类消防安全问题。

4、根据“谁主管，谁负责”的原则，各校的法人代表为第一责任人，对本校的消防安全工作全面负责，分管领导为第二责任人，对自己主管工作内的消防安全负责，每个干部职工要对自己岗位的消防安全负责。确保2015年无消防安全事故发生。

5、各校要成立消防安全教育领导小组，深入开展消防安全宣传教育工作。同时要充分利用班会、兴趣小组、活动课等“第二课堂”时间，组织对学生进行课堂消防教育，并达到规定课时；利用少先队、主题班会、升旗仪式等阵地对学生进行生动有效的消防知识教育活动。

6、定期组织教职工开展消防知识培训，每年至少组织学生进行两次消防演练活动。

7、每月至少开展一次消防安全检查，对发现的安全隐患，及时进行整改，对不能整改的，及时上报中心学校。

8、按规定配备本单位的消防设施设备，并定期检查维修，确保消防设施设备能正常使用。

三、保障措施

认真履行消防安全一票否决制，凡发生消防安全事故的学校本年度不得评优评先，并对相关责任人在评优推先、表彰奖励等方面作为重要负面依据。

四、本责任书有效期限自2015年1月1日至2015年12月31日止。

五、本责任书一式两份，甲方乙方各一份。

中心学校（盖章）

学校（盖章）

校长

签字

学校校长 签字

****年**月**日

第二篇：学校社会综合治理责任书

麦盖提民汉小学社会治安综合治理责

任书

为加强我校社会治安综合治理工作，确保学生和教职工的人身安全，根据上级要求结合我校实际，特制定本责任书：

1、各处室正职、级部主任、班主任、功能教室责任人为第一责任人，责任人对所属人员要加强法制教育，提高依法治校，依法施教水平；加强职业道德教育，树立爱岗敬业精神。

2、财务人员要加强现金、票证的管理，存放现金、票证的门锁要坚固，要做到日清月结，禁止在学校存放现金。

3、部门管理人员要加强物资和器材的管理，定期检查，做到帐物相符，人离仓库要关门窗、落锁，切断电源；建立登记、发放手续及保管制度，勤检查、常清点，严防丢失被盗。

4、每一位教师要认真记录好班级日志，课前、放学认真清点班级人数，人员不符，要及时询问清楚做好记录，发现问题要及时报告有关部门采取相应措施。

5、居住于学校的教职工要严格遵守《宿舍管理规定》，确保入住人员和学校财产安全。

6、学校课堂安全教育小组要坚持开展安全教育，充分利用课堂教学这一主渠道，把安全教育课备好、上好，深入开展安全宣传教育活动，组织各种形式的综合治理专题活动，杜绝打架斗殴、欺侮弱小同学及藏匿管制刀具的违法违规现象。

7、学校校舍工作小组要定期对校舍进行查勘，做好校舍设施的维修保养工作，禁止在教室、办公室、宿舍内私拉电线、装灯，禁止使用电炉、电热水器等，校外人员禁止在学校职工宿舍留宿。

8、学校消防工作小组要定期对师生员工进行消防安全教育，按标准配备器材，完善消防设施，定期检查及时维护，认真记录，消除一切火灾隐患。

9、学校卫生工作小组要定期对学生进行健康教育、卫生防疫，培养学生良好的卫生习惯，加强对传染病、常见病的预防，改善学校环境卫生，消灭蚊蝇滋生地。

10、学校交通工作小组要不定期组织师生进行交通安全教育，遵守交通规则。

11、学校集体活动工作小组要严格执行学生活动报告制度，安全预案审批制度，安全措施不到位的活动坚决禁止。

12、学校治安工作小组要监督学校治安管理制度的贯彻与落实，组织开展师生治安安全教育，积极参加社会治安综合治理活动。

13、值班人员在值班期间，要按时到岗，坚守岗位，尽职尽责，勤检查，勤巡视，发现异常或重大情况要及时向带班领导汇报。

14、对不重视安全保卫工作，玩忽职守，有章不循，对隐患漏洞不采取防范措施，而造成人员伤亡或经济损失的，直接责任人视情节轻重，分别给于批评教育，经济制裁和行政处分。

15、在工作中因教育不当、体罚和变相体罚、防范措施不到位造成学生意外伤害由组织者自负，给学校造成经济损失和不良影响者，实行一票否决。

麦盖提民汉小学综合治理办公室：

各科室（重点区域）责任人：

麦盖提民汉小学 2012年2月25日

阔克铁热克乡寄宿制中心小学社会

综合治理

责

任

书

阔克铁热克乡寄宿制中心小学

第三篇：社会管理综合治理责任书（定稿）

2017年种植事业部社会管理综合治理责任书

为促进种植事业部社会管理综合治理，维护单位的工作、生产、经营秩序，特制订2017种植事业部社会管理综合治理责任书。

一、各单位负责人是本单位社会管理综合治理工作的责任人，根据工作要求，落实单位内部社会管理综合治理责任制，细化到岗位，落实到个人，做到定岗、定人、定责。

二、单位不得发生影响政治稳定、社会安定、灾害事故、交通事故及消防事故。

三、必须建立健全内部治安保卫组织网络，治安保卫人员必须持证上岗，建立门卫制度，对进出人员、车辆和物品加强检查和登记，严禁脱岗。

四、加强技防设施建设及维护保养，确保防范设施正常运行。

五、加强对外来务工从业人员信息的收集并及时报送农场派出所查询、比对及登记备案。

六、加强对员工进行安全防范宣传和培训，切实提高全体员工的安全防范意识和技能。

七、要认真做好内部不安定因素排摸、分析，严防一般纠纷扩大化，内部矛盾社会化，经济问题政治化，建立矛盾调解机构，积极预防、疏导和化解矛盾。

八、严格执行各项标准，逐项整改隐患漏洞，加大治安资金投入，尽早、尽快落实人防、物防、技防等工作措施。

九、加强消防知识的培训，对消防设备进行正常性的检查，开展消防演练活动，确保不发生火灾事故。

十、对本单位仓库、晒场、扬水站、加油站、车间等重点部位加强管理，防止偷盗事件发生。

上海市上海农场种植事业部

单位： 主要负责人：

****年**月**日

主要负责人：

****年**月**日

第四篇：社会管理综合治理责任书

青松集团社会管理综合治理

责任书

根据《兵团党委关于实行重大治安问题追究领导责任制度的规定》、《兵团关于发生可防性特大案（事）件责任追究的规定》、《兵团党委、兵团关于在兵团深入开展平安建设活动的意见》和《师市社会管理综合治理责任书》的要求，按照社会治安综合治理“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，特制定本责任书。

责任主体、期限

责任主体：党委（党总支、支部）对本单位社会管理综合治理工作全面负责，党政主要领导为第一责任人，分管领导为第二责任人。

责任书有效期：自2012年1月1日起至2012年12月31日止。

责任内容

建立健全综合治理组织机构，落实人员、经费和装备。实现“六个零”的控制：民族分裂、暴力恐怖和邪教活动的大要案件为零；严重影响国家安全和政治稳定的重大事件为零；可防性的重大刑事和治安案件为零；重特大安全生产和道路交通安全事故为零；影响社会和单位稳定的集体上访、聚众闹事、非法游行等影响较大的群体事件为零；因剧毒物品、民爆物品管理使用不当，造成人员严重伤亡的案（事）件为零。全面完成治安监控建设任务。经抽查职工群众的安全感达到98%以上。平安家庭的达标率达95%以上。职工群众对平安建设的知晓率达到98%以上，参与率达

到98%以上。

奖励

依据集团公司党发《青松集团社会管理综合治理工作考核办法》的通知，荣获先进单位的，给予通报表彰同时发放奖牌、奖金。

（一）按集团公司所属单位比例的30%评选出集团公司社会管理综合治理先进单位。其中，500人以上单位给予奖励50000元，300人至499人的单位给予奖励40000元，300人以下的单位给予奖励30000元，单位第一责任人、第二责任人奖励占总额的40%，其余奖金奖励综治委成员。

（二）按综治委成员部门的20%评选集团公司社会管理综合治理先进集体，奖励5000元。

（三）按单位综治办的20%评选集团公司社会管理综合治理先进综治办，奖励1000元。

（四）按专兼职综治干部的20%评选集团公司社会管理综合治理先进个人，各奖励500元。

责任追究

（一）有下列情形之一的，实行社会管理综合治理一票否决

1、发生安全责任事故，造成人员伤亡，重大财产损失的；

2、发生“三股势力”和邪教组织案件，造成重大社会影响的；

3、发生暴力恐怖犯罪活动的；

4、发生严重影响企业安全和治安稳定活动的；

5、发生可防性的特大刑事和治安案件的；

6、发生影响社会和单位稳定的集体上访、聚众闹事、等影响较大的群体性事件；

依据《社会管理综合治理“一票否决权制”》，凡被集团公司社会管理综合治理委员会一票否决的单位，取消当年评比先进资格，第一、第二责任人不得晋级、晋职。根据有关规定，对主管领导、分管领导进行党政纪处理。

扣罚500人以上单位40000元，300人至499人的单位30000元，300人以下的单位20000元，扣罚第一责任人上年年薪的10%，第二责任人上年年薪的8%，领导班子其它成员上年年薪的5%。

（二）有下列情形之一的取消当年评先资格，给予单位社会管理综合治理专项扣罚1万元，扣罚单位第一责任人3000元，第二责任人2000元。

1、年内发生非法宗教活动累计参与人数在1人以上的；

2、重要目标发生5万元以上的可防性盗窃案件的；

3、单位年刑事案件突破25/万的（以实有职工为准）；

4、发生邪教组织渗透活动，案件涉案人数超过1人以上的；

5、发生群体事件，治安突发事件处置不力，造成不良社会影响的。

（三）有下列情形之一的取消当年评先资格，给予单位社会管理综合治理通报整改。

1、基层党组织涣散，综治组织机构不健全，人员待遇落实不到位的；队伍管理不严，制度不健全，领导班子成员违法违纪被查的；

2、发生重大案件虚报、瞒报、漏报的；

3、单位年治安案件超过30/万的（以实有职工为准），经抽检单位职工对社会治安的满意率低于90%的；

4、矛盾纠纷调处不及时，处置事件不力，年累计到师集访超过1批次或总人数超过10人以上的。不能及时配合集团公司职能部门工作的。

5、刑释解教人员重新犯罪超过师三年平均值20%。

附则

本责任书由集团公司董事长、总裁与各分子公司党政领导签订，并自签订日生效。责任发生变更，由继任人履行。

本责任书由集团公司综治委负责监督履行，办公室负责解释。本责任书一式两份，具有同等效力

中共青松集团委员会（盖章）单位（盖章）

董事长（党委书记）书记

总裁（党委副书记）（厂长、经理）

年月日年月日

第五篇：社会管理综合治理目标责任书

社会管理综合治理目标责任书

为加强我校社会管理综合治理工作，创建安全、文明的校园，保障教学工作的顺利进行，促进校园校风和校园精神文明建设，学校制定校园社会管理治理目标责任制。

一、目标与任务

学校社会管理综合治理工作目标：保持学校政治稳定和良好的治安秩序，保障教学工作的顺利进行，确保全校师生、员工生命财产和学校财产的安全，实现全年无火灾、无重大治安案件及重大责任事故。

1、维护校园治安秩序，防止和杜绝各类重大责任事故发生。

2、健全完善各项管理制度、安全防范制度和措施。完善校园安全防范机制，使校园“四防”（防火、防盗、防毒、防意外伤害事故）工作落实到人。

3、建立校园综合治理制度，完善校园安全防范管理体制。

二、责任与要求

按照“谁主管、谁负责”的原则，各处室、各年级按照《校园治安综合目标责任书》所规定的目标任务，层层分解落实责任，确保校园治安综合治理目标任务的完成、1、各处室、各年级行政负责人为本单位治安综合治理工作的第一责任人，承担治安综合治理工作的全部责任。

2、层层落实治安综合治理责任。各处室、年级要根据校园治安综合治理目标责任书，确保校园治安综合治理工作落实到实处。

3、制定教育计划，每年两次对本校教职工、学生进行法制、纪律、消防、安全常识、安全防范等教育。增强法制观念，提高安全防范能力，提高遵纪守法的自觉性。

4、要依据实际制定相应的安全管理规章制度和防范措施，把安全责任落实到人，保证学校财产的安全。

5、要认真组织好师生的各项集体活动，活动前要进行安全教育，要有可靠的安全措施，杜绝人身伤亡事故和其他意外事故的发生。严禁组织无安全措施的各类集体活动。

6、建立校园社会管理综合治理工作检查制度。各科室、年级、班级每一个月要对分管的综合治理工作和治安安全情况检查一次，发现问题要及时修改，本科室不能整改的要分析原因，提出建议，写出报告，报学校综治办研究整改。

7、建立校园社会管理综合治理工作档案。各部门对本部门治安综合治理工作情况组织机构、规章制度、防范措施、安全检查和安全隐患的整改等情况记录归档，逐步使校园治安综合治理工作规划化、制度化。

8、对校园安全重点要害部位的防火、防盗，要落实防范责任人和防范措施，确保要点要害部门的安全。各部门的防火安全责任按照《学校安全管理目标责任书》的规定执行。

三、考核与奖罚

1、学校根据《第五师社会管理综合治理目标责任书》的目标任务、责任制定社会综合治理考核标准对学校各科室分类进行考核。

2、学校每学期组织一次校园治安综合治理工作检查，对重点要害部门进行不定期抽查，每年年底进行一次检查、评比、总结工作。

3、对不合格的处室、年级、班级实行“一票否决制”，本处室主管负责人、年级主任及班主任不能评为先进个人。对出现责任事故的科室，年级、班级视情节对当事人予以通报并给与适当的经济处罚，情节严重的给与行政处分至追究刑事责任。

四、其他

1、本责任书有效期为签字之日起至 年 月 日止。

2、本责任书一式两份，学校校园社会管理综合治理小组、目标责任科室各存一份。

学校分管社会管理综合治理负责人（签字）：

部门： 年级： 班级： 责任人（签字）：

年 月 日